組織民營企業家討論“五華區關於加快非公有制經濟發展的決定”、“1＋10政策在具體執行中存在的問題”、“如何完善這些政策的建議”等三次討論。 通過認真討論大家認為：區委、區政府針對我區實際提出的一系列關於加快非公有制經濟發展政策是切實可行且具有可操作性，對非公有制經濟的發展將起到非常有力的推動。但是，我們也應該看到這些政策的落實和監督機制需要不斷完善，否則政策制定得再好也是形同虛設。
積極參加區委統戰部組織的關於開展社區統戰工作的調研，並對工商聯工作與社區建設如何有機結合的問題進行了一些嘗試。
四、積極引導、推動光彩事業和誠信活動的開展。
繼續開展“致富思源，富而思進”的活動。今年，我會光彩事業活動主要有四個方面：一是在抗擊非典期間，我會民營企業家為市、區抗非典基金捐贈了人民幣37.5萬元及價值30萬元設備， 二是向麗江地區中學捐贈衣服1000套，三是按照區委的安排與西站辦事處錢局社區開展結對子幫扶活動，張憲榮、張劉英，李筱菊、彭錦芬4位企業家每年出資1600及工商聯全體機關幹部每年從工資中拿出1600元為社區內5位孤寡老人購買生活必需品，兩節前慰問社區內15戶困難家庭。此外還建立了社區下崗失業職工檔案26份，積極向企業推薦，幫助他們拓寬再就業渠道。四是春節前在市工商聯的支持下，慰問了區內80戶困難家庭、困難學生，同時此項工作也得到了區計經貿局、區婦聯、街道辦事處、區台聯，區僑聯的大力支持。
積極倡導誠信活動，樹立五華區民營企業形象。積極回響全國工商聯號召，在全體會員中大力開展“誠信雲南，從我做起”的系列誠信活動，加大在民營企業中開展誠信活動的力度。今年五月份參加省工商聯組織的誠信宣言萬人簽名活動，在這次活動中向非公經濟人士宣讀了“誠信五華宣言”，並向參加活動的企業、個體工商戶和過往民眾發出了500多份宣傳單。
五、加強組織建設，完善規章制度。
XX年我會組織建設工作主要分為基層商會建設、工商在線上關自身建設和企業會員檔案建設三個方面。
第一、基層商會建設。從XX年西站商會成立以來，到目前為止，已經組建了大觀商會、蓮華商會、北門商會。建立了相應的工作、管理制度。基層商會的建立，加大了對非公企業服務力度，也是增強行業自律的一種機制，同時也吸引了更多的民營企業到五華區來安家落戶。
第二，機關自身建設。一是根據工作需要我們招錄了國家公務員一人，安置部隊退伍戰士一人充實到我會，相應改善了機關工作人員少局面。對個人工作分工進行了重新調整，以便更好開展工作。二是完善機關工作制度，在原有基礎上補充、完善了財務管理制度、基層商會職責與任務、聯繫基層工作制度、廉潔自律若干規定、五華區工商聯職能與任務；基層商會換屆基本程式；會議與學習制度；工商聯會員管理辦法；工商聯會員會費管理辦法；檔案管理制度等十個規章制度；三是完成了五華網站工商聯網頁的設計、上網工作，同時也建立了網路數據的使用更新制度，以確保我單位網路安全性。四是改善了辦公條件，為配合五華區電子政務的開展，配備了相應的自動化辦公設備，建立了五華區工商聯區域網路，提高了辦公效率；五是加強幹部的思想理論教育，不斷提高工作人員的自身素質。倡導機關幹部樹立終身學習的思想。鼓勵和支持幹部參加各種學習。今年，我會副科以上領導幹部參加了昆明市領導幹部法律知識考試，全體幹部參加了國家公務員國語水平測試，還有一人參加了市委組織部、市婦聯、市委黨校舉辦的“昆明市第六期婦女幹部培訓班”，兩位駐會領導都取得了在職研究生的結業證書。同時還鼓勵新來的兩位同志積極參加各種業餘學習。