全民創業工作總結 篇1
今年上半年，市委、市政府積極回響省委、省政府的號召，把全民創業作為一項重點工作，深入實施全民創業行動，不斷加大創業扶持力度，認真落實全民創業優惠政策，建立健全全民創業服務體系，積極搭建創業平台，努力提高全民創業意識，在全市掀起了“百姓創家業、能人創企業、幹部創事業”的全民創業熱潮。
一、基本情況
據統計，截止今年6月底，我市私營企業發展到5745戶，投資人15552人，僱工34387人，註冊資金62.6億元，較去年同期相比分別增長16.8%、40%、4%、26.9%；全市個體工商戶發展到45697戶，從業人員105240人，資金數額10.45億元，較去年同期分別增長13.5%、26%、23.8%。上半年新增私營企業701戶，投資人1368人，從業人員3380人，較去年同期分別增長2%、12.7%、10.8%；新增個體工商戶3401戶，從業人員7116人，較去年同期分別增長3.4%、5.7%。上半年，全市共發放全民創業宣傳資料3萬多份，發布創業項目700多個，發放小額擔保貸款808萬元，完成小企業貸款3.75億元，減免各類稅費4600多萬元，開展創業培訓2萬多人次，有力地推動了全市全民創業行動的深入開展。
二、開展的主要工作
（一）嚴格考評，全面部署，紮實推進全民創業行動。年初，按照市委、市政府的統一部署，市全民創業領導小組組織開展了20__年度全民創業工作考核和“創業之星”評選表彰活動，先後印發了《20__年度縣區全民創業目標管理考核細則》、《20__年度市直部門全民創業目標管理考核細則》及《20__年度“創業之星”評選表彰活動實施方案》等檔案，按照規定的程式，最後評選出9家全民創業先進單位和31名“創業之星”，在3月底召開的全市最佳化環境、加快發展大會上進行表彰獎勵。為了使考核工作能夠更加規範合理，認真做好20__全民創業考核工作，市全民創業領導小組進一步修改完善了《蚌埠市全民創業考核辦法》，重新印發了《蚌埠市全民創業考核辦法（試行）》、《20__年度縣區全民創業考核細則》、《20__年度部門全民創業考核細則》等檔案。為了明確全民創業年度目標，部署安排好全民創業重點工作，確保全民創業行動的深入開展，市全民創業領導小組先後印發了《20__年蚌埠市全民創業行動實施方案》、《20__年蚌埠市全民創業工作目標任務分解》等檔案，將今年全民創業各項目標任務分解到各縣區和市直相關部門。
（二）加大宣傳力度，努力營造濃厚的全民創業氛圍。全市各級宣傳輿論部門按照市委、市政府的統一部署，周密部署，精心策劃，竭力組織好全民創業行動宣傳報導工作，先後刊播涉及全民創業的各類訊息、通訊、圖片、評論等400多篇（條），做到了有聲有色、高潮迭起，對弘揚創業精神，激發創業熱情起到了有力的推動作用，形成輿論強勢，取得了良好宣傳效果。市委宣傳部將全民創業的宣傳報導作為全年新聞宣傳五大戰役之一，制定下發的，《宣傳報導意見》，多次召開新聞通氣會，指導全市新聞單位開展全民創業宣傳報導工作。市經委加強本委網站建設，利用網站全民創業專欄，大力宣傳全民創業政策、工作信息和階段性成果等，定期編髮《全民創業簡報》。市工商局在廣泛印發全民創業優惠政策宣傳單的同時，還專門設立了全民創業優惠政策諮詢電話。市國稅局深入宣傳全民創業稅收優惠政策，在新聞媒體開闢稅法通道、國稅天地等專欄專題，印發了1萬多份全民創業再就業稅收優惠政策宣傳材料。市地稅局廣泛開展稅法進機關、進社區、進園區等“六進”活動，舉辦了“地稅與你相約”稅收優惠政策大型專場諮詢會，進一步營造了全民創業的良好氛圍。市總工會廣泛宣傳全民創業政策措施，《中國工運》、《安徽工人日報》等各大新聞媒體多次對我市工會系統開展全民創業工作的'經
驗做法進行深入報導。市工商聯以網站和《會務信息》為陣地，大力宣傳全民創業政策法規和民營企業創業典型和先進事跡。各縣區也都充分利用會議、簡報、板報、橫幅、宣傳資料等廣泛開展全民創業政策法規和創業典型的宣傳活動。
（三）落實和完善全民創業優惠政策，充分發揮政策的引導和激勵作用。
上半年，我市各部門、各縣區認真貫徹落實省政府1號檔案精神，加大對個體私營等非公有制經濟的扶持力度，深入推進全民創業。市直相關部門在認真落實兌現全民創業優惠政策的同時，依據國家和省里出台的新政策新精神，結合工作實際，重新對照檢查去年出台的全民創業相關政策措施，及時研究修改完善全民創業各項政策，充分發揮政策的引導和激勵作用。市工商局認真落實全民創業政策，在市場準入、政策支持、收費減免、提供服務和最佳化市場環境等方面提供一切便利，鼓勵和支持下崗失業人員、高校畢業生、退役士兵等各類人員自主創業和自謀職業。市國稅局全面落實免收稅務登記證工本費規定，認真落實下崗失業人員增值稅起征點調整政策，重點落實所得稅優惠政策，為下崗失業人員二次創業、就業創造了寬鬆的政策環境及廣闊的就業機會。市地稅局在認真落實稅收優惠政策的同時，對去年出台的全民創業70條稅收優惠政策進行了重新梳理和完善，印發了《蚌埠市地稅局服務全民創業80條》，進一步豐富了政策內容，完善了服務體系，加大了支持力度。市財政局積極做好兌付20xx年促進全民創業的資金獎勵政策，認真編制並落實20xx年我市促進全民創業的資金計畫。
市勞動保障局進一步擴大小額擔保貸款發放範圍，規範小額擔保貸款的申請程式，建立並推進創業培訓與小額擔保貸款發放的聯動機制，加快信用社區試點建設。市國土局認真落實土地調控政策，加強耕地保護，加大土地開發整理力度，進一步規範發展土地市場，為全民創業提供良好的發展環境。團市委繼續爭取國家開發銀行的支持，為創業青年爭取實際貸款600多萬元，幫助青年協調解決創業資金“瓶頸”問題。市人行新出台了《關於蚌埠市金融支持弱勢群體的指導意見》，引導全市各金融機構加大對下崗失業人員小額擔保貸款、小企業等弱勢群體的信貸支持。市銀監局加大了對金融機構小企業貸款的督促考核力度，出台了《蚌埠市銀行業金融機構小企業貸款工作考評辦法》，要求各機構對照標準和工作目標進行落實。
（四）加快創業基地建設，為創業者搭建創業平台。上半年，我市各縣區及相關部門加大對創業基地（園區）的扶持和服務力度，積極推進創業基地建設，努力為各類創業者搭建創業平台。淮上區加快全民創業園和再就業園建設速度，目前，占地140畝總投資8500萬元的全民創業園一期工程14個項目正在緊張建設中，預計到年底有10個項目可建成達產。占地70畝總投資3500萬元的再就業園一期工程建築面積2萬平方米的四幢標準化廠房已建成，已有2家企業入駐並正式投產。固鎮縣加快園區建設速度，鼓勵和支持各類投資主體入園創業，目前，城關鎮創業園已征地241畝，拆遷44戶，完成投資700萬元，一期工程已基本結束。五河縣在重點抓好城南、沫河口兩個工業園區的同時，著力推進小溪、新集、雙忠廟、武橋、小圩等五個鄉鎮工業集中區建設。懷遠縣加快園區基礎設施建設，積極培育一批布局集中、特色鮮明、主導產業突出的特色產業園，形成布局合理、協調發展的“一園四區”的工業格局。高新區新建2個標準化工業廠房，預計可為30—40家中小型企業提供創業機會。並積極推動區內方圓公司、江河置業兩家公司利用現有場地加快標準化廠房規劃設計，提高利用率，增加入駐企業。
市經委開展重點創業基地調研，掌握項目進展情況，指導在建項目加強園區配套服務設施建設，加大協調力度，加快項目進度，充分利用現有土地和閒置資源，為創業者搭建創業平台。組織縣區編制了《蚌埠市20xx—201x年小企業創業基地建設項目工作方案》，儲備20個小企業創業基地建設規劃項目，篩選出3個項目申報20__年省小企業創業基地建設項目計畫，並積極爭取省政策支持。同時，向省里推薦了8個創業基地項目申報認定第二批省級創業基地。市科技局加快科技服務平台建設，蚌埠科技創業服務中心三期工程建設於6月底完工，現已入駐科技型中小企業10家，涉及電子、機械、新能源等領域，已孵化成功2家。
（五）大力開展創業培訓，建立創業服務體系。
各縣區、各部門大力開展創業培訓，提高創業人員素質，使廣大創業者不僅要想創業、敢創業，還要能創業、會創業。市農委廣泛開展農民技能培訓，增強農民創業本領。全市三級聯動，以春季農民科技入戶培訓、放心農資趕集、農業科技三下鄉、陽光工程培訓等主題活動為載體，加大農業科技培訓力度，提高農民科學意識增強農民創業本領。市勞動保障局對新辦服務型企業負責人、小型私營企業主和個體工商戶等創業“小老闆”，組織開展“改善你的企業”培訓，幫助他們調整經營思路，改善管理措施，提高企業的市場競爭力。市經委先後舉辦了改制企業“二次創業”培訓班、“賽飛”創業輔導師培訓班、企業經營管理培訓班、職業經理人培訓班、企業技術創新能力培訓班、服務機構能力提升培訓班和經濟管理幹部培訓班等9期培訓班，共培訓企業經營管理者、創業人員和技術骨幹近500人。市婦聯大力開展城鎮婦女就業創業培訓和農村婦女實用技術培訓，不斷提高婦女創業技能，引導和鼓勵廣大婦女敢創業、會創業。五河縣成立了縣創業培訓中心，大力開展創業培訓，提高創技能。目前已在鄉鎮開設了三個教學點，舉辦裁縫、電工、電腦等技能培訓，參加培訓400多人。
在廣泛開展創業培訓的同時，我市加快推進全市創業服務體系建設，加大服務力度，不斷提高服務質量，印發了《關於加快建立創業輔導中心和創業輔導師隊伍的實施意見》等檔案，成立了蚌埠市創業輔導中心和中小企業服務中心。
全民創業工作總結 篇2
市、縣實施人才回歸全民創業戰略工作以來，xx鄉把人才回歸全民創業作為提高居民收入、壯大鄉域經濟、實現突破發展的重要載體和抓手，採取了廣泛宣傳動員、完善優惠政策、加強典型培育、最佳化發展環境等一系列有力舉措，推動袁店籍在外人才回鄉創業並帶動輻射全民創業熱潮。現將我鄉人才回歸全民創業工作情況簡要匯報如下：
一、人才回歸全民創業工作開展情況
1、加強領導，強化責任。鄉黨委、政府高度重視人才回歸全民創業工作，成立了由黨委書記張宏偉同志任組長，鄉長李志傑同志任常務副組長，其他班子成員任副組長，各站、所、辦負責人和鄉直部門負責人及各村支部書記任成員的領導小組，下發了《中共xx鄉委員會關於成立人才回歸全民創業工作領導小組的通知》，並明確一名副科級領導和一名站所辦負責人分包一個行政村，同時把鄉直各部門及其他群團組織納入工作體系，落實目標責任，指導開展人才回歸全民創業活動，形成了政府職能部門和群團組織共同參與、各司其責、齊抓共管的促進人才回歸全民創業協調管理機制。
2、大力宣傳，營造氛圍。一是在全鄉深入開展“人才強鄉”戰略的宣傳教育，著力營造鼓勵創業、扶助創業的良好輿論氛圍。開展創業專題宣傳氛圍活動，免費發放鼓勵創業各項優惠政策、創業常識等宣傳資料，提高廣大幹群參與人才回歸全民創業工作的積極性。二是通過報紙、廣播電視等新聞媒體，宣傳人才回歸全民創業工作開展情況和創業典型事跡，宣傳引導帶動人才回歸全民創業。比如我鄉袁店村殘疾農民馮永在外學習食用菌種植技術，在鄉政府的大力扶持下，成立了大自然綠色種植專業合作社，並帶動其他鄉民共同致富。他的事跡被發表到省、市、縣媒體後，在全鄉引起了極大的反響，湧現出了一批種植專業戶。三是召開袁店籍在外人士聯誼會、座談會，印發鄉情資料，及時介紹袁店經濟社會發展形勢，宣傳創業的先進典型和成功創業經驗，激勵具有專業技能和先富起來的各界精英將自己的積累用於家鄉建設，創業帶動家鄉民眾就業致富。比如，我鄉四里營村青年企業家王小廷是成功創業典型，鄉情難捨，致富思源，創辦南陽市金裕城門業，吸納袁店農工就業，通過艱苦奮鬥，從一個普普通通的青年企業家成長為方城縣政協常委、方城縣工商聯副主席，被授予“南陽市勞動模範”、“南陽市優秀民營企業家”等光榮稱號。他的創業成功事跡在全鄉家喻戶曉，在全鄉掀起了創業熱潮。
3、完善政策，創新機制。堅持以優惠的政策、完善的機制推動人才回歸全民創業，制定實施了《中共xx鄉委員會xx鄉人民政府關於加快推進人才回歸全民創業工作的意見》，逐步完善了人才回歸全民創業工作機制。一是鼓勵多形式、多層次回歸創業，制定相關優惠政策，明確創業的重點領域和產業，妥善解決創業用地等難題。如袁店村在外務工經商人員胡國武，事業成功後回鄉創業，在鄉村的大力協調下，在朱園村承包200多畝荒山，投資百萬種植薄皮核桃，並進行技術改良和紅薯套種，取得了良好成效，二是支持民眾創家業，鼓勵全鄉農民大力發展農業產業（如種養業、農副產品加工業），走規模化、集約化經營發展之路，造就一批“會經營、能賺錢、敢創新”的鄉村企業家，今年全鄉我們就評選出了35位致富帶頭人。三是倡導黨員幹部創事業，比如我們出台優惠政策，鼓勵鄉村兩級黨員幹部帶頭種植菸葉，典型示範帶動全鄉菸農隊伍的不斷壯大，通過黨員幹部帶頭，20xx年落實規劃菸葉面積8000畝。通過以上舉措，為推動全民創業健康發展起到了推動和模範帶頭作用。
4、強化服務，搭建平台。一是以打造服務型政府為載體，積極推行“一站式服務，盡最大努力為創業人員做好服務，如子女入學、房屋租賃、社會救助等方面給予適當優惠，積極搭建公平競爭的創業平台。二是積極協調金融部門加大農村小額信貸的扶持力度，指導勞動、農業部門做好創業無息貸款、貧困人口創業貼息服務。三是組建專業隊伍，為申請辦理個體工商戶和專業合作社等各種類型的經濟實體人群提供專業服務，全程跟蹤辦理相關手續，為創業人員提供最大的便利。四是加強社會綜合治理，加大對黑惡勢力、干擾正常經濟秩序的各種違法案事件的打擊力度，確保社會大局和諧穩定，營造了良好的創業環境。
總之，近年來，在鄉黨委、政府的高度重視下，強力推進“人才強鄉”戰略，多舉措助推袁店籍在外人才回鄉創業，湧現出了一批回鄉創業典範，在金裕城門業的示範帶動作用下，其它如沈莊村的政萱木業、四里營村的昌盛手套廠和一大批種養項目紛紛落地，實現了勞動力就業轉移，這為袁店的轉型跨越發展提供了強有力的支持和保障。至目前，全鄉共培育創業典型9個，其中婦女創業典型4個，通過人才回歸引進項目10餘個。
二、存在的主要問題
雖然在鄉黨委、政府的高度重視和精心安排以及縣人才辦的大力支持下，袁店鄉的人才回歸全民創業工作取得了一定的成績，但同時也存在著一些不足之處。
一是思想不夠解放，創業者隊伍的總量較少。幹部民眾思想觀念還不夠解放，存在猶豫態度和畏難情緒，觀望疑惑的多，付諸實踐的少，全民創業的輿論氛圍不夠濃厚，創業者隊伍總量較少。
二是創業能力偏低，整體創業水平有待提高。創業者整體文化水平和技能素質不高，部分民眾創業信心不足、方向不明、信息不靈，創業能力偏低，全民創業整體水平不高。
三是政策扶持不夠，融資難問題亟需解決。對人才回歸全民創業，缺乏有效的扶持政策措施，部分創業者缺少創業資金，嚴重製約了創業發展。
四是服務體系不全，服務措施尚待完善。人才回歸全民創業的服務體系還不夠健全，創業信息、政策諮詢、創業指導、權益保障等方面的措施不夠系統全面，尚需進一步加以完善。
三、下步打算
20xx年，我鄉將正視工作中的不足之處，努力克服困難，改進工作方法，並以此次督查考評為契機，從以下幾個方面努力。
一是進一步加大創業宣傳力度。廣泛開展創業宣傳教育活動，在企業開展“艱苦創業、誠信創業”活動，在機關開展“支持創業、服務創業”活動，在民眾中開展“創業有功、致富光榮”活動，把創業者的典型事跡製成圖片資料、音像製品等到各地巡迴展覽、播放，在全社會營造“創業者最光榮、納稅人最光榮”的輿論氛圍。
二是進一步強化創業激勵機制。對投資規模大、科技含量高、提供就業崗位多、稅收貢獻大的企業，在經濟上予以重獎；對政治素質高、道德品質好、社會貢獻大的創業人士，吸納進入人大、政協組織，發揮參政議政、建言獻策的積極作用，進一步激發全民創業熱情，對優秀的創業民眾吸納入鄉村後備黨員乾伍，為袁店的快速發展提供強有力的人才保障。
二是進一步加大創業服務力度。協調勞動部門通過創業指導和創業輔導，為創業者提供創業信息、創業諮詢、創業培訓、創業策劃以及財稅、法律、勞保等代理服務。組建社會中介服務組織為創業者和創業企業提供政策、管理、技術、融資、市場、人才等方面的服務。
三是進一步提升黨員幹部創業激情。政府要制定專門政策，引導黨員幹部帶頭參與創業，鼓勵機關事業單位幹部通過離崗、辭職及提前退休等途徑，走出機關，走向市場，投身創業，辦實業、闖市場，形成幹部帶頭創業、帶領創業、幫辦企業的局面，不斷壯大創業者隊伍和企業家隊伍，把幹部參與創業的熱情最大限度地激發出來。
全民創業工作總結 篇3
20xx年，鎮黨委、鎮政府高度重視全民創業工作，把全民創業工作與招商引資、項目建設、發展主導產業等重點工作結合起來，堅持以“創業促就業，就業增收入”的工作思路，千方百計激活民資，增強民眾的創業和就業能力，努力在全鎮範圍內形成百姓創家業，能人創企業，幹部創事業的生動局面，以創業推動發展，以創業帶動就業，以創業加快致富，以創業促和諧。今年全鎮新增個體工商戶48家，新辦企業3家，養殖大戶3個，農民工回鄉創業18人，大中專畢業生2人，引回資金870萬元，解決剩餘勞動力217人。
一、 加大政策上宣傳力度，把全民創業優惠政策落到實處。 年初，鎮上召開返鄉農民工座談會和全民創業工作會，會上學習了全民創業優惠政策，積極引導鼓勵返鄉農民工回鄉創辦經濟實體，把學到的技術、能力發揮到家鄉，當自己的老闆，同時在集鎮中心點舉辦了全民創業牆報2起，掛條幅3處，努力把全民創業政策宣傳到民眾中去。全年享受全民創業貼息貸款9戶，48萬元，低息貸款31戶，175萬元。
二、精心組織，加強領導。
為了更進一步加大全民創業工作力度，鎮上成立了全民創業工作領導小組，鎮長任全民創業工作組組長，全面分管此項工作，副鎮長任副組長，成員有工商所所長、農村信用社主任、婦聯幹部及勞保所全體人員。下設辦公室在鎮勞動保障所，所長任辦公室主任，主抓此項工作。
三、 採取主要措施。
1、 年初鎮上召開經濟工作會議時，要求各村引導返鄉農民工回鄉創業1～2人，並列入全年工作目標任務，納入年終考核。
2、 黨鎮一把手必須幫扶一個全民創業者創辦經濟實體。
3、 加強全民創業技術職能培訓，認真落實全民創業優惠政策。
4、 積極主動幫助解決全民創業人員在創業中遇到的困難和問題。
5、 召開全民創業工作座談會，會上創業者做了交流發言，介紹創業經驗，表彰先進，進一步調動了全民創業者的積極性。
四、 最佳化創業環境。
通過最佳化政策環境、服務環境、市場環境以及人文環境，給創業者提供一個良好的創業平台，在全鎮大力弘揚“夯實、奮進、發展、和諧”的創業精神，努力把民眾的創業欲望釋放出來，創業激情迸發出來，創業潛力挖掘出來。
20xx年，我們將更進一步解放思想，開拓進取，加強領導，夯實責任，增強創業意識，努力做好民眾創業引導培訓，積極營造創業者外部環境，落實創業優惠政策，繼續把全民創業工作實施情況納入目標管理，形成組織有方，工作得力，運轉協調，務實高效的工作體系，推動全民創業工程順利實施。
20xx年12月27日
全民創業工作總結 篇4
今年以來，縣委縣政府把全民創業作為促進發展、改善民生的重要抓手，全面激發社會各界人士的創業熱情，深入推進全民創業工作的順利開展，促進了民營經濟的持續健康發展。截至6月15日，全縣新增二、三產項目352個，占全年任務的73。3%，新增私營企業納稅戶95家，占全年任務的32。2%，新增納稅個體工商戶228家，占全年任務的15。8%，新開工標準廠房建設面積24萬平方米，占全年任務的40%。主要抓好以下幾個方面工作：
1、落實部門助推。明確組織部、農辦、發改委、人社局、商務局、工商局、科技局、民政局、建管局、農委、團委、婦聯等12個部門，分別牽頭負責助推大學生村官、村幹部、務工返鄉人員、科技人員、城鄉登記失業人員、退伍軍人、婦女、青年、農村種養大戶、建築業能人等10大創業主體，各部門共出台助推舉措62條。
2、開設宣傳欄目。縣電視台、電台開設《全民創業在行動》，《海安日報》開設《聚焦全民創業》，縣政府網站開設《海安全民創業網》，縣全創辦編印《全民創業工作指南》和《工作簡報》，通過區（鎮）書記訪談、助推部門主要負責人訪談、村黨組織書記訪談、創業典型事跡報導等，及時反映全民創業工作動態、宣傳全民創業激勵政策、推介重點企業、三產物流市場、農產品集中加工區等創業目錄。到6月20日在縣級及以上媒體用稿333篇。
3、制定激勵政策。縣委、縣政府制定出台了《關於進一步推進全民創業的實施意見》、《關於促進以創業帶動就業工作的意見》、《關於加快發展創業投資的意見》等檔案，進一步放寬工商註冊登記條件，對初始創業人員3年內形成的增值稅、營業稅、企業所得稅和個人所得稅地方留成部分全額返還。村級新上的二、三產創業項目形成的稅收，5年內縣級實得財力的75%獎勵到村。加大小額擔保貸款對自主創業人員的貸款額度。縣財政設立全民創業扶持專項資金，用於貸款貼息、創業補助、創業獎勵、創業培訓、創業孵化和實習基地以及創業服務體系建設。
4、組織立體培訓。縣全創辦及相關職能部門圍繞全民創業政策、工商註冊登記、小額擔保貸款及貼息、創業技能、創業項目推介等有針對性地對村黨組織書記、全民創業指導員和有創業願望的能人開展各類培訓，全縣已培訓22場次，參培人數達5200多人。
5、開展評比。對全縣已創業的3萬多戶業主進行調查摸底，根據各創業戶經營和生產規模，進行“一”、“二”、“三”、“四”、“五”評比認定，發放證書，並積極鼓勵他們晉級。同時組織開展全民創業流動紅旗、十佳村、十佳創業之星、十佳創業項目等各類競賽評比活動。讓幹部民眾學有榜樣、趕有標兵，激發各類主體勇於創業、敢於創業、艱苦創業的熱情，努力形成全民創業競爭態勢。與縣人社局、文廣新局一起，從5月25日-8月22日共同舉辦海安縣第二屆創業項目設計大賽。
6、突出典型引領。全縣已樹立村級創業典型440名，區（鎮）創業典型82名，縣級創業典型20名。並選擇6名各類創業典型組建“創業宣講團”，赴各區（鎮）、村進行宣講，目前已宣講15場次，參聽人數4500多人，以他們成功創業經驗，激發全社會的創業熱情。
7、開發管理軟體。我縣在全省首創全民創業管理軟體，將全縣已經創業和有創業願望的7萬多戶創業戶的基本情況、創業項目類型、帶動就業人數等建成資料庫，實行動態跟蹤網路化管理，為各級領導提供決策依據，為助推全民創業部門提供服務平台，極大地提高了全民創業管理水平。
8、聘請創業指導員。通過區（鎮）、村推薦，縣全創辦組織培訓，考試合格，每村聘請一名全民創業指導員，全縣共聘請210名，為各村有資金、有技術、有創業願望的能人，進行創業服務指導。
9、突出標準廠房建設。為了解決用地緊張的矛盾，實行集聚、集約發展，全縣把標準廠房建設作為推進全民創業的重要抓手，各區（鎮）都已拿出具體實施規劃，主要以三種形式組織實施：一是以區（鎮）為主體規劃建設；二是以經濟薄弱村為主體規劃建設；三是以有經濟實力的村為主體規劃建設。全縣到目前為止，新開工標準廠房建設面積24萬平方米，占全年任務的40%，其中52個經濟薄弱村標準廠房建設已開工10。46萬平方米，占規劃總面積的88%，建設形象進度達到65%以上。
10、創新考評機制。對全縣10個區（鎮）、12個牽頭助推部門和210個行政村明確年度考核指標和獎懲措施。建立一月一巡查、一月一點評、一月一公布的督查機制，開展季度全民創業“單項杯”競賽活動，設立全民創業流動紅旗，通過創新考核，不斷強化各區（鎮）、各部門、各村全民創業的責任意識，全面加快我縣全民創業進程。
全民創業工作總結 篇5
各村、各單位：
為了進一步推動我鄉招商引資和項目建設工作，確保我鄉20xx年奮鬥目標的實現，從即日起在全鄉範圍內開展“全民創業”招商引資活動。具體活動意見如下：
一、明確目標，全力以赴抓招商
招商引資作為經濟工作的“第一要務”，更作為領導幹部實績考核的重要指標，各村、各單位的主要負責同志要增強招商引資工作的緊迫感和責任感，從即日起，在我鄉迅速形成濃烈的招商引資氛圍，明確工作目標，落實招商引資措施。經濟要實現超常規跨越式發展，必須牢固樹立“項目第一”的發展理念，強化要發展就要上項目，上項目就要招商引資的發展意識，要集中時間、集中精力、整合力量克服困難、落實責任、搞好服務，把經濟工作的著力點放在大辦工業和項目建設上；把項目建設的突破口著眼於招商引資，把工作中心著力於招商引資，確保引進來、留得住、建得快、長得大，通過“全民創業”招商活動的開展，圓滿完成全年奮鬥目標任務。
二、更新觀念，創新思路抓招商
要充分認識發展競爭的關鍵就是大項目、好項目的競爭，既要一手抓大項目、好項目，來帶動小項目；又要一手抓軟硬環境建設，來服務於項目建設，要依託資源優勢拉長矽資源和農副產品加工產業鏈，提升產業層次。要跳出石湖，依託全縣優勢，著眼全國乃至放眼全世界，主動走出去，請進來。把親情、友情、鄉情作為招商引資的重要抓手。抓住南方產業轉移優惠政策的契機，通過各種渠道與蘇南地區主動對接，爭取轉接一批大項目、好項目落戶石湖。強化項目信息統一管理，對獲取有價值的項目信息，無論有無洽談條件，都要與鄉招商辦公室聯繫，以便統籌考慮，確保在手線索一個都不流失。
三、強化措施，集中精力抓落實
開展“全民創業”招商活動，要求各村、各企事業單位要本著“服務石湖、發展石湖、奉獻石湖”的工作理念，視石湖發展為己任，充分挖掘自己的潛能，蒐集招商引資信息，大力宣傳石湖的投資優勢，促成一批客商來石湖考察、投資。這次活動要求參加“全民創業”招商活動的人走出去，請進來，以時不我待的緊迫感和責任感為石湖招商引資工作做貢獻。一是要求每個人至少要提供投資規模在500萬元以上且有價值的項目信息1條，以招商引資實績來考核各村、企事業單位負責人和機關幹部，對招商引資無實績的單位取消評優資格，對招商引資實績突出的單位給予物質和精神獎勵，真正形成全鄉上下思招商，謀發展的濃郁氛圍；二是搞好服務，樹立服務客商就是服務於經濟發展的服務理念，以客商滿意不滿意、項目建設的快慢來衡量我們服務水準的高低，絕不能因服務不到位而影響招商引資工作和項目建設進度，真正形成一切為了投資者，一切為了項目建設的服務氛圍。
全民創業工作總結 篇6
欒人社[20xx] 號
欒川縣人力資源和社會保障局
關於欒川縣創建國家級創業型城市20xx
洛陽市人力資源和社會保障局：
20xx年以來，欒川縣認真貫徹落實《洛陽市政府關於印發
〈洛陽市創建國家級創業型城市實施方案〉的通知》（洛政發
[20xx]36號）的要求，在洛陽市人力資源和社會保障局的正確
領導和精心指導下，我縣著力在構建組織領導、政策支持、創業培訓、創業服務、工作考核等五大體系建設上下功夫，出效果，為“建設全省科學發展示範縣，打造洛陽新名片”做出新貢獻。現將20xx年上半年工作總結如下：
一、上半年工作開展情況
欒川縣認真貫徹國家、省、市全民創業有關政策，最佳化創業環境，拓寬創業領域，紮實推進以創業帶動就業工作。
1、 全縣農村勞動力有序轉移就業 人次，完成農民工轉
移培訓 人；舉辦各類創業培訓班 期，培訓創業人員 名。
2、 積極扶持失業人員、大中專畢業生、復員軍人、失地農民自主創業，累計發放小額擔保貸款 筆、 萬元，成功扶持 名人員成功創業。
3、 全縣新增個體工商戶 家，新增註冊資金 萬元，直接帶動就業 人。
二、主要措施
為確保創建國家級創業型城市工作的順利推進，我縣進一
步加強五大體系建設，營造良好的社會氛圍。
（一）著力構建組織領導體系。我縣高度重視全民創業工作，成立了以縣政府常務副縣長趙振峰同志任組長，欒川縣人社局局長趙玉成同志任副組長、縣直有關委局一把手為成員的“欒川縣全民創業工作領導小組”，領導小組辦公室設在縣人社局，由趙玉成同志兼任辦公室主任。我縣科學制定創建工作
方案，將“抓政策、抓扶持、抓培訓”的工作職責作進一步細化、分解，明確工作責任。嚴格實行責任考核，對未能按時保質完成任務的督促限時完成，同時追究相關責任人的責任，確保全民創業工作紮實推進，務求實效。
（二）著力構建政策支持體系。我縣把開展創業幫扶作為推動全民創業的重要舉措列入議事日程，深入拓展就業路徑，取得了明顯成效。堅持以培育創業主體、拓展創業空間、弘揚創業精神為重點，通過多種渠道、採取多種方式鼓勵創業和帶動就業。第一，放寬創業條件，鼓勵各類創業主體自主選擇創業項目，凡是國家沒有禁止準入的行業、項目，一律為創業者提供便捷服務，引導他們創業。第二，落實國家政策，對失業人員、農村勞動力、返鄉農民工、殘疾人、復員軍人及畢業兩年以內的普通高校畢業生從事個體經營的，落實稅費減免、小額擔保貸款、創業培訓等優惠措施，幫助他們成功創業。第三，規範行政審批，為創業者提供方便、快捷的開辦服務，我縣進行了行政審批事項清理，縮短審批時限，審批項目承諾時限縮減50%以上，辦事效率得到大幅提高。第四，給予資金支持，針對創業者遇到的資金短缺難題，我縣金融、勞動、財政等部門積極為創業者提供必要的資金支持。今年前6個月，僅勞動部門就發放小額擔保貸款 筆、計 萬元，幫助 名創業成功創業或擴大經營規模，直接帶動了 名散閒勞動力順利就業。
（三）著力構建創業培訓體系。為切實發揮職業教育在創業培訓中的作用，我縣充分利用職業教育資源，結合縣域經濟發展，積極實施創業就業培訓工程，開展煙業種植、家庭保潔、養殖、蔬菜大棚、電工、電子裝配、商業行銷、旅遊管理、餐飲服務等技能培訓，提升轉移就業規模；積極開展煙業種植、家庭保潔、養殖、蔬菜大棚等創業培訓，提升農民創業致富的能力。今年以來，縣人社局已舉辦創業培訓班 期，培訓創業人員 名，為他們成功創業提供必要的支持。
（四）著力構建公共就業服務體系。近年來，我縣加強對
勞動保障服務體系建設，在各鄉鎮成立了勞動保障事務所，把勞動保障服務項目向鄉、村、社區延伸，把勞動保障服務項目送到廣大人民民眾的手中。縣財政進一步加大對公共就業服務機構的資金投入力度，把公共就業服務機構所需的工作經費納入年度財政預算，按時撥付，確保居民都能享受到優質的公共就業服務，推動公共就業服務項目的科學化、均等化、公平化、多元化發展。
（五）著力構建考核推動工作體系。我縣全民創業工作領
導小組每半年對全民創業帶動就業工作進行一次檢查，並將相關情況進行通報；日常工作中有關全民創業方面的問題則不定期向領導小組通報，便於及時了解工作動態，督促各項措施有效落實。年終根據考核目標任務對全民創業工作進行考核評估，獎優罰劣，有效推動全民創業工作的全面開展。
三、下半年工作打算
在下半年的工作中，我縣將努力發揮上半年形成的良好體制機製作用，不斷創新工作方法，抓好以下幾項工作：
一是認真落實創建國家級創業型城市優惠政策。我縣進一步貫徹落實創建國家級創業型城市的優惠，加大扶持資金的投入力度，加快各類創業民眾自主創業的步伐。
二是紮實做好門面型孵化基地建設。依託伊源大廈所處商貿聚集區的區位優勢，積極引導失地農民、城鄉散閒人員、失業人員、復員軍人、殘疾人等進入市場自主創業，引導他們從事服裝、鞋帽、小家電、小電器等市場需求量大、經營風險低的經營項目。同時對進入面型孵化基地的創業人員，認真落實就業再就業優惠政策，對符合享受社保補貼的人員，給予社保補貼；落實稅收優惠政策，在營業證照辦理、員工招聘、市管理費等方面，能減則減，能免則免，營造良好的創業環境。
三是加強創業培訓工作。縣財政要進一步加大對創業培訓工作的資金支持力度，確保創業培訓工作順利開展。通過舉辦創業培訓班，提升創業人員的綜合素質和創業能力，降低他們的創業成本和創業風險。
四是認真做好大中專畢業生就業工作。下半年，我縣要紮實做好大中專畢業生的就業工作，拓寬就業領域，增加就業崗位，營造有利於大中專畢業生就業的環境。在年底前順利完成已報到的600餘名大中專畢業生的就業工作，就業率達到85%以上。
全民創業工作總結 篇7
今年以來，鄉黨委政府對全民創業工作十分重視，把全民創業工作與當前招商引資、項目建設、發展主導產業等項重點工作結合起來，千方百計激活民資，增強民眾地創業和就業能力，努力在全鄉形成百姓創家業，能人創企業，幹部創事業地生動局面。以創業推動發展，以創業帶動就業，以創業加快致富，以創業促進和諧。現將近期全民創業開展情況匯報如下：
一、在全鄉形成全民齊創業，共同謀發展地濃厚輿論氛圍
我們通過各種形式，向幹部、民眾宣講全民創業地意義，鼓動民眾創業，誘發民眾創業衝動和激情，取得了一定效果。首先表現在村幹部對全民創業地熱情有了明顯地提高，幹部找項目多了、幹部辦實體地多了，民眾做生意地多了，幹部和民眾都在積極想點子，找路子，尋求致富途徑。
二、進一步加強領導，組織上更加嚴密
調整了全民創業領導小組成員，明確兩名工作人員專抓全民創業工作，積極為全民創業需要資金地民眾協調資金，搞好服務。
三、激情創業主體，構建起全民創業促發展地新格局
一是支持自主創業。鄉政府對自主創業地幹部和民眾大力支持，針對黨政機關幹部、事業單位工作人員離崗領辦、創辦民營企業，外出務工人員返鄉創業、退役士兵、兩勞釋放人員、高校畢業生創辦個體工商戶等，都積極鼓勵和扶持，在廠房、資金、技術上給予幫助和支持。鄉政府已有三名工作人員簽定契約，離崗創業，領辦企業，效果明顯。同時，在崗幹部也積極創業，水利站地歐葉林、廣播站地任志祥、計生辦地趙清河等同志都有了自己地企業或超市。
二是支持現有企業二次創業，鼓勵做大做強。形成以民營企業為主地創業平台，引導民營企業採用現代企業制度，積極開發新技術、新工藝、新產品地科技創新活動，同時加大扶持力度。努力營造有利於企業發展、有利於企業家成長地良好環境。力爭通過2-3年地創業，使我鄉地遼源樹脂、淮河骨膠等企業發展成為大中型規模企業。
三是加強創業培訓。鄉政府把全民創業技能培訓作為一項長期地基礎工程來抓，通過各種形式，開展紮實有效地農民培訓，同時強化我鄉地兩個培訓基地建設。通過政府牽頭，我們邀請了上海、合肥地養殖專家到我鄉為廣大養殖戶傳授養殖技術，激發了民眾養殖創業地熱情。我們下一步計畫與幾個企業聯手開展創業技能培訓，解決師資短缺地問題。充分發揮養殖業、種植業等協會作用搞技能培訓，使本鄉地土專家都能有用武之地。
四是幹部幫扶，解決民眾創業中地難題。對創業遇到困難地民眾，明確鄉政府工作人員幫扶創業，從技術、資金、信息等方面給予幫助協調，解決創業中地實際問題。對有創業意向地民眾，幫助研究制定切合實際地致富項目。
四、最佳化創業環境
通過最佳化政策環境、服務環境、市場環境以及zz地人文環境，給創業者提供一個良好地創業平台，在全鄉大力弘揚“務實、奮進、發展、和諧”地創業精神，努力把民眾地創業欲望釋放出來，創業激情迸發出來，創業潛力挖掘出來。
目前，我鄉已初步形成了人人思創業、家家奔致富，真抓實幹求發展地良好局面。今年全鄉新增個體工商戶68家，新上企業3家，新上20個養殖項目，有3個工業加工項目近期就可開工，4個來料加工項目建設全部開展。據不完全統計，全鄉項目投資已達1500萬元。
全民創業工作總結 篇8
在洛陽市人力資源和社會保障局的正確領導和精心指導下，我縣著力在構建組織領導、政策支持、創業培訓、創業服務、工作考核等五大體系建設上下功夫，出效果，為“建設全省科學發展示範縣，打造洛陽新名片”做出新貢獻。現將20__年上半年工作總結如下：
一、上半年工作開展情況
欒川縣認真貫徹國家、省、市全民創業有關政策，最佳化創業環境，拓寬創業領域，紮實推進以創業帶動就業工作。
1、全縣農村勞動力有序轉移就業人次，完成農民工轉移培訓人；舉辦各類創業培訓班期，培訓創業人員名。
2、積極扶持失業人員、大中專畢業生、復員軍人、失地農民自主創業，累計發放小額擔保貸款筆、萬元，成功扶持名人員成功創業。
3、全縣新增個體工商戶家，新增註冊資金萬元，直接帶動就業人。
二、主要措施
為確保創建國家級創業型城市工作的順利推進，我縣進一步加強五大體系建設，營造良好的社會氛圍。
（一）著力構建組織領導體系。我縣高度重視全民創業工作，成立了以縣政府常務副縣長趙振峰同志任組長，欒川縣人社局局長趙玉成同志任副組長、縣直有關委局一把手為成員的“欒川縣全民創業工作領導小組”，領導小組辦公室設在縣人社局，由趙玉成同志兼任辦公室主任。我縣科學制定創建工作方案，將“抓政策、抓扶持、抓培訓”的工作職責作進一步細化、分解，明確工作責任。嚴格實行責任考核，對未能按時保質完成任務的督促限時完成，同時追究相關責任人的責任，確保全民創業工作紮實推進，務求實效。
（二）著力構建政策支持體系。我縣把開展創業幫扶作為推動全民創業的重要舉措列入議事日程，深入拓展就業路徑，取得了明顯成效。堅持以培育創業主體、拓展創業空間、弘揚創業精神為重點，通過多種渠道、採取多種方式鼓勵創業和帶動就業。第一，放寬創業條件，鼓勵各類創業主體自主選擇創業項目，凡是國家沒有禁止準入的行業、項目，一律為創業者提供便捷服務，引導他們創業。第二，落實國家政策，對失業人員、農村勞動力、返鄉農民工、殘疾人、復員軍人及畢業兩年以內的普通高校畢業生從事個體經營的，落實稅費減免、小額擔保貸款、創業培訓等優惠措施，幫助他們成功創業。第三，規範行政審批，為創業者提供方便、快捷的開辦服務，我縣進行了行政審批事項清理，縮短審批時限，審批項目承諾時限縮減50%以上，辦事效率得到大幅提高。第四，給予資金支持，針對創業者遇到的資金短缺難題，我縣金融、勞動、財政等部門積極為創業者提供必要的資金支持。今年前6個月，僅勞動部門就發放小額擔保貸款筆、計萬元，幫助名創業成功創業或擴大經營規模，直接帶動了名散閒勞動力順利就業。
（三）著力構建創業培訓體系。為切實發揮職業教育在創業培訓中的作用，我縣充分利用職業教育資源，結合縣域經濟發展，積極實施創業就業培訓工程，開展煙業種植、家庭保潔、養殖、蔬菜大棚、電工、電子裝配、商業行銷、旅遊管理、餐飲服務等技能培訓，提升轉移就業規模；積極開展煙業種植、家庭保潔、養殖、蔬菜大棚等創業培訓，提升農民創業致富的能力。今年以來，縣人社局已舉辦創業培訓班期，培訓創業人員名，為他們成功創業提供必要的支持。
（四）著力構建公共就業服務體系。近年來，我縣加強對勞動保障服務體系建設，在各鄉鎮成立了勞動保障事務所，把勞動保障服務項目向鄉、村、社區延伸，把勞動保障服務項目送到廣大人民民眾的手中。縣財政進一步加大對公共就業服務機構的資金投入力度，把公共就業服務機構所需的工作經費納入年度財政預算，按時撥付，確保居民都能享受到優質的公共就業服務，推動公共就業服務項目的科學化、均等化、公平化、多元化發展。
（五）著力構建考核推動工作體系。我縣全民創業工作領導小組每半年對全民創業帶動就業工作進行一次檢查，並將相關情況進行通報；日常工作中有關全民創業方面的問題則不定期向領導小組通報，便於及時了解工作動態，督促各項措施有效落實。年終根據考核目標任務對全民創業工作進行考核評估，獎優罰劣，有效推動全民創業工作的全面開展。
三、下半年工作打算
在下半年的工作中，我縣將努力發揮上半年形成的良好體制機製作用，不斷創新工作方法，抓好以下幾項工作：
一是認真落實創建國家級創業型城市優惠政策。我縣進一步貫徹落實創建國家級創業型城市的優惠，加大扶持資金的投入力度，加快各類創業民眾自主創業的步伐。
二是紮實做好門面型孵化基地建設。依託伊源大廈所處商貿聚集區的區位優勢，積極引導失地農民、城鄉散閒人員、失業人員、復員軍人、殘疾人等進入市場自主創業，引導他們從事服裝、鞋帽、小家電、小電器等市場需求量大、經營風險低的經營項目。同時對進入面型孵化基地的創業人員，認真落實就業再就業優惠政策，對符合享受社保補貼的人員，給予社保補貼；落實稅收優惠政策，在營業證照辦理、員工招聘、市管理費等方面，能減則減，能免則免，營造良好的創業環境。
三是加強創業培訓工作。縣財政要進一步加大對創業培訓工作的資金支持力度，確保創業培訓工作順利開展。通過舉辦創業培訓班，提升創業人員的綜合素質和創業能力，降低他們的創業成本和創業風險。
四是認真做好大中專畢業生就業工作。下半年，我縣要紮實做好大中專畢業生的就業工作，拓寬就業領域，增加就業崗位，營造有利於大中專畢業生就業的環境。在年底前順利完成已報到的600餘名大中專畢業生的就業工作，就業率達到85%以上。
全民創業工作總結 篇9
一、基本情況
20xx年9月以來，x鎮黨委、政府根據上級和縣委、縣政府要求，結合實際，為了加快鎮域經濟社會健康快速發展，緊緊圍繞“產、城、村”一體化發展思路，繼續大力實施人才回歸全民創業戰略，取得了明顯成效，人才回歸全民創業成為鎮域經濟社會轉型跨越的強大動力。止目前，在外人才256人中回歸創業44人，創辦領辦工業企業10個，創辦合作社、家庭農場等農業組織28個，三產服務業6個，就地轉移勞動力3500餘人，年實現產值3億元以上，並帶動全鎮掀起全民創業的熱潮，呈現出在外人才回歸創業，本地人才就地創業，全鎮上下人人想創業，人人議創業，人人爭創業的良好氛圍。
二、主要做法
1、以誠感人，讓在外人才“想回歸”。
20xx年，我鎮黨委、政府在調研中發現，以鄉情、親情、友情為紐帶的招商引資項目占全鎮招商總量的60%以上。黨政一班人敏銳意識到：地域面積小、人口相對集中、外出優秀人才多，吸引外出優秀人才回鄉創業是對內搞活經濟，對外加快開放的最直接、最有效路徑。於是及時謀劃、啟動實施了在外人才回鄉創業工程。一是摸清家底抓回歸。鎮成立了人才回歸全民創業領導小組，組織專門人員，集中力量逐村、逐單位調查摸底，全面了解鎮各類人才外出地點、從事職業、主要特長、聯繫方式及在鎮主要聯繫人等基本信息，建立籍在外人才台賬，把人才回歸納入鎮重點工作，明確鎮、村兩級職責和任務，常抓不懈。二是務實真誠感回歸。我鎮結合實際，確立了“產（產業園）、城（小城鎮）、村（新農村）”一體化發展思路，明確了建設生態富強和諧新奮鬥目標。堅持一步一個腳印，一年一個台階，以務實發展的實際成效，激發在外創業人員的回鄉信心。利用春節、中秋節加強感情聯絡，採取致信問候、慰問拜訪在外人才，通報家鄉變化，激發他們的思鄉之情。安排專人同在外人才在直接聯繫人保持經常性聯繫，及時幫助他們解決實際困難，在重要節日上門慰問看望，讓在外人員切實感受到家鄉的溫暖，增強回鄉情結。近年來，鎮村兩級先後為在外人員辦實事800餘件，主動為家鄉直接聯繫人排憂解難200餘件，環通獸藥廠投資人王偉，就是堅持多年聯繫，真誠感動其回到投資建廠。三是營造氛圍迎回歸。以“回歸一個人才，帶來一個項目，形成一個產業，致富一方百姓”的理念，對回歸人才高看一眼，厚愛一分，關心他們的生產生活，讓他們成為鎮領導的“座上賓”，讓他們體會到還是回鄉創業好。為在全鎮營造人才回歸濃厚氛圍，三年來，我們堅持把回歸創業優秀人才事跡印成小冊子在全鎮散發，把先進人物事跡製成版面宣傳，讓全鎮人民學習榜樣，讓回歸人員相互學習，競相創業。
2、創新機制，讓回歸人才“留得住”。
為使人盡其才，才盡其用，我鎮探索建立了“543”築巢引鳳的工作模式。一是搭建“五區”平台。按照“土地向規模經營集中，農民向鎮區和新型農村社區集中、企業向園區集中”的“三個集中”思路，大力推進輕工專業園區、新型農村社區、高效農業示範區、生態畜牧示範區、糧食高產示範區五區平台建設，讓各類回歸人才都能找到合適的發展空間。同時科學規劃五區平台：如按照產城融合、互動發展思路，規劃建設了5平方公里輕工專業園區；按照科學規劃、實用節約、特色鮮明、生態宜居的思路，規劃啟動了4個新型農村社區建設；按照“南桃、北梨、西莓、東牧”的布局，規劃了特色農牧業示範區。
二是出台四項政策。我鎮先後出台了《x鎮招商引資獎勵辦法》和《x鎮輕工專業園區招商引資優惠政策》，對回歸人才在園區創辦企業的，放寬準入條件，簡化程式，在土地、稅收、工商、金融等方面提供優惠及便利條件；出台了《加快推進農村土地林權流轉實施意見》和《關於加快推進農業產業化的實施意見》，對特色農業發展、農民專業合作社採取貸款貼息、品牌認證獎勵、項目扶持等方式給予支持。從20xx年起，鎮財政每年拿出10萬元，設立農民專業合作社專項扶持資金。對發展優質桃、晚秋黃梨等特色農業，新發展連片100畝以上的，每畝一次性補助100元，激發了全民創業活力。
三是創新三種築巢模式。
①自行築巢。鼓勵既有資金又有項目的人士採取自主征地、自主建設的方式到輕工業園區發展。如塑鋼總經理，20xx年在園區自征地40多畝，新上塑鋼瓦生產項目，投產後年產各型塑鋼瓦2萬噸，實現產值2億元。投資3000萬元，建成年產8萬噸精米現代化自動生產線。
②借巢生蛋。引導有資金無項目或有閒散資金的老闆能人，採取“政府牽線、大戶建設、企業租賃、合作共贏”和“大戶建設、政府轉租”的經營模式，建設標準化廠房，吸引中小企業入駐，實現政府不出資、能人可收益、企業能發展的三方共贏效果。從非洲歸來的，20xx年在園區建立了首座標準化廠房租賃給溫州客商，當年租金收入5萬元。嘗到甜頭後，他又建標準化廠房3幢租給外地客商，每年租金淨收入達20萬元以上。目前，創業能人籌資建設的標準化廠房已有3萬平方米。電氣創業人，採取租賃標準化廠房的方式發展，如今固定資產已從初創時幾十萬元積累到3000多萬元，年產值5000多萬元，年創匯1000多萬元。
③聯合築巢。採取政府規劃、大戶聯建形式，鼓勵資本大戶積極參與新型農村社區建設。x村支書聯合、等人投資3千餘萬元，建設了占地萬平方米的xx社區，並被定為市級示範社區。
3、貼心服務，讓創業人士“發展好”。
人才回歸全民創業，核心在創業，我們大力推行貼心服務，讓回歸人才放下心來創大業，靜下心來創好業。一是最佳化發展環境。適時抓住省市產業集聚區、新型農村社區建設等機遇，重新編修土地使用規劃，同時利用空心村整治，為工業用地、新型社區建設儲備了大量土地，解決了用地難瓶頸。創新土地流轉機制，鼓勵土地向種養大戶、家庭農場、農民專業合作社集中，並在康寧寺村、胡樓村進行試點引路。為規範土地流轉市場，我鎮在全縣率先成立了土地林權流轉服務中心，為土地流轉雙方當好“紅娘”和公證人，目前全鎮已流轉土地5000餘畝。二是提高服務質量。堅持“四不分”原則和“五心”要求，提高服務質量。“四不分”原則，即不分上下班、不分節假日、不分白天夜晚、不分颳風下雨，只要企業需要，就及時、快節奏、高效率進行幫辦。“五心”要求，即熱心，熱情接待，杜絕“四難”現象；真心，真心誠意，不推三阻四；細心，認真細緻，不馬虎應付；公心，公道正派，不吃拿卡要；用心，盡心盡力，不失職失責。鎮班子成員率先垂範，鎮、村幹部服務主動性和服務質量得到大家普遍好評。如鎮領導為扶持回歸青年常海洋創業，和村、組幹部一起，挨家挨戶做工作，為其連片流轉土地200多畝；在常海洋資金短缺時，又幫助他協調貸款30萬元。三是建立服務長效機制。鎮建立了便民服務中心，明確一名班子成員主抓，實行“一站式”辦公，“一條龍”服務，並認真落實首問負責制，一次性告知制，按時辦結制。建立全程跟蹤服務制，制定服務流程圖，落實領辦制、結對制、幫扶制，為企業提供“保姆”式服務。20xx年以來，鎮裡先後為電氣協調貸款500多萬元。幾年來，鎮黨委、政府為企業協調貸款總計達1000多萬元，幫助解決困難300多個，提供信息技術諮詢200多人次；爭取涉農項目資金20xx多萬，解決生態高效農業發展水電路等基礎設施配套建設問題。
4、典型帶動，讓創業人才“有榮譽”。
為充分發揮典型的引路帶動作用，我鎮堅持從民眾的身邊挖掘選樹典型，近年來，先後挖掘富而思源的回歸青年創業標兵、杭白菊推廣人、打井帶頭人、築路英雄等，並把他們的先進事跡彙編成冊，發放到村、組。注意典型的持續培養，對培育的典型及時給予信息指導、投資引導、資金扶持等，使其起好步、發展穩、見效快，帶動效果明顯。如養豬大戶，以59頭優良種豬開始，在全鎮率先建起養豬場。黨委、政府把其樹為典型後，指定一名黨委成員定點扶持，先後為他協調解決了資金、用地等問題。目前劉已成為全鎮養豬領軍人物，年出欄生豬3000多頭，年產值達多萬元。建立並完善了人才回歸全民創業先進模範宣傳表彰長效機制，設定了創業模範、創業標兵、創業功臣三個晉級榮譽等次，連續三年在全鎮鎮、村、組三級幹部大會上大張旗鼓地宣傳表彰先進典型，為他們戴紅花、披授帶、發證書、授獎盃，讓廣大幹群學有目標，乾有榜樣。幾年來，全鎮先後表彰了創業模範、創業標兵50餘人，表彰支持、服務創業的先進個人達80餘人；提高回歸創業人員的政治地位，先後有25名回歸創業人員被推選為縣鄉“兩代表一委員”，營造了比創業、爭創業、創大業的生動局面。
三、取得的主要成效
1、促進了經濟的發展。在人才回歸全民創業戰略的帶動下，工業經濟快速發展，目前鎮園區工業企業達25家，已初步形成了機械電子、裝飾建材、服裝鞋業、石油化工、農副產品加工五大主導產業，建成了全省最大的裝飾扣板基地，預計今年全鎮工業產值可達億元。加快了農業轉型發展，全鎮建成各類農民專業合作社15家，建成規模較大的家庭農場、果園、養豬場、養牛場100餘家，以桃、晚秋黃梨為主的優質經濟林7000多畝，年出欄生豬、牛10餘萬頭。
2、加快了城鄉一體化進程。產、城、村一體化發展戰略有效推進，產城融合，城鄉聯動，呈現良好發展態勢。多方面籌措投入城建資金5億元以上，加大鎮區、工業園區和新型農村社區建設及配套基礎設施和公共服務設施建設。目前鎮區面積已達平方公里，鎮區人口3萬人，城鎮化率達60%以上。先後榮獲河南省生態鎮、河南省衛生鄉鎮、河南省國土綠化模範鄉鎮和XX市五星級城鎮等稱號。
3、密切了黨群幹群關係。廣大基層黨員幹部作風明顯轉變，服務企業、服務民眾更加自覺主動，民眾對黨委政府理解多了，埋怨少了；讚美多了，批評少了；感激多了，牴觸少了。先後有14名回歸人員進入村“兩委”班子，村級組織的創造力、凝聚力、戰鬥力不斷增強。
4、促進了社會和諧穩定。外出人才回歸、務工人員返鄉，實現了在家門口創業就業，子女上學、老人照顧都可兼顧，家庭和諧和睦。同時，通過持續不斷的發展，民眾眼光境界寬了，文明素質高了，更多的人都把心思和精力放到了幹事創業上，家家謀發展，人人有事做，吃喝玩樂少了，閒來生事少了，社會大局和諧穩定，我鎮連續多年被評為市平安建設先進鄉鎮、市“四無”鄉鎮。
全民創業工作總結 篇10
全民創業工作總結
今年以來，鄉黨委政府對全民創業工作十分重視，把全民創業工作與當前招商引資、項目建設、發展主導產業等項重點工作結合起來，千方百計激活民資，增強民眾的創業和就業能力，努力在全鄉形成百姓創家業，能人創企業，幹部創事業的生動局面。以創業推動發展，以創業帶動就業，以創業加快致富，以創業促進和諧。現將近期全民創業開展情況匯報如下：
一、在全鄉形成全民齊創業，共同謀發展的濃厚輿論氛圍
我們通過各種形式，向幹部、民眾宣講全民創業的意義，鼓動民眾創業，誘發民眾創業衝動和激情，取得了一定效果。首先表現在村幹部對全民創業的熱情有了明顯的提高，幹部找項目多了、幹部辦實體的多了，民眾做生意的多了，幹部和民眾都在積極想點子，找路子，尋求致富途徑。
二、進一步加強領導，組織上更加嚴密
調整了全民創業領導小組成員，明確兩名工作人員專抓全民創業工作，積極為全民創業需要資金的民眾協調資金，搞好服務。
三、激情創業主體，構建起全民創業促發展的新格局。
一是支持自主創業。鄉政府對自主創業的幹部和民眾大力支持，針對黨政機關幹部、事業單位工作人員離崗領辦、創辦民營企業，外出務工人員返鄉創業、退役士兵、兩勞釋放人員、高校畢業生創辦個體工商戶等，都積極鼓勵和扶持，在廠房、資金、技術上給予幫助和支持。鄉政府已有三名工作人員簽定契約，離崗創業，領辦企業，效果明顯。同時，在崗幹部也積極創業，水利站的歐葉林、廣播站的任志祥、計生辦的趙清河等同志都有了自己的企業或超市。
二是支持現有企業二次創業，鼓勵做大做強。形成以民營企業為主的創業平台，引導民營企業採用現代企業制度，積極開發新技術、新工藝、新產品的科技創新活動，同時加大扶持力度。努力營造有利於企業發展、有利於企業家成長的良好環境。力爭通過2-3年的創業，使我鄉的遼源樹脂、淮河骨膠等企業發展成為大中型規模企業。
三是加強創業培訓。鄉政府把全民創業技能培訓作為一項長期的基礎工程來抓，通過各種形式，開展紮實有效的農民培訓，同時強化我鄉的兩個培訓基地建設。通過政府牽頭，我們邀請了上海、合肥的養殖專家到我鄉為廣大養殖戶傳授養殖技術，激發了民眾養殖創業的熱情。我們下一步計畫與幾個企業聯手開展創業技能培訓，解決師資短缺的問題。充分發揮養殖業、種植業等協會作用搞技能培訓，使本鄉的土專家都能有用武之地。
四是幹部幫扶，解決民眾創業中的難題。對創業遇到困難的民眾，明確鄉政府工作人員幫扶創業，從技術、資金、信息等方面給予幫助協調，解決創業中的實際問題。對有創業意向的民眾，幫助研究制定切合實際的致富項目。
四、最佳化創業環境
通過最佳化政策環境、服務環境、市場環境以及zz的人文環境，給創業者提供一個良好的創業平台，在全鄉大力弘揚“務實、奮進、發展、和諧”的創業精神，努力把民眾的創業欲望釋放出來，創業激情迸發出來，創業潛力挖掘出來。
目前，我鄉已初步形成了人人思創業、家家奔致富，真抓實幹求發展的良好局面。今年全鄉新增個體工商戶68家，新上企業3家，新上20個養殖項目，有3個工業加工項目近期就可開工，4個來料加工項目建設全部開展。據不完全統計，全鄉項目投資已達1500萬元。
全民創業工作總結 篇11
一、進展情況
1、持續開展區校對接。與華科、華農、中南財大等高校對接，新簽訂區校合作協定3份。參與“我選湖北·夢圓黃岡”計畫，引進20餘所高校1200名大學生到黃州企事業單位實習實訓。組織企業赴武漢理工、黃師、武漢職業技術學院等開展招工引才10餘場次，解決企業用工200餘人。林立新能源、中船重工黃岡水中裝備動力等高校院所產業化項目落戶市區。正在對接武漢學院城市學院合作事宜，擬在銀行建10個實習實訓基地。
2、深化“千企聯百校”活動。深入市區111家規上企業，徵集企業技術需求30項。組織23家企業參與“千企聯百校”活動8場次，與華中農業大學、武漢工程大學等高校開展技術對接26場次，簽訂校企合作協定3份，引進10名高校教授、博士擔任企業科技副總，解決技術難題34個。組織科峰、中糧、中船重工、青江化工等企業申報技術創新平台，激發企業創新創業活力。
3、培育最佳化創業項目。提升大學生孵化基地服務質效，20xx年引進大學生創業項目21個，出孵項目5個，培植思勤智慧型、黃黃環保等創業品牌，著力最佳化雙創環境。
二、存在的問題
1、“雙創”氛圍不濃，形成合力不夠；
2、高校聯絡站作用發揮不夠，外出對接高校較少；
3、高校產業化項目落戶少，創新創業平台數量不多，規模較小，成長性不強，孵化示範效應不明顯。
三、下一步計畫
1、推動區校合作向縱深發展，將企業與高校、高校與人才、人才與引進工作相融合，引進各高校學生來我區創業就業。
2、圍繞區校合作高質量招商，通過區校合作、校企合作、創新平台、成果轉化等對接活動，招引高科技項目落戶。