巡檢員工作總結 篇1
20xx即將結束，回首20xx的工作和學習情況，感受頗多。在領導的關懷和指導下，在同事的支持與幫助下，使我在工作中得到了很好的鍛鍊。在工程項目的巡檢過程中，我積極參與巡檢工作，嚴格把好每一道質量關，做為一名巡檢員。在巡檢過程中嚴格遵循設計圖紙，通過現場觀察和巡檢來判定工程項目質量和安全等各方面的控制。巡檢工作的主要內容為：根據設計圖紙和施工規範要求，設計和監理單位提供的有關資料或竣工資料;按規定做好每月的安全檢查工作和定期的技術交底工作;監理單位根據建設單位提出的有關技術問題或工程質量要求提出合理化建議，並認真履行。對現場的施工工藝和質量要求，對現場的主要管控點和關鍵部位嚴格管控。
在工作中，我始終保持認真負責，積極主動，自覺遵守公司的各項規章制度和紀律要求，做到了工作上有較大的進步。在工作中，我從不遲到、早退和曠工，對工作認真負責，積極主動、努力鑽研，勝任自己的工作。和現場管理人員相處融洽，有較好的團隊意識，配契約事完成各項工作。
回顧檢查自身存在的問題，我認為：
一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。應對嚴峻的挑戰，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。
二是在工作較累的時候，有過鬆弛思想，這是自己素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。針對以上問題，今後的努力方向是：
一是加強理論學習，進一步提高自身素質。對業務的熟悉，必須通過相關專業知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力，努力學習，爭取在明年取得會計從業資格證書。
二是增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導同事們把工作做得更好。
三是打牢全心全意服務大局的思想，腳踏實地的工作。堅持，虛心向有經驗的.同事學習，認真探索工作中遇到的問題和矛盾，總結工作經驗，及時向領導匯報，使領導能綜合全面的了解到工程項目的運行情況。
通過總結20xx來的工作，自己仍存在諸多不足之處，在工作中存在許多不盡人意的地方，這些問題應引起我足夠重視，在今後的工作中要儘快改進，儘可能的做到讓領導滿意。
巡檢員工作總結 篇2
一、加強思想教育，不斷提高員工素養
員工是一種榮耀。為了讓員工以主人翁的心態積極投身公司的各項工作，公司以檔案、會議精神為指導，以“做好每一項工作”為宗旨，積極積極，開展多項文體活動，豐富員工業餘生活，多次組織員工參加文體活動，並利用休息時間進行球類、羽毛球比賽等文體活動。全年個人球類、羽毛球賽費用近千元。為了提高員工的整體素質，公司還開展了以崗位大練兵為主的各種技能比賽，並選拔優秀員工參加集團公司籃球賽。通過這些比賽，進一步提高了員工的整體素質和籃球運動的水平。
二、以人為本，狠抓內部管理，提高勞動效率
現在，我公司員工的人事觀念和工作作風正在加大，工作質量和工作效率有了提高，同時，公司還定期召開會議，聽取員工的意見，糾正員工錯誤，充分調動員工的工作積極性和創造性，努力提高員工的勞動效率和工作質量。在勞動契約簽訂上，我們堅持契約雙方雙方權利和義務的雙方簽訂，總的來講，一方面做到了用工契約雙方權利明確，還規範了勞動用工行為;另一方面，努力做到了讓適齡人員與企業簽訂了勞動契約，努力做到了讓適齡人員與企業簽訂了勞動契約，努力提高了員工的整體素質，努力構建和諧文明的勞動關係。
三、加大培訓力度，不斷提高員工整體素養
公司在抓業務發展的同時，十分注重員工的業務素質提高。針對新入司、轉正、調薪、績效考核及員工養老保險待遇等幾方面制定相應的政策，並組織員工進行學習，使員工的業務水平不斷提高。今年公司在人員培訓上，重點加強了計算機套用技術、數據質量、外語水平和專業技能，在實踐中培養了多批具有一定專業技能的員工，為公司今後可以正常運轉及合理使用人才創造了條件。同時，公司今年還重點培養了計算機操作人員和維修人員，為公司今後可以正常運轉及合理使用電腦做好基礎工作。
四、規範企業管理，推動內部管理
公司嚴格按照《勞動契約法》、《工會勞動關係處理規定》等規定，對勞動關係進行了清理和核實，按照有關法律、法規的規定，建立健全了各項規章制度，做到了依法用工，契約管理，並按照有關規定及時足額繳納社會保險費，截止目前，我公司總計繳納社會保險費萬元。
五、加大對外宣傳，樹立企業形象
我公司今年主要做了以下工作：1、完善公司的規章制度，使各項工作有章可循、有制度可依。我們建立健全了各項規章制度，制定了《勞動契約法》等一系列的管理規定。
1、公司與總廠、分廠、部門簽訂契約，明確勞動者和用工權利，建立了用工信息庫，實行動態管理。
2、建立健全了用人激勵約束機制，在用工中做好用人機制的.建立完善工作。
總之，我公司在去年的工作基礎上，進一步發揮了財務監督職能，加大了財務人員業務學習及培訓的力度，不斷提高財務人員的整體素質，為更好地完成去年的各項工作任務打下了良好的基礎。
巡檢員工作總結 篇3
20xx，本人在公司領導的正確帶領下，在同事們的幫助協助下，在自己的工作崗位上，圍繞公司中心工作和工作要求，較好地完成了各項工作任務，在業務素質和思想主面都有了更進一步的提高。現將本年度的如下：
一、認真學習，努力提高
因為所學專業與工作不對口，工作初期遇到一些困難，但這不是理由，我必須要大量學習行業的相關知識，及人員的相關知識，才能在時代的不斷發展變化中，不被淘汰，而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化，要適應工作需要，的方式就是加強學習。
二、腳踏實地，努力工作
三、存在問題
通過一段時間的`工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：
1、針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪，所以在以後的工作中要將客戶的意向度分門別類，做好標記，定期回訪，以防遺忘客戶資料。
2、由於能力有限，對一些事情的處理還不太妥當。要加強認真學習員的規範。
總之，在工作中，我通過努力學習和不斷摸索，收穫非常大，我堅信工作只要用心努力去做，就一定能夠做好。
回首20xx，展望20xx!祝公司在新年裡生意興隆，財源滾滾!也祝我自己在新的20xx里業績飈升!
巡檢員工作總結 篇4
20xx年是我公司夯實基礎，平穩發展、繼續穩步攀升的重要的一年。本人作為駐雙通公司的質量檢查員，始終遵循“誠信為本，創新為魂”的公司精神，緊緊圍繞自身工作職責和本著為公司承擔車輛配件檢查任務，認真分析公司整體發展形勢，注重細緻的調查研究與檢查工作，結合公司實際，在配合好公司領導各項重要工作事項的基礎上，不斷學習，不斷提高觀察、分析和處理問題的能力，加大雙通公司內部配件檢查力度，較好地完成了本年度的各項工作任務。現將主要工作總結如下：
一、在日常配件檢查工作中，狠抓質量工作
以往的經驗告訴我們，不論在產量攀升時還是在正常生產中，最大的問題是與質量問題相互衝突、矛盾的。過去生產過程不能有效受控，而質量監控又不能及時反映質量狀況，質量狀態缺乏有效的數據評價，導致在生產過程中不清楚質量水平，不能自我控制，致使產品轉到其它分廠後暴露出大的質量的問題。基於前車之鑑，今年年初車間果斷地採取主動的檢查質量隱患、分析質量原因、解決質量問題的方式，用準確的數據預測用戶使用產品的情況。對應這種想法，本人主動採取一系列措施，解決當天現場發生的和潛在要發生的質量隱患;對過程指標進行有效跟蹤和控制，強化、細化質量管理，積極進行整改，以增加檢查的實效性，提高警示效果，及時堵塞質量控制上的漏洞，通過強化過程質量控制，堅持狠抓質量工作的落實，適時分析出質量的狀態和要改進的方面;通過督促車間管理人員對工藝紀律認真檢查，解決當前實質問題，使生產過程能夠及時受到控制;並且將過去經常存在的問題警示化，以書面形式分發給各班組，強調質量控制的重要性。做到了：人員落實、制度落實、職責落實、任務落實、檢查落實。牢固樹立“質量在我手中、用戶在我心中”“質量振興，人人有責”的質量觀念，樹立用戶滿意是質量最終標準的意識。
二、認真加強專業知識學習，不斷充實自己的業務知識
對於我來說，配件生產車間是一個基礎單位。為了能很好地完成配件檢查任務，更好地開展檢查工作，本人努力堅持“向人學、向書本學”的工作態度和思路：一方面，虛心向老工人請教，通過他們對工作的熱情和積極性來規範自己的工作態度;另一方面，認真學習《作業指導書》中的內容和公司“質量檢查管理制度”，從中汲取“營養”，努力掌握有關質量方面的專業知識，在最短時間內把自己塑造成為了一名合格的質量檢查員。
三、規範專用樣板、量具的使用和管理 一一一公司車輛配件樣板的管理工作一直比較棘手。
為了加強樣板量具的管理，今年上半年，我部嚴格按照《公司量器具管理辦法》有關規定，規範各重點工序檢查樣板的使用程式。對車輛配件檢查樣板磨耗，損壞等情況制定了新措施，對各檢查工序的樣板定行包乾，即誰檢查誰保管，這樣，我們每個檢查員都能及時掌握了解量具狀況，發現過期或損壞問題，及時檢定或重新製做，保證了配件檢查的準確性，也是為各部門提供了較好的服務。
四、其他工作
本人還兼職檢查組長職務，在日常的工作中，以“強化管理、狠抓質量”為切入點，確保月檢查報表的準確性和統計分析的時效性。為提高年度檢查工作和統計分析質量，不斷加強和提高自身素質的同時自學《管理學》等書籍。在質量檢查分析工作中，力求做到全面與重點相結合，在全面分析的基礎上，對突出的重點問題，認真做好分析、記錄，對主要檢查結果的變化情況，及時向本部領導匯報，使其及時了解、掌握生產動態。
五、不足之處
一年來，本人作出了一定的努力，在領導和同志們的關心支持下，也取得了一定的成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：
1、在工作中與領導交流溝通不夠。
2、具體工作當中存在檢查力度不夠的缺點。有時考慮問題不夠周全，處理問題不夠細緻。學習不夠，知識面不廣。
以上這些都有待於在今後的工作中，克服缺點，進一步完善和提高。
總之，我在工作崗位上履行了一名質量檢查人員的職責，取得了一定成績。但是，成績只屬於過去，明年工作重點首先是要抓好產品的質量穩定;其次是質量穩中求高使產品質量再上一個新台階。提升個人工作管理能力，為適應公司快速發展做出自已的貢獻。
巡檢員工作總結 篇5
轉眼已經走過20xx年。這一年是我人生旅途中的重要一程,透視過去的一年在領導的幫助、同事們的關心、配合下，從化驗員這個崗位轉變為巡檢員。在某些方面可以說上了一個新台階，作為化驗員來說，也在從思想到行動，從理論到實踐的一些方面較好地完成了自己的任務。努力做到了使實驗緊密結合，不斷提高了自己諸多方面的素質。
工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計畫，有主次的先後及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛鍊了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面. 著公司的發展，實驗室儀器的增加。為了更好的完成工作，在之前的工作基礎之上，又學習了快速水分，滴定儀等新的實驗方法。並且熟練掌握，較好的完成了相關的工作任務。其次在工作中也經常遇到一些新的問題，通過和領導、同事們的商討研究最終解決。同時也對相關工作有了進一步的認識。
從十月份開始正式從化驗員轉變為巡檢員，這個轉變也是我的給工作有了新的改變
1.場監督檢查
為了更好地落實現場質量管理，我們對車間各工序、倉庫等崗位進行現場監督檢查並每天做出書面報告。現場物料和工具定置存放、各種工具採取工序專用的管理方式，進一步加強了車間現場管理有效地降低了物料之間交叉污染的風險。同時遵守公司質量管理方面的各項制度，執行公司的質量方針、目標。
2.織各種形式的培訓
個人素質的高低是工作效率高低和成敗的關鍵。為此，我們利用每周五下午一個小時的時間進行了培訓學習，能進一步熟練掌握質量管理方面的知識，
3. 配和其他部門的工作
協同各部門一起為產品的銷售做好準備等服務工作。
4.和預防措施的改進狀況
組織不合格品進行評審，並對生產中出現的各種問題做出分析，並提出改進建議，對改進的過程進行了跟蹤實施與驗證。
不積跬步，無以成千里。在這幾個月中由於工作的欠缺，在實踐中暴露出了一些問題，雖然因此碰了不少壁，但相應地，也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的。
有了這些不可或缺的經驗，和半年前的無知比起來，現在的我無論做什麼明顯會感覺較之以往更加的順手。其實所謂事倍功半，所謂厚積薄發，就是每天都要儘可能地累積進步，哪怕只是幾處“微不足道”的細節，天長日久下來也是一筆極大的財富。
小結
思想的轉變可以保持目標的正確性，熱情也可以讓工作中充滿動力，但是我想最重要的還是，去將計畫一步一步實現。務實的工作，積極的態度，才能在未來實現公司的目標，實現自己的個人價值。我們對於未來的產品寄予厚望，公司也對我們寄予厚望，我想這種機會對於一個技術人員來說很是難得。我將盡最大的努力去完成這件事情。
巡檢員工作總結 篇6
戶安全檢查工作總結為保障社會公共安全和用戶用氣安全，確保全區天然氣安全穩定供應，根據重慶市經信委《關於進一步加強城鎮天然氣入戶安檢工作的通知》檔案精神，我司嚴格按照《x市天然氣管理條例（修正）、》《城鎮燃氣管理條例》等規定，積極、努力做到正確指導燃氣用戶安全用氣、節約用氣，並對燃氣設施定期進行安全檢查等。
用戶用氣安全是燃氣安全工作的重點，戶內一直是燃氣事故的多發、易發區域，燃氣事故發生後，危害大、損失大、影響大，是燃氣安全管理的重要環節。因此，在入戶安全檢查工作方面我們做了大量工作。
一、建立健全入戶安全檢查工作規範，加強了安檢人員燃氣安全知識和操作技能培訓
按照入戶安全檢查要求，公司設定了入戶安全檢查的客戶安檢管理員，編制了入戶安檢工作合理的年度安檢計畫和月度實施計畫，以確保供氣範圍內全部用戶的入戶安全檢查到位。公司制定的《客戶管理員進戶安全檢查管理辦法》，規定客戶管理員必須每年要有x次入戶安全檢查和安全用氣知識宣傳工作，要自覺遵守客戶服務各項要求，認真開展安全檢查，禁止“吃、拿、卡、要”和違規收費的行為。年進戶率採取“四定”（定人、定片、定時間、定完成量）工作模式，逐項開展入戶檢查，客戶管理員全年進戶率須達到90%，同時要求各管理站每月要對進戶率進行自查，每季度由安監部隨機抽查x%，並將完成情況納入了年度目標考核中。為加強入戶安全檢查工作，公司還加大了對客戶安檢管理人員的'培訓力度，多次組織員工參加各種制度培訓及技能培訓，大大提高了客戶安檢管理人員的業務素質和安全思想意識。努力做到使每位客戶安檢管理員都熟知入戶安全檢查的內容和重要性。
二、認真做好入戶檢查各項內容，及時排查整改安全隱患，做好檢查記錄
入戶安全檢查工作必須做到“任務指標化，職責明確化，內容清晰化，工作流程化，行為規範化，整改及時化”。入戶安全檢查重在落實責任，查處隱患，因此要求客戶管理員要嚴格按照入戶檢查七大項內容認真負責進行入戶檢查。在平時的入戶檢查工作中發現的問題主要有
⑴漏氣現象。
由於居民的安全意識薄弱，很多居民忘記關燃氣閥門，或者燃氣具沒有熄火保護措施，一些房屋長時間無人居住等原因，造成的漏氣現象。
⑵膠管老化、膠管兩端未用膠管夾固定。
按照有關規定，天然氣膠管的使用壽命為2年，我們在安檢中發現，很多用戶天然氣軟管使用已經超過5年，老化嚴重。膠管兩端未用膠管夾固定的更加普遍。
⑶私拉亂接。
安檢中發現，小區存在私改私接現象，有部分用戶甚至將燃氣管道埋入牆體、地板下。很多用戶在裝修時聘請無資質人員擅自對燃氣管道進行改動、包裹，無任何驗收手續，所使用的材料也沒有質量保證。
⑷雙火源。
部分用戶在使用天然氣的同時使用液化氣，一旦漏氣後果不堪構想，同時，使用液化氣也會對燃氣管道、燃氣表產生腐蝕。
⑸天然氣灶具及熱水器超期服役。
按照有關規定，天然氣灶具及熱水器最長使用期限為8年，我們在安檢中發現，天然氣灶具及熱水器超期服役情況嚴重，存在一定的安全隱患。
針對在入戶安檢中發現的主要問題，我司多次召開安全會議進行研究、討論，制定了相應的解決方法。對於一些漏氣現象，我們都將及時告知用戶危險性，並要養成使用後隨手關閥門的習慣；對於軟管老化的住戶，要求其必須及時的更換軟管，加設膠管夾；對於一些因為裝修把燃氣表和管道裝在密閉空間的，我們都責令拆除，並提醒用戶確需移動管道的，應請有相關資質的人員設計、施工、安裝；對於有私拉亂接現象的，我們都及時進行了整改；對於存在雙火源的住戶，也責令用戶及時拆除；對於燃氣器具老化而漏氣嚴重的，我們都當即告知用戶更換爐具。總之，在安檢排查過程中，客戶管理員都儘量當場為存在燃氣安全隱患的住戶家排除隱患，不能當天排除隱患的住戶，被登記在案，由公司的維修人員擇日上門幫助用戶消除隱患、做安全指導。
三、進一步強化燃氣安全知識的普及和教育，加大對用戶燃氣安全知識的宣傳工作
燃氣安全關係到千家萬戶，為把燃氣安檢工作做紮實、做具體，在源頭上把好關，讓轄區內用戶安全平穩的用上天然氣，公司首先不斷提升客戶安檢管理員的專業素質，在入戶檢查過程中能及時、準確、有效的把燃氣安全知識宣傳到每家每戶。
公司多次組織安全宣傳活動走進社區、走進企業，大力宣傳用戶安全使用天然氣小常識、注意事項、燃氣規範，引導用戶正確使用燃氣器具等等，提高社區居民燃氣安全防範意識和能力。公司用報紙、電視台、投影儀、用戶事故案例安全知識宣傳，還印製了溫馨提示牌張貼於各小區、各企業，為努力保障安全供氣、平安用氣做了大量的宣傳工作！通過入戶安全用氣檢查，公司及時的排除了較多的燃氣安全隱患，全年進戶率也達到了90%。安全使用天然氣關係著用戶的生命和財產安全，因此，全力做好安全管理工作是保證安全生產穩定的基礎，我司將不斷完善入戶安全檢查的制度、規範，不斷提高客戶安檢管理員的專業素質，不斷加強入戶安全檢查的管理和督查力度，真正的把防患於未然做到實處。安全第一，預防為主，永遠是燃氣安全管理工作的主題。
巡檢員工作總結 篇7
20xx年在一片有序的繁忙中將要過去了，回首過去一年，內心感慨萬千。年終的工作總結是一面鏡子，通過總結可以全面地對自己的成績與教訓、長處與不足進行客觀評判，為下一步工作理清思路，明確目標，制定措施，提供參考和保障。因此，我做出如下總結。
一、檢驗情況
20xx年按專業進行了業務室劃分，我被安排在鍋爐檢驗室從事鍋爐檢驗，我所在檢驗小組主要負責xx區的鍋爐檢驗，在全室人員的共同努力及單位領導的幫助下，克服種種困難，根據年初制定的檢驗計畫，加班加點，任勞任怨，積極主動的開展檢驗工作。全年總計定期檢驗鍋爐台，完成收入萬餘元。
同時，為了保證檢驗報告的及時性和正確性，現場檢驗中認真、準確的記錄檢驗情況，檢驗完成後，及時出具報告並進行各項審批。另外，我還負責檢驗報告的發放及存檔。各縣檢驗報告交由各縣局進行發放，監檢報告及市區定檢報告到所里領取，每份報告的領取都有詳細的登記，每份存檔報告也都做了詳細的電子檔案。
二、持續不斷地與各縣、區局對鍋爐監察資料庫進行維護和更新
在檢驗過程中，及時的`將我們所得到的每台鍋爐的使用及檢驗狀況告知各縣、區局，及時更新監察資料庫。並且在每個縣、區定檢工作完成之後又安排專門的時間與各縣、區局核對監察資料庫，使資料庫中的鍋爐信息做到數據準確、更新及時，為明年順利開展檢驗工作打下了良好的基礎。
三、今後的努力方向
隨著工作越來越得心應手，我開始考慮如何在工作中取得新的成績，以實現自己的價值。在工作中我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力以赴。通過這三年多的檢驗工作，我深刻認識到：細心、嚴謹是必須具備的素質，而努力學習和認真總結是不斷提高自己的關鍵因素。隨著特種設備的不斷更新和設備數量的不斷增加，可以預料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高專業素質和檢驗技能，繼續為單位貢獻自己的力量。
巡檢員工作總結 篇8
在忙碌的工作，不知不覺迎來了新的一年，20xx年，今年是有意義的，有價值的和有意義。回顧過去一年的工作經歷，作為雇員，我深深感到，企業的蓬勃發展的戰鬥精神。在過去的一年，在領導和同事們的奉獻和指導，通過不懈努力，取得了一些成績，但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方。在過去的一年，現在的工作歸納如下：
1、首件檢驗
我嚴格按照控制計畫要求，做到不漏檢，不少檢。巡檢是一項細緻的工作。“細節決定成敗”，在巡檢的過程中，對工序流轉的產品，必須按產品流轉控制程式辦理相關手續後方可放行，並執行上道工序對下道工序負責，下道工序復驗上道工序的制度，做到層層把關
2、異常反饋
在生產中經常會因為設備或員工的原因，出現各種各樣的異常，小則損壞單個組件，大則損壞成批的組件，出現異常，我會第一時間通知上級領導，及時的處理問題。
3、努力學習專業技術，開拓創新
質檢員本身以及自身職責舉足輕重，我們每一個質檢工作者都深有體會，技術的不斷創新，裝配工藝的不斷進步時刻提醒著我們，需要去學習，去體驗，去認識，去掌握的`東西遠遠不夠，為此，我們應該保持對工作的熱情，激情，一絲不苟。同時，配合好其他崗位同事的工作，起到相得益彰的作用。
在20xx年的工作中，我會在以後的歲月里盡我的全力來參加工作，一定會越來越努力的，儘量不會出現任何的差錯，這對我是必須要要求的，我對自己的要求是最嚴格的，一定要做到為公司的事業盡出自己最大的努力!
巡檢員工作總結 篇9
一、工作情況
1、管線定位工作：本年度共進行管線定位x次，累計徒步測量x余公里；對外方面多次協助中石油、中石化單位進行管線定位；對內協助工程處、巡線稽查處、燃氣處搶維中心、綜合協調處等部門進行管線定位；為工程施工、搶險維修以及管線保護工作做出了自己的努力。本年度由於管線定位儀進行返廠維修一個半月、巡線稽查處新購置管線定位儀以及本人參與整改等原因使管線定位次數較上一年有所減少，但也圓滿的完成了每次管線定位任務。
2、閥井、調壓箱整改工作：本年度我參加了自4月中旬至11月末進行的閥井、調壓箱安全隱患整改工作；共進行了 座調壓箱(安裝護欄、鋪方磚、護欄刷油、底腿)的整改和 座閥井的整改工作。我主要負責施工隊與各部門之間的聯繫工作、帶領施工隊進行施工現場的踏查、協助整改組長的進行施工過程中的檢查和施工後的驗收、進行資料的收集和整理工作等。經過7個月的整改工作，完成了預計的整改工作目標。
3、其他各項工作：本年度參與了多次大型危險作業工作，負責危險作業期間的現場安全監護和使用檢漏儀進行氣體檢測工作；參加了例如超達北區ф325管線搶險維修等多次搶險工作；以及配合處里領導進行其它日常工作。
二、收穫
即將過去的一年也是我收穫最多的一年，在這一年的工作中，通過不斷地實踐，我能更加熟練的使用管線定位儀、檢漏儀等儀器；能獨立的完成一些領導交代的任務。通過一年的管線定位工作，使我對一些管線的位置更加熟悉；通過整改工作，我不僅熟悉了一些用戶的.地理位置，更熟悉了調壓箱位置、閥井位置，這都為我以後的工作積累了一筆寶貴的財富。
充實的一年已經過去，嶄新的一年即將到來，在未來的工作中，我會更加努力的向周圍的領導同事學習，學習他們的經驗和一些新的知識，把它們套用到日常的工作中，我會更加努力的工作，為長天美好的安全生產藍圖添上自己自信的一筆!
巡檢員工作總結 篇10
在一年的巡檢班值班員崗位工作中，深入的學習變電站的運行規程及各種規章制度，對變電運行工作有了更加清楚的熟悉和了解，對值班員的職責，日常巡視，運行記錄，倒閘操作，“兩票三制”以及一般事故的處理有了熟練的把握。具備了較強的二次圖紙和故障錄波圖的`看讀能力。堅持以安全生產為前提，注重安全教育和培訓，加強設備治理。在實際工作中，堅持以人為本，科學工作，保持勇於進取、鍥而不捨、頑強奮鬥、拼搏到底的作風，從本職工作和日常工作入手，從我做起、從身邊的小事做起並持之以恆。在安全生產上下功夫，在規範治理上做文章，紮實完成各項工作，並取得了一定的成績。為更好地做好今後的工作，現將20__年的主要工作總結如下：
以貫徹“安全生產、預防為主”作為主線，以“防污閃”工作，加強“兩票”治理工作為契機，圍繞各項中心工作，積極參與各項規章制度的落實工作，加強安全思想教育及執行力。不斷提高思想工作水平並緊密結合“預防為主，防誤結合”的治理工作方針來指導自身工作，認真落實下達的各項工作。
一、通過安全思想教育，自覺將“安全”擺在首位，服從命令通力協作，嚴格執行“兩票三制”等相關規章制度，正確運用勞動安全保護技術，保證施工安全，防止各類事故的發生。
1、認真學習上級關於安全生產的指令、檔案、會議紀要等；及時了解安全生產情況，傳遞電力行業安全生產信息。遵章守紀，提高自我保護意識。
2、以安全生產為核心，積極參加以提高治理水平、實際操作能力為主題的培訓，尤其是生產現場的實操培訓。
二、貫徹落實安全生產責任制，明確了巡檢員職責。嚴格執行“兩票三制”，堅持不懈的與“違章，麻痹，不負責任”三大安全敵人作鬥爭，提高安全意識，從根本上杜絕誤操作等人為責任事故的發生。
1、加強“兩票三制”和“南網兩票導則”的學習，參加“兩票”規範填寫的培訓，加強“兩票”現場的執行力。按照廣東電網公司的規定認真執行操作票錄音工作。20__年執行工作票、操作票合格率都是100。
2、認真做好設備巡視維護工作，非凡是定期進行特巡，紅外測溫，防小動物檢查，防污閃檢查等工作，還結合設備停電情況進行設備清抹，貫徹執行《設備缺陷治理制度》，確保電網安全穩定、設備健康運行。在缺陷處理過程中充分做好各項安全措施，做好現場監護，非凡技改施工現場的安全監督治理工作，防止感應電觸電傷亡，確保人身安全。
3、做到明確責任、明確任務、明確分工，使安全生產和安全治理有機地聯繫在一起，全面完成各項工作。認真參加班前、班後會，貫徹執行交接班制度。根據設備運行情況、重要的倒閘操作任務進行安全技術分析猜測，並做好危險點分析和預控。並結合運行實際，有針對性地開展技術問答、事故預想和反事故演習。
三、認真參加每周開展一次的安全活動，認真學習上級安全方面的重要指示、簡報、通報，吸取兄弟單位的事故教訓和借鑑施工現場安全治理經驗，結合本班實際提出並落實具體防範措施，防止同類事故的發生。參與開展了“人人都是安全員”活動，倡導監督與被監督，提倡相互提醒、互相幫助，實現一對一監護，使生產現場多了一層安全螢幕障。
結合夏季、秋季、元旦等例行的安全大檢查、安全生產月活動、百日安全無事故活動、“兩票三制”專項整治等活動，協助班長進行班組自查，發現問題及時整改。
巡檢員工作總結 篇11
轉眼已經走過20xx年。這一年是我人生旅途中的重要一程,透視過去的一年在領導的幫助、同事們的關心、配合下，從化驗員這個崗位轉變為巡檢員。在某些方面可以說上了一個新台階，作為化驗員來說，也在從思想到行動，從理論到實踐的一些方面較好地完成了自己的任務。努力做到了使實驗緊密結合，不斷提高了自己諸多方面的素質。
工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計畫，有主次的先後及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛鍊了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面.
著公司的發展，實驗室儀器的增加。為了更好的完成工作，在之前的工作基礎之上，又學習了快速水分，滴定儀等新的實驗方法。並且熟練掌握，較好的完成了相關的工作任務。其次在工作中也經常遇到一些新的問題，通過和領導、同事們的商討研究最終解決。同時也對相關工作有了進一步的認識。
從十月份開始正式從化驗員轉變為巡檢員，這個轉變也是我的給工作有了新的改變
1.場監督檢查
為了更好地落實現場質量管理，我們對車間各工序、倉庫等崗位進行現場監督檢查並每天做出書面報告。現場物料和工具定置存放、各種工具採取工序專用的管理方式，進一步加強了車間現場管理有效地降低了物料之間交叉污染的風險。同時遵守公司質量管理方面的各項制度，執行公司的質量方針、目標；。
2.組織各種形式的培訓
個人素質的高低是工作效率高低和成敗的.關鍵。為此，我們利用每周五下午一個小時的時間進行了培訓學習，能進一步熟練掌握質量管理方面的知識，
3.配和其他部門的工作
協同各部門一起為產品的銷售做好準備等服務工作。
4.預防措施的改進狀況
組織不合格品進行評審，並對生產中出現的各種問題做出分析，並提出改進建議，對改進的過程進行了跟蹤實施與驗證。
不積跬步，無以成千里。在這幾個月中由於工作的欠缺，在實踐中暴露出了一些問題，雖然因此碰了不少壁，但相應地，也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的。
有了這些不可或缺的經驗，和半年前的無知比起來，現在的我無論做什麼明顯會感覺較之以往更加的順手。其實所謂事倍功半，所謂厚積薄發，就是每天都要儘可能地累積進步，哪怕只是幾處“微不足道”的細節，天長日久下來也是一筆極大的財富。
5.小結
思想的轉變可以保持目標的正確性，熱情也可以讓工作中充滿動力，但是我想最重要的還是，去將計畫一步一步實現。務實的工作，積極的態度，才能在未來實現公司的目標，實現自己的個人價值。我們對於未來的產品寄予厚望，公司也對我們寄予厚望，我想這種機會對於一個技術人員來說很是難得。我將盡最大的努力去完成這件事情。
巡檢員工作總結 篇12
我於20xx年8月12日很榮幸地加入到牧羊人服飾，轉眼間已經成為昨天。至今在公司工作已經五個多月了，承蒙鄭老闆對我的信任，給了我在公司發展鍛鍊的一個平台，使我在工作中不斷學習，不斷進步，並能較好的完成各項工作任務，回顧這五個月來走過的工作道路。有喜悅、歡欣、鼓舞、有時也感受到無奈。這工作期間，在鄭老闆、劉總及各位領導的支持與公司同仁們的配合下，我學到了很多。我以前一直是從事梭織類服裝轉入到現在的針織羊毛類服裝，從面料的特性、產品的縫製、客人對產品的質量要求等方面的生疏，經過這幾個月時間的磨合與摸索，我個人的工作技能有了較大的提高與發揮。雖然在工作中還存在著很多不足之處，但應該說付出了不少，也收穫了很多。現就13年的品管部工作情況總結如下：
一、部門工作開展
1、編製品管各流程作業表單，制定品管流程作業指導書。
2、制定各崗位品管職責要求。
3、規範巡檢、組檢、後整總檢、尾檢的日常工作，並對各流程檢驗日報表的實施。
4、對各流程檢驗人員工作的監督與檢查，並指導操作方法與品控要點。
5、對各流程檢驗日報表的統計分析，提出改善意見及方案，對周、月品質報表的統計與匯總，集中分析原因，落實改進方案，並追蹤結果。
6、每周二定期召開各流程品檢人員會議，對一周生產各製程品質異常的總結，分析品控工作的不足，後續工作的重點。
7、每周定期召集生產部門主管、各車間主任、班組長參加品質會議，對一周生產中出現的問題做一個總結與分析，並針對異常問題提出改善意見及方案，對後續生產過程中的防範工作。
8、對各流程生產情況的跟蹤檢查與監督，對發現的品質異常提出整改意見與解決方法。
9、生產小組產前封樣的確認與審批，提出改善方案與建議，並要求巡檢對小組產品上線的跟進檢查。
10、在工作中與各部門的溝通與協調工作，積極完成上級主管交辦的各項工作。
11、對外協加工品質的跟蹤與確認，對品質異常提出整改措施。
12、對客戶qc驗貨情況的實時跟進，對客人提出的問題實施解決，確保產品順利出貨。
13、對客人投訴的質量問題作出分析，並在實際工作中去落實與解決，確保同類的品質問題遭客訴率降到最低。
二、生產質量狀況分析
1、生產成品檢驗匯總(9—12月份)
2、不合格品統計(總廠、分廠總計不合格數：28621件)
3、生產產品質量狀況分析：
(1)生產縫製一、四、六組產品質量較穩定，特別是縫製一組，組長管理較規範嚴格，一直保持較低的返修率，從未超過目標值，縫製二、三、五組產品質量不穩定，出現的質量問題較多，返修率長期較高。
(2)分廠產品質量控制也不嚴格，返修率一直保持著較高比例，品質意識不強。
(3)主要導致產品不合格的問題：縫製不良、產品破損、髒污這三項占總體不合格率82。12%，這其中有大部份都是人為因素造成，只要大家全員參與品質管控，總體品質會有很大的提升，會大大降低產品返修率，減少疵品庫存量。
(4)整燙不良：後整車間對整燙管理不嚴格，一味的追求產量，缺少專職人員指導與管理。
(5)產品錯碼：生產部對輔料的領用沒有一系列的管理制度，組長對工作責任感不強。
(6)其它類：面料問題較多，如：面料緯斜、破損、色差、髒污、色花、異紗等現象。公司在印繡
三、工作難點
1、品管部門人員配置不夠，導致部門很多工作不能深入開展。
2、生產部管理鬆散，部門主管、班組長責任感不強，工作態度懶散，遇到問題不是想辦法去解決，總是找各種理由與藉口推卸責任，一切問題與自己無關，配合度差。
3、缺乏全員參與的品質意識，一些基層管理總認為產品質量是檢驗出來的，而不是靠生產出來的，在這一種局勢下，對品管部門工作的開展壓力是非常大。
4、各部門的溝通不協調，遇到事情總喜歡推諉，團體觀驗不強。
四、工作盲點
1、我對羊毛面料的性能了解還不夠深入，處理生產中的一些異常情況考慮的還不是很周全，後續需加強這方面知識的學習。
2、品管部對產品印、繡花質量管控這一塊還不全面，印、繡花品質問題導致客人投訴與影響生產的案例時有發生，後續應加強品控管制，每款要求業務提供客人確認的標準樣，品管部門根據確認樣要求對每批次的印、繡花片質量的把控。
3、因品管部人員配置問題，對外協加工這一塊的品質管控不到位，後續要加強這方面的團隊建設，提升公司整體產品質量，把好每一道質量關口。
4、公司產品出廠前的'抽箱檢驗工作未正式開展，產品短裝、錯裝、錯款、整燙、縫製、尺寸等一系列的質量問題發生，導致客人的投訴甚至索賠事件，後續品管部會合理加強這一崗位的建立與管理，把好產品質量的最後一道關。
5、客人投訴150克、180克面料的產品有破損問題，還未得到很好的杜絕與解決，後續要加強這方面的工作，增設檢驗程式，提高檢驗人員的品質意識，責任落實到位。
6、對生產小組產前封樣管控還不是很到位，後續要求生產部配合，出具相應的規章制度，新款上線前應封樣，並經品管部確認以後才可上大貨，違者加以重罰，並嚴格實施執行，改變班組長按以往的工作作風及態度。
7、品管部對燙熱轉印標品質管控還不規範合理，常有因燙標引起的質量問題，後續這方面要規範管理，每款上線前，要按業務或採購提供的參數，進行試燙、水洗測試等程式，經品管部確認ok以後，才可以大貨生產，品管部要做好相關的記錄報告，已備客人查看。
五、個人對公司提出的幾點建議
1、公司要制定健全合理的一系列規章制度，規範公司管理層及員工的行為準責，提升各部門的團隊協助能力。
2、公司要對各層次管理人員實行績效考核，工資與績效考核掛鈎。特別是生產各車間主管、班組長，每月工資至少五分之一要與質量掛鈎，實行獎罰分明，這樣能更好地提升管理層的質量意識與工作責任感。
3、目前在實際工作中發現，工藝單、色卡、樣衣等資料信息不正確的事件時有發生，給品管部與生產帶來太多困擾，請公司高層重視，並切實解決，避免出現產品批量性不正確及返箱。
4、對原物料的管理要規範，公司一年在原物料這方面浪費較多，面料換片要經過確認，是面料問題還是人為因素造成，出具相應的換片單才可以換片，輔料發放也要嚴格管控，按單據數量發料，有要增補的，要當事人查明原因，並追究當事人責任。這樣能更好地規範生產與減少公司原物料的浪費。
六、品管部對的規劃
1、在現有的基礎上加強部門的團隊建設，細化品質流程的管控。
2、制定品管部各崗位流程的績效考核標準，做到獎罰分明，公平公正，並積極推行與實施。
3、加強對生產各小組產前封樣的監管與確認審核，管控好車間小組不做封樣而投入大貨生產，確保因工藝錯誤等嚴重問題的發生，造成產品批量性返修。
4、對印、繡花片質量的規範管理，品管部根據業務提供的確認樣，對回公司的印、繡花片首先確認，再經過專職檢驗人員全檢，不合格品杜絕流入生產製程。
20xx年已經成為過去，展望20xx年新的工作，新的一年有新氣象，公司規模發展更壯大，我會跟著公司發展的步伐，更加以積極主動的態度去迎接新的挑戰，在本職工作中發揮更大的作用，取得更大的進步。品管部會把好公司產品每一道關口，產品質量是企業的生命線，品管部是控制產品質量的職能部門，我會帶領團隊在新的一年裡，協同公司各部門，帶動全體員工樹立質量意識，參與質量活動，我本人也會更深入的學習，以更加積極的態度投入工作，完成公司領導交辦的各項任務，為使我們的產品讓客戶滿意貢獻自己的力量，14年我們“牧羊人”的發展一定會更加輝煌美好。