2024春節期間的工作總結 篇1
這一年的工作讓我逐漸地收穫到成長，也是在工作的過程中慢慢的感知到了開心與幸福的味道，對於我在如今工作上的情況，我當然是非常地慶幸自己的人生有如此的機會，所以我更是非常的珍惜在醫院中的工作。
一、門診工作的完成情況
對於每天到醫院的門診的病人我都是有較好的進行安排，在醫生的要求下，為他們做更好的秩序的監督。當然還有部分簡單的診治事項我都是可以較好的完成，以個人的努力來為醫生做更多的分擔，為醫生減輕工作上的壓力。另外自己的工作任務也都是有好好的做到位，部分的工作都是有以書面的方式來進行記錄與總結，當然也都是有及時地上交至領導，更好的評定個人的工作情況。
二、工作中的不足
在這份工作中，我也是有多多地對自己的情況進行復的思考與總結，逐漸地明白自己在工作中的問題與各項情況的分析與總結。我身為護士，確實是沒有真正的將個人的護理工作都完成到，所以很多的時候都是需要更加努力的去讓自己變得優秀起來，所以面對未來，我更是需要不斷地去思考，以更加熱情的態度來面對病人，將他們都照顧好。當然平時在工作中我總是比較的粗心，這是非常不好的.一方面，尤其是在面對病人的時候，我還是會犯下錯誤，所幸沒有事發生，但仍舊是我必須要注意與認真的去思考的方面。然後就是自己的本職工作是一定要付出心血的完成，不管是病人有沒有需要，都是需要更多的問候，給他們較多的關心與問候，這樣才能夠拉近病人之間的情感，為他們做更好的照顧。
三、未來奮鬥的方向
面對這一份工作，我還有甚至有相當多的事情是需要去做出努力與奮鬥的，所以我便是下定了決心要去做更多的努力，接下來的人生我便是會為自己簡單的列個計畫，希望自己能夠按照自己心中的希望對自己做更多的奮鬥。在我的工作上我仍舊會付出非常多的心血，以個人的努力來促成我的發展，與更好的未來，所以在人生奮鬥的方向上，我便是需要更加努力地去做更多的奮鬥，相信未來的人生，我一定能夠有更好的成績出現。
在新年的工作開啟之後，我便是會調整自己的狀態來面對工作，努力地做好一切，爭取讓自己的未來有更好的奮鬥的方向，我確信以後的日子我便是會讓自己做更多的努力，為我個人的人生做持續不斷的奮鬥。
2024春節期間的工作總結 篇2
春節歡樂地腳步聲還在延續，X大隊各項工作緊接不斷地開展。為使廣大市民過好兔年春節、讓大隊全體隊員共同度過圓滿的第三個年頭，按照支隊領導指示，大隊結合實際情況針對節日期間各項工作活動的開展，提出了具體要求，要求同志們思想上高度重視，集全警之力，聚全警之智，將“保全全、保穩定”工作放在首位，認認真真開展工作，踏踏實實做好防控，確保人民民眾度和全體隊員過一個平安祥和的新春佳節。
一、節前動員工作
1月20日X大隊集合全體隊員召開了動員大會。會上針對節日期間各項工作的開展，提出了具體要求，著重強調了春節期間的各項戰備工作，要加強節日期間的人員思想教育，要求同志們在工作中打起十二分的精神，在思想上高度重視，將“保全全、保穩定”放在首位，重點對春節期間將要執行的臨時性勤務及便衣巡邏勤務做了強調，一是要提高思想認識，每名民警必須充分認識到春節期間所面臨的重要形勢，使大隊民警克服各種不利因素的影響，全力以赴，紮實穩妥的開展好各項工作；二是切實加大防範突發事件發生的意識，提高心理準備，執行臨時勤務時要保持高度的警惕，做到第一時間發現苗頭、隱患，第一時間向上級匯報，第一時間組織力量化解；三是駐地哨兵要嚴格落實崗位
制度，加強責任意識，做好出入人員的.檢查和登記確保駐地安全；四是春節正常輪休期間，嚴格遵守“X條禁令”，堅決杜絕各類違紀事件的發生。
動員教育使隊員們在思想上有了高度的重視，同時也表決心將紮實的開展工作。中隊幹部之間相互團結，擰成一股繩，一手抓隊伍、一手抓業務，兩手抓、兩手都要硬。在做好隊伍管理和建設等各項工作的同時，認真開展本年度的工作，並將大走訪活動加入到年度工作計畫中，細化工作計畫，確保每日工作都能夠順利進行。
二、節日期間開展的工作及活動
（一）四項措施確保隊伍歡度春節
按照支隊工作目標要求，為做好春節前後的執勤安保工作，抓好人員思想教育工作，保證隊伍內部管理不出現紕漏，同時確保廣大民警能過一個歡樂祥和的新春佳節，大隊自定四項項措施確保春節前後各項工作平穩過渡。
1、以政治工作為切入點，提高隊員思想認識和政治覺悟。大隊召開兩次工作例會，以近期工作情況為切入點進行總結分析，針對近期政治理論學習、人員思想教育等隊伍管理工作中存在的問題進行深入剖析，同時以近期各中隊發生的違規違紀事件為反面教材教育全隊員，使隊員們對特警工作的性質和所擔負
的艱巨任務有明確的認識，對當前社會形勢的發展保持清醒的頭腦。同時支隊要求全體隊員牢固樹立“全心全意為人民服務”的宗旨意識，正確處理“大家”和“小家”之間的關係，捨得“小家”之團聚，換得“大家”之團圓。
2、以隊伍管理、制度規範為核心，加強紀律作風和安全教育，力保節日期間各項工作平穩順利。
一是加大人員思想教育力度，認真組織“X條禁令”及《烏魯木齊市公安局開展公安民警違反“X條禁令”問題集中整治工作方案》檔案的學習，按第一階段的工作要點提出具體要求，針對節日期間民警從事飲酒、娛樂性活動機會可能增多所帶來的風險、隱患，認真梳理、排查，對有相關傾向和苗頭性問題的民警要及時了解思想、開展教育，防止大隊民警違反“X條禁令”問題反彈，並不定期進行監督檢查。強化隊伍管理和人、車、槍、彈、酒的管理力度，簽訂責任書，堅決貫徹依法從嚴治警方針，切實維護公安隊伍良好形象。
二是大隊、中隊幹部要以身作則，充分發揮模範帶頭作用，身先士卒的深入執勤一線，加大節日期間臨時勤務工作的督導檢查力度。
三是時刻牢記特警使命，緊繃戰備之弦，認真做好駐地反侵襲演練和緊急拉動演練工作，有針對性的從嚴組織備勤訓練。切實維護首府節日期間社會治安秩序穩定，為各族人民民眾營造安定祥和的節日氣氛。
四是全體民警要大力發揚“X特”精神，堅守崗位，文明執法。
3、合理支配大堆經費，以充分的物資保障和形式多樣的節日活動，豐富節日期間隊員精神生活。大隊購置多種春節彩飾、禮品、食物，分發給各中隊布置；共同觀看央視《春節聯歡晚會》，活躍集體氣氛；除夕之夜燃放煙花；同事之間相互給家裡電話拜年，通過網路視頻和電話向親朋好友拜年，互相表達節日祝福；輪休時大隊集體聚餐。通過豐富多彩的節日活動使廣大隊員緩解了過節不能回家的思鄉情懷，感受到了集體的溫暖和關懷，同時活躍了警營節日氣氛。
4、大隊定期對個人裝備及車輛進行大檢查，將裝備檢查情況進行內部通報，檢查工作中出現問題的人員做出批評教育，抓緊時間整改落實，並對大隊裝備管理工作提出要求。以中隊為單位，定期開展裝備自查，，大部分隊員愛裝管裝意識較強，能夠看管好、維護好自身裝備。
（二）開展各項警營活動
1、除夕之夜放煙花
大隊用經費購置各種煙花炮竹，部分隊員也購買了個人炮仗。
除夕之夜X大隊全體隊員聚集在新建大酒店門前共賞煙花之美，感受孩童之樂。
2、看春晚
雖然新建築地每個宿舍都有電視機，單位了活躍集體氣氛和大團圓的意境，X大隊以中隊為單位使用支隊發的大螢幕液晶電視共同收看春晚，看到精彩節目，大家的歡呼得到共鳴，氣氛持續高漲。
3、電子競技
大隊組織以中隊為單位開展電子競技比賽，擺脫平日的約束，讓大家在電腦遊戲中玩個痛快，較量個夠。
4、大隊聚餐
初三輪休那天，大隊約定在附近的陽光100X樓悠悠火鍋店聚餐，這是兔年開始大隊的第一次聚餐，大家暢所欲言。
5、節前“大走訪”慰問活動
為全面貫徹落實全心全意為人民服務的工作宗旨，按照開展“三訪三評”深化“大走訪”活動的相關要求，X大隊依據目前實際情況，抓住春節這一有利時機，採取上門入戶的方式，緊密結合以往“大走訪”活動的工作經驗，積極將慰問活動開展到位，廣泛徵求民眾意見，傾聽民眾心聲訴求，推進警民關係。
2024春節期間的工作總結 篇3
為使醫院職工度過一個恢祥和的新春佳節，按照上級檔案要求，認真部署各項安全生產工作，確保節日期間安全無事故。現將安全工作開展情況總結如下：
一、高度重視、認真部署、抓好落實。
我院結合實際情況根據春節期間安全生產工作的特點，及時下發了《關於開展兩節期間安全環保檢查的通知》，為確保此次自查工作的有效落實,職工醫院成立了以院長為組長，保衛科長、總務科長為副組長，各科室主任為成員，安全管理人員為成員的自查領導小組，做到領導負責，層層布置、層層落實、不留死角、不走過場，具體工作抓細、抓實，查到每一個班組、每一個環節。確定重點、明確責任，確保節日期間各項安全保障措施落到實處，各崗位人員各盡其職、各負其責，確保全全生產。
二、落實專項檢查，做好安全防範。
為確保此次自查能夠得到有效落實，我院嚴格按照提前制定的'冬季安全環保措施開展各項安全工作，各科室認真開展崗位安全自查自改工作，要求在自查過程中要做到檢查與整改相結合，邊檢查邊整改，以檢查促進整改。檢查重點放在安全用電和冬季八防(防火、防凍、防滑、防中毒)等幾個方面，特別是對醫院的型醫療設備、特種設備消毒壓力鍋和電梯的用電設施是否存在火災隱患、線路老化等問題，進行全面徹底的檢查，共查出安全隱患問題6項，都已通知相關人員和科室進行及時整改，安全辦公室專門對整改情況進行跟蹤檢查，確保檢查中存在的問題不再死灰復燃，做到安全到位。在檢查過程中，檢查人員還對操作人員進行安全教育，說明安全生產的重要意義以及進行安全檢查的必要性，提高其對安全生產的認識。通過以上活動的開展，為春節期間的安全環保工作打下了堅實的基礎。
三、加強應急管理，把好節日安全關。
我院組織醫務人員進行了應急預案的演練，確保突發事件能夠及時、準確、有效的處置。
1、組織成立應急搶救小組，周密制定處置突發事件搶救措施，對關鍵崗位人員進行突發事件應急救援預案的培訓和演練。
2、做好應對突發性的出診準備，配備相應的醫療物質，及時準確的趕赴現場。
3、確保救護車始終保持良好狀態，使醫院現有的一台救護車完好備用，確保患者用車。
4、節日期間安排領導及相關人員開展安全監督檢查工作，發現問題及時進行整改。
四、節日期間工作有序開展，值班人員盡職盡責。
我院各科室都排出了詳細的節日值班表，並配備副班表，以防緊急情況的發生。必須嚴格落實崗位責任制，明薩班領導職責，值班人員不許有脫崗、睡崗和酒後上崗現象，一經發現，立即處理。醫生電話必須24小時暢通，保證隨叫隨到隨時出診。值班幹部必須保證通訊聯絡暢通，遇到緊急情況第一時間掌握信息進行處置，真正做到節日期間人員、時間、領導、電話、預防措施五落實。
2024春節期間的工作總結 篇4
二月份是一個特殊的月份，正值新春佳節，節前思家的情緒更加濃重，而節後因為在放假之後前幾天上班沒有將心思放在工作上面來，所以在二月份工作做的並不是特別的好。在心理上沒有轉變過來，依然是一個比較放鬆的心態，導致二月份前期的工作有較多疏漏的地方，但是及時發現自己的錯誤，調整了自己的心態，找到之前工作的狀態，讓二月份後面的工作漸漸步入正軌。
因為二月份是春節之後的第一個月份，所以我對於工作上任務的完成較為鬆散，需要進一步的調整。首先是在日常工作中，不能迅速的做好本職工作，前期還偶有出錯的地方，雖然已經改正了，但是我並不應該出現這樣的錯誤。所以在之後的工作我會嚴格要求自己，將本職工作做的更好。
其次是在整個二月份的工作任務只是勉強達成，沒有將之前做的計畫貫徹到底，因此在下個月的工作要嚴格執行工作計畫當中的內容，彌補之前我在二月份造成的過錯。
然後對二月份整個月總結下來，我吸取一月份的經驗教訓，收集了不少有用的信息，為公司的`拓展業務做出了不小的貢獻。以及在這個月我個人學習到一些有關崗位的知識，對接下來的工作有了新的方式方法，對於三月份的工作也有了更好的打算。
最後在與同事進行交流溝通的過程中，合力推進了任務的進度，對在工作出現的任務積極開動自己的腦筋，給出自己的看法與建議，與此同時還按時的完成上級布置下來的臨時任務。
在這個月裡我有得有失，在下個月裡我會在做好自己的本職工作的基礎上，再爭取更進一步，而不是像這個月一樣“丟了西瓜，撿了芝麻。”在三月份即將到來之際，做好工作計畫，以一個全新的面貌來迎接在三月份的挑戰，抓住瞬間的機遇。同時思在二月份中的整個工作經歷，不再犯不應該發生的錯誤，為第一季度做一個完美的落幕。
2024春節期間的工作總結 篇5
xx縣政務服務中心緊緊圍繞市委、市政府“五大興市戰略”xx縣委、縣政府“三區建設”重大決策部署，紮實開展三級政務服務平台建設，深入推進行政審批制度改革，不斷創新政務服務模式和管理模式，促進了全縣政務服務水平整體、持續提升，有力助推了地區經濟社會發展。現將20xx年工作總結和20xx年工作要點報告如下。
一、20xx年工作總結
20xx年截止11月底，xx縣政務服務中心接待辦事民眾89.3萬餘人次，辦理業務86.5萬件，按時辦結率保持100%，民眾對政務服務滿意度達99%以上。
(一)完善服務平台，最佳化政務服務體系。一是完成600餘平方米淮口鎮政務服務分中心建設，設定服務視窗33個，後台16個，集中辦理120餘項審批服務事項，與縣政務服務中心(市民服務中心)、竹篙鎮政務服務分中心形成“三點一線”、各覆蓋20餘公里的政務服務圈。二是指導13個鄉鎮整合鄉鎮文化站、農業綜合服務站等資源，完成便民服務中心改建提升工程，提高業務承載力。在21個鄉鎮便民服務中心全面開通並啟用行政審批電子監察系統，切實規範政務服務行為。在三星鎮便民服務中心試點，探索建立失地農民服務中心，為失地農民提供就業、就醫、就學、人員安置等配套服務。三是結合我縣文明城市創建工作，深化縣政務服務大廳標準化建設。規範政務服務大廳中英文雙語標識標牌，開通拉卡拉便民支付終端，完善便民設施設備,加強政務服務中心外圍環境治理，進一步最佳化了辦公服務環境。
(二)下沉服務職能，推進政務服務便利化。一是結合淮口鎮行政管理體制改革工作，將涉及項目建設、企業發展以及事關民生的建設工程規劃驗收、環評、婚姻登記、身份證辦理等100餘項縣級審批服務事項下放(延伸)至淮口鎮公共服務中心，為工業園區100餘家企業和周邊30多萬民眾提供“一站式”服務。二是將縣公安局、縣民政局、縣人社局等縣級部門事關民生的社保制卡、老年優待證等業務下放(延伸)到鄉鎮，方便基層民眾就近辦理，分流縣政務服務中心人流量。三是建立協同管理機制。由縣級部門就下放的政務服務事項，加強對鄉鎮便民服務中心業務指導、人員培訓、政策解讀，推進縣、鎮兩級服務平台在管理制度、辦事流程、服務標準、監督管理“四統一”，推進政務服務水平整體提升。
(三)深化審批制度改革，提高政務服務效能。完成新一輪審批服務事項清理，取消行政審批項目19項,轉變5項，新增(承接上級下放)52項。結合清理結果，對保留的審批服務事項進行流程最佳化，壓縮辦理時限1770餘個工作日，承諾辦理提速率超過20%。對承接上級部門下放的行政審批項目，按照“兩集中、兩到位”要求，納入縣政務服務中心集中辦理，並編制《辦事指南》，將操作流程固化在行政審批電子監察系統，確保規範辦理。完成上下協同跨層級聯動審批事項清理，全面規範各事項申請材料等審批要素，政務服務上下協同水平明顯提高。對具備網上審批條件的審批服務事項進行了全面清理，全縣99%以上的審批服務事項實現網上預審。
(四)改進服務方式，推進政務服務便利化。變“坐等辦公”為“上門服務”，組織公安戶政視窗工作人員上門為全縣三所中學的學生辦理身份證號：餘人，為老弱病殘等困難民眾上門服務23次，協調辦理疑難戶口45人。推行業務高峰期視窗“雙崗”制、申請資料預審制，進一步提高了視窗辦事效率。在民眾辦理業務量大的公安、社保視窗單設諮詢服務崗，為辦事民眾不間斷提供諮詢、導引、表單填寫指導服務，並安排工作人員輪崗，在中午休息時間為辦事民眾提供延時服務。在房管局視窗開通二手房網上籤約自助服務系統，為民眾搭建自助服務平台。將民眾辦理量大，與生產、生活密切相關的48項審批服務事項的辦事指南等信息彙編成《便民服務實用手冊》，印製2萬冊贈閱鎮、村幹部和基層民眾，並通過入口網站發布電子文本，切實方便民眾查閱、獲取辦事信息。開通政務微博，拓寬信息發布渠道，提高辦事信息公開實效。
(五)創新工作機制，推進局長接待常態化。建立每周星期四上午局長在縣政務中心定時定點接待民眾、約訪服務對象的常態化工作機制。將解決問題、改進服務、提高效率列為活動的主要內容，確保時間、內容、人員和效果“四落實”。通過局長接待民眾和企業，辦理業務，收集意見建議，受理訴求，加強與政務中心溝通配合，推動服務視窗改進工作作風，規範服務行為，提高服務質量。今年以來，組織各行政審批部門負責人在縣政務服務中心視窗開展“局長進大廳”活動31次，接待、接訪民眾1370餘人次，收集並採納工作建議28條，處理民眾反映的問題和訴求12件。
(六)加強隊伍建設，營造風清氣正的服務環境。開展政務服務大廳工作作風集中整治，協調視窗部門更換不適合從事視窗崗位的工作人員，提高了視窗隊伍整體素質。組織開展視窗首席代表“一對一”座談31人次，強化日常監管，提高政務服務效能。修訂完善《績效考核辦法》等管理制度，實行管理人員分組輪流巡查服務大廳制度。組織各視窗開展培訓教育活動16次，視窗隊伍業務素質和服務意識得到進一步提高。結合“實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動，組織中心全體幹部職工開展“我的崗位我負責，我的.承諾請放心”服務承諾活動。開展道德大講堂活動3次，著力提升幹部職工思想道德素質，激發為民服務的責任感和使命感。
二、20xx年工作要點
(一)深化三級政務服務體系標準化建設。進一步最佳化縣政務服務大廳布局，拓寬服務功能;充分整合利用鄉鎮政務服務資源，深化鄉鎮便民服務中心、村(社區)便民服務室標準化建設;進一步完善政務服務統籌監管機制，提高政務服務上下協同水平。
(二)深入推進行政審批制度改革。做好對上級下放審批服務事項承接，繼續推進縣級行政審批和服務事項下沉鄉鎮，強化業務監管和指導，加強對網上審批的宣傳和推廣套用力度，提高行政審批網上辦件比例。
(三)抓好“xx市政務微博服務民眾辦事大廳”建設。建立縣、鄉(鎮)、村(社區)三級政務服務微博主賬號集群體系，完善配套工作制度，及時落實派發的工作任務和回復民眾的訴求。
(四)紮實開展民眾路線教育實踐活動。堅持以“親民”、“便民”、“惠民”為工作取向，加強對政務服務中心幹部職工培訓教育，廣泛收集民眾對政務服務工作的意見、建議，推動服務視窗改進服務方式，提高服務質量。精心組織開展“局長進大廳”接待、約訪民眾活動，力求在化解視窗矛盾、密切幹群關係、最佳化政務服務環境等方面取得新成效。
2024春節期間的工作總結 篇6
為了切實做好貧困生家庭幫扶和走訪慰問工作，及時把黨的關懷和溫暖送到建檔立卡貧困生的心坎上，濰城區資助中心為全區每一個建檔立卡貧困生購置了米、油、蛋、服裝、防疫包等過年的慰問品。
學校成立了專門的走訪小組，校長王學英任組長，所有副校級領導任副組長,成員由政教主任、學校資助管理員和班主任們組成。
20xx年1月26日上午，濰城區月河路國小的.走訪小組，帶著大米、花生油、雞蛋、服裝、防疫包等慰問品走進了每個建檔立卡貧困生家中,把慰問品送到學生和家長的手中。
學校領導詳細了解了學生家庭和學習實際情況，家庭成員的身體狀況、藥品使用情況、防寒禦寒情況，認真聽取他們存在的困難，並鼓勵他們樹立信心，克服困難，增加收入，早日脫貧致富。孫書記陳校長也一再叮囑學生和家長，有困難及時與學校聯繫，大家一起想辦法解決，並送上了誠摯的春節祝福。
班主任陳老師親自給學生試穿了新衣服，並了解了學生在家中的學習、生活情況，引導和鼓勵學生勤奮努力，學好本領，成為社會有用之才。叮囑家長全力支持孩子讀書，讓孩子掌握一技之長，堅定戰勝困難的勇氣和決心。
這次走訪慰問，不僅在物質上給予了建檔立卡貧困生家庭以幫助，更帶去了精神上的慰藉和鼓勵，把黨和政府的關愛及時送到貧困生心坎里，確保貧困生家庭春節期間生活有保障,讓每戶貧困家庭都能“溫暖過冬、溫馨過節”
2024春節期間的工作總結 篇7
1、益成物業公司鎂輝大廈物業服務部年終來臨兩節將至，於20xx年1月21日，組織召開了我不全體員工節前安全工作會議，對20xx年安全協管部門的安全工作進行了講評與總結，並對20xx年的.安全工作進行了具體安排與布置。
2、要求全體員工加強安全意識，重視安全防範，始終將安全作為一切行動的重中之重，做到時時講安全，處處講安全，事事講安全，人人講安全。
3、對兩節期間值班人員的工作做了安排，著重強調了值班期間的工作重點，要求值班人員堅守工作崗位，及時發現安全隱患，及時上報處理。
4、兩節期間安全檢查與發現問題的處理情況；
（1）20xx年元月22日，例行安全巡查；
（2）20xx年元月23日，A座火警誤報，探頭故障；
（3）20xx年元月24日，B座二層大廳女廁漏水緊急搶修；
（4）20xx年元月25日，噴泉面磚被車撞壞四塊，已匯報主管領導，正處理；
（5）20xx年元月25日，例行安全巡查；
（6）20xx年元月26日，例行安全巡查；
註：每天向主管領導匯報當天安全情況。
兩節期間，安全協管部所有值班人員堅守工作崗位，認真負責，盡職盡責，確保了節日期間無發生重大安全隱患。
鎂輝大廈物業服務部協管部
20xx年2月9日
2024春節期間的工作總結 篇8
一、領導重視，統一部署
社區領導十分重視開展元旦春節送溫曖慰問活動，社區召開黨、政聯席會議，專門對春節期間送溫暖活動進行布置，決定開展形式多樣得春節慰問活動：一是在元旦春節前夕對困難居民，特困居民由工會進行一次困難補助；二是撥出春節慰問專款，並按照要求普遍進行一次走訪慰問，把溫暖送給每個居民；三是對孤寡老人派專人進行看望、慰問；四是向上述人員發出慰問信；五是個別路途遙遠不能走訪得，進行電話、信函表示慰問。由於領導重視，人力和資金上得到了根本得保證，有力推動了元旦春節慰問活動得開展。
二、突出重點、措施有力
社區居委會以強烈得使命感和責任感，把它擺上工會得重要議事日程，切實抓好睏難居民得生活保障工作，維護居民得合法權益，為了切實做好元旦春節慰問工作，社區工會首先對社區所有人員狀況進行了一次普遍摸底調查工作，逐一進行了事前專訪或專門聯繫落實到人，及時發現了困難人員生活中存在得問題通過在元旦前集中一段時間做好特困居民人員家庭得核實摸底工作，及時調整充實了特困居民檔案，摸清了底數，為送溫暖活動提供了可靠得依據。在實施送溫暖活動中，我們注重突出重點，將生活一般相對困難和特別有災有難大病等得區別開來，如特困、大病致貧居民、特困單親家庭等，進行一一有重點得排認，採取有針對性地進行困補等措施和辦法，切切實實得為他們排憂解難。由於抓住重點採取有力得措施，使真正有困難得居民得到了及時得幫助，收到了較好得效果。
三、做實做細，落到實處
在送溫暖活動中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結合起來，千方百計地為困難居民解決困難，當好工會撫貧幫困第一責任人，拓展送溫暖領域；進一步把各項幫扶工作進一步落到實處，把幫扶救助工作做細做實。做到送溫暖資金專款專用，使送溫暖資金真正發放到了確實有困難得居民手中，給困難得居民帶去了溫暖，把黨得關懷送到廣大居民得心坎上。2月13日，我社區黨政主要領導親自走訪慰問，並先後召開了座談會，對離退休居民及老幹部進行了慰問和走訪，被走訪對象紛紛表示感謝，感謝黨和組織送來得深情厚意，在困難得時候能夠想到他們，切實幫助他們解決了實際問題。
2024春節期間的工作總結 篇9
XX縣政務服務中心緊緊圍繞市委、市政府“五大興市戰略”XX縣委、縣政府“三區建設”重大決策部署，紮實開展三級政務服務平台建設，深入推進行政審批制度改革，不斷創新政務服務模式和管理模式，促進了全縣政務服務水平整體、持續提升，有力助推了地區經濟社會發展。現將20xx年工作總結和20xx年工作要點報告如下。
一、20xx年工作總結
20xx年截止11月底，XX縣政務服務中心接待辦事民眾89.3萬餘人次，辦理業務86.5萬件，按時辦結率保持100%，民眾對政務服務滿意度達99%以上。
(一)完善服務平台，最佳化政務服務體系。一是完成600餘平方米淮口鎮政務服務分中心建設，設定服務視窗33個，後台16個，集中辦理120餘項審批服務事項，與縣政務服務中心(市民服務中心)、竹篙鎮政務服務分中心形成“三點一線”、各覆蓋20餘公里的政務服務圈。二是指導13個鄉鎮整合鄉鎮文化站、農業綜合服務站等資源，完成便民服務中心改建提升工程，提高業務承載力。在21個鄉鎮便民服務中心全面開通並啟用行政審批電子監察系統，切實規範政務服務行為。在三星鎮便民服務中心試點，探索建立失地農民服務中心，為失地農民提供就業、就醫、就學、人員安置等配套服務。三是結合我縣文明城市創建工作，深化縣政務服務大廳標準化建設。規範政務服務大廳中英文雙語標識標牌，開通拉卡拉便民支付終端，完善便民設施設備,加強政務服務中心外圍環境治理，進一步最佳化了辦公服務環境。
(二)下沉服務職能，推進政務服務便利化。一是結合淮口鎮行政管理體制改革工作，將涉及項目建設、企業發展以及事關民生的建設工程規劃驗收、環評、婚姻登記、身份證辦理等100餘項縣級審批服務事項下放(延伸)至淮口鎮公共服務中心，為工業園區100餘家企業和周邊30多萬民眾提供“一站式”服務。二是將縣公安局、縣民政局、縣人社局等縣級部門事關民生的社保制卡、老年優待證等業務下放(延伸)到鄉鎮，方便基層民眾就近辦理，分流縣政務服務中心人流量。三是建立協同管理機制。由縣級部門就下放的政務服務事項，加強對鄉鎮便民服務中心業務指導、人員培訓、政策解讀，推進縣、鎮兩級服務平台在管理制度、辦事流程、服務標準、監督管理“四統一”，推進政務服務水平整體提升。
(三)深化審批制度改革，提高政務服務效能。完成新一輪審批服務事項清理，取消行政審批項目19項,轉變5項，新增(承接上級下放)52項。結合清理結果，對保留的審批服務事項進行流程最佳化，壓縮辦理時限1770餘個工作日，承諾辦理提速率超過20%。對承接上級部門下放的行政審批項目，按照“兩集中、兩到位”要求，納入縣政務服務中心集中辦理，並編制《辦事指南》，將操作流程固化在行政審批電子監察系統，確保規範辦理。完成上下協同跨層級聯動審批事項清理，全面規範各事項申請材料等審批要素，政務服務上下協同水平明顯提高。對具備網上審批條件的審批服務事項進行了全面清理，全縣99%以上的審批服務事項實現網上預審。
(四)改進服務方式，推進政務服務便利化。變“坐等辦公”為“上門服務”，組織公安戶政視窗工作人員上門為全縣三所中學的學生辦理身份證號：餘人，為老弱病殘等困難民眾上門服務23次，協調辦理疑難戶口45人。推行業務高峰期視窗“雙崗”制、申請資料預審制，進一步提高了視窗辦事效率。在民眾辦理業務量大的公安、社保視窗單設諮詢服務崗，為辦事民眾不間斷提供諮詢、導引、表單填寫指導服務，並安排工作人員輪崗，在中午休息時間為辦事民眾提供延時服務。在房管局視窗開通二手房網上籤約自助服務系統，為民眾搭建自助服務平台。將民眾辦理量大，與生產、生活密切相關的48項審批服務事項的辦事指南等信息彙編成《便民服務實用手冊》，印製2萬冊贈閱鎮、村幹部和基層民眾，並通過入口網站發布電子文本，切實方便民眾查閱、獲取辦事信息。開通政務微博，拓寬信息發布渠道，提高辦事信息公開實效。
(五)創新工作機制，推進局長接待常態化。建立每周星期四上午局長在縣政務中心定時定點接待民眾、約訪服務對象的常態化工作機制。將解決問題、改進服務、提高效率列為活動的'主要內容，確保時間、內容、人員和效果“四落實”。通過局長接待民眾和企業，辦理業務，收集意見建議，受理訴求，加強與政務中心溝通配合，推動服務視窗改進工作作風，規範服務行為，提高服務質量。今年以來，組織各行政審批部門負責人在縣政務服務中心視窗開展“局長進大廳”活動31次，接待、接訪民眾1370餘人次，收集並採納工作建議28條，處理民眾反映的問題和訴求12件。
(六)加強隊伍建設，營造風清氣正的服務環境。開展政務服務大廳工作作風集中整治，協調視窗部門更換不適合從事視窗崗位的工作人員，提高了視窗隊伍整體素質。組織開展視窗首席代表“一對一”座談31人次，強化日常監管，提高政務服務效能。修訂完善《績效考核辦法》等管理制度，實行管理人員分組輪流巡查服務大廳制度。組織各視窗開展培訓教育活動16次，視窗隊伍業務素質和服務意識得到進一步提高。結合“實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動，組織中心全體幹部職工開展“我的崗位我負責，我的承諾請放心”服務承諾活動。開展道德大講堂活動3次，著力提升幹部職工思想道德素質，激發為民服務的責任感和使命感。
二、20xx年工作要點
(一)深化三級政務服務體系標準化建設。進一步最佳化縣政務服務大廳布局，拓寬服務功能;充分整合利用鄉鎮政務服務資源，深化鄉鎮便民服務中心、村(社區)便民服務室標準化建設;進一步完善政務服務統籌監管機制，提高政務服務上下協同水平。
(二)深入推進行政審批制度改革。做好對上級下放審批服務事項承接，繼續推進縣級行政審批和服務事項下沉鄉鎮，強化業務監管和指導，加強對網上審批的宣傳和推廣套用力度，提高行政審批網上辦件比例。
(三)抓好“XX市政務微博服務民眾辦事大廳”建設。建立縣、鄉(鎮)、村(社區)三級政務服務微博主賬號集群體系，完善配套工作制度，及時落實派發的工作任務和回復民眾的訴求。
(四)紮實開展民眾路線教育實踐活動。堅持以“親民”、“便民”、“惠民”為工作取向，加強對政務服務中心幹部職工培訓教育，廣泛收集民眾對政務服務工作的意見、建議，推動服務視窗改進服務方式，提高服務質量。精心組織開展“局長進大廳”接待、約訪民眾活動，力求在化解視窗矛盾、密切幹群關係、最佳化政務服務環境等方面取得新成效。
2024春節期間的工作總結 篇10
根據鎮黨委政府的安排，在節假日期間做好安全生產工作，我村嚴格按照鎮黨委政府的要求圓滿完成了春節期間的安全生產工作，積極參與並推進了平安村社區的創建活動，根據村的實際情況，我仍制定實施了詳細有效的安全生產保障措施，現將春節期間安全生產工作總結如下：
一、組織落實
根據關於節日期間安全生產工作檔案的`精神，節前召開了針對節日期間確保生產作業安全高效進行的例會。例會上主要分析了今年各項安全生產工作的形勢，強調了節日期間保證安全生產的重要性以及對不同職位的安全生產工作進行了周密的部署。根據實際情況，不同職位節曰期間均安排人員值班，隨時保證通訊暢通，隨時掌握安全生產動態。
二、安全生產措施落實情況
1、實施責任管理，進行節前安全教育
村兩委班子分片負責，社長也要隨時監控五保戶、低保戶、殘疾人等弱勢群體的動態，發現問題及時上報，採取防範措施。
2、節前安全檢查
節前村兩委組織人員每晚進行夜間巡邏，到鐵路沿線、公路沿線、各大院壩進行巡邏和宣傳防火防盜知識，確保村民的生命財產安全。
3、食品衛生安全
春節期間食品衛生尤其重要，村兩委組織了村社幹部對本轄區的珍所、小賣部進行了檢查，特別是對10桌以上宴席進行了嚴格的檢查。
4、煙花爆竹的檢查
春節期間放煙花爆竹的農戶最多，所以村社幹部不能有一絲鬆懈，特別在宣傳上更加做到了家喻戶曉，教肓村民儘量少放煙花爆竹，採取其他形式慶祝。
總之，春節期間我村的安全生產工作取得了很大的成績，也有信心把今後的工作幹得更出色。
xx鎮xx村村委會
xx年xx月xx日
2024春節期間的工作總結 篇11
20xx年的元旦已經過去了，在節日期間，我道路維修第二工程處根據公司統一部署，較好的完成了節日期間的值班和安全保衛工作，整個節日期間沒有發生任何安全事故和其他不穩定事件，較為圓滿的完成了元旦期間的安全生產工作。現將我處在節日期間的一些工作做以總結。
一.領導重視，成立組織機構負責節日期間安全工作1.安全工作領導小組：組長：劉曉林
組員：王馨剛馬立軍韋德強黃哲張冠忠2.成立應急搶險工作領導小組組長：劉曉林
副組長：王馨剛馬立軍韋德強
組員：黃哲張冠忠曲海波張春光
黃海慶
聯繫電話：
應急救災專用車：黑E37125（中客）黑E08914（裝載機）
二.加強安全要害部位檢查工作
根據公司要求，我處由處領導和安全員在元旦來臨之際，對本單位的安全要害部位進行了一次認真細緻的.安全檢查，發現問題及時處理，避免安全事故的發生。
三.加強節日期間交通運行管理
根據公司有關要求，對我處非生產用車嚴格管理，執行“三交一封”制度，杜絕跑私車、酒後駕車、不系安全帶等違章行為的發生。
四.加強節日期間值班值宿工作力度
為確保節日期間我處廠區內治安，加大了值班值宿工作力度，值班人員24小時堅守崗位，發現問題及時上報上級主管部門。
五.明確各自工作職責，確保全全生產大檢查活動順利開展
為確保節日期間安全生產工作順利進行，我處召開了全體職工安全大會，提高了職工的安全意識，貫徹了“安全第一、預防為主”的工作方針，明確了各自的工作職責，認真細緻的開展了安全檢查工作，確保了活動的順利進行。
道路維修第二工程處
20xx年1月4日
2024春節期間的工作總結 篇12
為使書香苑小區住戶度過一個快樂祥和、安全的春節，確保節日期間小區各種設施設備的正常運行，根據公司領導對節日期間的工作安排和部署。對春節期間工作匯報如下：
一、成績：
1、小區未發生一件失火事件；
2、小區未發生一件失盜事件；
3、小區未發生一件人為停水停電事件；
4、小區未發生生活垃圾堆積現象。
二、經驗：
1、公司領導高度重視。在元旦前半個月就做了詳細計畫。執行中嚴格檢查落實情況。節日期間總經理高健犧牲自己休息時間，至始至終堅持在崗指揮。高小芳、梁俊傑也認真負責，定時檢查，及時安排處理問題，做表率作用。
2、準備充分。
(1)時間計畫充分：提前一個半月就進行籌劃。
(2)措施計畫充分：針對書香苑配套設施尚未完善的現狀及住戶要求高的特點進行了詳細周密的計畫，制定了切實可行的措施。
(3)材料計畫充分：對春節期間有可能發生的問題及部位進行客觀的評估對材料、備件、工具進行提前採購準備。
(4)人員計畫充分：對節日期間各崗位安排了必要的'工作人員。
3、落實紮實
(1)張貼《書香苑小區內禁止燃放煙花爆竹的通知》等形式對春節期間工作生活和安全防範等注意事項進行了宣傳，使廣大業主充分認識到節假日更要提高警惕，注意防火、防盜。
(2)加強保全員的安全生產和安全防範意識，做好各項值班記錄，加強巡邏，確保了小區在春節期間無安全事故；
(3)春節期間，財務部提前張貼購水、電費通知，保證各住戶在春節期間的正常用電。在此期間沒有造成一家住戶因缺水電、少電而影響其正常生活的情況出現。
(4)財務部配合各部門提前購入所需物品，保證了春節期間的正常工作。
(5)春節期間，保潔部對小區全面進行大掃除，將放炮點周圍的易燃物進行清理，避免放炮引起的火災。
(6)秩序維護部提前配置滅火器材，每天對小區進行安全巡邏，在巡查期間未發生安全事故
4、檢查認真
(1)尋求相關單位的支持：為小區住戶全方位服務，值班總經理及值班經理嚴格檢查各崗位值班狀況，手機24小時開機，做到隨叫隨到。
(2)29日前對各部門設施設備及在崗情況進行檢查；對電梯間、樓梯間等公共區域的照明和應急照明進行全面檢查，以確保在節日期間為業主創造一個安全舒適的工作生活環境。
(3)學生離校前對每間宿舍進行全面的安全檢查。寒假期間，由工程部配合宿舍管理員每天對公寓樓層進行安全檢查。保證了公寓的安全。
(4)節日期間，通知電梯維保公司對電梯進行全面的維保檢查，保證了電梯的正常運行。
5、事後總結
總之，通過、提前計畫，周密部署、重點落實，春節期間小區未發生缺水、缺點，未發生一起安全事件，實現了節日期間穩定平安工作目標。
三、存在的問題
2024春節期間的工作總結 篇13
為進一步加強黨風廉政建設，確保廉潔文明過節，按照集團公司關於20xx年元旦春節期間強化監督執紀問責工作有關安排部署，公司高度重視，成立領導組，認真落實監督檢查工作。現將公司監督檢查自查情況匯報如下。
一、高度重視，強化領導。
為了確保監督檢查工作的合理安排，有序進行，一接到集團公司的有關檔案，公司領導就高度重視、統一思路，認真安排了具體落實工作。下發了《**公司20xx年元旦、春節期間監督檢查工作實施方案》，詳細安排了公司監督檢查自查的具體步驟。成立了監督檢查領導小組，由公司黨委書記任組長，分管黨務的副書記和紀委書記任副組長，班子其他人員為成員，負責內部自查工作的組織協調和安排部署工作。領導組下設了監督檢查工作小組，由紀委書記任組長，財務部長為副組長，財務、黨務、紀檢、綜合辦相關人員為成員，具體落實對各基層單位的專項監督檢查工作。
二、領會精神，深入檢查。
20xx年*月*日至*日，公司對下屬的*個基層單位進行了監督檢查。各基層單位成立了相應的工作機構，協調配合檢查工作。檢查中，公司對照“十個嚴禁”等內容，聽匯報、查賬目和單據、記賬憑證，認真檢查各項規定和制度的執行落實情況。通過檢查，公司上下未發現違反“十個嚴禁”的事件及消費。同時，增強了各基層單位在落實中央八項規定、落實“十個嚴禁”及杜絕“四風”問題反彈等方面的認識和確保落實的決心，增強了對各項規定及制度的執行力度，切實增強了節日期間公司上下的廉潔自律意識，為堅持把紀律和規矩挺在前面，努力營造歡樂祥和、文明節儉、風清氣正的節日氛圍創造了條件，提供了保障。
三、加強管理，正本清源。
為了確保公司紀檢監察工作的貫徹落實，切實保證公司風清氣正、廉潔高效的開展各項具體工作，公司認真按照集團公司有關黨風廉政建設和反腐敗工作方面的要求，努力加強管理，不斷提高工作效率。
第一，明確兩個責任，落實“三轉”工作。
一是立足本職，準確定位。公司緊緊圍繞中央“三轉”要求，明確黨風廉政建設和反腐敗工作黨委(支部)負主體責任，紀委全面履行監督責任。二是調整機構，完善職能。公司結合轉職能要求，調整保證了紀委書記在行政、黨委(支部)中不分管主體業務，專職監督職責。完善了紀委工作機構，公司機關配備了*名兼職紀檢監察員、*個基層單位分別配備了*名紀檢委員，實行同級黨委和上級紀委的雙重領導體制，認真學習落實紀委的監督執紀問責內涵，嚴格按要求貫徹落實具體工作。三是創新方式，突出主業。紀委採取定期和不定期檢查和梳理的形式，及時發現和查找一些苗頭性、傾向性問題及線索，爭取抓早抓小，杜絕問題的擴大和擴散。牢固樹立“有重大問題發現不了就是失職、有重大問題沒有如實反映就是瀆職”的觀念，把發現問題、形成震懾作為開展工作的主要任務。強調查辦案件的連帶責任，既要追究當事人的責任，又要追究相關領導責任，還要追究紀委負責人的責任，實行“一案三查”2815。四是嚴肅紀律，自我約束。按照“打鐵還需自身硬”、“信任不能代替監督”的要求，加強對紀檢監察工作人員的學習教育，履好職，守好責。
第二，完善制度建設，加強理論學習。
為了緊跟形式，開展好紀委工作，公司結合《黨風政宣傳教育月》、《學習討論落實》、《三嚴三實》等專題活動，及時修訂和完善了公司《重要情況通報和報告制度》、《領導幹部廉政談話和述職述廉制度》、《治理商業賄賂專項工作機制》、《關於落實黨風廉政建設主體責任和監督責任的實施辦法》等有關黨風廉政建設和反腐敗及紀委工作制度，加強制度約束，增強紀委監督責任。
結合紀委監督責任新形勢、新任務，組織學習黨的xx屆四中、五中全會和系列重要講話精神、《以來廉政新規定》等有關廉潔自律的各項規定。通過各項學習教育活動的開展，使廣大黨員幹部在思想上有觸動、靈魂上有震撼、行為上有對照和約束。同時，把公司各項工作的推進與開展廉政教育、落實反腐倡廉任務相結合，在各項工作的成果上同時體現反腐倡廉教育的成效，切實增強黨員幹部的廉政自律意識，營造“倡廉潔、揚正氣、鼓實勁、乾實事”的濃厚氛圍，為公司和諧穩定發展提供堅實的保障。
第三，強化工作任務，狠剎不正之風。
按照紀檢監察工作的新形式，公司在加強“三轉”工作的同時，進一步抓好黨風廉政建設責任制的落實，保證當年黨風廉政建設和反腐敗目標的實現。
一是根據與上級單位簽訂的黨風廉政建設目標責任書，認真安排全年黨風廉政建設和反腐敗工作，確保黨風廉政建設監督責任層層有責。二是與各基層單位簽訂黨風廉政建設目標責任書，切實抓好黨風廉政責任落實情況的監督，重點對各基層、各部門在落實廉政建設責任制、開展廉潔自律教育、完善廉政風險防控以及領導班子貫徹執行民主集中制和“三重一大”集體決策制度等方面進行監督檢查，健全監督管理網路，增強思想認識。三是在各大節日前後或不定期對基層單位工作紀律、電腦使用和公車使用情況進行了突擊檢查，整頓工作作風，轉變工作風貌，規範對公車使用和辦公電腦等方面的管理。四是在中秋、國慶，元旦、春節期間，公司紀委下發檔案，深入強調貫徹落實中央“八項規定”，堅決抵制“四風”的重要性，營造風清氣正的節日氛圍，明令禁止在節日期間發生用公款送節禮、公款吃喝、公款旅遊、公車私用、收受禮金、出入私人會所活動和大操大辦婚喪喜慶等突出問題，嚴防節日期間“四風”問題回潮反彈。五是結合集團公司精神，協助黨委開展了“學習討論活動”和“三嚴三實”等專題活動，加強學習，提升自身素質與工作能力。六是積極配合集團紀檢工作新形勢，認真完成各類統計月報表和各類材料的報送工作。
此外，公司認真組織開展了《黨風廉政宣傳教育月》、《堅決制止領導幹部大辦婚喪喜慶事宜和藉機斂財》、《文山會海”和“三公”經費專項整治》、《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》知識測試、《陽泉市處置不合格黨員》等活動。在各項活動中，公司進一步加強學習和管理，增強黨員領導幹部的宗旨意識和良好作風。全年來，公司上下未發生違反黨風廉政建設和反腐敗工作方面的事件。
第四，加強項目管理，堅決杜絕工程建設領域腐敗問題。
公司在建工程項目部逐步建立和完善了黨風廉政建設工作組織機構，使黨風建設與工程建設同步進行、共同發展。項目部也與各部室層層簽定了黨風廉政建設責任書，嚴格落實《廉政契約》，明確相關負責人在廉政建設中的職責及承擔的責任，保證有章可循，使各部門切實做到心中有位置、身上有責任、肩上有擔子、工作有力度。施工過程中，適時組織項目部中層以上及關鍵崗位人員進行了廉政學習和知識答題，通過學習和考試，進一步提高了廣大黨員及部分職工的廉潔自律意識，使廉政建設起到為工程建設保駕護航的作用。
第五，維護信訪穩定，營造良好氛圍。
公司結合應急管理工作的特點，認真加強了包括信訪穩定、社會管理綜合治理、安全生產、防汛、突發事件等應急管理各方面工作及各項預案管理，定期進行隱患排查、信息上報等工作，努力保證公司工作及工程建設環境的安全和諧穩定。20xx年，公司未發生上訪和越級上訪事件。
第六，內強隊伍素質，增進監察能力。
按照打鐵還需自身硬的要求，組織和要求紀檢監察工作人員一定要結合實際，及時學習有關法律、法規及理論知識，努力提高自身業務素質和工作水平。同時，嚴格遵守“六條禁令”，帶頭糾正“四風”問題，不斷改進作風，深入調查研究，做到具體工作情況明、數字準、責任清、工作實，以過硬的履職能力和良好形象，贏取黨組織和廣大幹部民眾的信任和尊重，開展好紀檢監察工作，為公司中心任務的圓滿完成保駕護航。
四、總結反思，找準影響公司黨風廉政建設工作順利開展的問題。
1、在制度改革方面，公司在黨風廉政建設及紀檢監察方面仍有一些制度存在漏洞，與實際情況存在脫節現象，難以執行，難以發揮監督作用。
2、在轉變紀委工作體制，轉職能、轉方式、轉作風方面，一些舊思維、舊模式根深蒂固，基層紀檢人員工作積極性和主動性不強，側重業務工作，輕視監督，導致工作效能低下，業務素質和理論水平有待提升，黨員領導幹部的廉政教育效果有待進一步提升。
3、廉政風險防控制度初步建立，但是在各項目部還未實際運行，還未在工程建設領域發揮有效的監督和指導作用。
五、今後的努力方向。
一是結合上級要求和公司實際進一步檢查和完善黨風廉政建設和紀檢監察方面的>規章制度，如基層支部向公司黨委或紀委年度述紀述廉述作風述主體責任制度、防止利益衝突制度等等。強化制度管理，轉變公司工作作風，提升工作效率。
二是加強紀委監督責任，將職能轉變到監督、執紀、問責上來。注重建立健全結構合理、配置科學、程式嚴密、制約有效的權力運行機制，加強紀檢監察部門對各項工作的監督，切實做到有紀有法必依、執紀執法必嚴、違紀違法必究。
三是加強廉政風險防控工作。下一步，要把廉政風險防控工作在施工項目部中試行，加強對基層單位、項目部 “三重一大”及項目管理等重要工作項目的監察，強化過程監控。
四是加強業務培訓，提升基層紀檢人員業務工作能力。希望集團公司能夠適時組織紀檢工作人員進行業務培訓，使大家進一步統一工作思路，明確工作目標，提高工作能力。
五是結合今後的各項主題學習和黨風廉政宣傳月等活動，強化對各級黨員幹部的廉政教育工作，努力確保幹部隊伍的純潔。
2024春節期間的工作總結 篇14
在長江南京航道局的關心指導下，在處領導班子的正確領導下，按照上級局的工作布置和要求，全處職工牢固樹立“一切為了暢通”的理念，發揚“特別能吃苦、特別能戰鬥、特別能奉獻”的航標燈精神，解放思想、開拓創新、主動作為、奮勇爭先，不斷提高“三個服務”的能力和水平，圓滿的完成了20xx年春運期間的航道維護管理工作任務，實現了我處轄區航道的安全暢通，現將我處20xx年春運期間的航道維護工作總結如下：
一、水位分析
春運期間，九江水位呈波浪形走勢，呈現兩頭高中間低，自1月19日的2.70米逐漸退落至2月15日的1.71米，為本屆枯水期的第二低水位，其後，九江水位開始小幅緩慢上漲。與往年同期水位相比，總體偏高。
二、航道維護形勢
1、武穴水道
武穴水道現航槽5米等深線貫通，寬度約450米，4米等深線貫通，寬度500米以上，鴨兒心灘右側主航道沖刷較為穩定，航槽發展較好。
2、新洲水道
新洲水道近期情況較好，現航槽4米等深線貫通，寬度約400米，5米等深線貫通，寬度約350米。
3、九江水道
九江水道5米等深線寬度500米以上，航道情況較好。
4、張南水道
張南水道目前航槽沖刷情況較好，航槽穩定。通過最新測圖情況來看，4米線寬300米左右，航道情況較好。
三、航道維護措施
（一）航道維護工作量
航標維護工作量恢復失常航標局屬單位領導深入現場6次16人次新聞報導航道內部對外宣傳調整航標航道探測航道測量航道改槽航道維護疏浚77.38029118座次113次換算平座天座次方公里0次37180方0編0編
（二）主要做法
1、1月21日，召開中層幹部會議，布置安排20xx年春運期間的航道維護工作，著重對特殊時期的航道維護工作做出了具體布置。要求各相關單位全力做好“春運”及“春節”期間的航道維護管理工作，牢固樹立“一切為了暢通”的理念，密切關注水情變化，科學分析，認真研究，不斷完善枯水期航道維護工作預案，加強管理，精心維護，加強航道維護船艇的日常巡航及航道水深探測工作，努力提高航道維護水平。積極採取一切有效航道維護管理措施，努力提高轄區航道的通過能力和通行效率。
2、1月27日至29日，由鄒志國處長帶隊，劉海平、韓長康、王勇副處長會同航道、工會、行管、安全、機務等一行，對轄區航道進行全面檢查，並對一線職工進行慰問。
3、主動作為，努力提高“三個服務”的能力與水平。利用通信導航處水上安全信息聯播實時對行輪發布轄區航道信息，轄區各航道管理處現場航道維護船艇在日常航道巡航中，積極為過往行輪提供轄區內航道信息，每周一對轄區內的重點淺險水道進行探測，並及時對外發布轄區實際航道維護尺度，以提高通過轄區的運營船舶提高運輸效能。
4、2月21日-24日，由路勝光科長帶隊，相關航標技術人員隨行對轄區航道進行檢查，對局部河段航標配布進行重新最佳化配布，最大限度的最佳化了春節期間轄區航道的通航環境。確保了春運期間轄區航道的安全暢通。
5、春運前，航道測繪處對轄區所有重點水道進行測圖，掌握轄區航道最新演變情況，及時制定相應的應對措施。
6、下發專項通知，要求科級處春運及節前要堅守一線，靠前指揮，並經常深入一線作業現場，加大現場監管力度，杜絕各類安全事故的發生。
7、充分利用橋區航道航標遙測遙控及視頻監控系統，加強對橋區航道情況的實時監控，並對橋區航標進行全面細緻的檢查摸底，確保橋區航道安全。
四、經驗體會
（一）領導重視，各項工作能得到快速開展
20xx年春運期間航道維護工作得到了我處各級領導的高度重視，為我處搞好春運期間的航道維護工作打下了堅實的基礎。
（二）預案完備，工作效率事半功倍
春運前期，我處就安排測繪處對轄區重點淺險水道進行測圖，安排航標技術人員對轄區航道進行全面檢查，依據測圖和實地檢查情況，不斷最佳化完善各項航道維護預案，使各項工作能有條不紊的進行。
（三）航標養護器材準備充分
春運前期，我們為搞好本屆春運期間的航道維護工作，新購入10米單船浮50座，錐、罐形架各30個，鋼絲1500公斤，錨600公斤等，本屆春運，九江轄區航道地處氣候變化較為劇烈，霧、雨、雪、風、浪等惡烈氣候經常發生，轄區航標被打損失嚴重，但由於我們做好了充分的物資源共享準備，各項工作都能順利的進行。
2024春節期間的工作總結 篇15
春節期間在公司全體領導和員工的共同努力下，共同渡過了一個快樂祥和、安全的春節。在這期間並未發生重大食品安全事故以及食品變質等問題，公司的生產經營等工作正常開展。現結合公司領導對節日期間的工作安排和部署，對春節期間工作總結如下：
一、各部門都嚴格按照值班規定來執行，做好值班人員的本職工作。值班人員電話都24小時開機，確保通訊暢通。
二、節日期間，按時上報各類檢驗記錄信息，保證上報數據信息準確無誤。
三、化驗室人員在離開之前，對藥品櫃、儀器櫃、水籠頭、插板、儀器設備等重要物品進行安全檢查及存放，避免造成其他不必要損失。
四、在春節期間缺貨嚴重情況下，一些稍次的產品也流入市場，雖然是在銷售高峰期，產品的銷售未受到影響，但是我們的目的是追求高品質產品，打造我們自己特色品牌，今後必須提高產品的質量。
五、在節日期間，對於一些退貨產品的退貨原因沒有進行過分析以及追蹤。今後應確保產品出現質量問題時能夠及時找到原因且能夠解決。
六、春節期間是食品的消費旺季，所以做好食品安全的保障工作非常重要。雖然公司並未出現食品安全事故，但是保持對食品安全的高度重視是我們每位從事食品行業人員的義務。在今後的發展中，加大力度培訓員工的食品質量安全意識是必不可少的。
2024春節期間的工作總結 篇16
根據《關於開展20xx年走訪慰問生活困難黨員和老黨員活動的通知》(x組通[]140號)檔案精神，為確保困難黨員、老黨員和離休幹部過上一個歡樂祥和的春節，我局黨委結合實際，認真組織開展走訪慰問生活困難黨員活動，全力投入到困難黨員、老黨員和離退休幹部職工的慰問工作中，切實解決了民生問題。現將活動情況匯報如下：
一、加強領導，精心組織
管理局黨委高度重視，召開黨委會會議制定活動方案，由黨政辦公室組織人員進行調查摸底，廣泛了解生活困難黨員的情況，確定了困難黨員、老黨員、離休老幹部、老職工等43個慰問對象。其中困難黨員8名，老黨員21名，離休老幹部14名。
二、積極籌集資金，集中時間慰問
為確保此次慰問活動的順利開展，市委組織部拔給的慰問金10600元，我局黨委籌集8000元對困難黨員、老黨員、離休老幹部進行慰問。為在春節前把黨和政府的溫暖送到困難黨員手中，我局黨委於20xx年1月13日至20日組織人員開展為期7天的走訪慰問活動。按照每個慰問對象發放慰問金300元的標準開展慰問活動，做到了專款專用。此次慰問活動發放慰問金13200元，慰問品5400元，合計18600元。
三、深入基層，走訪慰問生活困難黨員和老黨員
從20xx年1月13日開始，局黨委同志親自帶領科級領導幹部，深入基層各保護站點，如：漢江保護站、西燕保護站、天坪保護站、銅礦保護站，走訪慰問了生活困難黨員、老黨員、離休老幹部，向他們送上節日的問候以及每人300元的慰問金、慰問品。每走到一戶，都噓寒問暖，向他們傳達黨的關懷，宣傳黨的'__屆五中全會精神，把黨和國家的各種惠民政策深入宣傳到廣大黨員中去，使他們了解政策，支持政策，激發他們在工作中勇於實踐，敢於創新。通過上門走訪慰問，切實把黨中央、自治區黨委和市委的親切關懷送到年老體弱，生活困難的黨員的心坎上。
此次慰問活動在對困難黨員和民眾進行走訪慰問的同時，我們還注意傾聽困難黨員和老黨員的呼聲，摸清了困難黨員和老黨員的具體困難，並在今後工作中予以解決。通過開展慰問活動，充分體現了上級黨委對生活困難黨員的深切關懷，進一步增強了黨組織的感召力和凝聚力。
2024春節期間的工作總結 篇17
為做好春節期間的安全生產工作，預防和減少安全事故的發生，確保全鎮人民過上一個安定、祥和、歡樂、喜慶的節日，根據縣安委會《關於在“兩節、兩會”期間開展安全生產大檢查的通知》要求，我鎮於20xx年1月15日至18日對全鎮範圍內涉及安全生產的單位、場所及村委會進行了道路交通、消防安全和安全生產大檢查，現將工作開展情況匯報如下：
一、加強領導，把宣傳做大做廣
安全生產責任重於泰山，只有不斷提高全民的安全意識，才能確保全全生產的順利開展。一直以來，我鎮十分注重安全生產宣傳教育工作，廣泛的對幹部、職工、民眾進行了宣傳。值此新春家節來臨之季，勐馬鎮黨委、政府及時召開村委會、企業負責人會議，安排部署春節期間及20xx年全年的安全生產工作任務和要求，要求及時組織人員，召開民眾會議，把宣傳做到千家萬戶。要求村委會、企業及加油站、加工廠、學校等有關單位認真進行隱患排查和自查，發現隱患的要及時上報和整改。二是結合我鎮實際開展了形式多樣的宣傳活動，在人口密集的地方以及油庫等重點場所懸掛橫標2幅，在各村委會、企業、礦山等重點場所張貼宣傳標語43份，以會代訓，以檢代教的對11家單位的生產人員進行現場教育68人。同時，以去年景信鄉發生的“12·28”重特大交通事故的教訓為例，在全鎮範圍內廣泛宣傳，使安全宣傳到了車間、工地、廠礦和各個小組，宣傳教育率達95%。有效提高了民眾的安全意識。
二、加大檢查力度，隱患防範工作紮實有效
針對我鎮的安全生產存在的問題、隱患，鎮黨委政府及時抽調安全生產領導小組成員，有組織的對轄區內的非煤礦山、加油站、學校、企業等11家單位進行了全面安全生產大檢查。檢查範圍涉及安全宣傳教育工作情況、施工安全保障條件、易燃易爆物品管理、安全制度等。在檢查中邊檢查、邊宣傳、邊整改，發現隱患的要求及時整改，消除安全隱患，確保生產安全，對不能及時整改的，責令其停產停業。檢查中存在的問題和隱患主要有以下幾方面：
1、存在違規操作、違規作業現象。在檢查中發現有些業主在利益的驅動下，冒險作業，工人在未採取安全防範措施情況下開展作業現象時有發生，很容易發生安全生產事故，主要表現在建房、修路的小包工隊。
2、個別業主、工地負責人對工人的安全宣傳警示不足。在檢查中發現有些單位安全警示牌不顯眼，起不到很好的警示作用。
3、工人的安全生產意識低下。工人安全意識不高，在開展作業時不注意自我保護，不戴安全帽、穿拖鞋等現象仍然存在，主要表現在勐啊鐵廠。
4、防火安全隱患存在。勐馬集鎮、勐啊集鎮等單位消防設施配備不足，有些單位甚至沒有配備，若有火情難以控制。
三、採取的整治措施和方法
1、在安全生產檢查中，檢查小組針對存在的問題和隱患要求限期進行整改，及時消除隱患，對不按要求整改的，堅決責令停產停業。
2、要求相關部門限期設立安全警示和固定的宣傳標語。
3、帶有宣傳、培訓式的進行教育。在檢查過程中共宣傳教育了11家單位的68名生產一線人員，並嚴格要求工人在施工重地遵守操作制度、安全制度、戴好安全帽，注意自我安全保護。
4、令勐馬集鎮等單位配齊配強消防安全設施，以防火情的發生。
5、充分利用各村協管員、聯防隊、企業保全，做好了本轄區內的無牌無證車輛和駕駛員的摸排登記工作和安全宣傳工作。
6、組織派出所、司法所、城建所、市場管理辦公室等多家單位進行聯合執法，大力整頓街天車輛亂停亂放現象，維護交通秩序，確保了我鎮的道路交通暢通無阻。
通過檢查、整治，我鎮的安全生產進入了良性循環的軌道，各生產部門在安全、規範的前提下正常生產，工人的安全生產意識得到很大提高。安全生產工作真正落實了“三個代表”的重要思想，保障了廣大人民的生命財產。
2024春節期間的工作總結 篇18
一、活動概況
20xx年區春節期間圍繞“我們的節日”這一主題，積極組織開展文藝演出、民俗表演、民眾遊園、書畫展覽、文博展示、電影展映、藝術講座等系列文化活動，計200餘場，覆蓋12個街鎮鄉和絕大部分村、社區，直接參與民眾18萬人左右。
二、活動亮點
(一)傳統文化活動唱主角
春節期間，舞獅舞龍、川劇、京劇、高蹺等傳統藝術表演活動在洛帶古鎮、驛馬河公園、吾悅廣場等重要景區、節點、綠道等進行，深受民眾的廣泛歡迎，既營造出歡樂祥和的新年氛圍，又充分展示了優秀傳統文化魅力。
(二)民眾參與性、趣味性更強
在20xx年春節系列文化活動中，民眾可直接參與其中的活動占70%以上，在多個社區開展的“社區春晚”中，民眾成為台上的主角，新春嘉年華、新春遊園、民俗鬧春等活動，讓民眾參與到各種小遊戲、寫春聯、包餃子等活動中，民眾滿意度進一步提升。
(三)看電影成春節休閒新寵
春節期間，看電影成為了比肩年夜飯，看春晚等全家團聚的重要活動。春節七天，我區10家影院觀影人次12.29萬，票房達到578萬元。
2024春節期間的工作總結 篇19
為切實做好20xx年春節期間燃放煙花竹安全管理工作，營造我校在春節期間歡慶、祥和的氛圍，防止因燃放煙花竹引起火災、等重大事故的發生，保障廣大師生人身、財產安全，為社會公共安全做出貢獻，確保春節期間我市教育系統的安全穩定，我校根據20xx年1月24日晉江市禁止燃放煙花竹工作領導組辦公室的指示，認真開展禁炮活動，現就工作總結如下：
一、領導小組及工作職責
1、領導小組
組長：
副組長：莊勛洋
成員：
2、工作職責
負責20xx年春節期間我校燃放煙花竹安全管理工作方案的制定、工作的統一籌劃和部署，並具體落實相關人員的職責和活動的開展，對該活動負有領導和監督的職責。一有事故發生，必須在第一時間向上級相關部門匯報，不得隱瞞、虛報。
二、具體工作
1、保衛處和教處負責制定20xx年春節期間紫峰中學燃放煙花竹安全管理工作方案，明確領導機構及工作職責和具體工作，明確責任；
2、召開我校20xx年春節期間燃放煙花竹安全管理工作會議，領導組成員、假期值班人員、我校專職保全人員、水電工等參加，明確任務和職責；
3、利用校訊通、家長微信群、公眾號等各種宣傳方式，加強對廣大家長、學生、教職員工及家屬的宣傳教育，真正做到把燃放煙花竹可能會引發的嚴重後果告知並明確要承擔相應法律責任的效果；
4、組織我校相關人員通過張貼禁止燃放煙花竹的標誌語、LED等多種形式，在我校範圍內進行禁止燃放煙花竹的宣傳；
5、在1月26日（農曆十二月廿九）至1月29日（農曆正月初二）這個時間段作為重點，通過值日校級領導和值班人員以及值日保全人員，加強對限制燃放區域煙花竹燃放秩序的安全管理，強化對重點區域場所，特別是重大危險源周邊禁止燃放煙花竹的`安全管理，嚴防死守，確保全全；
6、開展可燃物清理專項行動，將各類消防安全隱患解決在1月26日（農曆十二月廿九）之前，重點對房前屋後、露天平台、開放式陽台等進行可燃物清理。同時學校安全檢查組人員檢查了消防器材配備情況，保持消防器材完好及消防通道暢通。
7、總務處牽頭，組織我校後勤組人員檢查學校全部建築物，關好門窗，防止校外的煙花衝進學校造成不良後果。20xx年1月27日除夕晚上，由學校總務處主任蔡慶源老師、保衛處主任張文韻師和值班保全堅守，準備好滅火器、濕拖把、水、水帶等設備，密切注視學校外（尤其是靠近學校圍牆處的居民住處）的煙花燃放情況。
8、在春節期間，我校每天的值班人員、值班保全人員都堅持向保衛處匯報當天我校安保情況，再由保衛處負責匯報至領導小組。
9、1月26日下午，我校保衛處主任張文韻師和副主任王鵬程老師參加了晉江市20xx年暨"兩節"前消防安全重點單位會議及微型消防站培訓。
我校歷來都比較重視煙花竹安全管理工作，尊崇"安全無小事"的管理原則，一直以來都能以安全為核心去落實各項教學教育和德育工作。在此次的活動中，我校能夠充分認識加強燃放煙花竹安全管理工作的重要性和緊迫性，切實加強領導，精心組織，周密部署，強化監管，從而為我校安穩度過春節佳節提供了安全的保障。
2024春節期間的工作總結 篇20
20xx年，在公司的正確領導下，服務管理處結合各小區實際情況，紮實工作，勤奮敬業，協調各方，周到服務，完成了年度各項工作和既定目標，具體情況如下：
一、自身建設質量提高
一年來，服務管理處強化了內部管理，從基本制度建設、員工隊伍建設和服務質量建設入手，從嚴要求，正規管理，在提高自身建設質量上狠下功夫。
（一）規範行為。服務管理處員工統一著裝、掛牌上崗；對業主、客戶服務按公司規程操作；員工按時上下班。服務管理處每周召開一次例會，在員工匯報工作的基礎上，小結講評前一階段完成工作的情況，同時布置新的工作，提出明確要求。員工分工明確，熟知崗位職責、工作標準、工作規程。
（二）規範秩序。服務管理處的崗位職責上牆，辦公區域整潔，各項工作日誌、檔案記錄清楚，內容完整。我們嚴格日常巡查記錄完整，對違反規劃私自亂搭亂建及擅自改變房屋用途現象、破壞房屋安全情況及時勸阻、報告，並有相關記錄。對小區已裝修業主發生房屋滲漏的，管理處積極聯繫施工單位，針對業主向物業反映的問題落實維修。同時，積極上門與業主溝通、協調，就業主對維修的要求及思想動態反饋給開發商現場負責人，達成與業主的意見統一。
（二）日常設施養護保養及排查。今年以來，服務管理處堅持定期對小區日常設施、設備進行保養維護，使其完好正常。對小區路燈進行了全面檢修。對小區標誌性建築進行了檢查，發現部分標誌物上的字缺損等情況，並及時進行了修繕。排查各小區電錶對發現異常情況的及時處理，查出竊電業主近30戶，為公司挽回直接經濟損失4萬多元；1#地電梯主機板丟失一事：當日電梯維修工接到通知後迅速到達現場並及時進行排查，發現控制電梯主機板被盜，電梯工迅速調出監控並配合公安人員進行排查進出小區人員，查出可疑人員在派出所備案，隨後又在電梯重要設施設備處安裝報警系統，確保再次給公司帶來經濟損失。對各小區消防設施缺少的已配置到位，做好日常小區消防器材的排查工作；冬季供暖工作全面開展，保證各小區業主正常採暖，管理處積極協調並解決各小區因暖氣管道漏水給業主造成的損失及相關事宜。
（三）保持小區衛生整潔。每天服務管理處有管理員對小區的保潔質量進行督促，對發現的問題及時處理，以保證小區的環境衛生。對1#地、4#地生活水箱每年進行清洗、消毒。
（四）履行防衛職責。小區保全中隊70多名保全隊員，嚴格按照公司制定的住宅區守衛護衛制度，履行防衛職責。服務管理處根據實際情況，將保全分成三個值勤班，每個班由一個班長負責，對小區的主入口、休閒區、均實行24小時值守，各值勤點用專用的通訊對講機與班長互聯確保信息暢通，發現突發事件值勤隊員均能及時趕到現場，進行前期處置。如：從三月份到十二月份，各小區業主對保全口頭表揚不計其數，送“好人好事、拾金不昧”錦旗7面，為小區業主挽回直接經濟損失近10多萬元之多；在制度方面，制定保全外出請假制度、巡邏隊員值勤登記制度、車輛進出登記管理制度、小區業主物品搬遷制度、小區來人來訪登記制度等。
二、存在問題和不足
從1#地電梯主機板丟失這件事，讓我們看到：我們的保全在各項制度執行過程中還存在一些漏洞，細節操作還需要進一步強化。在管理處的員工相互溝通方面也存在一些問題：例如，服務員接到業主的保修，就直接給服務管理處上報，接著就是給維修工下維修單，最後給業主進行維修。這個程式有時需要相當長的時間，業主的不滿意也就接踵而至。主管之間的協調是否一致，也是影響管理處總體處理事務的主要原因，管理處的人員協調方面還存在一定問題，需要調整解決，進而使業主更加滿意。
20xx年服務管理處總體工作圓滿完成，但在一些細節方面還存在很多問題。
2024春節期間的工作總結 篇21
20xx年春節期間，我局嚴格執行小時值班制度，全力做好了綜治維穩和信訪工作。現將具體工作情況報告如下：
一、高度重視，加強組織領導
加強社會治安綜合治理、維穩和信訪工作，是創造良好的治安環境、維護社會穩定、全面建設小康社會的重要保障。x年春節期間，在縣委、縣政府和縣政法委的`堅強領導下，我局黨組高度重視維穩信訪工作，一是召開了專題會議，嚴格落實了小時值班制度，責任落實到位；二是認真開展社會治安綜合治理各項工作，紮實做好信訪維穩工作；三是及時組織幹部職工學習上級有關社會治安綜合治理工作意見和要求，統一思想，提高認識，把問題和矛盾處理在萌芽狀態，堅決不留隱患。通過努力，我縣民政系統治安狀況良好，內部安定團結，工作職責範圍內的信訪案件及時化解，為維護全縣安全穩定發展大局作出了積極貢獻。
二、增添措施，確保工作實效
（一）進一步健全了矛盾糾紛預警機制。發現重大糾紛和集訪苗頭，我局工作人員都在第一時間趕赴現場進行調處，並及時通過信息渠道向上級報告，防止了矛盾糾紛惡化和集訪、越級上訪事件的發生。
（二）嚴格落實矛盾糾紛調處責任制。對屬於我局調處的矛盾糾紛，切實負起了責任，及時進行了化解，x年春節期間未出現把矛盾糾紛推向上級、推向社會的現象。
（三）建立了局領導接待、包案制度。局領導按照職責分工，都確定了領導接待日，對重要信訪來訪、重大糾紛和上訪案件，特別是久拖未決的問題，均實行了包案處理，負責包案的領導一包到底，親自處理，直至息訴停訪。
（四）認真做好了防邪宣傳教育工作。為有效防止和杜絕邪教問題的發生，認真組織我縣民政系統幹部職工學習了各類法律法規，樹立健康文明的人生觀和世界觀，崇尚科學，反對邪教，不聽、不信、不傳、不參與邪教組織活動，以實際行動來維護社會的和諧與穩定。
（五）認真抓好本單位安全防護，加強安全教育工作。我局對全體幹部職工進行了安全專題教育，春節值班期間下班時要求做到關電鎖門，重點強調了機關的防火、防盜安全和駕駛安全，在思想上和行動上提高了大家的安全意識和社會穩定意識。
2024春節期間的工作總結 篇22
在車間安全培訓中，我發現一句話深深打動了我。那句話是快樂工作，安全回家。這只是一句很平淡的話。它沒有華麗的詞語，但我就是忘不了。每次開班前，我都會告訴班上的其他成員。對我們這些一線崗位工人來說，重要的是自身的安全。員工安全是企業生存發展的基礎。體力勞動在不鏽鋼生產車間是不可避免的。同時，體力勞動中所包含的不安全因素也是不可避免的，所以在保證工作質量的前提下，保護自己的安全工作更為重要。
在周安全活動中，安全員講述了安全事故的原因可以概括為以下三個方面：人類不安全行為、事物不安全狀態、環境不安全因素。事實上，上述三個原因可分為主觀原因和客觀原因。因此，安全事故的發生可以從以下兩個方面入手。 一是員工增強安全意識，規範操作。員工必須避免人類不安全行為是安全事故的主要原因。為什麼員工在工作中不安全？安全意識不強是最重要的。許多我們認為正確的操作習慣往往會在不經意間發生安全事故。比如拿一小塊鋼板不戴手套，剛出廠門就在屋檐下摘下帽子，需要戴安全帽的地方不戴安全帽等等。通常這些判斷與我們的主觀判斷有很大的安全風險，但隱患仍在休眠，沒有爆發，真正的'爆發，一切都會變得不可彌補。因此，全體員工必須提高安全意識，能夠按照崗位安全標準操作，摒棄一切主觀情緒。不安全狀態實際上是危險物質的隱患，需要每個員工積極發現，每個員工都有責任識別和發現車間的安全風險，並及時向相關負責人報告。我們都在工廠工作，在保證自身安全的前提下，我們也有責任保護其他員工的安全。歸根結底，我們自己是最容易受到安全事故傷害的人。因此，只有認識到安全對自身的重要性，規範操作，及時發現危險源，才能從根本上減少安全事故的發生。
總之，只有在相對安全的環境中，才能有條件保證自己的安全。 對每個人來說，生命只有一次，讓我們重視安全，珍惜生命！確保工作安全，生活質量高。
2024春節期間的工作總結 篇23
為了切實加強“雙節”期間的黨風廉政建設，認真落實好市局關於做好20xx年雙節期間黨風廉政建設工作的部署和要求，樹立地稅良好形象，保證各項稅收工作任務的圓滿完成，防止各種不正之風和違紀行為的發生，根據市局要求，我局採取有效措施，狠抓落實，確保“雙節”期間黨風廉政建設落到實處。
一、領導重視，預防在先
雙節前，我局領導班子針對雙節期間的黨風廉政建設工作特點，成立了以黨組書記、局長為組長、副局長、紀檢組長為副組長、各科室和基層稅務所負責人為成員的“雙節”期間黨風廉政建設領導小組，按照“組長統管全局，組員分片負責”的思想，統籌安排，具體分工，任務明確，各負其責。並在全局召開專題會議，迅速將通知傳達到全體稅務人員，部署“雙節”期間黨風廉政建設工作。積極組織幹部職工認真學習各項廉政規章制度和市局有關黨風廉政建設教育規定，明確市局提出的“雙節”期間全體幹部職工要堅決做到“九個嚴禁”的要求，在內部網上發布各類廉政信息，並通過提前打招呼、敲警鐘等方式，及時進行反對奢侈浪費，提倡節儉、反對教育,做到關口前移，防微杜漸，及早打上預防針，提高廣大黨員幹部遵紀守法、勤政廉政、艱苦奮鬥的自覺性，增強抵制各種不正之風的免疫力，過一個文明、祥和的節日。
二、採取措施，狠抓落實
我局針對“雙節”期間容易誘發的用公款娛樂、請客送禮等“節日病”，及時轉發了市局《關於認真做好元旦、春節期間廉潔自律工作的通知》，並採取五項措施對稅務幹部進行“預警”。
一是要求廣大黨員幹部嚴格要求自己，自覺抵制公款大吃大喝、單位互相請吃、收受和贈送“紅包”及購物卡等節日裡的不正之風；要求廣大黨員幹部做到不公款送禮、不公款旅遊、不公車私用，同時，多深入基層為民眾辦實事、辦好事、送溫暖，認真解決民眾生活中的實際問題。二是要求各支部都要結合開展黨員先進性教育活動,過一次嚴格的組織生活，把上級廉政通知和本單位的廉政要求傳達到每一個黨員幹部。三是繼續堅定不移的深入開展“兩項”治理工作，嚴禁地稅幹部違反規定收送現金、有價證券、支付憑證、禮品或使用有價證券和支付憑證；嚴禁黨員幹部參與活動。凡發現違反有關規定的，不論數額多少，一律先免職，再按規定處理。四是領導幹部以身作則，作好表率，管好自己和家屬以及身邊的工作人員。嚴格遵守“九個嚴禁”的要求，繼續認真履行關於落實“兩項”治理工作的承諾：不在任何時間、任何場所參與，不接受下屬單位、個人以及納稅人的禮品、禮金、有價證券和支付憑證。五是要求各科室、基層單位對近年來過節情況回顧檢查，提早採取措施，搞好預防；節後各單位要對節日期間黨風廉政建設工作進行總結回顧，個人要就遵守廉潔自律有關規定情況寫出自查報告，報監察室備案。
三、明確責任，嚴格追究
“雙節”期間，按照上級要求，我們嚴格實施廉政責任追究，一級抓一級，層層抓落實，黨員幹部不僅要管好自己，更要管好家屬，管好身邊工作人員，出現問題堅決追究責任。對違犯規定用公款請客送禮、參與用公款支付高消費健身、娛樂活動等行為制定了詳細的處理、責任追究辦法，並且明確要求對於頂風違紀、有禁不止的單位和個人，要依紀追究紀律責任，並予以通報。既要處理違紀當事人，還要根據黨風廉政建設責任制的規定，嚴格追究有關負責人的責任。
四、強化監督，防微杜漸
在“雙節”期間，我們加強對各單位節日期間的財務監管，組織人員將對各基層單位“雙節”期間財務開支情況進行抽查，嚴肅財經紀律。杜絕利用過節巧立名目突擊花錢，濫發獎金、補貼和實物的現象發生。另外，組織成立了廉潔自律工作檢查組，採取分組包片等辦法，深入各商場、集貿商場等場所明察暗訪。同時邀請社會各界人士擔任廉政監督員，將“雙節”期間作為重點監督時期，在社會上公布廉政舉報電話，廣設舉報箱，主動接受社會監督。加大檢查和監督力度，確保了我局“雙節”期間的黨風廉政建設落到實處。
在市局黨組的正確領導下，經過我局認真、細緻、紮實的安排、部署和落實，進一步加強了“雙節”期間的黨風廉政建設，使幹部職工度過了一個歡樂、祥和、健康的節日。
2024春節期間的工作總結 篇24
自20xx年春運啟動後，x鎮堅決貫徹落實縣委縣政府關於做好春節假期期間返鄉人員防控工作決策部署，切實將返鄉人員防控工作作為當前最重要的工作抓緊抓實抓細，紮實做好各項防控工作任務，現將工作開展情況匯報如下：
一、強化組織領導，壓實工作責任
我鎮堅持把疫情防控和返鄉人員防控作為當前重要工作來抓，時刻關注並學習上級來文精神，制定和完善工作方案。建立信息匯總機制，抽調x名幹部充實到鎮疫情防控指揮部，明確三位聯絡員分別負責、三個片區收集統計返鄉人員信息，並進行資料匯總、台賬管理，做好與縣疫情防控指揮部的信息上報與對接。
二、落實格線化管理，做好監測工作。
建立鎮、村、組、戶四級防控格線，逐村逐戶篩查登記返鄉人員，嚴格落實格線化管理責任制，對全鎮中高風險返鄉人員實施地毯式跟蹤、格線化排查，動態化管理，詳實掌握基本情況。特別要求中高風險地區人員，返鄉前7天向村里報備，低風險地區人員返鄉前2天向所在村委會報備，提供7天核心酸檢測證明和健康綠碼，落實14天居家健康監測，每7天進行一次核酸檢測，嚴格執行“一問一測一登記”監測措施，如有異常第一時間上報。春運啟動以來，我鎮沒有出現新冠肺炎確診病例或疑似病例，共排查返鄉人員2335人。排查山東涉疫奶棗接觸人員x戶x人，核酸檢測全部陰性，已全部規範管理，並對污染物品及外包裝、儲存地點、場所環境等進行全面徹底消毒。
三、加大宣傳力度，營造良好氛圍。
通過組織村(居)廣播、張貼海報、簡訊、微信等方式向返鄉人員宣傳普及相關知識，提倡科學、文明、健康的生活方式，養成“戴口罩、勤洗手、測體溫、勤消毒、少聚集、勤通風”的良好衛生習慣;我鎮以村為單位，強烈倡導在外工作、務工人員留在工作地、務工地過年，提倡網路方式拜年、杜絕亂串、聚集。向已返鄉人員發放《致外地返鄉人員的一封信》、《致全鎮父老鄉親的一封信》等宣傳資料6000餘份，進一步營造群防群治、家喻戶曉的濃厚氛圍，更好的強信心、暖人心、聚民心，提搞了民眾參與自我防護和安全衛生防疫的`積極性。
四、強化督導檢查，加大值班值守。
進一步嚴肅值班工作紀律，嚴格落實春節期間24小時值班制度，每日由1名副科級幹部帶班，鎮黨政辦2名工作人員參與，完善值守應急聯動和應急預案，確保信息互通、聯絡暢通。鎮紀委強化監督檢查，不定時對返鄉人員防控工作進行不間斷紀律督查，督促各村、各部門嚴格落實責任，對擅自離崗、防控責任落實不力不實等問題進行約談或紀律處分。為疫情防控常態化開展提供紀律保證。
雖然我鎮返鄉人員防控工作取得了一定成效，但與上級要求還存在一些差距，主要存在問題：一是人員摸查工作準確度還需進一步提高。對返鄉人員信息摸查的渠道，主要依靠大數據系統和各村上報信息。二是基層隊伍疫情防控專業知識水平有待提高。基層工作人員專業知識和技能不夠高，同時部分返鄉人員自我防護意識不夠到位。
下一步，我鎮將進一步加大宣傳力度，創新宣傳方式，多措並舉，強化疫情防控知識入腦入心，提高返鄉人員自覺報備意識。在小區、商場、超市等門口店口，嚴格執行不戴口罩不得進入的要求，使廣大居民和返鄉人員養成佩戴口罩等健康習慣。
2024春節期間的工作總結 篇25
0XX年上半年進行is09002國際質量體系認證培訓，力爭6月底通過評審機構的外審並掛牌；全年工作緊緊圍繞經營管理這箇中心，努力拓展市場，集中精力抓管理，力爭實現營業收入1700萬~XX萬元。
二、經營管理的總體思路
（一）精心組織、強化管理，高質量、高速度搞好新建、裝修、改造工程，確保酒店整體功能完善。
設備設施的質量是酒店全面推向市場的先決條件也是提供優質服務的基礎。功能不全將直接制約酒店的經營和發展。二期工程的完善，才能使酒店“如虎添翼”，成為魯南地區的一流酒店。今年5月底前完成下列工程：
1電器商場天井抬平、西六單間的裝修改造、現舞廳改為中型多功能廳；
2、一樓大堂、咖啡廳、西餐廳、貴賓廳及二樓公共區域的裝修、改造；
3、完成南二、三樓會議室及風味餐廳、豪華宴會餐廳裝修改造；
4、完成4、5、6、7、8f客房標準間的裝修、15f行政套房、16f總統套房的裝修；
5、完成10f商務寫字間的裝修、改造；
6、完成主體樓的清洗及外牆的裝飾；
7、完成前後停車場的'地面鋪設及綠化；
8、完成洗衣房、員工宿舍、員工食堂、員工更衣室、洗澡室的裝修、完善，備用鍋爐的安裝和調試；
9、完成後車庫、總倉、辦公室的新建；
10、完成三f餐高檔宴會包廂的裝修、改造；
11、完成酒店總體霓虹燈、射燈的安裝；
12、完成三樓平台的綠化、美化（使之三樓平台成為空中花園）。
9月底前完成下列工程項目：
1、新建東樓的外裝修；
2、國際會展中心的裝修；
3、 保齡球、健身房、ktv包房、室、游泳池等裝修。
總之，我們要在時間緊、任務重的情況下，搶時間爭速度、充分擴展酒店，完善和提高其功能，年底前酒店將以全新的面貌出現在魯南地區和滕州人民面前，前景是不可限量的！
（二）完成新建、裝修、改造工程的同時，要以經營創利為中心，確保全年經營指標的完成。
1、確定合理的管理架構和編制
（1）根據酒店發展的遠景及奮鬥目標，重新設定管理架構，調整、選聘一些高中層管理人員，科學合理設定酒店的人員編制。
（2）實行董事會領導下的總經理負責制即垂直領導、逐級負責。讓各部門經理尤其是總經理，時刻牢記“兩個務必”，嚴格要求以身作則、堅持自重、自省、自警、自勵、做一個讓酒店放心、讓員工滿意的管理者，以實際行動樹立良好的企業形象。明確每一層管理人員的責、權、利形成直線指揮 系統和信息反饋系統，避免管理中互相推諉扯皮等現象發生，大力弘揚求真務實、埋頭苦幹的工作作風，不搞形式主義、不做表面文章、集中精力抓好工作措施的落實。從根本 上提高決策能力和工作效率。特別是對酒店經營管理的關鍵問題應議而即決、決了即行，否則一事無成。
2、做好人員招聘、錄用、管理、培訓
（1）招聘和錄用一些高素質和的員工，要以一些大中專院校聯繫，充實到酒店之中；
（2）中層以下管理人員要定期進行述職，接受員工的監督和考核。
（3）員工要在長期地、不間斷培訓和實踐中，接受考核，實行未位淘汰制、樹立危機感。
3、逐步建立符合本酒店經營的管理模式，使管理形成制度化、標準化、程式化和規範化。
4、實施名牌戰略，爭創名牌企業
（1）產品創名牌：客房環境創名牌、餐飲菜餚創名牌；
（2）服務創名牌：大力倡導微笑服務、用心做事、客人想到的我們要做好，客人沒想到的我們要做到；
（3）管理創名牌：能過不懈努力，爭取年底前完成四星級酒店的評定，明年通過is09002國際質量體系認證，使管理程式與國際接軌。以此來提高酒店的知名度並為酒店的可持續發展打下堅實的基礎。
總之，實施名牌戰略的目標是：不求最大，但求最好。
5、努力開拓市場，不斷尋求酒店經濟成長點
（1）獨闢蹊徑、做大蛋糕。從目前情況看、酒店占有天時、地利、人合，發展空間很大。但是必須要到市場經濟的殘酷性，酒店不能站在滕州光看滕州，必須做好市場的外延即向周邊城市拓展，也就是店以滕州為中心，向四周幅射，開闢和儲備新的客源，不斷擴大市場份額。
（2）強化行銷控制、謀求領先，這是酒店發展的關鍵所在。做好市場分析、制訂年度預算目標，時間是關鍵。通過市場和信息系統行銷，對市場占有率及財務分析、銷售分析、盈利分析、賓客滿意率分析與評估手段、不斷改進和調整自我，使酒店永遠領先市場。
（3）根據酒店整體功能的完善，重新調整市場定位，產品定位和價格定位。
6、實行目標責任制
今年酒店將經營指標、 成本費用控制指標，廉政建設、安全生產分別與各部門管理人員簽訂責任狀，實行掛鈎考核，安全生產、廉政建設將一票否決。
7、搞好成本控制，挖 潛增效
由於對成本 核算未引起重視，造成一定數量物品流失、破損，能耗量大。今年要把講成本、講核算、控潛增效提到議事日程。各部門有針對性研究提出具體措施。酒店今年對各部門測算消耗定額進行獨立考核，今年一定要見成效，向節約要效益，把增收節支放在突出位置。
8、強化財務管理、嚴格財務制度，在聚財用財上下功夫
酒店的效益在於對成本控制和對費用的監 控。今年財務管理的重點仍然是對各經營部門加強成本核算和利潤核算，對二線部門物資管理、費用開支等監督 。搞好計畫、盤活資金。規範收支程式、健全規章制度。聚財是用財的保證。財務部重要的任務是利用各種渠道、多種形式，正當途徑、千方百計籌措、回籠資金、保證裝修改造和經營之需。要拓寬採購渠道、完善採購程式、努力在保證質量、降低價格上下功夫。進一步樹立財務在經營工作中的核心地位，切實提高財務的計畫能力和保障能力。
9、抓 好各項安全工作，堅決杜絕安全事故苗頭
安全是酒店工作中的頭等大事，“安全責任重於泰山”，建立三級安全責任制，人人都是安全檢責員。
10、著手酒店企業文化建設
（1）以酒店黨支部為核心，
成立企業文化領導小組，有計畫地開展工作，形成魯南大酒店企業文化雛形。
（2）培訓企業精神、塑造企業形象。
(3)宣傳企業文化，提高企業凝聚力。
11、完善激勵機制
（1）從下半年開始，試行競爭上崗、真正做到能者上、平者讓，庸者下。
（2）管理人員進行工效掛鈎，完成任務，有能力者大獎，保證能者多得。
（3）進一步完善分配製度，鼓勵骨幹員工多勞多得，調動員工的積極性。
12、抓 好管理隊伍建設
酒店成敗與否取決於管理素質的高低。今年加大對管理人員考評，管理人員可月一考評，半年一述職，對業績平平，跟不上酒店發展，無責任心的將降職或淘汰。
培養後備人才是今後一個時期的工作重點，對哪些有愛崗敬業、創新精神的員工進行有針對性培訓和鍛鍊，為他們搭好舞台。
總之，在新的一年裡，我們面臨的形勢嚴峻、任務繁重，同時，酒店也是大有希望的。困難與希望同在，挑戰與機遇並存。讓我們振奮起來，攜手共進、頑強拼搏、埋頭苦幹、抓住機遇、迎接挑戰，爭創四星級飯店，開創aa大酒店更加美好的明天而努力奮鬥！
最後，祝廣大員工新年快樂，萬事如意！
2024春節期間的工作總結 篇26
春節期間，大量外出人員返鄉探親，是招商引資工作的黃金時期，為了做好這一時期的招商引資工作，突出節日招商，擴大親情、鄉情和招商成果，我們主要做了以下幾方面：
一、加強與乾驛籍在外創業人員的聯絡
我鎮通過賀年卡的形式向乾驛籍在外創業人員傳遞家鄉人民對他們的新春祝福，傳遞家鄉的真情，共寄送賀年卡500多份，收到回復的300多份，提供有效的招商引資建議20多條。同時對沒有返鄉的在中央大型企業和黨政機關工作的人員家屬進行了走訪慰問，共走訪慰問50多戶，增進了友誼，加強了聯絡。
二、組織對落戶企業招工宣傳工作
春節前，我們提前做好湖北飛雲紡織科技有限公司的招工宣傳，樹立“招工就是招商”的觀念，印製招工簡章5000多份，張貼到村組、大街小巷，收到了一定的效果，已有50多人到企業諮詢，簽約了30多人。
三、認真做好人脈資源和招商信息的收集上報工作
鎮成立專班，專門負責人脈資源和招商引資信息的收集工作，充分利用各種社會資源，了解乾驛在外創業人員的情況，重點了解北京、廣東等地在中央企業和國家大中型企業工作的人員情況，並將收集到的信息及時上報。與武漢浩明建築勞務有限公司簽訂3000萬元投資建設商品混凝土項目，目前已簽訂投資協定和征地協定。與武漢一公司簽訂鋼構生產、安裝投資意向，前期投資6000萬元。與湖北東鉑置業有限公司簽訂城鎮改造項目和工業小區道路建設項目，協定投資6000萬元。
2024春節期間的工作總結 篇27
為了更好的落實供電分公司檔案精神，結合我局今年的供電形勢、以及日常展開的隱患排查等工作，根據我局實際情況制定了春節保電工作安排，現將春節期間展開的工作情況總結如下：
我局結合實際情況，成立了“春節”保電組織機構。確立了以局長為組長，副局長、生技、安監、市營、及各站所長為成員成員的保電領導小組。保電工作領導小組辦公室設在生產技術部，任辦公室主任，全面負責春節保電工作。
一、我局全面細緻地安排和部署春節期間安全保供電工作，增強與政府、媒體、上級電網的溝通。
向社會公布電力搶修電話，要求96789客服工作人員24小時保證電話的暢通，耐心解答客戶的詢問。
二、制定了詳盡的春節保電預案，並根據今年天氣變化對預案實行了即時修訂，啟動了《“雙節”保電預案》，對基層站所的備品備件實行了全面檢查和補充，保證了春節期間安全可靠供電。
汽車班節前保養了車輛，購置了防滑鏈，保證了隨叫隨走。
三、根據元月份安全生產月排查的隱患，我局展開了大面積的治理消缺工作，各基層站所對轄區實行了一次全面的夜巡工作，特別對接點放電現象實行了認真的檢查，更換絲具有效保證了春節期間電網的穩定可靠。
四、大年三十初一局領導對各基層站所值班同志實行了慰問，要求值班人員認真值班，發生事故時能迅速處理，同時要求全局職工24小時開機，以防冰雪天氣大面積停電時能迅速集結搶修隊伍。
五、20xx年2月14日0時40分左右，我局所轄城區公網西關北100kva配變，因低壓線路短路，造成戶外配電櫃及配變燒毀。事故發生後，我局總值班及城區供電所人員立即趕往現場實行搶修，並於12時30分恢復供電。
六、我局較為圓滿的.完成了春節期間的保電任務
1、全局電網運行安全可靠，電壓合格率99.6%，供電可靠性99.9%，無重大事故發生。春節期間日負荷出現在2月13日20時18分約為220000kw;最小日負荷出現在2月14日4時16分約為16000kw。
2、全局35kv線路及各變電站主設備運行正常，10kv饋路沒有發生接地、跳閘和線路事故，各站所保電小組24小時值班待命。
3、春節期間車輛未發生任何事故，值班司機均能堅守值班崗位。
春節期間電網運行正常，保證了廣大居民的正常生活用電，使全縣人民度過了一個平安祥和歡樂的春節。
2024春節期間的工作總結 篇28
為落實《藍田縣教科局關於做好20xx年春節期間煙花爆竹禁售禁放和禁止露天焚燒社會宣傳及監督管理工作的通知》檔案精神，我校開展禁放禁燒宣傳工作，現總結如下：
一、發放《禁止燃放煙花爆竹和露天焚燒倡議書》，各班主任轉發班級群，要求學生及家長仔細閱讀並踐行。
二、學生踐行。
學生們通過繪畫、製作手抄報、錄製小視頻等形式向身邊的'人宣傳禁止燃放煙花爆竹和露天焚燒的政策。
通過此次宣傳活動，全校師生都樹立了從我做起、從身邊做起，少放一支煙花、多勸他人一句，讓我們一起做到：不燃放煙花爆竹，不露天焚燒，攜手呵護藍田的藍天！
2024春節期間的工作總結 篇29
按照省局及總公司關於做好春節期間安全工作的通知要求，分公司堅持狠抓安全優質播出和安全生產工作不放鬆，通過落實安全責任制，排查安全隱患，提升系統可靠性，加強總、分前端機房監管，加強對自辦節目頻道及網站設備的安全隱患排查整改，加強網路巡查等措施，確保了春節期間安全播出、安全生產零事故。
一、公司領導高度重視春節期間安全工作，堅持安全工作警鐘長鳴
1、切實加強節日期間值班工作。值班領導及各部門負責人親自帶班，與值班人員24小時堅守在崗。
2、實行嚴格的責任追責制。如出現問題追究相關責任到人。
3、初二中午12點30分左右開始降雪，由於氣溫較高，降雪很快結冰，此種情況最容易造成衛星天線反射面改變，引起衛星信號中斷，值班人員在整個降雪過程中連續除冰除雪直至23點30分左右雪停為止。
二、認真排查安全隱患，加強機房維護、設備檢測和搶修及網路巡查工作
1、春節前，公司對總、分前端機房播出設備做了一次全面徹底的數據備份，並在夜間對備份系統做了切換，確保熱備系統安全可靠，對原有UPS進行了放電檢測。完成了中心機房故障UPS所帶負荷的電源割接工作；城郊機房的UPS主機更換工作；完成了中心分前端機房直流-48V臨時應急供電系統的搭建；搭建了城郊機房應急監控系統，開通了UPS動力監測、告警，環境溫度監測，防入侵監測報警等功能；為三個外站機房增加了二氧化碳滅火器；完成了開發區環網建設。
2、網路巡視搶修人員利用一周時間對城郊網進行了全面的巡視排查，共排查出損壞較重的來不及修復和改造的線路20餘處，並以此為重點與各管理站溝通協調作為節前的重點盯防對象，對城郊網路由沿途的住戶進行有關網路安全保護的.宣傳工作，並樹立安全警示牌，動員住戶主動移走桿路下方的柴草。
2024春節期間的工作總結 篇30
為進一步防範非法集資行為，增強廣大人民民眾對非法集資行為危害的認知，花山區金融辦按照市金融辦要求加強宣傳力度，引導廣大民眾提高識別能力，自覺抵制非法集資，確保防範打擊非法集資宣傳工作紮實有效推進。
一是加強組織領導，積極動員，迅速行動。要求全區處置非法集資部門成員和各金融機構迅速行動起來，採取多種措施，提高轄內人民民眾對非法集資誘惑性、欺騙性和危害性的認識，確保花山區金融秩序安全和社會穩定。
二是多管齊下，深入細緻做好宣傳工作。深入街道和社區，積極宣傳打擊和處置非法集資有關法律法規政策，普及相關金融知識，引導廣大民眾提高識別能力，自覺抵制非法集資;重點行業領域宣傳，著重加強投資理財、網路借貸、私募基金、民辦教育領域防範非法集資宣傳教育工作;重點人員區域宣傳，加強對中老年人、農村等受侵害群體的宣傳;發放各類防範非法集資宣傳資料;通過電子滾動螢幕，在各金融機構網點，加大對防範打擊非法集資的宣傳，引導人們抵制非法集資誘惑，理性選擇投資渠道。
三是加強社會監督，建設長效防範機制。在開展好防範非法集資宣傳工作的同時，健全舉報制度，加強社會監督，建立健全預防打擊非法集資的長效預防機制，從源頭上遏制非法集資活動的發生，維護花山區良好的金融和社會環境。
2024春節期間的工作總結 篇31
根據省、市文明辦有關要求，春節期間，銅山縣文明辦在全縣廣泛開展了“我們的節日春節”主題文化活動，引導人們進一步了解傳統節日、認真對待傳統節日、由衷喜愛傳統節日，傳承節日文化。現將活動總結如下：
一、領導高度重視
縣委常委、宣傳部長李學東同志就全縣春節活動作出批示。縣文明辦專門發出通知，對活動開展作出部署、提出要求。全縣各鄉鎮各有關部門都把開展好春節主題文化活動、加快富民強縣的重要舉措，作為推進社會主義核心價值體系建設的重要抓手，作為豐富民眾精神文化生活的重要形式，作為精神文明建設的一件大事，擺上重要位置，加強組織領導。
二、文化活動豐富多彩
發揮老幹部宣講團的作用，開展中華經典名篇宣講和誦讀活動。組織老幹部宣講團，以愛國主義教育，弘揚民族文化為主題，精心選擇歷代中華名篇佳作，充分利用村（社區）假日學校、文化活動室等陣地和載體，在民眾、學生中廣泛開展中華經典名篇宣講誦讀活動。組織開展紀念改革開放xx周年三下鄉春節文藝演出和紀念改革開放xx周年銅山人唱銅山歌大型文藝演出。銅山縣迎新春美術書法展覽和靖伯如美術書法展。各鎮、各單位也將根據具體情況舉行各具特色的迎新春文藝活動。
三、廣大民眾踴躍參與
今年是國家把傳統節日列入法定假日的第一年，廣大民眾對開展傳統節日主題文化活動有著強烈的願望。組織開展中秋節主題文化活動，順應了民眾的新期待，滿足了民眾的節日文化需求，民眾參與熱情高。銅山縣在活動中圍繞團結、團圓、和諧，體現家庭親情、人間真情，讓人們感受傳統文化獨特魅力。活動做到寓教於樂、寓教於文，注重發揮民眾的主體作用和主動精神，把民眾發動起來，讓民眾參與進來，使民眾真正成為節日活動的主角。大多活動雖然以分散、小型為主，但覆蓋面廣，民眾樂於參與、便於參與，進一步在全社會叫響了“我們的節日”這個主題。
四、新聞宣傳引導有力
銅山縣在活動開展中充分發揮新聞媒體對宣傳民族傳統節日的導向作用，切實加強對民族傳統節日的輿論宣傳，積極營造尊重民族傳統節日、熱愛民族傳統節日、參與民族傳統節日的濃厚氛圍。
2024春節期間的工作總結 篇32
我進入鋼廠已經一年了。今年我收穫了很多，取得了很多成就，但同時也發現了工作中的一些不足。現在我總結一下今年以來的工作。
一、參與並組織理論培訓，使典型鋼廠成為典型
繼8月參加技術創新方法和理論培訓班後，總結並與領導溝通，促進理論在型鋼廠的發展。122名中層幹部和工程技術人員系統地了解了如何運用理論解決生產實踐問題，使型鋼廠成為第一個系統開展理論培訓的單位。培訓結束後的第九天，結合型鋼生產工藝，利用物場理論和知識庫，發明了防止鋼表面腐蝕的裝置，並申請了專利，受到領導和專家教授的高度讚揚。該專利已成為利用理論解決問題的第一項專利。通過以上工作，典型的鋼廠技術創新方法和理論培訓。
二、開展專利工作，使型鋼廠的申報量達到歷史最佳水平
紮實開展專利申報各環節，營造良好氛圍，督促同志積極申報。每年，型鋼廠共申請11項專利，如矯直機後翻鋼裝置，超過建廠至前年十年申報的專利總和，創歷史最佳水平。
三、積極工作，使型鋼通過冶金產品實物質量金杯獎
經過大約半年的'精心準備，在材料準備提交、現場審核、專家評審、幻燈片生產等工作完成後，12月與領導一起參加了冶金產品實物質量金杯獎的年度專業評審會議。在會議上，介紹了型鋼的質量管理情況，並成功通過了辯護。使我們的型鋼產品成功通過評審，意味著保持國際先進水平，對提高企業知名度和市場競爭力具有重要意義。
四、做好技術進步項目管理
按規定認真開展技術進步項目各環節。年7月29日，《經集團公司鑑定，研究與套用等9項科技進步成果。在集團有限公司11月2日舉行的科技獎頒獎會議上，鋼廠實施歐洲標準系列鋼產品開發項目獲得重大科技獎三等獎，以及大型鋼生產線圓盤鋸片性能研究套用等9個項目獲得技術創新獎二、三等獎。20xx年，歐洲標準系列鋼鐵產品開發項目獲省冶金科技進步獎二等獎。
2024春節期間的工作總結 篇33
有一種味道叫年味，年味就是大街小巷張燈節彩的歡樂氣氛，年味就是春運中摩肩接踵奔向家鄉的匆匆腳步，年味就是家家戶戶“忙年”的欣喜感覺，年味就是期盼合家團圓的急切心情，年味就是人們在辭舊迎新之際驅邪降福的願望與寄託。
年味不僅流傳在大街小巷，也感染到腦系ICU這個溫馨的大家庭中，雖然我們不是親人卻勝似親人，在這個特殊的節日裡，依然有著一個個忙碌的身影穿梭在監護室里，雖然我們不能回去與家人團聚，但職業精神讓我們更加緊緊的凝聚在一起，猶如親人般的互相關懷，讓年的味道更加濃郁，值得一提的是為了讓我們感受到年的味道，聶晶護士長還為我們每個人準備了過年的第一份禮物，我為護士長點讚。
1、年二十八在馬鐵柱主任和聶晶護士長的帶領下，科室為確保過節期間的醫療安全進行了全面的安全檢查，並利用晨交班時間重點學習消防知識，加強大家的消防安全意識，提問滅火器、消防栓的使用方法和具體位置，做到防患於未然。
2、年二十九護士長為大家購買了許多的小零食，讓過節期間值班人員可以在飯後食用，讓大家的吃飯時間更有節日氛圍；我們還在科室大門口貼上由吳寶良護士親自書寫的對聯，對聯內容充滿了對科室醫務人員和患者的祝福，也更加寫實，更加生動，除此以外我們還對科室進行了富有年味的布置，增添了節日氣氛。
3、年三十馬鐵柱主任和聶晶護士長親自帶領休息的醫務人員為當天值班人員包餃子，讓大家在值班的同時能夠感受到科室的關懷，雖然不能回家過年，但有著這么多得兄弟姐妹們的陪伴能夠愉快的度過除夕夜。
4、年三十晚上科室為病情危重仍然不能出院的患者準備了蘋果，予以平安、吉祥的意思，希望他們都能夠早日康復，清醒的患者還吃上了由我們護士自己包的餃子，在沒有家人陪伴的除夕夜度過了一個感動的夜晚。
5、年初一侯亞紅總護士長、魏愛軍協理員及各科護士長在一大早就來到了病房，給值班的醫護人員拜年，並致以了真摯的節日祝福；我科還將代表著兔年的小羊吉祥物做為新年禮物送給了相關科室及部門的工作人員，感謝他們在大年初一能夠放棄了休息時間，來保證了住院患者的需要。
6、年初一張賽院長、孫世中副院長、塗悅副院長、馬鐵柱主任及李建軍主任也同樣在一大早就來到了監護室，對還在住院的患者進行了詳細的查房，聶晶護士長在聽取了院長的查房後，與值班的護士們認真的分析了患者的病情，提出了更有針對性的護理措施，保證了治療及護理的連續性、有效性。
7、曹海華副院長也在過年期間親自巡視病房，查看住院患者的'護理情況，並對值班人員致以節日的祝福，還自掏腰包為值班人員改善一伙食，讓我們的春節充滿了滿滿的人情味。
8、孔麗莎、郭曉利護士雖然還處於哺乳期階段，但過年期間依然堅守在工作崗位上，為了保障護理工作的順利進行舍小家、為大家，默默的做出貢獻。
9、龐西朋護士在過年期間也主動放棄了休息時間，每天上午為患者進行支氣管鏡肺泡灌洗，為了能讓患者更早的出院，免於併發症的困擾，每天為他們徹底清理呼吸道，降低了肺感染的發生率。
10、年初四血氣分析儀發生故障，工程師由於在過年期間已經回家探親，無法及時回來對機器進行維修，而趙楠技師知道訊息後第一時間趕回了天津，連夜修理血氣分析儀，保障機器能夠在最快時間內恢復使用，不影響患者治療的需要。
11、“爆竹聲中一歲除，春風送暖入屠蘇。千門萬戶曈曈日，總把新桃換舊符。”春節轉眼悄悄過去了，雖然不能回家過年，但在神經危重症醫學科這個大家庭里依然能感覺到喜慶的氣氛和濃濃的年味。過節期間我科室共收治危重患者14名，平均每日住院人數為21人，科室的值班醫護人員每日堅守崗位，無遲到、早退現象，按時完成治療及護理工作，未發生一起差錯事故，順利完成了過節的工作任務。
2024春節期間的工作總結 篇34
進一步豐富民眾節日文化生活，根據區委文明辦的工作要求，現就我局“我們的節日·春節、元宵”主題活動開展情況匯報如下：
一、開展走訪慰問活動，體現黨和政府的關懷。
利用春節、元宵節時機，開展向道德模範、身邊好人、美德少年走訪、慰問、座談等活動，大力宣傳他們的先進事跡和崇高品德。深化結對幫扶工作，開展 慰問孤寡老人、殘疾人和未成年人幫扶對象慰問等活動，局領導帶隊走訪慰問了浮橋街道浮橋社區結對幫扶的未成年人徐景麗，幫助解決生活困難，讓他們過一個舒心、溫暖的傳統節日。開展向離退休幹部、職工節日慰問或團拜活動，我局主要領導組織幹部走訪慰問了本單位退休幹部，並送去節日的問候和誠摯的祝福。在走訪慰問中，局領導與老幹部們親切交談，向老幹部們致以節日的問候和新春的祝福，並且詳細的了解每一位老幹部的身體和生活情況，對老幹部們多年來為我區文體旅遊新聞出版事業的發展所作出的貢獻表示感謝。
二、開展節日誌願服務，讓和諧融入民眾生活。
積極組織開展“鄰里守望，情暖鯉城”主題志願服務活動，關愛空巢老人、留守兒童、農民工、殘疾人等志願服務活動。參加區宣傳系統組織到鯉城區福利院的黨員自願服務活動，使廣大居民感受到黨和政府的關心，感受社會的和諧與溫暖。
三、開展節日文化活動，豐富民眾傳統文化生活。
組織民俗展示、體育健身、歌舞表演、花會燈會、聯歡聯誼等活動，開展鯉城區20__年非遺攝影展，此次攝影展由鯉城區文體旅遊新聞局主辦，鯉城區文化館承辦，鯉城區攝影家協會協辦。展覽從春節持續至元宵。共展出64幅“非遺”攝影作品，分為大師作品、古城生態、非遺現狀三部分，是從鯉城區攝影家、文化工作者攝影採風創作的五千餘幅圖片中遴選而出，讓參觀者通過這六十多幅畫面欣賞古城的“非遺”的魅力。開展以“鯉創新元——三羊和諧賀新春”為主題的系列文化創意活動，為市民民眾帶來一個豐富多彩的文化創意新年假期。3月3日至6日(農曆正月十三至十六)，我市將舉辦元宵民俗燈展活動，鯉城區設2個展示區分別是中山路和新門街西段，花燈布展題材突出“兔年”，主要懸掛傳統工藝花燈、少兒手工創意掛燈。