10、認真抓好《幹部教育培訓工作條例（試行）》的學習宣傳。《幹部教育培訓工作條例（試行）》的頒
布實施，是加強和改進幹部教育培訓工作的一個重要舉措。全區各級各部門要充分認識貫徹落實《幹部教
育培訓工作條例（試行）》的重要性，認真學習貫徹。
11、科學制定“十一五”幹部教育規劃和年度計畫。區委幹部教育工作領導小組認真總結和運用“十五”
幹部教育工作經驗，結合我區實際，科學制定“十一五”幹部教育規劃。制定下發《XX年度蘇仙區黨政
機關、事業單位舉辦培訓班的有關規定及安排》，根據不同培訓對象的類別、層次和教育需求，舉辦長短
結合、靈活多樣的培訓班：4期主體班（3期科乾班、1期中青班）和33期短訓班。
12、強化幹部教育培訓機制建設。區委幹部教育工作領導小組按照“整體規劃、巨觀指導、協調服務、督
促檢查、制度規範”的要求，嚴格執行辦班申報審批制度，理順培訓體制，規範培訓活動。強化激勵機制
，堅持培訓與使用相結合、年度理論學習考試和幹部提拔任用前考試等制度；強化投入機制，各單位各部
門要按照《幹部教育培訓工作條例（試行）》的要求，切實加大幹部教育培訓經費的投入，建立幹部教育
專項資金；強化責任機制，按照“分級負責，誰主管誰落實”的原則，層層明確責任，有關部門各司其職
、各負其責。