一是搞好人員培訓，加強質量意識。XX年車間開展了以“落實sop要求，搞好現場管理”的人員教育培訓工作。不定期地組織員工以班組為單位，展開學習講座要求全休員工認真學習sop知識，加強規範意識，嚴格按照sop的要求來進行生產操作。通過學習，使大家認識到：我們生產活動中所做的每一件事，都和產品的質量息息相關，決不是走過場。只有按照sop要求去操作，質量才能得到保證。
二是大膽探索，改進生產工藝，促進質量提高。7月份他們在原來將蠟床保溫層由二床棉被改為一層棉被一層矽膠皮的基礎上，再做出進一步改進，將原瓶架加高3-5㎝，將原來瓶口朝上正放，改為瓶口朝下倒放。此舉在不增加任何生產成本的前提下，產生了質的飛躍。使由於瓶口暴露在空氣中時間過長，而導致有異物落入的可能性減少了95%以上。
三是加強設備管理，搞好設備維修，確保生產順利進行。XX年，生產任務較繁重，幾乎不可能有時間將設備停下來進行大的檢修，他在合理安排調度生產品種，確保生產順利進行的前提下，帶領三位維修工，進行了大量的設備維修工作。許多原來需要拿到外面去維修的項目，他們都是自己動手、攻關、解決。僅此，就為車間省下了大量的維修費用。為此，他不得不經常加班加點工作，常常一連好幾個晚上都是10點多鐘以後才下班回家，甚至夜裡也隨叫隨到，而且從未伸手要過加班費。雖然苦點累點，但是心裡卻是高興的。
四是克服不利因素，確保完成生產任務。XX年塑膠瓶生產遇到了前所未有的問題：由於日本原料供應上出現斷檔，厂部不得不考慮其它產地原料來代替。日本原料加工特性好，對注塑參數、工藝的要求相對寬鬆。用其他原料究竟怎樣？誰也沒有底。僅憑原料代理商提供的一點信息顯然不夠。靠別人是不行的。為此他整天蹲在注塑機和蠟床邊，調整各種參數，將管坯拿來做對比，從成型難度、瓶子強度、耐溫等方面做出對比，最後確定了使用現在的原料粒子。他們決心在新的一年裡，進一步完善和提升，爭取取得更大的進步。
當好產品質量的保護神
我們中間化驗是一個年輕的班組，雖然我們來自不同的地方，但我們同屬於化驗室。作為化驗員，我們知道自己肩上擔子很重。化驗員擔負著全公司的產品質量監督責任，工作質量的好壞直接會影響到公司的整體產品質量，關係到公司的前途和命運。因此，中間化驗室在質量控制體系中具有舉足輕重的地位，我們不能輕視化驗室的監督作用。
大針中間化驗擔負大容量注射劑車間的大容量注射劑的中間含量及ph值檢測工作，並對大容量注射劑成品的裝量和微粒進行檢測等等。由於大容量注射劑車間是三班制的，因此，作為化驗員也得跟班運轉，夜班也要做。冬天晚上出來上班及凌晨回家時真是特別冷，我們化驗小組人員從來沒有因此請假而耽誤生產，個個都風雨無阻，堅守崗位，毫無怨言。
在XX年期間，共檢測大容量注射劑4764批次，沒有出現一次差錯。對新產品的檢驗方法，更是認真學習，儘快掌握並積累經驗。特別是乳酸鈉林格注射液的含量測定項目很多，因此每次做乳酸鈉林格注射液時，我們小組全體人員都要過來，做夜班的同事沒睡幾個小時就要過來加班了，並且有時都要兩天連著做，對乳酸鈉林格注射液的各項檢測項目更是認真負責，有一點點的誤差都要重新檢測，直到準確無誤為止。並對檢測項目方法日益熟練，使酸鈉林格注射液的日產量增加，更沒有影響其他品種的生產量。
在片劑車間，顆粒的水分測定是非常重要的，它是直接影響壓片的好壞。所以，中間化驗一定要嚴格控制水分，特別是控制在最佳水分。為了保證質量合格，每一批每一趟的水分，化驗員都要及時取樣，及時的做到反饋信息，讓配料技術員能最早知道水分的高低，而做出相應的措施，這樣他們心裡有個數，對配下一趟料也打好了基礎。重量差異也很重要，特別是小片子的重量差異，一定要測的勤，這樣才能及時發現，我們不應該讓問題出現後到成品了才解決，那樣浪費了大量的人力、物力、財力，造成不必要的經濟損失。所以，中間化驗要求我們在日常工作中必須養成認真、仔細、謙虛謹慎的習慣，我們更應該端正態度，認真負責，嚴格按照sop操作規程進行操作，及時的發現問題，解決問題，避免產品的質量問題。同時，我們認真做好記錄，一切跟著生產走，實事求是，這樣可以有章可循，有據可查。所以，我們把各種藥品的原始記錄列印出來，統一歸類，這樣看上去更清楚，更有目的性，也使檔案管理更規範化。
業餘時間我們會對工作的每一個細節進行檢查核對，對工作的經驗進行總結分析，從怎樣節約時間，如何提高效率，儘量使工作程式化、系統化、條理化、流水化、從而在百尺桿頭，更進一步達到新層次，進入新境界。
經過這樣緊張有序的鍛鍊，我們感覺自己工作技能上了一個新台階，做每一項工作都有了目標，心中真正有了底！基本做到忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，以根本上擺脫了過去只顧埋頭苦幹，不知總結經驗的現象。
我們小組是一個年輕的班組，是團結友愛的班組。大家互相幫助、互相學習。我們有很強的責任心，並且有一定的團隊協作精神，能吃苦耐勞，工作積極主動，聽從領導安排。
同時，在工作中由於經驗有限，在實際分析操作過程中還存在一些不足之處，我們會在以後的工作中更加嚴格地要求自己，努力學習新知識，使自己的業務水平和工作能力更上一層樓，充分發揮我們的個人才智，做好各項工作，更好地為公司服務，奉獻自己的力量。
製劑中間化驗組
當好製劑廠的好管家
歲月流逝，總是無聲無息，留下的只有對過去的回憶和對將來的憧憬。
一年中，換了不同的崗位，接觸了不同的事物，有了不同的職責和責任，同樣也有了不同的感想與感慨。
作為警衛班的一員、班長，風風雨雨，春去秋來，一呆就是幾年。一個表面平淡的工作，但我深知其中責任的重大。第一個職責就是管好門，管好進進出出的人。每天都還有不同業務的業務員進進出出，做包裝的、運原料的、運材料的、運能源的，都是定期、不定期，定時、不定時的來廠，這就要求我們要做好每個人的思想工作，一個是廠區交通安全，另外是廠區的合理停放車輛，還有一個就是廠區的防火防盜工作。入廠和出廠的車輛檢查都成了每天必定要做的工作。記得有一次，一外來車輛夜裡到廠，司機只能在車裡過夜，一停車就在廠區犯禁，經提示才解決，但第二次巡邏的時候，發現那個司機又犯禁了，沒辦法，接下來的時間就是每隔十至十五分鐘巡邏，經過多次的勸說後，才讓那位司機真正認識到我們的安全意識。另一次，一輛七座麵包車坐滿人硬是往廠區闖，被擋在門口後，出來幾個人不聞不問就動手推人，我們怎么辦呢，一不能動手，二是有理說不清，只能一面頂著，一面叫人打電話報警，等110來了才解決好。第二個職責就是做好夜間的巡邏與防盜竊。每天做夜班，就是一天裡最難的時候，廠區周邊都拆遷的差不多了，唯一留下來的就是我們廠了，周邊空地住滿了流浪撿破爛的，夜間的防盜竊工作就更複雜了，為了做好這項工作，夜間的巡邏由原來的2-3次增到現在的6-7次，但是還是解決不了這個問題，只能聯繫邊上的變電所協助，除了巡邏外一有動靜就相互通氣，以減少兩者之難。
調到了辦公室後，工作又是一項新的挑戰。
作為工資核算員，對數模糊，對電腦不通，都是一個嚴峻的考驗，只能通過不停的核算，反覆的核算，在別人的指導下才順利的完成第一個月的操作。接下來，通過自己努力地摸索，到現在為止，能一氣呵成，更能有效的減少差錯。
作為一名司機，車輛條件差，沒有空調，沒有電扇，使用期限也比較長了。六月天，天氣本來就熱，一出車，整個人好象蹲在蒸籠里一樣，下車後整個人都濕透了，卻沒有怨言。
作為製劑廠主辦，跟主管兩人都是對安全工作的新手，搞安全工作是難上加難。只能從最基本的，基礎的設施開始抓，一方面要抓消防設施的更換，另一方面還要抓設施的布局和使用，對不同的地方使用不同的設施做了不同的調整。更重要的一點，就是時刻蹦緊安全這根弦，確保一方平安。
程鵬
愛崗敬業從一點一滴做起
我是九山製劑廠化驗室的一名從事針劑化測工作的化驗員，參加工作已四個年頭。在這四年的時間裡，我與康樂共同成長，共同成熟，不知不覺中，對她的這份難以割捨的感情早已深埋心中。
回顧這幾年來的工作，我在化驗室領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照單位要求，較好地完成了自己的本職工作，通過這些年來的學習和工作，使我在工作模式上有了新的突破，在工作方式上也有了較大的改變。
在思想上，我堅持自我的反省且努力地完善自己的人格，無論什麼情況下，我都以品德至上來要求自己，而遵守職業道德是能勝任這項工作的基本前提，無論何時何地我都奉行嚴於律已的信條，並切實地遵守它。另外，愛崗敬業是能做好工作的關鍵，那么什麼是愛崗敬業呢？愛崗敬業就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢，不積跬步，無以至千里，不善小事，何以成大器，從我做起，從小事做起，從現在做起，這就是愛崗敬業。
在工作和學習上，我作風紮實，關心集體，團結同志，注重細節，追求完善，不找任何藉口，認真履行崗位職責。近年來，國家對藥品的管理越來越嚴格，這便使得我們作為藥品質量的把關人員就要越來越專業，越來越仔細，堅決不能馬虎，藥品的質量關係到人民的健康。從“齊藥”事件，到“欣弗”事件，這些警鐘一直在敲響，時刻提醒著我們做藥就是做良心。我們工作上的一個細小失誤就可能關乎到生命的安危，尤其作為一名qc人員，除了要有專業的知識和技能外，細心和細節的注重都是非常重要的，細節差之毫厘，結果謬之千里，無論是做事還是做人都要明白細節決定成敗，精益求精才能爭創佳績。
由於感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力還是有限的，所以總是不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習，向周圍領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己還是有一定的進步。經過不斷學習，不斷積累，我能夠從容處理日常化驗工作中出現的各類問題，保證了本崗位工作的正常進行，我能夠以正確態度對待工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去，積極提高自身素質，爭取工作的主動性，從而具備了較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。
在平凡普通的崗位上，我雖然只是滄海一粟，但是，人同此心，心同此理。只要你我都有愛崗敬業的行動，必將成為公司發展壯大的堅實基礎，我會把自己的理想、信念、青春、才智毫無保留地奉獻給這個莊嚴的選擇，因為企業的成功，不僅是領導老闆的成功，更是我們每一個員工的成功！
即將辭去20xx年，又將迎來嶄新的一年：20xx!在這年終結尾之際，我們有必要總結過去以便更好的展望未來，深思反省過去，更好的把握將來，因此我將我在20xx年一年的工作作出如下年終總結：我在單位是名司機兼黨支部的宣傳委員。職責是接送領導，由車管員統一派車保證領導及各部門的業務用車。
在工作中我能端正思想，努力提高服務意識，嚴格遵守考勤制度，服從領導及調度的工作安排。愛護車輛，每天上班對車輛進行清潔;節約用油;遵守交通法規;樹立“雙安”思想，即“行車安全、乘員安全”，每個月定期參加交管部門組織的安全學習;不斷提高技術水平。下班後將車輛停在地下停車廠或指定的停車位置。在8小時以外及雙休日，無私自動車的現象發生。車輛需要保養及維修時，在指定的車輛維修站維修，車輛因技術狀況要維修時，通過車管、經理批准後，確實符合維修條件的，在送修理廠修理。在報銷停車、過路費經過車管的審核、經理的簽送致財務室報銷，嚴格財務審批程式。
在黨支部宣傳委員的工作中，能起到上傳下達的作用。能認真貫徹執行黨支部、領導決策和決議，積極參加黨支部各項黨、工、團的活動。具體實施會議的決議，體現大局意識、協作意識、服務意識，在企業規模迅速擴大，各項基礎業務劇增的情況下，有是加班、加點、勤奮工作、毫無怨言。在各項管理工作的同時，做好內外宣傳，積極開展工作，發揮黨組組織政治核心作用，加強思想政治工作，積極參加黨支部組織的學習、收聽廣播、收看新聞，在學習了“三個代表”、“xx大”、“xx屆三中全會”精神，還寫了學習心得真正做到學有所用，把所學到的東西融入到生活、工作中去。
在我部xxxx年公司的黨工團大檢查中，我黨支部的材料受到公司的好評。我還整理了“創建自治區級紅旗單位”的材料，明年自治區愛衛會將對我部“創建自治區級紅旗單位”進行抽查。並且我們結合本部的實際修改、完善了本單位的黨風廉政建設責任制。組織學習，聽取意見，黨風廉政建設的各項任務完成較好。配合黨支部書記作好黨支部的工作。
在物業部的各項勞動中始終能衝鋒在前，吃苦在前享樂在後，掃雪時自己的環境區掃完後幫助還沒有打掃完的部門打掃，從不計較個人得失，積極向優秀共產黨員的標準靠攏。當然在我的身上還存在很多的不足之處：有是候很消極，工作不主動，帶著情緒工作，這樣在工作中會出現很多的問題，工作沒有效率，在今後的工作中我會努力克服自身的不足，我相信困難是暫時的前途是光明的。
我現任職於有限公司行政人事部專員，作為一名普通的行政專員，我深知我的行政人事工作任重道遠，要做好行政人事工作需要相當的學問。
行政部作為公司的一個核心部門，它肩負整個公司的管理重任。它運作的好壞，直接關係到整個公司的規範化進程。所以我認真做好以下工作：
一、行政事務管理
1.落實公司規章制度
2.加強對各項工作的督促和檢查，溝通內外聯繫，保證上情下達和下情上報；
3.負責對會議檔案決定的事項進行催辦，查辦和落實，加強對外聯絡，拓展公關業務；
二、人力資源管理與開發
1、組織架構的設計、崗位描述、人力規劃編制、考勤管理的工作。
2、招聘使用：
3、培訓開發：
4、人員考核：
三、塑造企業形象
1、企業精神形象
2、企業環境形象
3、企業員工形象
後勤工作的管理，員工宿舍的監查，定期對黑板報的更換，認真遵守勞動紀律，有效利用工作時間，堅守崗位，保證工作能按時完成任務。 還有其他工作存在很多的不足。這都有待於在今後的工作中加以改進。在往後的工作中我將認真學習各項政策規章制度及管理技能，努力自我完善，希望能為公司的發展做出更大更多的貢獻。
編輯推薦：
企業優秀員工個人工作總結
優秀員工自我評價
優秀員工工作的自我總結
電信優秀員工工作總結
優秀員工評選總結
優秀員工半年工作總結
廚房優秀員工個人總結
優秀員工小結
優秀員工評語