紀檢監察工作總結怎么寫

紀檢監察工作總結怎么寫 篇1

一、加強學習,提高認識。

一年來,通過反覆學習“xx大”報告和xx屆六中、xx大全會精神,我深深的認識到xx大報告是一篇馬克思主義的重要文獻,充分代表反映了全黨全國各族人民的心愿,是指導我們黨帶領全國各族人民建設小康社會的綱領,是指引我們奔向勝利的燈塔。xx大報告的核心是實踐“三個代表”,本質是執政為民,通篇體現了充滿生機、奮發向上、與時俱進、開拓創新偉大的劃時代精神,因而,對xx大報告要反覆學習,經常學習,認真領會,條條理清,句句弄董,字字吃透,用xx大報告精神來衡量自己的工作,指導自己的行動,特別是在實踐“三個代表”方面,事事處處嚴格要求自己,努力做實踐“三個代表”的模範,做克己奉公的模範,做克己奉公的模範。不但自己加強學習,要求我科室的民警,按照局黨委中心組規定的學習篇目,做到自學與集中學習相結合,制定出學習計畫,精心組織實施。同時,認真學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨紀律處分條例》,新黨章修改部分和黨員權利與義務的學習、“社會主義法治理念教育”、“八榮八恥”的學習,重溫了“三個經常想一想”的教導,進一步明確作為一個黨員、一名公安民警應該做什麼,什麼不能做的道理,不斷提高廣大黨員民警對反腐倡廉工作的認識。在黨風廉政教育月活動中認真學習《加強作風建設、促進廉潔從政》、《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》和《實施綱要》等一系列內容,將黨風廉政建設及糾風工作的教育學習,作為日常工作常抓不懈。同時對各科所隊的學習情況進行檢查落實,不斷強化民警的大局意識、政治意識、憂患意識、民眾意識、法制意識。把指導實踐,解決問題,推動工作,作為學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮的出發點和落腳點。推薦聯盟網站:

二、明確責任、健全機構

根據我局黨委年初工作目標責任制部暑,結合本科室的實際,監察室制定了《黨風廉政建設目標責任書》、《糾正行業不正之風目標責任書》《隊伍建設目標責任書》、《“五條禁令”責任狀》等七個目標管理考核責任書,細化了領導班子成員黨風廉政建設和反腐敗工作重點責任分解,並與各個部門的主要領導簽訂目標責任書,健全了領導機構、完善了內部管理機制、等具體措施,形成了層層抓落實的良好局面。我作為監察室的副主任,工作再忙,也要抽出時間積極參加各黨支部會議,及時與民警進行溝通和談心,號準“脈搏”及時掌握隊伍中帶有普遍性、傾向性問題,有針對性地加強教育。通過談心,不僅能發現問題苗頭、解決問題和預防、消除隱患,並能及時解決民警在工作、學習和生活上的困難,既有利於確保各項工作的圓滿完成,又有利於發現和預防民警違法亂紀現象。

三、狠抓各項業務工作的落實

今年我局開展了多種活動。如,“政風行風建設”、“以人為本,文明執法”、“社會主義法治理念”、“反特權思想教育”、“加強作風建設、促進廉潔從政”、“紀律作風教育整頓”等學習教育活動。我都能下基層督促檢查落實,尤其是我局交巡警大隊在開展治理公路“三亂”活動中,局紀委加強領導,制定切實可行的實施方案,把責任落實到人,要求交警大隊上崗民警必須熟背各種規定及中華人民共和國道路交通安全法。根據公安機關不同階段中心工作的要求和節假日期間安全保衛工作需要,在局領導的帶領下、對基層各科所隊進行警容警風、環境衛生、警務督察等方面的督促檢查,特別是全局開展“紀律作風教育整頓”期間,加大監督檢查力度,每天進行督促檢查,通報當日警務督察情況。從年初到現在進行各種督察及明查暗訪三十多次,每次作好督察記錄,利用簡報形式進行全局通報,為完成各項公安任務提供了紀律保障。同時,把民警思想政治工作做為自己各項工作任務的重要,經常跟基層民警談心溝通,隨時掌握他們的思想動態,防止民警們發生違法違紀行為,確保我局黨風廉政工作的順利開展。按照科室分管,本人負責信訪工作。熱情接待民眾來訪,認真查處舉報投訴是我們紀檢監督部門的一項十分重要的工作,對涉及到民警遵紀守法方面的民眾來訪和舉報投訴,本人能夠做到熱情接待民眾,認真聽取意見,及時調查處理。在調查處理過程中,始終堅持對組織、對同志、對人民民眾高度負責的態度,在規定的時限內,認真查處辦結,做到矛盾不上交。今年紀檢監察信訪共今年以來共受理各類舉報信訪投訴11件,其中地區公安局紀檢委轉來3件、市紀檢委轉來2件,民眾反映投訴上訪的6件,從反映的對象看,涉及單位4個,民警2人。從反映的內容看,反映民警處理問題不公的4件,反映民警態度問題其它3件,其它4件。查處違紀民警3起3人,均給予全局通報批評,扣發崗位津貼和午餐補貼。

紀檢監察工作總結怎么寫 篇2

20xx年以來,本人在委局領導的領導下,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,不斷解放思想、提高認識、與時俱進、堅定信心,堅持以正確的人生觀、價值觀指導自己的言行舉止,在工作、學習、生活中和同志們互敬互愛,和諧相處,嚴格遵守工作紀律和黨員幹部《廉潔自律》各項規定,不謀一己之私、不損人利己,牢固樹立全心全意為人民服務思想。嚴要求、輕得失、重素質,力爭成為一名合格的紀檢監察幹部,做人民滿意的公務員。通過一年來的努力,本人在思想學習、工作紀律方面取得里一定成績,現將一年來取得的成績和存在的不足作如下總結:

一、加強理論知識學習、努力提高工作能力

加強理論知識學習,提高政治理論水平,拓寬思路,解放思想是做好紀檢監察宣教工作的基礎,加強黨的路線、方針、政策、法律法規學習,增強黨性、提高素質、提高政治敏銳性和鑑別力,是履行好本職工作的重要保證。學習是一個永恆的主題,為此,我時刻提醒自己只有加強學習,提高自身修養,提高工作能力,才不辜負黨和人民民眾的厚望。在學習方式上,除積極參加單位組織的歷次學習外,還堅持自學,並注重把工作學習相結合,重點學習了《黨章讀本》“八榮八恥”及紀檢監察業務知識,觀看了《懺悔錄》《學習黨章報告會》和其他一些講座,使自己的人生觀、價值觀得到進一步的升華。

二、20xx年主要工作回顧

一年來,在委局領導的直接領導下,我積極支持配合主任工作,根據縣紀委20xx年宣傳教育工作的安排,努力完成好上級領導交辦的各項工作任務。

一是配合開展好“宣傳月”活動

為認真貫徹落實中央、省、市紀委確定的今年以學習貫徹黨章和樹立社會主義榮辱觀教育作為宣傳工作的主題精神,我縣把學習宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育貫穿於反腐倡廉教育始終,豐富教育內容,創新教育形式,不斷增強教育效果。結合我縣實際,把3月份至9月份確定為我縣紀檢監察宣傳教育月。並於4月份配合開展了以學習貫徹《黨章》、《黨內監督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》為主題的“宣傳街”活動。“七.一”期間結合全縣慶祝建黨85周年,配合在全縣開展了一次黨章知識競答活動,共1245名黨員領導幹部參加了學習競答活動。在國慶長假期間收集黨員幹部手機信息,以便向全縣副科級以上領導幹部傳送廉政簡訊。通過廣泛宣傳教育及相關活動的開展,廣大黨員幹部和民眾進一步掌握和了解了《黨章》、《黨內監督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》等相關知識,加強了廣大民眾對黨員領導幹部的監督力度,使廣大黨員領導幹部增強了黨的觀念,增強了抵制腐敗的自覺性和主動性。

二是深入開展各項宣傳活動,把學習宣傳教育工作不斷引向深入。

1、做好相關資料的組織征訂工作。根據省、市有關做好黨風廉政學習資料的有關征訂通知,組織全縣紀檢組(室)征訂《學習黨章規範言行-黨章學習讀本》和最新黨風廉政電教片。共組織征訂《學習黨章-規範言行--黨章學習讀本》32本、電教片《懺悔錄》10盤、電教片《中央紀委監察部機關學習黨章報告會》9盤(不包括個別單位自行征訂部分);並及時組織征訂了《中國監察》、《紀檢監察報》、《黨風廉政建設》等報刊。

2、認真做好編制《紀檢信息》工作。共收到各類信息60條,採用52條,全年編輯《紀檢監察信息》12期。

3、配合搞好其他宣傳工作。首先配合在龍鎮大橋建設指揮部設立工程廉政建設“意見箱”,在施工工地設立“廉政公示牌”,並在建設工地製作永久性警示標語2幅。其次組織全縣348名任實職副科級(包括縣處級)以上領導幹部觀看了警示教育片《懺悔錄》及電教片《中央紀委監察部機關學習黨章報告會》等宣傳教育片,並要求每人寫出一篇體會。。

三是認真完成好領導交辦的各項工作任務

一年來,在抓好本職工作的同時,根據紀委領導的安排,先後參加了行政事業人員的招考錄用及新縣城公共綠化管理工作人員的全過程監督工作;縣精神文明辦公室第十三屆精神文明單位考評等工作。同時,參加了工會組織的演講比賽,撰寫了《讓困難低頭,讓苦難芬芳》的演講稿,同時發揮自己的業餘興趣愛好,在《南傘》季刊上發表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現在起做一個幸福的人》等詩歌散文,以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。

三.存在的問題

1)對理論學習不夠深入。

今年以來,我的理論學習只滿足於單位組織的學習,自學時間少,其主要原因還是自主性不夠,閒時學一下,忙時學的少,有時看書讀報紙也只是看看大標題,對理論上的一些問題理解不深,停留在“蜻蜓點水、淺嘗輒止”的階段,使理論水平不能儘快地得到提高。

2)開展批評和自我批評,勇於揭露和糾正工作中缺點錯誤,堅決同消極腐敗現象作鬥爭方面做得不夠。由於自身素質不高,對進一步搞好黨風廉政宣傳教育,把反腐敗工作進行到底的信心和決心不足,方法不多。

3)具體工作中,政治敏銳性不夠,思想解放不夠,分析問題、研究問題、解決問題的能力有待進一步提高。

篇四

紀檢監察保衛工作,在XX黨委正確領導和上級主管部門的具體指導下,認真學習貫徹黨的xx大、中紀委xx屆二次全會和工作會議精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,貫徹科學發展觀,圍繞中心服務大局,認真落實黨風廉政建設暨紀檢監察安全保衛工作部署,堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針,加強以完善懲治與預防腐敗體系建設為重點的反腐倡廉建設,加強對領導幹部、管理人員和員工的教育監督,重點抓好違法違紀違規案件的查處治理、業務違規屢查屢犯的問責等工作,鞏固案件治理成果,保障了改革、發展和穩定,促進業務又好又快發展。

一、上半年工作情況

(一)抓好黨風廉政建設工作,加強監督檢查,進一步築牢幹部員工廉潔從業的思想道德防線

一是抓好政治理論和金融法規的學習。今年以來,我X堅持發展經營和反腐倡廉兩手抓,兩手都要硬的方針決不動搖,明確新年度我X加強黨風廉政建設的指導思想、工作任務和基本要求,認真落實中心組學習制度,採取各種有效形式,認真學習貫徹xx大和中紀委xx屆二次全會精神以及黨風廉政建設暨紀檢監察工作會議精神,繼續堅持以領導幹部為重點,加強理想信念教育、權力觀教育和黨紀國法教育,在廣大員工中繼續開展職業道德教育、依法合規和遵章守紀教育,進一步提高幹部員工反腐倡廉建設的自覺性,進一步提高廉潔從業的自覺性,築牢廉潔從業思想道德防線。X月X日,召開了會議,學習xx大精神,部署20xx年工作,作了工作報告,在會上作了重要講話,要求全行要把紀檢監察工作貫穿於各項工作中,與各項工作同部署、同檢查、同落實,促進業務又好又快發展。為了貫徹落實黨的xx大精神,弘揚正氣;X月X日晚,組織中層幹部和黨員80多人,觀看了以“公正司法,一心為民”的好法官---北京市海淀區人民法院智慧財產權庭庭長宋魚水同志的先進事跡為原形創作的故事片《真水無香》,學習宋魚水的崇高精神,我X把觀看影片作為進行反腐倡廉教育和當前我X開展重要內容,為充分發揮該片的宣傳教育作用,各支部還結合觀看影片組織座談和討論,以進一步鞏固和擴大保持共產黨員先進性教育活動成果,推進我行業務的不斷發展。

二是組織開展警示教育。根據部署並結合實際和“內控一把手工程”,決定在近年圍繞業務發展中心,服務X工作大局,開展形式多樣的警示教育活動的基礎上,確定今年為深入開展警示教育年,成立了以黨委書記、為組長、分行其他領導為副組長、各部門主要負責人為成員的深入開展警示教育活動領導小組,研究制定了《實施方案》,有計畫、有步驟地開展警示教育活動,不斷增強廣大幹部員工的思想道德修養、廉潔自律意識和遵章守紀觀念,促進業務發展。根據方案安排和上級行布置,5月份,組織全轄員工觀看了廉政教育光碟和,全行多名員工觀看光碟,將警示教育活動推向高潮。在XX員工集中觀看結束後,提出了觀後學習討論要求,要求各單位要組織開展學習討論,從案例中腐敗分子走上違紀違法道路的根本原因入手,深刻剖析腐敗分子在理想信念、人生觀、價值觀方面逐步兌化變質,思想防線一步一步走向崩潰的過程。同時要求結合當前我行實際,查擺員工中否存在重大違規違紀、在職經商以及違規炒股等現象和苗頭,組織員工認真反思,發現問題及時處理,並從中吸取教訓,進一步提高自身的道德修養、廉潔從業意識和法紀觀念,走好人生路,為又好又快發展做出積極貢獻。我X還組織各級管理幹部認真學習總行紀委編印的,使他們了解掌握必須遵守的各項廉潔從業規定,提高他們嚴格執行的自覺性;在全體員工中認真抓好總行、“等規章制度和業務操作規程的學習,提高全員依法合規經營、按章操作的意識和自覺性。

三是繼續抓好黨風廉政建設責任制工作的落實。年初,根據領導和相關人員變動的情況,調整了紀律檢查委員會,嚴格執行,繼續將責任目標納入績效考核指標體系。在去年工作的基礎上,重新修訂完善黨風廉政建設責任制責任書,增強針對性和可操作性,XX黨委與各部門簽訂了黨風廉政建設責任制責任書,強化“一把手”親自抓的責任意識,明確責任,根據領導人員調整及黨委領導班子成員的工作分工,明確各成員在落實黨風廉政建設責任制中應承擔的責任和履行的職責,進一步健全“一把手”負總責,紀檢監察部門組織協調,有關部門各負其責,齊抓共管的工作機制。繼續按照制定的六項標準來檢驗和考核黨風廉政建設責任制工作的落實情況,完善考核辦法,紮實推進懲治和預防腐敗體系各項工作的落實。

四是加強對領導幹部遵守廉潔自律規定情況的檢查。中紀委二次全會對國有企業領導人員廉潔自律提出的“七個不準”,根據布置,在抓好平時監督檢查的基礎上,6月中旬,XX班子召開了“厲行勤儉節約反對奢侈浪費”專題民主生活會,班子及其成員重點從五個方面內容對照檢查“厲行勤儉節約反對奢侈浪費”落實的情況,進行批評與自我批評,並針對存在問題制定了整改措施和努力方向。

五是加強上級領導幹部對直屬下級的教育監督,每一個領導幹部能做到“了解你的下級”,認真履行一崗兩責,按照加強對幹部監督與發揮幹部主觀能動性相結合的要求,在抓好業務管理、發揮管轄幹部主觀能動性的同時,認真落實黨風廉政建設責任制,加強對下級八小時以外的社交活動的了解,加強對非正常思想行為動態的監管和處置,有針對性開展教育,防範案件風險和不廉潔行為。繼續認真執行領導幹部民主生活會、民主集中制、述職述廉、廉潔從政談話、戒勉談話、個人有關事項報告等制度,充分發揮黨內監督作用。

六是繼續開展反腐敗抓源頭工作,加強對權力運行機制的監督。紀檢監察部門能配合有關部門,介入等工作,規範操作程式,加強監督,防範道德風險。堅持按時上報領導幹部有關事項報告制度,報告率100%;對有關管理人員特別是新任的管理人員上任前進行廉政談話;認真落實反腐敗抓源頭工作,從制度上加強對領導幹部權力運行的監督。認真抓好大宗物品集中採購制度、資產處置評審制度、授信評審制度等制度的執行,加強執行過程環節的監督,從源頭上防止不廉潔行為的發生。加強信訪受查與核查,充分發揮民眾的監督作用。對收到的信訪件進行認真核查,促進了領導幹部,廉潔自律,同時也保護了舉報人和被舉報人的合法權益。

七是繼續開展治理商業賄賂專項工作。在去年檢查評估的基礎上,認真整改,認真總結商業賄賂案件教訓,開展防治商業賄賂教育,增強全員依法合規經營意識和抵制不正當交易行為的自覺性。建立防範商業賄賂長效機制,規範進行各類行銷活動,避免出現涉嫌商業賄賂的行為,從源頭上堵塞漏洞。對利用工作之便吃、拿、卡、要行為要嚴肅查處。

(二)繼續抓好案件專項治理工作

今年,我們以防範案件特別是防範大要案作為反腐倡廉工作的重點,加大監管和內控力度,保障措施落實,強化執行力。

一是繼續推進合規企業文化建設。著力強化提高全員合規、防控的意識和能力,進一步完善各條線的溝通與信息共享機制,提高工作效能。以、等重要內控制度為教材,在XX員工中組織開展大規模的學習培訓,增強全員合規意識,培育良好合規文化,養成良好合規習慣,大力推進合規企業文化建設。

二是繼續加強基層機構的監督管理。進一步完善了經營性分支機構業務經理派駐制,加強事中監督。目前我X經營性機構數都已落實,每月初出具履責報告,發現異常情況問題在業務發生當日第一時間以口頭或書面形式向派駐機構負責人和委派機構報告,並採取有效措施防範業務風險;繼續落實基層機構負責人強制休假和代職制度,落實基層機構負責人和重要崗位工作人員交流輪崗制度,今年以來,對XX個營業機構負責人變動崗位進行了離任稽核,對進行代職,共有X人實施基層機構負責人強制休假,共有X實行了崗位輪換。加強一線員工規章制度和業務培訓,建立培訓考核制度,不合格的不安排上崗。加強員工非正常思想分析和行為排查,落實員工舉報違規違紀問題獎勵制度。落實錄像監控制度,加強日常操作環節的監控。加強對檢查問題整改的跟蹤治理,防止反彈。加強對基層機構主要負責人的教育和監督。

三是加強對案件風險高發部位的治理和檢查,落實整改。加強對重點業務、重點環節、重大問題的控制和治理,糾正日常違規行為。各業務部門加強對等案件多發部位的專項檢查。元旦、春節前後,為貫徹落實《〉》精神,按照通知要求,結合開展節日安全檢查工作,採取自查和檢查同時進行方式,組織開展自查、檢查。去年X月X日,,認真檢查管理中存在的問題,對自查、檢查發現的疏漏及存在的問題,現場責令立即整改,對一時未能整改的問題,要求制訂整改措施限期整改。根據和《“》的要求,落實情況進行突擊檢查;檢查內容包括:,今年以來,全轄對檢查發現的存在問題進行了整改,堵塞了漏洞,促進了規章制度的嚴格執行。

四是繼續抓好員工非正常思想行為動態的排查工作。堅持把落實作為案件防查重點工作,加大力度抓好落實。嚴格規範重要崗位和敏感環節工作人員八小時內外的行為,建立相應的行為報告制度等,每季度收集匯總員工非正常思想行為動態情況進行分析並上報,使分行領導全面了解員工非正常思想行為動態,指導開展思想教育工作和及時研究解決熱點問題,有針對性地開展思想教育,及時處置苗頭性問題,化解風險隱患。堅持定期召開了案件分析和員工思想分析會以及內控分析會,多渠道了解員工的思想狀態。各單位定期分析防案形勢,及時作出風險提示。抓好的落實,採取有效措施,加強監管,消除案件隱患,對違反規定的嚴肅處理。

五是繼續抓好的落實,加強對屢查屢犯責任人包括管理責任人的問責,為加強內控管理服務,堅持每月通報制度,落實。進一步促進廣大員工逐步形成自覺遵章守紀經辦業務的良好習慣。一是抓好貫徹落實工作。二是。

半年以來,我們在XX黨委的正確領導下,黨風廉政建設和紀檢監察工作取得一定成績,為我X業務的又好又快發展做出一定貢獻。在肯定成績的同時,我們也清醒地看到,我行的反腐倡廉與上級的要求還有不少差距,一是;二是;三是。要增強責任,奮發進取,不辱使命,勤政廉政,努力發展業務的同時,持之以恆地抓好黨風廉政建設和防範案件的各項制度及措施的落實,盡努力確保不發生嚴重違法違紀和不廉潔行為,不發生經濟案件,創造和諧優良環境。

二、下半年工作計畫

下半年,繼續落實XX20xx年工作會議和黨風廉政建設暨紀檢監察安全保衛工作精神,圍繞中心服務大局,認真落實各項工作。

(一)抓好教育監督,深入開展反腐倡廉教育,加強領導幹部廉潔自律工作。一是要繼續採取各種有效形式,抓好警示教育活動;組織各級管理幹部認真學習;二是要認真貫徹;三是要加強對遵守廉潔自律規定及履行職責情況的監督檢查,檢查領導幹部要落實中紀委二次全會對國有企業領導人員廉潔自律提出的“七個不準”情況;四是抓好信訪核查等工作,發揮信訪舉報的職能作用;五是要繼續認真執行領導幹部民主生活會、民主集中制、述職述廉、廉潔從政談話、戒勉談話、個人有關事項報告等制度,充分發揮黨內監督作用;六是加強對非正常思想行為動態的監管和處置,有針對性開展教育,防範案件風險和不廉潔行為發生。七是是繼續開展反腐敗抓源頭工作,加強對權力運行機制的監督。

(二)繼續抓好案件專項治理工作,嚴防案件風險,一要繼續推進建設,推進合規企業文化建設;二要繼續加強監督管理;繼續落實強制休假和代職制度,落實基層機構負責人和重要崗位工作人員交流輪崗制度。三要加強員工非正常思想分析和行為排查,落實員工舉報違規違紀問題獎勵制度。落實錄像監控制度,加強日常操作環節的監控。四要加強對案件風險高發部位的治理。加強對重點業務、重點環節、重大問題的控制和治理,糾正日常違規行為。五要嚴肅查處各類經濟案件和違規經營案件。要認真落實,堅持領導辦案責任制;進一步完善案件應急處置機制.

紀檢監察工作總結怎么寫 篇3

今年以來,紀檢監察二室在市紀委常委會的領導下,認真貫徹落實中央紀委六次全會、省紀委七次全會和市紀委六次全會精神,堅持標本兼治,綜合治理,懲防並舉、注重預防的方針,模範履職,文明執紀,突出重點,整體推進,依紀依法安全文明辦好大要案件,做好信訪件的初步核實工作,收集整理相關違紀案件線索,指導和督促縣(區)紀委及市直機關的案件檢查工作,努力探索解決辦案工作中出現的新困難和新問題,不斷推進案件檢查工作深入開展。現對工作進行總結並將20xx年工作打算匯報如下:

一、20xx年工作開展情況

今年以來,我室貫徹落實中紀委六次全會關於加大查辦違紀違法案件工作力度的精神,共查辦或指導查辦案件8件,其中開除黨籍5人,誡勉談話4人,移送司法機關6人,追回各項違紀違法款余萬元,其中市紀委追繳1934.5萬元,宿城區紀委追繳200餘萬元。此外,調查核實信訪件5件,初核案件線索3件。

(一)突出重點查辦大要案件和典型案件,保持懲治腐敗強勁勢頭。

重點查處發生在領導幹部中貪污賄賂、失職瀆職案件,重點領域和關鍵環節中的違紀違法案件,堅決糾正損害民眾利益的不正之風,重點解決征地、拆遷、安置等方面損害民眾利益的突出問題。今年以來,我室查辦了宿城區委原常委榮佑文挪用公款1120萬元、受賄520萬元案件,指導宿城區紀委查辦了洋河鎮副鎮長徐捷受賄29.6萬元案件、洋河鎮黨委副書記丁桂武瀆職、受賄31.7萬元案件、洋河鎮農業服務中心辦事員夏建祥貪污21.4萬元案件、宿遷達源農電公司三樹營業部經理劉仁理受賄14.8萬元案件。以上五起案件均發生在洋河鎮,通過這些案件的查處,發現了資金運用、工程發包、用地審批、拆遷安置等環節的制度漏洞,為新成立的洋河新城營造了風清氣正的發展環境,破解了拆遷安置等方面的棘手難題,以反腐實效贏得了洋河人民的廣泛信任和好評。市委繆書記對查辦榮佑文案件取得的良好的政治、法律及社會效果做出重要批示,給予充分肯定。

(二)認真負責調查相關信訪件,多渠道挖掘案件線索。今年以來,對於每一封信訪件和每一條案件線索,我室在初核中都能做到深入細緻、認真負責,採取實地走訪舉報人、與相關人員談話、配合職能部門解剖有關工程項目等多種渠道、多種手段,先後調查核實了泗陽縣國土局、沭陽榮盛鑫城、中石化宿遷分公司黑魚汪油庫、市交通局航道處小金庫、濫發招商引資獎金等相關問題,將調查情況及時上報省紀委執法室、三室和市委、市紀委主要領導並根據領導指示及時落實相關處理意見。此外,配合檢察機關、公安機關初查有關案件,目前一名涉案人員已被依法逮捕;初查有關案件過程中配合工商部門查處一起虛報註冊資本案件,並對涉案公司處以100萬元罰款;對省紀委紀檢監察三室要結果的兩個案件線索進行初核,目前初核工作正在穩步推進中。深入細緻的初核工作讓辦案人員有了底氣,案件查辦有了底線,談話工作有了底牌,為辦好案件奠定了堅實的基礎。這些信訪件的查處也解決了人民民眾反映強烈的熱點難點問題,得到省紀委相關室領導的充分認可和市委繆書記的專門批示。

(三)加強督促考核,推進市直機關辦案工作深入開展

一是對市紀委各派駐(出)紀檢監察機構案件檢查工作進行績效考評。年初,我們根據案件檢查工作績效考評辦法,對市紀委各派駐(出)紀檢監察機構案件檢查工作進行績效考評。根據考評情況,市紀委派駐紀檢十六組等相關單位被評為案件檢查工作先進單位。

二是根據案件檢查工作的新形勢以及中央和省、市紀委全會對案件檢查工作提出的新要求,對辦法進行了修訂,制訂了《全市案件檢查工作績效考評辦法》從制度上推進市直機關辦案工作再上新台階。

三是對派駐(出)紀檢監察機構加強辦案指導,先後指導配合市湖濱新城紀工委、市交通局紀委、派駐檢察院紀檢組、市水務局紀委調查核實有關問題,對相關人員進行誡勉談話並對違紀款進行收繳。

(四)充分發揮組織協調作用,形成辦案整體合力

今年以來,我們充分發揮紀委在反腐敗工作中的組織協調職能,主動爭取黨委和政府的重視和支持,加強對公安、檢察、審計、財政及其他行政執法部門的聯繫,各部門密切配合,通力合作,有效形成了辦案整體合力,提高了案件檢查的質量和效率。查辦榮佑文案件時,由市紀委牽頭成立了辦案指揮部,在辦案指揮部的統一領導下,市紀委、市檢察院、市公安局及泗洪縣紀委派出精兵強將參與辦案工作。各部門統一部署、合理分工、優勢互補、各司其職,在最短時間內突破了案情、取得了相關證據。在初核省紀委三室要結果的有關案件線索的過程中,我室會同市規劃局、市工商局、市住建局、市國土局、洋河鎮政府等部門以工程專項治理名義對有關項目進行了解剖,有效隱蔽了我們的初核工作,增強了初核工作的保密性、準確性、針對性。

(五)嚴格要求,提升依紀依法安全文明辦案水平

一是加強業務學習,提高辦案能力。全室同志積極參加“全市紀檢監察案件檢查培訓班”等各類學習活動,組織全室同志認真學習紀檢監察相關業務,不定期組織辦案人員對所辦案件進行分析討論,在學習和探索中不斷改進辦案辦法,積累辦案經驗,查辦案件工作的質量和效率不斷提高。

二是嚴格執行制度,規範辦案行為。認真貫徹執行依紀依法安全文明辦案各項制度,配合案管室確保辦案安全,查辦“兩規”案期間堅持每天召開安全例會,切實做好醫療保障,值班人員簽訂安全責任狀,杜絕任何打罵侮辱、逼供誘供現象。

三是實行主辦人負責制。根據案件特點明確案件主辦人,其他人員協助案件主辦人工作,每個案件立案後,切實做到所有辦案人員各司其職,及時高效辦好案件,切實做到有案必查,有案查好。此外,我室還積極配合省紀委查辦相關案件。根據領導安排,今年9月至11月,我室一名同志被抽調省紀委,參與了“5.27”專案的查辦工作,圓滿完成了該案的各項工作任務,得到了上級領導的肯定。

(六)積極開展扶貧工作

今年以來我們積極配合辦公室做好扶貧工作。

一是做好掛鈎幫扶村耿車鎮三義村的土地流轉協調幫扶工作,幫助三義村土地流轉475畝,為村集體經濟每年創收3萬餘元;

二是為扶貧單位協調扶貧資金30萬元,落實八個重點幫扶項目;

三是與貧困戶結對幫扶,制定脫貧計畫,邀請農業專業人員為農民上課3次,受訓人員達270多人次。

四是4次進村慰問,送去價值總計4.5萬元的米、面、食用油、化肥等慰問品。

五是幫助村里新建300平米的衛生室、翻建了200多平米的辦公樓、修建1座農橋、800米長的鄉村公路、修建2孔節水閘、1250米防滲渫等實事。

六是在全國“兩會”期間走村串戶了解村情,做好維穩工作,確保全國“兩會”期間和諧穩定。

此外,我們還按照省治賄辦要求認真做好治理商業賄賂的統計上報和相關總結等工作,按照委局機關要求做好其他各項工作。在取得上述成績的同時,我們也清醒地認識到工作中還存在一些不足。如,在確保依紀依法安全文明的前提下,如何進一步提高案件突破能力方面尚需深入思考和探索;對查辦的案件缺乏理性思考和全面總結,沒有充分發揮起查處案件懲前斃後的綜合效果等。

紀檢監察工作總結怎么寫 篇4

20xx年的財政紀檢監察工作,在縣委、縣政府的正確領導和市局的關心、指導下,深入貫徹落實黨的xx大和中、市、縣反腐倡廉工作會議精神,緊緊圍繞財政中心工作,以開展“躬身踐行。服務發展”行動和“財政基層基礎強化年”為契機,堅持“標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防”的方針,按照“抓源頭、重預防、建機制、強教育”的工作思路,嚴格執行黨風廉政建設責任制,大力推進幹部作風建設,積極構築反腐倡廉防範體系,各項工作取得了一定成效。

一、加強領導、落實責任,切實落實反腐倡廉工作責任

我局始終堅持把黨風廉政建設工作擺在重要位置,注重發揮領導班子在落實黨風廉政建設責任制中的組織領導作用,通過落實責任、加強教育、完善制度、強化監督等系列措施,強力抓好黨風廉政建設和反*工作。

(一)增強責任意識,堅持“兩手抓”。局黨組始終把黨風廉政建設和反*工作納入財政中心工作,通盤考慮和研究,做到把黨風廉政建設與財政各項業務工作同部署、同落實、同檢查,形成反腐倡廉工作合力。成立了黨風建設、糾風工作和行政效能工作領導小組,召開專門會議研究部署黨風廉政建設工作,研究制定了《縣財政局20xx年黨風廉政建設工作要點》、《縣財政局“躬身踐行·服務發展”活動實施方案》、《縣財政系統廉政風險防控工作實施方案》、《縣財政局20xx年糾風工作方案》等檔案,使黨風廉政建設和反*工作在組織領導上得到保證。

(二)明確任務分工,層層落實責任。認真落實“一崗雙責制”、“目標責任制”和“分級負責制”,堅持“誰主管、誰負責”和班子領導與個人分工負責相結合的原則,制定下發了《20xx年財政系統黨風廉政建設和反*工作實施方案》,對黨風廉政建設各項任務進行了分解細化,並分別與班子成員、各科室(中心)負責人簽訂黨風廉政建設目標管理責任書,形成了一級抓一級,一級促一級的責任機制,確保了責任落實不留死角。

二、狠抓教育、注重預防,有效構築反腐倡廉思想防線。

深入開展“躬身踐行·服務發展”行動和“四廉樹新風”活動,堅持教育為重、注重預防的方針,把反腐倡廉建設貫穿於財政改革發展和財政隊伍建設始終。

(一)開展主題教育活動。深入開展“躬身踐行·服務發展”行動和“四廉樹新風”活動,堅持“教育為重、注重預防”的方針,把反腐倡廉建設貫穿於財政改革發展和財政隊伍建設始終。先後召開“躬身踐行·服務發展”行動動員大會、“四廉樹新風”宣傳動員大會、“三評三議”活動點評大會,強力實施“三政打造”、“三問三治”、“三百推進”、“築巢引鳳”、“金牌服務”五大行動,分析查找和著力解決工作作風、服務態度和工作效率中存在的問題,切實解決“庸、懶、散、奢”和“吃、拿、卡、要”等作風問題,提升服務質量、最佳化服務環境。

(二)強化日常教育。堅持每周五學習例會制度,把黨風廉政建設作為重要學習內容常抓不懈。抓好黨風廉政宣傳教育工作,在辦公走廊開設宣傳專欄,緊密結合財政工作實際,宣傳黨風廉政工作,營造濃厚氛圍。舉辦黨風廉政建設暨預防職務犯罪專題講座,觀看典型案件警示教育片,組織開展“躬身踐行。服務發展”暨慶“七一”文藝匯演,充分發揮宣傳教育的基礎性作用。開展財政系統違法違紀案件剖析宣傳,組織學習《財苑警示錄》,對財政幹部職工起到很好的警示教育。同時充分發揮局OA辦公平台的作用,定期向幹部職工傳送黨紀政紀條規、廉政箴言和違反中央八條規定通報等有關內容,尤其逢年過節,通過專門會議和廉政簡訊重點強調提醒,隨時提醒幹部職工遵守道德規範、職業操守、牢築廉政防線,做到警鐘長鳴,有效預防了*問題的發生。

(三)認真落實八項規定。認真組織學習中央八項規定、市委“七條意見”、縣委“六帶頭六不準”規定、《違規發放津貼補貼行為處分規定》等要求,把厲行勤儉節約、反對鋪張浪費擺在突出位置,嚴格落實厲行節約各項措施,嚴格執行會議、公務接待、嚴禁發放津補貼等規定,深化細化預決算公開、“三公”經費公開,切實減少會議和檔案,開展“會員卡”專項清退活動,配合縣委政府抓好公務用車專項治理工作,確保實現總量減少、費用下降、管理規範的目標。

(四)強化廉潔自律。認真貫徹落實“嚴禁違反規定干預和插手市場經濟活動,嚴禁違規收送禮金、有價證券和支付憑證,嚴禁利用職權和職務影響為配偶、子女及其配偶以及其他親屬經商辦企業提供便利條件”、中紀委關於“三個嚴禁”、《重慶市黨員幹部政治紀律“八嚴禁”和重慶市黨員幹部生活作風“十二不準”、《嚴禁國家機關工作人員違規請客送禮的暫行規定》等規定,出台了我縣財政幹部廉潔自律六不準規定。

(五)認真開展專項整治行動。整治奢侈浪費之風,在全局上下形成了厲行節約的良好氛圍。整治工作紀律渙散之風;整治違規賑酒之風;整治打牌賭博及工作日午餐違禁飲酒之風。通過整治行動,幹部作風有了根本性的好轉,幹部遵章守紀的自覺性得到了明顯的提高,全體幹部職工工作務實、愛崗敬業,社會反響較好。

(六)加大信息宣傳。努力挖掘我縣財政監督和紀檢監察工作的先進典型和經驗,完成加強鄉鎮財政監管和專項資金監管調研報告兩篇,向市局、縣兩辦和縣紀委報送監督檢查和紀檢監察信息50餘篇,被財政部、市財政局、縣級媒體採用80餘次。

(七)認真辦理民眾來信來訪。認真分析信訪舉報的內容,對重要崗位、重要部門的信訪舉報,做到主要負責人親自批閱、親自過問,發現帶傾向性、苗頭性的問題做到早打招呼、早做提醒。今年,接待民眾來信來訪XX余次,收到民眾投訴或上級交辦信函共件,調查回覆信函件,回復率和滿意率達100%。

三、健全制度、強化措施,規範財政權力運行機制

圍繞財政管理職能和廉政風險防控機制建設,抓住容易滋生*的重點領域、重要崗位和關鍵環節,以規範和制約權力運行為核心,著力建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制。

(一)建立健全內部約束機制。根據《市財政局關於建立約束機制加強內部監督的規定》的要求,結合我局實際,進一步健全完善了《縣財政局關於建立約束機制加強內部監督的規定》、《機關財務管理制度》、《接待管理制度》、《廉政建設制度》、《車輛管理制度》、《印章管理制度》、《學習制度》、《考勤制度》、《考核制度》、《財政幹部廉潔自律規定》和《豐都縣財政局廉政風險防控工作手冊》等規章制度和局黨組會議、局長辦公會議、局務會議和重大事項請示報告等制度,規範了各種議事規則和程式,使管理制度化、規範化、常態化,做到用制度管人,按制度辦事,靠制度成事。

(二)紮實開展廉政風險防控。按照“全員參與、全域覆蓋、全程規範”的要求,全局採取自下而上,上下結合的方式,重新梳理最佳化了人、財、物等管理方面的關鍵崗位工作流程,重新調整編制廉政風險點132條,對排查出的廉政風險點根據權力的重要程度、自由裁量權的大小、*現象發生的機率及危害程度等因素,科學劃分風險等級,制定風險防控措施,各科室和局屬各事業單位負責人與局黨組簽訂了《縣財政局廉政風險防範承諾書》共18份,形成教育、制度、監督並重的廉政風險防控體系,切實築牢廉政防線。

(三)強化黨內監督。按照市局和縣委縣政府的要求,我局嚴格執行領導幹部報告個人有關事項制度,深入落實“三談兩述”等黨內監督制度,召開科室負責人年度述職、述廉大會和季度工作匯報會,認真查找工作中存在的問題和原因,接受全局職工的監督和評價。積極向“黨的基層組織黨務公開規範化建設示範點”。

(四)嚴格督查問責。按照《中共重慶市紀委關於進一步開展密切聯繫民眾改進工作作風監督檢查的通知》要求,採取定期或不定期開展明查暗訪工作,重點檢查財政幹部有無大操大辦、藉機斂財,機關幹部有無上班遲到早退、無故缺勤,下棋打牌,上網聊天、打遊戲、購物、炒股等不遵守工作紀律行為,對民眾作風粗暴、態度生硬等問題,查處情況一要通報,二要嚴格與年終考評掛鈎。推行廉政建設一票否決和崗位輪換制,將黨風廉政建設責任制落實情況納入科室(中心)工作目標考核,實行“一票否決”,使廉政建設責任制由“軟任務”變成了“硬指標”,真正形成了齊抓共管的局面。不論科室(中心)任務完成好壞,一旦發現有不廉潔行為和違規行為,一律考評為不合格科室。同時對有不廉潔行為和違規行為的個人,在年終公務員考評時定為不稱職。對未履行黨風廉政建設責任制,造成嚴重後果和不良影響的,除嚴厲追究當事人責任外,還要對分管領導進行問責,堅決維護黨風廉政建設責任制的嚴肅性。同時,為了防止長期在一個崗位上容易發生不良行為,對幹部職工實行崗位輪換制。一年來輪換中層幹部X人,一般幹部XX人。通過輪換,既有利於全面培養鍛鍊幹部,又有利於加強廉政建設。

四、深化改革,健全機制,切實做好源頭治本工作

圍繞建立健全懲治和預防*體系工作規劃,從財稅政策制定、預算分配執行、資金撥付、政府採購、投資評審、資產管理等方面研究制定措施,推動懲防體系的建設。

(一)加強財政資金管理。一是嚴格預算執行內控制度:預算編制按照“人員經費按標準,公用經費按定額,項目經費區分輕重緩急、視財力可能安排”的原則進行編制。在預算執行上操作程式透明,財政預算安排的基本支出,按人代會通過的預算支出由預算科下達指標至業務科室,業務科室按支出進度報分管領導審批後按月審批業務部門的用款計畫;財政預算安排的項目支出由業務部門根據自身的職能職責需要開展工作的支出情況報送財政,經過投資評審中心投資評審後匯總後報縣政府審定;財政局根據政府審定後的專項支出由預算科將預算指標下達至業務科室,業務科室對業務部門的用款計畫報送分管領導審核後按進度審批下達,由國庫定期集中審核網上統一辦理相關劃撥手續,對於專項資金原則上走直接支付。二是嚴格執行投資評審、項目資金撥付、車輛採購會審制度:50萬元以上的財政投資項目必須報財政投資評審,由局長、分管項目業務科室及其分管領導、評審中心項目負責人共同分工分責會審確定項目的可行性。對重大項目資金撥付實行主要領導負責制和班子成員共同討論研究民主決策制度。車輛採購審批除一般政府採購審批流程外,由局班子集體會審決策。三是。四是完善了鄉鎮財政科室/中心聯繫制度:年初下達鎮鄉街收支目標任務,制定科室/中心聯繫鎮鄉街財政管理制度,一個科室/中心分別聯繫指導2個鎮鄉街,進行日常財政工作業務指導,督促各項財政工作開展,發揮好當地財政就近監管職能職責。

(二)實施“營改增”稅收制度調整。按照央市縣統一部署,在8月1日正式啟動“營改增”物流企業改革試點,並逐步推開改革範圍,目前情況統計分析將有效減輕企業負擔,促進經濟繁榮。

(三)強化財政基層基礎工作。開展“基層基礎強化年”活動,規範財政工作流程,各部門、科室執行崗位責任制、定崗定責制,規範業務報表格式及報送要求;加強鎮鄉街財政所工作指導,強化基層財政就近監督原則;開展鎮鄉街財政體制調研,適時開展鄉鎮財政體制調研。

(四)進一步完善國庫集中支付制度。嚴格資金分類管理,最佳化支付辦理流程,簡化國庫集中支付辦理流程,擴大直接支付範圍,實行實時監控,確保全全。1-10月,國庫直接支付筆,支付資金億元,授權支付筆,支付資金億元。

(五)積極拓寬財政投資評審領域。健全制度,拓寬領域,提高評審質量。1-10月完成各類評審項目104個,評審金額億元,審定金額億元,審減金額億元,平均審減率%。提高財政資金的使用效率。

(六)強化預算績效管理。加強對預算編制、支出執行、決算評審等預算管理全過程的監管,組織開展財政專項資金績效評價項目6個,涉及財政資金億元。同時,將績效評價納入20xx年部門預算編制,並以此為契機,穩步擴面增點,要求重點民生項目支出需填報績效目標,並加強績效目標的運用。

(七)深化政府採購改革。實行採購預算管理,政府採購必須納入年初部門預算,按照預算編制執行採購計畫。完善審批程式,國資科審核是否需要購置,職能科室審核是否符合採購預算及資金來源,投資評審中心對50萬元以上的採購項目進行投資評審,採購辦確定採購方式後實施政府採購。啟動供貨電子交易平台系統,實行採購單位自行協商確定產品。今年1-10月,政府採購節約資金X萬元,節約率%。

(八)完善國有資產監管體系。繼續深化行政事業資產管理改革,健全資產配置、使用、處置、收益全過程管理制度。開展國有經營性資產和房屋、土地等清理調查,摸清實際情況。探索由財政局委託縣對全縣行政事業單位經營性資產納入“五統一”監督管理(即統一監督管理、統一公開競價、統一制定底價、統一契約文本、統一繳入國庫),確保我縣國有資產保值增值。

(九)穩步推進公務卡結算改革。加強公務卡改革宣傳,出台《預算單位公務卡管理暫行辦法》,《縣預算單位公務卡管理辦法》、《縣財政局關於實施公務卡結算目錄》等檔案,加強部門之間的溝通協調,確保穩步推進公務卡改革。截止十月底,全縣已完成公務卡辦理的行政事業單位共XX個,公務卡張,並啟動了公務卡消費結算。

五、加大力度,強化監督,切實抓好源頭治本工作

切實加強財政財務收支、會計基礎和財政內部監督管理,積極推進項目績效監督,不斷建立健全預算編制、執行和監督相互制衡、相互協調及覆蓋所有政府性資金與財政運行全過程的財政運行機制。

(一)開展科室履行財政管理職責情況監督檢查。對支出科室20xx年度預算、資金撥付、項目管理、代管資金賬戶餘額等進行監督檢查,針對檢查出的問題提出了整改建議,達到撥款與票帳分開、會計與出納分開、印鑑分開,公開審批程式,簡化撥款流程。

(二)開展惠民資金專項檢查。對20xx年度農村薄弱學校改造資金和中國小食堂建設資金、高山生態移民資金、特殊疑難信訪問題專項資金、農村五保戶生活補助資金和庫區清漂資金管理、使用情況開展清理自查和重點抽查,並對尚待驗收獎補的項目在規定時限內完成。

(三)開展鎮鄉街財政所內部監督檢查。按照財政部每年檢查面不低於30%的要求,對5個鄉鎮財政所進行了內部監督檢查。共查出違規違紀資金萬餘元。

(四)開展交通行業聯動檢查。根據交通行業聯動檢查重點檢查要求,由局分管領導牽頭,整合局監督科與基建科的監督力量,組成三個重點檢查小組,採取聽取匯報、現場檢查、座談交流、實地調查相結合的方式,對開展檢查。

(五)開展會計監督檢查。將各業務科室年度檢查任務納入目標考核任務,建立“大監督”格局,做到分口把關、統籌分工、協調配合。一方面採取自查自糾、重點檢查、“上下聯動”等方式,重點開展對“一統三化兩轉變”、節能減排、耕地保護、“一事一議”、農業與扶貧開發、交通建設、教育和公用事業等重點行業以及移民後期扶持等項目中亂提管理費和工作經費的行為進行清理整頓,確保自查面必須達到100%,重點檢查面不低於30%。另一方面各支出科室完成了12個服務單位的財政財務檢查和績效評價工作。今年,共查處各類違規違紀金額X萬元,追繳財政資金X萬元,處以罰款XX萬元上繳縣財政。

我局的紀檢監察工作,雖然取得了一定的成效,但還存在創新源頭治腐的方式方法不夠、財政監督管理機制和提高實效性上有待進一步加強等問題。這些問題都有待於我們在今後的工作中深入開展調研,切實加以解決,進一步理清工作思路,創新工作機制,努力開創我縣財政紀檢監察工作的新局面。

紀檢監察工作總結怎么寫 篇5

XX年以來,在縣委、縣紀委的正確領導下,縣財政局黨組堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的xx屆四中全會和中央、省、市、縣紀委全會精神,與時俱進,積極創新,全面落實黨風廉政建設和反*鬥爭各項工作任務,取得了明顯實效,為各項財政工作任務的順利完成提供了堅強的政治保證。

一、XX年主要工作回顧

(一)加強領導,狠抓制度落實,切實做好局機關自身黨風廉政建設工作。

1、狠抓黨風廉政建設責任制的落實。根據縣委與我局簽訂的黨風廉政建設目標責任書的工作任務要求,對我局黨風廉政建設責任制的內容進行科學分解,制定了《XX縣財政局XX年度黨風廉政建設責任制實施意見》。結合領導班子成員的工作分工及各股室的工作職責,將黨風廉政建設和反*工作任務細化分解,分別落實到相關股室、單位,層層簽訂責任書,按照“誰主管、誰負責”的原則,實行領導幹部“一崗雙責制”,既要抓好分管業務工作,又要抓好分管範圍內的黨風廉政建設工作。各股室、單位“一把手”對本股室、本單位的黨風廉政建設和反*工作負總責,並將責任制層層分解到具體崗位,做到責任到人。在此基礎上,強化對黨風廉政建設責任制落實情況的檢查考核,作為對黨員幹部年度考核的重要內容。通過對責任和任務的明確分解,使全局黨風廉政建設和反*的各項工作落實到了班子,細化到了股室,量化到了個人,基本做到了業務工作管到哪裡,黨風廉政建設就抓到哪裡,初步形成了廉政建設責任機制。

2、注重教育,不斷提*部隊伍整體素質,築牢黨員幹部職工廉政的思想防線。一是組織領導班子成員學習市紀委、市監察局出台的《關於禁止領導幹部婚喪事宜大操大辦的意見》,要求班子成員嚴格按《意見》執行。二是組織黨員幹部認真學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》,學習黨紀條規,學習各級紀委工作會議精神和工作部署。三是結合財政工作特點,通過上黨課、聽專題、樹典型等多種形式,教育廣大幹部職工正確對待和行使黨和人民賦予的權力,努力增強公僕意識,自律意識,表率意識;切實加強廉政教育、制度建設和監督檢查,做到廉政建設“關口前移”。四是通過組織人員參加縣法制辦舉辦的《行政許可法》培訓班、《行政許可法》知識競賽,聘請專業人員為全體幹部職工作報告等方式深入學習《行政許可法》。五是積極開展“為民、務實、清廉”教育活動。引導廣大黨員幹部努力做到立黨為公、執政為民,自覺當好人民公僕;求真務實、艱苦創業,牢固樹立科學發展觀和正確政績觀;嚴於律已、廉潔奉公,不斷提高拒腐防變能力。通過開展各種教育活動,進一步加深了黨員幹部對廉政建設重要性的認識,增強了清廉理財、拒腐防變的自覺性和責任感,促進了幹部職工依法理財、秉公理財,做到了聚財用財不謀財、學法守法不違法。

3、完善各項規章制度。年初,以“四整頓”活動為契機,我們修訂完善了《機關工作人員廉潔勤政暫行規定》、《政務公開暫行辦法》、《行政效能責任制度》等規章制度,並對局政務公開欄內容進行了全面更新,為各項制度的貫徹落實奠定了基礎。

4、繼續深化預防監督和源頭治理工作。一是加強責任狀落實情況的督導調度,確保責任任務落到實處。局紀檢組在黨組領導下,重點抓好日常監督檢查、組織協調等工作,並定期向縣紀委報告工作任務完成情況。二是狠抓財務公開、政務公開制度的落實,做到財務開支、入黨積極分子培養、幹部提拔任用廣泛徵求意見,集體研究決策,結果向黨員幹部公開。在公車使用、公務接待、通訊費報銷等方面,嚴格執行縣裡的規定,並將開支情況定期在政務公開欄公開。三是繼續抓好局裡制定的“資金撥付程式”、“資金稽核制度”、“會計基礎工作考核”及“月度銀行存款餘額報告制度”等規章制度的落實,由局有關考核小組定期進行督導檢查,檢查結果進行通報,從業務工作的關鍵環節上預防和治理*。四是狠抓服務承諾制度的落實。全面推行文明辦公制度,強化職工職業道德和行業作風教育,全面落實服務承諾,提高工作效率和服務質量,真心實意地為基層、為單位、為招商引資企業提供熱情周到、優質高效的服務,為“信用建設”和“招商引資軟環境建設”貢獻力量。通過全局上下的不懈努力,機關服務質量有了明顯提高,受到了各界民眾和各單位的普遍好評。五是認真做好政府採購監督工作,設立了舉報電話,聘請了三名政府採購工作社會監督員,每次較大的招標時都邀請財政、紀檢、監察、審計部門和社會監督員現場監督,並請司法公證人員公證。9月1日,我們組織召開了社會監督員座談會,向他們通報政府採購工作開展情況;讓他們查看了政府採購賬目和檔案;請他們為進一步做好政府採購工作提出意見和建議。政府採購監督工作地有效開展,有力地推動了全縣政府採購工作健康發展。六是嚴格執行領導幹部報告個人重大事項制度。局副科級以上幹部都按照《關於領導幹部報告個人重大事項規定的實施辦法(試行)》的要求將個人重大事項向受理組織進行了報告。七是按照縣裡的統一安排,7月底召開了班子成員民主生活會,圍繞樹立科學發展觀等三個方面的問題,班子成員積極開展批評和自我批評,整個會議在誠懇、務實的氣氛中進行,增進了班子團結,提高了工作能力。

5、完成了信息報送和課題調研任務。我們緊緊圍繞本部門反腐倡廉工作實際,積極撰寫紀檢監察信息。全年共報送信息27條,採用了6條。同時,根據縣紀委的安排,形成了《關於我縣政府採購中存在的問題及對策》的調研報告,為領導決策提供了依據。

(二)發揮部門職能,擔當牽頭部門職責,積極推進財政改革,努力從制度和機制上做好黨風廉政建設及反*工作。

1、做好清理幹部拖欠公款或利用職權將公款借給親友工作。為做好這項工作,我縣成立了由縣紀委組織協調,縣財政局牽頭,縣審計局、縣農業局、縣勞動和社會保障局負責人組成的領導小組,在財政局設立了辦公室,切實加強了對該項工作的領導。財政部門充分發揮職能,認真搞好宣傳發動,抓住關鍵,及時進行調度,明確紀律規定,確保了清理效果,共清理出借款XX元,涉及XX個鄉鎮、XX個單位、XX人。現已收回借款XX元,占借款總數的%。已有XX個單位全部收回借款,占借款單位總數的%。現在仍沒有收回的XX元的借款情況是:因界限不清錯誤統計的XX元,死帳呆帳XX元,當時償還有困難,已定出償還計畫的XX元。

2、推進財政管理體制改革。

一是推進財政集中支付改革。擴大了財政統一發放工資範圍,將財政全額負擔的行政事業單位全部納入了統一發放,涉及單位XX個,人數達到XX人。XX個鄉鎮教師工資全部實行統一發放,涉及人數XX人。將部分財政專項資金、項目資金、基建資金和政府採購資金納入財政集中支付範圍。對城鄉居民最低生活保障資金及殘疾人救助金實行社會化發放。

二是積極推行部門預算改革。在縣級推行部門預算改革雖然有一定的難度,但我們本著“立足實際,實事求是,大膽創新”的態度,勇於實踐,勇於改革。XX年部門預算編制單位由原來的四個單位增加到六個單位,預算編制更加規範合理,切合實際,易於操作。在預算編制中,在保證單位正常運轉的情況下,公用支出安排按定額標準,壓縮了單位公用支出,節約了財力集中辦大事。在預算執行中,預算的追加追減嚴格審批程式,增強了預算執行的剛性。同時,結合集中支付改革,將部門預算單位的所有支出全部實行財政集中支付。這些改革措施的實施,更好地維護了財經秩序,從源頭上有效地杜絕了*的發生,為部門預算的全面推進積累了經驗。

三是進一步明確“收支兩條線”管理範圍,全面推行新的非稅收入徵收“票款分離”制度。為進一步深化“收支兩條線”改革,落實省廳有關檔案精神,全縣行政事業性收費和政府性基金,其他體現政府職能的各項財政性資金要全部納入收支兩條線管理全面實行“票款分離”制度。通過完善“票款分離”辦法,強化收費票據的保管、領購、審驗、核銷和監督管理,從源頭上解決亂收費、亂集資、亂罰款問題。XX年來共實現票款分離行政事業性收費XX萬元,占全部行政事業性收費金額的%。按照省、市主管部門的要求,結合新的非稅收入票款分離系統,XX年1月1日起行政事業單位統一使用新的收費票據,原有票據一次性清繳核銷。清繳XX個單位的原收費票據本,完全審驗完畢其他票據,進一步規範了執收單位的執收行為,從源頭上杜絕了亂收費、亂集資、亂罰款現象的發生。

進一步完善上下級財政資金繳撥辦法。收取的行政事業性收費和政府性基金以及其他納入“收支兩條線”管理的財政性資金,都要按照規定通過代收銀行直接繳入財政專戶,與上下級財政部門之間的資金繳撥都要通過財政專戶運作。

加強收費和基金收支的監督檢查。按照《XX縣預算外資金管理辦法》要求,結合收費年度審驗工作,我們對行政事業性收費和政府性基金收入的征繳情況、票據使用、賬戶設立以及“票款分離”的實施、資金收取和使用等情況進行了專項監督檢查。

3、認真做好政府採購工作。今年以來,在市政府採購辦公室和局黨組領導下,在監察局、檢察院、審計局領導和社會各界的監督下,XX縣政府採購工作順利開展,通過廣泛宣傳《政府採購法》的意義,以財政局檔案的形式向全縣各行政事業單位發放政府採購目錄,使政府採購的範圍和內容人人皆知。在每次招標活動期間,事先公開發售招標檔案,邀請紀監、檢察、財政、審計部門的領導到現場監督,並由司法公證人員當場公證,確保了每次招標活動真實有效,達到政府採購工作的“公正、公開、公平”的目的。對機動車和零星貨物實行詢價購買,在質量、型號、性能相同的貨物中確定價底的為中標者,有效地提高了經費節支率。

(三)履行部門職責,配合縣紀委及有關部門做好全縣黨風廉政建設工作。

根據全縣黨風廉政建設工作的部署和要求,我們認真履行部門職責,積極配合縣紀委及有關部門努力做好全縣黨風廉政建設工作。

1、配合縣紀委對黨政機關、事業單位和農村違規用公款為個人購買商業保險情況進行了集中清理檢查。清理用公款為個人購買商業保險XX人,涉及金額XX元,已全部做出了買斷處理。

2、與有關部門配合,對種糧農民實行直接補貼工作進行了檢查,認真組織完成農業稅收政策調整工作,對今年以來全縣減輕農民負擔和農村稅費改革工作進行了全面檢查。

3、做好鄉鎮財務管理檢查考核工作。3月份,聯合縣審計局對鄉鎮貫徹落實縣政府《關於加強鄉鎮財務管理的若干規定》(X政發[1998]號檔案)情況進行了考核,總結了典型經驗,找出了存在的問題,提出了整改的意見,為促進鄉鎮民主理財、依法理財,提高理財水平,預防財務*現象發生起到了積極作用。

4、按照創新機制、創新思路的要求,進一步探索解決領導幹部職務消費,強化財政管理與監督的有效途徑和方法。對執行部門預算的單位嚴格控制領導幹部通訊資費,根據縣裡規定的標準,實行定額撥付。

5、利用2個月的時間,配合物價部門搞好收費年審和收費審批工作,按照國務院、省政府批准的收費項目,依據《行政許可法》的要求進行審批清理,對現行收費項目和標準進行清理,及時廢止已到期和不符合政策規定的收費項目,堅決取締和核減擅自設立的收費項目和提高收費標準的收費項目。

6、配合農業部門對鄉鎮減輕農民負擔情況進行了檢查,嚴格落實政策,認真做好減輕農民負擔工作。

7、配合有部門深入治理教育亂收費。根據國家有關規定要求,從XX年秋季新學年開始,在全縣義務教育階段學校試行“一費制”收費辦法,學校給每個學生按規定收費標準開收費票據,實行票款分離辦法,繳縣財政專戶統一管理,切實減輕中小學生家長經濟負擔。11月1日-30日,我們配合縣物價局等有關部門對教育“一費制”票款分離工作進行了檢查。

8、為進一步貫徹國家和省、市關於切實解決建設領域拖欠工程款和農民工工資問題的精神,建立長效約束機制,XX縣建立了建設領域農民工工資保證金制度。自XX年7月1日起,在3年清理拖欠工程款期間,新開工項目的建設單位在工程建設項目辦理招標手續或施工許可證前必須按工程計畫投資額的2%存入工程所在地財政專戶,作為農民工工資保證金。一旦發生因建設單位拖欠工程款造成拖欠、剋扣的農民工工資的,該款項從工程款中列支,作為工程款的一部分,但不得影響工程款的正常撥付。截止目前,已有一個新開工建設項目按照工程總造價XX萬元的存入財政專戶資金XX元。

9、認真落實縣紀委《關於加強黨政機關事業單位小汽車購置更換管理的規定》,嚴格汽車處置程式,所有行政事業單位需要處置的汽車,均按照由單位提出申請,國資辦委託具有公物拍賣資格的拍賣機構進行拍賣,拍賣成交後單位持拍賣機構出具的“拍賣成交確認書”到國資辦辦理國有資產處置審批單”和“行政事業單位車輛處置證明”並憑該證明到市公安局車管所辦理過戶手續。截止目前,為行政事業單位拍賣汽車輛,拍賣增值XX萬元,有效防止了單位處理人情車和國有資產的流失,避免了*現象的發生。

二、存在的問題及明年工作打算

存在的主要問題是:受我縣財政狀況影響,有些財政配套性改革不夠完善。一是財政集中支付沒有成立相應的機構,支付範圍較窄。二是部門預算改革受財政集中支付改革影響,預算執行的剛性還需進一步提高。三是政府採購制約力度小,對單位自行購置行為缺乏有力的懲罰措施。

明年主要抓好以下幾項工作:

在局內部監督管理方面:切實落實責任制,強化一把手“第一責任人”的意識,堅持班子成員“一崗雙責”,明確責任主體,強化責任考核,突出責任追究。加強職工廉政教育,開展形式多樣的活動。建立一套規範的教育防範體系,提高職工的職業道德,預防職務犯罪。進一步深化政務公開工作,切實發揮民眾在反腐倡廉中的主體作用。進一步完善資金稽核程式,加大資金管理力度。

源頭治腐方面:進一步推進財政改革。穩妥推進會計委派制,推行鄉鎮會計集中核算試點。進一步加強“收支兩條線”制度的監督和管理。積極宣傳《政府採購法》,擴大採購範圍,加大監督力度,規範工作程式。充分發揮縣紀委、監察局聘請的廉政監督員的作用,使政府採購工作更加規範。積極探索領導幹部職務消費改革的有效途徑和方法。

按照縣裡的安排,配合縣紀委和有關部門做好其他方面的工作。