協會章程

協會章程 篇1

第一章 總 則

第一條 本會名稱為醫師協會，英文名稱為()。

第二條 本會是由執業醫師和執業助理醫師，醫療、預防、保健、科研、醫學教育等企事業單位以及與醫師相關的社會團體自願結成的全國性、行業性、非營利性社會組織。

第三條 本會宗旨：發揮行業"服務、協調、自律、維權、監督、管理"職能，致力於加強醫師隊伍建設和管理，維護醫師合法權益，弘揚以人為本、救死扶傷的人道主義職業道德，提高醫師醫療水平和服務質量，為我國人民的健康和社會主義建設服務。本會遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚。

第四條 本會接受業務主管單位衛生部、社團登記管理機關民政部的業務指導和監督管理。

第五條 本會住所設在北京市。

第二章 業務範圍

第六條 本會的業務範圍：

(一)團結和組織醫師，認真貫徹執行《中華人民共和國執業醫師法》，在實踐中認真總結經驗，及時向政府提供反饋意見;

(二)依法維護醫師在執業活動中的合法權益，尊重和保護醫師的處方、診斷和治療權利，保障醫師在執業活動中其人格尊嚴、人身安全不受侵犯;

(三)加強行業自律，規範醫師執業行為;協助衛生行政部門制定醫師執業標準和行為規範，建立醫師培訓、定期考核、技術審核體系;經政府有關部門批准，審查、認證醫師執業資格、監督檢查醫師執業情況;推進我國住院醫師(包括全科醫生)、專科醫師培養和準入制度的建立;

(四)開展對醫師的終身醫學教育;

(五)關心、幫助鄉村醫生和基層醫療機構的醫師，開展醫療扶持工作，促進其預防、醫療與健康管理水平不斷提高;

(六)積極開展醫學科普宣傳教育，推廣醫學科普知識，反對和批判封建迷信、偽科學;

(七)推廣醫藥新技術、新成果，依照有關規定創辦雜誌報刊，促進醫學科技成果的轉化和普及;

(八)開展與國際和港澳台地區的醫學交流與合作，學習借鑑先進的醫師行業管理經驗和醫療服務經驗;

(九)宣傳和推行《醫師宣言》。依照有關規定經批准，表彰獎勵在醫療、預防、保健工作中做出突出貢獻的醫師以及優秀的協會工作人員，對違反醫師執業規則和職業道德的會員以及協會工作人員予以懲戒;

(十)針對醫師隊伍的發展現狀和要求，積極開展調查研究，及時向政府提交意見與建議，為政府制訂醫師隊伍管理和醫療服務管理的政策、法律或法規提供科學依據;

(十一)搭建醫師與政府、人民民眾溝通的平台，促進醫師與社會各界的交流和聯繫，努力營造並構建和諧有序的醫療環境和醫療秩序，為人民健康提供服務保障;

(十二)承辦政府有關部門委託的工作以及與本會宗旨有關的事宜。

第三章 會員

第七條 本會會員為個人會員、單位會員、名譽會員。

第八條 會員資格：

(一)擁護本會章程;

(二)自願申請加入本會;

(三)凡在中華人民共和國境內經衛生行政部門註冊的醫療、預防、保健機構中服務並取得執業醫師資格或執業助理醫師資格的醫師，醫藥學界的專家學者、衛生行政管理人員，經申請，可成為本會個人會員;

(四)醫療、預防、保健、科研、醫學教育相關的企事業單位以及與醫師相關的社會團體，經申請，可成為本會單位會員;

(五)對我國醫學事業的發展作出積極貢獻並支持本會工作的境外醫藥學專家學者及相關人士，可授予本會名譽會員。

第九條 會員入會的程式：

(一)提交入會申請書;

(二)經理事會或常務理事會討論通過;

(三)由理事會或理事會授權的機構頒發會員證書。

第十條 會員享有下列權利：

(一)有選舉權、被選舉權和表決權(不含名譽會員);

(二)優先參加本會組織或舉辦的各種活動;

(三)優先享受本會提供的各種服務;

(四)有權對本會的工作提出批評、建議和監督;

(五)優先獲得本會提供的有關信息資料;

(六)入會自願、自由退會。

第十一條 會員履行下列義務：

(一)遵守本會章程;

(二)執行本會決議;

(三)遵守醫師的職業道德，遵守本會的行業規範和準則，維護本會的合法權益和會員的聲譽;

(四)積極參與本會工作和活動，完成本會委託的工作;

(五)接受本會的自律管理;

(六)按期交納會費。

第十二條 會員退會應書面通知本會，並交回會員證書。會員一年未交納會費或不參加本會的活動，視為自動退會。

第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。

第四章 組織機構和負責人的產生、罷免

第十四條 本會最高權力機構是會員代表大會，其職權是：

(一) 制定和修改章程;

(二) 選舉和罷免理事;

(三)審議和批准理事會的工作報告和財務報告;

(四)制定和修改會費標準;

(五)討論和決定工作方針和任務;

(六)決定終止事宜;

(七)決定其他重大事宜。

第十五條 會員代表大會須有三分之二以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表二分之一以上表決通過方可生效。

第十六條 會員代表大會每屆五年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准。延期換屆最長不超過一年。

第十七條 理事會是會員代表大會的執行機構，在會員代表大會閉會期間領導本會開展日常工作，對會員代表大會負責。

第十八條 理事會的職權：

(一)執行會員代表大會決議;

(二)選舉和罷免會長、副會長、秘書長和常務理事;

(三)籌備召開會員代表大會;

(四)向會員代表大會報告工作和財務狀況;

(五)決定會員的吸收和除名;

(六)決定辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構的設立、變更和註銷;

(七)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;

(八)領導本團體各機構開展工作;

(九)審議各機構的工作計畫;

(十)制定內部管理制度;

(十一)決定名譽職務的設立和人選;

(十二)決定其他重大事項。

第十九條 理事會須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事三分之二以上表決通過方能生效。理事因特殊原因不能出席會議，可書面委託其他理事代為行使其權利。

第二十條 理事會每年至少召開一次會議，遇特殊情況，可採用通訊方式召開。

第二十一條 本會設立常務理事會，由理事會選舉產生，人數不超過理事的三分之一。在理事會閉會期間，常務理事會行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九、十項的職權，對理事會負責。

第二十二條 常務理事會須有三分之二以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會三分之二以上常務理事表決通過方能生效。常務理事因特殊原因不能出席會議，可書面委託其他常務理事代為行使權利。

第二十三條 常務理事會至少半年召開一次會議，遇特殊情況，可採用通訊方式召開。

第二十四條 本團體的會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：

(一)堅持黨的路線、方針、政策、政治素質好;

(二)在本團體業務領域內有較大影響;

(三)最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職;

(四)身體健康，能堅持正常工作;

(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰的;

(六)具有完全民事行為能力。

第二十五條 會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准後方可任職。

第二十六條 會長、副會長、秘書長每屆任期五年，連任不超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經會員代表大會三分之二以上的會員代表表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准後方可任職。

第二十七條 會長為本會的法定代表人。因特殊情況，經會長委託、理事會同意，報業務主管單位審查並經登記管理機關批准後，可以由副會長或秘書長擔任法定代表人。 法定代表人代表本會簽署有關重要檔案。 本會法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。

第二十八條 會長行使下列職權 ：

(一)召集和主持理事會及常務理事會;

(二)檢查會員代表大會、理事會及常務理事會決議的落實情況;

(三)組織制定本會發展的長、短期計畫，安排年度工作計畫。

第二十九條 副會長協助會長開展相關工作。 第三十條 本會設專職秘書長一名，實行秘書長負責制。秘書長行使下列職權：

(一)主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫;

(二)組織、協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

(三)提名副秘書長以及各機構主要負責人，提交理事會或常務理事會審定;

(四)決定辦事機構、分支機構、實體機構專職工作人員的聘任和解聘;

(五)負責組織制定業務活動計畫，內部管理制度;

(六)處理其他日常事務。

第五章 資產管理、使用原則

第三十一條 經費來源：

(一) 會費;

(二)捐贈;

(三)政府撥款;

(四)在核准的業務範圍內開展活動和服務的收入;

(五)利息;

(六)其他合法收入。

第三十二條 本會按照國家有關規定收取會員會費。本會開展評比、評選、表彰等活動，不收取任何費用。

第三十三條 本會經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不得在會員中分配。

第三十四條 本團體建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十五條 本團體配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第三十六條 本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬於國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，並將有關情況以適當方式向社會公布。

第三十七條 換屆或更換法定代表人之前，必須接受社團登記管理機關和業務主管單位認可的審計機構組織的財務審計。

第三十八條 本會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第三十九條 本團體專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章 會 徽

第四十條 採用統一會徽。會徽圖案中央是醫師協會英文名稱Chinese Medical Doctor Association的縮寫字母CMDA。上方是蛇杖，下方是藥用植物和"以人為本"的圖形。以地球圖案為襯底，以墨綠色為基本色。

第七章 章程的修改程式

第四十一條 章程的修改，須經理事會表決通過後報會員代表大會審議。

第四十二條 修改後的章程，須在會員代表大會通過後15日內，報業務主管單位審查，經同意，報社團登記管理機關核准後生效。

第八章 終止程式及終止後的財產處理

第四十三條 本會完成宗旨或自行解散或由於分立、合併等原因需要註銷時，由理事會或常務理事會提出終止動議。

第四十四條 本會終止動議須經會員代表大會表決通過，並報業務主管單位審查同意。

第四十五條 本會終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不得開展清算以外的活動。

第四十六條 本會經社團登記管理機關辦理註銷手續後即為終止。

第四十七條 本會終止後的剩餘財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本會宗旨相關的事業。

第九章 附 則

第四十八條 本章程經x年12月09日第三次會員代表大會通過。

第四十九條 本章程的解釋權在本會理事會。

第五十條 本章程自社團登記管理機關核准之日起生效。

協會章程 篇2

第一章 總 則

第一條 為規範xx市律師行業管理行為，促進xx市律師行業的發展，發揮xx市律師協會作用，保障會員合法權益，依據《中華人民共和國律師法》和《中華全國律師協會章程》的規定，結合本市實際，制定本章程。

第二條 xx市律師協會(以下簡稱“律師協會”)是依法設立的社會團體法人，是律師的自律性組織，依法實施行業自律管理。

第三條 律師協會的宗旨是：團結和教育會員維護憲法和法律的尊嚴，忠實於律師事業，恪守律師職業道德和執業紀律;維護會員的合法權益;提高會員的執業素質;加強行業自律，促進律師事業的健康發展，為依法治國，建設社會主義法治國家，構建社會主義和諧社會，促進社會的文明和進步而奮鬥。

第四條 律師協會接受xx市司法局的監督、指導。

律師協會為中華全國律師協會的團體會員，接受中華全國律師協會的指導。

第二章 律師協會職責

第五條 律師協會履行下列職責：

(一)支持會員依法執業，維護會員的合法權益;

(二)制定並監督實施律師執業規範;

(三)負責律師職業道德和執業紀律的教育、檢查和監督;

(四)指導律師事務所的規範化管理工作;

(五)鼓勵和支持會員參政、議政;

(六)總結、交流律師工作經驗，提高會員的執業水準;

(七)組織律師業務培訓;

(八)宣傳律師工作，出版律師刊物;

(九)制定並實施對會員的獎懲辦法;

(十)處理對會員的投訴;

(十一)調解會員在執業活動中發生的糾紛;

(十二)對違法違紀行為進行調查取證，作出行業處分和向xx市司法局提出行政處罰建議;

(十三)組織會員開展對外交流;

(十四)為會員提供福利和其他保障;

(十五)參與立法活動，向有關部門提出法制建設及律師制度建設的建議;

(十六)協調與相關司法、執法和行政機關的關係;

(十七)設立本市區(縣)律師工作委員會，並領導和支持其工作;

(十八)負責對個人會員考核管理，協助和配合司法行政機關對團體會員進行考核管理;

(十九)組織管理申請律師執業人員的實習活動，對申請律師執業人員進行考核和管理;

(二十)法律、法規規定的其他職責;

(二十一)xx市司法局及中華全國律師協會委託行使的其他職責。

第三章 會 員

第六條 依照《中華人民共和國律師法》規定，在xx市司法局依法取得律師執業證書的律師，為律師協會的個人會員。在xx市司法局依法取得律師事務所執業許可證的律師事務所，為律師協會的團體會員。

通過律師協會團體會員申請律師執業的實習人員，為律師協會的預備會員，接受律師協會的管理。

公司律師、公職律師、經批准設立的外國律師事務所駐滬代表機構及代表，以及經批准設立的港、澳及其他地區律師事務所駐滬代表機構及代表，受邀可以成為律師協會的特邀會員。

第七條 個人會員的權利：

(一)在律師協會享有表決權、選舉權和被選舉權;

(二)向律師協會提出維護律師執業合法權益的要求;

(三)通過律師協會向有關部門提出立法、司法和行政執法的意見和建議;

(四)參加律師協會組織的學習、研究和經驗交流活動;

(五)享受律師協會提供的福利和其他保障;

(六)使用律師協會的圖書、資料、網路、信息、設施等;

(七)對律師協會的工作提出批評、建議和質詢;

(八)法律、法規及章程規定的其他權利。

第八條 個人會員的義務：

(一) 遵守律師協會章程，執行律師協會決議，接受律師協會的指導、監督、考核和管理，並辦理年度考核手續;

(二) 遵守律師職業道德和執業紀律，遵守律師行業規範和準則;

(三)交納會費;

(四)參加律師協會組織的職業培訓;

(五)參加法律援助活動;

(六)自覺維護律師職業榮譽、行業聲譽，維護會員間的團結;

(七)完成律師協會委託的其他工作;

(八)法律、法規及章程規定的其他義務。

第九條 團體會員享有第七條第(二)項至第(八)項的權利，並享有對本律師事務所的律師進行考核的權利。

第十條 團體會員的義務：

(一) 傳達、學習和執行律師協會的各項決議;

(二) 教育律師遵守律師職業道德和執業紀律;

(三) 組織律師參加律師協會的各項活動;

(四) 制定、實施律師事務所內部的規章制度;

(五) 為律師行使權利、履行義務提供必要條件;

(六) 參加律師執業責任保險;

(七) 接受所在區(縣)司法行政機關的年度考核;

(八) 承擔第八條規定的義務。

第十一條 預備會員、特邀會員的權利義務，由理事會另行規定。

第四章 律師代表大會

第十二條 律師代表大會是律師協會的權力機構，行使下列職權：

(一)制定、修改律師協會章程，監督律師協會章程的實施;

(二)制定、修改由律師代表大會通過的行業規則並監督其實施;

(三)審議批准理事會的報告;

(四)審議批准監事會的報告;

(五)選舉、罷免理事、監事;

(六)討論決定律師協會的工作方針和任務;

(七)審議批准會費收繳方案;

(八)審議批准會費預、決算方案;

(九)向中華全國律師協會提出修改其章程及其他重大事項的建議;

(十)審議法律、法規和章程規定的由律師代表大會決定的其他事項。

第十三條 律師代表大會分為年會和臨時會議。年會每年舉行一次，並應於每年四月底之前舉行。

有下列情形之一的，應當在事實發生之日起兩個月內舉行臨時代表大會：

(一)理事會認為有必要時;

(二) 十分之一以上代表書面提議時。

二分之一以上應出席會議代表出席，方可召開代表大會，但是代表大會修改章程的，應當有三分之二以上應出席會議代表出席，方可召開代表大會。

代表行使表決權，每一名代表享有一票表決權。代表大會作出決議，經出席會議代表的二分之一以上通過。代表大會作出制定或修改章程的決議，須經出席代表的三分之二以上通過。

選舉和罷免理事、監事的辦法由代表大會另行規定。

第十四條 律師代表大會由理事會負責召集，由會長主持或由會長指定的副會長主持。律師協會舉行律師代表大會，應當將會議審議的事項提前通知各代表。

第十五條 律師代表大會代表從個人會員中選舉或推舉產生。

根據需要，律師協會可以推舉特邀代表參加律師代表大會。特邀代表的權利義務和推舉辦法由律師協會理事會另行制定。

律師代表大會代表實行常任制，每四年換屆一次。

第十六條 代表應當出席律師代表大會，行使權利和履行義務，並行使下列職權：

(一) 在代表大會上行使審議權、表決權、提案權、提議權，選舉權和被選舉權;

(二)定期聯繫會員，反映會員呼聲，維護會員權益;

(三)章程規定的其他職權。

第十七條 律師代表團是各選區律師代表出席律師代表大會的組織形式;是各選區律師代表在大會閉會期間行使代表權利，履行代表職責，參與律師行業自律管理的組織形式。律師代表團根據律師協會有關工作規則開展活動。

第五章 理事會

第十八條 律師協會理事會是律師代表大會的常設機構，對律師代表大會負責，行使下列職權：

(一)召集律師代表大會，並向大會報告工作;

(二)決定召開臨時代表大會;

(三)執行律師代表大會的決議;

(四)討論律師協會年度工作總結及決定新一年的工作要點;

(五)審查會費收支情況，制定會費使用的年度預、決算方案，制訂會費使用規則;

(六)選舉會長和副會長，推舉名譽會長，推舉全國律師代表大會代表及理事候選人;

(七)決定律師代表大會代表選舉或推選辦法，確定參加律師代表大會的特邀代表的資格、推選辦法、權利和義務;

(八)決定設定律師協會專門委員會、區(縣)律師工作委員會;

(九)決定區(縣)律師工作委員會主任、副主任、委員人選;

(十)聘任秘書長，經秘書長提名通過副秘書長人選;

(十一)決定對會員的表彰獎勵辦法或處分辦法;

(十二)討論決定其他屬於重大事項的事宜。

第十九條 律師協會理事由律師代表大會從代表中選舉產生。

理事任期四年，連續任職不超過兩屆。

第二十條 理事應當遵守法律、法規和律師協會章程的規定，履行誠信和勤勉義務，維護律師協會利益，接受代表對其履行職責的合理督促和建議。

理事未能履行職責的，經理事會或監事會提議，由律師代表大會決定罷免。

第二十一條 理事會會議每三個月至少舉行一次。

第二十二條 理事會由會長召集和主持。會長因特殊原因不能履行職務時，由會長指定的副會長召集和主持。

第二十三條 理事會應當聽取監事會對理事會工作的意見和建議，自覺接受監事會的監督。

第二十四條 會長、副會長由理事會從理事中選舉產生，會長任期為一屆，不連選連任。

第六章 會長與會長會議

第二十五條 會長為律師協會的法定代表人，行使下列職權：

(一) 主持律師代表大會;

(二) 召集和主持理事會;

(三) 督促和檢查理事會決議的執行;

(四) 簽署律師協會重要檔案;

(五)行使理事會授予的其他職權。

副會長協助會長開展工作。

第二十六條 律師協會實行會長會議制度，會長會議由會長、副會長、秘書長組成。會長會議是律師協會日常事務決策機構，對律師代表大會和理事會負責。

會長會議行使下列職權：

(一) 督促、落實理事會部署的工作;

(二) 決定律師協會日常事務工作;

(三) 批准設定執行機構的工作部門;

(四) 決定各專門委員會組成成員名單，聽取各專門委員會的工作匯報;

(五) 決定設定各業務研究委員會，並決定各業務研究委員會組成成員名單，聽取各業務研究委員會的工作匯報。

第二十七條 會長會議每個月至少舉行一次會議。

第二十八條 會長會議由會長召集並主持，會長因特殊原因不能履行職務時，由會長指定的副會長召集並主持。

第二十九條 律師協會會長、副會長、理事名單應報xx市司法局和中華全國律師協會備案。

第七章 監事會

第三十條 律師協會設立監事會。監事會對律師代表大會負責並報告工作，並在以下範圍內履行監督職責：

(一) 監督理事會及秘書處執行代表大會決議的情況;

(二) 監督會費的收繳和使用情況;

(三) 向理事會建議召開律師代表大會臨時會議;

(四) 列席會長會議、理事會會議及各專門委員會會議，履行監督職責;

(五) 章程規定或律師代表大會授權的其他監督職責。

第三十一條 監事會有權聘請會計師事務所等專業機構對律師協會會費收繳和使用情況進行審計。

第三十二條 監事會監督工作包括實體監督和程式監督。

會長會議、理事會、各專門委員會及秘書處決議、決定或議事程式明顯不當或可能損害律師利益的，監事會應當向有關機構發出監督意見書。

相關機構應當在收悉監督意見後10日內書面答覆監事會，告知處理意見。如監事會就同一事項兩次發出監督意見後10日內未收到相關機構的處理意見，或監事會對處理意見不滿意的，經全體監事三分之二多數同意，監事會應對該事項做出監事會決議，並報告律師代表大會。律師代表大會休會期間，應當通報律師代表團。

第三十三條 律師協會監事由律師代表大會從代表中選舉產生。律師協會理事、秘書長、副秘書長不得擔任監事。

監事任期與理事任期相同，連續任職不超過兩屆。

第三十四條 監事會設監事長一人，由監事會從監事中選舉產生，監事長任期與會長任期相同。

監事長負責召集並主持監事會會議，列席理事會會議和會長會議。

監事長名單應報xx市司法局和中華全國律師協會備案。

第三十五條 監事會每三個月至少舉行一次會議。

第三十六條 監事應當遵守法律、法規和章程的規定，履行誠信和勤勉的義務。

第三十七條 監事會應根據章程規定和監事會工作規則開展工作。

第八章 執行機構

第三十八條 律師協會設立執行機構，具體負責執行律師代表大會、理事會、會長會議的各項決議、決定，承擔律師協會的日常工作。

第三十九條 執行機構設秘書長一人，副秘書長若干人。秘書長由理事會聘任，對理事會負責，副秘書長協助秘書長工作。秘書長履行下列職責：

(一) 主持執行機構日常工作;

(二) 組織實施理事會、會長會議的各項決議;

(三) 擬訂執行機構部門設定方案;

(四) 制定、實施執行機構內部各項規章制度;

(五) 提請聘任或解聘副秘書長，聘任或解聘部門負責人員;

(六) 列席理事會;

(七) 完成理事會、會長會議交辦的其他工作。

第九章 區(縣)律師工作委員會

第四十條 區(縣)律師工作委員會是律師協會在本市各區(縣)的工作機構，隸屬於xx市律師協會。區(縣)律師工作委員會接受所在區(縣)司法行政機關和市司法行政機關的指導和監督。

第四十一條 區(縣)律師工作委員會的名稱為“xx市律師協會某區(縣)工作委員會”。

第四十二條 區(縣)律師工作委員會由主任、副主任及委員組成，其中主任一名，副主任不超過四名，委員若干名。

第四十三條 區(縣)律師工作委員會履行以下工作職責：

(一)制定區(縣)律師工作委員會的年度工作計畫，並報律師協會理事會備案;

(二)協助律師協會維權委員會依法維護所在區(縣)律師執業權利;

(三)協助律師協會風紀股長會做好投訴調查、處理等工作;

(四)根據需要組織所在區(縣)律師培訓;

(五)宣傳所在區(縣)律師工作;

(六)組織所在區(縣)律師進行文體福利活動;

(七)開展與所在區(縣)律師行業有關的其他活動;

(八)完成律師協會理事會布置的其他工作。

第十章 專門委員會和業務研究委員會

第四十四條 律師協會理事會根據自律管理的需要，有權設立、變更或者撤銷各專門委員會。

各專門委員會設主任一人，副主任若干人和委員若干人。

第四十五條 律師協會設立若干業務研究委員會。業務研究委員會按照設立時的要求和工作目標，組織開展理論研究和業務交流活動，起草有關律師的業務規範和標準。

各業務研究委員會設主任一人，副主任若干人和委員若干人。

會長會議可以聘請專家、學者和有關領導擔任業務研究委員會的顧問。

第十一章 獎勵、處分與糾紛調解

第四十六條 律師協會對模範履行會員義務並在律師事業發展中有突出貢獻的會員予以獎勵，對違反法律和律師行業規範的會員給予處分。

第四十七條 會員有下列情形之一的，由律師協會分別給予通報表揚、嘉獎、授予榮譽稱號等，並可給予精神或者物質獎勵：

(一)在維護國家和人民利益方面作出重大貢獻的;

(二)在民主與法制建設中作出突出貢獻的;

(三)成功辦理了在全國或本地區有重大影響的案件，成績顯著的;

(四)積極開拓律師業務領域，成績顯著的;

(五)被黨委、政府部門及工、青、婦等社會團體授予榮譽稱號的;

(六)其他應予獎勵的情形。

第四十八條 律師協會設立專門機構受理對會員在執業活動中涉嫌違法、違紀、違規事項的投訴、舉報，負責調查取證，並提出處理意見。

第四十九條 會員有下列行為之一的，由律師協會視情節分別給予訓誡、業內通報批評、公開譴責、暫停會員資格、取消會員資格等處分：

(一)違反《律師法》和有關律師管理規章規定的;

(二)不履行會員義務，違反本章程規定的;

(三)違反律師職業道德和執業紀律的;

(四)嚴重違反社會公共道德，影響律師職業形象和聲譽的;

(五)違反行業規範，需要給予處分的其他行為。

律師協會作出上述處分的，可同時建議同級司法行政機關予以行政處罰。對違法違紀行為情節嚴重，應當給予行政處罰的，律師協會應當直接向司法行政機關提出處罰建議。

對於會員具有本條第一款所列行為或者在執業過程中有明顯低於行業公認的業務標準的行為的，律師協會可以責令其參加律師協會組織或認可的學習。會員拒不接受的，律師協會應當給予處分，或者向司法行政機關提出行政處罰建議。

第五十條 律師協會作出處分決定前，必須認真聽取當事人的申辯。作出業內通報批評、公開譴責、暫停會員資格、取消會員資格的處分決定前，應當告知當事人有要求聽證的權利。當事人要求聽證的，律師協會應當組織聽證。

第五十一條 會員因違法違紀受到xx市司法局停止執業處罰的，在停止執業期間，不享有律師協會的選舉權、被選舉權等會員權利。

第五十二條 律師協會可以調解會員間的糾紛、會員與其當事人間的糾紛。

第十二章 經費

第五十三條 律師協會經費來源：

(一) 會費;

(二) 捐贈;

(三) 其他合法收入。

第五十四條 會費按年度收繳，會員必須於每年年度考核前交納會費。

律師協會具體收繳會費的標準和收繳方式由理事會擬訂，律師代表大會通過。

律師協會確定的會費標準，報xx市司法局和中華全國律師協會備案。

第五十五條 律師協會應加強對會費的管理，制定會費的預、決算方案，單獨建立會費收支帳目，每年就會費收支情況發布公告，接受會員監督。

第五十六條 會費應當用於：

(一)召開律師代表大會、理事會會議、會長會議、監事會會議以及其他工作會議、業務研討會、表彰大會、交流活動等;

(二)維護律師合法權益;

(三)會員獎懲工作;

(四)區(縣)律師工作委員會、專門委員會、業務研究委員會開展的各項活動;

(五)執行機構的各項支出;

(六)為會員提供學習資料和組織業務培訓;

(七)提供會員福利及其他保障;

(八)向中華全國律師協會繳納會費;

(九)其他必要的支出。

第十三章 附則

第五十七條 有下列情形之一的，應當修改章程：

(一) 《中華人民共和國律師法》或有關法律法規、《中華全國律師協會章程》修改後，律師協會章程規定的事項與修改後的上述法律、法規、章程的規定相牴觸的;

(二) 律師協會的情況發生變化，與章程規定的事項不一致時;

(三) 律師代表大會決定修改章程時。

第五十八條 本章程所稱“以上”，包括本數。

第五十九條 本章程由律師協會理事會負責解釋。

第六十條 本章程報xx市司法局和中華全國律師協會備案。

第六十一條 本章程經xx市第八屆律師代表大會第二次臨時會議通過，自xx市第九屆律師代表大會第一次會議召開之日起實施。

協會章程 篇3

第一章 總則

第一條：社區計畫生育協會是依據國家有關法律、法規成立的。

第二條：社區計畫生育協會動員廣大社區民眾自願實行計畫生育，使人口增長與經濟、社會發展相適應，與環境保護和資源利用相協調。

第三條：社區計畫生育協會接受街道計畫生育協會領導。

第二章 宗旨、目標和任務

第四條：社區計畫生育協會堅持計畫生育是提高人民生活質量，促進社會進步，實現可持續發展的必要條件，以全心全意為人民服務為根本宗旨。

第五條：社區計畫生育協會的目標是：

1、協助街道貫徹落實國家的計畫生育政策的法律、法規以及人口與計畫生育方案。

2、依法維護適齡民眾在計畫生育和生殖健康方面的合法權利，促進實現男女平等;

3、向適齡民眾提供計畫生育、生殖健康的信息和服務，提高他們知情選擇避孕方法的能力;

4、致力於杜絕不安全的人工流產;

5、確保在提供服務和信息時，對服務對象沒有歧視，不因服務對象無支付能力而拒絕服務。

第六條：社區計畫生育協會的任務是：

1、發動全員在控制人口增長，提高人口質量，實行計畫生育中起帶頭作用;

2、向民眾宣傳人口科學理論，宣傳國家計畫生育的方針、政策和法律、法規，傳播計畫生育和生殖健康等科學技術知識;

3、協調社會力量，向民眾提供生產、生活、生育服務，發展人口福利事業，幫助民眾解決實行計畫生育的實際困難和後顧之憂;

4、履行民主參與和民主監督職能，反映民眾的意願與要求，維護民眾觀點的合法權益。

第三章 會員義務、權利

第七條：計畫生育協會會員有下列義務：

1、遵守協會章程;

2、致力於實現協會的宗旨，目標和任務;

3、參加協會活動;

4、履行協會規定的其它義務。

第八條：計畫生育協會會員享有下列權利：

1、有選舉權、被選舉權和表決權;

2、對本級協會工作提出批評進行監督的權利;

3、享有參加協會活動的權利。

第九條：對嚴重違反協會宗旨的個人會員，經協會批准，取消會員資格。協會會員因刑事犯罪被剝奪政治權力，會員資格自行取消。

第十條：協會會員有退會的自由，要求退會的會員應向協會提出申請，被批准後方可退會，退會的會員兩年後可以重新申請入會。

第四章 組織

第十一條：社區計畫生育協會組織設會長一名。

第十二條：社區計畫生育協會要根據工作需要，廣泛發展有威望、有能力、熱心計畫生育事業的社區居民帶頭實行計畫生的積極分子為會員。

協會章程 篇4

第一章 總 則

第一條 本團體名稱：xx市食品行業協會

英文譯名：

英文縮寫：

第二條 本團體性質：是由與xx市食品產業集群相關聯的企事業，以及從事食品行業的工作者自願組建的綜合性、行業性的社會團體組織，是非營利性的社會組織。會員註冊登記對象可延伸至市外——與食品行業有貿易往來的外區域企業、原輔材料商或個人。

第三條 本團體宗旨：是貫徹執行黨的路線、方針、政策，遵紀守法，維護食品企業的合法權益，為食品行業開展全方位服務;協調發展跨地區、跨行業、跨部門的聯繫與合作，發揮政府和企業的助手和橋樑紐帶作用，在主管部門的指導下，充分整合、共享現有行業資源，積極推進產業的結構調整，為本會會員謀取共同利益，促進食品行業更快、更好發展。

第四條 本協會的業務主管單位是xx市經濟發展局，接受社團管理部門的業務指導和監督管理。

第二章 任 務

第五條 主要任務是：

一、調查食品市場需求，研究國內外食品產業的發展趨勢，提出本市食品產業的中、長期發展規劃及有關政策、法規的建議。

二、幫助、指導食品行業推行現代企業制度，總結推廣先進經驗，提高企業現代化管理水平和行銷能力。

三、發展食品行業同各地區、各部門之間的經濟聯合 ,疏通、協調食品行業與相關部門、相關行業之間的關係，推動食品行業的發展。

四、加強信息交流，溝通食品經濟信息和科技信息，推動科技進步，接受委託、組織科技成果的鑑定，開展諮詢服務。

五、參與有關食品標準制定、智慧財產權保護、質量衛生管理等活動，接受企業委託，組織對企業內部或外協加工廠進行日常生產流程的全程質量監督;幫助企業完善標準、廠區規劃、工藝改良等基礎管理工作;為企業申報名牌產品等手續。

六、舉辦與食品相關的技術、管理講座和培訓班，接受委託，為企業引進人才及勞動力提供諮詢服務。

七、開展國際食品界的民間交流，發展同國內外相關團體的聯繫與合作，組織國內外展銷活動，促進企業與國際市場競爭。

八、搞好行業統計，收集和積累行業年鑑資料 ,辦好行業刊物。

九、積極參與生產、經營許可證發放的有關工作，參與資質審查。

十、制訂並監督執行行規行約，規範行業行為，協調同行價格爭議等矛盾糾紛，維護公平競爭。

十一、反映會員要求，協調會員關係，維護會員合法權益，提出合理化建議，爭取社會各界對本行業的重視和支持。

十二、承辦政府委託、交辦的各項任務。

十三、本協會的業務範圍：開展人力培訓、商貿交流、研發檢測、信息規劃、策劃諮詢、產業投資等有利於行業發展的服務。

第三章 會 員

第六條 本協會會員分團體會員、個人會員及特邀會員。

一、 團體會員：凡經批准合法成立的從事食品生產、流通、科研、設計、教學、諮詢的企事業單位、相關團體和產業集群關聯企業，承認本會章程，申請加入本協會，經本協會理事會或理事會授權的機構批准，可成為團體會員;

二、 個人會員：凡熱心於本會事業，並願意為之服務的人員，擁護本會章程，個人提出申請，經本會會員推薦，由本協會理事會或理事會授權的機構批准，可成為本會個人會員。

三、 特邀會員：根據工作需要，邀請願為食品行業作貢獻，承認本會章程的有關部門領導人、專家、學者、知名人士為本會特邀會員。

第七條 會員入會的程式是：凡符合入會條件自願參加本協會者，須填寫入會申請表，經本協會理事會或理事會授權的機構批准，方可成為本協會會員。

第八條 會員享有下列權利：

一、選舉權、被選舉權、表決權;

二、參加本協會組織的各種活動;

三、優先獲得本協會提供的信息、資料、培訓和諮詢等方面的服務;

四、對本協會工作的批評建議權和監督權;

五、會員正當利益受到侵害時，有權要求提供幫助;

六、入會自願、退會自由。

第九條 會員履行下列義務：

一、遵守本會章程和行規公約，支持協會工作，維護協會的聲譽;

二、積極參加本會活動，執行本會各項決議，完成本會委託的工作;

三、支持本協會工作，提供有關信息、資料、報表;

四、對本協會非公開的數據、資料協助做好保密工作;

五、按規定如期交納會費(特邀會員除外)。

第十條 會員退會應書面通知本協會，並交回會員證。會員如果一年不交納會費或不參加本協會活動的，視為自動退會。

第十一條 會員如有嚴重違反本協會章程的行為，經理事會或理事會授權機構表決通過，可取消其會籍。

第四章 組織機構

第十二條 本協會的最高權力機構是會員大會，其職責是：

一、制訂和修改章程;

二、選舉和罷免理事;

三、審議和通過理事會的工作報告和財務報告;

四、討論、決定本協會的工作方針和終止等其它重大事項。

第十三條 會員大會須有三分之二以上的會員出席方能召開，其決議須經到會會員半數以上表決通過方能生效。

第十四條 會員大會每屆五年，因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業務主管單位審查同意並經社團登記管理機關批准，但延期換屆最長不超過一年。

第十五條 理事會是會員大會的執行機構，在閉會期間領導本協會開展日常工作，對會員大會負責。

第十六條 理事會的職責是：

一、執行會員大會的決議;

二、選舉和罷免會長、常務副會長、副會長、秘書長;聘請名譽會長、顧問;

三、決定設立和撤銷辦事機構和下設機構的設立和撤銷;

四、決定各機構主要負責人的聘免;

五、領導本協會各機構開展工作;

六、制訂內部管理制度;

七、討論決定協會的其他重大事項;

八、籌備召開會員大會;

九、向會員大會報告工作和財務狀況。

第十七條 理事會每屆任期五年，理事會每年召開一次會議，情況特殊可隨時召開，理事會須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事半數以上表決通過方能生效。

第十八條 本協會設常務理事會，常務理事會由理事會選舉產生。在理事會閉會期間行使第十六條第一、三、四、五、六、七、八、項的職權，對理事會負責。

第十九條 常務理事會半年召開一次會議，遇特殊情況可隨時召開，常務理事會須有三分之二以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會理事半數以上表決通過方能生效;

第二十條 會長辦公會議每季度舉辦一次，由會長、常務副會長、副會長、秘書長組成，必要時邀請名譽會長到位，督促工作開展及討論重大應急決策，對重大事項有權作出最終決策，會議須有三分之二以上人員出席方能召開，經半數以上表決通過方能生效。

第二十一條 本協會常設工作機構為秘書處，秘書處實行在會長領導下的秘書長負責制，秘書長聘任常務副秘書長和副秘書長，各副會長助理為主要成員。秘書處負責開展會員聯絡、指導和協調等日常工作。

第二十二條 本協會設會長1名，常務副會長若干名，副會長若干名，秘書長、常務副秘書長各1名，副秘書長若干名。會長、常務副會長、秘書長必須身體健康，能堅持正常工作;未受過剝奪政治權利的刑事處罰的;具有完全民事行為能力;最高任職年齡不超過65周歲;任期五年，連選可以連任。但會長任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經會員大會三分之二以上會員表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後，方能任職。

第二十三條 本協會會長為本協會法定代表人，法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。如因特殊情況需由常務副會長或秘書長擔任法定代表人，應報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意，方可擔任。

第二十四條 本協會會長行使下列職權：

一、召集和主持理事會(或常務理事會、會長辦公會)

二、檢查會員大會、理事會(或常務理事會)決議的落實情況;

三、代表本協會簽署有關重要檔案;授權常務副會長或秘書長暫代其行使職權。

四、全面負責協會的工作，協調各部門、各專業委員會的關係;

第二十五條 本協會秘書長行使下列職權：

一、主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫;

二、聘用常務副秘書長、副秘書長人選以及各辦事機構的負責人;

三、決定辦事機構專職人員聘用;授權常務副秘書長暫代其行使職權。

四、處理其他日常事務及常務理事會授予的其他職能;

第二十六條 協會根據實際需要設立若干專業委員會。各專業委員會接受協會的領導和監督，按協會章程和相關規定開展工作。

第五章 經 費

第二十七條 本協會經費來源：

一、會員常年會費

二、社會團體捐贈

三、政府政策性資金補助

四、在業務範圍內開展活動或服務收入

五、存款利息

六、其他收入

第二十八條 本協會經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不得在會員中分配。

第二十九條 本協會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十條 本協會換屆之前必須接受社團登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。

第三十一條 本協會的財務收支由秘書處秘書長負責制，並定期向理事報告財務收支情況。

第三十二條 本協會的資產，任何單位、個人不得侵占私分和挪用。

第六章 終止及終止後的財產處理

第三十三條 本協會完成宗旨或自行解散或由於分立、合併等原因需要註銷的，由理事會提出終止建議，經會員大會表決通過，並報業務主管單位審查同意，經社團登記管理機關辦理註銷登記手續後即為終止。

第三十四條 本協會終止前須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。

第三十五條 本協會終止後的剩餘財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本協會宗旨相關的事業。

第七章 附 則

第三十六條 本章程的修改，須經會員大會討論通過，報業務主管單位審查同意，並經社團登記管理機關核准後生效。

第三十七條 本章程的解釋權屬本協會的理事會。

協會章程 篇5

第一章 總 則

第一條協會的名稱：x中學心理健康協會

第二條協會的性質：是在校課改處的領導下，由愛好心理的同學組成的學生協會。

第三條協會的宗旨：活躍協會文化，豐富學生業餘文化生活，提高學生的綜合素質和心理健康，增強集體榮譽感，促進學生全面發展，構建人文校園、和諧校園。

第四條協會的任務：

(一)組織社員開展以心理知識為主的多種學習活動，以提高社員的溝通、組織等能力，培養社員團結合作精神，促進學生的全面發展;

(二)積極在校內組織或參加與心理有關活動，如心理健康周、心理板報評比、心理劇大賽等。活躍校園文化生活，加強心理、文化、信息和思想交流，擴大協會的影響，創建並弘揚學校的人文精神;

(三)通過各種形式的學習活動及藝術實踐，提高學生的心理素質和交流能力，推動學校精神文明與校園文化建設。

第二章 日常活動

第五條 協會的活動時間、地點：

(一)協會的活動時間：每周的活動課時間(周六第十節);

(二)協會的活動地點：科教館二樓心理放鬆室。

第六條 協會的主要活動內容：

(一)通過各種心理小遊戲增強會員對心理知識的了解，增強大家的心理素質

(二)通過有關心理電影的觀看增強會員的心理各方面素質，如自信、堅強、打擊承受能力等。

第七條 協會的活動紀律要求：

(一)每次活動，必須準時到達活動地點，如需請假必須提前與負責老師說明情況;

(二)聽從指導老師與主席、部長的安排;

(三)會員每人有基礎分50分，根據活動中表現會酌情加分或減分。高分同學有獎勵;如減為負分，會有相應懲罰措施。

(四)愛護活動場地的設施。

第三章 會員

第八條 入會條件：

(一)擁護並自願遵守協會的章程及各項管理制度;

(二)熱愛心理知識，積極參加協會的活動;

(三)具備良好的團隊合作精神，尊師重教。

第九條 會員的入會程式：

(四)採用自願報名參加的方式，填寫並提交入會申請表;

(五)由指導教師和協會會員會進行評審，並在一周內安排面試，面試通過，方可正式入團。

第十條 會員的退團程式：

(一)新會員在入社一個月內，為試學期，通過學習培訓後，由管理委員會進行考核決定除名或轉正;

(二)正式會員在一學年內不得隨意退社，如中途退會必須經指導老師及管理委員會審查通過，方可退社否則以違紀，接受學校相應處分;

(三)會員入社超過一學年後，退社要提前兩周填寫退社申請，由指導老師、社長簽字後，方可退會;

(四)對違反協會的章程、各項管理制度及無故缺席累計達三次者將被勒令退社，並接受學校處分。

第十一條 會員的權利：

(一)會員享有發言、表決、選舉權、被選舉權和監督權;

(二)會員有權了解章程、組織機構，對協會的管理和活動提出意見和建議;

(三)會員享有參加協會組織的各項活動的優先權。

第十二條 會員的義務：

(一)遵守協會的章程及各項管理制度，注重個人品德修養，為協會樹立良好形象，維護心理協會的權益;

(二)執行協會的決議、支持協會各項工作，接受指導老師及主席的領導，完成協會下達的各項合理工作或任務;

(三)社員應具有良好的團隊合作精神和較高的職業道德水平，尊重指導教師和工作人員的勞動，積極參加協會組織的各項活動。

第四章 組織機構

第十三條 協會的最高權力機構為全體會員大會;

第十四條 協會有一名指導教師，以主席為最高領導者，下設編輯部、組織部、宣傳部三個部門。

第十五條 主席、副主席必須具備下列條件：

(一)熱愛協會，願意為協會奉獻，忠於協會，忠於本職工作，團結合作，工作積極認真，服務同學;

(二)具備管理的經驗，熟悉校規校紀，有一定的組織、策劃、管理等綜合能力。富有開拓創新精神和領導魄力;

(三)要德智體全面發展，在同學中有良好的評價，具有威信和影響力，在校期間未受過學校的處分。

第十五條 主席的任免：

(一)本會的主席由社員選舉產生，各部長由主席聘任;

(二)會員在一學年內，不得隨意離職，期滿後，在每學年初由主席組織管理委員新屆選舉，管理委員任職不得超過兩年;

(三)因違反協會章程、校規、校紀及不積極執行團內決議或本職工作的成員，視情節給予批評教育，或撤消職務接受學校處分。

第十七條 主席職權：

(一)是本協會出指導教師的核心領導，組織、協調、管理協會的一切事務並負責監督、考核各部門部長及社員;

(二)享有獨立的人事任免權、調動權，推薦、任命協會其它各部門負責人，審查協會管理委員的資格;

(三)制定協會工作計畫和工作總結;

(四)組織召開協會管理委員會及全體協會大會，並定期把工作情況向指導老師和課改處匯報;

(五)設立意見箱、定期進行問卷調查等，及時了解協會的工作及學習情況，並對反饋的意見及時整理，並在協會管理委員會議中審議。

第十八條 編輯部長職權：

(一)及時做好溫心家園，心悅的編輯工作。

(二)準時上交本部門的工作計畫和總結,並嚴抓落實;

(三)負責協會檔案管理，及時收集、整理各種資料，並及時匯總;

(四)負責擬寫各種報告、總結、通知、會議記要、活動紀要等文書;

第十九條 組織部部長職權：

(一)準時上交本部門的工作計畫和總結,並嚴抓落實;

(二)負責管理委員及社員的日常工作及活動情況進行考核並及時匯總;

(三)定期上報社員學習情況表、量化情況表、教學建議表等。

第二十條 宣傳部部長職權：

(一)準時上交本部門的工作計畫和總結,並嚴抓落實;

(二)負責協會的宣傳工作，包括海報、新聞等各方面的宣傳;

(三)負責活動的會場設計及布置，協會日常活動物資和學習用品的採購及保管等工作;

第二十一條 外聯部部長職權

(一)負責對外的聯繫及交流工作，並對外爭取贊助，尋求活動贊助商。

第五章 協會會議

第二十二條 管理委員會會議：

(一)管理委員會要定期組織會議，由主席主持。會議須有三分之二以上會員代表出席方能召開，其決議須經過管理委員三分之二以上表決通過方能生效;

(二)每學期至少組織三次會議，討論協會各項議案、工作總結，檢討得失及工作計畫等相關內容;

(三)每次會議應有會議記要、考勤情況等並及時存檔。

第二十三條 全體會員會議：

(一)定期召開，至少兩次大型會議，第一次，學期初，新任幹部競選、公布本學期活動計畫等。第二次，期末，學期總結，管理委員會成員工作匯報、表決、選舉、宣布管理委員會決議、決定等;

(二)每次會議應有會議記要、考勤情況等並及時存檔。

第二十四條 會議要求：

(一)參加會議的人員須準時參加各項會議，養成良好的時間觀、守時觀;

(二)不論職位高低，出席會議的各部門人員都公平、平等的享有發言權、建議權、反駁權等權利;

(三)會議時要本著實事求是，切實可行的原則進行商議、討論，注重會議的效率，會場的秩序。

第六章 請假制度

第二十五條 請假原則：

(一)如不能準時參加協會的活動，要提前與社長或指導教師申請並說明理由,批准後方可不參加活動,否則在組隊的隊友基礎分中減5分。

第二十六條 管理辦法：

(一)遲到、早退10分鐘以上按曠課半節處理;

(二)對無故遲到三次，折合為一次曠課;

(三)一學期內曠課兩節者，給予處分，開除協會，接受學校處理;

(四)一學期內，如極特殊情況，請假不得超過三次，三次以上均按曠課處理。

第七章 協會的獎懲制度

第二十七條 評優條件：

(一)本協會成員，積極參加協會活動，認真負責，任勞任怨，團結同學，學期活動全勤(除請假外)者，均可參加優秀評選。

第二十八條 評優考核辦法：

(一)協會實行考核制度，包括活動考勤、活動表現、學習成績等各項日常量化考核，根據管理制度進行加減分，每周匯總一次，並進行存檔;

(二)對協會工作做出貢獻、對協會工作有重要支持作用的給予量化加分或獎勵;

(三)每學年匯總每周量化成績，並結合社員投票、指導教師評定等評出優秀協會幹部、優秀協會工作者、優秀社員及協會突出貢獻者等獎項，並頒發相應的獎狀證書，如無符合要求的取消獎項。

第二十九條 如有下各項情形之一，予以處分或開除協會：

(一)言論行為有損本社聲譽，破壞團結，有意擾亂協會正常工作組織、且有實據者，予以減分、警告或勒令退社，接受學校相應處分;

(二)如有嚴重違反本章程及管理制度的行為，經協會管理委員會研究通過，將予以除名，並根據學校相關條款處理，追究其相應責任;

第八章 協會章程的修改程式

第三十條：對本社章程的修改，須經管理委員會表決通過並在7日內，報校課改處審查同意後生效。

第九章 附 則

第三十一條：本章程自發布之日起生效。

第三十二條：在開展活動過程中有未盡事宜，由管理委員會討論決定。

第三十三條：本章程的解釋權歸屬x中學課改處。

協會章程 篇6

第一章 總 則

第一條 本會的名稱為xx市醫師協會，英文名稱為，英文名稱縮寫為。

第二條 xx市醫師協會是由xx地區執業醫師、執業助理醫師為主，以及執業醫師、執業助理醫師人數在50人以上的醫療機構組成的專業性、非營利性的社會組織，是依法成立的社團法人。

第三條 本會宗旨是發揮指導、服務、自律、維權的作用，團結和組織醫師遵守國家憲法、法律、法規和政策，弘揚以人為本、救死扶傷人道主義的職業道德，維護醫師的合法權益，努力提高醫療技術水平和服務質量，為人民的健康和社會主義現代化建設服務。

第四條 本會接受業務主管單位xx市衛生局的業務指導以及社團登記管理機關xx市民政局的監督管理，接受中國醫師協會、xx省醫師協會的業務指導。

第五條 本會的住所在xx省xx市路號首層、二樓。

第二章 業務範圍

第六條 本會的業務範圍：

(一)團結和組織廣大醫師，認真學習貫徹《中華人民共和國執業醫師法》;

(二)實行自律性管理，規範醫師執業行為;

(三)依法維護醫師的合法權益。為使醫師的合法權益受到應有的保護，必要時，將提供法律援助。做好正面宣傳工作，努力爭取社會的理解與支持，營造和諧有序的醫療環境和醫療秩序，使醫師的勞動得到全社會的尊重;

(四)積極向政府反映醫師隊伍的合理要求和願望，更好地調動和發揮廣大醫師的積極性;

(五)開展繼續醫學教育，加強境內外的學術交流與技術合作，不斷提高醫師的技術水平;

(六)開展業務諮詢服務，為會員服務，推介醫、藥新技術、新成果，創辦雜誌刊物，促進醫學科學技術的進步;

(七)開展醫學科普教育，推廣醫學科普知識，反對和批判封建迷信、偽科學;

(八)關心、幫助農村和基層的醫療衛生工作;

(九)表彰和獎勵在醫療、預防、保健工作中作出突出貢獻的醫師以及優秀協會工作者;

(十)承辦衛生行政部門委託或移交的有關工作;

(十一)舉辦與本會宗旨相適應的經濟實體。[1]

第三章 會員

第七條 本會會員分為個人會員、單位會員。實行入會自願、退會自由的原則。

第八條 申請加入本會的會員，必須具備以下條件：

(一)擁護本會章程;

(二)有加入本會的意願;

(三)取得執業醫師、執業助理醫師資格的醫師，並在xx地區醫療機構連續執業註冊滿一年或以上;

(四)執業醫師和執業助理醫師人數在50人以上，並具有合法執業資格的醫療衛生單位，可以申請成為單位會員。

第九條 會員入會的程式是：

(一)提交入會申請表;

(二)經理事會討論通過;

(三)由理事會授權的機構發給會員證。

第十條 會員享有下列權利：

(一)本會的選舉權、被選舉權和表決權;

(二)參加本會的活動;

(三)獲得本會服務的優先權，優先獲得本會提供的有關信息資料;

(四)對本會的工作提出批評建議權和監督權;

(五)入會自願，退會自由。

第十一條 會員履行下列義務：

(一)執行本會的決議;

(二)維護本會的合法權益;

(三)完成本會交辦的工作;

(四)按規定交納會費;

(五)向本會反映情況，提供有關資料;

(六)遵守醫師的職業道德、行業規範和準則，維護本會的合法權益和聲譽;

(七)參加本會組織的活動。

第十二條 會員退會應書面報告本會，並交回會員證。

第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經常務理事會表決通過，予以除名。

第四章 組織機構和負責人的產生、罷免

第十四條本會的最高權力機構是會員代表大會，會員代表大會的職權是：

(一)制定和修改章程;

(二)選舉和罷免理事;

(三)審議、通過理事會的工作報告和財務報告;

(四)決定終止事宜;

(五)討論和決定本會工作方針和任務;

(六)決定其他重大事宜。

第十五條 會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。

第十六條 會員代表大會每屆5年。因特殊情況需要提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報xx市衛生局審查並經xx市民政部門批准同意。但延期換屆最長不超過1年。

第十七條 理事會是會員代表大會的執行機構，在閉會期間領導本會開展日常工作，對會員代表大會負責。

第十八條 理事會的職權是：

(一)執行會員代表大會的決議;

(二)選舉和罷免會長、副會長、秘書長;

(三)籌備召開會員代表大會;

(四)向會員代表大會報告工作和財務情況;

(五)決定會員的吸收或除名;

(六)決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;

(七)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;

(八)領導本會各機構開展工作;

(九)制定內部管理制度;

(十)決定其他重大事項。

第十九條 理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十條 理事會至少每年召開1次，情況特殊的，也可以採用通訊或其他方式召開。

第二十一條 本會設立常務理事會。常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉會期間，行使本章程第十八條中第一、三、五、六、七、八、九、十項的職權，對理事會負責。常務理事人數不超過理事人數的1/3。

第二十二條 常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十三條 常務理事會至少每半年召開1次，情況特殊的，也可以採用通訊或其他形式召開。

第二十四條 本會的會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：

(一)堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好;

(二)在本會的業務領域內有較大影響;

(三)會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職;

(四)身體健康，能堅持正常工作;

(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰;

(七)具有完全民事行為能力。

第二十五條 會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報xx市衛生局審查並在xx市民政局批准同意後，方可任職。

第二十六條 本會會長、副會長、秘書長任期5年，任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需延期，須經會員代表大會2/3以上會員代表表決通過，報xx市衛生局審核並經xx市民政局同意後，方可任職。

第二十七條 本會會長為本會的法定代表人。

本會法定代表人不兼任其他社團的法定代表人。

第二十八條 本會會長行使下列職權：

(一)召集和主持理事會及常務理事會;

(二)檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況;

(三)代表本會簽署有關重要檔案;

(四)主持制定本會發展的中、遠期規劃和年度工作計畫;

第二十九條 本會秘書長行使下列職權：

(一)主持本會的日常工作，組織實施年度工作計畫;

(二)協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

(三)提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會決定;

(四)決定辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;

(五)負責組織制定業務工作計畫及內部管理制度;

(六)處理其他由會長、副會長交辦的事宜。

第五章 資產管理、使用原則

第三十條 本會經費來源：

(一)會費;

(二)捐贈;

(三)政府資助;

(四)在核准的業務範圍內開展活動或服務的收入;

(五)利息;

(六)其他合法收入。

第三十一條 本會按國家有關規定收取會員會費。

第三十二條 本會經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不得以任何方式在會員中分配。

第三十三條 本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十四條 本會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第三十五條 本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資產屬於國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，並將有關情況以適當方式向社會公布。

第三十六條 本會換屆或更換法定代表人之前，必須接受xx市衛生局和xx市民政局組織的財務審計。

第三十七條 本會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第三十八條 本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章 章程的修改及程式

第三十九條 對本會章程的修改，須經理事會表決通過後報會員代表大會審議。

第四十條 本會修改的章程，須在會員代表大會通過後15日內，經xx市衛生局審查同意，並報xx市民政局核准後生效。

第七章 終止程式及終止後的財產處理

第四十一條 本會完成宗旨或自行解散或由於分立、合併等原因需要註銷時，由理事會或常務理事會提出終止決議。

第四十二條 本會終止決議須經會員代表大會表決通過，並報xx市衛生局審查同意。

第四十三條 本會終止前，須在xx市衛生局及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不得開展清算以外的活動。

第四十四條 本會經xx市民政局辦理註銷手續後即為終止。

第四十五條 本會終止後的剩餘財產，在xx市衛生局和xx市民政局監督下，按照國家有關規定，用於發展與本會宗旨相關的事業。

第八章 附則

第四十六條 本章程於x年11月21日會員代表大會表決通過。

第四十七條 本章程解釋權屬本會的理事會。

第四十八條本章程自xx市民政局核准之日起生效。

協會章程 篇7

第一章 總則

第一條 組織名稱：x大學勝利學院青年志願者協會 簡稱xx大勝院青協()

第二條 組織精神：“奉獻、友愛、互助、進步”。

第三條 組織性質：x大學勝利學院青年志願者協會是在校團委的指導下在x大學(華東)青年志願者協會的基礎上發展起來的，是由志願從事社會公益、社會服務事業的在校學生以自願為原則組成的全校性社團組織。是與校學生會、社團聯、大學生記者團、大學生藝術團並存的五大學生組織。遵守國家法律和學校的校紀、校規，在法律和校規允許的範圍內開展志願服務及其他有益活動。

第四條 組織宗旨：通過組織和指導全校青年志願者服務活動，推動社會主義精神文明建設，發揮大學生在推進兩個文明建設中的作用，全面提高青年素質，為社會協調發展和全面進步作出貢獻。

第五條 工作內容：x大學勝利學院青年志願者協會奉行“奉獻、友愛、互助、進步”的準則，以“服務他人、奉獻社會、傳播文明”為宗旨，為學院發展、社區建設、扶貧開發、搶險救災以及大型社會活動等公益事業提供志願服務。近年來協會通過開展扶貧濟困、幫孤助殘、支教掃盲、青少年援助、科技推廣、醫療保健、環境保護等活動，讓學院學生更多的去接觸社會，培養了學院學生的公民、道德意識，提高了大學生的社會實踐能力，強化了他們服務社會、奉獻社會的精神。

第六條 機構設定：設有一個核心管理機構---理事會，一個直接管理部門--主席團，下設秘書處、辦公室、文宣部、網路信息部、外聯部、夏天計畫委員會六個職能部門，支教服務隊、社區服務隊、愛心社、學生紅十字會、環保消防隊、就業創業實踐部六個實踐部門和各系青協組織。

第七條 協會規模：x大學勝利學院青年志願者協會直屬於校團委，在校團委的指導下開展工作。在學院各系分別設有分會，負責學院的志願服務工作。協會現有註冊志願者1000餘人。

第八條 發展方向：建會至今，本協會大力開展青年志願活動，充分發揮其規模優勢，積極倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的青年志願者精神，並先後成立近百支青年志願者服務小分隊，擁有註冊青年志願者一千餘人，與學院周邊企業、學校、社區建立了密切的聯繫，使我校青年志願者面向社區、服務社會。同時，在我校團委的指導下，團結和帶領我校各級青年志願者協會圍繞服務社會、服務他人、奉獻自我的目標，積極投入到青年志願者服務的活動中去，鼓勵同學樂於奉獻，回饋社會，為豐富校園文化生活，全面提高學生素質作出積極的貢獻。今後，協會將拓寬渠道，擴大服務範圍，為構建和諧社會作出更大的貢獻。

第二章 申請入會

第一條：協會成員應熱愛祖國，擁護共產黨的領導。

第二條：協會成員應自覺遵守憲法和法律，大學生守則及校內各種規章制度。承認青年志願者章程，自覺維護志願者形象。

第三條：凡在x大學勝利學院正式註冊學習的普通本專科學生均可自願加入。

第四條：協會正式成員應承認本章程，執行協會各項決議，履行權利、義務、參加組織活動，完成組織交給的任務。不參加本協會活動、不完成任務，經勸告無效者，按自動退出處理，公開除名並通報本人所在院系。

第三章：例會制度

第一條：每月召開一次志願者全體成員會議，必要時可臨時召開。

第二條：大會由主席或副主席主持，傳達學院指示、決議，討論決定協會工作的重大問題，研究總結布署安排協會的工作。

第三條：開會時，成員應提前5分鐘到場，實行簽到制度，沒有特殊原因不得請假。因故不能參加會議者，應提前請假，並在開會後及時了解會議內容，學習會議精神。

第四條：嚴格遵守會議紀律，維持會場秩序，積極發言，認真做好會議記錄。

第五條：協會全體會議遵循民主集中制原則，表決時少數服從多數，個人服從組織。

第六條：加強組織紀律觀念，對有關會議內容必須保密。

第七條：協會會議由網路信息部或文宣部做好新聞稿件和照片的采寫工作。交由辦公室存檔備案，以便總結經驗，指導工作。

第八條：各部門負責人做好所在部門相應的記錄，以備部門指導開展內部工作。

第九條：協會的主要幹部負責人每月定期召開內部會議，總結開展活動的經驗成績及不足，討論研究下一步工作計畫，任務合理分工，責任到人，形成共同決議後，在協會全體會議上宣布。

第十條：各個部門由負責人負責召開內部成員的交流會，回顧前段工作中的得失，並討論決定下一階段的工作計畫，形成一定的書面記錄，並做好部(隊)員心理思想方面的工作。

第十一條：發現問題後，能解決的應予以及時解決，不能解決的上報協會主要領導或團委老師。

第十二條：協會全體成員會議定為每月月初第一個星期，時間自定;協會主要幹部會議定為每月二次，時間為每月上半旬和下半旬，具體時間自定。各部內部會議由部長(主任、秘書長、隊長)視各部情況自定，但必須要有會議記錄，各部門單獨會議要保證至少一月兩次。

第四章：學習制度

第一條:協會全體成員每月學習一次，必要時可臨時舉行。

第二條:學習由協會主要負責人主持，傳達國家、學院的指示會議精神，學習志願者的相關知識，了解我國青年志願者的活動情況，學習其他院校的青年志願者活動開展經驗學習活動，以及提高協會成員綜合素質的相關知識。

第三條:嚴格遵守學習紀律，維持會場學習秩序，積極發言，認真做好記錄，會後及時傳達學習內容及有關精神。

第四條:學習內容由辦公室負責整理，各部門由各部負責人根據各部具體情況安排收集相關材料，必須與會前兩天內交到辦公室相關負責人，並與會後兩天內寫好工作總結交於辦公室。

第五條:在學習中，協會成員之間要加強工作中，生活中，學習上的交流以達到共同進步，共同提高。

第六條:學習內容由各部做好記錄，匯總辦公室作為存檔資料以便總結經驗，指導今後工作的開展。

第五章：大型活動考勤制度

第一條：協會成員，在參加內部組織的活動以及協會統一組織的大型的例會、學習、活動中，原則上不允許請假。如果必須請假者，須履行書面請假手續。特殊情況則必須告知部長，並及時補寫請假條。

第二條：有事請假者，必須持有假條經部長簽名方可生效，並交辦公室備案。

第三條:如沒有請假條，而部長不知其詳細去向者，按曠會處理。

第四條：協會活動期間不得無故離開，如有需要須向部長或主要負責人，請示獲得允許後方可離開，歸隊後應及時消假。

第五條：在大型會議活動正式開始後，不再簽到，後到者視為遲到，活動會議開始二十分鐘後再到者視為曠會。

第六條：凡在活動中私自離隊者，給予大會警告處分。警告兩次者取消評優資格，警告三次者按自動退會處理。

第七條：全體成員參加的活動由秘書處負責考勤，由辦公室人員負責記錄存檔。做為今後獎懲先進的考核項目。各部門自行開展的活動。部門負責人負責做好本部門考勤記錄，並交辦公室存檔。

第八條：協會成員必須按時參加團組織;志願者組織提供的培訓及各項服務工作，無故二次遲到或一次不到者，應寫出書面檢查，大會批評警告一次，取消年度評優資格;無故四次

遲到或二次不到者，按自動退出青年志願者協會處理。

第六章：活動制度

第一條：協會全體成員，應有組織有紀律的開展活動。發揚“立足校園，服務師生，走向社會，鍛鍊自我“的活動宗旨。

第二條：協會全體成員應服從理事會和主席團的統一調遣，自覺服從協會的指示，確保協會活動準時高效、有序的完成。

第三條：協會全體成員應遵照學院的領導、團委的安排，協調好學院其他組織、社團之間的關係，為學院的建設積極努力工作。

第四條：各部部長可攜帶本部成員自行參加一些有益於社會人民和組織的活動，活動前寫出詳細的計畫、人員安排、交由主席團審批，辦公室協調分配。

第五條：各位成員也可利用自身的條件，發揮個人特長，積極主動的走向社會聯繫一些有保障性、有意義的活動。

第六條：活動結束各部要寫好活動總結交於辦公室備案，作為評優標準。

第七條：活動的準備工作：

(1)對於每一件具有可實施性的工作，須由協會主席團集體商議。討論通過後，方可上報理事會和團委批准，然後制定詳細的計畫。綜合考慮各方面的因素才能向隊(部)員公布實施。

(2)對於協會全體成員參與的活動，由辦公室擬定出詳細的計畫方案，全體幹部經研究劃分好各自的職責和主要承擔的工作進行合理的分派，責任分明。

(3)申請準備好活動所需的場地、器材、經費進行合理的利用。所有物品由辦公室負責保管分配。

(4)協會文宣傳部與網路信息部應充分做好活動前後宣傳工作，宣傳資料由文宣傳部與網路信息部負責自行收集整理，交於辦公室審核修正後，方可見報，必須每次活動一宣傳，保證以板報形式出現，也可以網站、報紙等多種形式處理。

(5)對於各部門所單獨組織開展的活動需要報協會討論上報主席團批准，並擬定出一系列詳細的計畫措施。

第八條：活動的實施階段：

(1)在活動實施過程中主要負責人應盡心盡力，各司其職，帶動全體隊員，認真、高效的開展工作。

(2)參加活動的協會成員應嚴格要求自己，遵守協會的紀律，不得私自離隊，如有特殊情況者，須向主管領導申請後方可離開。

(3)在活動中，如果發現有異常情況，須及時向協會負責人報告，以求妥善處理，不允許私自行動。

(4)在活動中嚴禁攜帶親朋好友，私自頂替協會人員名額，參加協會所組織的各種活動，違反者將嚴肅處理，造成惡劣影響者將給予通報批評。

(5)在活動中，在工作思路已明確的前提下，不得頂撞負責人，須按照要求完成所分配的任務，並幫助其他隊員共同協作完成任務。

第九條：活動完工階段：

(1)按照要求，根據分配完成自己的任務後，不得自行走動。

(2)協會成員集合後，各部門負責清點人數，辦公室做最終的情況統計。

(3)各部門負責收齊本部門活動中所領取的帽子、隊旗、臂章等物品，點清件數以交回辦公室保管。

(4)各部按照原來路線，整齊列隊，直到順利返回學校。

(5)活動結束後，辦公室負責書寫工作總結及工作簡訊，各部門單獨書寫本部的工作總結。如單獨開展的工作，各部負責人要寫一份全面的工作總結上交辦公室存檔。並及時將材料送《齊魯晚報》、《勝利教育報》、網際網路上發表，所有報送材料需經辦公室嚴格把關審核。

(6)活動結束後召開主要負責人會議總結本次工作中的得失。

第九條：活動中的應急措施：

(1)協會成員之間應相互團結，相互友愛，相互理解，虛心接受別人的批評建議，避免內部成員之間發生矛盾和摩擦。

(2)嚴禁在值勤或活動中與其他組織社團或外界發生衝突，如遇特殊情況，及時與部長(秘書長、主任、隊長)或協會負責人聯繫，以免衝突擴大。

(3)在特殊情況下，應以協會的利益為重，並以注意維護全體隊員的安全為首要條件。

第七章：協會物品的借用與保管

第一條：協會的所有公共物品隸屬於院團委，由協會辦公室負責保管，任何人不得據為己有。

第二條：如果開展工作需要借用物品，需寫出書面申請部長或主席批准，方可從辦公室領取。

第三條：協會的所有物品，借用後須及時歸還，如果不及時歸還，將在全體大會上給予批評。取消部門及個人評優資格。

第四條：使用協會的物品，應當愛護珍惜，不得隨意亂放丟棄。若因使用不當，造成損壞或丟棄者，照價賠償。

第五條：若多次使用物品不歸還或弄丟失者，除照價賠償外，將給予嚴肅處理。

第八章：青年志願者協會信息傳播規範條例

第一條：為規範信息交流模式，提高工作效率，方便資料保存和歸檔，根據《x大學勝利學院青年志願者協會章程》，特制定本規範。

第二條：本規範的適用範圍為青年志願者協會主席團、各部門、以及各系青年志願者協會。

第三條：本規範所指“信息傳播”行為包括但不限於各種紙質和電子文書的製作和傳遞，郵件的傳送，網站文章的提交，QQ群的交流等各種涉及協會內部和外部的信息交流和傳播活動。本規範是主要針對這些行為制定的統一的格式和方法。

第四條：信息傳播中的標題名稱規範。協會信息傳播中涉及的檔案和資料應規範標題。標題由“事由+檔案類型”組成。檔案類型有：

1. 申請：用於各青年志願者服務隊向大學青年志願者協會，協會各部門向主席團，協會向校團委等上級主管部門的請求;

2. 批覆：用於協會對各青年志願者服務隊或各部門申請的回應;

3. 決議：用於協會對協會重大事項的決定;

4. 通知：用於協會對全校志願者、各青年志願者服務隊或各部門發布檔案、規章制度以及其他需要告知並要求按規定執行的對象;

5. 會議記錄：用於協會理事會會議、主席團會議、部(副部)長會議、部門會議等的記錄;會議的決定以“決議”的方式發布;

6. 計畫與總結：用於記錄協會、協會各部門、各青年志願者服務隊的學期或學年工作計畫和總結;

7. 海報或新聞稿：協會活動或各青年志願者服務隊活動的宣傳海報和新聞稿件;

8. 策劃：協會、協會各部門、各青年志願者服務隊關於志願活動的構想、設定、安排;

9. 通訊錄、考核材料、工作簡報、刊物等其他材料。

第五條：信息傳播中的稱呼規範。在所有信息交流中，必須使用正確的稱呼。正式檔案的抬頭和落款必須使用正式稱呼，代表協會的正式名稱為“青年志願者協會”，代表主席團和各部門的正式名稱為“青年志願者協會主席團”或“青年志願者協會XX部”(其中夏天計畫委員會為“青年志願者協會夏天計畫委員會”)。各系青協的正式名稱為“x大學勝利學院系青年志願者協會”，例如：x大學勝利學院信息與計算科學系青年志願者協會。在不涉及檔案等文書的非正式的信息交流中，可以使用“主席團”“XX部”等簡稱。

第六條：電子郵件主題名稱的規範。通過郵件傳送的信息和檔案，主題必須按照如下規範：

部門/系別 +標題

其中，部門和系別用全稱;標題參見本規範第四條“標題名稱”。

例如 校青協辦公室 九月份工作總結

中文系青協 迎新活動新聞稿

外語系青協社區服務隊 十月份工作計畫

第七條：QQ群名稱規範。協會部門和各青年志願者服務隊QQ群中的用戶名統一按照如下格式：[部門/系別] 姓名。其中，部門或系別名用簡寫。

例如: [校青協辦] 張 三

[中文宣傳] 李一二

第八條：協會部落格規範。協會各部門要求利用現有部門公共信箱建立部落格，部落格名稱採用部門全稱。部落格主要用於各部門對電子資料進行傳承、公開查閱、抒發感想等。

第九條：協會網站新聞稿規範。所有提交給協會網站的新聞必須按照以下規範：

文字：標題要求“宋體、三號、加粗”，正文要求“宋體、常規、四號”;默認段落格式;

圖片：350*263(橫向圖片)，縱向圖片：250*333(縱向圖片);圖片居中，且圖片間不空行;

圖片位置始終置於文欄位落之前。

其中，“新聞題目”項採用“新聞稿+新聞題目”，例如“新聞稿 中文系青年志願者協會成立 ”;

文章最後寫上“作者/部門來源/電話號碼”，如“張三/校青協文宣部/152”;

本條規範是指在協會網站文章添加平台上的操作，字型、字號、行距等規範不通用。

第十條：協會各職能部門和各青年志願者服務隊在進行文書製作、郵件傳送，新聞的提交和QQ群的使用等信息傳播活動時，必須嚴格按照本規範執行。

第十一條：對於未按照本規範執行的檔案、郵件、新聞和信息等，接收單位可以拒收，並由傳送單位承擔由此造成的一切後果;

第十二條：辦公室負責考核協會各部門信息傳播規範的執行情況並納入部門業績考核;文宣部和網路信息部聯合考核各青年志願者服務隊的信息傳播規範執行情況。

第十三條：本規範修訂權和解釋權屬於x大學勝利學院青年志願者協會。

第九章：印章管理辦法

第一條 印章是青協管理活動中行使職權的重要憑證和工具，印章的管理，關係到青協正常的經營管理活動的開展，甚至影響到青協的生存和發展，為防止不必要事件的發生，維護青協的利益，制定本辦法

第二條 印章由辦公室負責日常保管和分配，不得外借。辦公室人員必須妥善保管印章，如有遺失，必須及時向青協理事會報告。

第三條 部門如需使用印章的需報請主席團同意，經主席簽字後方可到辦公室蓋章，部門內人員如需加蓋印章者需由所在部門部長簽字後方可到辦公室蓋章，任何人員未經允許不得私自加蓋協會印章。

第四條 任何人員必須嚴格依照本辦法規定程式使用印章，未經本辦法規定的程式，不得擅自使用。

第五條 違反本辦法的規定，給協會造成損失的，由協會對違紀者予以處分，造成嚴重損失或情節嚴重的，移送有關機關處理。

第十章:鑰匙借用制度

第一條 隨著協會規模的不斷擴大，協會內的鑰匙使用的頻次和範圍也同步增加和擴大，為了保障各室的財物安全，提高各室的利用率，根據協會有關制度精神，特制訂鑰匙借用制度。

第二條 各部門使用鑰匙須報請辦公室，在辦公室確認所借物品沒有借出時，填寫物品借用登記表。並需壓所借人有效證件。

第三條 在約定的時間內如未歸還，辦公室有權電話催還。如兩次未按時歸還者辦公室將對其部門或其人備案，三次未按時歸還者辦公室將報請主席團，對其作出通報批評處分。並記入青協檔案。

第四條 鑰匙借用期間，借取人需妥善保管，如有損壞、遺失將對其作出處罰。

第五條 任何部門和個人在借用期間不得私自偷配鑰匙，一經查出必將嚴肅處理。已造成嚴重後果的將追究其刑事責任。

第十一章：獎懲制度

第一條：協會成員必須按時參加團組織、志願者組織提供的大型培訓及各項服務工作，無故二次遲到或一次不到者，應寫出書面檢查，大會批評警告一次，取消年度評優資格;無故四次遲到或二次不到者，按自動退出青年志願者協會處理。

第二條：有事請假者，必須持有假條經協會負責人批准簽名方能生效。

第三條：青年志願者如有違反國家法律、法規以及青年志願者協會章程行為，團委、青年志願者協會可取消其志願者資格。

第四條：各部門負責人必須認真負責各部門的用具收發工作，如因工作疏忽，丟失用具的，各部門負責人負主要責任並照價賠償，所在部門大會警告批評一次。

第五條：各部門負責人必須對自己所管轄部門進行活動總結。每次活動一總結，每月一總結。及時向主席團匯報本部工作思想和狀況。無故有二次活動總結不交者，取消年度評優資格，大會批評警告一次，超過三次者，視為自動退出處理。

第六條：每次協會活動結束後，各部門負責人應在二天內將活動總結交辦公室。

第七條：獎勵：

(1)每次活動沒有缺勤現象的，工作認真積極表現者，優先考慮評優資格。

(2)協助協會額外完成除本職工作以外的工作者，優先考慮評優資格。

(3)對在協會活動中表現突出的集體和隊員，根據活動評選要求，與活動結束後評選，辦公室報團委批准後授予相應的榮譽稱號或通報表揚。

(4)根據志願服務時間每年都要評出一星、二星、三星、四星、五星級志願者。

(5)取得評優資格者，給予一定的物質獎勵和通報表揚，並頒發證書。

第八條：本章程自發布之日起執行。

第九條：本章程解釋權歸團委、青年志願者協會，修改權歸x大學勝利學院青年志願者協會所有。

協會章程 篇8

第一條 本團體定名為“xx市xx區棋類運動協會”，根據xx市體育總會章程和xx區體育局、體育總會相關規定組建，是全區性的民眾業餘體育組織。

第二條 本會以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，在黨的xx屆六中全會精神鼓舞下，在區委、區政府的領導下，在市棋協指導下，在區體育局、體育總會直接領導和相關單位領導支持下開展工作，廣泛開展棋類文化活動，使傳統棋文化大發展大繁榮。

第三條 本會宗旨：團結廣大棋類運動愛好者，積極開展民眾性的棋類活動，不斷提高各項棋藝水平，弘揚棋文化，為棋類愛好者服務，為構建和諧社會和精神文明建設服務。遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚。

第四條 凡年滿18周歲的男女，棋類愛好者承認本會章程，經一人介紹均可成為本會正式會員。

第五條 會員有選舉權和被選舉權;有儔優惠參加本會組織各項活動的權力。

第六條 組織會員廣泛開展各項棋類活動：1.配合國家重大節日和中心任務，開展棋類競賽和邀請名人表演、棋類講座等有意義的活動;2、面向中小學生，開展圍棋、象 棋、西洋棋、國際跳棋等棋類運動培訓，組織競賽交流，加快我區棋類運動的普及與提高，促進中小學生全面健康發展;3、加強同區外名人、高手、專業運動員 的聯繫，走出去、請進來、組織比賽交流，提高我區棋藝水平;4、面向街道社區和鄉鎮農村開展棋文化下鄉走基層活動。

第七條 由會員大會推薦，聘請、協商產生顧問若干人，名譽主席3至5人，由會員推選出主席1人、副主席3至6人、秘書長1人，副秘書長3至6人，組成領導集體。由常務副主席和秘書長主持日常工作。以上報區體育局和體育總會備案。

第八條 經費來源和支出：1、政府補貼;2、會費收入，會員每人一年120元，自願多交不限;3、社會資助。

第九條 設專人管理財務，支出必須用在活動和日常辦公，由主管嚴格掌握審批手續，會計做到帳目清楚，每年向全體會員公布。

第十條 會議制度：1、會員大會每年初召開一次;2、主席秘書長辦公會議每半年一次，討論決定協會工作;3、大型競賽活動，在活動前10天召開主席、秘書長辦公會研究決定。

協會章程 篇9

第一章 總則

第一條 本協會學名為“xx市房屋租賃行業協會”，英文名稱縮寫為:

第二條 協會性質:本協會是由從事經營房屋租賃行業的企事業單位或有關部門及私人業主自願參加組成的行業自律性組織;是依法登記的具有法人資格的社會團體，非營利性社會組織。

第三條 協會宗旨:堅持四項基本原則和改革開放的總方針，遵守中華人民共和國憲法，遵守國家法律、法規及有關政策，遵守社會道德風尚。圍繞經濟建設和建立社會主義市場經濟體制為中心，在政府和租賃當事人之間起橋樑紐帶作用，傳達政府政策、意向，反映租賃當事人的願望和要求，維護雙方當事人的合法權益，學習國內、國際先進經驗，加強對外交流，推動和促進房屋租賃市場的健康發展，發揮房屋租賃業在我市經濟和社會建設日趨重要的作用。

第四條 本協會接受xx市民政局、xx市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室的業務指導和監督管理。

第五條 本協會辦公地址:xx省xx市xx區香梅北路武警大廈x樓。

第二章 業務範圍

第六條 本協會的業務範圍是:

(一)維護會員的合法權益，在政府和租賃當事人之間起橋樑紐帶作用;

(二)收集、傳播國內外房地產租賃行業的政策法規、經濟技術情報，為會員提供有關法規諮詢和援助;

(三)及時收集市場信息，開闢專欄，定期發布市場行情，組織會員間的溝通和交流;

(四)制定房地產租賃行業行規行約，開展行檢行評，促進物質文明和精神文明建設;

(五)組織行業內交流，發展同國內、國外社團組織的友好往來，開展經濟、技術、學術等方面的交流;

(六)接受業務主管機關委託，進行相關的業務課題調研;

(七)在房屋租賃行業內對其會員單位進行相關業務知識的培訓。

第三章 會員

第七條 凡在xx市從事經營房屋出租並依法進行契約登記的法人、自然人或其他組織可自願提出申請，經本協會審查批准，即成為本協會會員，發給會員證。

第八條 申請加入本協會的會員，必須具備下列條件:

(一)擁護協會章程;

(二)有加入本協會的意願。

第九條 會員入會的程式:

(一)提交入會申請表;

(二)經常務理事會討論通過;

(三)由秘書處辦理入會手續，發給會員證。

第十條 會員享有下列權利:

(一)本協會的選舉權、被選舉權和表決權;

(二)對協會工作提出建議和批評及監督，有權經過必要程式要求罷免經過選舉產生的領導成員;

(三)有權要求協會就行業共同關心的問題開展調查研究，並可通過協會向政府及有關部門提出政策性建議;

(四)優先參加本協會組織的各種活動;

(五)優先取得本協會的信息及各種資料;

(六)有參加和退出本協會的自由。

第十一條 會員須履行下列義務:

(一)遵守協會章程，執行協會決議;

(二)維護協會的合法權益;

(三)積極參加協會活動，完成協會交辦的任務;

(四)關心協會工作，及時向協會反映情況，提供學術論文、調查研究資料和有關經驗及資料;

(五)遵守行業自律性公約，履行社會道德規範;

(六)按規定依時交納會費。

第十二條 會員退會應書面通知協會秘書處，並交回會員證;會員不履行義務或無故連續兩年不交納會費，視為自動退會。

第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經常務理事會表決通過，可予以除名。

第四章 組織機構和負責人產生、罷免

第十四條 本協會的最高權利機構是會員代表大會。會員代表大會的職權是:

(一)制定和修改協會章程;

(二)聽取和審議理事會的工作報告和財務報告;

(三)選舉和罷免理事;

(四)決定終止事宜;

(五)決定其他重大事宜。

第十五條 會員代表大會代表須有三分之二以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會員代表半數以上的表決通過方能生效。

第十六條 會員代表大會每屆三年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室審查，並經市民政局社團登記管理處批准同意。但延期換屆最長不超過一年。

第十七條 理事會是會員代表大會的執行機構，在閉會期間領導本協會開展日常工作，對會員代表大會負責。

第十八條 理事會的職權是:

(一)執行會員代表大會的決議;

(二)選舉和罷免會長、副會長、秘書長;

(三)籌備召開會員代表大會;

(四)向會員代表大會報告工作和財務狀況;

(五)決定會員的吸收和除名;

(六)設立辦事機構、分支機構和實體機構;

(七)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;

(八)領導本協會各機構開展工作;

(九)制定內部管理制度;

(十)決定其他重大事項。

第十九條 理事會須有三分之二以上的理事出席方能召開，其決議須經到會理事三分之二以上表決通過方能生效。

第二十條 理事會每年至少召開一次會議;情況特殊的，經會長辦公會議決定臨時或以通訊形式召開。

第二十一條 本協會設立常務理事會。常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條第(一)(三)(五)(六)(七)(八)(九)(十)項的職權，對理事會負責。

常務理事會人數不超過理事人數的三分之一。

第二十二條 常務理事會須有三分之二以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事三分之二以上表決通過方能生效。

第二十三條 常務理事會至少每半年召開一次會議;情況特殊的，經會長辦公室會議決定可臨時或以通訊形式召開。

第二十四條 秘書處是常務理事會的常設辦公機構，由秘書長主持日常工作。秘書處本著精幹、高效的原則設立必要的工作部門。

第二十五條 協會根據工作需要，可聘請社會知名人士擔任名譽會長和高級顧問。

第二十六條 會長、副會長、秘書處必須具備下列條件:

(一)堅持黨的路線、方針，政治素質好;

(二)在本行業領域內有較大影響;

(三)最高任職年齡不超過65周歲，秘書長為專職;

(四)身體健康，能堅持正常工作;

(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰;

(六)具有完全民事行為能力;

(七)熱心協會工作。

第二十七條 會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡，須經理事會表決通過，報市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室審查，並經社團登記管理機關批准同意後，方可任職。

第二十八條 會長、副會長、秘書長每屆任期三年。但連任期不得超過兩屆。因特殊情況須延長任期的，須經會員代表大會三分之二以上會員代表表決通過，報市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室審查，並經社團登記管理機關批准同意後，方可任職。

第二十九條 會長為本協會法定代表人，不得兼任其他團體的法定代表人。如因特殊需要由副會長或秘書長擔任法定代表人的，應報市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室審查，並經社團登記管理機關批准同意後，方可任職。

第三十條 會長行使下列職權:

(一)主持和召集理事會、常務理事會及會長辦公會議;

(二)檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況;

(三)代表本協會簽署有關重要檔案;

(四)處理章程實施中的重大事項。

第三十一條 秘書長行使下列職權:

(一)主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫;

(二)協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

(三)提名副秘書長及各分支機構、代表機構和實體機構的主要負責人，提交常務理事會決定;

(四)決定辦事機構、實體機構專職工作人員的聘用;

(五)處理其他日常事務。

第五章 資產管理、使用原則

第三十二條 協會的經費來源:

(一)會員會費;

(二)在核准的業務範圍內開展活動或服務的收入;

(三)社會捐贈及贊助

(四)政府資助;

(五)利息;

(六)其他合法收入。

第三十三條 本協會按照國家有關規定收取會員會費。

第三十四條 本協會經費主要用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不在會員中分配。

第三十五條 本協會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十六條 本協會必須配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第三十七條 本協會換屆或更換法定代表人之前，必須接受市民政局社團登記管理處和市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室組織的財務審計。

第三十八條 本協會的資產嚴格執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬於國家撥款或者社會捐贈的、資助的，接受審計機關的監督，並將有關情況以適當的方式向會員公布。

第三十九條 本協會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第四十條 本協會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章 章程的修改程式

第四十一條 對本協會章程修改，須經常務理事會通過後，報會員代表大會審議。

第四十二條 本協會修改的章程，須在會員代表大會通過後15日內，經市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室審查同意，並報社團登記管理處核准後生效。

第七章 終止程式及終止後的財務處理

第四十三條 協會因故需要註銷時，由常務理事會提出終止協定。

第四十四條 協會終止協定須經會員代表大會表決通過，並報市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室審查同意。

第四十五條 協定終止前，須在市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室及市民政局社團登記管理處的指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜;清算期間，不開展清算以外的活動。

第四十六條 協會終止決議經市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室批准，經市民政局社團登記管理處辦理註銷登記手續後即為終止。

第四十七條 協會終止後的剩餘財產，在市維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室和市民政局社團登記管理處的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本會宗旨相關的事業。

第八章 附則

第四十八條 本章程經x年11月20日xx市房屋租賃協會第一次會員代表大會表決通過。

第四十九條 本章程的解釋權屬本協會常務理事會。

第五十條 本章程自xx市民政局核准之日起生效。

協會章程 篇10

一) 社區計畫生育協會的性質與宗旨

社區計畫生育協會是在中國共產黨領導下，從事計畫生育事業的民眾團體。

社區計畫生育協會堅持計畫生育提高居民生活質量，促進社會進步，實現可持續發展的必要條件，以全心全意為人民服務為根本宗旨。

二) 會員的權利

1) 有選舉權、被選舉權和表決權;

2) 聽取和審議協會工作報告，了解協會工作和財務狀況的權利;

3) 享受協會有關待遇，以及受表彰和獎勵的權利;

4) 對本級協會工作提出批評、建議和對上級協會工作進行監督的權利。

三) 會員的義務

1) 守協會章程

2) 致力於實現協會的宗旨、目標、任務;

3) 按期繳納會費;

4) 參加協會活動;

5) 履行協會規定的其他義務。

四)合格協會標準

1) 有組織網路

建立一支以“五老”為骨幹，以育齡民眾為主體，並吸收一些致富能人參加，在“少生快富奔小康”中能起帶頭作用的會員隊伍，會員數占總人口數10%以上;協會組織健全，有精幹的理事會，有一名熱心計畫生育事業，主持協會經常工作的會長或秘書長;有會員小組和會員聯繫戶。

2) 有活動場所

建立會員之家或會員活動室，有明顯標誌，做到協會任務、會員權利義務，組織網路等有關內容上牆;建立會議、學習記錄和理事、會員、會員聯繫戶名冊;訂有《人生》、《當代家庭報》等計畫生育報刊雜誌和學習資料。

3) 有規章制度

建立例會制度，按時換屆，定期召開會員大會、理事會和會員組長會，不定期組織，會員學習培訓。有年度工作計畫和小結，建立會員聯繫戶制度並發揮作用。

4) 有服務活動

圍繞計畫生育中心工作和民眾的需要，組織會員和廣大充育齡民眾積級與新家庭計畫行動，獨立自主地開展宣傳教育和思想互助活動，普及避孕節育、婦幼保健、優生優育知識，教育民眾自覺實行晚婚晚育、優生優育，發揮協會優勢，組織育齡民眾尤其是婦女發展生產，引導她們優生孩子、學技術、健身體、快致富，搞好計畫生育系列保險。

5) 有工作成績

發揮協會聯繫黨和民眾的橋樑紐帶作用，及時向黨支部、居委會反映民眾對計畫生育工作的意見和要求，積極參加與計畫生育工作，並能監督幹部依法執行計畫生育政策，黨群幹群關係密切，受到領導和民眾好評。

五) 社區計畫生育協會的任務

1) 組織會員學習貫徹國家的計畫生育方針政策和法律、法規、學習《福建省計生條例》;為民眾傳播致富信息，傳播科學技術、帶頭勤勞致富。

2) 經常開展計生、優生優育政策、生殖生理與性保健、婦女保健、婦幼保健、社會保障等科學知識的宣傳教育。

3) 積極開展有利於育齡民眾實行計畫生育的生產、生活、生育服務活動，為育齡民眾辦好事、辦實事、排憂解難。

4) 實行民主參於民主監督，反映育齡民眾的意見和要求，維持育齡民眾的正當權益。

5) 組織學習先進典型，交流工作經驗和工作方法。

六) 社區計畫生育協會的基本要求

一個目標：“十五”時期計畫生育協會工作水平要有一個提高的奮鬥目標;

兩個要求：協會的生命力在於活動，凝聚力在於服務;

三自方針：自我教育、自我管理、自我服務的方針、為生產、生育、生活服務;

四條標誌：提高計畫生育協會工作水平的四條標誌即：組織健全、活動經常、搞好服務、形成風尚;

五個職能：帶頭、宣傳、服務、監督、交流。

協會章程 篇11

第一章 總則

第一條 社團名稱：xx市舞蹈協會。

第二條 本協會屬文化藝術類社團，是由xx市國標舞好者自願結成的非營利性社會組織。

第三條 本協會遵守憲法、法律、法規的規定。以豐富會員文化生活，提高會員人文藝術素養，渲染會員民眾藝術氛圍和推動全民健身為宗旨。

第四條 本協會是以舞蹈愛好者為成員，接受xx市文體局和協會的領導，監督和管理。

第二章 活動範圍

第五條 本協會的活動範圍

(一)組織舞蹈愛好者聚會，交流學習舞蹈心得，欣賞舞蹈作品以及相關資料;

(二)聯繫、組織各類國標舞學習和介紹活動，普及國標舞知識，提高同學國標舞表演和鑑賞水平;

(三)籌劃、組織、舉辦各類舞會、聯誼會、講座，為會員們提供展現自我風采的舞台，為他們創造機會提升藝術水平，擴大協會在國標舞界和社會的影響;

(四)通過協會資料庫提供會員影音資料交流(可提供會員代購影音資料服務及舞蹈用品);

第三章 會員

第六條 申請加入本協會的會員，必須具備下列條件：

(一)舞蹈愛好者;

(二)承認本協會章程;

(三)對國標舞有一定興趣，渴望通過加入本協會達到了解、掌握國標舞技巧，提高國標舞鑑賞水平，在陶冶情操、強身健體的同時提高社交能力和提升綜合素質。

第七條 會員入會程式及權利、義務：在社團納新時填寫報名表提出書面入會申請，經批准後成為協會成員。

第八條 會員享有以下權利和義務：

(一)對本協會工作的批評建議權和監督權;

(二)入會自願、退會自由;

(三)普通會員每年交100元會費，會員將免費參加本協會聯繫組織的各類晚會、聯誼會;

(四)每次組織活動均為自費AA制，安全責任自負，其安全責任與協會或組織者無關。凡自願報名參加或繳納會費的會員，均視為同意此安全協定;

(五) 常委除享有以上權利外，有參加本協會組織的某些限額活動的優先權，擁有本協會的表決權;

第九條 會員履行下列義務：

(一)執行本協會的決議;

(二)維護本協會的合法權益;

(三)盡力參與協會每次活動;

(四)常委會員需承擔一定的協會工作;

(五)向本協會提供詳細個人資料;

(六)會員應自覺遵守憲法，法律，法規及協會制度。

第十條 會員退會應書面通知本協會，取得協會允許。

第十一條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經協會執行機構會議表決通過，予以除名。會員安全問題不由協會指導老師負責。

第四章 組織機構的產生、罷免

第十二條 本協會的最高權力機構是會員代表大會，會員代表大會的職權是：

(一)制定和修改章程;

(二)選舉和罷免協會執行機構;

(三)審議協會執行機構的工作報告和財務報告;

(四)決定終止事宜;

(五)決定其他重大事宜。

會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會

員代表大會負責。

第十四條 會員代表大會每屆二年。

第十五條 會員代表大會的執行機構在閉會期間領導本協會開展日常工作，對會員代

表大會負責。

第十六條 協會執行機構的職權是：

執行會員代表大會的決議;

籌備召開會員代表大會;

向會員代表大會報告工作和財務狀況;

決定會員的吸收和除名;

決定協會下屬各部門主要負責人的聘任;

領導本協會各機構開展工作;

制定內部管理制度;

決定其他重大事項。

第十七條 本協會的會長、常務副會長、各部門負責人必須具備下列條件：

擁護黨的路線、方針、政策;

熱心舞蹈協會社團工作;

未受過國家的處分;

對本協會目標有明確認識，熱愛舞蹈，具有責任感和較強的組織能力。

第十八條 本協會會長、常務副會長、各部門負責人任期二年，最多可連任二屆。

本協會會長行使下列職權：

(一)召集和主持執行機構會議;

(二)檢查會員代表大會、社團執行機構決議的落實情況;

(三)代表本協會簽署有關重要檔案;

(四)對外加強和兄弟協會及主管部門之間的交流合作，對內負責協會日常工作;

(五)主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫，發起協會大型活動。

第二十條 常務副會長行使以下職權：

處理協會日常檔案事務;

協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

協助會長處理其他日常事務。

第二十一條 其他負責人職權：

秘書處(辦公室)：為充實活動內容、提高活動藝術水準出謀劃策;管理協會收支及費用憑證;會務工作;資料保管工作，組織策劃協會活動及協會間的活動，在活動開展前將所有會員通知到位;

宣傳、推广部：宣傳推廣本協會，並加強與兄弟協會的學習與交流，負責協會對內對外活動的海報、橫幅、網路宣傳，負責會員的交舞活動及會員之間對舞蹈的交流;

監察部：對協會的財務工作和協會日常工作進行監督促進工作;

集體舞部：負責組織協會的集體舞排練和演出工作

第五章 資產管理、使用原則

第二十二條本協會經費來源。

(一)社團聯合會;

(二)贊助;

(三)其他合法收入。

第二十三條 本協會經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不得挪作他

用，不得在會員中分配。

第二十四條 本協會建立嚴格的財務管理制度，各種明細帳目由具有財務知識的專人管理，每三個月向會員進行一次帳目公開，公開形式為書面報告、會議或者網路公開等。任何人提出疑問，協會有義務進行解答與改善，以保證合法，真實，準確與完整。

第二十五條 本協會具有專門的財務人員。財務人員變動時，必須與接管人員辦清交接手續。

第二十六條 本協會資產管理必須執行協會規定的財務管理制度，接受會員代表大會和監察部的監督。資產來源屬於專項資金或者社會捐贈、資助的，必須接受協會的監督，並將有關情況以適當方式向會員公布。

第二十七條 本協會換屆或更換協會負責人之前必須接受協會監察部組織的財務審計。

第二十八條 本協會資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第六章 章程的修改程式

第二十九條 對本社團章程的修改程式，必須經過會員大會通過，本協會執行機構或10

名以上本協會成員聯名提出，並交經本協會會員大會審議。

第三十條 本協會修改的章程，須在會員大會上通過後7日內，報協會核准後生效。

第七章 附 則

第三十一條 本章程的解釋權屬本協會會員大會執行機構。

第三十二條 本章程自協會核准之日起生效。

協會章程 篇12

第一章 總則

第一條：xx科技職業學院青年志願者協會是直屬於xx科技職業學院團委，並接受xx市青年志願者協會領導的組織。其會員統一使用青年志願者協會的會徽和章程，使用本中心旗幟，其註冊的志願者是合法、正式的志願者。

第二條：本協會是由志願者從事社會公益與社會保障事業的本校學生組成的全校性團體，非贏利性校園組織。

第三條：本協會遵守國家憲法、法律、法規和國家政策，以“真誠奉獻，讓社會充滿愛、溫馨和希望”為主旨，以 “奉獻、友愛、互助、進步”為青年志願者精神，旨在通過組織、協調和指導全校青年志願者活動，為社會提供志願服務。

第二章 任務

第四條：提供社會公益服務、為學校公益、社區服務、幫孤助殘、支教掃盲、青少年援助、科技推廣、醫療保健、環境保護、公共事務、城鄉發展，以及大型社會活動等公益事業提供志願服務，為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員及群體提供服務，倡導良好社會風氣。

第五條：適應社會主義市場經濟發展的需要，推動青年志願者服務體系和多層次社會保障制度的建立和完善。

第六條：培養大學生的公德意識、奉獻精神和服務能力，促進在校學生的健康成長。多渠道加強學校大學生青年與社會的接觸，進一步發展青年社會實踐活動，拓寬大學生的知識面。

第七條：改善校園風氣和人際關係，促進社會的穩定與繁榮，為發展社會主義市場經濟創造良好的社會環境。

第八條：指導、協調並監督各院系志願者組織的工作，並面向全校公開招募志願者，建立一支由本會直接組織管理的青年志願者隊伍，做好青年志願者的培訓工作，培訓各小組的管理者。

第九條：定期向學校通報青年志願者的活動情況，開展志願者社會宣傳活動，樹立本協會的社會形象。

第十條：培訓青年志願者，使之具有一定的志願服務能力。

第十一條：加強與各高校及國內外志願者組織和團體的交流與協作，共同開展有關活動。

第三章 會員

第十二條：本中心實行入會和退會自願的原則。

第十三條：本中心吸收會員實行註冊會員制。凡承認本中心章程並提出入會申請個人(或團體)，經組織委員會審查通過並正式註冊以後，即可成為協會個人(或團體)會員。

第十四條：申請加入本協會的會員，必須具備下列條件：

1、遵紀守法

2、具有奉獻精神

3、擁護本協會的章程;

4、有加入協會的意願;

5、具備與所參加的志願服務項目及活動相適應的基本素質

第十五條：入會退會手續：具備條件的個人(或團體)加入本中心，應提出書面或口頭申請，填寫會員註冊表，經組織委員會審查通過，即可成為正式會員，並發給會員證和本會章程。會員自願退出，應提出書面申請，經組織委員會討論通過，收回會員證，中止會員資格。非自願性退出，由組織委員會討論決定並以適當方式予以公布，取消會員資格。註冊會員的會員期限為一年，一年到期後自動中止會員資格;繼續會員資格，需重新註冊。

第十六條：會員享有下列權利：

1 、有參加本中心所組織活動的權利;

2 、有表決權、選舉權和被選舉權;

3 、有根據本中心的決議精神，依法獨立開展本團體活動的權利;

4 、有對本中心工作提出建議、批評和進行監督的權利;

5 、有向中心推薦組織者和成員的權利;

6 、要求獲得從事志願者服務必需條件的必要保障;

7 、有請求本協會維護其合法權益的權利;

8、相關法律法規及團組織、志願組織所制定的有關規定賦予的權利。

第十七條：會員應履行的義務：

1、遵守本中心章程，執行本中心決議，宣傳和推廣青年志願者行動;

2、自覺履行志願者服務的職責，積極參加本中心組織的各項活動，努力認真完成協會交辦的各項任務;

3、向本中心報告本團體工作，並向本中心進行註冊登記;

4、維護本中心聲譽及形象的義務;

5、關心本中心工作，主動向本中心提出工作意見和建議;

6、不得以志願者身份從事任何以贏利為目的或違背社會公德的活動;

7、履行相關法律法規及團組織、志願組織規定的其他義務。

8、會員退會應書面通知本協會，並交回會員證。會員如果3次無故不參加本協會活動的，視為自動退會。

9、會員如有嚴重違反本章程的行為，經本協會表決通過，予以除名。

第十八條：各級團組織、志願者組織負責註冊志願者的管理和培訓工作，具體工作原則上由志願者組織負責，尚未建立志願者組織的由團組織負責。註冊機構負責建立註冊志願者的檔案和服務需求檔案，努力實現管理工作科學化、制度化、規範化，注重志願服務理念、知識和有關技能等知識的培訓，提高志願者的個人綜合素質。

第十九條：各級團組織、志願者組織應根據相應地實際需求，積極組織開展形式和內容多樣的志願服務活動，實施不同領域的志願服務項目，認真落實和保障志願者的有關權益，探索志願者服務時間儲蓄制度，使註冊志願者在本人需求幫助時，優先得到志願者組織和志願者的服務。加強宣傳、爭取政策、推動立法，使志願者的業績逐步獲得社會公認，為志願者在升學、就業等方面創造有利條件。

第二十條：青年志願者提供志願者服務時，須佩戴統一的青年志願者服務的標誌，志願服務活動也可適用於符合條件但未註冊的志願者參加。

第二十一條：各團體會員利用本中心名義組織活動，其活動計畫須呈報組織部審核，並由主席簽字批准，方可進行活動，活動整個過程由辦公室進行備案。

第二十二條：每學期由中心及分會對會員進行考核，根據會員從事志願服務活動的時間、表現和成效，評出先進，給予精神或物質上的獎勵。

第四章 服務中心幹部

第二十三條：學院青年志願者服務中心(分會)幹部選聘

1、參選學生需堅持黨的基本路線，遵紀守法，遵守校規;德才兼備、身心健康、團結同學，工作能力強，學習成績良好，能代表廣大同學利益，未受處分。

2、採取部門或指導老師推薦、自我推薦、公開招聘相結合的辦法，由團委、中心主席團對參加招聘的同學進行面試，擇優錄用，經公示和所在院系黨團組織確認，由學院團委統一批覆幹部試用名單。

3、中心(分會)幹部經公示和審核後，在學院團委的領導下由學院青年志願者服務中心聘任。

第二十四條：學院中心(分會)幹部管理

1、學生幹部在行動上應嚴格要求自己，不搞特殊化，樹立嚴格的自律意識，要求以身作則，身體力行，模範遵守校紀校規，以實際工作表現向黨組織靠攏。

2、學生幹部應具有民主管理和監督意識，管理和監督要堅持"公開、公平、公正"的原則，要增強工作的透明度和工作的科學化。

3、黨團組織要關心學生幹部的政治進步，對遞交了入黨申請書的學生幹部，各團組織要對他們的思想及工作表現定期向黨組織匯報，經團內“推優”，可向所在黨組織推薦作為重點培養對象，其工作表現及實績作為入黨考察重要依據。

第二十五條：學院中心(分會)學生幹部考核評優

1、學院中心(分會)對各部門學生幹部進行年度和學期工作考核，根據考核情況進行任免、表彰。

2、學院中心(分會)主席團和各部門負責人主要由學院團委(分團委)進行考核;部門考核由辦公室負責實施，主席團負責統籌。

3、在考核過程中，對未起到幹部作用、組織協調不力、工作不負責不認真、不能接受有關部門工作安排、工作表現和成效不佳的，經學院團委(分團委)審核，學院中心(分會)可辭退解聘。

4、在工作實績和考核中，學生幹部因工作成績突出，經學院中心(分會)推薦、學院團委確認，可推薦評選學院優秀學生幹部，並優先推薦為國家、省、市級優秀學生幹部。經考察，可作為中心(分會)幹部梯隊進行重點培養，量才任用。

第五章 組織機構及職責

第二十六條：本中心由中心組織部協調、組織和指導中心活動，組織原則為民主集中制。

第二十七條：中心設主席一名，下設辦公室、外聯部、宣傳部、組織部、文體部。

第二十八條：實行例會制度，各部(室)在例會指導下各負其責，分工合作，重大事項及時匯報，遵守工作細則。

第二十九條：各院系青年志願者協會

1、各院系青年志願者協會在所屬團組織的領導和指導下開展工作，自覺接受學院青年志願者協會的指導和協調。

2、各院系青年志願者協會由院系學生代表民主選舉產生，經各院系團組織審批，報學院青年志願者協會備案。

3、各院系青年志願者協會設會長一名，副會長若干名，根據實際需要設部門。

4、各院系青年志願者協會執行學院青年志願者服務中心工作的統一安排、統籌協調，根據自身特點和需要，積極主動開展思想政治教育、校園文體、志願服務、自身建設等工作。

5、各院系學青年志願者協會有參加和參與學院青年志願者服務中心組織的大型活動的義務。

第三十條：學院青年志願者服務中心與各院系青年志願者協會的關係

1、各院系青年志願者協會是本中心的院系級組織，接受各院系團組織和學院服務中心的雙重領導、指導。

2、各院系青年志願者協會為學院青年志願者服務中心成員單位，積極配合學院開展志願者服務工作，及時溝通匯報各院系青年志願者協會工作，參加學院青年志願者服務中心舉辦的活動，提出建議和意見。

3、各院系青年志願者協會的組織機構、工作職責、權利義務等參照學院青年志願者服務中心執行。

4、各院系青年志願者協會執行本章程，根據所屬院系特點制定工作計畫並開展工作，同時接受學院青年志願者服務中心和同學的監督。

第三十一條 ：校級志願者活動，由青年志願服務中心策劃，安排各院系志願者小組參與，具體工作可由青年志願服務中心提出策劃，各院系志願者小組拿出本小組活動方案。由青年志願服務中心組織部安排開展活動，由青年志願服務中心秘書部統一監督考核，活動結束後，各院系活動小組對該小組活動情況進行總結，青年志願服務中心辦公室對該活動進行統一總結。

第三十二條 ：院系在每學期末上交活動計畫書及學期總結，活動計畫書按照《xx科技職業學院資助管理中心志願服

務中心院系志願者活動計畫書》填寫，將填寫好的計畫書上交辦公室審核，審核通過後，院系根據活動計畫開展活動，活動之後歸納好本次活動的六要素。

第六章 認證和獎懲制度

第三十三條：志願服務中心為每位參加志願服務中心活動的志願者成員出具學生志願者的證明。

第三十四條：志願者活動結束後，參加志願者活動的志願者成員如實填寫《xx科技職業學院學生義務工作登記表》，作為參加志願者工作的憑證。

第三十五條：志願者認證程式：

1、志願服務中心證明方式為在志願者登記表蓋志願服務中心專用章。

2、認證時各志願者活動小組需收取《xx科技職業學院學生義務工作登記表》。表中所有項目(項目編號、活動名稱、時間)應如實填寫。

3、登記表蓋章登記後由各活動小組負責發放到個人。

第三十六條：獎懲制度

1、在籍貧困生若需申請各級各類助學金則每學年志願者工作必須達20工時。

2、新生中第一學年申請到助學金的必須參加志願者工作並達20工時才能繼續申請下一學年的助學金。

3、註冊志願者為志願服務工作做出突出貢獻者，由校團委授予“志願優秀服務個人”稱號，事跡突出者由青年志願者行動指導中心向上級申報更高一級榮譽。

4、符合條件的志願服務組織可在每學年第二學期末整理材料向團委提出優秀青年志願者組織參評申請，協會根據其提供的材料、既往考評資料對志願服務組織進行評估;“xx科技職業學院優秀青年志願服務組織”評出後，由團委向全校公示，並匯總其材料向上級申報進一步榮譽。

5、凡活動中損害志願服務中心形象及學校形象者，予以警告;凡造成嚴重損害或屢教不改者，取消其志願服務中心成員資格，並取消已獲志願者工作證明。

6、凡是謊報、虛報志願者情況者，一經查處，將按照情節嚴重情況，扣除相應的志願者時間，並對該活動小組進行批評。

7、嚴重違反學校有關規定及國家有關法律法規者，按有關規定處理。

8、 志願服務組織參與優秀青年志願者組織評選應符合以下條件：自覺服從協會協調、管理，遵守管理辦法，組織團結，活動富有特色，工作確有成效的一切校內註冊的青年志願者組織。

9、志願服務組織不服從分團委(團總支)管理的，長期不開展活動的，行為違背志願服務宗旨的，以及違反本管理辦法其它各項規定和國家、學校法律、紀律的，由分團委在充分聽證的基礎上對其予以處罰，處罰方式從限期整改直至要求解散，並及時予以公示。

10、因為違反規定被要求解散的志願服務組織主要負責人在處罰決定生效後一年之內不得向本中心提出恢復或成立新組織的申請，一年後在分團委審批後才可恢復志願服務活動。

第七章 經費

第三十七條：本中心經費來源為團委拔款、社會捐助和其它合法收入，由辦公室統籌管理。

第三十八條：本中心的經費使用範圍：維持本協會的正常工作運轉，符合本會宗旨的青年志願者活動，在社會公益及保障範圍內的特殊資助。

第三十九條：本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法真實、準確完整。

第八章 附則

第四十條：本章程的修改、變更、解釋權屬於xx科技職業學院青年志願者服務中心。

第四十一條：本章程自公布之日起生效。

協會章程 篇13

第一章 總 則

第一條：志願者協會是由團委批准成立,醫療服務部帶頭以醫院青年職工為主的民眾性組織。

第二條：本協會奉行奉獻、友愛、互助、進步的準則。遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚。

第三條：本協會通過組織和指導我院青年志願者服務工作，為社會提供志願服務，推動社會主義精神文明建設，促進社會主義市場經濟體制的建立和完善，提高青年的整體素質，為經濟社會的協調發展和全面進步做出貢獻。

第二章 任 務

第四條：積極配合醫院開展的素質教育，弘揚新風正氣，改善人際關係，幫助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

第五條：培養青年的公民意識、奉獻精神和服務能力，促進青年的健康成長。

第六條：為學校和社會提供醫療服務以及大型社會活動等公益事業提供志願服務。

第七條：為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務。

第八條：規劃組織青年志願者服務活動，協調、指導全院青年志願者開展工作。

第九條：培養青年志願者，提高青年志願者的服務技能。

第十條：開展與其他青年志願者組織和團體的交流。

第三章 會 員

第十一條：凡熱心公益事業、承認本協會章程、願意加入本協會的青年職工，在校醫學生，可以申請成為協會會員。

第十二條：個體會員提出入會申請，經協會審查通過，並進行登記註冊，即可成為本協會會員。

第十三條：會員的權利

1、有表決權、選舉權和被選舉權。

2、參加本協會的活動;

3、有對本協會工作提出建議、批評和進行監督的權利。

4、向本協會推薦成員。

5、請求本協會維護其合法權益。

6、入會自願、退會自由。

第十四條：會員的義務

1、遵守本協會的章程、執行本協會的決議。

2、積極參加本協會活動，完成本協會交給的任務。

3、維護本協會的合法權益。

4、向本協會反映情況，提供有關資料。

第十五條：會員在協會的組織下開展志願服務活動。會員也可單獨向社會提供志願服務，並報協會備案。

第十六條：對於模範履行會員義務，在青年志願者行動中取得一定成績的會員，協會應根據其從事志願工作的時間、表現和成就給予精神和物質上的獎勵。

第四章 組 織

第十七條：本協會設主任一名、負責人兩名，主任由團委提名，負責人由主任推薦。

第十八條：本協會實行主任負責制，管理協會日常工作，主任視情況指定一名負責人擔任常務負責人，主任不在時，經主任同意可由其代行主任職權。

第十九條：協會負責人負責協會的日常工作，制定協會工作計畫和安排，協調各志願小組工作，落實志願活動的具體內容。

第二十條：各活動組在協會領導下開展工作。

第五章 經費來源及財務管理

第二十一條：本協會經費來源為醫院拔款、社會捐助和其它合法收入。

第二十二條：本章程解釋權屬於醫院團委。

協會章程 篇14

第一章總則

第一條本團體的全稱為xx市棋類協會(簡稱為棋協)。

第二條市棋協是在xx市體委領導下的全市棋類活動的民眾性組織，其委員會成員由市(縣、區)體育主管部門和國家機關、企事業單位中關心、支持、熱愛、懂行的棋界人士自願組成，是一個百營利為目的社會團體。

第三條市棋協的宗旨是遵守憲法、認真執行國家的法律、法規和對棋類事業的方針政策，廣泛團體全市棋界人士和棋類愛好者，努力發展我市棋藝事業，從事學術研究和交流活動，普及棋類活動，促使圍棋、象棋、西洋棋棋藝水平的提高，為建設社會主義四個現代化服務。

第四條市棋協接受xx市體育總會和xx市民政局的業務指導和監督管理。

第五條市棋協及辦事機構設在浙江省xx市城東經濟開發區xx市體育運動學校內。

第二章業務範圍

第六條市棋協的業務範圍是：

(一)指導全市民眾性棋類活動的普及工作。

(二)在開展民眾性業餘棋類活動的基礎上，加強業餘訓練的提高工作，積極向上級部門推薦優秀運動員。

(三)組織訓練、教學方面的經驗交流、棋藝講座和學術研究，蒐集整理和印發國內外的棋類資料，促進教育訓練水平的提高。

(四)不定期舉辦棋類骨幹訓練班，提高運動員的棋藝水平和裁判員的業務能力。

(五)受上級部門的委託，組織開展考核和推薦等級教練員，裁判員、運動員的工作。

(六)積極協助有關部門舉辦全市、全省乃至全國比賽等活動。

(七)在上級體育部門的直接領導下，認真而努力地做好涉外棋類交流活動。

第三章組織機構和負責人生產、罷免

第七條市棋協設委員會制。由xx市屬單位、越城區、xx縣、上虞市、諸暨市、嵊州市、新昌縣的棋界人士、棋類愛好者和關心支持棋類事業的有識之士協商組成。

第八條市棋類的最高權力機構是全體委員大會，其職權是：

(一)制定和修改章程;

(二)選舉和罷免委員;

(三)審議年度工作報告和財務報告;

(四)決定終止事宜和其他重大事宜。

第九條市棋協第屆委員會任期四年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由主席團成員(秘書長、副主席以上人員)表決通過，報市體總和民政局同意。但延期換屆最長不超過一年。

第十條委員會人選經民主協商和領導批准相結合產生，下屆委員會由上屆委員會協商提名。

第十一條全體委員會須有2/3以上出席方可召開，其決議須經到會委員2/3以上表決方能生效。

第十二條全體委員會議至少每年召開一次，情況特殊也可通過通訊形式召開。

第十三條市棋協敦請熱心支持棋類運動的領導同志和知名人士為本會之名譽主席或顧問;敦請對棋類運動有較大貢獻的領導同志和企業家擔任協會職務。

第十四條市棋協主席、副主席、秘書長必須具備下列條件：

(一)堅持黨的路線、方針、政策、政治素質好;

(二)在市棋協業務領域有較大影響;

(三)主席、副主席、秘書長最高任職年齡不超過70周歲;

(四)身體健康，能堅持正常工作;

(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰的。

(六)具有完全民事行為能力。

第十五條市棋協主席、副主調節、秘書長為超過最高任職年齡的，須經全體委員大會表決通過，報市體總審查和民主政局批准同意後，方可任職。

第十六條市棋協主席、副主席、秘書長任期從現在起最長不得超過三屆，因特殊情況需延長任期的，須經全體委員大會2/3以上表決通過，報市體總審查並經民政局批准同意後，方可任職。

第十七條市棋協主席為本團體的法定代表人，並不兼任其他團體的法定代表人。

第十八條主席行使下列職權：

(一)召集和主持全體委員會議;

(二)檢查全體委員大會決議和工作的落實情況;

(三)代表本團體簽署有關重要檔案。

第十九條秘書長行使下列職權：

(一)主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫;

(二)協調各有關方面開展工作;

(三)提名委員以上人選，交全體委員會會討論決定。

第四章資產管理、經費使用原則

第二十條市棋協的經費來源：

(一)市體總核撥;

(二)社會團體、有關企業、個人贊助;

(三)利息。

第二十一條市棋協經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不作它用。

第二十二條建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完善。

第二十三條市棋協活動經費的開支由市棋協主席(或秘書長)會同財務部門審批支付。

第五章章程的修改程式

第二十四條市棋協章程的修改，須經全體委員大會審議。

第二十五條市棋協修改的章程，須在全體委員大會通過後15日內，經市體總審查同意，並報民政局批准後生效。

第六章終止程式及終止後的財產處理

第二十六條本團體完成宗旨或自行解散或合併、分立等原因需要註銷，由主席、副主席、秘書長聯席會議提出終止動議。

第二十七條終止動議經全體委員表決通過，報市體總審查同意。

第二十八條本團體終止前，須在市體總及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜，清算期，不開展清算以外的活動。

第二十九條本團體經民政局辦理註銷登記手續後即為終止。

第七章附則

第三十條本章程x年12月12日經全體委員大會表決通過。

第三十一條本章程經xx市體總審查報市民政局核准之日起生效。

協會章程 篇15

第一章 總 則

第一條 根據《中華人民共和國稅收徵收管理法》及《中華人民共和國稅收徵收管理法實施細則》和國務院《社會團體登記管理條例》的有關規定，制定本章程。

第二條 稅務師協會(英文名稱：，縮寫CCTAA)，是由稅務師和稅務師事務所組成的獨立、民間和自律的全國性一級社會團體，受民政部和國家稅務總局的指導和監督。

稅務師協會(以下簡稱本會)經民政部登記。

第三條 本會的宗旨是服務會員，建立與完善會員職業道德規範和執業準則，監督實施稅務師行業自律管理，協調行業內、外部關係，維護國家和社會公眾利益，維護納稅人和會員合法權益，促進行業健康發展。

第四條 本會設在北京市。

第二章 職 責

第五條 本會的主要職責是：

(一)辦理會員入會和變更管理;

(二)參與制定本行業發展規劃並組織實施。

(三)擬訂稅務師執業準則，制定操作指南;

(四)制定稅務師行業自律管理制度;

(五)開展行業黨建和統戰工作;

(六)向國家稅務總局提交行業立法和稅收政策建議，參與行業立法工作;

(七)向政府及有關部門反映行業及會員的意見和訴求;

(八)支持會員依法誠信執業，監督會員遵守執業準則;

(九)維護會員合法權益;

(十)協調行業及會員內、外部關係，維護公平競爭的市場秩序;

(十一)開展稅務師事務所等級認定工作;

(十二)開展會員年度檢查工作，監督檢查行業管理制度實施情況;

(十三)組織和推動會員繼續教育及專業培訓工作;

(十四)組織業務交流，開展理論研究，提供業務援助;

(十五)負責稅務師行業宣傳，出版會刊及有關業務書刊，建立行業信息網路，提供專業信息服務;

(十六)開展國際交往活動;

(十七)辦理國家稅務總局及有關部門授權和委託的有關事項;

(十八)指導地方稅務師協會的工作。

第三章 會 員

第六條 本會會員分為團體會員和個人會員。

團體會員是：

依法定程式設立的稅務師事務所。

個人會員是：

(一)已取得《中華人民共和國執業稅務師資格證書》的稅務師;

(二)從事稅務師行業的管理人員和理論工作者。

個人會員分為執業會員和非執業會員。

第七條 會員入會的程式：

(一)到所在地地方稅務師協會辦理入會手續;

(二)領取本會統一制發的會員證(含電子版)。

第八條 會員享有下列權利：

(一)個人會員享有本會的選舉權、被選舉權;

(二)參加本會舉辦的相關學習、研究、經驗交流和其他考察交往活動;

(三)享受本會提供的相關免費服務;

(四)通過本會向有關部門提出意見和要求;

(五)監督本會工作，提出批評和建議;

(六)對本會給予的懲戒提出申訴;

(七)享有本會提供的其他服務;

(八)依照規定退出本會。

第九條 會員履行下列義務：

(一)遵守本會的章程，執行本會決議，維護本會合法權益;

(二)遵守執業準則及其操作指南;

(三)遵守職業道德，維護本會聲譽;

(四)接受本會的指導、監督和管理;

(五)參加本會活動，支持本會工作，反映情況，提供有關資料;

(六)按規定交納會費;

(七)完成繼續教育任務;

(八)按規定報送和更新會員信息;

(九)承辦本會委託的工作任務和依據章程應盡的其它義務。

第十條 會員退會應辦理退會手續，並交回會員證(含電子版)。

拒不履行義務的會員，理事會可勸其退會，註銷其會員資格，收回會員證(含電子版)。

第十一條 會員如有下列情形之一，所在地方協會或本會獎懲委員會審查核實認為情節嚴重須除名的，由本會常務理事會半數以上通過：

(一)完全喪失民事行為能力;

(二)受刑事處罰;

(三)被工商部門吊銷營業執照;

(四)被稅務師管理中心註銷執業備案。

第四章 組織機構和負責人產生、罷免

第十二條 本會的最高權力機構為全國會員代表大會。會員代表大會每四年召開一次。會員代表採取選舉或者協商辦法產生。

會員代表大會的職權是：

(一)制定和修改章程;

(二)選舉、罷免理事;

(三)討論和決定本會工作方針和任務;

(四)審議和批准本會理事會工作報告;

(五)制定、修改會費收取標準及管理辦法;

(六)決定其它重大事項;

(七)決定終止事宜。

第十三條 全國會員代表大會，須有三分之二以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方可生效。

第十四條 會員代表大會每屆四年。因特殊情況需要提前或者延期換屆的，須由常務理事會表決通過，報國家稅務總局審查，並經民政部同意。但延期換屆最長不超過一年。

第十五條 本會的執行機構為理事會。理事會由會員代表大會選舉組成，任期四年，可以連選連任。理事會原則上每年召開一次，特殊情況下可採取通訊等方式召開。

理事會對會員代表大會負責。其職責是：

(一)執行會員代表大會決議;

(二)選舉和調整常務理事;

(三)選舉和罷免會長、副會長、秘書長;

(四)籌備召開會員代表大會;

(五)向會員代表大會報告工作;

(六)決定設立辦事機構及專門委員會;

(七)領導本會各機構履行本章程第五條所規定的各項職責;

(八)審議、通過各項行業管理制度;

(九)審議、批准本會年度工作報告;

(十)審議、批准本會年度會費的財務收支報告;

(十一)審議會員有關權益、紀律等方面的重大事項;

(十二)其它應由理事會辦理的事項。

第十六條 本會設常務理事會。

常務理事會由理事會選舉產生。在理事會閉會期間行使理事會的除(二)、(三)、(九)、(十)項以外的各項職權。

追加或變更重大的開支項目由財務委員會審核後提交常務理事會決定。

在會員代表大會閉會期間，個別理事因工作變動等需要調整的，理事會授權常務理事會決定，並向下一次召開的理事會作出報告。

第十七條 常務理事會一般半年召開一次會議，特殊情況可採取通訊形式召開。

第十八條 理事會、常務理事會須分別有三分之二以上理事、常務理事出席方可召開，其會議決議須經到會三分之二以上理事、常務理事表決通過方可生效。

第十九條 理事、常務理事可以向會員代表大會、理事會、常務理事會提出建議案、修正案。

第二十條 本會會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：

(一)堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好;

(二)在本行業內有較大影響;

(三)會長、副會長、秘書長任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職;

(四)身體健康，能夠堅持正常工作;

(五)具有完全民事行為能力。

第二十一條 本會會長、副會長、秘書長如超過任職年齡的，須經理事會表決通過，報國家稅務總局審查，並經民政部批准同意後，方可任職。

第二十二條 本會會長、副會長、秘書長任期最長不超過兩屆。因特殊情況需要延長的，須經理事會三分之二以上理事表決通過，報國家稅務總局審查，並報民政部批准同意後，方可任職。

第二十三條 本會會長為本會法定代表人。如因特殊情況需由副會長或者秘書長擔任法定代表人，應報國家稅務總局審查並經民政部同意後，方可擔任。

本會的法定代表人不得兼任其它社團組織的法定代表人。

第二十四條 本會會長行使下列職權：

(一)召集和主持理事會和常務理事會以及會長辦公會議;

(二)檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況;

(三)簽署重要檔案;

(四)處理重要事項;

(五)行使理事會和常務理事會授予的其它職權。

副會長協助會長工作，或者受會長委託辦理有關事項。

第二十五條 本會實行會長辦公會議制度，會長辦公會議由會長、副會長、秘書長、副秘書長組成。

本會可以設立輪值副會長。

第二十六條 本會設秘書處，為協會常設辦事機構，其主要職責是落實本會會員代表大會、理事會、常務理事會、會長辦公會的各項決議、決定，負責本會的日常工作。

第二十七條 本會秘書長主持協會秘書處的工作。秘書長行使下列職權：

(一)主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫;

(二)提名副秘書長人選;

(三)提出各辦事機構、專職工作人員的聘用，交會長辦公會議決定;

(四)負責本會財務收支的管理工作;

(五)經常務理事會、會長辦公會確定授權由秘書長簽署的檔案和辦理的事項;

(六)處理其它工作。

第二十八條 本會副秘書長由秘書長提名，常務理事會批准。副秘書長協助秘書長工作。

第二十九條 理事會根據工作需要設立獎懲委員會、財務委員會等若干專門委員會。專門委員會是理事會的專門工作機構，其設定、調整具體職責和運行規則，由理事會批准。

專門委員會任期與理事會任期一致，可連選連任。

專門委員會的日常事務由秘書處負責。

第三十條 本會根據工作需要，可聘請名譽會長、顧問，設榮譽理事。

本會根據稅務師行業發展需要，可聘請國家稅務機關有關人員為本會專家委員。

第五章 地方稅務師協會

第三十一條 各省、自治區、直轄市和計畫單列市成立的地方稅務師協會，是本會的地方組織。

地方稅務師協會的章程，由本地區會員代表大會制定，經當地稅務主管部門審查、民政部門批准後，報送本會備案。

第三十二條 地方稅務師協會接受本會的業務指導和監督管理。

第六章 經費及資產管理

第三十三條 經費來源：

(一)會費收入;

(二)政府資助;

(三)社會資助、國內外團體或者個人的捐贈;

(四)本會舉辦的事業收入，開展為協會宗旨服務的有償收入;

(五)利息收入;

(六)其它合法收入。

第三十四條 本會經費必須用於本章程規定的職責範圍和事業的發展，並定期向全體會員公布經費收支情況。

具體管理辦法另行規定。

第三十五條 本會依照全國會員代表大會通過的辦法向會員收取會費。

第三十六條 本會專職人員的工資、保險、福利待遇參照國家對事業單位的有關規定執行。

第三十七條 本會辦理會計事務遵守《中華人民共和國會計法》。經費收支依照會計制度規定進行核算，建立財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。年度財務收支報告須經會計師事務所審計後，由財務委員會審核並提交理事會通過。

第三十八條 本會應建立嚴格的財務管理制度，本會的資產任何單位和個人不得侵占、私分和挪用。

第三十九條 本會經費收支依據協會章程和國家有關規定接受會員代表大會和同級財政部門、審計部門的監督。

第四十條 本會換屆或者變更法定代表人之前，必須接受國家稅務總局和民政部組織的財務審計。

第七章 終止程式及終止後的財產處理

第四十一條 本會完成其宗旨或者自行解散，或者由於分立、合併等原因需要註銷的，由理事會作出終止動議。終止動議須經會員代表大會表決通過，報國家稅務總局批准。

第四十二條 本會因故終止前，須在國家稅務總局和民政部的指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。

第四十三條 本會經民政部辦理註銷手續後即為終止。

第四十四條 本會終止後的剩餘財產，在國家稅務總局和民政部的監督下，按照國家有關規定處理。

第八章 附 則

第四十五條 本章程由本會理事會負責解釋。

第四十六條 本章程自全國會員代表大會通過之日起生效。

協會章程 篇16

第一章總則

第一條:本協會名稱：xx科普協會(簡稱：科普協會)

第二條：本協會性質：民族職業技術學院xx科普協會是由一批對科學文化和技術普及工作有一定興趣及能力的學生自願組織起來的社團組織。

第三條：本協會是以“科技創新、勵志圖強、全面發展、面向社會”為宗旨，為我院廣大科技愛好者提供一個結交好友、交流創意的平台，且能提高其動手能力和參與水平，本協會以科技創新的學術氛圍為目的、以推廣科技知識為理念，在本學院認真貫徹落實《中華人民共和國科學普及法》，結合社區的實際情況，進行科普知識的宣傳、普及，提高學生的科學知識和鑑別真假的能力。並大力加強科學知識普及工作，弘揚科學精神，培養創新意識，著力提高本學院學生的思想道德素質和科學文化素質，增加我院xx大學生的科普意識，提高我院xx大學生的科普文化素質為出發點著重點。

第四條：民族職業技術學院xx科普協會接受院團委的領導和指導。

第五條：活動方針：立足職院、面向社會、服務職院、面向未來。

第二章活動範圍

第六條：本協會在學院中廣泛宣傳《中華人民共和國科學普及法》， 用科學的態度看待分析事物，共建和諧學院。

第七條:本協會以組織學生參加科普活動為中心，並開展相應的講座、 討論會、科普競賽等活動。具體活動如下：

1、在學院以科普展覽、出版科普牆報、進行科普知識宣傳、科普講座、 科普常見知識競賽等活動;

2、邀請有經驗的老師和教授開設科普講座並進行輔導;

3、組織科普實踐隊外出鍛鍊。

4、有組織地傳播科學思想、弘揚科學精神、普及科技知識、倡導科學方法、以增強全學院學生的科技意識、提高全學院學生的科學文化素質。

第八條：本協會的活動場所在大學生活動中心。

第三章會員的權利和義務

第九條：本協會實行會員制，以個體會員為主。

第十條：本協會由民族職業技術學院學生組成。

第九條：會員的權利：

1、有選舉權、被選舉權和表決權;

2、對本協會的工作提出意見、建議和進行監督;

3、參加本協會舉辦的各項活動;

5、提出困難和問題，請協會給予幫助解決;

6、有獲得本協會服務的優先權;

7、入會自願，退會提交退會申請書經會長同意批准後方可生效並由會長頒發會員證。

第十條：會員的義務：

1、遵守本協會的章程，執行本協會的決議。

2、參加本協會活動，完成本協會委託的任務。

3、宣傳協會的宗旨，維護協會的聲譽，以實際行動擴大協會工作在學院的影響。

4、主動向協會提出工作意見和建議。

5、積極向本協會反映民眾對科普教育的意見和要求;

6、維護本協會合法權益;保守本協會的機密檔案;

7、推薦新會員，並引導新會員學習本協會的規章制度。

第四章財務制度

第十一條：本協會經費來源：

1、學院資助;

2、接受單位或個人捐贈;

3、會員會費的繳納;

4、拉贊助等。

第十二條：本協會的資金按照“取之有道，用之有度”的原則，由財務部進行嚴格的管理。

第十三條：本協會經費使用主要有以下幾項：

1、舉辦科普講座及科普圖片展覽、出牆報、宣傳科普知識或比賽所需的經費;

2、本協會購置必需的各種器材所需經費;

3、各種競賽中獲獎人員，優秀會幹給於獎勵;

4、其他日常開支。

第十四條：各部門有權按照本規定報銷有關開支，但報銷前必須向會長及財務部長申請，經會長蓋章簽字同意後，執購物發票到財務部予以報銷。

第十五條：屬於以下情況之一者，原則上不予報銷;

1、開支前未事先申請或申請未經會長同意的;

2、無發票或在發票上塗改且又無他人在場的。

第十六條：以下開支原則上不予報銷，特殊情況除外;

1、外出聯繫事宜未經會長同意的車費或其他費用;

2、不是專門為協會作的開支。

第十七條：各部門要節約經費的開支，共同抵制，揭發弄虛作假的行為。

第十八條：財務部要做到總賬精細，賬單清晰，定期向協會全體成員公布一次，接受全體會員的監督。

第十九條:經費用於本章程規定的活動和協會的發展，不得在會員中分配。

第二十條：本協會在換屆前必須向全體成員公布財務或公款的剩餘數。

第二十一條:本協會的資產任何個人不得侵占，私分和濫用。

第五章組織機構

第二十二條：本協會的最高權力機構為科普委員會，科普委員會由會長、副會長、部長組成。科普委員會大會必須在每年換屆後15日舉行一次。必要時可以延期。其主要職權是：

1、討論和決定本協會的工作方針、任務和有關重大問題;

2、審議和批准本協會的工作報告;

3、制定、修改、本協會章程;

4、決定本協會的終止;

5、章程規定的其他權力。

第二十三條：本協會設會長一名，副會兩名，部長一名，副部長兩名，統稱會幹，另有老師擔任輔導。

本協會的會幹由全體會員推薦、協商產生，負責協調、組織、指導協會活動。會幹的主要職責是：

1、執行會員大會決議，並向其報告工作;

2、根據工作方針和任務，制定本協會活動計畫;

3、選舉和罷免會長、副會長、正副部長;

4、組織開展活動;

5、召開會員大會;

6、決定提交會員大會審議的議案;

7、批准吸收或除名會員;

8、會員大會委託的其他事項;

9、章程賦予的其他職責。

第二十四條：會幹每屆任期一年。如遇特殊情況，經科普委員會決定，可提前終止或延長任期。

第二十五條：本協會會幹每月舉行一次會議。

第二十六條：科普委員會每周舉行一次會議。

第七章章程修改程式

第二十七條：修改本章程應具備以下條件：

1、修改本章程必須經過科普委員會討論，商議通過後方可遞交大學生聯合社。

2、經過大學生聯合社同意，經院團委審查通過後方可生效。

附則：

第二十八條：本章程自民族職業技術學院成立大會通過之日起生效。

第二十九條：本章程最終解釋權歸民族職業技術學院xx科普協會。

協會章程 篇17

第一章 總 則

第一條 xx科學技術協會是xx科學技術工作者的民眾組織，是共產黨領導下的人民團體，是黨和政府聯繫科學技術工作者的橋樑和紐帶，是國家推動科學技術事業發展的重要力量。

第二條 xx科學技術協會的宗旨是：堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，團結和動員科學技術工作者以經濟建設為中心，堅持科學技術是第一生產力和人才資源是第一資源的思想，推動實施科教興國戰略、人才強國戰略和可持續發展戰略，建設創新型國家。促進科學技術的繁榮和發展，促進科學技術的普及和推廣，促進科學技術人才的成長和提高，促進科學技術與經濟的結合。反映科學技術工作者的意見，維護科學技術工作者的合法權益。為經濟社會發展服務，為提高全民科學素質服務，為科學技術工作者服務，推動社會主義經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及生態文明建設，構建社會主義和諧社會，為實現中華民族偉大復興而努力奮鬥。

第三條 xx科學技術協會由全國學會、協會、研究會(以下學會、協會、研究會簡稱學會)和地方科學技術協會組成。

地方科學技術協會由同級學會和下一級科學技術協會及基層組織組成。

第四條 xx科學技術協會貫徹國家科學技術工作自主創新、重點跨越、支撐發展、引領未來的指導方針，弘揚尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的風尚，倡導獻身、創新、求實、協作的精神，堅持獨立自主、民主辦會的原則和“百花齊放、百家爭鳴”的方針。

第五條 xx科學技術協會高舉愛國主義旗幟，加強與香港特別行政區、澳門特別行政區和中國台灣地區的科學技術交流，維護民族團結，促進祖國統一。

第二章 任 務

第六條 開展學術交流，活躍學術思想，促進學科發展,推動自主創新。

第七條 組織科學技術工作者為建立以企業為主體的技術創新體系、全面提升企業的自主創新能力作貢獻。

第八條 依照《中華人民共和國科學技術普及法》，弘揚科學精神，普及科學知識，傳播科學思想和科學方法。捍衛科學尊嚴，推廣先進技術，開展青少年科學技術教育活動，提高全民科學素質。

第九條 反映科學技術工作者的建議、意見和訴求，維護科學技術工作者的合法權益。

第十條 推動建立和完善科學研究誠信監督機制，促進科學道德建設和學風建設。

第十一條 組織科學技術工作者參與國家科學技術政策、法規制定和國家事務的政治協商、科學決策、民主監督工作。

第十二條 表彰獎勵優秀科學技術工作者，舉薦科學技術人才。

第十三條 開展科學論證、諮詢服務，提出政策建議，促進科學技術成果的轉化;接受委託承擔項目評估、成果鑑定，參與技術標準制定、專業技術資格評審和認證等任務。

第十四條 開展民間國際科學技術交流活動，促進國際科學技術合作，發展同國外的科學技術團體和科學技術工作者的友好交往。

第十五條 開展繼續教育和培訓工作。

第十六條 興辦符合xx科學技術協會宗旨的社會公益性事業。

第三章 會 員

第十七條 全國學會是xx科學技術協會的團體會員。各級地方學會是同級地方科學技術協會的團體會員。縣級以上科學技術協會發展團體會員。基層組織發展個人會員。

第十八條 團體會員的義務和權利：

團體會員的義務：遵守本章程，執行科學技術協會的決議和決定，開展符合章程規定的各項活動。

團體會員的權利：推選代表參加科學技術協會代表大會，參加科學技術協會的活動，對科學技術協會的工作提出建議和批評並進行監督。

第十九條 基層組織規定個人會員的義務和權利。

第二十條 xx科學技術協會會員日定為每年十二月十五日。

第四章 全國領導機構

第二十一條 全國代表大會和它選舉產生的全國委員會是xx科學技術協會全國領導機構。

第二十二條 全國代表大會每五年舉行一次，由全國委員會召集。特殊情況下，可以提前或延期舉行。

第二十三條 全國代表大會的代表名額和選舉辦法由常務委員會決定，其代表經全國學會和省、自治區、直轄市科學技術協會及有關方面民主協商，選舉產生。

代表大會代表實行任期制。

第二十四條 全國代表大會行使下列職權：

一、決定xx科學技術協會的工作方針和任務;

二、審議和批准全國委員會的工作報告;

三、制定和修改xx科學技術協會章程;

四、選舉產生全國委員會;

五、決定其他重大事項。

第二十五條 全國委員會會議每年舉行一次，由常務委員會召集。

第二十六條 全國委員會行使下列職權：

一、執行全國代表大會的決議;

二、選舉主席、副主席和常務委員;

三、審議xx科學技術協會年度工作報告;

四、決定授予榮譽職務;

五、決定其他重大事項。

第二十七條 全國委員會閉會期間，常務委員會領導xx科學技術協會的工作，實施全國委員會確定的任務，批准全國委員會委員的變更或增補、團體會員的接納或退出。

常務委員會會議一般每半年舉行一次，由主席召集，也可委託副主席召集。

第二十八條 常務委員會下設書記處。書記處由第一書記和書記若干人組成，人選由主席提名，經常務委員會通過。書記處在常務委員會領導下主持xx科學技術協會的日常工作。

第二十九條 常務委員會設定若干工作委員會和專門委員會，協助審議需經常務委員會審定的有關事項。

第三十條 常務委員會根據需要，聘請有關部門的負責人為xx科學技術協會顧問。

第五章 全國學會

第三十一條 本章程所稱全國學會是按自然科學、技術科學、工程技術及其相關科學的學科組建或以促進科學技術發展和普及為宗旨的學術性、科普性社會團體。

第三十二條 加入xx科學技術協會的全國學會的基本條件：

一、承認xx科學技術協會章程;

二、按照國務院有關社會團體登記管理規定依法登記;

三、有學術帶頭人和相當數量的會員;

四、經常開展國內外學術交流活動及科普活動，編輯出版科學技術或科學普及刊物;

五、有健全的辦事機構和經費來源。

第三十三條 符合本章程第三十二條規定的全國學會，向xx科學技術協會提出申請，經常務委員會批准，即為xx科學技術協會的團體會員。

第三十四條 全國學會接受xx科學技術協會的領導，執行xx科學技術協會的決議，承擔並完成xx科學技術協會委託的任務，選舉代表參加xx科學技術協會全國代表大會。

全國學會退出xx科學技術協會，須經xx科學技術協會常務委員會批准。

第三十五條 全國學 會會員代表大會每三至五年舉行一次，決定學會的工作方針和任務，審議和批准學會理事會的工作報告和財務報告，制定、修改會章，選舉新的理事會。

第三十六條 全國學會辦事機構在理事會領導下開展工作，接受學會支撐單位的管理。

第三十七條 全國學會凡嚴重違反xx科學技術協會章程，經xx科學技術協會常務委員會通過，給予警告、限期整頓、除名等處罰。

第六章 地方科學技術協會

第三十八條 省、自治區、直轄市科學技術協會是省、自治區、直轄市黨委領導下的人民團體，是xx科學技術協會的地方組織。

第三十九條 省、自治區、直轄市科學技術協會接受xx科學技術協會的業務指導。

省級學會接受省級科學技術協會領導，業務上受相應的全國學會的指導。

第四十條 省、自治區、直轄市科學技術協會由省級學會和市(地)科學技術協會組成。

市(地)科學技術協會由同級學會和縣(市)、區科學技術協會組成。

縣(市)、區科學技術協會由同級學會和基層組織組成。

第四十一條 地方科學技術協會執行xx科學技術協會的章程和決議，推選代表參加上級科學技術協會代表大會。

第四十二條 地方科學技術協會代表大會每五年舉行一次，決定本地區科學技術協會的工作方針和任務，審議地方科學技術協會委員會的工作報告，選舉地方科學技術協會委員會。

第七章 基層組織

第四十三條 科學技術工作者集中的企業事業單位和有條件的鄉鎮、街道社區等建立的科學技術協會(科學技術普及協會)是xx科學技術協會的基層組織，接受地方科學技術協會的業務指導。

鄉鎮科學技術協會(科學技術普及協會)聯繫指導農村專業技術協會。

第四十四條 主要任務：

一、開展社會化科學技術普及活動，引導人民民眾崇尚科學，抵制迷信，移風易俗，破除陋習，倡導科學健康的生活方式和文明節約的消費模式，促進資源節約型、環境友好型社會建設;

二、組織和動員科學技術工作者積極參加學術交流和科學技術普及活動，促進講科學、愛科學、學科學、用科學社會風尚的形成與發展;

三、開展農村實用技術培訓和推廣，引導農民樹立科學發展理念，培養有文化、懂技術、會經營的新型農民，提高農民科學文化素質，促進社會主義新農村建設;

四、開展技術諮詢、技術服務等科學技術活動，促進技術開發、技術轉讓，增強企業自主創新能力，促進以企業為主體的技術創新體系的建立;

五、反映基層科學技術工作者的建議、意見和訴求，維護其合法權益，促進其生活和工作條件的改善。

第八章 工作人員

第四十五條 各級科學技術協會機關對其工作人員按照國家有關規定進行管理。

第四十六條 各級科學技術協會所屬學會對其工作人員根據其編制性質和管理的需要，執行相應的幹部人事管理制度。

第四十七條 各級科學技術協會所屬事業單位的工作人員按國家對事業單位的管理規定進行管理。

第四十八條 各級科學技術協會工作人員應熱愛科學技術協會的事業，樹立為科學技術工作者服務的思想，具有較高的政策水平和較廣的專業知識、較強的組織和社會活動能力。

第四十九條 各級科學技術協會要加強對工作人員的培養和教育，有計畫有組織地開展培訓工作，提高工作人員的政治和業務素質。

第九章 經費及資產管理

第五十條 經費來源：

一、財政撥款;

二、資助;

三、捐贈;

四、會費;

五、企事業收入;

六、其他收入。

第五十一條 建立學術交流、科學技術普及和獎勵等專項基金。

第五十二條 建立常務委員會領導下的民主理財管理體制。

第五十三條 各級科學技術協會的經費、資產及國家和地方撥給科學技術協會的不動產受法律保護，任何單位和個人不得侵占、挪用和任意調撥;各級科學技術協會所屬企業、事業的資產隸屬關係不得隨意改變。

第十章 會 徽

第五十四條 xx科學技術協會會徽由古天象儀、太空飛行器、齒輪、麥穗、蛇杖以及中文和英文標出的xx科學技術協會名稱組成。

第五十五條 xx科學技術協會會徽可在辦公地點、活動場所、會議會場懸掛，在出版物上印製，也可製作成徽章佩戴。

第十一章 附 則

第五十六條

xx科學技術協會簡稱xx科協。

xx科學技術協會會址設在北京。

xx科學技術協會的英文全稱是CHINA ASSOCIATION FOR SCIENCE AND TECHNOLOGY，縮寫為CAST。

第五十七條 全國委員會依照本章程制定《全國學會組織通則》。

第五十八條 全國學會可根據國務院有關社會團體登記管理規定、本章程和民政部《社會團體章程示範文本》制定章程。

地方科學技術協會可根據本章程制定實施細則。

第五十九條 本章程解釋權屬xx科學技術協會。

第六十條 本章程經xx科學技術協會全國代表大會通過實施。

協會章程 篇18

第一章 總 則

第1條 為在廣大同學中普及心理衛生知識，提高心理健康水平，協助心理諮詢室了解、掌握學生的心理健康狀況，提供形式多樣的心理關愛和服務，繁榮校園文化生活，向學生推廣科學的生活、學習方式，宣揚精神文明，淨化校園環境，特成立五中心理協會，並制定本章程。

第2條 本協會是在政教處領導下，由心理諮詢室直接指導和發起成立的學生社團組織。

第3條 五中心理協會的宗旨是"完善自我，關愛同學，開拓潛能，奉獻社會"。

第二章 組織機構、職責

第4條 五中心理協會實行會長負責制和各部部長負責制。會員實行註冊制。

第5條 五中心理協會下設心理部落格管理部，秘書部、調查部、宣傳部、網路信息部。

第6條 秘書部的職責：處理協會日常事務，負責會員登記、註冊和管理;及時對各次活動進行記錄和總結。

第7條 編輯部的職責：主要負責向校刊提供稿件和資料。

第8條 宣傳部的職責：根據主題蒐集資料，設計，策劃。製作櫥窗，宣傳心理健康教育知識。主要負責每次活動的宣傳事宜及海報，通知的發放和貼上以及活動會場等。

第9條 心理協會部落格管理部：協助心理諮詢室製作我校的心理協會部落格，並及時維護和更新;搜尋有關心理健康的信息，並及時匯總和發布。

第10條 調查部：及時發現學生中存在的心理問題，進行心理調查，測驗。

第三章 會員管理

第11條 入會：每學年初新老會員進行註冊，新會員報名後經考核方可成為正式會員進行註冊。

第12條 會員權利：

1、 會員有建議活動內容、安排的權利。

2、 會員有退會權，但必須事先向管理部負責人提出申請。

3、 會員有選舉和被選舉權。

4、 會員有優先獲得協會幫助的權利。

第13條 會員的義務：

1、會員必須遵循協會的章程，遵守學校的規章制度。

2、會員要向心理諮詢室積極反映同學在日常學習、生活中碰到的心理方面的問題，並在同學中積極宣傳心理健康觀念。

3、心理諮詢室將為每位會員建立心理健康檔案。會員必須提供真實資料。

4、會員有參加心理交流、積極匯報思想心得的義務。

5、會員要積極配合心理諮詢室的工作。

第14條 制度

1、會員必須按時參加協會活動，有事須向管理部負責人請假，無故缺席累計達三次者，開除會籍。

2、會員要服從各部負責人管理，對於布置的任務必須按要求準時完成。

第四章 日常工作

第15條 定期召開工作例會，各部部長必須參加。

第16條 加強宣傳報導。

第17條 協會的工作要與各級部、各班有機協調，加強與學生會、班委的聯繫。

第18條 心理協會主要的活動形式：心理沙龍、團體輔導、心理健康知識培訓、講座、個別輔導、心理檔案、心理測試、心理輔導課、心理遊戲等。

第五章 評 估

第19條 每學期末根據各部日常工作表現，對各部進行評估，作為評先樹優的依據。

第20條 每學期末根據個人的工作表現對全體成員進行評定，並評選優秀工作者。

第六章 其 他

第21條 入會程式： 交個人簡歷一份。

第22條 本條例的一切解釋權歸心理諮詢室。

協會章程 篇19

第一章 總則

第一條 本會名稱：xx省xx縣舞蹈協會

第二條 本會性質：地方性、自願結成，非營利、民眾性社會組織。

第三條 本會宗旨：遵守憲法、法律法規和國家政策，遵守社會道德風尚。

第四條 本會接受業務主管單位：xx縣文聯、登記管理機關：xx縣民政局。

第五條 本會辦公住所：xx省xx縣。

第二章 業務範圍

第六條 本會業務範圍：

(一)、組織號召協會會員和廣大舞蹈愛好者，努力學習、深入生活、勇於創新，加強藝術實踐，提高藝術修養。

(二)、 努力做好本縣舞蹈評論、學術研究及新人新作品等方面的宣傳推薦工作。

(三)、組織開展各種形式的舞蹈藝術活動，加強專業和業餘舞蹈藝術人才培訓輔導，及時向會員傳遞舞蹈信息。

(四)、 加強與省市舞蹈協會各縣市舞協的聯繫，指導和推進縣舞蹈事業的發展。

(五)、加強與本縣各單位及中、國小校的聯繫與合作，積極組織各單位各中國小校的舞蹈培訓、表演、參賽活動。

(六)、重視本區域民族舞蹈藝術遺產蒐集、整理、研究和發展工作

(七)、鼓勵全縣的舞蹈藝術家們創作出具有保持民族性，體現時代性的舞蹈藝術作品。

(八)、鼓勵多出優秀的舞蹈人才;鼓勵舞蹈工作者在舞蹈理論研究領域多出成果。

第三章 會員

第七條 本會會員種類：單位及個人 。

第八條 申請加入本會的會員，必須具備下列條件：

(一)、承認並擁護本會章程。

(二)、有加入本會的意願。

(三)、對舞蹈藝術方面取得一定成就，且在當地舞蹈界有一定影響力者。

(四)、對舞蹈藝術具有濃厚的興趣，能夠積極參加本會開展的各項舞蹈藝術活動。

第九條 會員入會的程式是：

(一)、提交入會申請書;二人介紹;

(二)、經理事會討論：

(三)、通過填寫會員申請登記表，經本會批准，即成為本會會員。

第十條 會員享有下列權利：

(一)、本會的選舉權、被選舉權和表決權;

(二)、參加本會的各種活動;

(三)、獲得本會服務的優先權;

(四)、 對本會工作的批評建議和監督權;

(五)、入會自願、退會自由。

第十一條 會員應履行的義務

(一)、遵守章程，執行本會決議;

(二)、加入時交納一定會費，作為開展各類活動的經費;

(三)、接受本會的領導，積極參加本會開展的各項活動;

(四)、不得將本會會員證件外借;

(五)、自覺維護協會的信譽和形象，在廣大的舞蹈愛好者中擴大會的影響。

(六)、向本會反映情況，提供有關資料。

第十二條 會員退會應交書面通知本協會，並交回會員證。會員如果一年內不及繳會費或者不參加本協會團體活動，視為自動退會。

第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會表決通過，予以寧除名。

第四章 組織機構和負責人產生、罷免

第十四條 本會的最高權力機構是會員代表大會，(或會員代表大會)，會員大會(或會員代表大會)職權是：

(一)、 制定和修改章程;

(二)、選主和罷免理事;

(三)、審議理事會的工作報告和財務報告;

(四)、決定終止事宜;

(五)、決定其他重大事宜。

第十五條 會員大會(或會員代表大會)須有三分之二以上的代表出席方能召開，其決議須經到會(或會員代表)半數以上表決通過方能生效。

第十六條 會員大會(或會員代表大會)每年舉行一次，會員大會(或會員代表大會每屆最長不超過五年)。因特殊情況需要提前或延期召開。由理事會表決通過，報縣文聯審查並經縣民政局批准同意。但延期換屆最長不超過一年。

第十七條 理事會是會員大會(或會員代表大會)的執行機構，在閉會期間領導本團體開展日常工作，對會員大會(或會員代表大會)負責。

第十八條 縣舞協理事會權利是：

(一)、執行會員大會(或會員代表大會)的決議;

(二)、選舉或罷免理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長;

(三)、籌備召開會員大會(或會員代表大會)

(四)、向會員大會(或會員代表大會)報告工作和財務狀;

(五)、決定會員的吸收或除名;

(六)、決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;

(七)、 決定秘書長、各機構主要負責人的聘任;

(八)、領導本團體各機構開展工作;

(九)、制定內部管理制度;

(十)、決定重大事宜。

第十九條 理事會須有三分之二以上的理事出席方能召開起決議，須有三分之二以上的理事表決方能生效。

第二十條 理事會每年召開一次會議;情況特殊的，也可以採用通訊形式召開。

第二十一條 本會設立理事會(理事人數加多時，也可設立常務理事會)。常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條一、三、五、六、七、八、九項的職權，對理事會負責(常務理事會人生不超過理事人數的三分之一)。

第二十二條 常務理事會須有三分之二以上的常務理事出席方能召開，其決議必須經到會三分之二以上的常務理事表決通過方能生效。

第二十三條 常務理事會至少半年召開一次會議;情況特殊的也可採用通訊形式召開。

第二十四條 本會的理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長必須具備以下條件：

(一)、堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好：

(二)、在本協會業務領域內有較大影響;

(三)、理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長 最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職。

(四)、身體健康，能堅持工作：

(五)、未受過剝奪政治權利得刑事處罰的;

(六)、具有完全民事行為能力。

第二十五條 本會理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長最高任職年齡如超過最高任職年齡的，必須經理事會表決通過，報縣文聯審查並經縣民政局批准同意後，方可任職。

第二十六條 本會理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長任期最長不得超過兩屆，因特殊情況需延長任期的，須經會員大會(或會員代表大會)三分之二以上會員(或會員代表)表決通過，報縣文聯審查並報縣民政局批准同意後方可任職。

第二十七條 本會理事長(會長)為本團體法定代表人。本團體法定代表人一般由理事長(會長)擔任。如因特殊情況需由副理事長(副會長)或秘書長擔任法定代表人，應報縣文聯審查並經縣民政局批准同意後，方可擔任。本會法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。

第二十八條 本會理事長(會長)行使下列權利：

(一)、召集和主持理事會(常務理事會);

(二)、檢查會員大會(或會員代表大會)、理事會(常務理事會)決議落實情況：

(三)、代表本會簽署有關重要檔案。

第二十九條 本會秘書長行使下列權利：

(一)、主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫;

(二)、協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

(三)、提名副秘書長以及各辦事機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定;

(四)、決定辦事機構、代表機構和實體機構專職工作人員的聘用;

(五)、處理其他日常工作。

第五章 資產管理、使用原則

三十條 本會經費來源：

(一)、 會費;

(二)、 捐贈;

(三)、 政府贊助;

(四)、 在核准的業務範圍內開展活動或服務的收入;

(五) 、 利息;

(六)、其他合法收入。

三十一條 本會按照國家有關規定收取會員費。

三十二條 本協會經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，如：促進文藝創作、培養文藝人才，舉辦文藝活動，縣舞協日常開支。不得在會員中分配。

三十三條 本會建立嚴格的財務制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

三十四條 本會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須與接管人員辦請交接手續。

三十五條 本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員大會(或會員代表大會)和縣財政局的監督。資產來源屬於國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，並將有關情況以適當的方式向社會公布。

三十六條 本會換屆或更換法定代表人之前必須接受縣民政局和縣文聯組織的財務審計。

三十七條 本會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

三十八條 本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章 程管理的修改程式

三十九條 本章程的修改，須經理事會表決通過後，報會員大會(或會員代表大會)審議。

四十條 本章程修改，須在會員大會(或會員代表大會)通過15日內，經縣文聯審查同意，並報民政局核准後生效

第七章 終止程式及終止程式後的財產處理

四十一條 本會完成宗旨或自行解散或由於分支、併合等原因需要註銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。

四十二條 本協會終止動議須在會員大會(或會員代表大會)表決通過，經縣文聯審查同意。

四十三條 本會終止前，須在縣文聯及有關機構指導下成立清算組織，清理債權，處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。

四十四條 本會經縣民政局辦理註銷手續後即為終止。

四十五條 本會終止後的剩餘財產，在縣文聯和縣民政局的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本團體宗旨有關的事業。

第八章 附則

四十七條 本章程的解釋權屬縣舞蹈協理事會。

四十八條 本章程自本會登記管理機關核准之日起生效。

協會章程 篇20

第一章：總章程

第一條 協會名稱：x大學戲曲協會

第二條 性質：本協會是由廣大戲曲愛好者在志趣相投的基礎上自願組成, 代表廣大戲曲愛好者意願和利益的綜合性學生社團。

第三條 思想基礎：本協會在x大學共青團委員會和校團委社團管理部(大學生社團聯合會)的監督和領導下,堅持四項基本原則和黨的路線方針,以及各項國家法律 法規和校紀校規。

第四條 目的：給對各種戲曲藝術有興趣的同學提供學習和交流的機會,同時也盡我們的力量讓更多同學了解中國這一傳統文化，推動各種戲曲在校園的傳播和普及。

第五條 協會宗旨:：豐富大學生課餘文化生活,讓更多同學了解戲曲，培養同學戲曲方面的特長,提高廣大同學的藝術修養和綜合素質。

第六條 藝術宗旨：尊從藝術發展規律,為會員打造個性發展、特長展示的舞台,充分發揮大學生的藝術品質,為戲曲事業的繁榮發展以及傳播傳承添磚加瓦。

第二章:組織機構及職能

第一部分：權利機構

第一條 本協會最高權利機構為全體委員大會。會員大會閉幕期間由常務委員會代理其職能。

一 會員大會由本協會全體會員組成，擁有決定本協會一切重大事宜,包括指定和修改章程(第一屆除外)，根據民主集中制原則選舉產生委員幹部,審議決定本協會年定計畫。

二 會員大會原則上每學期一次,遇到事關協會的重大問題和活動可另外臨時集會討論決定。

第二部分:領導機構

第一條 會長(包括副會長)

一 會長是本協會的法人代表，負責本協會一切重大活動的組織籌備和協會工作的巨觀調控。

二 會長的職能：總領協會各項事務，監督和協調各個部門的工作，統一各個會員的意見和本會的基本活動，並向下級部門分配任務。

三 副會長：協助會長處理協會的內部各項事務，根據實際需要和安排各項負責管理有關部門，必要情況下可代理會長處理某些重要或緊急的事務。

第三部分：部門設定及其職能

一 秘書處：主要負責各部的協調和聯絡工作，負責協會的各種文書工作，檔案管理和材料保存，負責會議記錄和本協會會員的聯繫。

二 組織策劃部：平時注意收集會員的提案和思想意向，作為本協會的智囊團通過與其他各個部門協調和溝通，及時策劃和組織一系列以本協會為宗旨和目的為原則和垓心的活動，保證協會的各項活動能有聲有色地正常開展。

三 公關外聯部：負責本協會和其它社團的交流，以及與商家贊助事務，為本協會與相關媒體架設溝通的脊樑，負責接待，聯絡和邀請戲曲演員為協會成員作戲曲知識講座和表演指導。另外設專人負責本協會財務管理。

四 宣傳部：負責本協會對外宣傳和形象設計，通過海報和橫幅或板報的形式，及時對外發出本協會的傳單，公告，通知以及相關活動的報導。並負責本協會與贊助商協定的廣告策劃與設計。

五 團支部：作為本協會的檢察和後勤部門，負責各項會議的監督，協會電影的播放，及時了解會員的思想動向，監督各個部門按照正常的思想路線，方針政策開展工作，努力營造一個團結友愛，拼博進取，民主高校的社團。

六 網路信息部：負責本協會的網頁，部落格，Q群設計，管理與維護，及時通過各種渠道搜尋相關信息，為協會提供決策依託。

七 在協會內部專設一人擔當新聞記者，負責協會各種活動的報導和與社管部的聯繫。

八 常務委員會議：常務委員會原則上由會員大會選舉的各部正，副部長組成，視情況增設若干名候補委員，特殊情況下可召開擴大會議具體職能如下：

一、主要負責全體會員大會在閉幕期間對協會管理和相關決策。

二、定期召開會議，原則上每月開一次例會。

三、會議實行民主集中制原則，與會人員都應積極發言，各部交上的提案必須經過委員會的充分討論，反覆研究，經過會議四分之三以上的人員通過放可批准實施。

四、每次會議重要發言，有效議案和討論結果應記錄存檔，作為材料供日後參考研究。

第三章：會員的權利和義務

凡承認本協會章程，自覺遵守國家法律法規和校規校紀，有思想，有主見，有激情，健康向上，積極進取的戲曲愛好者均可加入本協會。

一.會員有選舉權，被選舉權，提案權和監督權。

二.會員有權參加本協會組織的個項活動，有權對協會舉辦的活動和其它工作提出意見，建議和批評。

三.會員有享受本協會培訓，幫助和獎勵的權利。

四.會員有交納會費和維護本協會的利益和榮譽的義務。

五.會員應積極參加本協會組織的各項活動，本認真實施和完成上級經過正確決策交給的工作或任務。

六.會員應保持與協會的緊密聯繫，加強和其它協會的交流和溝通。

七.會員應發揚主人翁的精神，積極為本協會的發展和各項活動的開展出謀獻策。

八.會員間應相互尊重，團結友愛，求同存異。

第四章：活動內容

第一條、定期請專業老師到校進行有關戲曲知識的講座。

第二條、根據發展需要和會員的愛好，按實際情況選定節目給會員排練，並邀請專業人士或票友老師到校進行指導。

第三條、定期在校內播發經典戲曲影片，並組織會員觀看。

第四條、加強對外的聯繫和交流，共創高校戲曲活動的美好天地。

第五條、儘量為會員爭取上台演出的機會。

第六條、不定期舉辦全校性戲曲知識競賽，促進同學們對戲曲的了解。

第七條 與校內各社團友好組織活動或參加兄弟社團的活動。

第五章：管理制度

第一條：獎罰制度

一、獎勵：為挖掘會員的潛能，充分發揮協會成員的作用跳動成員的積極能動性，每年四月份舉行一次年度推優評選活動。對給本協會改革發展和在各項活動中表現突出和作出重大貢獻者，本著公平，合理原則集體評選，給以優秀成員獎勵和表彰。

(一).能給本協會各項活動提供足夠資金支持者，年度評選將給予適當的物質獎勵和表彰。

(二).凡給本協會提出寶貴意見和建議，對本協會的改革發展做出貢獻，積極提出有效議案，能提高本協會的知名度和取得良好效益者，本協會根據實際情況給予一定的物質和精神獎勵和表彰。

二、懲罰：為了維護本協會的良好形象，防止對本協會名譽和利益造成不良影響和妨害本協會正常工作秩序的行為發生，特訂以下懲罰制度：

(一).凡借本協會名義進行個人私營和違法行為者，對本協會的名譽，利益造成重大傷害者，後果自負並經常委員會決定給予警告或開除。

(二).因玩忽職守，工作失誤，導致本協會開展的活動受到嚴重的破壞或不能開展者，視情節嚴重，給予警告或撤職，開除。

(三).因經費問題對本協會名聲和形象造成惡劣影響者視情況給以警告或開除。

第二條、財務制度：本協會的財務管理和使用嚴格按照校團委和社管部有關規定執行。

一. 本協會活動的經費主要通過合法手段自主籌備，經費的來源依託與會員費，商家贊助和爭取得到社會的捐助。

二. 所有會費統一由校團委和社團管理部代為保管，由協會秘書處負責調度，各部搞活動所需經費必須經常務委員會申請同意後，有會長最終審批，交由秘書處向社團管理部申請撥付使用。秘書處必須定期公開財務情況。

三.本協會所有經費開支均應本著合理有效的原則，開源節流，量入為出，不得亂花亂用，經費使用須憑發票證明，否則視為無效，並又經手人負責。

四.任何人為本協會拉得贊助可享受百分之十的提成,餘下的歸本協會集中使用。

第三條.人事制度：

一.部長任命：通過公開向全校招聘，召開會員大會，根據民主集中和公平，公正原則選舉產生，然後經常務委員會討論決定任命，又會長正式批任命並向社管部批准後備案。

二.理事任命：公開向全校招聘，召開理事招聘大會，通過民主競爭的方式公正選拔，又常委會討論研究，並徵求各個部門部長意見後決定任命，由會長正式批任命並向社管部批准後登記備案。

三.部長理事免除：因自動提出辭職，玩忽職守或其它原因等不能勝任本職工作者，經常務委員研究討論，並徵求所在部門部長的意見決定免除，由會長正式批准並經社管部門同意後免除並登記備案。

四.人事管理細節歸常務委員會研究制定，人事檔案和會員證，管理主要由團支部管理。

五.本協會內部實行“三通原則”：委員和理事之間，理事和會員之間，各部成員之間，要經常交流和溝通，以保持協會的上下同心和緊密團結，為協會的發展和各項活動的有效開展創造良好基礎。

第六章：附則

第一條、本章程自協會被批准成立之日起正式實施。

第二條、

(一).章程的修改須由常務委員會三分之一以上成員提議，交由常務委員會充分討論後，經會員大會三分之二以上的工作人員同意，向社團管理部申請批准後方可改動完善。

(二).章程的制度和修改以不違反國家法律法規和校紀校規為最高原則，以符合本協會絕大多數成員的利益，有利於協會健康有序發展為根本指針。

(三).本協會內任何成員應遵守本章程的有關規定，在堅持原則性的前提下充分發揮主觀能動性，正確靈活地處理好本協會內部事務和其他相關事務。

(四).各部門根據實際情況和本章程，可集體研究制定各部門章程，經委員會同意通過並經社團管理部審批後實施。

第三條 本章程最終解釋權歸x大學戲曲協會常委會。

協會章程 篇21

第一條 為充分發揮老年人在社區建設中的作用，根據《中華人民共和國老年人權益保障法》，制定本章程。

第二條 社區老年人協會，是在社區黨支部、居民委員會的領導下，在上級老齡工作部門的指導下，由常住本社區的老年人自願組織的“自我管理、自我教育、自我服務、自我保護”的基層老年民眾組織。

第三條 社區老年人協會要維護老年人的合法權益，反映老年人的要求，為老年人服務，在居委會和上級老齡工作機構的支持幫助下，努力推動老年人“老有所養、老有所醫、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂”。

第四條 組織老年人學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，宣傳黨的方針政策，宣傳做好老齡工作的重要意義，教育老年人遵紀守法，維護社會穩定。

第五條 大力宣傳老年法律法規，開展敬老愛老助老教育活動，表揚敬老愛老助老的好人好事，倡導尊重、關心、幫助老年人和鄰里互助的良好風尚，協助老齡工作等部門督促執行老年法規，維護老年人的合法權益。

第六條 督促贍養人及其配偶對老年人履行經濟上供養、生活上照料和精神上慰藉的義務，必要時可通過協調家庭成員或家庭代際關係，簽訂《義務贍養責任書》，並監督執行。對不履行贍養義務和責任的給予教育、幫助;對屢教不改，情節惡劣，造成嚴重後果的，可申請法務部門依法追究。

第七條 積極鼓勵社區有條件的居民或其他社會組織與特困老人簽訂助養協定，發動青年或老年志願者為生活不能自理的孤寡老人提供必要的照料服務，組織老年人開展互助性的服務活動，或者組織和鼓勵低齡老年人開展勞務儲蓄性的為老服務活動。

第八條 根據社會需要和可能，在自願和量力的前提下，鼓勵和組織老年人參與法律規定和政策允許的社會經濟活動。

第九條 組織老年人開展文化體育活動，活躍老年人的精神文化生活。協助居委會開展維護社會治安、計畫生育、調解糾紛、愛國衛生、移風易俗、興辦公益事業、關心教育下一代以及創建文明家庭等活動。

第十條 凡居住本社區、年滿60周歲的公民，承認本章程，自願申請，均可成為所在社區老年人協會會員。

第十一條 會員的權利：

(一)有選舉權和被選舉權;

(二)有對本協會工作提出批評和建議的權利;

(三)有參加本協會組織的各種活動的權利;

(四)有享受本協會所規定的各項福利待遇的權利;

(五)有退會的自由。

第十二條 會員的義務：

(一)遵守本協會章程，執行本協會決議;

(二)積極參加活動，努力完成本協會所交給的任務;

(三)自尊、自愛、自重，努力做家庭和社會的表率;

第十三條 協會的最高權力機關是會員大會。會員大會的職責是：

(一)討論決定本協會的工作任務。

(二)根據本章程，制訂、修改本村老年人協會章程。

(三)選舉本協會會長、副會長、委員。

第十四條 協會委員會是常設執行機構，任期為3年，其職責是：

(一)執行會員大會的決議;

(二)制定本協會的工作計畫並組織實施;

(三)主持協會的日常工作;

(四)負責辦理會員入會或退會登記手續;

(五)向社區黨支部、居委會報告工作。

第十五條 老年人協會設名譽會長和會長各1人，秘書長1人，委員3人，每屆任期3年，可連選連任。擔任會長、秘書長、委員一般不超過70周歲，如身體好、威望高、會員信任，可以放寬年齡限制。

第十六條 老年人協會應根據工作需要，定期或不定期召開委員會議，研究協會工作，適時處理涉老問題。協會每年至少召開一次會員大會，向會員報告工作，決定協會重大事項，增選或補選協會委員。

第十七條 協會會員按居民小組劃分活動小組，組長由本協會委員兼任，或由協會委員會指定合適人選擔任。

第十八條 社區老年人協會的經費來源：

(一)鄉(鎮)政府財政資助;

(二)企業贊助;

(三)社會各界人士捐助;

第十九條 辦公和活動場所由社區居委會安排提供，由老年人協會管理。

協會章程 篇22

第一章總則

第一條 本協會名稱為出租汽車行業協會。

第二條 本協會是由xx地區出租汽車行業的企業、個體客運經營戶自願組成，為實現同行業共同意願，按照本章程開展活動的行業性、非營利性社會組織。

第三條 本協會的宗旨是為企業和個體經營者提供服務，維護經營者的合法權益，溝通會員與政府聯繫，維護公平競爭，協助政府部門開展行業管理工作，促進企業進步和行業發展。

本協會遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚。

第四條 本協會接受xx市經濟委員會、市民政局的業務指導和監督管理。

第五條 本協會的地址:江蘇省xx市鼓樓區五台山1-6號。

第二章業務範圍

第六條 本協會的業務範圍:

(一)開展對全行業基礎資料的調查、收集和整理、發布工作，參與本行業發展規劃的制訂，向政府提出行業發展、經濟技術政策和立法方面的建議，為企業生產經營決策服務;

(二)維護企業合法權益，協調企業關係;

(三)建立行業自律性機制，規範行業自我管理行為，維護行業內公平競爭，制訂行業職業道德準則、行規行約，並督促執行;

(四)參與制訂、修改管理標準和服務標準等行業各類標準，組織推進標準的貫徹實施;

(五)開展諮詢服務，提供國內外客運行業市場信息;

(六)組織本行業的展覽會、報告會、研討會，開展技術交流和合作;

(七)開展職業教育和培訓;

(八)編輯出版行業報刊;

(九)與國外同行業及相關組織建立聯繫，開展國際經濟技術交流與合作;

(十)承辦政府及有關部門委託的事項;

(十一)開展行業協會宗旨所允許的其他活動。

第三章會員

第七條 本協會的會員為單位會員和個體經營戶會員。

第八條 申請加入本協會，必須具備下列條件:

(一)擁護本協會的章程;

(二)自願加入本協會;

(三)依法登記並取得營業執照和城市客運經營許可證的本市企業、個體客運經營者;

第九條 會員入會的程式是:

(一)提出入會申請;

(二)填寫會員登記表;

(三)經理事會討論通過;

第十條 會員享有下列權利:

(一)本協會的選舉權、被選舉權、罷免權和表決權;

(二)出席會員大會;

(三)參加協會組織的學習、考察、調研和經驗交流等活動;

(四)獲得本協會服務的優先權;

(五)對本協會工作的建議權和監督權;

(六)享有協會免費提供的《客運》報;

(七)享有優惠優先辦理登報遺失證明手續;

每個會員單位有一票表決權，會員單位通過會員代表人行使上述權利，會員代表人一般由會員單位的法定代表人擔任。個體經營戶會員代表人一般由各區個體大組長擔任。

第十一條 會員履行下列義務:

(一)執行本協會的決議;

(二)維護本協會的決議;

(三)完成本協會交辦的各項工作;

(四)按規定交納會費;

(五)向本協會反映情況，提供有關資料;

(六)支持和參與《客運》報的投稿和發行工作;

(七)維護和增進行業內的團結和協作。

第十二條 會員退會應書面通知本協會，並交回會員登記表。

第十三條 會員有下列情形之一的，本協會可依據章程停止其行使會員權利，情節嚴重的，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名:

(一)一年不交納會費或不參加協會活動的;

(二)不履行本章程會員義務;

(三)有損害本協會名譽或違背本協會宗旨行為的。

第四章組織機構和負責人產生、罷免

第十四條 本協會實行會員制，會員組成會員大會，會員大會為本協會的最高權力機構。會員大會的職權是:

(一)制定和修改章程;

(二)選舉和罷免理事;

(三)審議理事會的工作報告和財務報告;

(四)確定協會的工作方針和任務，討論協會有關的重大問題;

第十五條 會員大會每年召開一次，理事會認為有必要或經五分之一以上會員請求，可召集臨時會員大會。會員大會須有三分之二以上的會員出席方能召開，其決議須經到會會員半數以上表決通過方能生效。

會員大會由會長主持召開。

對下列事項作出決議，必須經出席會員大會的三分之二以上會員通過:

(一)章程修改;

(二)理事的選舉、罷免;

(三)本協會的終止與清算。

第十六條 會員大會每屆兩年，因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報市經委審查並經市民政局批准同意。

第十七條　本協會設理事會，理事會是會員大會的常設機構，理事會依照會員大會的決議和協會章程履行職責。

第十八條　理事會的職權是：

(一)負責召集會員大會，並向大會報告工作和財務狀況;

(二)執行會員大會決議;

(三)制訂工作計畫;

(四)制訂財務預決算報告;

(五)決定工作機構的設定;

(六)決定辦事機構和分支機構主要負責人的聘任;

(七)制定內部管理制度;

(八)決定會員的吸納或除名;

(九)決定其他重大事項。

第十九條　理事會須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事三分之二以上表決通過方能生效。

每一理事享有一票表決權。

第二十條　理事會每年至少召開一次，亦可召集臨時理事會會議。

理事會會議由會長主持召開。

第二十一條　本協會設立常務理事會，常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使職權，並對理事會負責。

第二十二條　常務理事會須有三分之二以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事三分之二以上表決通過方能生效。

第二十三條　常務理事會至少半年召開一次會議。亦可召集臨時常務理事會會議。

第二十四條　本協會設名譽會長一人、會長一人、常務副會長一人、副會長四人。

會長、副會長由理事會(或常務理事會)從理事單位(或常務理事單位)中提名，經理事會、常務理事會民主協商，選舉產生。

會長、副會長由行業中有影響、有實力的大中型骨幹企業的主要負責人擔任。

副會長協助會長工作。會長不能履行職權時，委託副會長代其履行職權。

第二十五條　本協會會長、副會長任期兩年。

第二十六條　本協會會長為協會法定代表人。本協會法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。

第二十七條　本協會會長行使下列職權：

(一)召集和主持會員大會、理事會(或常務理事會);

(二)檢查會員大會、理事會(或常務理事會)決議的落實情況;

(三)代表本協會簽署有關重要檔案。

第二十八條　有下列情形之一的，應免除會長、副會長、理事、常務理事職務：

(一)會員資格被取消的;

(二)被會員單位取消其會員代表人資格的;

(三)不能勝任其職務的;

(四)有損害協會名譽或違背協會宗旨行為的;

(五)不具有完全民事行為能力的;

(六)受過剝奪政治權利的刑事處罰的。

第二十九條　本協會設秘書處，秘書處下設辦公室。秘書處負責處理協會日常工作。

秘書長負責秘書處的工作，秘書長行使下列職權：

(一)負責秘書處日常工作，組織實施本協會工作計畫;

(二)協調本協會各分支機構工作;

(三)決定副秘書長及秘書處工作人員的聘任;

(四)負責行業報刊的出版。

(五)處理其他日常事務。

秘書長選派政治素質好、理論水平高、業務能力強、身體健康、年富力強的同志擔任。

第三十條　本協會根據工作需要設定專業委員會和區、分會等分支機構，分支機構的設定和職責，由理事會決定。

第五章常設機構工作人員

第三十一條　本協會常設機構工作人員的職數由理事會確定。工作人員由會員單位派駐或聘用。

從企業派駐到行業協會工作的人員，其工資和保險福利待遇由派駐企業承擔。如原工作單位工資標準低於同行業事業單位平均水平的，可參照事業單位標準由行業協會補差。

第六章資產管理、使用原則

第三十二條　本協會經費來源：

(一)會費;

(二)捐贈;

(三)政府資助;

(四)其他合法收入。

第三十三條　會費等級標準及繳納辦法，由本協會依照章程另行規定。

第三十四條　本協會經費必須用於本章程規定的範圍內的活動，不得在會員中分配。

第三十五條　本協會建立財務管理制度和會計核算辦法，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十六條　本協會會員退會或被除名時，不得要求退還已繳納的會費或資助、捐贈的財產。

第三十七條　本協會應在每會計年度製作財務預決算報告，提交會員大會審議通過，並報市經委和民政局備案。

第三十八條　本協會換屆或換法定代表人之前接受市經委、市民政局組織的財務審計。

第三十九條　本協會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第七章章程的修改程式

第四十條　對本協會章程的修改，經理事會表決通過後報會員大會審議。

第四十一條　本協會修改的章程，在會員大會通過15日內，經市經委審查同意，並報市民政局核准後生效。

第八章終止程式及資產清算

第四十二條　本協會因下列事由終止：

(一)因會員大會作出終止決議;

(二)因分立、合併等原因撤銷。

第四十三條　本協會終止決議經會員大會表決通過，並報市經委審查批准。

第四十四條　本協會終止時，應進行清算。在市經委指導下成立清算組織，制訂清算方案，清理債權債務，處理善後事宜。清算組成員由理事會選派，不能選派的，由市經委指定。清算期間不開展清算以外的活動，清算費用從協會財產中優先支付。

第四十五條　本協會經市民政局辦理註銷登記手續後即為終止。

第四十六條　清算完結後的剩餘財產，由市經委監管，在新的行業協會設立後，將剩餘財產歸屬新的行業協會，或用於與本協會宗旨相關的事業。

第九章附則

第四十七條　本章程經會員大會表決通過。

第四十八條　本章程的解釋權屬本協會的理事會。

協會章程 篇23

第一章 總則

第一條 本社名稱：管理學院戲曲協會。

第二條 本社性質：戲曲文化愛好者自願組成的非盈利性學生社團。

第三條 本社宗旨：豐富校園文化生活，弘揚民族傳統藝術。

第四條 本社接受校團委，外語系團總支的領導和聊城職業技術學院社團聯合會的監督管理。

第二章 活動形式

第五條 組織社員對民族戲曲文化進行認識與研究及在此基礎上面向全校開展文藝，宣傳活動。

第六條 與第五條內容相關的其它合法活動。

第三章 社員

第七條

(1)具有聊城職業技術學院正式的學籍;

(2)承認本社團章程;

(3)按規定交納一定的社員費。

第八條 社員入社程式

(1)提出入社申請並提交申請書;

(2)經社員代表大會審核通過;

(3)由社員代表大會執行委員會發給社員證及本社會徽。

第九條 社員有以下權利：

(1)本社團的選舉權，被選舉權和表決權;

(2)參加本社團的活動;

(3)獲得本社團服務的優先權;

(4)對本社工作提出建議，批評和進行監督的權利;

(5)向本社團推薦社員的權利;

(6)請求本社團維護其合法利益，幫助和解決在本社活動中遇到的實際困難和問題的權利;

(7)入社自願，退社自由。

第十條 社員履行以下義務：

(1)遵守本社團的章程，執行本社團的決議;

(2)維護本社團的合法利益;

(3)參與本社團的活動，完成社團的任務，宣傳社團的宗旨，維護社團的聲譽;

(4)主動向社團提供各種信息，意見和建議，協助並監督組織活動執行情況。

第十一條 本社團實行入社自願和退社自由的原則。

第十二條 社員如果有嚴重違反本章程的行為，經本社常務理事會通過，予以除名。

第四章 組織機構和負責人產生，罷免

第十三條 本社的最高權力機構是社員大會，其職責如下：

(1) 制定和修改章程

(2) 選舉和罷免本社執行機構(即常務理事會)

(3) 審計本社執行機構的工作報告和財務報告

(4) 決定終止事宜

(5) 決定其他重大事宜

第十四條 社員須有2/3以上出席方能召開，其決議須對到會社員負責。

第十五條 社員大會每年一屆

第十六條 社員常務理事會在閉會期間領導本社開展日常工作，對社員大會負責

第十七條 社員常務理事會的職權是：

(1) 執行社員大會的決議

(2) 籌備召開社員大會

(3) 決定社員的吸收和除名

(4) 向社員大會匯報工作和財務狀況

(5) 決定社團下屬各部門主要負責人的聘任

(6) 制定內部管理制度

(7) 決定其他重大事項

第十八條 本社社長，副社長，各部門負責人必須具備下列條件：

(1) 擁護黨的路線，方針，政策。

(2) 熱心學生社團工作。

(3) 大學期間未受過學校的處分。

(4) 有參與學生工作一年以上經驗。

第十九條 本社社長，副社長，各部門負責人任期由本社社員大會決定，連任不得超過兩屆。本社社長不得兼任其他學生社團負責人。

第二十條 本社社長行使下列職權：

(1) 召集和主持執行機構會議

(2) 檢查社員大會，社團執行機構的落實情況

(3) 代表本社社員簽署有關重要檔案

(4) 在社員大會及其他相應的會議上發言，匯報工作

(5) 執行社員大會賦予的其他權力

第二十一條 本社副社長行使以下職權：

(1) 主持機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫

(2) 協調各分支機構，代表機構實體機構開展工作

(3) 協助社長處理其他日常事務

(4) 常務副會長在會長不在時代行會長職責

第五章 資源管理，使用原則

第二十二條 本社團經費來源

(1) 會費

(2) 捐贈

(3) 外聯

(4) 要核准活動範圍內開展的活動或服務的收入

(5) 其他合法收入

第二十三條 本社團經費必須用於本章程規定的活動範圍和事業有關發展，不得挪作他用，不得在社員中分配。

第二十四條 本社建立實行嚴格的財務管理制度，保證財務資料合法，真是準確，完整。部將相關內容以適當形式進行公開。

第二十五條 本社有專門的財務人員。財務人員變動時，必須與接管人員辦清交接手續。

第二十六條 本社換屆或重換社團負責人之前必須進行社員大會常務理事會的具體財務審計。

第二十七條 本社資產，任何單位，個人不得侵占，私分和挪用。

第六章 章程和修改程式

第二十八條 對本社章程的修改程式，由校團委，學生會，校社聯，本社團的執行機構或10名以上本社團成員聯合提出，並交經本社社員大會通過。

第二十九條 本社修改的章程，須在社員代表大會上通過後7日內報團委及社聯會。

第七章 終止程式及終止後的財產處理

第三十條 本社完成宗旨或自行解散或由於分立，合併等原因需要註銷的，由社團執行機構擬出終止協定。

第三十一條 本社終止協定須經社員大會表決通過，並報掛靠院系審查同意。

第三十二條 本社終止前，須在校團委組織下成立清算組織，清理債務，處理幕後事宜，清算期間，不開展清算以後的活動。

第三十三條 本社經校團委辦理註銷登記手續後即為終止。

第三十四條 本社終止後的剩餘財產，在團委的監督下，照聊城職業技術學院的有關規定處理。

第八章 附則

第三十五條 本章程由 x年11月 4日社員大會表決通過。

第三十六條 本章程的解釋權歸管理學院戲曲協會社員大會執行機構。

第三十七條 本章程自校團委核准之日起生效。