黨務公開工作考核辦法

(四)宣傳工作開展情況。

1、宣傳發動到位。對黨務公開工作進行廣泛宣傳動員,幹部職工和黨員民眾對黨務公開工作有全面的認識和了解,並積極參與;通過張貼標語、懸掛橫幅、製作版面等形式,營造良好公開氛圍。

2、宣傳報導充分。積極向縣委黨務公開工作領導小組辦公室報送黨務公開信息,稿件數量和質量符合規定要求

(五)督查措施落實情況。

1、積極發揮監督員作用。聘請黨務公開監督員,並通過定期召開監督員座談會、開展民主評議等形式加強對黨務公開工作的監督。

2、檢查考核到位。制定檢查考核辦法,認真組織對所屬黨組織黨務公開情況進行檢查考核;將考核結果納入黨建、落實黨風廉政建設責任制和整體工作考核範圍,作為評先樹優、考核獎懲的重要依據。

3、責任追究到位。對黨務公開工作中出現問題的個人嚴格按照《黨務公開責任追究制度》的規定實施責任追究。

第四條 考核標準:組織機構健全,責任落實到位;公開範圍得當,公開程式嚴格;公開內容全面,公開重點突出;公開形式豐富,公開氛圍濃厚;公開制度健全,檔案管理規範;監督渠道暢通,民眾意見落實;公開效果顯著,民眾評價滿意。

第五條 考核採取日常考核和集中考核相結合的方法進行。日常考核由黨務公開工作領導小組辦公室負責做好記錄;集中考核於半年和年終進行。

第六條 實行百分制考核辦法。匯總日常考核和集中考核得分乘以黨員民眾滿意度係數,所得分數為考核成績。

第七條 考核工作結束後,黨務公開工作領導小組辦公室負責匯總考核情況,確定考核結果,提出考評建議,向縣委黨務公開工作領導小組報告,並以適當形式予以通報。