2．電腦台帳準確率100%、帳冊邏輯校核無錯誤記15分，每低一個百分點扣2分。
3．被調查鄉（鎮、辦事處）計算機操作員考試合格記5分，不及格不記分。
三、生殖保健服務手冊（生育證）管理（10分）
全年生殖保健服務手冊發放管理無差錯記10分。省市區調查違反政策發放一例造成計畫外一、二孩生育的扣2分，造成多孩生育的扣5分。
四、村級基礎工作（15分）
被調查村（居）委會的台帳、工作手冊及村級報告單無差錯記15分，每錯(缺)填一項扣0.1分，漏登出生一例或錯報性別一例扣1分。
五、日常工作（10分）
及時上報各種統計報表、數據和半年、全年統計分析等文字資料，按時完成交辦的任務記10分。上報的報表、資料庫出現一處差錯扣1分，遲報一次扣0.5分，缺報一次扣2分。
六、特色工作
有特色工作，在市級以上刊物發表相關文章或在市級以上會議上作典型發言的，每（篇）次加5分；參加省、市統計競賽得獎的加10分。
鄉（鎮）、辦法規信訪、流動人口工作考核辦法
一、依法行政（35分）
1.嚴格執行“七個不準”，無“三亂”現象和違規收取契約保證金（5分）
①無“三亂”現象和違規收取契約保證金記2.5分，發現一例扣2.5分。
②因違法行政導致行政敗訴和賠償的，每件扣2.5分，沒有記2.5分。
③因違法行政導致重大惡性案件的，實行一票否決，取消評先資格。
2.社會撫養費徵收（20分）
配合區級對違法生育對象立案調查及社會撫養費的徵收記20分，未配合缺一例扣2分。
3.基礎工作（5分）
①建立行政執法責任制、行政執法錯案追究制度、規範性檔案審查備案制度、行政執法評議考核制度記1分，少一項扣0.5分。
②鄉（鎮、辦事處）有一名法律專科以上畢業分管領導或計生辦工作人員記1分，沒有不記分。
③執法人員沒有按要求參加《執法證》發放培訓的，每少1人扣0.5分，按要求到位的記1分（鄉鎮、辦事處專乾年檢註冊）。
④及時查處上級交辦的案件記2分，拖延或不辦的每件扣1分。
4.報表、材料（5分）
①全年上報調
查報告或分析材料2篇記2分，少1份扣1分。
②按時報送報表記3分。遲報一天次扣0.5分；缺報一次扣3分，出現數據和邏輯差錯一處扣0.5分。
二、來信來訪（25分）
1．加強領導和隊伍建設（5分）
①按規定標準設定了信訪接待室記1分。
②配備了信訪員記1分。
③成立計畫生育信訪工作領導小組並堅持領導信訪日制度記1分。
④定期召開信訪工作會議，對信訪員進行了培訓記1分。否則各扣0.5分。
⑤信訪規範化管理的村（居）委會達100%的記1分，每低一個百分點扣0.1分，扣完為止。
2．認真接待和處理來信來訪（5分）
①按要求建立“分級管理民眾上訪制度”，認真處理赴省、市、區上訪或上級交辦的信訪案件記1分，每一件處理不到位扣0.5分，扣完為止。
②杜絕重複到省、市、區上訪的記2分，重複到省1次扣2分，重複到市1次扣1分，重複到區1次扣0.5分，扣完為止。
③嚴格控制進市到區越級上訪和集體上訪，如發生此類現象，須在規定時間內將其接走，按規定時間接走的記1分，沒按規定時間接走的每次扣0.5分，有集體上訪的每件扣1分，扣完為止。
④認真負責處理各種信訪事項，對申訴、求決類信訪件處理及對舉報信訪的查處做到迅速、準確、到位記1分。