鄉村醫生管理考核制度

第二十一條鄉村醫生經縣級培訓和績效考核合格後方可繼續聘用。考核不合格者,在6個月內可以申請再次考核,逾期未提出再次考核申請或者再次考核仍不合格的,不得聘用。

第六章獎懲

第二十二條對在基本醫療服務、公共衛生服務等綜合性服務和突發事件應急處理中做出突出成績的鄉村醫生給予獎勵。

第二十三條採取多種途徑,鼓勵有條件的鄉村醫生參加醫學學歷教育,凡鄉村醫生取得大專、本科學歷者給予獎勵;促進鄉村醫生向執業(助理)醫師轉化,取得執業助理醫師以上資格者給予適當獎勵;制定優惠政策,吸引執業(助理)醫師和醫學院校大中專畢業生到村衛生室工作。

第二十四條根據國務院《鄉村醫生從業管理條例》的規定,鄉村醫生在執業活動中超出規定的執業範圍,不按規定進行轉診的;使用超出規定用藥目錄以外的處方藥品的;違反規定出具醫學證明,或者偽造衛生統計資料的;發現傳染病疫情、中毒事件不按規定報告的行為之一的,由縣衛生行政主管部門責令限期改正,給予警告,逾期不改正的,依法責令暫停3個月以上6個月以下執業活動;情節嚴重的,由原發證部門暫扣鄉村醫生執業證書。

第二十五條鄉村醫生在執業活動中,違反規定進行實驗性臨床醫療活動,或者重複使用一次性醫療器械和衛生材料的,由縣衛生行政主管部門責令停止違法行為,給予警告,可以並處1000元以下的罰款;情節嚴重的,暫扣或者吊銷鄉村醫生執業證書。