4、巡視人的主管負責人須每周對巡視人的巡視情況做抽查。
勞動紀律
1、禁止無故遲到、早退，不按公司考勤制度請假；
2、禁止工作期間吃零食，不按規定時間用餐；
3、禁止工作期間翻閱與工作無關的書刊、報紙；
4、禁止工作期間不按要求乘坐貨梯，使用客用衛生間及其它客用設施；
5、不遵守公司規定的作息時間；
6、禁止非當班時間內私自在園區內逗留、遊逛；
7、禁止當班時間不堅守崗位，脫崗、竄崗；
8、非公事或上級批准，禁止私自帶他人在公司宿舍內留宿；
9、禁止委託他人或替他人打卡；
10、禁止工作時間辦理其它與工作無關的事情；
11、禁止上班時間利用公司電腦玩遊戲，聽音樂、聽錄音機等；
12、禁止將公司用具、工具帶回家使用；
13、禁止在園區內騎腳踏車；
14、禁止使用為業主提供的任何物品；
15、禁止著工服回家；
16、公司統一培訓要求準時參加，禁止培訓期間早退；
17、禁止下班後在園區內逗留，並且禁止出入各辦公場所。
工作態度
1、工作態度不端正，因個人情緒及瑣碎小事影響工作；
2、因工作不負責任或失誤，引起業戶投訴；
3、因工作態度差，消極怠工、未按時完成工作；
4、因工作不負責任，對下屬袒護、包庇，不嚴格管理，給工作帶來損失，給公司帶來不良影響者；
5、要求業主或客人為自己求情開脫者；
6、見到業主有困難不相助，造成不良影響者；
7、拒絕執行公司有關規定，拒絕服從管理無理取鬧 ，不按正常程式標準工作；
8、禁止非工作需要擅自去業主家中者；
9、不認真履行崗位職責，出現問題不及時處理者；
10、工作完成或中途暫停應做到活完料淨場地清；
11、工作態度不積極，擾亂公司正常的工作秩序。
嚴重違紀
1．利用工作職權收受賄賂等，將公司財物千元以上據為己有者；
2．工作態度惡劣，拒絕執行公司有關規定，不服從管理無理取鬧，嚴重影響正常的工作秩序；
3．不按工作標準操作，導致業主嚴重投訴或造成經濟損失；
4．搬弄是非，煽動員工不滿情緒，聚眾鬧事者；
5．蓄意破壞公共財物或業主財產達千元以上者；
6．有偷竊、貪污受賄、流氓行為，給公司造成惡劣影響；
7．遇到事件退縮、玩忽職守造成經濟損失或意外事故；
8．故意刁難業主、客人，給公司造成不良影響；
9．未經允許，從事第二職業；
10．打架鬥毆、態度惡劣，不接受批評教育；
11．利用職權，隱上瞞下、打擊報復公報私仇；
12．不如實匯報問題，隱瞞事實真相；
13. 下班後在園區內逗留，並在辦公區域內喝酒者；
14．同業主發生爭執，出言不遜，給公司造成影響者；
15．私自收藏小費或業主的贈品不上交者；
16．泄露機密或編造、傳播有損於公司利益的謠言；
17．違反國家法律、財經紀律，給國家和公司造成損失。