作者文字作品保密協定書 篇1
甲方：________
法定住址：________
法定代表人：________
職務：________
委託代理人：________
身份證號碼：________
通訊地址：________
郵政編碼：________
電話：________
電掛：________
傳真：________
帳號：________
電子信箱：________
乙方：________
住所地：________
身份證號碼：________
委託代理人：________
身份證號碼：________
通訊地址：________
郵政編碼：________
電話：________
手機：_______
傳真：________
帳號：________
電子信箱：________
鑒於：乙方依法享有文字作品《________》(下稱文字作品)的著作權;甲乙雙方於______年____月____日簽署《文字作品提交契約》，乙方希望甲方能夠對其提供的相關信息予以有效保護;
鑒於此，雙方本著自願、平等、互惠互利、誠實信用的原則，經充分友好協商，訂立如下契約條款，以資共同恪守履行：
第一條 本協定所稱保密信息是指乙方在履行文字作品提交契約時以口頭、書面或電子檔案的形式透露給甲方的、與文字作品直接或者間接相關的包括文字作品本身在內的所有信息(下稱保密信息)。
透露此類保密信息的方式，包括但不限於信函、傳真、備忘、協定、報告、電子郵件等，或以口頭方式透露並以書面方式確認為保密信息的任何與文字作品相關的信息或數據。
第二條 甲方僅可以利用乙方向其透露的保密信息對文字作品的質量進行評估，以便決定是否採用文字作品。甲方不得超出本契約的目的使用文字作品，並不得複製、摘錄或轉移該文字作品。
第三條 乙方享有該保密信息的所有權。甲方同意接受乙方向其透露的保密信息，並應當採取足夠的措施保護乙方的保密信息不泄露。
第四條 保密信息屬於乙方所有。除第六條規定的情形外，未經乙方事先書面授權，甲方不得以泄露、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方知悉乙方的保密信息。
第五條 甲方可以向需要知悉保密信息的其工作人員透露保密信息，但應當告知該工作人員此信息的保密性質，並與該工作人員簽訂一份與本契約內容基本一致的保密契約，要求該工作人員履行保密義務。甲方應當對其工作人員泄露保密信息的行為向乙方承擔法律責任。
第六條 甲方因工作上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方保密信息的檔案、資料、圖表、筆記、信件、傳真、磁帶、磁碟以及其他任何形式的載體，均應當歸乙方所有，而不論這些保密信息有無商業上的價值。若記錄保密信息的載體是甲方自備的，乙方應當給予甲方一定的經濟補償。
第七條 在契約目的終止、撤銷、完成或者以其他方式解除後，甲方應根據乙方的要求將保密信息銷毀回返還乙方。
第八條 如果甲方根據法律程式或行政要求必須披露保密信息，甲方應當事先通知乙方，並協助乙方採取必要的保護措施，防止或限制保密信息的進一步擴散。
第九條 甲方履行本契約規定的保密義務自收到乙方的文字作品之日起____年內持續有效，並且不因契約目的的達成而終止。甲乙雙方另有約定的除外。
第十條 下列信息不屬於保密信息：
1.甲方能夠以書面檔案證明在乙方向其透露之前該保密信息已經由甲方持有或該信息已經為公眾所知悉;;
2.甲方有證據證明該保密信非因甲方過錯而進入公眾領域的;
3.有書面檔案證明，該信息由甲方獨立創作，並沒有藉助於任何保密信息;
4.由乙方書面同意公開的部分文字作品的相關信息;
5.甲方通過合法、正當的手段從第三方獲取的相關信息，且該第三方對此信息不承擔保密義務;
6.有書面檔案證明，該信息已經被甲乙雙方以外的其他第三方公開發表;
7.甲方有證據證明與保密信息無關的信息。
第十一條 通知
1.根據本契約需要一方向另一方發出的全部通知以及雙方的檔案往來及與本契約有關的通知和要求等，必須用書面形式，可採用________(書信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的，方可採取公告送達的方式。
2.各方通訊地址如下：________。
3.一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起____日內，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相關責任。
第十二條 契約的變更
本契約履行期間，發生特殊情況時，甲、乙任何一方需變更本契約的，要求變更一方應及時書面通知對方，徵得對方同意後，雙方在規定的時限內(書面通知發出____天內)簽訂書面變更協定，該協定將成為契約不可分割的部分。未經雙方簽署書面檔案，任何一方無權變更本契約，否則，由此造成對方的經濟損失，由責任方承擔。
第十三條 契約的轉讓
除契約中另有規定外或經雙方協商同意外，本契約所規定雙方的任何權利和義務，任何一方在未經徵得另一方書面同意之前，不得轉讓給第三者。任何轉讓，未經另一方書面明確同意，均屬無效。
第十四條 爭議的處理
1.本契約受中華人民共和國法律管轄並按其進行解釋。
2.本契約在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解;協商或調解不成的，按下列第____種方式解決：
(一)提交________仲裁委員會仲裁;
(一)依法向人民法院起訴。
第十五條 不可抗力
1.如果本契約任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本契約下的全部或部分義務，該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。
2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應儘可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方，並在該不可抗力事件發生後____日內向另一方提供關於此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及契約不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本契約的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方，有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。
3.不可抗力事件發生時，雙方應立即通過友好協商決定如何執行本契約。不可抗力事件或其影響終止或消除後，雙方須立即恢復履行各自在本契約項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使契約任何一方喪失繼續履行契約的能力，則雙方可協商解除契約或暫時延遲契約的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行後發生不可抗力的，不能免除責任。
4.本契約所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的，無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服，並於本契約簽訂日之後出現的，使該方對本契約全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限於自然災害如水災、火災、旱災、颱風、地震，以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動亂、罷工，政府行為或法律規定等。
第十六條 契約的解釋
本契約的理解與解釋應依據契約目的和文本原義進行，本契約的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本契約的解釋
第十七條 補充與附屬檔案
本契約未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙雙方可以達成書面補充契約。本契約的附屬檔案和補充契約均為本契約不可分割的組成部分，與本契約具有同等的法律效力。
第十八條 契約的效力
本契約自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字並加蓋單位公章或契約專用章之日起生效。
有效期為____年，自______年____月____日至______年____月____日。
本契約正本一式_________份，雙方各執_________份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：________
委託代理人(簽字)：________
簽訂地點：________
______年____月____日
乙方(蓋章)：________
委託代理人(簽字)：________
簽訂地點：________
______年____月____
作者文字作品保密協定書 篇2
甲方：
地址：
乙方：
身份證號：
甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以後的保密及競業限制事宜，達成以下條款，以共同遵守：
風險提示：
用人單位有權採取措施保護商業秘密，但在訂立保密協定時應注意不能侵犯勞動者的合法權利——勞動者有擇業的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業秘密。保密協定跟其它協定一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協定無效。
第一條 秘密信息
甲乙雙方確認：“秘密信息”是指甲方及其關聯公司未曾公開的商業秘密、技術信息和財務信息等，包括但不限於設計、程式、製作工藝、製作方法、管理訣竅、產品或服務的銷售網路、銷售狀況、客戶名單、市場開發及售後服務情況、產銷策略、招投標中的標底及標書內容。
第二條 保密內容
1、雙方交流的口頭言語信息;
2、甲方的經營秘密和技術秘密;
3、向乙方提供的相關的文字資料;
4、關於產品的全部信息，相互間的代理契約、代理價格。
第三條 保密範圍
1、乙方從甲方獲得的與項目有關或項目產生的任何商業、行銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載於何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性;
2、乙方在勞動契約期前甲方已有的商業秘密;
3、乙方在勞動契約期內甲方所擁有的商業秘密。
第四條 保密期限
風險提示：
很多企業通常約定保密期限為任職期間及離職後2至3年，這樣的約定會給員工造成誤解——即離職後過了2至3年後，可公開或使用商業秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業應區別約定，對商業秘密的保密期限應約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域”為止，而不做具體的年限約定;對於一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。
1、本契約有效期為 年，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;
2、甲方的專利技術未被公眾知悉期內;
3、在保密期限內，乙方無論因何種原因從甲方離職，仍需承擔如同任職期間一樣的.保密義務;乙方認可，甲方在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職後需要承擔的保密義務，故而無須再乙方離職時另外支付保密費。
第五條 違約責任
風險提示：
根據勞動契約法規定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業限制義務兩種情形之外，企業不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協定中不得約定員工泄露企業商業秘密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業造成的損失。
1、乙方違反此協定，甲方有權無條件解除聘用契約，並收回有關待遇;
2、如果乙方違反本保密協定，應向甲方支付 萬元人民幣的違約金;
3、由於乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經濟損失或名譽損失的，乙方應向甲方賠償;
4、以上違約責任的執行，超過法律、法規、賦予雙方許可權的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出抗訴。
第六條 其它事項
本協定如與雙方以前的任何口頭或書面協定有牴觸，以本協定的規定為準。
本協定的修改必須採用書面形式。
本協定正本一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方：
______年______月______日
乙方：
______年______月______日
作者文字作品保密協定書 篇3
契約編號：
契約簽訂地：
甲方：
法定代表人：
地址：
乙方：
身份證號：
聯繫方式：
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動契約法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》等有關規定，雙方在遵循平等自願、協商一致、誠實信用的原則下，就競業禁止事項達成協定如下：
一、競爭業務
本協定提及的有競爭業務是指與該員工在職、離職時甲方及其關聯公司已開展的業務有競爭關係的業務。
二、競業禁止期限及區域
競業禁止期限：競業限制期限為員工與公司任何一方與對方終止或解除勞動契約之日起的____個月內。
競業禁止區域：指甲方或其關聯企業從事或計畫從事其各自業務的地理範圍。
三、乙方的義務
乙方在甲方工作期間，以及離職____年內不得：
1、設立、從事、參與或經營任何與甲方或關聯方具有競爭性的實體企業;
2、以任何方式在任何第三方內(無論是否與甲方具有競爭業務)擔任任何職務或者擁有利益，上述任何職務包括但不限於雇員、董事、監事、經理、合伙人、管理人員、顧問、投資人或代理人、股東等;
3、為與甲方或其關聯方有直接或間接競爭業務的實體或個人提供諮詢建議、財務支持或擔保;
4、引誘、遊說或接近，或者企圖引誘、遊說或接近，促使甲方或其關聯方的其他員工解除其與甲方或該關聯方的勞動關係。
5、在保密期限內，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關聯公司離職，仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務;乙方認可，甲方及甲方關聯公司在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職後需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
四、經濟補償
負有競業限制義務的員工，不論在任何情況下與公司終止或者解除勞動關係，在競業限制期間內，員工應嚴格遵守本協定有關競業限制的規定，公司則向員工支付競業限制補償金。
五、違約責任
乙方不履行本協定規定的義務，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金人民幣______元(可以參照乙方從甲方領取的年補償費來確定)，乙方因違約行為所獲得的收益應當歸還甲方，甲方有權對乙方予以處分。因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任(如已經支付違約金的，應當予以扣除)。
六、其他
1、協定經雙方法定代表或授權代表簽字並加蓋公章後生效。本協定一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份。
2、本協定未盡事宜，可由雙方補充約定後作為附屬檔案，與本協定具有同等法律效力。對本協定的變更應當以書面形式進行。
甲方：
年 月 日
乙方：
年 月 日