工傷認定工作調研報告 篇1
__________人保局：
__________同志系我單位正式在職在崗職工，________年________月________日________地參加_____活動中不慎摔傷，導致左手骨折，雖經積極治療，但目前仍不能負重，給工作、生活帶來諸多不便，需要繼續觀察、治療。根據_____人保局工傷認定要求，我單位通過對該工傷事故進行了認真調查，具體情況報告如下：
一、 工傷發生日期及時間
________年________月________日下午_____時
二、地點
_______________
二、 工傷導致原因
參加雙人綁腿賽跑________________動作不合拍，導致摔傷。
三、 初步診斷情況
________月________日，該同志及時到________醫院放射科進行了檢查，醫生診斷結果為：左橈骨遠端骨折，斷端向掌側移位，並向背側成角，需住院手術治療。
五、治療情況
________日________月下午，該同志根據醫院診斷結果，經諮詢相關專家建議，及時趕到________醫院進行治療(詳見門診病歷)。截止________月________日，該同志根據醫囑，先後3次到醫院進行反覆檢查、治療。________月________日，__________醫院治療期結束。後因該麗同志感覺左臂仍然不適，酸疼無力，不能負重，影響了正常的工作和生活，於________月________日又到__________醫院進行檢查，診斷結果為：左橈骨遠端形態欠規則，似見透亮線影;左尺骨未見明顯異常;左腕關節對應關係欠佳。影像結論為：左橈骨遠端可疑骨折。(詳見________附屬醫院影像學檢查報告單)
六、 單位意見
該同志大局觀念和集體榮譽感特彆強烈，因代表單位參加__________組織的體育比賽，期傷情為工傷。建議貴單位按工傷治療予以認定。
調查人(簽字)：_________________調查人(簽字)：_________________
_________________(單位蓋章)
________年________月________日
工傷認定工作調研報告 篇2
甲方(姓名)：
地址： 聯繫電話：
身份證號碼：
乙方(姓名)：
地址： 聯繫電話：
身份證號碼：
甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規建立勞動關係，履行相應的權利和義務，並對有關問題作以下約定：
一、勞動契約期限
1、不足 個月時間的用工：從 年 月日至 年 月 日(不設試用期)。
2、完成一定工作任務的用工：以 工程完成之日(最長不超過 個月)為本契約的終止期限。
二、工作內容
甲方安排乙方工作地點：
從事(工種)：
數(質)量要求：
三、勞動報酬
1、工資計算方式：
(1 )計時(每天或每月工資標準)
(2)計量(件)(單價數量)
2、工資支付方式：不得低於當地最低工資標準。按月支付資的，每月人民幣 元;按工作進度支付工資的預付 ‰，計人民幣元，餘款待任務完成後全部付給。
甲方應製作工資發放花名冊，並由乙方本人簽字或書面委託他人代簽，領取工資。
四、勞動保護和工傷保險
甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險或工傷保險，其中每月繳納的工傷保險費計 元。
五、違反勞動契約的責任及其它約定
本契約自簽訂之日起生效，契約一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方(簽章)：
乙方(簽章)：
年月日 年月日
工傷認定工作調研報告 篇3
有我單位職工同志，從事_________________(專業)相關工作年，其主要工作經歷如下：_________________起止_________________年_________________月
在崗位從事何工作，獲_________________專業技術資格。
經查，該同志在工作期間，能遵紀守法，無違反職業操守的行為。我單位對本證明真實性負責。
特此證明
單位(蓋章)人事檔案管理部門(蓋章)_________________
_________________年_________________月_________________日