企業員工競業禁止契約書

以下是小編為大家收集的契約範本,僅供參考!

甲方:(企業)  乙方:(員工)

住址:  住址:

法定代表人: 身份證號碼:

鑒於乙方已經(可能)知悉甲方重要商業秘密或者對甲方的競爭優勢具有重要影響,為保護雙方的合法權益,甲、乙根據國家有關法律法規,本著平等、自願、公平、誠信的精神,經充分協商一致後,共同訂立本契約。本契約的制定遵循如下原則:既要防止出現針對甲方的不正當競爭行為,又要保證乙方依法享有的勞動權利得到實現。

雙方確認,已經仔細審閱過契約的內容,並完全了解契約各條款的法律含義。

一、權利和義務

(一)乙方承諾

1、未經甲方同意,在職期間不得自營或者為他人經營與甲方同類的營業;

2、不論因何種原因從甲方離職,離職後____年內(自勞動關係解除之日起計算,到勞動關係解除 年後的次日止)都不得到與甲方有競爭關係的單位就職。這些單位包括但不限於下列單位(b):

3、不論因何種原因從甲方離職,離職後_____年內(自勞動關係解除之日起計算,到勞動關係解除 年後的次日止)(c)都不得自辦與甲方有競爭關係的企業或者從事與甲方商業秘密有關的產品的生產,所謂與甲方有競爭關係的企業,主要指以下幾類企業(d):

(二)甲方承諾:

從乙方離職後開始計算競業限制時起,甲方應當按照競業限制期限向乙方支付一定數額的競業限制補償費。補償費的年支付額由下列公式求得:

c=(ai-pi)

c:競業限制年補償費;

ai:乙方離開甲方單位前三年或者最後一年從甲方獲得的平均收入;

pi:乙方承擔競業限制義務後,從事其他工作實際或能夠獲得的收入。

補償費的數額不得低於乙方離開甲方單位前一年的基本工資。補償費按年(月、季)支付(或在乙方離職時一次性計算付清),由乙方到甲方領取(或甲方通過銀行支付、甲方通過郵局支付)。如乙方拒絕領取,甲方可以將補償費向有關方面提存。

二、違約責任

(三)甲、乙雙方約定

(1)乙方不履行本協定第一條第(1)項規定的義務,應當承擔違約責任,一次性向甲方支付違約金人民幣_________元(e),乙方因違約行為所獲得的收益應當還甲方。公司有權對乙方給予處分。

(2)如果乙方不履行本協定第一條(2)、(3)款所列義務,應當承擔違約責任,一次性向甲方支付違約金人民幣________元(f)。因乙方違約行為給甲方造成損失的,乙方應當承擔賠償責任(如已經支付違約金的,應當予以扣除)。

(3)前款所述損失賠償按照如下方式計算:

①損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受的實際經濟損失,計算方法是::因乙方的侵權行為導致甲方的產品銷售數量下降,其銷售數量減少的總數乘以每件產品的利潤所得之積;

②如果甲方的損失依照①款所述的計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤,計算方法是:乙方從每件與違約行為直接關聯的產品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數之積;

③甲方因調查乙方的違約行為而支付的合理費用,應當包含在損失賠償額之內。

(4)因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權益,甲方可以選擇根據本協定要求乙方承擔違約責任,或者依照有關法律法規要求乙方承擔侵權責任。