2024年中隊後勤工作思路

XX年工作思路

新的一年各項工作已全面鋪開,我中隊的後勤建設面臨著新一輪的發展機遇和挑戰。這對我中隊後勤建設發展提出了新的更高的要求。因此,我中隊後勤工作的指導思想是:堅持以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實後勤黨委會議精神,不斷提高后勤工作的能力,積極改進工作作風和方法,突出抓好思想政治教育和後勤管理工作,嚴格落實後勤技能訓練和安全防事故有關規定,確保以保障為中心的各項任務圓滿完成,以實際行動投身中隊後勤新一輪建設發展的熱潮,推動中隊後勤建設再上新台階。因此,今年後勤主要抓好以下工作:

一、強化責任意識,進一步學習貫徹“三個代表”重要思想,打牢後勤人員永遠做黨和人民忠誠衛士的思想根基

一是緊密聯繫實際,加強思想政治理論學習。認真領會“三個代表”重要思想是體現部隊後勤建設中的豐富內涵,保證學習效果“入心、入腦、入工作”,在學習中有新體會、新收穫,切實提高自身的理論素養和指導部隊建設的能力。

二是深化教育效果,引導後勤人員把踐行“三個代表”重要思想體現到“學習成才”和“永遠做黨和人民忠誠衛士”的實際行動中。幫助後勤人員從思想根源上弄清“三個代表”重要思想的精髓和實質,澄清對“三個代表”重要思想理解中的模糊認識,明確武警部隊在全面建設小康社會中的地位和作用,明白後勤人員踐行“三個代表”重要思想的最好體現,就是珍惜時光立志成才,永遠做黨和人民的忠誠衛士。

二、明確工作思路,深入貫徹後勤黨委會議精神,積極投身於中隊後勤建設

一是抓好學習教育,把後勤人員的思想和言行統一到後勤黨委會議精神上來。組織後勤人員原原本本地學習會議精神,用會議精神解疑釋惑,統領思想,乾工作。

二是深入貫徹落實,把後勤黨委會議精神滲透到經常性教育、管理工作的方方面面。會議精神對於中隊後勤建設具有很強的指導性、針對性和可操作性,我們要反覆、深入地抓好貫徹落實,把會議精神拓展、滲透到學習、工作和生活的方方面面。

三是抓好組織建設,努力構建學習型的後勤隊伍。要帶頭搞好學習,營造濃烈的學習氛圍,深入開展“刻苦學習,崗位成才,有所作為”活動。通過學習,切實提高抓後勤建設的能力和解決自身問題的能力。

四是發揮後勤骨幹作用,依託“三互”、“雙四一”等有效載體,不斷深化教育效果。在學習貫徹後勤黨委會議精神中,讓骨幹充分發揮帶頭和表率作用,不但要“先學先懂”,還要組織和督促後進人員開展好學習,廣泛運用“三互”、“雙四一”等有效載體,不斷深化教育和落實的效果。

三、提高中隊後勤人員素質,確保以保障為中心的各項任務圓滿完成

一是強化保障工作的“中心”意識,加大管理工作的力度。嚴格落實管理計畫、全面提高后勤人員素質是後勤建設的中心工作,只要始終突出保障的“中心”地位,圍繞服從和服務於保障這個“中心”開展好教育、管理等各項工作,確保後勤保障順利開展。

二是加強對後勤骨幹的培養,做好“後進人員”的幫扶工作,力求後勤人員素質整體上台階。注重對後勤骨幹進行培養,既能對其他人員產生激勵作用,更能由此生長起一批新的後勤骨幹力量,同時,也可協助幹部做好“後進人員”的幫扶、補差工作,提高部隊後勤整體素質。

三、是豐富課餘生活,充分發揮興趣小組的作用,使後勤人員在健康活潑、積極向上的氛圍中陶冶身心、豐富知識、提高能力。以“豐富生活,拓寬視野,提高能力,增強素質”為目標,鼓勵後勤人員積極參與板報、籃(足)球、新聞報導等興趣小組,使後勤人員在輕鬆活潑、積極健康的課餘生活中陶冶身心、開拓視野,提升綜合素質。

四、規範後勤管理,嚴格執行條令條例和規章制度,在經常性管理工作制度的落實中培養中隊後勤人員嚴謹的作風和嚴明的紀律

一是加大後勤管理力度,管教結合,教管一致,引導後勤人員自覺用條令條例規範自己的言行。把教育和管理有效地融合,邊教邊管,管教結合,促進後勤管理的效果。同時,把後勤人員的課餘生活、節假日及外出作為管理的重點抓緊抓好。

二是突出抓好一日生活制度的落實,讓後勤人員在經常性管理工作制度的落實中養成嚴謹的作風和嚴明的紀律。著重抓好一日生活制度的落實,有針對性地開展教育整頓,從一日生活制度入手,從點滴中抓好養成,把經常性管理工作當作日子過、培養後勤人員嚴謹的作風和嚴明的紀律。