五、進一步健全完善各項業務管理制度，規範管理
要認真搞好規劃，注重長效機制的實用性。對照《黨章》和先進性的基本要求，結合各項工作，對現有規章制度進行一次全面梳理。
（一）進一步規範崗位職責和工作流程。一是各科人員調整較為頻繁，存在著崗位與實際工作不統一的現象，各科室要根據崗位實際和人員情況，重新修訂崗位職責，確保職、責統一。二是隨著對質量管理體系的深入理解和套用，創新工作的不斷開展，工作流程不斷最佳化，原有的流程已經不符合實際，要重新修訂工作流程，簡化程式，開創簡潔、高效的工作模式。
（二）根據iso質量管理體系，對原有的規章制度進行清理。一是對於以前行之有效的制度而沒有得到認真執行的，在整改時認真進行總結，制定好落實的保證措施；二是對制度本身不夠完善的，認真總結經驗，進行完善；三是對缺乏制度保證的，認真研究建立起相關制度。四是對一些過時的、不符合實際的或現在對工作已經沒有指導意義的制度，及時廢止，使制度能夠切實的指導我們的工作，為我們的工作服務。
在制定製度時，要堅持科學和求真務實的態度，在深入調查研究、準確把握規律、認真總結提煉、反覆論證試行的基礎上，緊密結合實際，增強針對性，探索制定長效機制。