公司活動策劃實用方案彙編

公司活動策劃實用方案彙編 篇1

主題:公司團隊戶外拓展活動

為了提高公司團隊的協作精神,提高員工的積極性,為員工創造一個融洽、和諧、健康的氛圍,增進員工之間的默契和感情。

一、活動背景

本方案通過組織公司員工的戶外拓展活動,使大家充分領略團隊協作的重要性,培養團隊精神,提高團隊意識,從而提高每個員工的配合度,提高整體作戰能力。

二、活動目的

1.團隊協作、活躍公司整體員工的氣氛,增強凝聚力。

2.營造、烘托組織的重要性、提高組織紀律意識、增強集體榮譽感。

3.體會團隊與單兵作戰的效果,充分融入團隊、增強歸屬感。

4.增進了解、加強溝通、增進目標認同、激揚團隊士氣。

三、參加人員:公司全體員工(約60名)

四、活動內容:烽火叢林野戰

以“團隊”為主題和組織形式,以體驗式團隊訓練為工具:

增進學員的團隊意識和團隊凝聚力

將培訓中學習和體驗到的新思維、工作方法遷移到工作中

課程中,融合心理分析、管理理念和工作技巧:

加強培訓師與學員之間的互動性

讓體驗與思考、檢驗與分享諸環節構成積極向上的循環

促使學員個人認識不斷深化,團隊的整體表現水平不斷提高。

的自然環境融合經典的團隊活動,讓學員們在自然輕鬆的氛圍中領悟“激情挑戰,攜手共贏”的團隊理念

從各景區了解到有以下活動可供選擇:烽火叢林野戰、穿越碧水谷、叢林野戰、定向越野,穿越電網,無規火車,信任背摔,絕壁攀岩,風趣戶外野炊等。

四、活動負責部門

五、活動具體方案

(一)地點:安溪志閔旅遊區

(二)時間:擬定20__年11月_日-_日(二日游)

(三)活動流程

1、打開心扉參與融冰活動,拓展活動的開啟

2、積極參與拓展訓練,培養團隊合作精神

3、訓練之餘沿途參觀基地里秀麗景色,放鬆心情

4、分享訓練心情和經驗

六、拓展活動日程安排

安溪野山谷基地

住宿,若有空一床位,補房差70元/人迷彩服:衣服+褲子+皮帶

公司活動策劃實用方案彙編 篇2

一、活動目的

為隆重熱烈地慶祝中華人民共和國成立xx周年,進一步加強公司員工的思想道德建設,弘揚和培育民族精神。使員工了解建國xx年來建設及經濟發展偉大成就,激發愛國主義情感,樹立為構建社會主義和諧社會和中華民族偉大復興做貢獻的志向,並努力把遠大志向化作每一天的具體行動,學會做人、學會學習、學會創造。進一步推動公司文化建設工作,增強員工的集體榮譽感。

二、策劃主題

企業員工凝聚力、歸屬感

三、地點

公司活動室

四、活動項目

此次活動項目分別設:象棋比賽、桌球比賽、跑鬍子比賽、撲克牌(跑得快)比賽、安全謎語等五項。

五、活動規則

此次活動比賽均以淘汰賽的方式進行。

1、象棋比賽:兩人組成一局進行對弈,對弈開始兩人用石頭剪刀布的方式定誰先下。一局初賽結束勝出者進入複賽,初賽遞補一名對弈,直至進入複賽選手滿四名,自由組成兩組對弈,決賽由兩名勝者、兩名負者分別組成兩組對弈,最後決出一、二、三名。

2、桌球比賽:分別以單打的形式進行,從初賽中勝出者滿三名進入複賽,進入複賽者以三局兩勝的規則進入決賽,決出一二三名。

3、撲克牌(跑得快)比賽:初賽以手中的牌出完為勝出,滿足三名選手直接進入決賽,決賽為一輪,首先出完牌者為第一名,其次兩人,牌少者為第二名,以此類推,決出一二三名。

4、跑鬍子比賽:初賽以50分為標準,一胡一分,直至50分止勝出者進入複賽,以此類推,最後有三人組成決賽,以其中一人滿足50分結束,其他兩名按分數高低排名,最後決出一二三名。

5、安全猜謎比賽:此比賽定於9月18日晚項目部全體員工聚餐時進行,除出謎者呂江波、屈玲莉兩人不能參加之外,其餘人員均可參加,自由搶答;答對一題20元,答錯一題罰啤酒一杯,總計50題。

6、每輪比賽設立兩名裁判。

六、活動人員

此次活動舉辦面向項目部全體人員,參賽人員自由報名,報名項目數不定。

七、活動獎項

此次活動設立一等獎、二等獎、三等獎三個獎項,其中獲獎者獎金分別為:一等獎200元、二等獎150元、三等獎100元;裁判獎勵紀念品(個/人)。

八、活動報名時間及比賽時間

此次“迎國慶”系列文體活動報名時間:20xx年xx月xx日至xx日;比賽時間:20xx年xx月xx日至xx日,具體比賽時間、比賽項目另行安排。

公司活動策劃實用方案彙編 篇3

一、活動主題 :

一年一度的聖誕節新年馬上就要到了,新年的鐘聲可曾喚起您對往昔的回憶?繁華的街道,新年的爆竹,友好的問候,熙熙攘攘開心購物的人群……

又是一年聖誕時,雖然這是一個泊來的節日,但依然充滿了誘惑:豐盛經典的美食,馥郁醇香的美酒,令人目不暇接的幸運抽獎,伴著音樂以及迷人的夜色,讓我們盡情的歡樂在這個節日...

二、活動時間

1、 活動時間:20__年12月到24、25日晚上 ;

2、 活動地點:(由公司而定) :

3、 活動籌辦 :

主辦方:xx企業

承辦方:

4、 活動主題:金秋深情·聖誕狂歡 :

5、 活動舉辦意義:

A、提高企業知名度,擴大社會影響力;

B、提高品牌形象;

C、聖誕狂歡·友情答謝 ;

三、活動項目

聖誕PARTY:

聖誕節必不可少的節目,有家庭式的,朋友式的,情人式的各種歌樣PARTY。一種友情,親情,愛情聚會的好時光。戴著聖誕帽,唱著聖誕歌,說說大家的聖誕願望。

聖誕大餐:

聖誕節作為一個隆重慶祝節日,不能少了好吃美味食品。聖誕節火雞大餐就是例牌主菜了,以前的人們或許會用微波爐自己做,現在的人們過節好多就是在外面餐館裡用餐了,商家們也會利用機會賺顧客們的錢,當然還有許多聖誕節食品,薑餅、糖果等等了。

聖誕帽:

那是一頂紅色帽子,據說晚上戴上睡覺除了睡得安穩和有點暖外,第二天你還會發現在帽子裡多了點心愛的人送的禮物。在狂歡夜它更是全場的主角,無論你去到那個角落,都會看到各式各樣的紅帽子,有的還有帽尖發亮的,有的是金光閃閃的。

聖誕老人:

據說他原是小亞細亞每拉城的主教,名叫聖尼古拉,死後被尊為聖徒,是一位身穿紅袍、頭戴紅帽的白鬍子老頭。每年聖誕節他駕著鹿拉的雪橇從北方面來,由煙囪進入各家,把聖誕禮物裝在襪子裡掛在孩子們的床頭上或火爐前。所以,西方人過聖誕節時,父母把給孩子的聖誕禮物裝在襪子裡,聖誕夜時掛在孩子們的床頭上。第二天,孩子們醒來後的第一件事就是在床頭上尋找聖誕老人送來的禮物。如今,聖誕老人已成為吉祥如意的象徵,不僅是過聖誕節時不可缺少的人物,而且也是歡慶新年時不可缺少的人物。

聖誕樹:

據說有一位農民在一個風雪交加的聖誕夜裡接待了一個饑寒交迫的小孩,讓他吃了一頓豐盛的聖誕晚餐,這個孩子告別時折了一根杉樹枝插在地上並祝福說:“年年此日,禮物滿枝,留此美麗的杉村,報答你的好意。”小孩走後,農民發現那樹枝竟變成了一棵小樹,他才明白自己接待的原來是一位上帝的使者。這個故事就成為聖誕樹的來源。在西方,不論是否~徒,過聖誕節時都要準備一棵聖誕樹,以增加節日的歡樂氣氛。聖誕樹一般是用杉柏之類的常綠樹做成,象徵生命長存。樹上裝飾著各種燈燭、彩花、玩具、星星,掛上各種聖誕禮物。聖誕之夜,人們圍著聖誕樹唱歌跳舞,盡情歡樂。

四、聖誕文藝節目互動欣賞流程

1、 節目流程 ;

19:00前半小時 背景音樂 通過《平安夜》音樂崇拜活動來加強節日的喜慶氣氛;

19:00-19:05 開場激情熱舞 6人組合現代熱舞 ;

19:05-19:10 主持人串場 介紹xx企業;

文化,ZERO組合晚會節目;

19:10-19:40 男歌手組合演唱ZERO組合 主打歌手演唱,舞蹈員伴舞 ;

19:40-19:45 主持人串場 倡導xx企業;

消費,介紹神秘故事秀;

19:45-20:00 時尚秀場 主持人介紹解說。8位美女主演時尚秀;

20:00-20:05 薩克斯時尚表演 薩克斯手主演,3位舞蹈演員故事伴舞;

20:05-120:10 少兒拉丁舞表演 1對少兒拉丁舞表演一場後主持人採訪性介紹;

少兒拉丁舞

20:10-20:20 花鼓戲表演 主持人介紹民族文化,同時引入現代消費;

20:20-20:30 女歌手演唱 主持人介紹,同時歌手現場氣氛把控;

女歌手演唱

20:30-20:35 壓場舞蹈 6人組合表演,主持人結束語;

2、 企業互動節目:(可依企業要求在節目中穿插)如:抽獎、遊戲等 :

五、活動費用預算

1、 MODEL 8人、主持人2人、舞蹈演員6人、男歌手組合3人 、少兒拉丁舞演員2人 、薩克斯演員1人、女歌手1人 花鼓歡演員、 晚會編導費用;

2、 化妝造型化師2名; 演出人員費用總計:xx元 :

3、 舞檯燈光音響費用(依場地而定)。

公司活動策劃實用方案彙編 篇4

【活動目的】融合員工之間情誼增加公司凝聚力

【活動時間】20_年5月14日 星期六 7:00

【目的地介紹】遼陽核伙溝(核伙溝省級森林公園位於遼陽縣寒嶺鎮政府東南11公里,為東北長白山余脈,現有景區總面積7、97平方公里,可供開發面積23平方公里。門票30元/人)

【活動流程】戶外景區瀏覽、就餐、遊戲

【活動預算】合計:8980元,人均134元

門票費:約20_元(30元/人_67人) 礦泉水:約140元(2瓶/人_67人)

白酒:約480元(12瓶_40元/瓶) 餐費:約3000元桌(400元/桌_7)

麵包及火腿腸:335元(5元/人) 禮品費:約3015元(45元/把_67人)

【人員安排】購買礦泉水、白酒、麵包及禮品負責人:

條幅製作:(__、__)

發放禮品負責人:

發放食品負責人:

藥箱負責人:

現金結算負責人:

人員分組:要求負責人在發車時清點本組人員,確保無人走散。

(人員名單及聯繫方式見附表)

管控與財務1組,負責人: ___ 機械液壓事業部1組,負責人:___

電氣儀表事業部與項目部1組,負責人:__ 綜合業務管理部1組:負責人:__

__公司1組:負責人:___ 膠管車間與岩神公司1組:負責人:__

採購部、鮁魚圈和朝陽辦事處1組,負責人:___

【活動人數】__公司55人,__公司2人,__公司10人(詳見人員名單)

【禮品】天堂雨傘

【車輛安排】遼K_____乘24人

遼C_____乘7人

遼C_____乘11人

【時間安排】9:30~14:00進入核伙溝景區遊覽

14:30~16:00就餐

16:30返程

人員自由組合遊覽,員工要求互相照顧。

遇緊急情況拔打__手機1390422____;___手機1524210____。

遊戲一:ABC Counts 1-2-3

借著找東西培養組中的團隊精神

人數:不限

場地:不限

道具:一組一個袋子

適合:全部的人

遊戲方法:

1、分組,不限幾組,但每組最好五人以上。給每組一個袋子。

2、在限定的場所中,尋找二十六個物品,每個物品名字的開頭

必須是二十六個英文字母的順序。

合力吹汽球

借著分工合作來完成任務

要求:參加人數每組限六人

道具:主持人準備每組各六張簽,上寫:嘴巴;手(二張);屁股;腳(二張) 汽球(每組一個)

遊戲規則:

1、分組,不限幾組,但每組必須要有六人。

2、主持人請每組每人抽籤。

3、首先,抽到嘴巴的必須借著抽到手的兩人幫助來把汽球給吹起(抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球);然後二個抽到腳的人抬起抽到屁股的人去把汽球給坐破。

名稱:搶當簡訊王

方法:當場公布一個不超過20字的文字,內容不限。現場告訴大家一個手機號碼,由主持人說開始,參與者開始編輯規定內容的簡訊,傳送到指定號碼,然後主持人講收到的號碼打回去,看誰的手機響。

前三個先發到指定號碼的獲獎。

2、心有靈犀猜成語

規則:以兩人為一組。一個用肢體動作或語言(但不能說出成語中的任何一個字)向同伴提示!(紙片A4、成語)

整個遊戲過程分為六組,參加的人員按照45-50人估算,則每組估計有8人。

一等獎為相冊、二等獎為筆記本、三等獎為牙膏、紀念獎為筆

遊戲項目

1、 擊鼓傳氣球。

獎品:獎品相冊,總數為4個。

2、 動作模擬

獎品:只要是最後按照規則表演的,給一等獎相冊;不肯表演或者表演不到位者,給予三等獎牙膏。

3、 對歌接力賽

獎品:獲勝組每個人得到一個紀念獎——筆,大概45-50支。

4、 情侶配對。

5、 球拍托桌球跑

獎品:一等獎1個相冊,二等獎3個筆記本。

6、 現場抽獎

獎品:一等大獎相冊,1個;二等獎筆記本,3—4個;三等獎筆,6—8個。

7、猜謎

獎品:紀念獎一支筆,數量50個

注意:剩餘獎品整理好,以備後用!

公司活動策劃實用方案彙編 篇5

一、年會主題:

增加公司於員工之間的凝聚力

二、年會目的:

1、感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

3、通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發展的期望;

三、年會時間安排:

(1)年會策劃及準備期(_月_日至_月_日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

(2)年會協調及進展期(_月_日至_月_日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(_月_日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。

(4)年會正式演出時間:_年_月_日晚

四、年會節目報名方式:

1、及時通報名、電話報名、現場報名

2、聯繫人:

3、聯繫方式:

五、參會人員:

全體員工

六、年會節目要求:

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

公司活動策劃實用方案彙編 篇6

一、活動方案

活動時間:20__年11月21日(具體時間暫定為:9:20——16:00)

活動地點:八度水庫

活動人員:公司總部同事40人左右

活動目的:加強同事之間的交流與學習,增進理解與溝通,努力培育協作向上的團隊精神。

活動內容:野外自助燒烤,分團隊的互動小遊戲,自由活動(內容的具體形式文中將詳細說明)

活動組織者:企管中心

活動要求:活動參加者請遵守相關紀律,嚴禁個別人脫離群體獨自活動。

活動內容安排:

集合時間暫定為9:20~9:30

9:20分到公司大門前集合,做好出發準備

進發時間暫定為9:30~9:40

9:30分準時出發,約10分鐘即可到達

準備時間暫定為9:40~10:00

分組、選隊長、起隊名、定隊呼

步驟:

1.將隊員劃分成若干個由10~15個人組成的小組(根據我們的人數大致可以分成2組,1、2報數法)。

2.各組在10分鐘內給自己的團隊起一個名字,名字可以有實際意義,也可用符號代替。

3.各組長進行自我介紹,介紹他們的隊名以及為什麼選用這個名字。

4.遊戲過程中要稱呼他們的隊名、隊呼。

燒烤時間暫定為10:00——12:00

領取燒烤工具和食物,開始第一輪PK,最先烤熟食物的組獲勝,每人可獲得小禮品一份。

遊戲時間暫定為12:10——15:10

開始戶外遊戲活動(相繼開展PK活動)

自由活動時間暫定為15:10——15:50(在15:50之前要將所有人集合到位)

自由活動時要切記安全,不提倡以個人為單位獨自活動,不允許下水庫玩水等。

二、遊戲安排及相關規則

互動小遊戲:開展互動小遊戲的目的就是要讓大家消除距離,減少因為彼此之間的不熟悉而產生的尷尬與侷促。因此,在設計互動遊戲的時候我考慮可以多增加幾個切實可行的、操作簡單的遊戲,原則是要確保遊戲的覆蓋面要寬泛,爭取使每一位參與者都能感受到遊戲帶給大家的快樂。

遊戲之一:超級病毒

遊戲目的:

1.活躍團隊氣氛。

2.讓隊員們能夠自然地進行身體接觸和配合,消除害羞和忸怩感。

道具:一處寬敞的運動場。一個水果(超級病毒感染源)。

遊戲準備:事先標出運動場的邊界線。

遊戲時間:30分鐘

遊戲步驟:

1.告訴隊員這個遊戲類似於捉迷藏。

2、事先劃定一個區域,不允許隊員跑到區域以外,否則視為感染病毒。

3、首先讓一名隊員當捕手,其他的人儘量避免被抓住。任何隊員只要被捕手接觸,就算被抓住。然後他的手就和捕捉者的手拉在一起,成為一個新捕手,繼續捕捉其他隊員。

4、重複前面的過程,直到所有人連成一片為止。

遊戲之二:縮小包圍圈 遊戲目的:

1.使小組充滿活力。

2.創造融洽的氣氛,為後續活動的開展奠定良好基礎。

3.讓隊員們能夠自然地進行身體接觸和配合,消除害羞和忸怩感。 遊戲時間:約10分鐘左右。 遊戲步驟:

1.讓隊員們緊密地圍成一圈。

2.讓每個隊員把自己的胳膊搭在相鄰同伴的肩膀上。

3.告訴大家我們將要面臨一項非常艱巨的任務。這項任務是大家要一起向著圓心邁3大步,同時要保持大家已經圍好的圓圈不被破壞。

4.等大家都搞清楚了遊戲要求之後,讓大家一起開始邁第一步。邁完第一步後,給大家一些鼓勵和表揚。

5.現在開始邁第二步。第二步邁完之後,你可能就不必挖空心思去想那些表揚與鼓勵的詞語了,因為,目前的處境已經使大家忍俊不禁了。

6.邁第三步,其結果可能是圓圈斷開,很多隊員摔倒在地。儘管很難成功地完成任務,但是這項活動會使大家開懷大笑,煩惱盡消。

互動遊戲之三:歌曲接唱

遊戲目的:

1.使小組充滿活力。

2.培養大家的參與意識。

遊戲時間:約40分鐘左右。

遊戲步驟:

互動遊戲之四:信任背摔(學會相信同伴)

遊戲時間:30分鐘

遊戲目的:體驗站在下面看上面的人時和自已站在上面時完全不同的感覺,從而理解每個人在工作中的位置不同,感受也不同的道理。同時學會戰勝自已和敢於相信同伴、彼此信任。

遊戲步驟:背摔又叫“信心跌”做此項目的人站在一座1.6米高的矮牆上,為了防止摔下去時手臂傷人,要將雙手綁在自已胸前,然後背朝牆下,身體站直,直挺挺地向後倒下去。下面有8人面對面站成兩排,每個人都伸出雙臂將上面倒下的人接住。

遊戲之五:勇闖雷陣

遊戲目的:

1.促進小組成員間溝通與交流。

2.引發大家的笑聲。

遊戲時間:約30分鐘。

遊戲步驟:

1.選一塊寬闊平整的遊戲場地。

2.安排不想參加遊戲的人做監護員。當參加遊戲的人較多時,遊戲場地會變得非常喧鬧。這是一個有利因素,因為這會使穿越地雷陣的人無所適從,難以分清聽到的指令是來自自己的同伴,還是來自其他小組的人。

3.讓每個隊員找一個搭檔。

4.給每對搭檔發一塊蒙眼布,每對搭檔中有一個人要被蒙上眼睛。

5.眼睛都蒙好之後,就可以開始布置地雷陣了。選擇好地雷陣的起點和終點。

6.在起點與終點之間儘量多地鋪上一些紙板

7.被蒙上了眼睛的隊員在同伴的牽引下,走到地雷陣的起點處,挨著起點站好。他的同伴後退到他身後兩米處。

8.致遊戲開場白:

幾天前,你和你的同伴因叛亂而被捕,被一起關在一問牢房裡。黎明前。你的同伴僥倖逃了出去。可糟糕的是,他非常不熟悉牢房外面的情況。這是一個沒有月亮的夜晚,外面一片漆黑,伸手不見五指。為了逃離危險.你的同伴必須穿過一個地雷陣。你很清楚地雷陣的布局和每個地雷的位置。可是你的同伴不知道,你需要以喊話的方式,在他穿越的時候為他指引方向。如果你的同伴在穿越的過程中碰到或撞到了地雷陣中的其他人,他必須靜止30秒後方可移動。如果他不小心碰了“地雷”,那么一切就都結束了,你們小組將被淘汰出局。天很快就要亮了,你的同伴必須儘快穿過地雷陣。一旦天亮,哨兵就會發現地雷陣中的人,並開槍將他們擊斃。趕快開始行動吧!祝你們好運!

本次互動遊戲設定暫時確定為五項,總計耗時約3小時(大致上從12:10——15:10)。

另附遊戲活動中所需要的道具:紙板(暫定約20餘塊,數量不限,多多益善),蒙眼布(15塊),口哨(1枚)、喊話器1個。

為調動大家的參與積極性,每次PK,優勝隊可以得到一點小獎品(當然獎品的設定還是以鼓勵性質為基本原則)。為保證活動的有序、整然,我建議設定一個評審會(評審由公司高管擔任)

具體評分規則如下(初稿,待議):

1.在起隊名遊戲環節,最先完成的隊可以獲得一份小禮品。

2.最先烤熟可以吃的食物的隊可以獲得一份小禮品。

3.超級病毒遊戲中最後被抓的人可以獲得一份小禮品。

4.在歌曲接唱遊戲中接唱成功的人獲得小禮品一份。

5.在勇闖雷陣遊戲中順利通過雷陣的成員可以獲得小禮品一份。

三、相關物資準備

【野外燒考必備物品清單】

裝備:

1、燒烤爐、插、鏟、鐵夾子、尖針、酒精、木碳、錫紙(烤香蕉和梨時需要它,烤牛排和雞翅時建議也用,那樣不會糊)

2、小刀、剪子、打火機(火柴)、竹籤(要買)、刷子(用來刷油和醬之類的東西)、扇子、防燙手套(帆布手套也可以)、香皂(洗手用)

3、舊報紙、塑膠野餐布 4、鋁鍋、鏟子、湯勺 5、刀、砧板

餐具:

1、不鏽鋼盤10個 2、紙巾 4盒 食物:

1、牛肉、羊肉、雞肉、豬肉、生魚、雞翅、雞腿、香腸、玉米、黃瓜、土豆、地瓜、芋頭、香蕉、梨(超市裡面有賣的穿好的串,成袋賣,比較方便)

2、雞肉:任何部位都是燒烤的好材料。雞翅味道相當好,對燒烤技術的要求比烤香腸要高一些。

3、豬肉:應選肋、腰、臀上鮮嫩且稍帶些肥肉的五花肉,這樣烤出的肉不會太乾澀。

4、牛肉:可選擇牛肋排骨,鮮嫩而有韌性;牛肩肉是最利於烤熟的嫩肉。

5、海鮮:蝦、蝦虎、魷魚、八帶、蛤蜊、海虹、扇貝等樣樣都可以,但一定要選新鮮的。

6、香腸:好烤又好吃的是香腸(外焦里嫩,也相當美味耶~),最好吃的是臘腸,烤的時候用小刀劃開幾個口子,跟做魚的時候一樣,便於進調料。

7、各種魚類(鯧魚、鯽魚、小雜魚應該都不錯) 8、玉米

9、白薯,土豆(切成片就非常好烤了)

10、饅頭片(刷些蜂蜜)

11、蔬菜、水果:以根莖尖、蘑菇類、汁少質地較硬的蔬果為主,例如玉米、青椒、鳳梨、香蕉等。牛羊肉,建議少買或者不買,燒烤技術要求較高。

調味料:

基本調料:鹽(最好能裝在小罐里,這樣撒起來方便)、孜然粉、椒鹽(可用其代替食鹽)、胡椒粉、辣椒粉,辣椒醬(滿足喜歡吃辣的朋友)、調和油(考雞翅時不刷油會沒法吃的)、蜂蜜(刷在饅頭片上),還可以根據個人喜好選不同口味的燒烤醬、調味醬(刷在雞翅上非常非常的好吃,分為很多種)。

飲料: 可樂

礦泉水:一定要多帶點水,大桶水2桶。 水果: 西瓜、蘋果、香蕉、梨、桔子、柚子等

四、人員具體分工

準備工作:

報名登記:已基本完成 總協調:童繼平

活動方案策劃、組織:吳文明

物品採購:朱茜負責,吳文明協助(17日列出需採購清單,領取採購費用,開始採購,20日完成採購任務,20日下午確認所有物資到位)

音響及電腦設備、歌曲、歌詞的蒐集:張棟雲(18日前完成,19日確認遊戲操作步驟)

21日分工:

集合負責人:童國娟(確認參加人員出席情況,確保所有人員按時集合)

物資準備:吳文明、朱茜、張棟雲(負責將所有物品在活動開始前運送到活動場所)

活動主持:吳文明

後勤保障:朱茜、童國娟(燒烤設備、食物、水果、飲用水、禮品等物品的分發)

設備調試、拍照:張棟雲

公司活動策劃實用方案彙編 篇7

五月五,是端陽。門插艾,香滿堂。吃粽子,撒白糖。龍舟下水喜洋洋。”這首童謠生動描述了中國人喜慶端午的熱鬧場景。每逢端午,吃粽子、佩香囊,賽龍舟都是節日裡不可或缺的。

在端午節來臨之際,雙泉農莊·綠色空間風景區將舉行端午怡情·綠色假期活動,為市民提供一個綠色環保的端午假期。

【文 案】

端午節,咱去雙泉農莊包粽子。

小粽子,大創意,餡鮮型靚拿第一,綠色大獎等著你。

在雙泉過端午,除了風景如畫的自然環境,市民還能參加趣味比賽,如:創意粽子爭霸賽、端午攀岩爭霸賽、端午釣王爭霸賽等。如果您只想去散散心,也可以來到雙泉農莊賞花、采蘑菇,活動當天的千人粽子宴和燒烤party同樣給您帶來不一樣的綠色民俗假期。

1. 活動主題:雙泉端午·綠色假期

2. 主辦單位:雙泉農莊·綠色空間風景區

3. 活動時間:20xx年6月8日

4. 活動地點:二七區侯寨鄉雙泉農莊·綠色空間風景區

5. 比賽內容:

5.1 創意粽子爭霸賽

5.1.1 比賽內容:

包粽子比賽的參賽者,需要利用雙泉農莊提供的有機原料(豬肉、鹹蛋、蜜棗、赤豆、紅棗、綠豆、花生、水果等),按照自己的配方,做成風味獨特、滋味萬千的粽子。

5.1.2 比賽分區:

5.1.2.1 原料自助區:供參賽者領取所需原料。

5.1.2.2 粽子製作區:供參賽者製作粽子的場地。

5.1.2.3 粽子加工區:雙泉負責將參賽者的粽子加工熟。

5.1.2.4 比賽評判區:評審對參賽粽子進行打分。

5.1.3 比賽規則:

1、參賽者2人一組進行比賽;

2、參賽者在原料區選擇原料後,可充分發揮創意思維,在製作區製作參賽作品後,送至加工區加工成熟,評審團給參賽粽子打分;

3、參賽即可獲得雙泉農莊贈送的紀念獎;

4、參賽作品分值超過8分(總分10分)的參賽者,即可獲得××;

5、參賽作品分值達到10分的參賽者,,即可獲得××。

6.1.4 評審陣容:邀請專業人士組成評審團,對參賽者的粽子進行綜合評定(外形、味道、創意等)

6.1.5 比賽時間:6月8日上午9點 – 12點

6.1.6 比賽地點:雙泉農莊野炊區

6.1.7 比賽獎品:待定(有機農莊提供產品、代金券等)

6.2 端午攀岩爭霸賽:

6.2.1 比賽內容:參賽者2人一組,帶著一個端午節的問題登頂,首先登頂並正確回答問題的參賽者為獲勝。

6.2.2 比賽時間:6月8日上午9點 – 11點

6.2.3 比賽地點:雙泉農莊攀岩區

6.2.4 比賽獎品:待定(有機農莊提供產品、代金券等)

6.3 端午釣王爭霸賽:

6.3.1 比賽內容:參賽者(自備釣具)可在比賽時間內參賽,只要規定時間內釣魚重量第一的獲得釣王爭霸賽冠軍。

6.3.2 比賽規則:

1、參賽者可以在比賽時間內隨時到場參加比賽;

2、參賽者比賽時間為1小時,逾時即為作廢;

3、參賽者自帶漁具可免費參賽(租用漁具需付費);

4、規定時間內,按照參賽者釣到魚的實際重量評獎;

6.3.3 比賽時間:6月8日上午9點 – 16點

6.3.4 比賽地點:雙泉農莊垂釣區

6.3.5 比賽獎品:待定(有機農莊提供產品、代金券等)

7. 餐飲活動

7.1 千人粽子宴(有機綠色餐飲):

7.1.1 活動時間:6月8日12點

7.1.2 活動地點:雙泉農莊餐廳

7.1.3 活動內容:雙泉農莊提供有機綠色美食,凡在餐廳用餐每人可獲得粽子一個。

7.2 燒烤party:

7.2.1 活動時間:6月8日10點 – 16點

7.2.2 活動地點:雙泉農莊燒烤區

7.2.3 活動內容:凡情侶、家庭參加燒烤party烤具免費(只須押金),雙泉農莊提供現場演出活躍氣氛。

8. 入園有禮·香囊相贈

8.1 活動內容:凡來到雙泉農莊的市民,均可獲得端午香囊一個。

公司活動策劃實用方案彙編 篇8

活動背景

_物流發展至今以近十年的歷史,是專業信息化的綜合性物流公司,現有總資產超億元,全國分公司150餘家。_依託其優秀的人才團隊、先進的信息系統、超前的服務理念和遍布全國的運營網路,日益成為物流行業的著名品牌。優秀的企業往往提供給員工寬闊的展現自我的舞台,為了實現_員工間的互動,增進員工對_的歸屬感與認同感,鞏固和宣傳_強烈的企業文化氛圍,在_即將步入10年慶的前夕,我國第二大傳統節日——中秋之際,舉行一台富有親情特色中秋的晚會,讓_人塑造自我,塑造自己的企業形象,在未來的日子裡,攜手努力創造_新的神話。

活動主題

我行我秀(待選)

親情佳宇人——與你同行的明天

活動目的

1、讓員工充分的展現自我,在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍。

2、實現領導和員工的互動,讓企業的各層工作者在共同的平台下交流。

3、有效的利用活動的過程及其宣傳策略,以別於以往的操作,讓大家感受到佳宇的發展和進步。同時包裝佳宇,促進其外部形象和內部文化的形成。

4、通過佳宇生活秀使佳宇人認知及發現自我,為未來的BI行為識別系統改善進行一定的鋪墊。

目標公眾

__總部及__員工

活動時間

20_年月日晚

活動地點

___總部食堂

活動內容

一、節目徵集:

1、總部各部門,每一部門至少表演一個節目;___不少於3個節目

2、本周四11點前完成節目申報工作

3、本周五進行排練

4、節目申報者請自備伴奏樂器或音帶CD

二、主幹時間分配

1民樂中秋宣傳片

又一段短小的宣傳片作為晚會的開端

2領導致辭

由現場主持人介紹嘉賓邀請先生給__員工致辭,並邀請大家共同舉杯

演出

3由各個部門選報的活動(具體編排待訂)

4__生活秀

說明:此項活動旨在讓__人認識自我,在表演的過程中認識注意儀表儀態的重要性。今天員工們代表一個部門,未來代表的是整個佳宇的形象,從而使觀看者也從中受益。活動的參與性和觀賞性很高。

有每個部門推選出兩名員工作為自己部門的形象代表,由個人準備3—4套生活服裝,一套夏季服裝,一套休閒服裝,一套工作服裝,一套由本部門設計搭配的服裝。來參加這場佳宇人的生活秀。在秀結束後,我們將邀請觀眾上台來評述。

5遊戲

同一首歌

邀請領導和員工共同合作一首歌曲,邀請領導人數三,員工人數三

我猜,我猜,我猜猜猜

邀請舞台下的員工上台來用五個問題猜出一件物品,猜出的即可以拿走獎品

獎品設定可以是(cd小家電,日常用品可以是小動物也可以是人,主要增強娛樂效果)

你是我的眼睛

遊戲有兩人完成,一人將眼睛蒙住,一人在終點指導他完成路程,在T台上設定障礙若干,時間最短的小組獲得勝利。

6抽獎與禮品的頒發

效果預測

鑒於本活動是傳統佳節__內部組織的活動,富有創意和互動,只要實施得法,實施落實,可以引起內部員工積極參與和外部企業一定的關注,預計活動的實際參人數可達600以上,網路報導5篇。對__員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時,這次活動將有利的推動企業新文化的形成,增進員工信心,對外展示親切團結高效的形象,有效提升自身的知名度和美譽度。

媒介傳播策略

1、鑒於《佳宇天地》9月號已交付印刷,先期報導將利用網路媒介,即在佳宇主頁新聞中心發表通訊一篇。

2、活動執行後跟蹤報導,有效運用《__天地》和佳宇主頁的優勢。

3、活動執行後在相關的物流行業網站進行新聞通訊類投稿。

4、活動後在食堂里公布圖片資料和相關報導。可以採取宣傳板和海報的形式,將實況刻成盤作為以後企業形象的宣傳資料。也可以上傳網頁。

廣告媒介傳播策略

1、既定演出部分事先發函至各部門(檔案通知)。

2、活動前的海報宣傳(可以作為海報文化普及的前期引導)。

3、一句話表述“中秋您想看什麼,意外驚喜等著您”設立留言點,節目及電影放映確定前作為參照,使企業文化對內拓展合理化。

實現活動方案的措施

1、聯絡上海分工司,邀請他們作為本次活動的主辦單位,並邀請總部作為協辦單位。

2、經主辦單位協商通過後,將本次活動方案上報有關部門批准。

3、建立統一的實施策劃小組,將工作進行分類,實施落實至責任人

活動場地布置

公司活動策劃實用方案彙編 篇9

一、活動主題:冬季生活的戀歌,送聖誕祝福

二、副主題:讓我們把聖誕的鐘聲傳播四方,也讓我們把友愛和讚美灑向人間。

三、活動目的:

1、加強公司連鎖店的銷售力度、提高營業收入;

2、強化企業知名度、提升連鎖店品牌

3、慶祝聖誕節

四、活動意義:聖誕節必不可少的節目,有家庭式的,朋友式的,情人式的各種各樣party。一種友情,親情,愛情聚會的好時光。戴著聖誕帽,唱著聖誕歌,說說大家的聖誕願望。作為一個隆重的節日,少不了的是聖誕大餐,在中國就是以西餐為主了。在聖誕活動宣傳期間,公司可宣傳企業文化,提升各連鎖店品牌,強化企業知名度。

五、活動內容:在各連鎖店開展聖誕節活動,放置聖誕樹,在顯眼位置顯示連鎖店標誌,裝飾聖誕樹,將禮品放在樹上的每個位置。進店消費的每位顧客都贈送聖誕帽,推出聖誕大餐及其優惠活動,各連鎖店員工都著以聖誕裝。

六、活動形式:

1、將每個禮品都貼上號碼,顧客在用餐時,由服務員上前讓顧客抽號碼,抽到哪個送哪個。

2、進來進餐的顧客都送聖誕帽,最好標有公司標誌(可與其他商家合作)。

3、製作宣傳單,在聖誕優惠活動的紙張範圍內可作裁剪,可相當消費券。

4、由廚房推出聖誕特價選單,具體可分為:聖誕美餐、情侶套餐、兒童套餐、家庭套餐等等,製作相關的海報傳單進行宣傳。(點排餐可贈送咖啡特飲券一張)

5、聖誕訂位。

6、連鎖店所有職員都必須著紅色聖誕裝,加強節日氣氛。

7、在餐廳做簡單的布置,加強餐廳的喜氣、熱鬧的活躍氣氛,重要的是讓顧客有種過節的感覺。

8、各餐廳內播放聖誕頌歌。

公司活動策劃實用方案彙編 篇10

第一、策劃背景

企業的發展需要人才,企業擁有了人才,就贏得了發展的生機。而吸引人才,激勵人才中很重要的一點就是企業發展的環境及良好的氛圍,一個良好的外部環境,能使員工感受到充分的發展空間;而一個溫馨的內部環境,更能使員工感受到家庭般的溫暖,文體活動是企業和諧的載體,因此,應注重企業文化建設,組織職工開展文娛活動,是現代企業人性化管理中不可缺少的一項,適用於企業爭奪人才發展的先機,創造員工福利和財富,打造完美的團隊。

第二、策劃目的

充分利用集團公司四樓閒置的空房資源,經過具體部署,給員工帶來一個放鬆的環境,使員工在工作之餘,能夠開心放鬆,士氣飽滿,精神高漲地工作和生活。

第三、策劃思路

本著大膽構想,小心求證的原則,結合發散性思維,可將員工活動粗略分為四大類:知識型溫馨型娛樂型新潮型溫暖型,並以此為主幹可劃分各類團隊活動,達到增進員工之間相互了解,培養企業主人翁意識,愉悅放鬆心情的效果。

總項目:康樂中心(利用公司四樓的資源),周一至周五開放時間:晚上6:00-10:00。周六、周日全天(9:00-22:00)(錄像廳除外)。

第四、策劃內容

(一)知識型開辦閱讀室

科學是第一生產力,時代在發展,科技在進步,信息在迅速更新,發起的知識型活動更能激發員工學習充電的熱情。

經調查,公司原來有辦閱讀室的經驗,並有一部分資源。在此基礎上,在集團四樓找一個兩間的房間,布置?個雙面書架(待相關人員現場勘查后綜合定)。再購買一批圖書分類擺放:雜誌類、小說類、等。開放時間:周一至周五晚上6:0010:00。周六、周日全天。每兩個小時一檔。閱讀室設有管理員,管理方案見(最後)

(二)溫馨型開放歌廳、舞廳

經調查,公司管理層中有許多人愛好唱歌、跳舞,經常有不少人員到蓮塘ktv、或舞廳採取aa制的方式互動唱歌、跳舞豐富自己的業餘生活。因此,在公司允許的情況下,可在四樓選擇一個房間,仿照歌廳的配置及規模,購置一套卡拉ok設備,用於職員工發揮自己的興趣愛好。

(三)娛樂型開辦球室:檯球、桌球、羽毛球

檯球、桌球可開在一個房間內。初定兩張檯球桌,兩張桌球桌。羽毛球另設一室(如有場地),沒有可設室外。

(四)新潮型開辦網咖、錄像廳

網咖初定3台電腦,有管理員專管。實行收費。每小時2元。上網人員要及時到網咖登記本上進行登記欲上的時間,以方便管理員排班。

錄像廳每日放1-2部片子。實行收費,一人/一場1元。會事先在公司宣傳欄張貼一周內放映公告。錄像廳內嚴禁高聲喧譁,交頭接耳,違者清場,並上報集團辦公室點名批評。

(五)溫暖型音樂停留吧

可在場地內配置四張桌子,16張凳子,備好茶水。讓玩累的人可以在此聽著音樂,喝著茶水休息片刻。(音樂只能放溫情、舒緩的節奏、以輕音樂為主)

公司活動策劃實用方案彙編 篇11

一、座談會宗旨:

為進一步落實公司所制定的發展戰略目標,公司廣大員工立足本職崗位工作,發揮自己的聰明才智和主人翁責任感,懷著對公司的熱愛,緊緊圍繞促進公司良性持續發展、民主管理及我能為公司發展做什麼等方面內容深刻思考,根據自身實際感受直言不諱,提出有助公司不同層面發展和變革的行之有效、可操作的合理化建議,真正做到公司發展心繫員工、員工進步依靠公司,在公司發展中榮辱與共,使公司發展與員工進步有效融合。

同時,隨著公司發展速度的加快,生產規模的不斷擴大,員工數量的持續增加,新員工需要儘快適應新的工作環境,更好的發揮工作的主動性與積極性;老員工也要儘快熟悉新員工,幫助新員工提高工作效率。

為此,公司將定期或不定期開展員工座談會。

二、座談會目的:

1. 為加強員工與公司管理層的有效溝通,切實幫助廣大員工解決工作和生活中的實際問題,營造良好的企業文化;

2. 加強新老員工感情,讓老員工起到“傳、幫、帶”的標桿作用;

3. 減少員工流失率,增強員工的歸屬感與忠誠度;

4. 了解公司經營情況與未來發展戰略及方向,充分調動員工工作的積極性、主動性、創造性;

5. 根據員工提出的意見、建議,改善公司經營管理的方式、方法。

三、時間:

待定

四、地點:

公司會議室

五、人員:

暫定20人左右。(具體名單另行討論決定)

1. 老員工

A. 先進並能以身作則的;

B. 有帶頭作用或有代表性的;

C. 敢於提問、溝通較好的;

D. 以公司為家,對公司有深厚感情、見證公司發展的。

2. 新員工(入職1—3個月)

A. 思想變動較典型,並現在能認真踏實工作的;

B. 溝通能力較好、性格活躍、敢於對公司“提要求”的;

C. 平凡崗位任勞任怨,責任心強的。

3.部分管理人員:各部門主管、領導

4. 人資專員

六、活動方案:

1. 活動主題:經驗交流、明確思路、謀求發展、自我突破

經驗交流是讓新老員工互相交流經驗、互相學習,為新員工今後工作的開展打下良好基礎。

明確思路主要是對工作中存在的經營管理上的問題進行有效的梳理與總結,以便使我們的學習成果、思考內容、實踐措施在公司得到更為廣泛的'交流,推動公司的發展,同時也為員工的職業生涯規劃指明正確的方向,使我們在今後的工作中,思路更加明確,措施更加得當,所做的各項努力更加富有成效。

謀求發展主要是通過明確思路來謀求公司的發展,只有思路明確才會有更好的發展。 自我突破則是說公司在發展過程中遇到困難時通過有效的解決方案順利渡過難關,實現自我突破,比如說在溝通方式、管理方式、人力資源等方面的困難。

2. 活動流程:

(1)前期組織:

①制定參與座談會人員名單並通知,確定最終到會人數;

②會議中所需檔案資料、視頻資料等準備到位;

③會議中所需器材準備到位,如投影儀、幕布、筆記本、音響、話筒、空調、照相機等;

④後勤準備到位,如一次性紙杯、水壺等。

(2)座談會議程:

第一部分:人資部培訓負責人主持座談會,說明座談會的主題和目的,對於大家的發言表示衷心的歡迎,要求大家各抒己見,不用保留。

第二部分:總經理或常務副總經理介紹公司生產經營基本情況及公司未來發展規劃與方向。

第三部分:人資主管介紹員工職業發展通道及公司用人理念、晉升空間、福利待遇等。

第四部分:互動

(1) 員工發言與提問:先由代表性員工進行前期的引導與帶動(可事先選出一個老員工和一個新員工起帶頭作用),基本上要求每個參與員工都進行發言與提問,提問及建議範圍不限(可包括工作、生活、環境、崗位、晉升、福利等)。

(2) 徵集想法與建議:針對公司在發展過程中遇到的困難所對應的有效解決方案、對公司經營管理的方式方法提出自己的想法與建議。

第五部分:由人資專員將準備好的便簽發放到每個人手中,參會人員可以在上面書寫自己參會心得或對公司、對部門的問題、建議等,稍後收齊交由座談會主持人。

第六部分:對當場及便簽提出的問題、建議所涉及的主管部門領導能當場解答的問題當場解答;不能當場解決的由人資專員記錄下來,並承諾三天內給予答覆。

第七部分:由本次座談會的主持人進行本次會議的總結。

(3)後續工作: 會議結束後,由本次會議主持人對本次會議進行一次會後流程書面總結,對不足之處提出改進方案,交至總經辦及人資行政部。會議過程中產生的相片等影音資料需歸檔保存。

3.可參考的討論主題:

(1)你覺得我們公司有企業文化嗎?如果有是什麼?如果沒有那你覺得應該是什麼?

(2)對公司日常經營管理中出現的問題進行交流,尋找“金點子”、“新舉措”,集眾人智慧,群策群力,共同謀劃公司更好的發展。

①公司的核心競爭力是什麼?現狀如何?怎樣改進?

②你對公司管理制度化、流程化、程式化有何見解?公司目前的狀況如何?

③你認為怎么樣的員工才是優秀員工,怎么的主管才是優秀主管?

④你認為公司有沒有滿足你自己職業的需求或者說目前有什麼自己不能解決的問題?

⑤生活問題(衣食住行)、工作問題、員工、上下級關係、公司福利待遇、公司發展平台等。

七、注意事項:

1.引導員工發散思維,鼓勵其說出自己的正面想法及對大家、對團隊有用的東西。

2. 注意話題的專一性,禁止將話題的中心思想扯偏、扯遠。

3. 前期與會人員名單應充分甄選,應具有廣泛的代表性和積極的參與性。

4. 前期應充分溝通與會人員的班次,提醒其及時參加座談會,確保參會率。

5. 提前確定新老員工的發言代表,提前通知其做好會議發言準備。

6. 在通知與會人員參會時要告知其提前做好準備,如:問題、建議、紙筆。

7. 座談會全程應有人資專員做好會議記錄,完整記錄員工所提問題、建議,整理好後交由總經辦及各部門予以答覆;同時,會議中應對會議進行拍照、錄音或攝影,保留影音資料。

8. 應將總經辦及各部門的回覆結果公布於BBS、RTX、公司群、公司宣傳欄,便於廣大員工監督、實施。

八、職責歸口:

總經辦、人資行政部

公司活動策劃實用方案彙編 篇12

一、座談會目的:

1、為構建員工與公司管理層的有效溝通,了解新員工生活和工作中的問題,體現公司的企業文化內涵。

2、回顧公司發展和企業文化,增加員工的歸屬感與忠誠度。

3、增強交流,充分調動新員工的積極性、主動性、創造性。

二、地點:

總部會議室

三、時間:

20_年3月22日下午2點—4點。

四、參會人員:

1、公司人力資源部總監及相關人員;

2、公司資深員工2—3名;

3、蘭州總部新員工(20_年1月後入職)截止目前共14人。

五、座談會議程:

(大約2個小時)

六、其他事項

會議現場布置,紙杯,便簽紙,水果、茶飲? 企業發展介紹視頻,員工直接主管對其評價的幻燈片 互動交流內容(項目及操作程式)

公司活動策劃實用方案彙編 篇13

一、活動主題

強學風,促教改,構建班、團一體化建設新模式

二、活動時間

20__年10月20日至20__年11月20日

三、主體活動

1優秀主題團日活動

活動主體:20__級團活動小組

20__級團支部

活動流程:懸掛條幅,號召開展基層團建活動

團支部上交活動策劃書,根據活動策劃書團建部進行有重點的跟進

團支部積極開展團活動並做好團活動的宣傳工作

做好活動總結,並開始著手準備優秀團日活動的申請

2新老班級、團支部換屆工作

活動主體:學生會團建部

活動流程:收集大一至大四班級、團支部信息

做好班團幹部信息統計表並寫好學院班級團支部換屆工作報告

上交校團委組織部及學生工作處

3科學規劃團支部建設

活動主體:20__級團支部

活動流程:根據“五有”優秀團支部和“四好”紅旗團支部的標準各團支部制定團支部發展規劃

開展團支部交流會,由各團支部的團支書、組織委員、宣傳委員進行交流探討及時總結交流信息與宣傳工作

4開展創先爭優活動

活動主體:學生會團建部。

活動流程:團建部聯繫各大二至大四的優秀團幹部、優秀團員進行協商

開展關於優秀團支部、優秀團幹部、優秀團員的大學自身經歷專題演講,對大一新生進行創先爭優的鼓勵及指導

5紮實開展班團幹部、團員的培養教育工作

(校團委、學生工作處聯合對百名20__級新生團支部書記、班長進行培訓)

6開展專職團幹部“走進基層青年--團幹部懇談日活動

(結合我校實際撰寫高質量調查報告)

7開展好《青年思想引導大綱》轉化工作

(撰寫《×學院大學生思想引導案例》,案例要包括引導內容、引導目的、核心觀點、引導路徑、活動案例等內容)

四、具體要求:

(一)突出主題、形成合力:

1、通過在活動中的緊密配合與協調工作,調動學生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。

2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養後備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創新性和延續性

3、各團支部負責人要積極參與並配合好此項工作。

(二)加強宣傳、營造氛圍:

1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。

2、各團支部根據自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。

3、將各項活動情況及時上傳到我校網站,進行宣傳,擴大我院的影響力

五、總結活動

做好活動總結,找出出彩點及不足,做好記錄並及時準備好各類上報材料並上交

六、上交材料

1、活動月自評表

2、主題團日活動申報材料

3、專職團幹部共青團工作調研報告

4、團員思想引導案例

5、學院第八屆基層團支部建設暨班級規範化建設活動月總結材料(活動結束時間11月10日上交材料準備結束時間11月17日

公司活動策劃實用方案彙編 篇14

中秋節也是各個公司團結員工,增進團隊凝聚力的好時機,公司中秋節活動方案尤為重要。查字典範文大全特意為大家整理了關於中秋節活動方案範文的相關材料,希望對您的工作和生活有幫助。

金風送爽,玉露賜福,又是一個萬家團圓的金秋之夜。值此花好月圓的中秋佳節,為了充分展示企業文化,密切領導和員工之間的聯繫,豐富職工業餘生活,活躍節日氣氛,並給長年奮鬥在各個崗位上的員工送上節日的問候和關愛,為大家整理好一套較全面的中秋活動策劃方案,願為您編寫中秋活動策劃方案提供一個的參考!!

活動背景__公司發展至今以近十年的歷史,是專業信息化的綜合性物流公司,現有總資產超億元,全國分公司150餘家。__公司依託其優秀的人才團隊、先進的信息系統、超前的服務理念和遍布全國的運營網路,日益成為物流行業的品牌。優秀的企業往往提供給員工寬闊的展現自我的舞台,為了實現__公司員工間的互動,增進員工對__公司的歸屬感與認同感,鞏固和宣傳__公司強烈的企業文化氛圍,在__公司即將步入10年慶的前夕,我國第二大傳統節日——中秋之際,舉行一台富有親情特色中秋的晚會,讓__公司人塑造自我,塑造自己的企業形象,在未來的日子裡,攜手努力創造__公司新的神話。

活動主題

親情__公司人——與你同享明月

活動目的1讓員工充分的展現自我,在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍。

2實現領導和員工的互動,讓企業的各層工作者在共同的平台下交流。

3有效的利用活動的過程及其宣傳策略,以別於以往的操作,讓大家感受到__公司的發展和進步。同時包裝__公司,促進其外部形象和內部文化的形成。

4通過__公司生活秀使__公司人認知及發現自我。

活動內容1一、節目徵集2總部各部門,每一部門至少表演一個節目本周四11點前完成節目申報工作本周五進行排練節目申報者請自備伴奏樂器或音帶CD3二、20__年中秋晚會現場4民樂中秋宣傳片,又一段短小的宣傳片作為晚會的開端

5領導致辭由現場主持人介紹嘉賓邀請先生給__公司員工致辭,並邀請大家共同舉杯演出6由各個部門選報的活動(具體編排待訂)

7__公司員工生活秀:此項活動旨在讓__公司人認識自我,在表演的過程中認識注意儀表儀態的重要性。今天員工們代表一個部門,未來代表的是整個__公司的形象,從而使觀看者也從中受益。活動的參與性和觀賞性很高。有每個部門推選出兩名員工作為自己部門的形象代表,由個人準備3-4套生活服裝,一套夏季服裝,一套休閒服裝,一套工作服裝,一套由本部門設計搭配的服裝。來參加這場__公司人的生活秀。在秀結束後,我們將邀請觀眾上台來評述。

8邀請領導和員工共同合作一首歌曲;邀請領導人數三,員工人數三我猜,我猜,我猜猜猜;邀請舞台下的員工上台來用五個問題猜出一件物品,猜出的即可以拿走獎品獎品設定可以是(cd小家電,日常用品可以是小動物也可以是人,主要增強娛樂效果)遊戲有兩人完成,一人將眼睛蒙住,一人在終點指導他完成路程,在T台上設定障礙若干,時間最短的小組獲得勝利。9抽獎與禮品的頒發

10效果預測鑒於本活動是傳統佳節__公司內部組織的活動,富有創意

和互動,只要實施得法,實施落實,可以引起內部員工積極參與和外部企業一定的關注,預計活動的實際參人數可達600以上,網路報導5篇。對__公司員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時,這次活動將有利的推動企業新文化的形成,增進員工信心,對外展示親切團結高效的形象,有效提升自身的知名度和美譽度。

有關事項說明1策劃書就擬舉辦20__公司中秋晚會活動提出的總體方案,有些內容難免粗疏,尚待活動總體思路確定後再進一步細化,並據此制訂具體的實施計畫。

2類似這樣的活動一般需要準備一個月的時間。3活動經費及預算要明確

公司活動策劃實用方案彙編 篇15

為認真貫徹落實《消防法》、《全民消防安全宣傳教育綱要(20_-20_)》,切實通過消防宣傳提高職工消防安全意識,激發職工參與消防、支持消防的積極性,提高集團公司消防安全管理水平,提升公司抗禦火災整體能力,確保廠區火災形勢穩定。按照市防火安全委員會統一部署,公司防火委決定自20_年11月9日起至12月9日在公司開展“119消防宣傳月”活動,特制定方案如下。

一、活動主題

找火災隱患保家庭平安

二、組織領導

集團公司成立“119”消防安全宣傳月活動領導小組。

組長:_

副組長:_

成員:集團公司防火安全委員會成員。

各單位要成立由主要領導負責的領導小組,負責此次活動的組織領導工作,並設立辦公室,具體負責策劃、協調“119”消防宣傳活動月的具體工作。

領導小組辦公室聯繫電話:_

三、活動時間

20_年11月9日至12月9日

四、活動內容

(一)各單位在宣傳月期間,要以宣傳、貫徹《消防法》、《全民消防安全宣傳教育綱要》和推行消防安全“四個能力”建設為中心,大力開展以提升“檢查消除火災隱患能力、撲救初起火災能力、組織疏散逃生能力和消防宣傳教育能力”為主要內容的消防安全素質教育。同時開展消防安全“九個一”活動:即各二級單位懸掛一條消防宣傳標語;以車間為單位出一期消防安全板報;放映一場消防安全教育片;組織開展一次消防安全大排查活動;開展一次滅火及疏散逃生演練、使消防重點崗位工作人員熟悉本單位的疏散通道和安全出口;組織職工進行一次消防安全培訓;班組開展一次消防安全專題安全會;提一條消防安全方面的建議;重溫一次崗位消防安全操作活動;營造濃厚的消防安全氛圍,提高職工的消防安全素質。

(二)深入開展消防宣傳進社區活動,生活服務公司要指導、組織各物業公司在生活區內懸掛宣傳橫幅,布置消防宣傳櫥窗。

(三)_電視台、_報,播放和刊登消防基本常識和消防法律、法規知識,國內外重特大火災情況,傳授基本的滅火和疏散逃生技能,集團公司各單位開展消防宣傳活動情況,增強消防宣傳效果,營造良好的消防輿論氛圍,大力提升公眾消防安全常識知曉率和公共消防安全管理水平。

(四)具體要求

1、各單位要加強組織領導、周密布置各項宣傳活動,充分調動廣大職工參與消防工作的積極性和主動性,認真把活動月組織好,開展好。

2、整個宣傳月活動要與當前公司生產經營形勢和秋冬季節火災預防、消防安全“四個能力”建設工作緊密結合起來,結合本單位實際情況,要進一步創新宣傳活動形式,豐富活動內容,在“大力普及”上下功夫,在“真正見效”上抓落實。通過全方位、多層次、各種形式的集中宣傳,形成強大的宣傳聲勢。

3、各單位於20_年12月15日前將“119”消防宣傳活動的總結報公司防火安全委員會辦公室。

4、對不按照要求進行“119”消防宣傳活動的單位在全公司進行通報批評,取消年度消防評先資格。

公司活動策劃實用方案彙編 篇16

行程安排:

07:30:指定地點集合,(出發前請檢查需要攜帶的食品等及其它娛樂工具!)準時最光榮!

09:30:到達野戰訓練基地——天一鐳戰拓展訓練基地。建立團隊(隊名、口號、隊旗、隊歌);團隊演示其隊名、口號、隊旗、隊歌

09:30—10:00:

破冰遊戲:在培訓開始時,團隊熱身活動將有助於加深學員之間的相互了解,消除緊張,建立團隊,以便輕鬆愉

悅的投入到各項培訓活動中去,其中包括:問好、梅花開、問天氣等.(選擇幾個項目進行)

培訓目標:

---確立團隊、確定目標

---打破新團隊成員之間的隔閡

---加強相互了解和信任

---形成團隊成員的基本價值觀

項目介紹:

---講述拓展訓練的內容及意義,以及良好的心理素質和積極進取的人生態度對成功的重要作用,同時激發學員的參與熱情,形成歡快熱烈的良好氛圍

---制定隊名、隊歌、隊訓、隊徽,選出隊長

---各組展示:通過分組形式,迅速建立溝通環境,初步形成團隊氣氛

--:12-17人組成一隊,以獨特的方式進行,加速了解

10:00—10:30

培訓目標:

----體會良好溝通對團隊合作的重要性

----感受個人目標的實現有賴於團隊目標的實現

----團隊目標的實現需要團隊中的每個人發揮作用

----個人在組織中起積極作用時也許不明顯,但一旦起破壞作用,對組織的危害就非常大

項目介紹:

----13-18名隊員兩腳分別腳踩兩塊長3.6米寬、0.15米的木板,手提兩根與木板連線的繩子,按照項目規則共同進退

10:30-11:00

培訓目標:

----信任練習;信任對個人、團體和企業帶來的收益;溝通是需要說出來的

----建立團隊成員之間相互信任的基礎

----通過身體接觸,打破人與人之間的隔膜,儘快的進入情景

----學習換位思考

----挑戰自我,提高心理素質,戰勝恐懼

----規範自我行為同社會和集體利益的關係

項目介紹:

----參訓學員依次從高1.5米的背摔台上直身向後倒下,其他學員在背摔台下平伸雙臂做保護

11:00—11:30

培訓目標:

---高效有序的溝通對團隊至關重要

---學會傾聽,學習在困難和挑戰面前保持清醒和冷靜的頭腦

---改善溝通技巧,學習運用多種溝通方式與人交流

---樹立隊員的責任心,倡導主動溝通,達到最佳溝通效果

---建立開放的交流環境,體會集思廣益的價值

項目介紹:

---用教練給的繩索圍成一個面積最大的正方形;看似簡單吧?但是人們卻往往在自以為輕而易

11:30-12:00

培訓目標:

---群體決策的方法及意義,有限理性代替最優

---挑戰未知領域,培養創新意識,大膽嘗試,勇於付出

---合理的分工與合作,資源的最佳化配置

---認識統一指揮的意義與重要作用

---體會對於團隊的領導技巧及角色的合理分配與運用

項目介紹:

---探馬來報,阿里八八第二個儲藏財寶的大門,密碼是一組神奇的數字。按著特定的順序拍打便能打開,寶藏也將屬於你?

12:00-12:15:拍照紀念

12:30—13:30:用中餐,休息一會兒。

13:00-15:30:前往沙灘,組織拔河比賽或者玩排球。後海濱游泳(自帶泳衣)自由活動、拔河比賽才是回味的時侯,穿上游泳衣、拿上水上用具、與涼爽的海水融合在一起、歡樂的享受沐浴著陽光沙灘海水、群結隊的來到海邊礁石、沙細膩而潔淨堪稱東方夏威夷。海邊可以撿到很多漂亮的貝殼沙灘排球有這樣一種比賽,有的是最性感的參賽者、最自然的場地、最放鬆的觀眾、最隨意的氣氛和最火辣的服裝,它就是沙灘排球,在柔軟金黃特別的沙灘上,在潔淨蔚藍的海邊,讓我們邊玩排球邊忘記所有的憂愁與煩惱。

15:30—17:30:沙灘自由活動,或者可以乘坐快艇體驗海上風馳電掣的快感,項目為“快艇衝浪環情人島游”(此項目為自費項目:20元/人)當坐在疾速的快艇上,海風吹動你的黑髮,發稍後是你初識的好友或是你的至愛或是你的孩子,而眼前是藍藍的大海,心是如此的輕,所有生活中的繁瑣都不見,唯有寫在你臉上的幸福與滿足——快樂有時真得很簡單

17:30——19:00:沙灘燒烤:配燒烤爐、鐵網、兩個小時木炭,叉子、調料(蜜、油、辣椒粉、胡椒粉)、紙巾、一次性用品(碗、碟、刷子)、一次性筷子、刀具;

燒烤食物:雞翅、雞腿、火腿腸、熱狗、牛肉丸、羊肉串、玉米、豆腐乾、麵包片、青椒、饅頭、茄子

19:00:燒烤結束,回到溫馨的家。

可供選擇的拓展項目目錄

一、破冰遊戲:

1、松鼠與松樹

時間:45分鐘

2、青蛙王子 時間:45分鐘

二、團隊溝通與激勵遊戲

1、共同進退 時間:60分鐘

2、乾坤大挪移(又名不倒森林) 時間:30分鐘

3、千足蟲時間:30分鐘

4、珠行萬里(視情況可與合力運水替換) 時間:45分鐘

5、激情99時間:60-90分鐘

6、雷陣(又名一線生機) 時間:60分鐘

7、電網(又名蜘蛛網)時間:60分鐘

8、決戰沙場 時間:60分鐘

9、怪獸過河 時間:60分鐘

三、解決型遊戲

1、七巧板時間:60分鐘

2、盲人方陣 時間:60分鐘

3、交通阻塞 時間:60分鐘

4、盲人摸號 時間:60分鐘

5、雷區取水 時間:60分鐘

四、團隊信任與責任遊戲

1、信任背摔 時間:示人數而定,60-90分鐘,人數限制60人以下

五、大型團隊協作遊戲

1、畢業牆(又名逃生牆)時間:30分鐘

2、人椅 時間:30分鐘

第一天:

09:00 -- 09:30開營儀式:領導致辭、教官宣布活動要求,進行學員宣誓及授旗儀式。

09:30 --11:30軍事訓練:進行立正、稍息、跨立、停止間轉法、齊步走等佇列動作的訓練,強化全體參訓人員良好的組織紀律性和團隊意識,增強團隊協作能力和執行力,做到令行禁止,為2天的拓展打下良好的基礎。

11:30 — 12:00組建團隊:選用目標擊掌、人山人海兩個科目進行團隊組建的準備活動,挑選屬於自己的隊長,創建屬於自己的隊名、隊歌和口號,進行團隊口號大比拼展示活動。

12:00 — 14:00 午間加油站(到酒店辦理入住手續)

14:00 -- 15:00強渡亞瑪遜

所有隊員需在規定的時間內,利用現場僅有的每人一塊小木板,充分利用資源和大家的智慧,強渡虛擬的亞瑪遜河,極大的考驗我們團隊的統一指揮及協同作戰能力。

15:00 -- 16:00珠行萬里

所有隊員一字排開,手持接力棒,在保證圓珠不掉落的情況下從教練指定的位置運珠到達終點。要有良好的心態和勇於接受挑戰的精神才能順利完成。充分體現團隊的領導力,溝通協調能力,工作的計畫與嚴謹性時間與效率的控制,資源的有效利用,及具備在規定時間內調動各種資源解決問題的能力。

16:00 -- 17:30闖關酷地帶

此項目是我基地難度最高、挑戰性最強的項目之一,共由10關組成。讓隊員在挑戰自我、超越自我的過程中體驗闖關成功的喜悅。

17:30 -- 18:00 一天活動、分享

18:00 -- 21:30 燒烤、篝火晚會(節目、歌碟自備)

21:30 返回酒店休息

公司活動策劃實用方案彙編 篇17

一、主辦部門:

推廣事業部

二、活動時間:

20_年12月8日9:00——11:10

三、活動地點:

艾山廣場

四、活動費用預算:

待定

五、活動組織委員會名單:

Kay:負責活動的總體指揮。

Dora:負責活動的組織、協調;負責活動時所需獎品採購。

各部門經理:負責來回的人數清點及活動過程中各部門成員的安全。

PS:各部門安排部門人員照相,周一11點之前把照片發給Dora。

六、活動流程:

(孕婦根據自己的身體情況來確定是否參與登山活動,為安全起見建議大家在山下活動)

9:00艾山廣場集合

9:10到達艾山廣場,各部經理清點人數,開始爬山前的熱身準備活動。(活動筋骨,特別是活動踝關節和膝關節,準備登山)

9:15開始登山。

9:50開始下山,下山過程中嚴禁快跑、打鬧。安全第一。

10:20山下廣場集合,準備互動遊戲單腳火車跑和集體跳繩。

11:10山下部門經理清點人數,安全返回。

互動:集體跳繩比賽:

工具:繩子;部門每組8人,分3組參賽,2人搖繩(限男士),6人跳繩

規則:2人搖繩對面站立,手持長繩同時向一個方向搖動,其他隊員排隊一次通過,從1搖繩人這邊跑向搖動的繩子並跳過在從另一個搖繩人身後繞過,重複以上動作,使整個跑動跳躍過程行程1個8字,以3分鐘內跳數量最多的獲得團隊第一名,如次數相同,以失誤次數少者名次列前,如仍相同,則名次並列,規定時間內跑跳過程中有人未通過使搖繩中斷,仍

可繼續比賽,但該次跳躍不計數,比賽時參賽隊員排定順序不得更改。

獎品:待定

單腳火車跑比賽:

規則:每隊8人(4男4女)

1、8人排成一列,每人用右腳支撐,後一個人手搭前一個人肩膀,左手拖住前一個的左腳,站在起跑線上。

2、裁判發令後出發,距離為30米,在行進中腳落地一次加10秒,在原地重新起跑。

3、用時最短的隊伍獲勝。

獎品:待定

公司活動策劃實用方案彙編 篇18

一、活動目的:通過“尊享事業遠景、成就紫禁之巔”這一主題,緊緊圍繞“溝通、合作、團圓、奮進”這一心理,展開聯誼酒會活動,宣傳集團公司的企業文化,提升集團公司的凝聚力,加強公司之間、部門之間的溝通與合作,增強公司員工的集體榮譽感與歸宿感。

二、活動時間:20xx年 1月 31日 PM6:00--12;00

三、活動地點:綠華園山莊

四、活動主題:尊享事業遠景、成就紫禁之巔

五、活動現場布置:溫馨浪漫,同時充滿喜氣,既體現節日的氣氛,也給員工一種回家的感覺。

六、活動宣傳:

1、 邀請函;300張,電腦列印後蓋章

2、 鮮花;16束,裝扮會場4束,4束作為表演者的獻花,8束作為總公司相關人員過來後的禮花。

3、 氣球;500個

4、 彩帶;14卷

5、 彩花:16個

6、音響:一套(音質一定要好,並且能夠提供無線話筒4個)

7、燈光設備:一套(必須要有彩燈、射燈、旋轉舞檯燈等相關配置)

8、 舞台:一個

9、投影機、投影機熒幕:1套。

10、數位相機:一部 11、手提電腦:二台

12、攝影機:一部

13、抽獎獎品:特等獎1名數位相機,一等獎1名獎手機一部,二等獎2名獎MP3一部,三等獎5名獎回程旅行包一個,紀念獎120名獎內衣一套。

14、背景噴繪:1塊,5米*6米,內容為“尊享事業遠景、成就紫禁之巔------全一珠三角大地宏偉藍圖永遠有您”。背景顏色為大紅,充滿喜氣。懸掛在舞台背後。

15、站牌:噴繪、2塊,進場入口左右各一塊,1塊內容為“公司品質宣言”,1塊內容為“對於社會你們是平凡的,但對於全一你們是偉大的!

16、橫幅:1條,懸掛在入口正中央上面,內容為“可親可敬的全一人,你們辛苦了。歡迎你們歸來!必須有全一微標,落款為“XX集團中山公司宣。

七、活動內容:

1、 公司年飯。

2、 集團公司領導、分公司領導、來賓領導致辭;公司作企業宣誓;公司員工代表作20xx年崗位宣誓。

3、 文藝演出(歌、舞、小品、相聲、情景劇、歌劇、舞劇、朗誦、個人獨奏等)與娛樂(穿插員工互動,包括做遊戲、喝啤酒比賽、猜迷語、假話連篇、新年賀語對對碰、跳迪士高、交誼舞等)

4、 抽獎

八、活動細則:

1、 邀請函300張由後勤部高負責購買,購買後統一交由出口部徐電腦列印,列印完畢交由管理部劉,由公司蓋章後,統一發放。要求於20xx年1月28日前完成。

2、公司領導致辭由總經理辦陳負責,公司企業宣誓由管理部劉負責,公司員工代表宣誓由珠海辦陳、陳、陳、陳四人負責。所有稿件由管理部劉負責草擬。

3、所有來往人員的秩序安排、會場就座、出場回程由中山港辦蔣、車隊陳負責。力求做到進場有序出場有序,並保證所有來往車輛的安全。

4、鮮花16束、氣球500個、彩帶14卷、彩花16個由後勤部高負責購買,購買後由市場部康、財務部林統一布置會場,要求於20xx年1月29日上午前完成。

5、禮儀小姐由三鄉辦秦、市區辦周、中山港辦朱、小欖辦高四人負責。主要負責活動場所的接待工作。服裝、壽帶由管理部劉負責落實。以上四人於2月27日上午8:30到公司管理部報到,由管理部劉進行相關的禮儀培訓。

6、投影機、投影機熒幕1套,數位相機一部由總經理辦陳負責落實,於20xx年1月29日前完成。

7、音響、燈光設備、舞台、活動場地、年飯場所、年飯菜式安排由總經理辦陳負責。要求活動場所必須提供小舞台,舞台尺寸不小於5米*6米,並要求提供舞檯燈光設備,無線話筒四個,以上事項於20xx年1月29日前落實、完成。

8、相關現場攝影由管理部劉負責落實,聯繫專業的攝影機構進行現場攝影,並要求製作碟片10版(vcd/dvd各5版),於20xx年月29日完成。

9、背景噴繪、站牌、橫幅由提供場地方負責,由管理部劉設計,並於20xx年1月27日前懸掛、落實。

10、抽獎獎品由後勤部高負責採購,要求手機1600元、MP3500元,回程旅行包100元、內衣一套60元,採購後交由管理部劉。獎票、抽獎箱由管理部劉設計,所有事項必須於20xx年1月29日前完成。

11、活動方案由管理部劉策劃,活動方案於20xx年1月30日前發放到各部門、業務辦。活動方案分電子版和手工版兩個版本,請注意查收。

12、聯誼會主持人4人,劉、康、陳、陳,由管理部劉負責主持人的活動串詞

公司活動策劃實用方案彙編 篇19

一、活動主題

新員工座談會

二、活動時間、場地

時間:20__年x月

場地:

三、活動目的

了解新會員的思想動態,收集新會員所提出的意見、建議,藉此來加強與新會員之間的溝通與交流,引導新會員儘快融入分公司。

四、參加人員

公司領導、新入職員工

五、活動流程

1、領導致歡迎辭

2、員工自我介紹,自由發言,暢談試用期的感受與收穫。提出有關意見和建議。

3、領導總結髮言

六、其他

1、嚴格按照集團公司疫情防控要求,做好防護工作。

2、做好座談會相關記錄收集工作

公司活動策劃實用方案彙編 篇20

一、活動主題:

回首過去,歡聚此時.

二、活動目的:

回顧年前的工作,總結成敗得失歡聚一堂,進行搖號抽獎活動、了解彼此的機會,增進大家之間的友情,促進公司凝聚力的形成。

三、活動對象:

公司所有成員(不包括臨時工)

四、活動獎項:

特等獎1名(800元)

一等獎2名(500元)

二等獎3名(300元)

三等獎4名(100元)

幸運獎:保溫杯一個

五、活動時間:

1月26日(星期六)晚

六、活動地點:

待定

七、活動程式:

1、18::30所有領導員工入席。

2、A:19:00主持人致開幕詞。

B、公司領致春節抽獎祝賀詞。

C、抽獎正式開始。

D、20:00抽獎結束。

八、搖號抽獎說明:

1、抽獎分為正劵和副劵,其同樣有員工的號碼及名字,且蓋有公司行政部有效公章,正劵投入抽獎箱內,副劵持有者保存一做兌獎用。

2.在兌獎時,必須持在20秒內及時趕到主持台兌獎否則做無效處理,同時必須持

有副劵前來兌獎、凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者均不予以兌獎。

九、搖號抽獎工作安排:

1、主持:

2、抽獎前獎箱管理、獎票投放、抽獎協助:蔣增武

3、開獎號碼登記:譚平平

4、獎金派發:侯智偉

5、現場拍照:唐宏利

十、有關開獎條件說明:

1、抽獎從最低獎項抽起。

2、中獎獎票抽中後不能再次投入獎箱中。

3、此次抽獎活動施行現場抽獎、兌獎、領獎制。

4、所有中獎人員必須持個人副劵到主持台前登記領取、一律不得代領。

十一、本次抽獎活動總負責人:

肖總

抽獎活動預算費用為:

5000元

公司活動策劃實用方案彙編 篇21

為了讓企業各部門同事之間促進交流,慰勞員工一年來的辛苦,創造企業全體人員同樂之氣氛,並加強聯繫激發團隊意識和對工作的熱情,將在20_年年終舉辦一次尾牙活動。

一、尾牙活動地點:_____________________________________;

尾牙活動時間:20_年1月16日____:__——____:__時;

其中:晚宴時間:____:__——____:__時;

晚會時間:____:__——____:__時。

二、尾牙活動工作安排:

1、總指揮:

2、特邀嘉賓:

3、副總指揮:

4、尾牙晚宴組組長:,負責監督及實施尾牙晚宴相關準備工作;

5、晚會節目組組長:__________,負責組織及準備聯歡晚會節目相關工作;

6、抽獎活動組組長:__________,負責策劃及準備抽獎活動相關工作;

7、現場布置組組長:__________,負責舞台搭建及現場布景相關工作;

8、嘉賓接待組組長:__________,負責尾牙活動時廠商的接待工作;

9、後勤服務組組長:__________,負責尾牙活動的所有後勤準備及後勤服務工作。

三、尾牙晚宴組負責事項:

1、晚宴菜餚的準備:

①、確定外包或廚房自備;

②、外包金額預訂為:約_________元/桌,總計____菜+____湯(___葷___素);

③、參照20_年人數比例(預計年底人數為450人,減少1/6請假人數的比例),預計今年尾牙活動參予人數約360人~400人,供應商及佳賓預計約30人,總計預訂約40桌至45桌(以10人/桌為標準);

2、飲料、糖果的準備:

①、每桌準備兩瓶500ML汽水、糖果1斤、桔子2斤;

②、按男生比例(目前男生比例為總人數的65%)每人訂購1瓶啤酒,預計待購280瓶,且另備120瓶備用。

3、晚宴人數的統計:

①、目前預估人數為380人~420人,準確人數由人事課於尾牙活動時間提前10天進行統計(含特邀佳賓、員工親屬、客戶及供應商人員);

②、準確人數由人事課即時通知其他各組負責人及相關工作人員。

4、人員座位的安排;

①、根據部門人員集中、幹部員工穿插、男女人數協調的原則安排人員座位;

②、每桌選取一名負責人,負責抽取桌號、協調飲酒量、帶動現場氣氛及避免發生異常衝突事件。

四、晚會節目組負責事項:

1、晚會節目的準備:

①、節目徵集日期:12月1日

至12月10日————由人事課協助通知、匯簽聯絡單;

②、節目篩選日期:12月12日至12月15日———按演唱、舞蹈、雜藝分別進行篩選;

③、節目編排日期:12月16日至12月20日———節目單編排;

④、初次排練日期:元月5日——————————初次簡易排練;

⑤、再次彩排日期:元月日——————————第二次正式性著裝彩排。

2、晚會主持人:

①、晚會主持人:________、________、________、________;

②、主持人須負責開幕詞、畢幕詞的準備,以及晚會氣氛的烘托、時間的控制、節目的協調等。

3、節目篩選與編排的要點:

①、節目篩選的原則:積極健康、喜慶歡快、內涵豐富;

②、節目編排的原則:節目、遊戲、抽獎三項活動有秩序地進行,演唱、舞蹈、雜藝三類型式互相穿插編排;

4、道具的準備:

①、初次排練後,由節目組統計各節目道具的需求,並填寫《請購單》遞交資材課總務採購進行採購或租借;

②、所有外購道具由節目組妥善保管及記錄,尾牙活動後移交總務倉保管。

5、晚會化妝:

①、節目組需自行組織2~4名化妝人員,於晚會當晚為演出者化妝;

②、所需化妝品須提前開據清單填寫《請購單》交由資材課進行採購。

五、抽獎活動組負責事項:

1、獎品及獎金贊助的聯絡:

由資材課協助進行,於元月初發出邀請函,邀請公司供應商進行贊助,並電話聯絡及時跟催。

2、獎品及獎金的統計:

①、由行政部協助進行,凡收到的贊助獎金暫存於財務課,收到的贊助獎品由行政助理統一保管、編號、記錄;

②、尾牙活動當日下午由後勤組協助運送至活動現場,置放於舞台前方。

3、抽獎活動的策劃:

①、抽獎的方式:抽獎活動穿插與聯歡晚會內,由公司領導抽取正卷並公布號碼,中獎人員憑副卷上台領獎(詳細參照20_年尾牙活動抽獎方式)。

②、抽獎的秩序:抽獎由小獎至大獎進行抽取;

③、獎品等級的設定:獎品的收編截止於尾牙活動前三天,由抽獎組根據獎品的預估金額進行等級的劃分,並插入現金獎的設定。

4、抽獎箱及獎卷的準備:

①、抽獎箱延用去年獎箱;

②、獎卷延用去年格式,分正卷、副卷,加蓋人事章;

③、獎卷副卷於尾牙活動前一天經各部門主管公證後發放,正卷於尾牙活動當日下午由抽獎組組織各部門人員進行公證後封入抽獎箱,保存至總經理辦公室。

5、紅包的統計及準備:

①、統計紅包的數量,包括獎項設定的紅包、工作人員的紅包(含主持人、演出人員、化妝人員、各組工作人

員紅包);

②、開據聯絡單經總經理核准後,於尾牙活動當日由財務課即時準備。

六、現場布置組負責事項:

1、晚會舞台的搭建:

①、協商舞台搭建的相關事宜,確定廠內自行搭建或聯絡廠外專業人員搭建;

②、注意音箱及相關設備的位置與效果。

2、晚會現場的布置:

於晚會當日中午前作好所有現場布置的準備,充分利用現場的布置烘托出尾牙活動喜慶、歡快的氣氛。

七、嘉賓接待組負責事項:

1、嘉賓禮品的準備:

①、根據資材課預估將前來參予晚會的嘉賓人數,準備相應的禮品,可選擇精美且具有價值意義的禮品。

②、嘉賓禮品於嘉賓離場時發放,並登記簽字。

2、嘉賓的接待工作:

①、由人事課訂製嘉賓迎接牌,置放於迎接處;

②、由採購與倉庫收貨人員組織為嘉賓接待組,於尾牙活動當晚負責嘉賓的迎接、陪同等接待工作。

八、後勤服務組負責事項:

1、活動現場的準備:

協助現場布置組做好活動現場的準備工作,確保活動現場的衛生、舒適。

2、晚會的後勤服務:

①、負責尾牙晚宴前的飲料和尾牙活動前糖果的發放工作;

②、負責尾牙晚會後及聯歡晚會前的現場清潔工作;

③、負責晚會結束後的現場清理工作。

九、其它工作事項安排:

1、第一次尾牙活動會議議程:

1月13日上午9:00時召開第一次尾牙活動會議,會集主管級以上人員及其它相關人員參加,安排各項尾牙活動工作職責。

2、第二次尾牙活動會議議程:

元月15日上午9:00時招開第二次尾牙活動會議,會集各小組組組長及其它相關人員參加,由各項工作負責人匯報尾牙活動準備情況。

公司活動策劃實用方案彙編 篇22

一、時間:

20_年x月

二、地點:

_會議室

三、出席對象:

_領導班子成員,機關全體工作人員;區直各x負責人;_單位負責人;基層民眾以及服務對象代表。

四、會議內容

1、關於有些不良的問題在我局不同層面黨員幹部中的突出表現;

2、民眾反映強烈、迫切需要解決的切身利益問題;

3、對我局開展好_活動的意見和建議。

五、有關要求

1、請有關負責同志做好座談會影像資料收集、會議記錄及與會人員簽到工作。

2、座談會議結束後,請有關負責同志對意見和建議進行梳理匯總,並於x月x日上午下班前將座談會記錄及梳理匯總情況報局辦公室。

六、會議安排

1、主席台:x局長、x局長、x局長、x、x局長。

2、會議通知:請局辦公室負責通知局機關所有人員參會,請局x條線負責通知各x相關人員參會。

公司活動策劃實用方案彙編 篇23

一、活動背景

中秋佳節,舉家團圓,一個人的佳節使人愁,一個人的佳節催人淚,在外漂泊的我們心中那種無時無刻不在的思念之情溢滿長空,讓我們放下包袱,自由自在,在這裡讓我們一起感受家的溫馨!

二、活動時間

擬20__年_月_日晚

三、活動形式

1、活動主題:音樂、燒烤、圓月、星空、自由自在、放鬆心情!

2、活動地點:公司大廳前門

3、參加人員:公司全體員工

四、活動詳情

1、分成四個方隊,每個隊40人,預計總人數160人。分成紅、黃、藍、綠隊。紅隊(35人左右),黃隊(35人左右),藍隊(35人左右),綠隊(35人左右),每隊推薦一名隊長負責整個隊伍的紀律、現場互動、調動隊員參與遊戲活動的積極性。

說明:1)不按照部門組隊,根據報數隨機組隊,不提前指定隊長,由自己的隊員推薦隊長,更能增加活動的刺激性和意外驚喜。

2)每個隊要有口號,隊長代表團隊向主持人報告口號,然後帶領團隊成員一起高呼口號三遍,後面加一個“YE!”

3)18:00活動準備,以部門人員報數組隊,如:報1數的到紅隊,報2數的到黃隊,報3數的到藍隊,報4數的到綠隊。

2、遊戲互動:

1)我愛記歌名(每隊派出2名選手,分五輪進行,)20分鐘

道具:音響白板、白板筆、撲 克牌

①現場將播放80、90熱門歌曲,每首歌播放20秒鐘,選手進行搶答,答對者獎勵一張撲 克牌,一張撲 克牌代表10分。

②參與人數:每輪4對(8人),分5輪進行,每輪搶答10首,共50首。

③活動現場擺放4張椅子。

④每組參賽選手一人坐下,一人站著,站著的選手負責答題。每答對一題獎勵1張撲 克牌。否則坐著的選手將受到主持人“亂棒”懲罰。

2)喝啤酒比賽10分鐘

①規定2分鐘內,每隊派出1名選手,在規定時間內喝酒最多的獲勝,分5輪進行。

②參賽選手喝酒時不能將啤酒灑落在衣服上,否則算做作弊。

3)吃西瓜比賽15分鐘

①將西瓜切成圓餅形狀,在規定5分鐘內將西瓜吃完為止,每隊派2名選手,分3輪進行。

②其中一人用雙手拿著西瓜,另一人吃西瓜,吃西瓜的人只能用嘴巴,不能用手、頭進行輔助,西瓜吃完必須保持西瓜皮一圈完好無損,方為勝出。

③上一輪勝出者所用過的方法,下一輪不允許使用同樣方法,否則不算得分。

4)企業文化,公司政策,中秋節常識搶答30分鐘

①準備30道搶答題,選手進行舉手搶答,答對者獎勵該隊一張撲 克牌。

②參與人數:每輪,各隊派出3名選手(12人),分兩輪進行,每輪搶答15題,共30題。

③每隊派出的選手答不出來,可求助於本隊隊員,每輪求助最多不超過3次。

④選手在回答問題時,台下的隊員不能代答或透露信息,否則扣10分。

5)轉呼啦圈15分鐘

①每組派1名選手,規定5分鐘內誰轉的圈數最多者勝出,分3輪進行。

6)擊鼓傳花真心話大冒險15分鐘

①音樂停止,被拿到球的人員,要接受本人所在隊以外的其他三個隊的人員提問,每隊只限提一個問題。

②音樂響30秒停止,每人回答問題控制在5分鐘內,分三輪進行。

7)詩歌朗誦20分鐘

①提前準備好的一段文字,使用方言能讀出此段文字最多的隊勝出。

②文字長度控制在1分鐘內讀完,用方言讀出來的必須純正地道。

③給每隊5分鐘準備的時間。

五、活動獎品

得撲 克牌最多的隊為勝方,每人獎勵一個小禮品。

六、活動準備道具

音響、話筒3個、多媒體幕布,一次性水杯、餐巾紙、一次性餐盤、白板、白板筆、四個隊牌,四張椅子,呼啦圈4個,1幅撲克牌,吹氣棒,圓球、西瓜5個、秒表。

七、資金預算

燒烤__元,飲料、零食、啤酒__元,水杯、餐巾紙等__元,預計__元。

八、活動流程

1、18:00以部門為單位集合、整隊,發放中秋月餅,分成紅、黃、藍、綠四個隊。報數組隊。

2、18:20每隊推薦一名隊長,提出口號,隊長來領隊員高喊三遍。

3、18:30—21:00遊戲互動。

4、21:00之前整個活動結束。

公司活動策劃實用方案彙編 篇24

為感謝各位同事的努力工作,增進同事間的友情、豐富職工的業餘生活,倡導健康有益的低碳生活,走進綠色、親近自然,進一步提高公司職工生活品味和情趣,激發職工愛家、愛公司、愛祖國的生活熱情和工作幹勁,增強向心力和凝聚力,公司決定於組織本年度集體春遊活動。具體通知如下:

一、活動時間

20_年3月19日(星期六)

早上7:40在公司停車場集合,8:00乘大巴準時出發,下午15:30乘大巴回公司停車場

二、活動地點

_

三、本次活動項目

環湖徒步(腳踏車)、釣魚划船、燒烤、檯球、桌球、KTV、書吧網咖、羽毛球、網球等項目

四、就餐

中午11:40全體職工集體在職工療養院餐廳就餐(自助餐)

五、注意事項

1、出行過程中,請大家隨時注意自身安全,聽從指揮,不擅自離隊,自覺維護集體活動紀律;

2、公司職工注意行程安全,請帶家屬的職工關注家屬安全,不參加危險項目及酒後參加風險項目;

3、請各職工保持手機暢通,如遇突發事件,可聯繫小組負責人、部門負責人、活動負責人或公司管理人員等。

4、請大家保管好自己的貴重物品;

六、其它

如遇陰雨天氣,活動暫停,活動時間再另行通知。

公司活動策劃實用方案彙編 篇25

一、活動目的

活動聚會聚餐的目的,是給大家提供一個交流、溝通的機會,通過參加各種互動遊戲、經歷交流、才藝展示等活動培養大家的感情,增加職員之間的凝聚力,強化職員之間的實質性聯繫。安排大家聚集在一起,希望大家能溝通出濃濃的情誼。

二、活動籌備

為了保證聚會的圓滿完成各項規定任務,成立如下小組組織活動:

組長:全面負責本次聚會活動的各項管理工作

策劃組:全面負責本次聚會活動的策劃書、協調、主持、聚餐餐桌安排等工作。

生活組:負責接待、飲食、會場布置、車輛安排等事宜,需要人員可以隨時調遣。

文藝組:負責活動的文藝節目、互動遊戲、才藝展示等活動策劃。

攝像組:負責本次聚會活動照相、錄像等事宜以及活動後期照片、全程跟蹤拍攝。

三、活動行程

1、聚會時間:年2月__日

2、聚會的報到地點:___酒店

3、參會人員:___公司全體項目員工。

4、活動安排:18:00全體參會員工提前到達指定酒店,按指定排座就座,等候員工大會開始。

18:30之前:員工到達指定場所、所有酒水、冷盤等等都準備就緒。

18:55之前:總經理到主席台向大家致《祝酒詞》

19:00之前:主持人宣布晚宴開始,並由總經理帶領第一次共同舉杯慶賀新年快樂,祝願公司明天更美好。

19:00—22:00:與會者共同用餐、活動

5、節目安排:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演

1)大集體表演節目(做帶頭示範作用)

2)公司領導表演節目(這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以)。

3)項目經理(多個人也可以)表演節目。

4)各項目員工表演節目。

5)自由安排自己的表演節目。

四、活動經費

活動經費由綜合部前期預算,所有費用由綜合辦提出並交由總經理審核,財務負責支出,最後按實際支出做收支明細表,便於最後審核報銷。

五、活動規則:

1、聚會活動目的是加強職工友誼,並且在確保所有職工安全的前提下,才有發起和舉辦本活動的意義和價值;

2、對已經造成實際後果的行為由行為人本人承擔一切法律和經濟責任,與活動組織者及其他參與活動者無關,活動策劃者和組織者不承擔任何法律責任;

六、活動安全

1、服從統一行程、時間安排,不得擅自脫離團隊;

2、遵守酒店的一切有關安全之規定;

3、不得酗酒、酒後滋事等有危害自己和別人的行為發生;

4、有禮大度,不得和他人發生口角、爭鬥等行為;

5、參加活動的職工注意保管好自己的隨身物品,如在活動中出現物資丟失事件,請各位自行負責。

七、注意事項:

1、公司聚會活動需要攜帶的個人用品請自備;

2、聚會期間大家一定要文明參與活動,多展現自己的風采;

3、生活組要安排好職工的飲食、接待、活動場地等各項工作;

4、每位職工都要講團結,講風格,互相體諒,避免斤斤計較,力爭經過大家的努力,把聚會辦成一次團結,活潑,激情,融洽的盛會,留下一個美好的回憶;

5、綜合部工作人員感謝每一位支持和配合我們工作使得活動能圓滿結束的員工。

未盡事宜,請大家諒解並提出寶貴意見,具體活動以正式通知為準!務必請各位員工大力宣傳,並安排好自己工作和生活,希望大家能如約前來參加活動!

公司活動策劃實用方案彙編 篇26

一、活動目的

為了活躍園區的聖誕節日氣氛,表達管理處對業主的深切問候。

通過舉辦聖誕平安夜派對活動,為業主營造一個輕鬆歡快的園區文化氛圍,顯現高端社區特質。

營造喜慶、祥和、溫馨的節日氛圍。

二、活動時間

20_年12月17日至20_年1月3日

三、人員安排

活動總策劃師:_

活動總協調人:_

安管部協調人: _

工程部協調人: _

四、活動內容安排

(一)小區環境布置

在小區域懸掛聖誕裝飾,如彩燈等。

平安夜、聖誕節當天在小區循環播放聖誕音樂,以增強節日氣氛。

在小區入口處擺放聖誕樹及閃燈裝飾。

在12月24日,以簡訊、上門走訪、電話通知等方式通知業主,祝賀業主聖誕快樂。

管理處全體工作人員統一著裝及規範用語,可由客戶服務部提前對工作人員進行培訓,提升形象禮儀,亦可統一佩戴聖誕帽,遇見客人時主動問候,送予節日的祝福。

(二)開展平安夜聖誕節活動

在與會所溝通過程中,明確活動辦法等相關內容。

在20_年12月24日晚,管理處安排工作人員協助會所對前來參加活動的業主和嘉賓予以引導。

由管理處群發手機簡訊予各業主及全體工作人員,以示節日的問候。

平安夜當天將吉祥蘋果發至管理處職員。放置一部分至崗亭處及管理處派送給來訪客戶。

開展“採摘吉祥物,許下聖誕願”活動:

①準備:在裝飾精美的聖誕樹一棵聖誕樹旁設立採摘區,準備帶掛鈎的橫桿一根,上面掛滿聖誕帽和聖誕靴子;小鉤竿一根;簽字筆五支;一名“聖誕老人”(協助業主掛願望卡、派發禮物)與兩名工作人員(補充道具、現場引導和維護)。

②遊戲規則:參與者站在指定區域內,用小鉤將立柱上的聖誕帽/靴鉤出,不能觸動其它的聖誕帽落地,如能順利摘取,則此聖誕帽歸參與者所有。

③所有參與者均可獲得聖誕老人贈送的聖誕卡片一張。嘉賓可將自己的聖誕願望書寫在卡片上,並將其懸掛於聖誕樹上。

④鼓勵業主在聖誕樹前留影。可以聖誕節下午沖洗好贈送給業主(也便於管理處對業戶信息的收集)

6. 活動當晚的安防工作,保全服務部與會所原有安防人員要提前做好溝通工作,做好配合。

五、各部門職責分工(小區環境布置)

聖誕物品的準備、採購及分發,由綜合行政部負責,在20_-12-18前完成,行政部對現有物品進行清點,並視活動安排購置新的聖誕裝飾品,報管理處領導批准後購買,並按活動安排分發給各部門。

群發手機簡訊送聖誕祝福。由客戶服務部負責,在20_-12-24前完成,由客戶服務部編輯簡訊祝福語,於12月24日傳送予各業主及管理處全體工作人員。

在小區各入口處及管理處擺放聖誕樹及噴雪繪製。由客戶服務部、維修服務部負責,在20_-12-22前完成,由客服部及保全部負責噴雪圖案噴繪,由維修服務部協助聖誕樹的擺放及裝飾品的點綴。

六、物料準備

彩燈 5米/條 12條 8元/條 裝點聖誕樹、門崗及主要通道 由維修部檢查去年節日用品後提出申購的建議。

聖誕樹 3米/棵 4棵 220元/棵 放在三個主要主出入口和活動現場。 視去年物品的回收完整度確定採購。(含護欄)1.5米/棵 50元/棵 放在三個小門崗及管理處門外。

聖誕樹枝條上帶叮噹、松球、紅結 10條 10元/條 圍繞在進出口崗屋檐邊。

太空棉白色 8米 10元/米替代白雪裝點聖誕樹、枝

音樂光碟 cd歡快聖誕音樂 2張 用於小區播放 用去年物品

禮品盒精緻小巧 50個 1元/個用於裝飾聖誕樹及派發小禮物給業主中大件 30個 8元/個 置放聖誕樹下 視回收的情況確定採購或製作。

其他:用去年物品

總計:3236元

七、補充說明

(一)小區環境布置

活動前,由維修服務部、客戶服務部負責將裝飾物品安置於相適應之位置,維修服務部需提前將電線、電路等布置到位,並由專人對其安裝及調試情況進行檢查,以確保活動當天設施設備正常使用。此工作需於12月21日前完成,並由工程、客服兩部門負責人進行最後確認。

各部門需分別對其部門所因完成的事項制定計畫、分配責任,以確保活動順利展開。

行政部將活動物品分發後,由各領用部門自行保管,安置於公共區域的物品,由保全服務部統一進行保管。若有丟失現象,由責任部門負責找回或予以賠償,如有損壞,由管理處負責人視情況劃分責任。

活動當天,由客戶服務部進現場進行總體協調及監控,希望各部門積極配合。

活動結束後,由客戶服務部門填寫《社區文化活動效果評估表》,對本次活動進行效果評估及總結。由保全服務部及工程部負責將物品收回,由行政人事部負責清點入倉,以備下次使用。

公司活動策劃實用方案彙編 篇27

〔出發前:

朋友們,今天,在這樣一個陽光明媚、春花盛開的四月,我們組織這次踏青活動。這是我們公司貫徹以人為本思想,豐富員工生活的一個體現。活動的主題:踏著青春的節拍。

活動半天多時間,主要安排四個環節:一是遊覽劉口湖景區;二是到森林公園組織拓展訓練和聯歡活動,三是進行野炊;四是個人活動。

現在,開始我們的踏著青春節拍之旅。上車,出發!

〔到達劉口湖景區

這個地方和森林公園我們許多人都來過,但對這兒的叫法,這兒和黃河大故道的關係,和森林公園的關係等,常常說不太清楚,有時坐車時還會弄錯。(適時進行現場提問)

現在,我就給大家介紹一下一些基本的情況。也算是商丘人了解商丘的一種常識。

我們目前所在的位置的全稱是:商丘黃河故道國家森林公園的劉口湖遊覽區(或叫天泉湖景區)我們常說的森林公園屬於商丘黃河故道國家森林公園的中心園區。

這兒和我們常說的森林公園一起,統稱為商丘黃河故道國家森林公園。這是國家級旅遊線路“黃河之旅——中華民族之魂”的一個組成部分。20_年8月,商丘黃河故道國家森林公園被國家旅遊局評為國家AAA級旅遊景區。

說起黃河故道國家森林公園,首先我們先了解以下黃河故道。

黃河在今河道以前的河道統稱為黃河故道。黃河故道不只是一條河道。黃河從下游自河南武陟、滎陽以下,河道時有變遷。見於歷史記載的大小決徙粗略統計約達一千五六百次,極大多數集中在下游。下游故道略呈一摺扇形,最北經由今河北霸州市、天津海河入海,最南經由安徽一帶經潁水、渦水、淮河入海。提起黃河故道,第一個特徵,它是一個扇形的故道群。關於黃河故道的形態,主要有三種,一種是荒蕪的鹽鹼地,一種是水草豐美的'濕地(湖泊),還有一種是尚存的河道。

黃河故道國家森林公園整體是商丘黃河故道的一部分,森林公園中心園區原屬於荒蕪的鹽鹼地,後人們在上面種植了樹木,形成了人工林。劉口遊覽區,屬於水草豐美的濕地。商丘黃河故道形成於清鹹豐5年(1855年)6月,當時,黃河在今蘭考縣境內的銅瓦廂決口,穿運河經大清河入海。從此,商丘境內黃河成為故道。商丘市黃河故道西起民權縣、東至虞城縣,全長134公里。沿黃河故道,還留下了一條高10米,寬百米較為完好的黃河大堤。此堤始築於明弘治8年(1495年),明清歷有增修,故稱“明清黃河故道大堤”,距今已有500餘年的歷史。

劉口湖黃河故道水面遊覽區屬於商丘黃河故道濕地的一部分,此外,故道內還有林七湖、吳屯湖、任莊湖、張閣湖、鄭閣湖等水面。

劉口湖現有水面 1.2 萬畝,長約 5000 米,平均寬約 1200 米,平均水深 1.8 米。據史料記載,該湖泊從未出現過乾涸現象,也未受任何污染,水質良好,甘洌可口;湖面碧水蕩漾,波光粼粼,湖水清澈見底,一望無際,水草豐美,百餘種鳥雀歡唱。盛夏水光熠熠,碧波蕩漾;蒲蘆搖曳,荷花飄香,魚蝦追逐,水鳥歡唱。倘若駕扁舟,撈河螺,尋鳥蛋,摘蒲棒,採蓮花,更令人心曠神怡,樂而忘返,真不愧是“北國水鄉”。

〔進入森林公園中心園區

現在我們進入的是商丘黃河故道國家森林公園中心園區。

商丘黃河故道國家森林公園是在原梁園區國有林場的基礎上建立起來的。梁園區國有林場始建於1958年,是以防風固沙為主要目的的生態型林場。

黃河改道北上後,歷經苦難的豫東人民從此結束了黃河水患噩夢,但是隨之而來的卻是黃河改道後帶來的風沙之災。“白茫茫、野荒荒,三里無人,五里無村莊,端起碗來半是黃沙湯”和“大風一起,刮到犁底,大風一停,溝滿壕平”這些廣為流傳的民謠形象地描述了當時的境況。1958年,為了鎖住風沙,改良鹽鹼地,原商丘市國有林場(後改為梁園區國有林場)成立,開展了大規模植樹造林活動。經過幾十年的建設,現已建成防風固沙林17.7萬畝,森林蓄積量1.8萬立方米,森林覆蓋率達85.1%。擁有楊樹、刺槐、泡桐、椿、楝等大面積樹種以及杜仲、銀杏和蘋果、梨、杏、柿等經濟林。國有林場成了商丘一道天然綠色屏障,極大地改善了黃河故道周邊的自然條件,根治了黃河故道區域的流動、半流動沙丘,提高了黃河故道區域的生態環境質量。

黃河故道區域上的萬畝人工林成為人類改造自然、改善自然條件、改善生態環境的典範,成為人為干預自然、人與自然和諧共進的典範。

【開始組織拓展訓練和聯歡活動

剛才,我們欣賞了大自然的風光,現在,我們以大自然為背景,開始欣賞我們自己。讓我們對自己說,我們自己,是世間最美的風景。

首先,我們進行拓展訓練。對於拓展訓練,許多朋友參與過,主要是通過體驗和分享的方式,使我們領悟到工作、生活、做人的一些道理。

1、相互幫助(摻扶過關)

2、相互配合(一指之力)

3、相互支援(前方有難)

4、各顯其能(A地到B地)

聯歡:

1、拍七過,個人表演節目

2、詩朗誦《四月,我們因想像走在一起》

3、對歌

附:四月,我們因想像走在一起

――-寫在想像力網路踏青活動之際

女:四月,我們因想像走在一起

我們的天空是如此高遠

男:四月,我們因想像走在一起

我們的生活是如此美麗

女:四月,我們因想像走在一起

我們的心靈是如此年輕

男:四月,我們因想像走在一起

我們的距離是如此緊密

女:四月,我們因想像走在一起

我們的夏天會綻放美麗的雪花

男:四月,我們因想像走在一起

我們的太陽便會在暗夜裡升起

女:四月,我們因想像走在一起

我們會駕著馬車和嫦娥一起奔月

男:四月,我們因想像走在一起

我們會穿越時空和姜子牙共同下棋

女:四月,我們因想像走在一起

我們便是藍色的天空設計的網站

豐富的內容整理得井然有條

男:四月,我們因想像走在一起

我們便是Andlen創意的LOGO

簡約的畫面蘊藏深刻的含義

女:四月,我們因想像走在一起

我們便是將軍編寫的後台程式

每行代碼都會實現一個效果

男:四月,我們因想像走在一起

我們便是葉子填寫的工資表格

每個數字都會牽出幾分欣喜

女:四月,我們因想像走在一起

讓我們都能象陳總一樣身材魁梧

一起邁出我們嬌健的步伐

男:四月,我們因想像走在一起

讓我們都能擁有像楊玉梅一樣的明眸

一起追逐我們心中的希冀

女:四月,我們因想像走在一起

讓我們像吳老師那樣嚴謹細緻

乾好我們的每一份工作

男:四月,我們因想像走在一起

讓我們像馬靜那樣雷厲風行

盡展我們青春的火力

女:四月,我們因想像走在一起

我們便是生長在四月

黃河故道上的一棵棵蘆葦

一同開始實現我們又一次成長

男:四月,我們因想像走在一起

我們便是生長在四月

森林公園裡的一片片草坪

一同開始泛起我們又一層新綠

女:四月,我們因想像走在一起

那就讓打點行裝

從這個充滿希望的四月出發吧

男:讓我們的思維與想像連結

讓我們的生命與想像共舞

攜手開拓,屬於我們的--

合:嶄新天地

公司活動策劃實用方案彙編 篇28

一、設計思路

親子活動是我公司211項目中關心,關愛,關懷員工活動中的一部分,和諧、溫馨的氛圍是孩子健康活潑成長的必要條件。為此,我們首次啟動211項目,以親子活動為開頭,創設合適的環境、空間、時間和活動內容,讓孩子、家長在活動中互動起來,有利增進情感,加強家園間的溝通、交流。

場景布置:在需要活動的場所懸掛印有文一LOGO的汽球,在飯堂大廳及投影幕上方各掛一個模幅標語:文一集團211項目之親子活動

二、活動目標

1.讓孩子、家長共同分享參與遊戲的樂趣,加深家園情、親子情。

2.給孩子表現自我的機會,培養孩子活潑、開朗的性格,促進孩子交往溝通能力及動手能力的發展。

3.通過活動讓家長進一步了解孩子,促進家園同步教育。

三、時間:

20_年09月21日(星期日)上午9∶30--14:30

四、地點:

文一集團總部內

五、人員:

在莞在校1-2年級的學生和家長(20個家庭)

六、活動準備:

1、擴音器一個、哨子6個及各遊戲材料具體詳見各遊戲另需的道具(另加:汽球一部分、禮品一批)

2、小禮物人手一份

3、照相留念

4、少量食物及飲用水

七、活動安排:

親子遊戲:(9:30-11:30)

(1)親子賽跑:《道具:繩子4根》遊戲規則:4個家庭為一組,共為4組,每個家庭2人一隊,孩子和父親或母親各綁一隻腳,聽到哨聲後,從指定的A點跑向B點,先到達終點者為勝出,(獎品為:)

(2)球拍夾汽球接力賽:《道具:羽毛球拍4付,汽球4個》遊戲規則:4個家庭為一組,共為4組,首先媽媽在A點和孩子用球拍夾好汽球,聽到哨聲後,馬上跑向B點爸爸處,孩子再與爸爸合作,將汽球夾著運回A點,途中汽球掉落可撿起繼續遊戲,先到達終點者為勝出。如果家庭中,不是雙親來參加的,家長可同時扮演2個角色。或找工作人員幫忙。(獎品為:)

(3)傳球接力賽《道具:籃球4個》遊戲規則:4個家庭為一組,共為4組,現聲劃分為

媽媽先拿著球,聽到哨聲後,馬上跑向B點孩子處交給孩子,孩子抱著球再馬上跑向C點爸爸處,爸爸再抱著球馬上跑向D點終點處,途中球掉落可撿起繼續遊戲,先到達終點者為勝出。如果家庭中,不是雙親來參加的,家長可同時扮演2個角色,或找工作人員幫忙。

(4)投籃球比賽:《道具:籃球4個》遊戲規則:4個家庭為一組,共為4組。一家子輪流每人投籃一次,每投一次必須換一人,投籃時間為5分鐘,以投中數量的多少排名次,如果家庭中,不是雙親來參加的,家長可同時扮演2個角色,或找工作人員幫忙。

(5)桌球拍運球賽:《道具:桌球4個,桌球拍2付》遊戲規則:4個家庭為一組,共為4組。媽媽先把球放到拍上,聽到哨聲後,馬上運著球跑向B點孩子處交給孩子,孩子運著球再馬上跑向C點爸爸處,爸爸再運著球馬上跑向D點終點處,途中球球掉落可撿起放好繼續遊戲,先到達終點者為勝出。如果家庭中,不是雙親來參加的,家長可同時扮演2個角色,或找工作人員幫忙。

公司活動策劃實用方案彙編 篇29

每個人在日常生活中都有意、無意的接受著廣告的洗禮,繼而有意或無意的購買、使用廣告中的產品和服務。這是每個廠家所希望的,也是他們做廣告的初衷。

當今社會的廣告媒體大致分為:電視媒體、電台媒體、報紙報刊媒體、網站媒體、戶外廣告媒體,以及最新的網咖桌面媒體。

那么,到底哪種媒體的宣傳效果性價比呢,我們來做個分析。

首先我們大概了解下各個媒體的宣傳方式:

電視媒體:

優勢:將廣告直接插播在電視劇當中,是強迫式使客群接受,客群為了能夠完整的看完自己所喜歡的節目,不得不瀏覽其中插播的廣告,其二,由於小孩在懵懂的成長時期,易於接受顏色絢麗,變換節奏快的事物,電視廣告更容易被小孩子所接受,這是電視廣告的高明之處,也是其客戶多,利潤大的主要原因。

劣勢:隨著網路的發展,以及年輕人的生活方式的改變,電視廣告的優勢在日益削減。當今月來越多的年輕人開始接受速食文化,篇幅過長的電視連續劇的客群逐漸衰減,由於年輕人的思維快捷,逐漸掌握了電視廣告的播出時間,往往在廣告播出的時間轉換頻道,避開廣告的衝擊。

電台媒體和戶外廣告就不用多做分析,大家想想你記住了幾個電台的廣告,記住了幾個路邊的廣告就清楚了。

對於報紙報刊的廣告,相信只有那些閒了沒事的或者找工作的才會刻意去瀏覽廣告。宣傳效果可以想像。

至於網站的廣告,相信很多人會在電腦上設定軟體直接將其禁止掉。網站的廣告過多也會直接影響到客群的心理,進而降低其網站的競爭力。

其次我們大致由高到低排列一下以上媒體的廣告費用的名次(客群派名基本和費用排名一致):

電視媒體——戶外廣告——網站媒體——報紙報刊媒體——電台媒體

最後來了解一下最新的網咖桌面媒體。

桌面廣告的優勢

1、目標客群群體針對性強

網咖媒體的客群主要是年輕一代,接受其信息的多為在校學生(大學生居多)和有一定經濟收入的白領階層,其主要特徵是消費觀和價值觀趨於統一,追求時尚,消費能力集中,且具有很強的消費欲望,界定在感性消費,而非理性消費群體範疇。選擇網咖廣告可以幫您直接命中最有可能的潛在用戶。

2、100%的廣告有效送達率

網咖電腦顯示屏廣告位基於對網咖的上網環境及網民上網習慣的充分調研而設定。電腦顯示屏廣告界面是網民登

陸後默認當前界面,任何網民,無論其上網聊天或玩遊戲均能100%看到電腦顯示屏中的客戶廣告。

3、客群數量更加巨大

目標客群規模大,通過對全國大中城市的網咖進行抽樣調查,據統計,每台網咖電腦每天的使用人次為4-6人,在節假日和周末還有30%左右的增長。一萬台網咖電腦,每天的用戶數量即為4萬-6萬,一個月的累計用戶數量即為120萬-180萬人次,也就是說網咖廣告的客群為120萬-180萬人次/萬台/月,這樣的規模是目前任何專業類媒體都無法比擬的。

4、更加有效的廣告記憶的強制性、反覆性、抗干擾性

我們在製作廣告畫面時要求一個桌面上同時最多只能發布三至四個不同品牌的廣告宣傳,這樣品牌之間的干擾度低,更有利於廣告信息的傳播;網咖廣告是在其內上網者登錄網路後必然顯示在桌面和瀏覽器上的,它強制上網者接受廣告信息;通過上述兩方面因素的結合,最終讓目標客群產生有效的廣告記憶力。

5、全天候宣傳媒體

目前網咖規定營業時間是早8點至晚12點,實際上絕大部分網咖是24小時營業,網咖媒體成為名副其實的全天候媒體。

6、廣告發布方式更加靈活

客戶可以根據具體的情況及需求安排投放範圍及區域,限度地保證投放的靈活性,廣告發布可採用網路廣告的所有形式;並保證在契約簽署後短時間內發布廣告和根據客戶要求實時更新廣告,保證廣告發布的及時性和有效性。

7、投放效果評估更加真實

每一個客戶投放的網咖,我們都將提供詳細的網咖資料(網咖名稱,終端電腦台數等),客戶對於自己投放廣告的範圍及覆蓋人群數量有非常真實和精確的掌控。顯示屏廣告位的設定方法使得廣告的發布也更加直觀有效,結合網路技術手段可對廣告投放效果進行及時有效的分析評估。

8、視覺衝擊力超強

精美寬大幅面的廣告畫面及詳細的文字說明,與目標客群近似零距離的視覺接觸,具強烈的衝擊力,可充分展示品牌形象和產品特性,給客群留下極其深刻的印象。另外,可以充分利用多媒體、超文本格式檔案,設定多種形式讓客群對其感興趣的產品了解更為詳細的信息,使消費者能親身體驗產品、服務與品牌。這種以圖、文、聲、像的形式,傳送多感官的信息,讓消費者如身臨其境般感受到商品或服務,並能在網上預訂、交易與結算,將更大大增強網路廣告的實效。

9、千人成本超低的廣告投入

網咖電腦桌面標準報價18元/台/月,假設一台電腦平均

每天5人使用,在使用過程中每人有4次回到桌面,則客戶投放網咖電腦桌面平均每天每人成本=18元/台/月÷30天÷5人÷4次=0。03元。根據現階段其他各發媒體的廣告報價,我們可以核算客戶投放1次北京電視台經濟頻道30秒廣告,可以連續1個月在__台電腦上投放網咖電腦桌面廣告;客戶投放1次整版北京晚報廣告,可以連續1個月在25000台電腦上投放網咖電腦桌面廣告;客戶投放1個月新浪網廣告,可以同期連續1個月在__0台電腦上投放網咖電腦桌面廣告;客戶投放1個月1塊大型戶外廣告,可以同期在19000台電腦上投放網咖電腦桌面廣告。

10、客群數量可測

一個廣告,它的實際到達率到底有多少,這恐怕是廣告商最關心,也是廣告是否有效的證明。但傳統戶外廣告以及電視、報紙等媒體,他們所面對的群體流動性大,無法準確統計出客群的數量。而網咖廣告平台具有完善的、科學的監測系統,可準確的測算出廣告的到達率,這也是其他傳統廣告媒體所無法比擬的。

11、直接銷售產品

網咖桌面廣告本身是一個廣告的宣傳載體和平台,又是一個產品的承載專櫃。在這裡企業宣傳時可以充分利用網咖的空間,搞立體宣傳和產品展示,目標客群既看到廣告,又親身感受產品,這是所有傳統媒體都無法達到的,可以說一個網咖就是一個專賣店。在宣傳產品的同時,又能銷售產品,可謂“雙管齊下”,廣告效果自然高於傳統媒體。

公司活動策劃實用方案彙編 篇30

為加強煤礦機電運輸安全管理,有效遏制我公司機電運輸事故的發生,實現我公司安全、平穩、高效的發展,根據公司20_年整體安全生產工作安排,結合我公司實際,特制定____有限公司機電運輸管理專項整治活動方案。

一、指導思想

以“煤礦三大規程”為指導,深入貫徹落實公司領導安全工作安排和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全面推動我公司機電運輸工作安全發展、和諧發展、可持續發展。加強煤礦機電運輸安全管理,嚴禁非煤礦許用機電產品入井使用,確保機電運輸設備各種保護齊全可靠;加強皮帶運輸及提升管理,堅持走安全、高效、穩定、發展的道路。

二、成立組織

組長:

副組長:

成員:

辦公室設在機電科,_x兼辦公室主任,。辦公室電話:

三、活動時間

20_年3月1日至20_年4月30日。

四、活動目標

1、基礎資料管理規範:設備資料齊全,檢修、維護記錄齊全,大型固定設備資料詳細,供電、運輸、供排水等圖紙內容詳實。

2、吸取:”3.29”事故教訓。

五、活動安排

本次活動分以下四個階段進行:

第一階段:宣傳自查階段(3月1日至3月5日)

公司辦公室_x牽頭,通過大小螢幕、橫幅、標語、板報、簡報等形式進行法律法規、安全活動內容宣傳報導,營造濃厚活動氣氛,使各級管理人員及員工充分認識到開展專項整治活動的必要性和重要性。

第二階段:具體實施階段(3月6日至4月30日)

1、所有設備要保證技術資料、檢修、維護記錄及相關資料齊全,按照維修保養制度要求落實定期檢查、維修制度,確保設備在良好的狀態下運行。

2、大型重要設備要資料詳細,做到各種記錄詳細到位。

3、每周二、五學習日,各部門組織機電運輸相關人員學習《煤礦安全規程》、《河南省煤礦機電設備防爆檢查細則》,提高職工對本次活動重要性的認識,落實各級管理人員的職責。

第三階段:落實整改(每月6、16、26日)

1、機電科牽頭組織利用正常的機電專項檢查活動日,對我公司現有機電設備進行檢查,對檢查中發現的問題及按照“四個必須”工作法進行落實整改。對照《煤礦安全質量標準化標準》及有關規定,進一步完善機電運輸基礎管理,完善各項管理規章制度、操作規程、崗位責任制、圖紙、設備技術檔案管理等。

2、抓好機電運輸專業各工種操作工安全技術培訓,堅持持證上崗,落實制度,貫徹規程,結合公司活動的有關要求,切實達到制度標準化、操作規範化。

3、完善機電設備檢修制度,將日常檢修和預防性檢修相結合,做好設備的日常檢修工作,要保證足夠的檢修時間,提高設備完好率,確保設備運行良好。

4、繼續完善機電設備管理制度、各工種操作規程,設備台賬管理。

5、全礦供電系統合理,運行方式符合公司及相關規定,嚴格執行停送電制度,加強電器設備現場管理,杜絕井下電器設備失爆。

6、“三大保護”方面要加強供電系統定值管理,要求定值準確、配合時限合理,杜絕人為因素造成的大面積停電現象。

第四階段:總結獎懲(5月1日--5月5日)

活動領導小組辦公室做好日常檢查考核情況記錄的同時,組織召開由各部門負責人參加會議並對活動情況進行總結。對重大隱患未整改到位的要求限期解決。對活動期間的好壞典型進行通報,拿出獎懲意見,提交公司經理辦公會研究實研究後實施。

六、具體要求

1、公司綜合治理辦公室、機電運輸活動領導小組辦公室要全力以赴做好活動的宣傳、發動、指導、督促工作,做好檢查記錄,及時反饋信息,注意發現典型進行通報表揚或批評。各部門負責人要按公司的要求,組織好部門的職工會議,確保會議的質量和效果,使全體員工積極主動地參與此次活動,搞好機電運輸專項整治。

2、機電科每天必須安排專人下井對各區域的機電設備進行檢查,對井下變電所和各配電點、溜子、皮帶機頭、斜坡提升等地點要重點檢查,徹底治理,不留後患,確保機電設備安全運行。

3、機電運輸活動辦公室要及時地對機電運輸專項整治活動情況進行總結和通報,確保活動有成績,見實效。

4、公司各級領導要深入現場一線認真排查隱患,把此項活動與質量標準化驗收、安全結構工資有效結合起來。把機電設備專項整治活動與查其它隱患結合起來。以創“五優”礦井為目標,通過嚴查細管增強一線工人的安全意識,規範職工的操作行為,消除機電運輸方面的安全隱患實現安全生產,確保公司機電運輸的安全運行。