5.12國際護士節活動總結模板

5.12國際護士節活動總結模板 篇1

今年,我院舉行系列活動紀念20xx年國際護士節,包括護士換位就醫體驗活動,微電影、攝影、徵文比賽,優秀護士、護士長評選、三十年護齡表彰等。

1、5月9日下午,我院在多功能會議廳舉行隆重而簡樸的“護士夢·天使情”20xx年國際護士節紀念大會。梁院長、左書記等院領導出席會議,行政職能、臨床醫、技、護等中層幹部、醫療同仁、護士代表共400餘人參加大會。會議由護理部副主任黃靜主持。

2、會上,龍副院長宣讀表彰決定,對50名醫院優秀護士、3名優秀護士長、26名三十年護齡護士進行表彰。陳玉珍主任致辭,總結回顧上年度護理工作,內容包括隊伍建設、護理質量、服務品質、專科創新、科研教學等5個方面,並提出將圍繞“重臨床,建機制,抓服務”的思路開展下步護理工作。

3、大會播放了護理部組織拍攝《愛的變奏曲》微電影,以及臨床科室自編自導自演的微電影作品:重症醫學科《我相信》、神經外科《愛在心間》、耳鼻喉科《愛的延續》、人工腎《天使style》。充分展現了我院護士的靚麗風采、精神風貌,以及醫護間親密合作和無限創意。

4、為最佳化護理服務流程,改善患者就醫感受,今年護理部舉辦了護士換位就醫體驗式活動。內分泌科張敏、心血管內科羅靜娟、神經三區舒細娥通過換位思考與體驗,從門診患者、住院患者、採訪住院的同事三個角度,讓我們護理人員切身認識到自己在工作中存在的問題與不足,從而改進工作方式,改善服務態度,提高服務水平質量,提升患者滿意度。

5.12國際護士節活動總結模板 篇2

在院領導的關心、支持下,2xx5年5月14日,我院舉行了“山東省眼科醫院2xx5年國際護士節知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節。

在活動現場,醫務部主任代表醫院發表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節日快樂,並對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王海瑩護士長的帶領下,重溫了神聖、莊嚴的護士授帽誓詞。

比賽開始後,門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐,手術室護理代表隊脫穎而出,以4分的優異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。後勤部主任、醫務部主任及護士長向獲獎隊頒發獎品並向全體護士發放節日禮品。

本次活動在熱烈的氣氛中結束。通過組織這次知識競賽,醫務部人員的組織協調能力得到了很好的鍛鍊,積累了經驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題。

5.12國際護士節活動總結模板 篇3

今年護士節前夕,我院按照《西安市衛生局關於開展20xx年國際護士節紀念活動的通知》,制定周密活動方案,在院領導的大力支持及相關部門有效配合下,紮實開展了系列活動,收到良好的社會效益。

1、針對今年特別是近期手足口病多發的情況,我院護理部調整思路,在義診宣傳方面,將降低農村兒童手足口病發病率作為本次義診宣傳活動的目標及重點內容。經充分調研、積極聯繫,將長安區大兆鄉南章曲幼稚園作為我院義診宣傳點。

2、20xx年4月30日下午14時,我院由護理部權主任帶隊,帶領一名護士長、護理部幹事及感染二科科主任等,一行4人準時到達了該幼稚園,大家未經片刻休息,即開始了對90餘名幼兒家長及園內工作人員的培訓講座,首先,由李主任就近期我市手足口病的發病情況、手足口病臨床表現及診治等做了詳細介紹。

通過本次培訓,使患兒家長對手足口病有了一定了解,掌握了手足口病的預防措施,此舉將對降低幼兒特別是農村留守兒童的手足口病發病率起到積極的促進作用。

5.12國際護士節活動總結模板 篇4

今年護士節前夕,我們診所制定了周密的活動計畫。在門診領導的大力支持和相關部門的有效配合下,我們腳踏實地地開展了一系列活動,收到了良好的社會效益。

針對今年尤其是近期手足口病頻發,我院護理部調整思路,將降低農村兒童手足口病發病率作為此次免費門診宣傳活動的目標和重點內容。經過充分調查和積極接觸,__幼稚園被視為免費門診的宣傳點。

第一天下午,我們診所由護理部主任帶隊,由一名護士長、護理部主任、感染部二主任等帶隊。一組四個人準時到達幼稚園。沒有短暫的休息,我們開始在幼稚園為90多名家長和工作人員進行培訓講座。首先,主任詳細介紹了我市手足口病的近期發病情況、臨床表現、診斷和治療情況。後來護士長詳細介紹了手足口病的預防、隔離和消毒。主任還回答了個別孩子的父母提出的如何為孩子選擇食物和水果的問題。

這個培訓講座持續了大約兩個小時。在這次活動中,我們診所還向幼稚園贈送了一些“84”消毒產品,並現場分發和贈送了1000多份宣傳材料。

5.12國際護士節活動總結模板 篇5

為弘揚南丁格爾精神,展示護士的風采,在第103個國際護士節來臨之際,我院於5月9日下午在職工活動中心舉辦了紀念活動。鎮黨委委員徐雙斌蒞臨出席,我院領導班子成員、各科室負責人及護理人員共100多人參加。

1、活動由醫院黨總支副書記主持。朱副書記宣讀了《關於表彰“夯實護理感動患者”活動優秀科室的決定》,內一科、外五科、外三科、內二科、外二科獲成績優異B類科室,急診科、產房獲成績優異A類科室,李副院長和彭院長分別為以上優秀科室頒獎。徐委員頒發護理崗位工作滿30年紀念證書,產科趙萍和供應室曾傳珍獲獎。隨後,優秀科室內一科、外五科、產房派代表作“感動服務”經驗分享。

2、接下來進行神聖莊嚴的授帽儀式,在南丁格爾肖像的見證下,新護士們手捧燭台依次行禮,接受護理部主任蔡燕顏為女護士戴上潔白的燕尾帽,為男護士帶上戴上潔白的象徵著團結和包容的圓帽。所有新護士右手握拳舉至耳旁,在蔡燕顏主任的領誓下,莊嚴地宣誓。

3、授帽儀式過後,全體與會人員共同觀看了由我院自編、自導、自演的專題微電影《期待》,該片講述的是一名急診科護士長忙於搶救病人,無法兌現與兒子共度生日的。故事溫情而又讓人心酸,一些醫護人員看完後流下了動情的眼淚,感同身受。

本次活動激發了全體護理人員的榮譽感、責任感、使命感,增強了大家的凝聚力,將為我院護理工作的進一步提升起到積極的推動作用。

5.12國際護士節活動總結模板 篇6

在院領導的關心、大力支持下,20xx年5月12日,我院舉行了“省眼科醫院國際護士節知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節。

在活動現場,醫務部王主任代表醫院發表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節日快樂,並對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王海瑩護士長的帶領下,重溫了神聖、莊嚴的護士授帽誓詞。比賽開始後,門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐,手術室護理代表隊脫穎而出,以400分的優異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。後勤部主任、醫務部主任及護士長向獲獎隊頒發獎品並向全體護士發放節日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。通過組織這次知識競賽,醫務咳嗽鋇淖櫓協調能力得到了很好的鍛鍊,積累輛驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認真總結:

1、組織活動經驗不足本次護士節是醫務部第一次組織全院性質的活動,沒有經驗,組織過程中出現了分工模糊,責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫務部專門組織開會,討論確定了活動計畫並進行了分工,且在組織過程的不同階段及時進行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進展,同時又無謂的加大了醫務部的工作量,醫務部忙於處理細節小事,以致對工作的整體情況把握不好。

2、對領導的要求沒有深入理解院領導指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫護人員的學習熱情,促進大家學習業務知識,達到提高我院醫護人員的綜合技術及服務水平的目的。但醫務部在組織題目的過程中,過於考慮活動的娛樂性,所以出題範圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進行了調整,保證了競賽用題的質量。

3、未能集思廣義,發揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也徵求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗髮水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫務部範圍內確定了獎品。在準備搶答器的問題上,醫務部向後勤部以及幾所學校詢問,得知不好找後,在組織開會時只是通報了詢問結果,沒有徵求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。

上述不足之處,醫務部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協調能力,為今後開展工作打好基礎。

5.12國際護士節活動總結模板 篇7

今年護士節的主題是:加強專業技術操作、提供優質護理服務。圍繞這一主題,根據衛生局轉發衛生部關於組織開展護士節宣傳活動的通知精神,在醫院領導的大力支持下,護理部開展了形式多樣的系列宣傳活動,詮釋著護士節主題。

一、評選優秀優秀護士

在國際護士節來臨之際,為樹立典型,表彰先進,促進護理工作的全面發展,我院表彰了在工作中成績突出的一批優秀護士。醫院領導慰問了在臨床一線的護士,鼓勵她們愛崗敬業,鑽研技術,弘揚南丁格爾精神。評選出龔小瑩、朱凱倫、朱文娟為我院的優秀護士。

二、組織開展“護理技術大比武”活動

為提高我院護理無菌操作技術水平,更好地掌握新版無菌技術操作及加強無菌觀念。我院二十多名護士積極參與“無菌技術操作”培訓,並成功舉辦了“無菌技術操作”競賽活動。在競賽中,選手們認真、嚴謹的態度,標準、規範的動作贏得了大家的熱烈掌聲和高度讚揚。

本次活動增強了護理人員爭先創優意識,培養優秀護理人才,展示我院護士奮發向上、積極進取的精神風貌,繼承和弘揚了南丁格爾精神。

5.12國際護士節活動總結模板 篇8

在院領導的關心、支持下,我院舉行了“山東省眼科醫院國際護士節知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節。在活動現場,醫務部王洪格主任代表醫院發表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節日快樂,並對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王海瑩護士長的帶領下,重溫了神聖、莊嚴的護士授帽誓詞。

1、組織活動經驗不足

本次護士節是醫務部第一次組織全院性質的活動,沒有經驗,組織過程中出現了分工模糊,責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫務部專門組織開會,討論確定了活動計畫並進行了分工,且在組織過程的不同階段及時進行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進展,同時又無謂的加大了醫務部的工作量,醫務部忙於處理細節小事,以致對工作的整體情況把握不好。

2、對領導的要求沒有深入理解

院領導指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫護人員的學習熱情,促進大家學習業務知識,達到提高我院醫護人員的綜合技術及服務水平的目的。但醫務部在組織題目的過程中,過於考慮活動的娛樂性,所以出題範圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進行了調整,保證了競賽用題的質量。

5.12國際護士節活動總結模板 篇9

今年,我院舉行系列活動紀念國際護士節,包括護士換位就醫體驗活動,微電影、攝影、徵文比賽,優秀護士、護士長評選、三十年護齡表彰等。

5月9日下午,我院在多功能會議廳舉行隆重而簡樸的“護士夢·天使情”國際護士節紀念大會。梁伯進院長、左萬里書記等院領導出席會議,行政職能、臨床醫、技、護等中層幹部、醫療同仁、護士代表共400餘人參加大會。會議由護理部副主任黃靜主持。

會上,副院長宣讀表彰決定,對50名醫院優秀護士、3名優秀護士長、26名三十年護齡護士進行表彰。陳玉珍主任致辭,總結回顧上年度護理工作,內容包括隊伍建設、護理質量、服務品質、專科創新、科研教學等5個方面,並提出將圍繞“重臨床,建機制,抓服務”的思路開展下步護理工作。

大會播放了護理部組織拍攝《愛的變奏曲》微電影,以及臨床科室自編自導自演的微電影作品:重症醫學科《我相信》、神經外科《愛在心間》、耳鼻喉科《愛的延續》、人工腎《天使style》。充分展現了我院護士的靚麗風采、精神風貌,以及醫護間親密合作和無限創意。

5.12國際護士節活動總結模板 篇10

今年護士節的主題是:營造優良執業環境,提供優質護理服務。圍繞這一主題,根據衛生局轉發衛生部關於組織開展護士節宣傳活動的通知精神,在醫院領導的大力支持下,護理部開展了形式多樣的系列宣傳活動,詮釋著護士節主題。

活動一:醫院信息化建設,護士大顯身手

正直我院外科大樓搬遷慶典,醫院信息化建設快速發展,lis系統全面上線之際,護理工作也悄然發生改變,醫囑的處理、執行,護理檔案的書寫等等,向護士提出了更高的要求。為了提高護士的電腦操作水平,更好的為患者服務,4月27日,護理部與網路中心共同組織護士節電腦技能操作比賽。通過比賽,更增強了護士的自信心和責任感,激發出護士的工作熱情。

活動二:組織護患交流聯誼會

5月10日下午,在溫馨,祥和的氣氛中,30多名病員及家屬與部分護士長、護士在醫院的美容中心進行交流、懇談。黨委副書記彭同志及護理部靳主任分別代表院領導、全院護士向患者及家屬表示感謝。真誠的希望得到他們的理解、支持;得到他們對醫院建設和護理工作的建設性意見。許多病員及家屬爭先恐後的發言,稱讚醫護人員高質量的醫療技術水平,護士熱情的護理服務,精湛護理操作技術。

聯誼會在親切和諧的氛圍中結束,我們深刻地體會到護患交流聯誼會應經常召開,對改善護患關係,促進護患之間的相互理解,增強護患關係的和諧融洽,營造良好的執業環境提供優質的護理服務有重要的促進作用。

5.12國際護士節活動總結模板 篇11

開展護士節活動,不僅可以使護理工作者更清楚地意識到自身的價值,自己承擔的角色和責任,更極大的激勵和擴大護理工作者全心全意為人民健康服務,不斷改進護理工作,提高專業技術水平,為人民提供合格優質的護理服務。先將活動總結如下:

正直我院外科大樓搬遷慶典,醫院信息化建設快速發展,系統全面上線之際,護理工作也悄然發生改變,醫囑的處理、執行,護理檔案的書寫等等,向護士提出了更高的要求。為了提高護士的電腦操作水平,更好的為患者服務,4月27日,護理部與網路中心共同組織護士節電腦技能操作比賽。通過比賽,更增強了護士的自信心和責任感,激發出護士的工作熱情。

5月10日下午,在溫馨,祥和的氣氛中,30多名病員及家屬與部分護士長、護士在醫院的美容中心進行交流、懇談。黨委副書記彭隱平同志及護理部靳克英主任分別代表院領導、全院護士向患者及家屬表示感謝。真誠的希望得到他們的理解、支持;得到他們對醫院建設和護理工作的建設性意見。許多病員及家屬爭先恐後的發言,稱讚醫護人員高質量的醫療技術水平,護士熱情的護理服務,精湛護理操作技術,人性化的關懷,護士在保障患者安全,促進健康和減輕痛苦等方面擔當的責任,在構造和諧和的醫患關係中發揮的重要作用。

聯誼會在親切和諧的氛圍中結束,我們深刻地體會到護患交流聯誼會應經常召開,對改善護患關係,促進護患之間的相互理解,增強護患關係的和諧融洽,營造良好的執業環境提供優質的護理服務有重要的促進作用。

這次表彰會在南山枇杷園舉行,參加的護士達80多人。通過表彰先進,使廣大護士得到鼓勵,有學習的榜樣。戶外活動,使大家在緊張的工作之餘,放鬆心情,欣賞大自然的美景,採摘琵琶更激發大家的熱情,增進彼此間的友誼和協作精神。

5.12國際護士節活動總結模板 篇12

本次護士節是醫務部第一次組織全院性質的活動,沒有經驗,組織過程中出現了分工模糊,責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫務部專門組織開會,討論確定了活動計畫並進行了分工,且在組織過程的不同階段及時進行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進展,同時又無謂的加大了醫務部的工作量,醫務部忙於處理細節小事,以致對工作的整體情況把握不好。

1、對領導的要求沒有深入理解

院領導指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫護人員的學習熱情,促進大家學習業務知識,達到提高我院醫護人員的綜合技術及服務水平的目的。但醫務部在組織題目的過程中,過於考慮活動的娛樂性,所以出題範圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進行了調整,保證了競賽用題的質量。

2、未能集思廣義,發揮大家力量

在確定獎品的問題上,雖然也徵求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗髮水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫務部範圍內確定了獎品。在準備搶答器的問題上,醫務部向後勤部以及幾所學校詢問,得知不好找後,在組織開會時只是通報了詢問結果,沒有徵求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。

上述不足之處,醫務部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協調能力,為今後開展工作打好基礎。

5.12國際護士節活動總結模板 篇13

為深入發揚南丁格爾精神,展示x醫院護理隊伍良好的精神風貌和職業風範,激勵全院護士愛崗敬業、用心進取、勇於奉獻。在醫院黨政領導的關心、支持下,x醫院舉辦了以深化“優質護理服務”為主題的5.12護士節慶祝、表彰活動,大力表彰在開展“優質護理服務”過程中取得突出成績的科室及個人。此刻將此次活動工作總結如下:

1、總結經驗,開拓創新

在“5.12”護士節慶祝表彰大會上,省衛生廳、省護理協會領導向大會致辭,腫瘤醫院x院長、x副院長分別發言,向奮戰在一線的護理工作者致以親切問候,對腫瘤醫院在優質護理服務活動中取得的成果給予了充分肯定,同時亦向廣大護理工作者提出了更高的期望與要求。

2、優質護理,成效顯著

在院領導的關心支持下,在全體護士的努力工作下,腫瘤醫院“優質護理服務”工作取得較大進步,截止到今年4月份,腫瘤醫院共開展了25個優質護理服務示範病區,開展率達92%,開展科室各具特色、成績顯著、亮點突出。隨著優質護理服務的進一步深化,醫院護理事業發展欣欣向榮。

在護理部的組織領導下,醫院首次建立護理文化建設園地,以豐富護理文化內涵,提升護士整體素質,拉近與患者的距離,為患者帶給更為優質的照護。

3、主角互換,演繹和諧。

5月11日醫院舉辦了以“假如我是一名病人”為主題的文藝演出,在此次演出活動中,表演者透過精彩的演繹,詮釋了白衣天使忠於職守、甘於辛勞、樂於奉獻的聖潔品質;展現了新時期腫瘤醫院護理隊伍用心向上的精神風貌和切身為病人著想的服務理念。演出活動得到了各位領導、嘉賓的一致好評。

4、銳意進取,表彰先進

在開展“優質護理服務示範工程”一年的時間裡,醫院湧現出一批具有模範帶頭作用的先進科室及先進個人,為優質護理服務在醫院的全面推廣起到了帶頭作用。醫院優質護理服務專家督導組根據優質護理相關標準及要求對開展的科室進行檢查,推選出大腸癌中心、頭頸科、乾療科三個優質護理服務示範先進病房及19名先進個人進行表彰。

這次表彰、慶祝活動的開展,為x醫院優質護理服務的深入推廣起到極大的推動作用,不僅僅提升了護理人員的工作用心性,也提升了護理隊伍的整體素質;營造了用心活躍的服務氛圍,激勵著大家更好地投入到工作中去!

5.12國際護士節活動總結模板 篇14

根據四川省、成都市衛生和計畫生育委員會《關於做好慶祝“5.12國際護士節”有關工作的通知》精神,我院領導高度重視,專題進行布置工作,要求護理部按照省、市衛計委的要求,認真制定活動方案,把20--年慶祝“5.12”國際護士節的活動落到實處。醫院領導還指出:要通過活動的開展,進一步弘揚南丁格爾精神,進一步激發全體護士愛崗敬業、樂於奉獻的工作熱情,不斷提高服務質量,在改善醫療服務行動中有新的作為。護理部提前召開“5.12”國際護士節活動啟動會,確定活動內容,明確活動的目的和要求,經過一個多月的精心準備,醫院開展了形式新穎、內容豐富的慶祝活動,受到廣大護士好評,取得滿意效果,展現了護理隊伍的新形象新風貌。

一、開展以“強化護理安全意識,促進護理安全發展”為主題的護理安全文化周活動

4月26日至29日,為慶祝5.12國際護士節,由護理部牽頭承辦了護理安全文化周活動,進一步增強全體護士的安全質量意識。我們充分利用新興媒體、網際網路+,製作新穎別致的安全文化周及各小組主題活動邀請函,通過微信發布,吸引了廣大護理姐妹參加。提升專業能力的主題活動包括:輸液安全,你我同行、跌倒防護你我他、護理傷口,溫暖人心、胰島素的安全規範注射。

每日一個主題的安全文化周活動,進一步弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神,展示醫院護理隊伍蓬勃向上的工作狀態,鼓舞醫護人員在追求精準醫療、精細服務的道路上不懈努力,深化優質護理服務內涵、提升優質護理服務水平。做到與患者同行、與患者同心,共同營造和諧的護患關係,讓護理服務質量和病人滿意度持續提高。

二、開展以“健康中國、科普助力”為主題的大型義診活動

回響中華護理學會號召,我院作為四川省護理學會和成都市護理學會“5.12國際護士節”活動分會場,醫院組織開展大型義診活動,倡導民眾“關注健康、關注血壓、關注血糖”。活動提出“讓我們相約,與健康同行”的口號,眾多醫護專家在活動現場免費為病友測量體重、血壓、血糖,進行健康諮詢,並向老年高血壓、糖尿病患者示範教授保健操,受到廣大病友的歡迎並積極參與。

三、開展護士送溫暖活動

(一)醫院對1141名臨床一線護士送去節日慰問金。

(二)製作“5.12”護士節退休護士微信慰問函,通過慰問函、簡訊、電話等形式對全院260名退休護士送上護士節的溫馨問候。

(三)走訪4名長期病假,家庭困難的護士,為她們送上慰問品、慰問金帶去了醫院、護理部、護理姐妹們的關懷與問候。

(四)製作微信慰問函對全院護理姐妹送上節日問候,營造溫馨的節日氣氛。

四、開展樹榜樣評選優秀護士活動,樹立典型、弘揚正氣、傳遞正能量,大力宣傳和組織護理人員學習同行的優秀事跡。

(一)推薦科一名護士長參加全國先進護理工作的評選。

(二)評選30年功勳護士4人已上報成都護理學會。

(三)片區組織評選優秀護士,先進事跡以書面形式報護理部。

(四)護理部組織製作優秀護士先進事跡集錦,通過微信的形式在全院進行宣傳。

(五)優秀護士先進事跡通過院刊、醫院網站護理專欄進行宣傳。

這次活動在全體護理人員的參與下,以專業化、精細化、多樣化的形式,全新的模式詮釋了活動內涵的提升,展現護理管理的新思維,新理念。20--年的慶祝“5.12”國際護士節活動雖然結束了,但尊重護士、關愛護士的工作永遠在路上,我院將不斷總結經驗,不斷改進方式,使我們的.護理工作不斷適應新的發展要求,打造一支素質好、務業精的護理團隊。

5.12國際護士節活動總結模板 篇15

5月12日下午,__市人民醫院多功能廳里,醫務人員歡聚一堂,在這裡正在舉辦以“感恩有你,溫暖相伴”為主題的國際護士節慶祝活動。__市醫療集團主要領導以及市人民醫院的院級領導以及職能科負責人也來到現場,與護士姐妹們一起過節。慶祝大會由護理部副主任__主持。活動內容精彩紛呈,有微電影播放、微電影拍攝獲獎科室頒獎、手語舞、洗手舞以及南丁格爾宣言以及領導賀辭等環節組成。

一、“感恩有你 溫暖相伴”微電影世界

為了體現護士“愛崗敬業、無私奉獻”服務主題,倡導“主動服務、溫馨施護”服務理念,展示護理人員風采和護患情感,讓默默奉獻在臨床一線的護士姐妹們走到鏡頭前,護理部組織全院各護理崗位進行微電影拍攝,展示護士姐妹們在不同崗位背後的兢兢業業付出,最後集中製作成《致奮鬥在__的天使們》的微電影進行展播,播放過程中,一幕幕平凡而樸實的鏡頭,描繪著生命的印跡,充分展示了護士群體小草般堅毅及堅不可摧的力量,觸動了在場所有人的心,讓觀眾真切地觸摸到白衣天使這種“救死扶傷”的大愛,觀看的護士群體無不為之動容,堅定了重拾初心的那種感動。

此次微電影拍攝要求各科室以臨床一線的心聲“我的心愿、我眼中的護理工作是什麼、我的寄語”為主線,共收集臨床科室精彩作品23幅,通過評選評出一等獎1名,二等獎3名,三等獎_名,優秀獎若干名,受表彰的集體均表示護理工作平凡而偉大,將再接再厲,為醫院的文化建設和各項工作的順利開展再立新功,再創佳績。

二、醫護共建共管《_家》

慶祝活動得到了臨床各科主任的大力支持,科主任在慶祝護士節活動中也傾情展示了更為溫情的一面,不僅以微電影形式給予護理人員節日祝賀,院長助理、兒科主任趙映敏等科主任語重深長的寄語充分展示了醫護共建共管、團結奮進的協作理念,而且還在現場與護士姐妹們一起演譯了手語舞《__》,家是最小國,國是千萬家,撼動人心的演出充分展示了__市人民醫院所有醫務工作者“愛國、愛家、愛醫院”的精神風貌。

三、愛患者,從洗手做起

在醫務人員的日常工作中,稀鬆平常的、看似簡單的洗手,卻是醫院感染控制的重要環節,院感科創意編排了《洗手舞》,通過形象深動的舞蹈動作強化了我們執行“手衛生”的理念,為護士節慶祝活動增添了一抹濃郁的節日氣氛,為今後更為實際的與患者安全息息相關的院感控制也起到一定的促進作用。

四、“性命相托,健康所系”之南丁格爾宣言

護士代表們精彩的詩朗誦《唱給護士的頌歌》,謳歌白衣天使的崇高與不凡,年輕護士代表及全體會場護理人員在護理部副主任侯雪琴的帶領下莊嚴的進行南丁格爾宣誓,護理團隊將繼續奉獻愛心,關愛生命,以愛的名義堅守使命和責任,不忘初心、忠於使命。

最後,市醫療集團副主任、人民醫院副院長__代表醫院向全院護理人員致以節日的問候,向獲獎科室表示熱烈的祝賀,他充分肯定了醫院護理工作者沿著南丁格爾足跡,秉承全心全意為病人服務的宗旨,在平凡的工作崗位上,恪盡職守,敬業奉獻,特別是在每一次重大突發衛生事件面前,醫院的護理人員積極投身其中,迎難而上,快速反應,積極救治,在危難時期彰顯著護士天職。同時,吳劍副院長在肯定成績的同時也提出了新的要求與期望,深入結合國際護士節主題,以等級醫院發展為抓手,夯實護理工作,繼續發揚南丁格爾精神,以病人為本,以服務為榮,以奉獻為樂,永塑“天使”的形象,永葆“天使”的榮譽。

5.12國際護士節活動總結模板 篇16

為激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇於奉獻,在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的作用。在護士節來臨之際,我院領導高度重視,在工會、院辦室的大力支持以及臨床各科室積極配合下,護理部組織了一系列慶祝活動,總結如下:

國際護士節前夕,為展現我院護理專業工作者愛崗敬業、無私奉獻的職業道德和精神風貌,進一步調動護理人員的工作積極性,全面提升護理工作整體水平,進行優秀護士評選活動,通過層層推薦選拔,評選出何金玲、趙佳、胡耀元3名優秀護士。

5月6日下午,由我院護理部嚴密組織,精心策劃安排的紀念“5.12”護士節護理崗位技能比武活動取得了圓滿成功。比賽分“拔火罐”、“靜脈輸液”兩個項目進行,來自全院臨床科室的13名護士代表參加了比賽。整個比賽過程緊張有序,每位護士準備充分,動作規範準確、乾淨利索、輕捷優美,將優質服務貫穿於每個操作環節中,真正體現了護士的綜合素質,面對病人,選手們的語言和動作都是嚴謹認真。都發揮了較高的技術水平。各位評審更是本著“客觀、公平、公正”的原則,仔細觀察每一個細節,認真評判打分。比賽經過緊張角逐,最終有3人以精湛的護理操作技術、良好的溝通技巧、沉著冷靜的心理素質獲勝。

5月8日下午金塔縣中醫院學術廳燈火輝煌、鮮花簇錦,“5.12”國際護士節演講比賽暨表彰大會在此隆重舉行。衛生局黨委書記閆秀容,副局長穆天軍、醫政股李股長及縣醫院有關領導應邀參加了此次大會。衛生局黨委書記閆秀容,醫院院長杜如旭分別代表衛生局和醫院領導發表了熱情洋溢的講話,對我院護理工作給予了高度肯定,勉勵全院護士認清形勢、再接再厲,不斷改善護理服務、提高護理質量,為醫院發展、人民健康做出更大貢獻,並祝全院護士節日快樂。

比賽現場,8名參賽選手僅僅圍繞“深化優質護理內涵,展示白衣天使風采”的主題,結合護理崗位工作實際,或慷慨激昂、直抒胸臆,或真情傾訴、娓娓道來,既有深刻的思考,也有青春的激情。把自己對護士崗位的熱愛和對病人的關愛融入語言之中,充分展現了護士愛崗敬業、無私奉獻的精神,為我院進一步深入開展優質護理示範工程奠定了良好的基礎。經過1個多小時緊張、激烈的角逐,婦產科護士周丹的《微笑服務,展天使風采》脫穎而出,一舉奪魁;口腔科醫生趙莎的《天使的微笑》榮獲二等獎。副院長張桂蘭宣讀優秀護士、護理技能比武及演講比賽優勝獎表彰決定,並分別為獲獎者進行頒獎。希望全體護理人員以先進為榜樣,熱愛護理專業、刻苦專研業務,不斷提高護理隊伍素質,展示護士隊伍救死扶傷、愛崗敬業、樂於奉獻、文明執業的精神面貌。

5.12國際護士節活動總結模板 篇17

4月21日,醫院成功舉辦了一場別開生面的護士長述職演講活動,這是醫院為慶祝“5.12國際護士節”組織的系列活動之一,也是評選優秀護士長的重要環節之一。

今年是第二屆評選優秀護士長,評選內容除科室年度工作質量安全考核、患者對科室護理工作滿意度調查外,增加了科室工作人員對護士長工作滿意度調查和護士長述職演講環節。述職演講為護士長搭建了相互交流學習的平台,使她們在全面總結自己工作、展示個人風采的基礎上,分享管理經驗,取長補短,完善自我。

本次述職演講共有44名護士長參加。每位護士長緊緊圍繞年度科室護理質量安全、人才培養、科研教學及三甲複審等工作展開述職演講,或娓娓道來、或聲情並茂,將自己在管理工作中的創新舉措及經驗感受與大家分享,也讓與會人員深刻地體會到每位護士長在護理管理工作不為人知的艱辛、以及探索中的堅持和帶領團隊不斷前進的決心,充分展示了我院護理管理人員的風采。

此次活動由董根文副院長、江自成院長助理、醫務科郭紫康科長、護理部王小梅主任、李莉副主任擔任評審,護理部阮婷副主任主持。茹甫毅院長蒞臨活動現場,黨委王曉春領導全稱觀摩並對本次活動給予了充分的肯定和讚揚,認為活動形式好、籌備組織好、述職內容好,同時希望對臨床護理工作的亮點、突出事例加強宣傳力度,使更多的部門和人員了解並理解護理工作。

董院長也高度評價了本次活動,希望通過此次活動營造“比、學、趕、超”的良好氛圍,充分發揮護士長的主觀能動性,在平凡的工作崗位展示不平凡的成績。最後董院長宣布了評選結果,杜小花等總和排名前10位的護士長入選今年優秀護士長候選名單,經過公示後醫院將於“5。12國際護士節”給予表彰獎勵。

5.12國際護士節活動總結模板 篇18

5月12日是國際護士節。在“護士節”來臨之際,冀東油田職工醫院通過舉辦“醫療護理理論考試、技能競賽、表彰優秀護士”等一系列活動,迎接“護士節”的到來。

一直以來,職工醫院秉承“為油服務理念”,抓業務,重實效,多層次、拓渠道,不斷提高醫護工作質量。先後引入30位專家到油田醫院坐診,患者累計就診達3700餘人次。同時,為危急重患者開通北京高等級醫院綠色就醫通道,解決了油田患者北京就醫難問題,搭建起生命通道。

認真做好一年一度的員工家屬健康體檢工作。醫務人員發揮“愛崗敬業、無私奉獻”的精神,在為期六個月的健康體檢工作中,堅守體檢一線,年度完成體檢人數近萬人。

在員工家屬健康體檢後,為社區65歲以上老年人新增尿常規,血常規,血型及中醫辯證體檢,加強了老年人疾病管控。堅持開展開展健康教育。利用居民就診、健康講座、義診宣教等機會隨時對居民進行相關疾病知識、合理用藥知識、自我保健技能等健康教育,舉辦健康講座10次,諮詢義診9次,發放教育資料4000餘份。這其中,白衣天使—護士發揮了重要作用。

5.12國際護士節活動總結模板 篇19

20xx年5月11日,我院舉行了“山東省眼科醫院國際護士節知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節。在活動現場,醫務部王洪格主任代表醫院發表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節日快樂,並對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王海瑩護士長的帶領下,重溫了神聖、莊嚴的護士授帽誓詞。

比賽開始後,門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐,手術室護理代表隊脫穎而出,以400分的優異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。後勤部主任、醫務部主任及護士長向獲獎隊頒發獎品並向全體護士發放節日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。通過組織這次知識競賽,醫務部人員的組織協調能力得到了很好的鍛鍊,積累了經驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認真總結:

一、組織活動經驗不足本次護士節是醫務部第一次組織全院性質的活動,沒有經驗,組織過程中出現了分工模糊,責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫務部專門組織開會,討論確定了活動計畫並進行了分工,且在組織過程的不同階段及時進行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進展,同時又無謂的加大了醫務部的工作量,醫務部忙於處理細節小事,以致對工作的整體情況把握不好。

二、對領導的要求沒有深入理解院領導指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫護人員的學習熱情,促進大家學習業務知識,達到提高我院醫護人員的綜合技術及服務水平的目的。但醫務部在組織題目的過程中,過於考慮活動的娛樂性,所以出題範圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30。好在及時進行了調整,保證了競賽用題的質量。

三、未能集思廣義,發揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也徵求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗髮水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫務部範圍內確定了獎品。在準備搶答器的問題上,醫務部向後勤部以及幾所學校詢問,得知不好找後,在組織開會時只是通報了詢問結果,沒有徵求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。

上述不足之處,醫務部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協調能力,為今後開展工作打好基礎。

5.12國際護士節活動總結模板 篇20

今年護士節前夕,我院按照《__市衛生局關於開展__年國際護士節紀念活動的通知》,制定周密活動方案,在院領導的大力支持及相關部門有效配合下,紮實開展了系列活動,收到良好的社會效益。

針對今年特別是近期手足口病多發的情況,我院護理部調整思路,在義診宣傳方面,將降低農村兒童手足口病發病率作為本次義診宣傳活動的目標及重點內容。經充分調研、積極聯繫,將長安區大兆鄉南章曲幼稚園作為我院義診宣傳點。我院由護理部權主任帶隊,帶領一名護士長、護理部幹事及感染二科科主任等,一行4人準時到達了該幼稚園,大家未經片刻休息,即開始了對90餘名幼兒家長及園內工作人員的培訓講座,首先,由李主任就近期我市手足口病的發病情況、手足口病臨床表現及診治等做了詳細介紹,隨後,申瑩護士長就手足口病的預防及隔離消毒等進行了通俗易懂的講解,家長們個個聽得認真,不時點頭予以回應;李主任還針對個別患兒家長提出的如何選擇患兒食品與水果等問題做答。本次培訓講座歷時約兩小時。在本次活動中,我院還為該幼稚園贈送了部分“84”消毒產品,現場發放及贈送宣傳資料共1000餘份,通過本次培訓,使患兒家長對手足口病有了一定了解,掌握了手足口病的預防措施,此舉將對降低幼兒特別是農村留守兒童的手足口病發病率起到積極的促進作用。

目前,我院各病區均已規範開展了對出院患者電話回訪業務,患者反饋效果普遍良好;鑒於我院的專科性質及診治病種所限,五一節前夕,我院護理部認真做了前期調研,通過電話徵詢部分出院患者意見,並走訪、聽取在院患者及其陪人意見和建議,基於保護出院患者隱私目的,我們充分尊重患者意見和選擇,經報院領導同意,決定預約我院10-15名病毒性肝炎出院患者來院,進行面對面集中回訪工作。

5.12國際護士節活動總結模板 篇21

轄區各醫療機構:

為迎接國際護士節,弘揚南丁格爾無私奉獻精神,表彰優秀護理工作者,預開展“5.12”國際護士節紀念活動。現將《_年“5.12”國際護士節紀念活動方案》發給你們,請遵照執行。

附屬檔案:海淀區_年紀念“5.12”國際護士節活動方案

北京市海淀區衛生局 北京市海淀區政府公共服務委員會

_年4月7日

5.12國際護士節活動通知

5.12國際護士節活動總結模板 篇22

5月12日是國際護士節,市衛生局開展了以“營造優良執業環境,提供優質服務”為主題的慶祝“5.12”國際護士活動,首先圍繞主題確定活動宣傳重點積極宣傳我國護理事業發展取得的成就,宣傳在加強護士隊伍建設和提高護理質量方面所取得的成效;宣傳護理工作在保障人民民眾健康和生命安全中的重要作用;宣傳優秀護理工作者救死扶傷的人道主義精神和愛崗敬業無私奉獻的職業風範。

通過“5.12”國際護士節的各種宣傳活動,在社會和醫療衛生系統營造了重視護士隊伍建設和加強護理工作的氛圍,激勵了廣大護理工作者,全心全意為人民服務,不斷推進護理工作,提高專業技術水平。為人民民眾健康服務,圍繞以上主題,市衛生局還組織各縣(市、區)衛生局、市直屬醫療機構開展了各種豐富多彩的慶祝“5.12”護士節的活動。現將工作總結如下:

一、圍繞“營造優良執業環境,提供優質護理服務”主題,開展“5.12”護士節活動宣傳。

在“5.12”護士節期間,市衛生局充分認識到搞好護士節宣傳活動的重要性和必要性,層層組織、廣泛動員,精心安排,全市組織了各種形式的宣傳活動10餘項。並圍繞主題,確定重點,宣傳我市在加強護士隊伍建設和提高護理質量方面取得的成效,宣傳護理工作在保障人民民眾健康和生命安全中的作用,宣傳優秀護理工作者,救死扶傷的人道主義精神和愛崗敬業、無私奉獻的職業風範。市衛生局通過電視台、電台、德陽日報等宣傳工具廣泛開展了宣傳活動,電視台還邀請老護士、男護士及全市護士技能比賽優勝者到電視台進行電視訪談和“十佳護士”的工作現場採訪,德陽日報開啟了“5.12”護士節專題欄目,全方位報導全市“5.12”護士節活動情況,通過“5.12”護士節宣傳活動的開展,的對最佳化醫療執業環境,促進醫療衛生事業的健康發展促進醫患關係的和諧融洽,促進醫療服務質量的提高,促進在全社會形成尊重醫學科學、尊重醫療衛生工作者的良好風氣,都具有重要的'意義和作用。

二、開展表彰優秀護士和十佳護士活動

在“5.12”國際護士節前夕,--市衛生局黨組、--市衛生局為展現我市護理專業工作者愛崗敬業、無私奉獻的職業道德和精神風貌,鼓勵廣大護士在醫療衛生事業的發展,構建和諧社會中發揮更大的作用,推動我市護理工作爭先創優,通過各縣(市、區)衛生局、市直醫療機構,層層選拔推薦,表彰了三十名優秀護士和十佳護士、十佳醫生,進一步調動了廣大護士的工作積極性,為人民民眾提供優質服務。

三、舉辦全市護士技能大賽等慶祝活動

1、舉辦20__年護士技能大賽

為了推動我市優秀護理人才脫穎而出,激活和調動我市護理人員熱愛本職工作,勤學苦練基本功,培養和造就一批知識型技能型的護理人員,以適應社會發展和滿足人民民眾對健康保健的需求,市衛生局連續三年舉辦了護士技能大賽,還將優勝選手推薦給市社保局參評--市技術能手,我市有一名護士獲“--市技術能手”稱號。20__年根據--省衛生廳、--省總工會的要求,組織了全省護士技能大賽全市的預賽活動,全市有護理人員近1000餘人次參加預賽訓練,並由各縣(市、區)、市直屬醫療單位推薦12支代表隊、23名選手參加--市護士技能大賽,並按省衛生廳要求將全能比賽獲前3名的選手組織參加省衛生廳組織的比賽。

2、圍繞今年“5.12”國際護士節活動主題開展各種慶祝活動

市衛生局還要求各縣(市、區)、市直屬醫療機構根據本地區、本單位的實際情況開展護士節慶祝活動,市衛生局領導在“5.12”護士節還深入護理工作第一線慰問了工作在護理崗位上的護理人員。全市各縣(市、區)都開展了各種慶祝活動10餘項,如:--市人民醫院與共青團共同舉辦了“護士風采大賽”;全市精神衛生系統的護士在--市舉行了體育競技比賽等和文藝活動;--市六醫院“天使之光”文藝演出等活動;受到護理人員和社會各界的好評。

5.12國際護士節活動總結模板 篇23

“5.12”國際護士節慶祝活動在宿遷衛校禮堂隆重召開。此次活動由宿遷市衛生計生委主辦,宿遷市護理學會協辦,宿遷衛校承辦。宿遷市副市長薛啟書同志,市政府辦副主任劉娟,委領導班子成員,衛生計生委機關處室和直屬單位負責同志,各縣區衛生計生委、社會事業局分管主任(局長),醫政科負責同志及分管護理工作的同志;全市二級及以上醫療機構院長、分管院長、護理部主任、護士長、護士代表,全市一級醫療機構護理組長以及20__年度宿遷市“優秀護理部”“優秀護士長”“優秀護士”,及20__年度“最美好護士”獲得者共700餘人參與了會議。

宿遷衛校連續多年承辦委國際護士節紀念活動,經驗豐富。接到承辦任務後,積極組織人員召開會議分配任務,從前期的節目收集、採選,到現場舞檯布置,人員調度,工作人員圓滿的完成了交辦的所有事項,並從細節著手,從表彰大會流程安排到後勤保障工作的到位都受到了參演單位和委領導的一致好評。

5.12國際護士節活動總結模板 篇24

20__年護理學院學生管理辦公室、學生會、特此舉辦第xx屆5.12國際護士節系列慶祝活動。向同學們展示護理工作者的風采,充分激發護理學院學生對護理事業的熱情,促進護理學院護理教學事業的發展,讓更多的人知道護理、了解護理、熱愛護理,為護理事業而奮鬥。

一、護理學院春季運動會選撥賽

為了豐富校園文化生活,激發廣大師生的團隊意識,努力營造積極向上、健康活潑的校園氛圍,同時為護理學院奪取學校春季運動會優異成績做準備,由護理學院學生會體育部負責舉辦了規模較大的春季運動會選拔賽,為學校舉辦的春季運動會選出了優秀的運動員。

二、“手心相連,一圈到底”呼啦圈活動及結果

為了讓同學們更好的感受體育的非凡魅力,享受體育帶來的歡聲笑語,同時進一步豐富校園文化生活,提升大學生的人文素質和身體素質,使同學們快樂健康的生活學習。護理學院學生會體育部、實踐部、宣傳部共同舉辦了“手心相連,一圈到底”呼啦圈活動,為同學們提供了一個輕鬆快樂的活動氛圍。

三、第xx屆護理技能大賽及獲獎名單

為進一步鞏固護理學院學生的專業技能,激發護理學院學習創新、鑽研技術、成長成才,推動護理技能活動的蓬勃開展,掀起學技比武熱潮,為學生就業打下堅實的就業基礎。由護理學院學生會學習部、衛生部,在護理學院開展以“加強專業技能,激發專業熱情”為主題的護理技能大賽活動。

四、第xx屆護士禮儀大賽及獲獎名單

護理禮儀是護理學教育中的一項重要內容,護理工作時醫療衛生事業的重要組成部分。護理禮儀已成為代表醫院文化、促進醫院文化建設的重要組成部分,良好的護士禮儀不但能使護理人員在護理實踐中充滿自信心、自尊心、責任心,而且其優美的儀表、端正的態度、親切的語言、優雅的舉止,可以創造一個友善、親切、健康向上的人文環境。為了更好的弘揚南丁格爾精神,樹立良好的白衣天使形象,培養學生規範禮儀,提高服務水平,護理學院學生會辦公室將舉辦“第xx屆護理禮儀大賽”。

五、“公寓是我家,溫馨靠大家―文明之家”評比活動

宿舍是大學生生活、學習、交往的主要場所,是大學生思想道德建設的重要陣地。加強宿舍文化建設是加強學生管理,提高大學生思想道德文化水平的重要舉措。為此由學生會宿管部主辦、生活部協辦,我愛我家宿舍評比活動。宿舍是我們學生在學校的家,是文明溫馨的港灣,文明要把它創造得更加和諧,為此學生會宿管部將在這學期課餘時間舉行“溫馨之家”評比活動。

六、“飛翔的天使”才藝大賽及結果

旭日東升,需衝破黎明前的黑暗;歷史前進,要衝破長冬的陰霾。當金色的太陽冉冉升起,終點又成為新起點,“誠、勤、嚴、精”始於心誠,成與精湛,要求我們對專業、崗位的無限熱愛,給患者帶來溫暖。同時,為創建和諧社會做出自己的貢獻。為激勵廣大護理學院學生繼承和發揚護理事業的優良傳統、弘揚南丁格爾精神、增強護理專業凝聚力,護理學院學生會宿管部和生活部舉辦此次活動。

5.12國際護士節活動總結模板 篇25

一年一度的“國際護士節”即將來臨,藉助創建全國文明城市之際,我們科室以“文明創建我添力,文明城市人人愛,你我參與更精彩”為活動主題,組織了一次指揮交通的行動及茶藝活動。即:護理人員利用休息日走上街頭指揮交通,並向行人宣講文明出行知識,護理人員身穿義工服,跟隨交警對過往行人進行疏導,協助交警維持交通秩序,保障市民文明出行。

另外,為了積極配合文明城市的創建,我科室還組織參加了一次集體活動即茶藝展示:茶藝展示的不僅是美美的服裝,休閒的情調,還有護理人員的愛好和理想,通過展示我們知曉了茶藝所需要具備的一些內容:如優美、安靜的環境,茶藝師的服飾及禮儀要求,中國十大名茶,茶藝對器皿的要求,品茶的藝術等等等。

通過我們護理人員走上街頭指揮交通,我們體會到了文明城市的創建不僅僅是一部分人的事情,更是全民參與的重要性。通過茶藝,我們了解了茶文化的博大精深,緩解工作壓力,陶冶情操,增加了護理人員的成就感。

5.12國際護士節活動總結模板 篇26

一年一度的國際護士節即將到來,為紀念這個特別的日子,我院於20__年5月10日晚舉辦了一場以“天使夢,護士美”為主題的紀念活動,首先是醫院院長進行了講話,院長充分肯定了全院護士一年來在護理崗位上兢兢業業,勤勤懇懇的為肇慶市高要區人民醫院的發展所作出的貢獻,並讚揚了護士們事業家庭兩不誤和無私奉獻的優良品格,同時勸勉護士要一如既往地熱愛護理事業,把肇慶市高要區人民醫院的護理事業做大做強。

接著各臨床護理單元護士表演了圍繞護理服務禮儀、服務流程、溝通技巧、護患關係、專業內涵、技術要求等自編自演的晚會節目。節目有小品、舞台劇、情景劇、歌舞、舞蹈等形式演繹著護士夢想,通過節目的表演,護士們把日常生活工作中不為人知的酸、甜、苦、辣融入作品,透過舞台投向社會,向人們展示出護士被譽為天使的美好職業形象和展示出護理工作的瑣碎而偉大。同時也體現了護士自尊、自愛、自強的精神品格。

醫院裡病人很多,護士是與病人接觸時間最長,接觸距離最短的人群,在醫院的服務中,她們承擔著患者治療護理、基礎護理、生活護理,同時又承擔著醫院多專業中間的連線橋樑紐帶作用,所以護士絕對是醫院內的服務主體,然而她們卻永遠甘當綠葉,作為別人的襯托,疾病治癒時,很少人會想到護士,但是在與疾病抗爭時,有什麼需要首先要找的是護士,而護士從不計較這些,不管哪個崗位、不管任何時候,只要患者需要,就會義無反顧,默默無聞。這些才是可親可敬的人。

5.12國際護士節活動總結模板 篇27

護士節到來之際,為了推動“優質護理示範工程”創建活動的深入開展,弘揚南丁格爾精神,展示新時期護理隊伍積極向上的精神風貌,推動醫院精神文明建設,在縣衛生局的領導和院領導的大力支持下,我院開展了紀念“5.12”國際護士節系列活動。

活動一:舉辦院內護理技能大比武

4月上旬,我院舉辦了護理理論知識競賽,以分層考核的形式對全體護士的基礎理論知識進行了考核,每層級護理人員中排名前兩名者榮獲“護理知識競賽明星”榮譽稱號。此次競賽,為強化我院護士的基本理論,引導護理人員鑽業務、練本領,營造比學趕超的濃厚學習氛圍,全面提升護理隊伍的整體素質起到了重要作用。

活動二:參加了縣局組織的護理知識講座

5月11日,組織全院40餘名護士,在縣醫院學術報告廳,聽取了山大二院林興鳳主任的精彩培訓,受益匪淺。對當今護理工作者心態的轉變及護理管理者工作能力的提高,都起到了重要的指導作用。

活動三:開展了“攜手社區、共贏健康”志願服務活動

5月12日上午,在羿景嘉園社區內舉行了“5.12國際護士節護士進社區”活動,內科醫師、中醫科醫師、婦女保健科專家及各科室護理骨幹在義診台前為過往民眾測量血壓,提供健康諮詢、慢病指導、發放健康宣傳彩頁等。義診活動歷時三個半小時,150餘名居民、行人前來參加義診諮詢,測量血壓60餘人次。通過活動的開展,把優質醫療護理服務理念帶進了社區,展現了醫院的良好形象和醫護人員的精神面貌,營造了良好的社會影響。

活動四:舉辦第xx屆標準化護理服務大賽暨5.12國際護士節慶祝大會

1.5月12日晚,我院舉行了“第xx屆標準化護理服務大賽暨5.12國際護士節慶祝大會”,全院護理人員參加了此次活動

2.產科病房:母乳餵養指導標準化護理服務

3.門診治療室:小兒推拿標準化護理服務

4.新生兒科:新生兒窒息復甦標準化護理服務

5.內科:糖尿病患者健康宣教標準化護理服務

6.婦科:骨科病人宣教標準化護理服務

7.手術室:腔鏡手術巡迴標準化護理服務

8.兒科:過敏性休克急救標準化護理服務

9.門診部:笑氣麻醉下人工流產標準化護理服務

10.產科特需病房:產科VIP分階段宣教標準化護理服務

經過激烈的競賽角逐,該院門診輸液室代表隊獲得一等獎,內科代表隊、產科特需病房代表隊獲得二等獎,新生兒科代表隊、婦科代表隊、門診部代表隊分別獲得三等獎。

在護士節慶祝大會環節,護理部耿主任做了護理工作匯報,醫院對護理急救知識競賽明星,五、四、三護士,及標準化護理服務大賽一、二、三等獎等獲獎人員分別進行了表彰,院領導為全體護士送上了節日的祝福。護士代表王蕾同志、帶教老師代表高偉同志分別作了代表發言。最後,周院長做了總結性講話,將大會的氣氛推到了點。此次大會,讓每一位護理工作者感受到了院領導對護理事業的高度重視,對護理工作的深切理解與尊重,對全院護士姐妹們的關愛、鼓勵和深情的祝福。

5.12國際護士節活動總結模板 篇28

從前就很喜歡看影視節目中關於急診科的故事,覺得故事中的醫生護士是那么的果斷和幹練,具有魅力,讓我羨慕不已。沒想到多年後長大學成,我也有幸成為一名急診護士。從開始的手忙腳亂到漸漸找到規律,我才真正體會到想做好一名急診護士談何容易!

急診科是醫院最重要的視窗之一,這裡是醫院病患數量最多,病種最雜,搶救和管理任務最重的科室,這裡上班的醫護人員需要24小時開機,需要值15個小時通宵夜班,需要面對危重急症病人的首診和搶救。在這裡,病人往往診斷不明,病情不清,變化迅速,若處理不當,就容易發生醫療糾紛。由於急救的需要,醫護人員往往沒有足夠的時間跟家屬溝通,了解患者需求,而病人及家屬常常因急診容易產生急躁、憂慮、恐懼的情緒,因此,建立良好的護患關係難度極大。

在急診,患者及家屬與醫護人員較短的接觸時間內,還未建立良好的信任感,對醫護人員的每一個細微環節都十分敏感。醫護人員的言談舉止對病人的心理都會產生很大的影響。造成醫護人員的救治行為不被理解,患者及家屬留下“不被重視”“急診不急”的錯覺,所以,我深刻體會到溝通在急診是最容易忽略卻最重要的東西。

南丁格爾說:護理工作不僅需要精湛的技術,更需要藝術。首先要學會觀察,才能發現問題的存在,包括對病人的病情、心理、需求及家屬的觀察。例如:有些患者家屬對護士的行為百般挑剔,卻對自己親人液體輸完渾然不知,像這樣的家屬,我們就在每次更換液體時都耐心地提醒他液體輸到什麼時候應該呼叫護士,與此同時,我們也隨時巡視病房,多觀察液體進展,根據滴速、液體量,估計出患者液體輸完的時間,做到每位患者治療情況心中有數。這樣就可以很大程度上避免因為沒有及時更換液體與患者家屬之間的矛盾。

在急診就診,因患者人數多,病種雜,所以,保證病人安全是每天耳提面命的課題。例如:在急診輸液室,每天要接待上百位患者前來接受治療,建立和完善急診患者的身份識別制度是保證患者安全就診的前提。在一般治療操作前應至少同時使用二種患者身份識別的方法,例如:姓名、床號等,護士在執行操作前要嚴格執行三查八對。

記得有一次,一位患者來輸液,通過查對發現取來的藥跟注射證上的醫囑不符,我們當班護士及時向醫生確認醫囑是否正確,確認完後發現是患者誤拿了別人的藥,通過聯繫藥房予以更換,保證了病人用藥的安全,事後,病人特意寫了感謝信感謝我們護士的嚴謹認真。這充分體現了查對的重要性和“慎獨”精神。經常有病人來打針,就對我說“姑娘,我就不明白了,你就給我打個針一會叫我三四遍名字,你們不煩嗎?”我們回答說:“不煩,您的安全最重要。”病人沉默了。走的時候眼裡充滿感激,對我道謝。

其實,每一位患者來接受治療時都是一樣的心態,來一次就距離健康更近一步。可是對於我們來說,看著病人安全健康走出去,心裡就有莫大的安慰。這是一個零失誤的職業,不允許有任何錯誤,如同走鋼絲一般,稍有不慎就會掉下去。對待每一個患者都要打起十二分的精神。

作為一名急診護士,經歷了多次的搶救後,技術上我越來越勝任,但是在精神上卻越來越難以承受。記得有一次,面對一個孩子外傷的搶救,我們都淚流滿面。一個兩歲的孩子在車後面玩,然而司機倒車的時候卻沒看到孩子,孩子被送來的時候已奄奄一息,面對如此幼小的生命,面對孩子母親痛不欲生的求救,我的心為之顫慄。當時一個同事說了一句話:“這個孩子到這個世界讓媽媽遭了一回罪,然而卻什麼都沒享受到就走了!”瞬間,大家就沉默了。我們只能說我們竭盡全力了,希望孩子在去天堂的路上一路走好。

在急診,我學會了感恩,學會了善待自己,善待他人。人生的每一天都是故事,描繪著不同的畫面,急診工作教會我要珍惜每一天。

在急診室,每天有很多人從這裡健康地走出去,也有很多生命在這裡畫上句號,但是瀰漫在急診室里的溫暖空氣,卻一直沒有變過...健康與病痛相連,生命與死亡並存…

來到急診,讓初次步入社會這個大熔爐的我成長不少。記得剛進急診的那天,看到急診科牆上“敬畏生命、愛心永恆”八個醒目的大字,我並沒有太深感觸,如今,隨著時間推移,我漸漸發現這幾個字並不是為了裝飾,符合醫院或者急診的標配,而是給每一個醫護人員的使命與要求,成為真正鐫刻在她們心中的豐碑!

5.12國際護士節活動總結模板 篇29

在院領導的關心、支持下,5月12日,我院舉行了“山東省眼科醫院國際護士節知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節。

在活動現場,醫務部王洪格主任代表醫院發表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節日快樂,並對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王海瑩護士長的帶領下,重溫了神聖、莊嚴的護士授帽誓詞。

比賽開始後,門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐,手術室護理代表隊脫穎而出,以400分的優異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。後勤部主任、醫務部主任及護士長向獲獎隊頒發獎品並向全體護士發放節日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。

通過組織這次知識競賽,醫務部人員的組織協調能力得到了很好的鍛鍊,積累了經驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認真總結:

一、組織活動經驗不足

本次護士節是醫務部第一次組織全院性質的活動,沒有經驗,組織過程中出現了分工模糊,責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫務部專門組織開會,討論確定了活動計畫並進行了分工,且在組織過程的不同階段及時進行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進展,同時又無謂的加大了醫務部的工作量,醫務部忙於處理細節小事,以致對工作的整體情況把握不好。

二、對領導的要求沒有深入理解

院領導指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫護人員的學習熱情,促進大家學習業務知識,達到提高我院醫護人員的綜合技術及服務水平的目的。但醫務部在組織題目的過程中,過於考慮活動的娛樂性,所以出題範圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進行了調整,保證了競賽用題的質量。

三、未能集思廣義,發揮大家力量

在確定獎品的問題上,雖然也徵求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗髮水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫務部範圍內確定了獎品。

在準備搶答器的問題上,醫務部向後勤部以及幾所學校詢問,得知不好找後,在組織開會時只是通報了詢問結果,沒有徵求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。

上述不足之處,醫務部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協調能力,為今後開展工作打好基矗。