四是全員參與，增進了解。局“三萬活動”領導小組組織全體機關幹部分批次分別進村入戶，每批次三個小組，由局班子成員帶隊，配合工作隊員開展走訪活動，深入到田間地頭，與農民同吃、同住、同勞動，使機關幹部受教育，幹部作風得轉變。
四、辦好事實，促進發展解民憂
在開展“三萬活動”，我們堅持以民為先，把工作的重點放在基層，以民為本，把工作的重點放在農民身上，努力提升人民民眾的幸福指數。一是積極籌措資金，解決老堤村辦公室建設中的資金問題。我們多次和該村支委到市委組織部、市民政局等單位爭取村辦公室建設資金，在多方支持下，目前，村辦公室基礎建設已經完工。我們還將到有關協商，解決辦公室的配件，完善辦公室的功能，真正把村委會辦公室建設成基層黨員的活動基地、村民休息健身的好去處。在漁淌村我們投入現金2萬元，幫助修建組與組之間的連線公路。二是籌集資金幫助修建老堤村四組的u形槽。在四組，由於溝渠堵死，水不能流入四組，給村民種植水稻和農作物帶來很大的不利影響。工作隊得知這一情況後，籌集部分資金，幫助疏挖了約200米得u形槽，以利於溝渠的自流，保證灌溉水源，解決農田灌溉難題。三是努力爭取農網改造列入第一批。工作隊在調查走訪中，該村的兩個木板卷廠反映，因為電力負荷不夠，經常發生斷電現象，影響了正常的生產。工作隊了解這一情況後，初步和電力部門協商，盡最大的努力爭取將該村作為第一批農網改造村，切實解決生產中的困難。四是幫助困難民眾解決生活困難。在民情走訪調查中，我們認真考慮民眾生活的實際困難，談話中處處充滿愛心、充滿關心，充分了解他們的需求。漁淌村村民因身患結核病，生活困難的情況後，工作隊組長親自安排工作人員想方設法幫助解決治病困難。此外，我們還特別關心農村的貧困戶、留守老人、留守兒童和留守婦女的生活狀況，力所能及的為她們排憂解難。在“三萬活動”我們深刻的體會到，做好黨的政策宣傳員、聯繫民眾的信息員、發家致富的指導員、排憂解難的服務員、解決問題的督辦員、化解矛盾的調解員，是“三萬活動”的最大收穫。
五、恪盡職守，嚴肅工作紀律
工作隊入村前，我局總支對全體隊員進行了學習、培訓，強調三萬活動規定的“六不準”是每個工作隊員都必須遵守的紀律，要嚴格執行到位。每次召集村委、村民開座談會，都要強調工作紀律，請村兩委幹部和村民監督。工作隊也經常在一起座談、交流，相互督導，力求做到俯下身，深入民眾，多聽取民眾的意見，多做溝通工作，不添亂。入駐以來，工作隊每天都會記好民情日誌，記好生活開支，沒有接受村幹部組織的宴請。
我局“三萬活動”雖然取得了一定的成績，但與市委、市政府的要求和其他單位相比還有一定的差距。在今後的工作中，我們將根據“三萬活動”安排，以圍繞“送政策、訪民情、辦實事、促發展”為主題，重點在為民辦實事上下功夫，發揮部門優勢，落實惠農價費政策，在力所能及的條件下，為駐點村辦幾件民眾滿意的實事。