文明單位年度工作計畫

3、堅持推進技術服務活動,促進海洋科技創新。深入開展“技術機構千家企業質量幫扶”行動,全力發揮好技術機構在服務地方產業發展的重要支撐作用。一是全面推進技術平台建設。加快國家船舶舾裝產品質量監督檢驗中心建設,XX年通過國家質檢總局驗收;加強國家海洋食品質量監督檢驗中心建設,組織實施好國家科技部和財政部科技型中小企業技術創新基金項目。二是加強檢測項目建設。加快新項目和新技術開發,重點完成工程類、安全防護類、電氣安全等新項目建設。三是加強科研工作。技術機構組建若干個科技攻關小組,力爭在研省級以上科研4項;籌建院士專家工作站。四是提高技術和諮詢服務能力。根據企業需要,有序開展好技術和諮詢服務活動,規範技術服務行為,提高技術服務效能。

(四)加強內部綜合管理,推進創建工作全面發展

1、不斷提高依法行政工作水平。推進“法治質監”建設,開展質監系統“xx”普法工作,創建依法行政示範單位;規範自由裁量權、公開審案、全程說理式執法、警示性執法、約談等制度,深化“陽光質監”建設;落實行政審批制度改革要求,進一步最佳化行政審批程式,規範各類監督評審、認證認可、檢驗檢測和技術服務行為。

2、認真組織行風評議活動。主動依靠社會各界力量對全市質監系統行風建設進行評議和監督,梳理潛在性行風問題,通過評議活動,推進系統行風建設,著力解決好人民民眾反映強烈的突出問題,切實糾正損害民眾利益的不正之風,改進工作作風、提高辦事效率,促進質監系統在服務民眾意識、依法行政水平、乾淨幹事風氣、監督管理機制等方面有明顯提升。

3、加強黨風廉政建設和內部管理。全面落實黨風廉政責任制和《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》,完善“三談一述”、領導幹部任職廉政承諾和機關中層重大事項報告等制度;深化廉政教育,開展好廉政文化進機關“六個一”活動,促進黨員幹部廉潔自律;健全懲防體系,推進崗位風險防控體系建設;強化效能建設,每月不定期組織內部監督檢查。

4、加強愛國衛生和綜合治理工作。認真落實舟山市創建國家衛生城市的部門工作職責,密切配合街道、社區對環境衛生管理的要求,做好愛國衛生工作。加大基礎投入,美化辦公環境,定期開展滅四害、大掃除等活動,加強內部消毒,預防流行病的發生,為全局幹部職工提供健康衛生的工作環境。加強內部治安管理工作,健全安全管理制度,不定期開展內部安全檢查,配合街道、社區開展社會治安綜合治理活動,為推進內部治安和社會安定作出貢獻。

五、保障措施

(一)加強領導。為保障省級文明單位創建工作的開展,市局成立創建工作領導小組,主要領導嚴國強為組長,夏龍義、王富海、盧波為副組長,各處室主要負責人為成員。創建具體工作由局辦公室統一安排、協調。

(二)落實責任。各單位(部門)要把創建活動作為一項重要工作來抓,按照本計畫要求,認真做好組織落實工作。各單位(部門)的主要負責人為創建工作的第一責任人,要親自抓、親自落實,並將任務分解落實到具體的人,對計畫中明確的工作任務及相應的工作要求要做到保質保量完成。