中國移動優秀員工獲獎感言 篇1
我有幸被評為礦「十大傑出青年技工」，這是北煤這個大家庭給我的榮譽和厚愛。我感到非常珍貴並會永遠珍惜這個榮譽。非常感謝礦領導對我的鼓勵和朋友們的關心與支持，北煤是我實現自己理想的地方，是展現自我的大舞台，更是北煤人勤勞樸實的作風鼓舞了我。崗位雖平凡，自感責任重大、更為是一名北煤青年而自豪。在我們戰勝了種.種困難，連續實現了安全生產四周年的好成績之際，我作為一名新時代的團員青年，一定會積極發揚 「特別能吃苦，自強不息，特別能戰鬥，自主創新」的北煤人精神，秉持「薄煤志氣大，敢於爭一流」的治礦理念，在平凡的崗位上不斷追求自我超越，為北宿煤礦健康發展付出自己青春的汗水。
中國移動優秀員工獲獎感言 篇2
能作為傑出青年技工之一，我是幸運的。我只是儘量做好屬於自己崗位上的工作，儘自己最大的努力盡力儘快的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，儘量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，儘可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。我認為一名傑出青年技工應該起到表率作用，應該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態度，埋頭苦幹，敬業愛崗，提升技能，勤勤懇懇地做好本職工作。展望未來，我還有很長的路要走，人因有事業而從容，人因有成就而自豪。它將一直勉勵我，保持積極進取的優良傳統，維護傑出青年技工的先進性，不斷激發自己的潛能，自覺地做好每一件事情，持續改進、不斷學習和完善自己，以對得起這一崇高的榮譽。
中國移動優秀員工獲獎感言 篇3
尊敬的公司領導：
我是綜合辦公室職員，進入公司工作至今已有一年多時間，對公司的企業文化和經營理念了解並認同。現提出升職申請主要原因是公司的發展速度日漸增快，組織結構越來越清晰，公司對人才的需求也隨之增強，作為公司一員，我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請——綜合辦公室主管。
在集團工作的這段時間，在領導和同事的指導及關懷下，我從盲目的工作到有目標的工作，從有目標的工作到有計畫的工作。行政部門是上下聯絡和溝通的中間體，既要取信於內，也要取信於外，重要的是人與人之間多溝通，做事有條理。
同時，藉此申請將我在 10 年上半年取得的工作成績匯報如下：
1、建立電子文檔的人事檔案匯總，五大員分類管理工作(現轉至人力資源部);與工程部共同辦理部分五大員年檢工作，服務於項目部需求。
2、順利收集建造師註冊相關資料報至直管部門審核，完成初始一、二級建造師和臨時建造師註冊共 60 人。
3、制訂集團公司各部門領用辦公用品的規定辦法，使各部門在使用辦公用品時有計畫性。
4、基本收取集團公司對外的房租，完善員工宿舍環境的整改。
5、在後勤維修方面，能做到有報及時修，無報常維護。
6、積極配合各部門的會議要求，做好會場的布置，提升集團公司會議水平標準。
7、妥善安排接待所需的道具，提升集團公司接待水平的標準。
以上工作成績基本是按年度規劃進行的，而在完成上述工作時也不斷培養了我的獨立性和果斷性，讓我為站在不同的崗位上奠定基礎。
不想當將軍的兵不是好兵，如果此次申請得到領導認同，提供我一個更高的平台，我會不負眾望，發揮自身優勢。
如果領導認為我的申請還“年輕”，需要時間的磨練，我也不會洩氣，在工作中找不足來提升工作質量和效率。