成績的取得，離不開所黨委關心支持，各位老前輩積極參與。今年以來雖然做了一些工作，取得了點滴成績，但離領導和同志們的要求還相差甚遠，離老同志們的期待還相差甚遠。存在的問題主要是：
1、工作開展的深度還不夠，對一般性的服務工作做得比較多，而在政治思想、發揮餘熱和管理方面的工作做得不夠理想。（支部7人居住分散陳永勝，王樂義、董仲義、肖天祉、李來明、劉傳森、王廣愛；小組劃分，西山1個小組，蘇李1個小組，碳素廠2個小組，總廠4個小組，周村1個小組，明水2個小組，另外張店濟南的1個小組）。
2、活動開展的廣度不夠。和旅行社聯繫報名人數太少。
這些問題需引起我們在下步的工作中高度重視。
下步的工作打算：
1、以老年支部為平台，組織老同志學習xx屆四中五中全會精神。
2、結合崗位大練兵活動，努力學習退管業務知識，更好的履行職責。
3、根據居住比較分散的實際，因地制宜地開展一些趣味性活動。
4、春節前組織老同志外出購物。
5、走訪慰問建國前參加革命的老黨員、老幹部。
6、走訪慰問異地安置的退休幹部。
7、積極與異地安置的離休老同志所在地的老幹部局聯繫，確保老同志晚年文化娛樂生活落到實處。
8、定期召開離退休人員代表座談會，向老同志們通報我所工作情況。
9、積極與章丘老年大學聯繫，引導鼓勵居住在明水城區的老同志報名參加老年大學開設的老年大學班，用高雅的文化藝術和體育健身活動吸引老同志，使老同志在活動中得到樂趣，達到強身益體健康長壽之目的。
退管科的工作離不開老同志們關心支持、積極參與。衷心希望各位老前輩特別是在做的各位老同志，一如既往關心支持，因為退管科的每一項工作都需要老同志們的積極參與。所黨委對老前輩們非常關心，郝所長、李政委經常過問退管工作，王毅所長經常和我們探討如何更好的做好老同志的管理與服務工作。老同志的健康快樂就是我們的工作標準，只要老同志們高興快樂，我們退管科的工作就到位了。我們將牢記領導的囑託，常懷敬老之心，恪守敬老職責，善謀敬老之策，多做利老之事，滿腔熱情為老前輩們服務。同時衷心希望各位老同志對退管科的工作提出寶貴意見和建議。
年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。幾度春秋；尊老敬老時尚濃，代際和諧樂融融，今又春節；相逢歡聚在二所，共迎佳節話宏圖！
最後，再一次衷心祝願各位老前輩健康長壽、萬事如意、家庭幸福，長壽無疆；福與海闊，壽與天齊，生活之樹常綠，生命之水長流！再過十幾天就到春節了。給各位老前輩拜個早年！祝老前輩們新春佳節健康快樂，闔家幸福！祝我們二所的明天更加輝煌燦爛。
謝謝大家