中國小教師20xx年業務進修計畫(三)
一、指導思想
加大崗位培訓的力度，擴大學科業務進修方式，全面進行崗位練兵，多角度進行教研教改活動。
二、具體目標
通過採用不同方式的業務進修，使教師適應新課改的要求，在政治素質和業務素質兩方面都不同程度的提高，教師合格率為100%，學歷達標率為95%，骨幹教師爭取達到50%。
三、具體措施
1、堅持提高思想素質和業務素質相結合
學生的培養歸根結底要通過教學來實現，其效果不僅取決於教師的教育教學水平，業務能力還取決於教師的政治思想和道德水平。
因此，要力求教師思想和業務素質的綜合提高才是我們的目標，通過開展“教育在我心中”“把愛獻給學生”等活動，提高教師的政治素質和業務素質。
2、堅持業務提高和崗位培訓相結合
更新教師觀念，採取自學函授等形式進行業務進修或採用多樣培訓形式，從而提高教師的實際教學能力。
3、堅持師資培訓與教改相結合
堅持教師由經驗型向研究型、創造型轉變，從而提高教師的教學研究和教育研究能力，開展教學專題研究活動。
要求每個教師有研究課題，在教學思想、教學目標、教學內容、教學方法和手段，教學結構、教學管理、教學模式、教學藝術、教學原則，學生學習規律等方面進行專題研究，實驗探索研究分析，總結經驗，並在期末舉辦交流會，推廣成果和專題經驗。
4、堅持崗位練兵和基本技能相結合
提高崗位基本要求，寫一手好字，包括鋼筆字，粉筆字，寫一本好教案，符合規格的教案。上好每一節課，能將一節成功的校內匯報課，從而提高教師的基本技能。