關於教師的活動總結 篇1
我校在上級的正確領導下，高度重視師資隊伍建設。一學年來，學校班子團隊團結協力，帶領全體教職員工貫徹落實《中國小教師職業道德規範》，努力提升教師隊伍職業思想和業務能力，全面實施素質教育、全面提高教育質量，促進義務教育均衡發展、實現教育公平公正，辦好新形勢下人民滿意教育，取得了顯著成效。 一、主要工作措施：
（一）強化班子建設，發揮模範帶頭作用。
學校行政班子成員首先從自身抓起。在行為上，一向重視自身建設，兢兢業業，勤勉得力，時時嚴格規範自己的言行，處處率先垂範凡要求教師做到的自己首先做到，勤政敬業，和教師“心貼心”，不計報酬無私奉獻。在工作中，每位成員都是學校教學骨幹，負責部門管理工作同時，擔任主要學科教學工作，每位同志承擔的工作任務重，工作量飽滿。除出色完成自身教學工作外，他們能站在課程改革最前沿，引領全校教師投入教育教學。他們主動聽課，組織、參加教研活動。和教師一起研討教育教學規律，把學到的教育理論貫穿於教育教學實際中，以新穎的教學方法和創新的管理思路贏得教師的信賴，從而以領導班子的模範形象凝聚人心。
（二）加強師德建設，塑造師表風範
教師的師德修養，是教師職業的核心，是教書育人的靈魂，它決定著教師個人的職業發展方向，決定著學校的辦學質量。
我校組織教師認真學習了新《義務教育法》、《教師法》、《教師職業道德規範》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故處理辦法》等一系列與教育教學相關的法律法規和制度，督促廣大教師不斷提高政治思想覺悟，提高理論水平，依法執教。相繼制定完善了《教師行為十不準》、《師德師風建設實施方案》、《加強師德師風建設的計畫》、等一系列規章制度，與教師簽訂了“師德承諾書”，責任到人，狠抓踐諾。在活動中育人，在活動中陶冶良好的師德情操是我校師德工作中的一項重要內容。每學年，我們都要定期開展諸如“師德工作研討會”、徵集師德論文、“學規範，強師德，樹形象”師德教育個案分析等師德活動。通過豐富多彩的師德教育活動和師德實踐，湧現出一批師
德先進個人和優秀教師，大大提升了我校師德素養。全體教職工職業道德素質普遍較高，能自覺遵守師德規範及有關規章制度，近年來沒有發生過違反師德的行為，學生、家長、社會評價高。
（三）依託教研活動，最佳化教師素質
教研活動是提高教師業務素質的重要途徑，我校利用多種形式開展了豐富多樣的教研活動。
1、實施“青藍結對發展”活動。為發揮優秀教師的傳、幫、帶作用，促進青年教師業務快速成長，讓老教師和新教師對成師徙關係。通過“師徒”間每周相互上課、聽課、評課，有力地促進教師間交流互動，共同進步！
2、開展“三課”活動。我校積極開展互聽互學活動，對每學期的聽課數量有明確要求。通過不斷聽課、研究，強化對年青教師培養，促使其快速成長。同時不斷完善教師說課、課件製作、主題班會展示以及其它教學技能競賽的一系列活動；開展了骨幹教師上“示範課”；優秀青年教師上“展示課”，充分發揮骨幹教師專業引領作用，極大促進了教師們的共同成長。
3、實行集體備課制度。每周三為學校教研組固定的教研學習時間，分學科進行集體備課，同時分學科組織教師進行教研專題學習討論，做到全面推進、突出重點、突破難點。發揮集體智慧搞好教學，同時又加強了教師之間的交流，有利於教師的成長。
4、搭建平台，增強教師成長動力。學校從不同層面搭建教師展示才華的舞台，使他們在課堂教學中磨練成才。組織參加學區教學評優活動。
5、制定《龍山國小學校教師隊伍培養規劃》，堅持以先進的教育理念提升教師，支持鼓勵教師參加各種業務培訓、本科函授、自考及教育教學教科研活動，充分發揮教育報刊、雜誌的學習、深化和運用，開展人人讀教育刊物做摘要筆記、寫心得隨筆活動，並利用教研組活動形式深化交流與運用，促使教師轉變觀念，提升業務能力，以此來推動課堂教學效益的提高。為學習他人先進經驗，我校經常開展“走出去、請進來”的教研活動，組織教師外出參加學習、交流。加大財政對師資隊伍建設的經費投入。
5、大力推行聽課活動。從校長到中層領導到一般教師，大力推行聽課活動，把聽課變成常規，更清楚地了解教師教學現狀，幫助教師發現問題，解決問題，促使教師立足崗位成材。
（四）規範評價機制，激發工作熱情
學校對教師的評價直接關係到教師個人的切身利益，如果不能切實做到公平、公正和公開，就會挫傷部分教師的積極性，出現評價的抑制效應，背離了評價的目的。所以，建立科學的評價體系和操作制度，是實施評價的前提和基礎。
首先，建章立制，進一步完善和強化《學校行風建設實施方案》、《教師教育教學工作量化考核細則》、《教師行為準則》、《常規教學檢查評比辦法》、《“青藍工程”教師師徒結對管理辦法》、《各處室人員崗位工作職責》、《教研組長崗位職責》、《班主任崗位工作職責》等一系列有關教師隊伍建設的規章制度，使教師全方位的工作都能得到體現。
其次，充分發揚學校民主。制度的制定必須源於民意，即學校重大方案制度的出台，事先廣泛徵求教師的意見和建議，經過多次反覆修改，通過後實施。在實施過程中，切實實現陽光操作，做到標準公開、過程公開、結果公開，自覺接受民眾的監督，保證了各類評選活動的公正和公平，起到了凝聚民心、團結奮進的激勵作用。完善的評價體系，既要能體現教師的綜合素質，又要能為教師個人的專項發展提供了舞台。管理的目的在於激活群體的潛能，而激活群體的重要方面就是善於發現個體的長處、優勢，並為之提供必要的成功機會，讓個體在成功中實現自我的管理和發展。
第三，把總結性評價與過程評價相結合，規範制度評價與人性化管理相結合，使廣大教師時時受激勵、處處有目標。
二、努力方向。
1、多方爭取，增加教師數量，在合理範圍內減輕教師工作負擔。讓教師們能騰出更多的時間參加業務進修，提高自身素質。
2、是組織開展教師全員培訓。積極開展新理念全員培訓，引導廣大教師摒棄陳腐的教育觀念，按照時代和社會發展的'需要，以及學生的成長規律，積極開展新課程全員培訓，切實提高廣大教師實施新課程的能力和水平。
3、發揮典型的榜樣作用，大力弘揚愛崗敬業、樂於奉獻的主旋律。重視發揮身邊典型人物的榜樣作用，積極開展創先爭優活動，樹典型，學典型，崇尚先進，弘揚正氣。組織教師觀摩模範教師的先進事跡，給教師以極大的鼓舞和鞭策，激發他們熱愛教育事業的自覺性。
4、組織開展更多有實效的、形式多樣的校本培訓，促進本校年青教師隊伍儘快成長，成為能夠獨擋一面的教學多面手。
師資隊伍建設任重而道遠，我們將在今後工作中不懈努力，有針對性制定整改措施，把廣大教師的工作積極性、主動性、創造性更好地發揮出來。爭取在教師隊伍建設方面再上一個台階。
關於教師的活動總結 篇2
本學期，我的收穫
真心的感謝教委領導給我們搭建了這樣一個交流的平台，教師個人教研活動總結。半年來，我積極參加教研組的每一次主題活動，活動過程中認真做好筆記或聽課記錄。全體數學教師認真執行學校教育教學工作計畫，轉變思想，積極探索，改革教學，把新課程標準的新思想、新理念和數學課堂教學的新思路、新構想結合起來，轉變思想，積極探索，改革教學。現從以下幾方面談談自己在教研活動中的點滴感想：
感想一：實用
每一次的教研活動，都在實踐與理論的交流中實實在在地展開，對我來說，這不僅是專業修養的提升，更是促我成長的催進劑。讓我在與同伴的研討中發現問題、理解問題、尋找解決問題的策略，工作總結《教師個人教研活動總結》。在聆聽別人課堂教學的同時收穫著自己的課堂，收穫著應對棘手問題的經驗和方法，收穫著太多太多的真知灼見。
感動二：細緻
當開展課堂教研活動，每次課堂教學後，我們都進行評課研討。在研討中，每位教師都能夠從細微處發現課堂教學的成敗，在教研中，老師們提出了練習題設計的難易程度、練習題量的多少，創設情境應符合學生的認知特點和年齡特點，課件的使用要為學生的學習服務，教師所提的問題要注意技巧性……教學中的每一句話，每一個字都在大家的言論中被提煉出來，使我們暢所欲言的時都能吸收他人的提問關鍵處，使我們聽課、評課的水平再上一個高度。
感想三：努力
教研使我收穫到的是要把自己放置到一個更寬廣的教研空間，這樣你才會發現你要學的還有很多，你才會進步。只有接觸了優秀的教育理念，觀摩了名師的課堂，多參加聽課教研，你才會發現自己需要學習的很多很多，需要提高的更多更多，默默的告誡自己：努力和加油是現在必須做好的。
研究課作為我們打造優質課堂教學的一種形式，將不斷促進我們在研究狀態下實踐工作的理念，逐步使我們的課堂生動精彩，使我們的課堂更加適合學生的發展。我願意多參加這樣的教研活動，能讓我有儘快成長、提高的機會。
下學期，我努力的方向
人無完人，但身為人師，我需不斷完善自我，追求卓越。反思半年來的工作，自己感覺到在日常教學工作中難免還有缺陷，例如，期望值過高，加重了學生課業負擔；對於個別後進生的態度有時比較急躁的。在今後的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，發揚優點，改正缺點，為提高自己的工作質量而努力。
努力的方向：
1.課堂教學，關注學生，形成自己的教學風格
每位數學教師都是課堂教學的實踐者，為保證新課程標準的落實，我們把課堂教學作為有利於學生主動探索的數學學習環境，把學生在獲得知識和技能的同時，在情感、態度價值觀等方面都能夠充分發展作為教學改革的基本指導思想，把數學教學看成是師生之間學生之間交往互動，共同發展的過程。在平時教學中重視關注學生，與學生的交流，從容對待課堂中出現的每一個問題，同時要發揮自己的長處，形成自己獨特的教學風格。
2.課堂之外，多學習，多反思，多總結
在教學中逐漸地形成了自己的風格，日漸成熟時不忘積極進行理論探索，實現實踐與理論的相輔相成。
一份耕耘，一份收穫。教學工作苦樂相伴。我們將本著“勤學、善思、實幹”的準則，一如既往，再接再厲，把教學工作搞得更好。
下學期對教研活動的建議
在一學期忙忙碌碌的工作中，教學、理論水平和教研能力等方面雖有了一定的收穫和提高，但是也有不足和困惑之處：如何使教研活動中所體現的問題落到實處，即從發現存在的問題的層次提升到解決這類型問題的層面，同時逐步提高自身的教學水平？如何進行全面而有效的評價等問題。
關於教師的活動總結 篇3
第二屆青年教師賽課活動總結 本次青年教師賽課活動從3月29日開始，歷時一周，於4月2日落下帷幕。本次賽課，是對我校教師近一年來學習新課程、運用新課程、實踐新課程的一次大檢閱，充分展示了我校青年教師勤於學習、樂於創新、勇於實踐的精神。這表明我們年青的yyy國小里，這一群年青老師們正沐浴著第八次課程改革的春風，在迅速的提高，在茁壯成長。
本次賽課活動，我有如下感受：
一、全員參與，學科覆蓋層面廣。
本次賽課活動，共25位年輕老師奉獻了25堂精彩的課。男教師7名，女教師18名；學科涉及語文、數學、音樂、美術、體育、科學、信息技術等7門；一年級7節，二年級8節，三年級4節，四年級4節，六年級2節。所以，在一定程度上來說，本次賽課活動，是我校教育教學的一個縮影，是我校教學工作的一次集中展示。
二、高度重視，課堂教學質量高。
本次活動學校領導高度重視，全體老師大力支持。學校在開學之初就印發了活動方案，特別是活動期間，何校長自始自終堅持聽課，給每位參賽選手以極大的鼓舞。由於教師們及早準備，精心設計，反覆試講。所以，每堂課，相對作課教師自身而言，不論是目標的設定、學習環境的創設，還是教學過程的控制、課堂氣氛的營造等方面都有一個極大的跨越。這充分說明，我們每們青年教師是樂學、好學、善於學習的。只要我們加強學習，勇於實踐，不斷總結，敢於創新，我們自身就會不斷的進步，我們學校就會因此而飛速向前發展。
三、效果明顯，課改精神領會透。
本次賽課活動的主題是：學習新課標、運用新理念，靠近新課程。所以，本次賽課活動的評價體系也重點放在了是否符合新課標精神，是否運用新課程理念方面。從“教學目標、學習條件、教師活動、學生活動、課堂氣氛、教學效果”6個a級指標（下屬14個b級指標）對每堂課進行評價。評審們分14項b級指標逐一量化打分，然後計算出總分。綜合25堂課的得分，排在前五位的b級指標為：目標是否符合課程標準和學生實際、學生參與活動的態度、教師和學生的精神狀態、課堂氣氛的寬鬆程度、課堂氣氛的融洽程度。這說明，我們老師通過學習，對新課程的理解更深了，認識更透徹了。明白了該教什麼，從什麼方向去教；正因為教師制定的目標是合符課程標準和學生實際的，營造了寬鬆、融洽的課堂氛圍，所以學生樂學，積極主動參與教學活動，師生之間互為影響，彼此精神飽滿，課堂充滿激情。
四、美中不足，教師素質待提高。
前面說到，每位教師相對以前都有一個很大的跨越，這是不容置疑的。但應當看到，我們離新課程的要求還有很大差距。我們在理念上，認識基本到位，但在操作層面，還有很多事值得我們去做。
綜合得分情況，排在後5位的b級指標分別為：學生參與活動的深度、教學過程調控的有效程度、教師解決問題的靈活性、教學目標的達成度、教師對學習資源的處理。這五個方面無一不對教師素質提出了更高的要求。正因為我們教師習慣了教教材，而不習慣用教材教，缺乏對教材的重組的能力、缺乏靈活開發教學資源的能力；在課堂上習慣於按教案上課，受事先設定框框的約束，缺乏解決問題的靈活性，對課堂的駕馭能力、調控能力不強，導致在課堂上放開了而收不攏、 導致教學目標達成度低、導致學生參與活動的深度與廣度不夠。
通過評審們認真的評議，經過行政會研究，本次賽課活動獲得一等獎的是：。獲得二等獎的是：
我們對獲獎的老師們表示祝賀，同時，也感謝所有參賽老師的辛勤勞動和大力付出。希老師們以此次活動為契機，相互學習、總結經驗、不斷進步，為把我們的教學行為上升為教學藝術而努力。
yy國小教務處
XX年四月五日
關於教師的活動總結 篇4
青年教師的建設是教師隊伍堅實的一項重要工作，因此自上學期開始， 為了提高青年教師的能力和素質，舉辦了青年教師研修班，這個班由王國芳老師擔任班主任，沈佳燕老師擔任副班主任。
這個研修班為我們一線的年輕教師搭建了一個很好的平台，儘管平時我們一直忙碌著、勞累著，但是通過研修，讓我們意識到自己在某些方面的不足，提供給我們各種機會去提升自己的基本素養和能力，對我們今後的發展也起到了一定的積極和促進作用。通過上學期地研修，我對自己的教育教學工作也有一種新的認識和理解，那么就簡單地談下自己的一些體會：
一.閱讀的重要性
生活里沒有書籍就好像沒有陽光；智慧里沒有書籍就好像鳥兒沒有翅膀。莎翁藉助這樣詩意的語言勸告我們要懂得閱讀。作為教師，知識的傳播者，更應該意識到閱讀的重要性。但是作為年輕的我們，由於各種因素，讓自己離閱讀者越來越遠。平常工作除了教科書、教輔書，基本不再看其他書籍。當然除了工作，生活也是很難擠出點時間靜下心來看書。心裡總是給自己找個各種理由，其實說到底自己對閱讀的欲望不強，甚至是沒有。通過研修，讓我們體會到自己的不足，讓我們意識到某些思想觀念的不符。有時候質問自己為什麼人家也這么忙，還是能夠抽時間除了閱讀，但自己卻不能，最關鍵的是沒有閱讀的動力和毅力。
所以學校為了幫助我們培養閱讀的習慣，給我們發了好多教育書籍，反正儘可能的抽點時間翻翻看看，讓自己能夠養成這樣的習慣，開拓自己的視野。總之，閱讀還是貴在堅持！
二.寫作的重要性
從研修班開辦以來，王老師就一直強調讓我們多去部落格轉轉，即使有一點點想法也可以記錄下來，關鍵在於積累。作為年輕教師對於寫作似乎又是很感冒的一件事情，也有很多的困惑，於是王老師給我們上了一節有關於教師寫作與專業成長的課，讓我們對教師寫什麼，怎么寫也有了更好的認識。所以在部落格上也發表了不少自己在專業發展和班主任
工作方面的感受，儘管文采不咋的，那至少也是一種積累。在上學期也完成了2篇論文，讓自己對論文也有了初步的體會。總之，寫作重在積累！
總之，在上一學期中的研修活動中，使自己在閱讀和寫作上有了一點小進步，希望在這學期中可以收穫更多。
關於教師的活動總結 篇5
20xx年的教師節是中國第xx個教師節。九月金秋，空氣中瀰漫著感念師恩的情緒，尊師重教是永遠的美德。根據教育部及自治區教育廳關於做好慶祝20xx年教師節活動的有關通知精神和南寧市教育局《關於慶祝20xx年教師節有關工作的通知》（南教辦〔20xx〕501號）要求，結合實際，我石埠學區為了讓老師們愉快、充實地度過教師節，圍繞“忠誠黨的教育事業，落實教育規劃綱要”為主題，開展了豐富多彩的慶祝活動，現總結如下：
一、高度重視，精心籌劃
今年教師節，中心校領導班子十分重視。9月5日領導班子例會討論制定慶祝活動計畫，9月6日召開全學區校長工作會議，楊冠強校長作了慶祝教師節活動的工作部署，要求各校依計行事，周密安排，確保慶祝活動的順利開展。
二、活動紛呈，彰顯特色
1、各校利用升旗儀式，作了“感恩教師，立志成才”、“師恩偉大”等國旗下講話。
2、9月7日上午，石西萬達希望國小舉行了“紅燭頌”詩歌朗誦活動；靈灣國小開展了“千言萬語頌師恩”活動。9月8日下午老口國小舉行了“我與老師的故事”講故事比賽活動；9月9日上午石埠中心國小開展“為您獻上一束花”活動。還有其他各校都以不同內容方式開展慶祝活動，充分表達了學生對老師的感恩之情，營造了輕鬆、和諧的師生關係和良好的育人氛圍。
3、各校懸掛“熱烈慶祝中國第xx個教師節”條幅，並利用櫥窗、板報、廣播等多種形式，宣傳優秀教師風采，倡導尊師重教新風，營造濃厚節日氣氛。
4.利用班隊活動開展了“老師，謝謝您的愛”主題隊會，各班都以多種形式慶祝教師節。許多學生在教師節前夕，為教師親自製作賀卡，送上美好的祝福。高年級開展感恩活動，學生們興高采烈的開展了為老師做一件有意義的事情活動，有的同學一大早就來到學校為老師打掃辦公室，有的同學為老師端來了熱騰騰的開水，這些活動讓老師感動，拉近了師生間的距離。
5、9月9日下午6:00，學區8所學校分別舉行茶話會，在職教師、退休教師歡聚一堂，共同慶祝教師節。中心校領導班子分組前往各校參與慶祝活動，送去祝福，送上關愛。茶話會上，大家交心談心，暢所欲言，各抒己見，不少教師為學校提出了許多寶貴的意見和建議，領導們表示衷心感謝，並表示一定及時加以整改。
6、9月10上午8:30，石埠學區169名在職教師聚集在石埠中學禮堂，隆重召開“石埠學區20xx年教師大會暨教師節表彰大會”。
在這個特殊的日子裡大家齊聚一起，以特殊的形式，在一種簡樸又熱烈，緊張又和諧的氛圍中歡度自己的節日，具有深遠的意義。這是一次成功的大會，是一次鼓舞人心的大會，是描繪石埠教育宏偉藍圖的大會，是石埠教育事業走向輝煌的歷史新起點。
7、9月10日晚上，廣大教師自行收看中央電視台一套將播出由教育部與中央電視台聯合舉辦的教師節專題晚會。
三、關心教師，多辦實事。
1、教師節前後，在中心校領導的倡議下，各校領導班子成員深入退休教師、困難教師、教師遺屬家庭送去溫暖，送去節日的美好祝願，讓他們感受大家庭的愛。
2、開展談心活動，認真傾聽教師的意見和建議，幫助教師解決工作、學習和生活中的實際困難，努力為教師辦實事辦好事。
關於教師的活動總結 篇6
各位老師，同志們：
大家好！
在這金秋送爽、喜迎豐收的美好日子裡，伴著新學年的鐘聲，我們歡聚一堂，隆重舉行慶祝大會，表彰為全縣教育事業做出突出貢獻的先進單位和先進個人。在此，我代表縣政府向辛勤工作在教育戰線上的全體教師、廣大教育工作者和離、退休教師致以節日的問候！向今天受到表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀！向支持教育工作的教職工家屬，以及所有關心、支持鄲城教育發展的各級、社會各界人士表示衷心的感謝和崇高的敬意！
今天，縣四大班子的在百忙之中蒞臨今天的大會，和大家一起歡度節日，暢談教育發展大計，讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來！按照會議議程，我先講三點意見，最後劉縣長還要作重要，以劉縣長講的為準。
一、求真務實，銳意創新，“人民滿意教育”取得新成效
—學年度，我們堅持創辦人民滿意的教育，銳意進取，努力拚博，教育教學取得了“四個提高”新成效。
1、教育教學質量進一步提高。一本、二本、三本、專科一批和藝體生本科上線率，除項城外均居全市第一位。一高考生葉晨以635分，王嘉懿以672分雙雙奪得XX市文理科投檔第一名，三高考生周凱奪得美術專業全省第一。中招我縣報考12468人，居全市第三，中招成績以絕對優勢遙遙領先於其他縣市區。全市600分以上尖子生31人，我縣9人；590分以上高分層134人，我縣46人。全市550分以上考生4036人，我縣1046人，占26%，550分以上每10分一個分數段每段我縣均占全市三分之一以上，穩居全市第一。
2、民眾對教育的滿意度進一步提高。教體局組在秀邦局長的帶領下，班子團結和諧，工作協調，思路清晰，機制健全；教育系統上下一心，步調一致，以奮發有為的狀態和求真務實的工作作風，著力打造“陽光教育”、“人民滿意教育”，機關工作人員、教師作風明顯轉變，形成了規範有序、穩定發展的新局面，民眾的滿意度顯著提升。
3、教師隊伍建設水平進一步提高。一是師德水平有了新提升。師資培訓、師德教育、繼續教育有計畫進行，開展了“十佳”師德標兵評選活動，成功舉辦了河南省高效課堂觀摩暨語文教育年會。二是教師隊伍注入了新生力量。新招考的300名教師、110名特崗教師全部上崗。三是教師無序流動清理整頓取得了新成效。今年7月份，啟動了教師隊伍清查整頓工作，基本澄清了教師在崗情況，一部分無序流動教師已經返崗，有效遏制了新的無序流動。四是教育教學改革有了新創新。從縣城抽調了60名教師到農村薄弱學校支教，全力推行教師績效工資制度，今年7月份起，全縣教師績效工資每月提高到600元。
4、教育辦學能力進一步提高。一是職業教育健康發展。在市政府職業教育攻堅評比中，我縣獲全市第一名，在全市做典型發言，並受到市政府表彰。二是民辦教育得到規範。依法關停了18所不合格學校，56所學校按要求進行了整改，47所學校完善了相關手續。縣教體局被評為“全省民辦教育管理先進集體”。三是學校、家庭和社會教育資源有效整合。今年4月，我縣被省教育廳評為全省親職教育先進縣，縣實驗國小等被評為省級示範性家長學校。四是教育項目工程穩步實施。去年建設項目已全部完工並投入使用，今年總投資1973萬元的28個項目全部開工建設。教育園區建設納入了15件惠民實事，目前，第二實驗中學地質勘探已經完成，預計11月初開工建設。
以上成績的取得，主要得益於以下三個方面：
一是各級高度重視，社會各界大力支持。縣委、縣政府在財力吃緊的情況下，逐年增大對教育的投入；各級各部門把教育當作分內工作關心、支持，為教育發展敞開大門、一路綠燈；衛生系統每年給教師體檢，民政、縣總工會、慈善總會等部門無私捐助貧困優秀大學生；今年教師節，各鄉鎮、辦事處籌措專項資金對教師進行表彰、慰問；秋渠鄉於寨行政村成立了全市第一個教育基金，獎勵優秀教師、資助困難學生和大學生，樹立了良好的尊師重教新風尚。
二是教育工作者開拓進取，甘心為教育做奉獻。全縣各中國小校都能按照“堅持教育教學中心不動搖，抓住質量不放鬆”的基本要求，抓教學、促提高，抓出了質量，抓出了成效。如宜路一中控輟保學提升質量，教育質量一年一個新台階，學生達到了1400多人，雙樓一中學生達到了近人；李樓一中由原來的不足400人，今年暑假開學達到了800多人。
三是教育部門創優環境，教職員工積極上進。教育部門在抓好教學質量的同時，積極為教師進修、素質教育、業務培訓搭建平台，為教師求提高、想進取了有利條件。連續開展了三屆“十佳”師德標兵評選活動，廣大教師幹事，力爭上遊的.氛圍已初步形成。如秋渠鄉中心校每月編髮師德信息，教師幹勁得到鼓舞；汲水劉小集國小校長身體力行，形成了一個師德先進團體。
總之，鄲城教育事業取得了健康有序發展的可喜局面，但還有一些突出問題亟待解決。一是教育質量有待進一步提高，高招成績與項城等相比還有一定差距。二是辦學條件仍需改善。農村中國小校布局亟待調整；實驗國小、實驗中學大班額問題沒有得到徹底解決，管理難度大，存在安全隱患。三是教師隊伍建設需要進一步加強。教師隊伍素質、師德建設任務艱巨。教師無序流動現象雖然得到了有效遏制，但仍然有部分教師沒有按要求返崗。四是民辦學校辦學行為仍需進一步規範。這些問題的存在，將給創辦人民滿意教育帶來不利影響，必須下大力氣加以認真解決。
二、明確目標，突出重點，推動我縣教育事業再上新台階
1、突出優先發展地位，營造尊師重教良好氛圍。各級各部門都要牢固樹立“教育興鄲”意識，增強支持發展教育事業責任感和使命感。首先，繼續加大對教育的投入。特別要加大對農村薄弱學校的投入，積極開展對口幫扶支教活動，努力提高農村中國小教育教學質量。其次，突出抓好教學質量提升。我們提出“不抓質量的教師不是好教師，不抓質量的校長不是好校長”。各學校、教職員工都要以質量為核心，狠抓高效課堂建設，認真抓教研、搞教學。要以資源整合為突破口，合理配置基礎設施、師資等資源，充分發揮民辦教育優勢，有效解決城區大班額問題，促進城鄉、鄉村教育協調發展。其三，弘揚尊師重教風尚。各級各部門要充分發揮自身優勢，積極參與和支持教育宣傳、教學教研工作，大力弘揚社會捐資助教、幫困扶貧的良好風尚，讓更多的老師投身教育，讓莘莘學子學能成才、建功立業。
2、突出鄲城辦學特色，大力發展職業教育。一是繼續推廣“兩後”“雙百”經驗，努力使我縣學生高中畢業後、國中畢業後百分之百入學、百分之百就業，加快人才培訓步伐；二是突出特色辦學，結合鄲城實際和當前職業教育發展趨勢，設定現代農業和現代服務業等專業，適當設定製造專業；三是強化專職教師的學歷和職業技能的培訓，提高專業教師素質，讓專業教師更專業、技術更過硬；四是進一步完善職業中專的基礎設施建設，提高辦學質量。
3、突出規範化管理，著力抓好教師隊伍建設。一要把師德建設放在教師隊伍建設的首位，大力弘揚愛崗敬業、學為人師、行為世范的師德風尚，完善教師職業道德、考核和獎勵機制。鼓勵骨幹教師到高等院校進修學習，紮實開展校本研修和集體備課活動，努力提高教師的專業素養。二要加強對教師的培養、培訓和監管力度，不斷增強教育管理幹部的管理水平和執政能力。三要切實做好無序流動教師清查整頓工作。財政、人事、編制、紀檢、監察等部門要根據各自工作職能，全力配合無序流動教師清查整頓。社會各界要支持教師清查整頓工作，大膽監督。近期，相應處理處罰措施相繼出台，對那些至今仍不按要求返崗的，除停發工資外，還要追究紀律直至法律責任。對擅自離崗、頂崗或拿著工資不上班人員，和在清查整頓工作虛報、瞞報、漏報、干擾破壞教師清查整頓的人員，堅決從快從嚴從重查處。
4、做好安全穩定工作，確保鄲城教育大局穩定。一是抓好信訪穩定。中秋、國慶即將來臨，教育系統穩定工作至關重要。重點要關注62年下放人員、教育系統軍轉安置人員、被清退的所謂“民師”和代課教師等，要提高警惕，做好控穩工作。按照屬地管理原則，各鄉鎮政主要是第一責任人，中心校及學校是具體責任人，實行責任制和責任追究制。 二是抓好學校安全。中國小相繼開學，要下大力氣狠抓以預防為主的學校安全工作，定期開展拉式排查，徹底消除安全隱患和管理盲區。三是抓好民辦學校接送學生車輛治理。教育、公安、交通等部門要聯合行動，重拳出擊，嚴加整治，確保師生安全。同時做好學校周邊小商小販治理，最佳化教學環境。
三、齊抓共管，努力奮進，開創我縣教育事業新局面
同志們，我縣教育已跨入了新的發展階段，縣委、縣政府和全縣人民對教育工作寄予了新的希望和要求，辦人民滿意的教育是各級委、政府和職能部門、各級各類學校和全體教職員工義不容辭的職責，藉此機會，我提以下三點希望：
第一，希望社會各界關注教育。百年大計，教育為本。我們要切實樹立以人為本、教育為本的觀念，一如既往地關注教育、支持教育，關心教師，尊師重教，關愛學生，促進成長。各級幹部要帶頭在全社會營造尊師重教的濃厚氛圍。今天受表彰的尊師重教先進單位、先進個人為我們樹起了楷模，我們應以他們為榜樣，向他們學習，為鄲城教育做貢獻。
第二，希望教育部門全力辦好教育。強化管理、優質服務是鄲城教育健康發展的基本保證。教體局是實施教育教學管理的職能部門，要做到思路清、目標明、措施硬、工作實，抓好班子，帶好隊伍，選好載體，搭好平台，狠抓教育質量持續提升工程，永葆教育發展活力。各級教育機構、學校，要以發展一方教育為已任，靜下心來，沉下身去，抓教學，促提高，創造出實實在在的工作業績，真正達到讓民眾滿意、讓社會認可、讓放心。
第三，希望教職員工竭誠奉獻教育。廣大教職員工務必始終牢記自己的神聖職責，勤業、敬業、精業、樂業。一要用心從教。要不辱使命，牢記神聖職責，始終保持蓬勃的朝氣、昂揚的銳氣，爭做人民滿意教師。二要真心服務。要本著“一切為了孩子、為了孩子一切”的服務理念，苦練內功，探索教育理念，更新知識結構，創新教育教學方法，真心為教育教學服務。三要愛心育人。廣大教師要愛生如子，把教書育人作為事業的追求，用“人類靈魂工程師”的神聖職責奉獻教育，用滿腔熱情再創“桃李滿天下”的驕人業績！
同志們，教育宏圖開新，桃李芬芳香後人。讓我們在縣委、縣政府的正確下，在社會各界的關心支持下，堅定信心，開拓進取，創辦人民滿意的教育，為國家培養更多的有用人才，為實現鄲城教育事業的新跨躍、促進鄲城經濟社會又好又快發展而努力奮鬥！
最後，祝全縣教師和教育工作者節日愉快，身體健康，工作順利，合家幸福！
謝謝大家！
關於教師的活動總結 篇7
金色的九月，我們迎來教師節。9月10日是一個周一的清晨，老師們如往常一樣早早的走進幼稚園，卻驚訝的發現每間教室的門口，都貼著一張放大的精美賀卡，溫暖的金黃色包裹著暖暖的問候：“親愛的老師，祝您節日快樂!”短短的一句祝福，讓每位老師一走進幼稚園就感受到最真誠的關心和尊重。接著，在幼稚園的升旗儀式上，羅虹園長帶著大班小朋友，為老師們獻上了美麗的鮮花，給老師深深的鞠躬，唱起那首動人的歌曲《感恩的心》，老師們感動的淚花、幸福的笑臉在鮮花的陪襯下格外的美麗。
今年的教師節，幼稚園同往年一樣，開展了“拒收家長禮金”的活動，倡導家長和老師們一起創造更加潔淨的校園環境。為了表達對老師的敬意，家長和孩子製作了可愛的賀卡、帶來美麗的花束、送上祝福的話語，再加上這份來自園長媽媽的溫馨問候和衷心祝願，使教師節的幼稚園沉浸在溫馨的祝福中。
在這個特殊的節日裡，幼稚園的老師們也沒有忘記在病榻上與病魔抗爭的同事—琳子老師，大家自發來到新橋醫院探望住院的琳子，和她同慶節日，一張張賀卡、一束束鮮花、一筆筆捐款把節日的氣氛和大家的祝福送到她的身邊，給了琳子無比的勇氣和信心。
領導的關心、孩子的祝福、同事的真情，讓幼稚園的老師們一直被驚喜、感動、溫馨緊緊包圍著，一次次體會著作為教師才能擁有的這份特別的幸福。這樣的教師節才更是意義深遠而讓人難以忘懷!
關於教師的活動總結 篇8
我校為了讓老師們愉快、充實地度過教師節，開展了豐富多彩的慶祝活動，現總結如下：
一、利用櫥窗、板報、廣播等多種形式，宣傳優秀教師風采，倡導尊師重教新風，營造濃厚節日氣氛。升旗儀式上，書記代表學校領導為各位老師送出了深深的祝福。
二、各班利用各種形式慶祝教師節
1、低年級開展向老師交滿意答卷活動。教師節這天，低年級學生一早就將自己工整的作業擺到了老師的面前，教師看到學生完美的作業，臉上流露出欣慰的微笑。
2、中年級學生在教師節當天，為教師寫一句祝福的話，當學生把精美的賀卡送到老師的面前，老師看到賀卡上寫著“教師節快樂”、“老師您辛苦了”等話語，老師非常的驚喜，覺得學生們都張大了，懂事了。
3、高年級開展感恩活動，學生們興高采烈的開展了為老師做一件有意義的事情活動，有的同學一大早就來到學校為老師打掃辦公室，有的同學為老師送作業本等，這些活動讓老師感動，拉進了師生間的距離。
三、開展教師節慶祝活動
9月5日下午，全校老師在會議室濟濟一堂開展教師節慶祝活動。慶祝活動從學習全國優秀教師開始，在緬懷優秀教師的同時也提升了教師的思想覺悟。座談中，我校領導向外出支教和來我校學習的老師獻上了鮮花，向她們表示祝福。大家聆聽了支教教師的點滴感受，並獲益匪淺。
總之，廣大教師在一起度過了一個快樂的、開心的、有意義的節日。
關於教師的活動總結 篇9
為了隆重慶祝20__年9月_日第__個教師節，為進一步弘揚人民教師的高尚師德，營造尊師重教的良好社會氛圍，激發廣大教師履行教書育人的崇高使命，在師生之間搭建溝通交流的平台，我們組織開展了慶祝教師節系列活動，現總結如下：
一、表彰典型，組織開展教師節表彰大會。評選表彰近一年來的一批"縣級優秀教師"、"鎮級優秀教師""優秀班主任"、"優秀教育工作者"，我校冉校長做了致辭。冉校長首先向辛勤工作在教育戰線上的教師，表示熱烈的祝賀和節日的問候!對我校獲得的成績和榮譽及全體教師的努力工作做出了充分的肯定，並向教師提出了新的要求，要為人師表，做一名多能型教師。優秀教師代表岳金英老師也發表了致辭。
二、教師節前夕，校園布置各班以教師節為主題，舉辦一期黑板報，透過靈活多樣的形式，豐富多彩的資料，讚揚老師的無私奉獻精神。同時學生們用自己喜歡的方式為老師們送上了節日的祝福，一張張精美的自製賀卡、一句句溫暖的問候語，代表了學生一顆顆火熱和充滿感激的心。
三、開闢展板專欄，廣泛宣傳我校近年來教育工作取得的新成績、教育教學工作取得的新成果、廣大優秀教師、優秀教育工作者的先進事跡，宣傳優秀教師風采，倡導尊師重教新風，營造濃厚節日氣氛。
四、工會組織了教職工慶祝教師節趣味競技活動。9月_日下午，由工會為單位，組織將全體教職工分為四組進行了擲飛鏢、定點投籃、夾玻璃球、雙手實心球拋準等活動。活動人人參與，場面熱烈而搞笑，不時地有學生的吶喊聲和掌聲響起，整個過程充分體現了全體教職工的精神風貌。
五、全體教師自由參加遊園活動------猜謎等活動。操場四周被布置得喜氣洋洋，處處可見燈謎，猜中者能夠到工會辦公室領取小獎品一份。一百餘條益智搞笑的燈謎讓教師們在文化中感受到濃濃的節日氣息。
透過以上活動，全體教職工不僅僅得到了節日的快樂，也充滿了對教育工作的熱情和信心，同時讓每位學生都深刻領會了感受真愛，承擔職責，學會感恩。在全社會大力提倡尊重教師、尊重知識的良好風尚下，今年的教師節過得十分有好處。
關於教師的活動總結 篇10
根據縣關工委的安排，我局以慶祝第二十八個教師節為契機，組織開展了一系列活動，營造了尊師重教和關心下一代的良好氛圍，現總結如下：
一、高度重視，精心安排
為切實開展好第二十八個教師節紀念活動，局黨委高度重視，召開專題會議對活動進行了安排部署，要求局關工委要以慶祝第二十八個教師節為契機，切實做好活動的安排和組織工作，為尊師重教和關心下一代工作營造氛圍，確保活動取得實效。
二、開展進校園慰問活動
9月X日，局關工委主任一行受局黨委的委派深入聯繫學校
-XX國小，開展進校園慰問活動，與學校領導和老師代表進行了座談，座談會上，局關工委主任向學校領導轉交了慰問金，並祝全體教師節日快樂。隨後，學校領導介紹了學校的基本情況，局關工委主任表示：“我局領導高度重視關心下一代工作，並將與學校繼續深化對口聯繫機制，幫助解決實際困難，努力為教育工作作出努力”。學校領導在講話中說：“感謝XX局對學校的關心和支持，特別是幫助我們---------，全體都非常感謝，我們將繼續教好書、育好人，回報社會”。
三、組織開展“師情美如畫，育恩深似海”活動
緊緊圍繞著“師情美如畫，育恩深似海”主題，局關工委組織系統內學生和家長開展尊師重教活動，對老師表示深深的祝福和感謝。組織交通系統學生本著簡樸的原則，為每位任課教師製作一張賀卡，寫上“老師們辛苦了，教師節快樂”的話語，雖然製作的禮物很簡單樸素，但通過親手製作賀卡，把尊師重教的真誠融入賀卡，傳遞給老師，真誠無價，相信老師們一定能夠感受到我們尊師重教的情誼。
總之，今年我局以慶祝第二十八個教師節為契機，為關心下一代工作作了一些實事，受到了社會各界的廣泛好評。下步，我們將按照縣關工委的要求，繼續完善機制，為關心下一代健康成長作出應有的貢獻。
關於教師的活動總結 篇11
九月金秋，空氣中瀰漫著感念師恩的情緒。尊師重教是永遠的美德，我校為了讓老師們愉快、充實地度過這個教師節，培養學生養成尊敬師長的好習慣，開展了豐富多彩的慶祝活動。活動當天早上七點整，我們將兩塊裝飾好的展板放置在教學樓的入口處，並且安排了禮儀人員，在老師進入教學樓的時候，禮儀人員向老師敬隊禮齊聲祝老師節日快樂，老師離開時，禮儀人員目送老師，並祝老師心情愉快。然後紅領巾廣播站開播向教師送去祝願。結束後學生粘在黑板上、辦公室門上的祝福語，讓教師們度過了一個難忘又愉快的教師節。本次慶祝教師節活動算是完美落幕，這次活動的特色主要有以下幾點：
1、主題鮮明，效果明顯：
教師節當天舉行的活動目的就是祝全體老師教師節快樂，讓老師在教師節當天能夠感受到節日的氣氛。我們這次舉辦的活動緊扣“祝老師節日快樂”的主題，並以“向老師致敬”的方式讓效果更加明顯，活動當天早上被祝福的老師們都非常開心的向我們詢問活動的更多細節，並送給同學們很多的祝福。
2、參與面廣，認可度高：
這次活動全體的教師和學生都參與到了其中還有很多家長參與到了其中。在學生給老師送上花的那一刻，老師們的臉上都露出了甜甜的笑容，讀者同學們送上的卡上的每一句話，老師們的心就更甜了。同學們的祝福，老師們的感激匯合在一起，整個教室充滿了溫馨的氣息。
在寫賀卡的同時也道出了同學們真摯的情意，向全體的老師們獻上真誠的祝福;在為老師送上鮮花和賀卡的同時，也為老師送上衷心的節日問候與祝賀。老師們也回贈了他們的熱情，開心地與同學們聊，在閒聊中，師生的距離拉近了。
本次教師節學校還號召了老師和家長參與到其中，家長寫令自己感動的教師故事，老師們彼此送出祝福，並在全校分享。這不但帶動了教師的工作熱情，也讓家長們更加了解我們工作的艱辛和目的。加大了家校合作的力度。
關於教師的活動總結 篇12
在教師節到來之際，德育部以此作為重要的教育契機，組織隊員開展了“感恩在心，回報於行”主題班會、“感激師恩”主題教育等活動，讓隊員了解教師工作的辛勞，明白了尊敬師長的道理，現將活動總結如下：
1、“感恩在心，回報於行”主題班會
9月4日全校各班召開“感恩在心，回報於行”主題班會。各班級以多種形式對學生開展了感恩教育，有的班級以講述地震中一個個教師的感人事跡來開展教育;有的班級以美麗的詩句、動聽的歌曲等文藝節目形式來慶祝教師節。主題班會活動讓學生們與老師的心更近了。
2、“感師恩、明責任”主題升旗儀式
9月8日全校舉行了一次“感師恩、明責任”主題升旗儀式。升旗儀式上少先隊員代表用情真意切的話語表達了對辛勤勞作的老師們的感謝之情，同時全體少先隊員用少先隊組織最崇高的禮儀隊禮向老師們表達了節日的問候，讓教師都感受到了節日的溫馨。
3、“敬師卡”製作活動
我校4~5年級學生在教師節當天，為教師親自製作賀卡。學生們有的將賀卡製作成憨態可掬的卡通狗、有的製作成笑容燦爛的娃娃臉、有的製作成火箭，而當問及為什麼設計火箭樣，學生說我要讓自己對老師的祝福長長遠遠。各班主任將學生們製作的敬師卡在班級展板上進行了展示。張張小卡片都敘說著學生對老師的感恩之情。
4、“敬師歌飄滿園”活動
在教師節前後兩周里，我們通過校園廣播滾動播出表達學生對教師的愛以及感恩之類的歌曲。這些歌曲都是由學生提供的，他們說要讓一首首抒情的歌曲來表達自己的心聲，歌聲飄揚在校園上空，也迴蕩在老師心間。學生們在歌曲聲中書聲更琅琅，老師們在歌曲聲中紅筆更飛揚。
5、“老師，我想對您說”寫感恩信寄真情活動
我校6～9年級學生在教師節期間組織開展了一次寫感恩信寄真情活動。當一封封熱情洋溢的信來到老師們的手中時，我們的老師被感動了，平時學生們想對老師說的真心話都通過信件進行了傾述，老師們通過字裡行間也了解了學生們的內心世界。感恩信拉近了師生間的距離，老師們擇優將信件在班級的展板上刊登。
慶祝教師節系列活動的開展讓每位老師都感受到了節日的溫馨，讓每位學生都通過深刻領會了“愛與責任”的內涵，感受真愛，學會感恩;承擔責任。
關於教師的活動總結 篇13
我校為了讓老師們愉快、充實地度過這個教師節，開展了豐富多彩的慶祝活動，現總結如下：
一、以班為單位開展慶祝活動成為亮點
由政教處組織召開班主任會議，要求慶祝教師節活動總結九月十日下午最後一節課以班為單位進行慶祝活動。班級慶祝活動形式多樣、內容豐富、主題明確，“感恩祖國”“紅燭頌”等主題隊會更是班級慶祝的亮點。以歌曲、詩歌朗誦為形式，充分表達了學生對老師的感恩之情，營造了輕鬆、和諧的師生關係和良好的育人氛圍。
二、利用櫥窗、板報、廣播等多種形式，宣傳優秀教師風采，倡導尊師重教新風，營造濃厚節日氣氛。升旗儀式上，張老師作了“感教師培育之恩、樹立志成才之路”國旗下講話。青年教師們以回報社會的活動來慶祝這個教師節。他們為學生剪指甲、包書皮等，深受學生喜愛也獲得了家長的好評。
三、“老師，謝謝您的愛”主題隊會
利用班隊活動開展了“老師，謝謝您的愛”主題隊會，各班都以多種形式慶祝教師節。
1、低年級開展向老師交滿意答卷活動。教師節這天，低齡學生一早就將自己工整的作業擺到了老師的面前，教師看到學生完美的作業，臉上流露出欣慰的微笑。
2、中年級學生慶祝教師節活動總結教師節當天，為教師親自製作賀卡，當學生把精美的賀卡送到老師的面前，老師看到賀卡上寫著“教師節快樂”、“老師您辛苦了”等話語，老師非常的驚喜，覺得學生們都張大了，懂事了。
3、高年級開展感恩活動，學生們興高采烈的開展了為老師做一件有意義的事情活動，有的同學一大早就來到學校為老師打掃辦公室，有的同學為老師端來了熱騰騰的水，這些活動讓老師感動，拉進了師生間的距離。
4、礦、社區等主要親臨學校開展交心談心活動。9月10下午4點，各級領導、全體教師聚集慶祝教師節活動總結學校會議廳，歡度自己的節日;5點，礦、社區及學校領導、黨員教師、青年教師等齊聚一堂，召開茶話會、座談會，大家暢所欲言，各抒己見，開展交心談心活動。座談時，不少教師為學校提出了許多寶貴的意見和建議，領導們表示衷心感謝，並表示一定及時加以整改。
三、全面關心教師，共祝美好未來。
學校領導不僅關心教師的工作，同時也十分關心教師的生活和健康。學校組織召開了全體慶祝教師節活動總結崗教職工慶祝會。會上，學校領導充分肯定了全體教職工一年來的辛勤工作，送去節日的祝福，希望全體教職工團結協作，努力工作，共同開創我校教育教學工作新局面。校長指出，我們目前工作取得了一定的成效，也得到了社會和家長的認同，但我們慶祝教師節活動總結感到欣慰的同時，應該時刻注意到自身的不足，應該時常以相關法規、政策來對照自己，檢查並改正存慶祝教師節活動總結的問題，爭取慶祝教師節活動總結明年的教師節慶祝大會上每個人都能發現自己較大的進步。
總之，今年我校的教師節慶祝活動開展的豐富多彩、成效顯著，使每位老師振奮了精神，鼓足幹勁，準備慶祝教師節活動總結今後的工作中大顯身手。其次，鑄造了團結、奮進的教師隊伍，營造了人文、和諧的育人環境，為我校今後的發展奠定了堅實的基礎。
關於教師的活動總結 篇14
九月金秋，老師是這個季節的主題，空氣中瀰漫著感念師恩的情緒。尊師重教是永遠的美德。過去的，現在的，將來的，所有的教師都應該享受崇敬與祝福。
我校為了讓老師們愉快、充實地度過這個教師節，開展了豐富多彩的慶祝活動，現總結如下：
一、利用板報、廣播、升旗儀式等多種形式，宣傳優秀教師風采，倡導尊師重教新風，營造濃厚節日氣氛。
升旗儀式上，學校領導為各位老師送出了深深的祝福。學校為老師每人送上一盆鮮花，擺在辦公桌上，希望老師們身體健康，心情愉悅。早晨教育管理中心組織大隊部成員早早等候在學校大門口，列隊為老師送上隊禮和節日的問候。
二、各班利用各種形式慶祝教師節
1、書信活動：給老師寫封信，或發電子郵件，編寫祝福簡訊，表達對老師的敬愛和感謝之情，在教師節來臨之際，獻上自己真誠的祝福。
2、“心意卡”製作活動：親手製作賀卡，圖文並茂，發揮創意。
3、繪畫、手抄報形式：用自己的小作品表達自己對老師的感恩之情。
在教師節當天，當學生把精美的賀卡、書信等送到老師的面前，看到上面寫著“教師節快樂”、“老師您辛苦了”等話語，心中充滿了驚喜與溫暖，覺得學生們長大了，懂事了
3、高年級學生自發開展了為老師做一件有意義的事情活動，有的同學一大早就來到學校為老師打掃辦公室，有的同學為老師送作業本等┉，這些活動讓老師感動，拉進了師生間的距離。
三、領導的關懷
教師節當天縣委書記、縣長、教育局局長等領導來到學校，對老師們表示節日的問候。領導們參觀了新學校，對老師們的工作給與了高度評價。領導的關懷鼓舞了大家的工作熱情，使教師們倍感溫暖。
關於教師的活動總結 篇15
德育部以此作為重要的教育契機，組織隊員開展了“感恩老師，讓心靈飄香”主題班會、主題教育等活動，讓隊員了解教師工作的辛勞，明白了尊敬師長的道理，現將活動總結如下：
1、“感恩老師，讓心靈飄香”主題班會
9月x日全校各班召開“感恩老師，讓心靈飄香”主題班會。各班級以多種形式對學生開展了感恩教育，有的班級以講述_中一個個教師的感人事跡來開展教育;有的班級以美麗的詩句、動聽的歌曲等文藝節目形式來慶祝教師節。主題班會活動讓學生們與老師的心更近了。
2、“感師恩、明責任”主題升旗儀式
9月x日全校舉行了一次“感師恩、明責任”主題升旗儀式。升旗儀式上少先隊員代表用情真意切的話語表達了對辛勤勞作的老師們的感謝之情，同時全體少先隊員用少先隊組織最崇高的禮儀——隊禮向老師們表達了節日的問候，讓教師都感受到了節日的溫馨。
3、“敬師卡”製作活動
我校4~5年級學生在教師節當天，為教師親自製作賀卡。學生們有的將賀卡製作成憨態可掬的卡通狗、有的製作成笑容燦爛的娃娃臉、有的製作成火箭，而當問及為什麼設計火箭樣，學生說我要讓自己對老師的祝福長長遠遠。各班主任將學生們製作的敬師卡在班級展板上進行了展示。張張小卡片都敘說著學生對老師的感恩之情。
4、慶祝教師節歌曲聯唱，學生用一首首抒情的歌曲來表達自己的心聲，歌聲飄揚在校園上空，也迴蕩在老師心間。學生們在歌曲聲中書聲更琅琅，老師們在歌曲聲中紅筆更飛揚。
慶祝教師節系列活動的開展讓每位老師都感受到了節日的溫馨，讓每位學生都通過深刻領會了“愛與責任”的內涵_感受真愛，學會感恩;承擔責任，懂得回報。
關於教師的活動總結 篇16
20__年的教師節是中國第__個教師節。九月金秋，空氣中瀰漫著感念師恩的情緒。尊師重教是永遠的美德。過去的，現在的，將來的，所有的教師都應該享受崇敬與祝福。我校為了讓老師們愉快、充實地度過這個教師節，開展了豐富多彩的慶祝活動，現總結如下：
一、以班為單位開展慶祝活動成為亮點
由政教處組織召開班主任會議，要求在九月十日下午最後一節課以班為單位進行慶祝活動。班級慶祝活動形式多樣、內容豐富、主題明確，“感恩祖國”“紅燭頌”等主題隊會更是班級慶祝的亮點。以歌曲、詩歌朗誦為形式，充分表達了學生對老師的感恩之情，營造了輕鬆、和諧的師生關係和良好的育人氛圍。
二、利用櫥窗、板報、廣播等多種形式，宣傳優秀教師風采，倡導尊師重教新風，營造濃厚節日氣氛。
升旗儀式上，李老師作了“感教師培育之恩、樹立志成才之路”國旗下講話。青年教師們以回報社會的活動來慶祝這個教師節。他們為學生剪指甲、包書皮等，深受學生喜愛也獲得了家長的好評。
三、“老師，謝謝您的愛”主題隊會
利用班隊活動開展了“老師，謝謝您的愛”主題隊會，各班都以多種形式慶祝教師節。
1、低年級開展向老師交滿意答卷活動。教師節這天，低齡學生一早就將自己工整的作業擺到了老師的面前，教師看到學生完美的作業，臉上流露出欣慰的微笑。
2、中年級學生在教師節當天，為教師親自製作賀卡，當學生把精美的賀卡送到老師的面前，老師看到賀卡上寫著“教師節快樂”、“老師您辛苦了”等話語，老師非常的驚喜，覺得學生們都張大了，懂事了。
3、高年級開展感恩活動，學生們興高采烈的開展了為老師做一件有意義的事情活動，有的同學一大早就來到學校為老師打掃辦公室，有的同學為老師端來了熱騰騰的水┉，這些活動讓老師感動，拉進了師生間的距離。
四、全面關心教師，共祝美好未來。
學校領導不僅關心教師的工作，同時也十分關心教師的生活和健康。學校組織召開了全體在崗教職工慶祝會。會上，學校領導充分肯定了全體教職工一年來的辛勤工作，送去節日的祝福，希望全體教職工團結協作，努力工作，共同開創我校教育教學工作新局面。
校長指出，我們目前工作取得了一定的成效，也得到了社會和家長的認同，但我們在感到欣慰的同時，應該時刻注意到自身的不足，應該時常以相關法規、政策來對照自己，檢查並改正存在的問題，爭取在明年的教師節慶祝大會上每個人都能發現自己較大的進步。
總之，今年我校的教師節慶祝活動開展的豐富多彩、成效顯著，使每位老師振奮了精神，鼓足幹勁，準備在今後的工作中大顯身手。其次，鑄造了團結、奮進的教師隊伍，營造了人文、和諧的育人環境，為我校今後的發展奠定了堅實的基礎。
關於教師的活動總結 篇17
為隆重慶祝第_個教師節，進一步倡導尊師重教的良好風尚，激勵全校廣大團員青年向教育戰線優秀教師學習，增強師範學生獻身祖國教育事業的光榮感、責任感和使命感，引導廣大青年學生切身感受教書育人氛圍，尊師重教，樹立學好專業知識，掌握教師技能，投身教育事業的堅定信念，機械與電氣工程學院團委於20_年9月20日晚在機電大樓開展了教師節書法比賽的活動，活動總結如下：
一、活動目標明確
增強同學們對教師節的重視程度，感師恩，揚師德。
二、活動方案落實
1、根據策劃書進行人員分工
(1)計分組：學檢部
(2)評分組：團委老師及主席團
思想.匯報專題(3)宣傳組：宣傳部
(4)物品準備組：辦公室
(5)場地準備組：體育部
2、活動分為書寫、評分以及通知三個階段進行，活動主題為“感師恩揚師德”。
三、參加活動的人員
貴州師範大學機械與電氣工程學院學生以及團委各相關老師
四、活動收穫與體會
優點：
1、分工較為明確，各組成員都認真負責，盡力做好分配給自己的工作從而確保活動的正常進行。
2、各參賽選手都很遵守比賽現場的秩序，文明參賽，沉著應對，營造了一個井然有序的現場氛圍。
3、真正地讓尊師重教的風尚在同學們的身邊得以傳播，讓大家學會換位思考，體諒、尊重、感恩老師的辛勤付出。
不足：
1、宣傳力度還不夠，參賽選手沒有達到預期的數量。
2、策劃書寫得不夠細緻，沒有將各種情況考慮周到。策劃書是我們對整個活動流程的詳細介紹，是我們策劃思想的體現，裡面的每一個步驟、每一件事，都必須有真實
性和可預見性，細節決定成敗，以後寫策劃書時應該多注意細節。
關於教師的活動總結 篇18
我們又迎來了一年一度的教師節。為慶祝教師節，同學們獻計獻策，做了充分的準備。我們班積極回響學校的號召，主動參與各項班組織的活動，用各種方式表達自己對老師的尊重和感激之情，整個活動過程十分順利，同學們紛紛向老師表達感謝與感激之情，老師們也體會到了同學們感恩的心。
圍繞"銘記師恩，感謝師恩"的主題，我們班開展了以下這些活動及具體的過程和效果：
一、以"尊師心語"為主題出一期黑板報
班幹部積極行動起來，積極參與到學校舉行的慶祝教師節板報設計活動中來。本期牆報主題鮮明，內容新穎、豐富，富有教育寓意，圖案設計也精美、字型工整、色彩協調、版面美觀。
二、精心製作一張心意卡
為老師送上美好的祝福同學們懷著一顆真心，親手為老師製作出新穎精美的心意卡，並在心意卡上送上一句真摯的祝福語或一段真心話。很多科任老師反饋，我班的同學們製作的賀卡非常好。
三、教師節主題班會。
時間：9月13日第三周星期一下午地點：高一(8)班主題："難忘師恩"形式：形式多樣(小品、教師節知識競賽、講述教師感人小故事、學有關歌頌教師的歌、同學討論)
四、共簽"每天為老師做一件事"承諾書
為老師做一件好事不難，難在持之以恆。班幹部們提議，讓每一天都成為"教師節"，於是9月13日下午的教師節活動中，班主任向全體同學發出倡議，大家共簽"每天為老師做一件事"承諾書，用具體行動感恩於老師。
五、為老師服務。
在尊師活動月期間，我班積極完成以下好人好事：
1、清理操場多處堆積的落葉。
2、清理食堂前水溝的垃圾雜物。
3、學校會議廳大清潔。
4、打掃初一級教師辦公室。
教師節雖已過去，但尊師活動我們班將持續下去，讓老師們桃李滿天下。師生情意融融，我們將以更好的成績回報老師對我們的一片真誠
關於教師的活動總結 篇19
為加強師德師風建設，進一步增強全校教師的榮譽感、責任感和使命感，根據市局精神，結合學校實際，城港路街道中心國小組織全校教師進行教師宣誓活動。
9月8日上午8時，學校全體領導和教職工著裝整齊，精神飽滿，齊聚國旗廣場，面對莊嚴而神聖的國旗，在近百名學生代表的見證下，齊聲宣讀“教師誓詞”。一字字、一句句鏗鏘有力，回聲嘹亮，代表了全體教師對教育的忠誠，對社會、對家長、對學生的鄭重承諾。宣誓活動結束後，學校領導還做了關於師德建設活動的主題動員講話。
通過宣誓活動，全體教師的心靈接受了深刻的洗禮，進一步增強了教師的使命感和職業神聖感，在今後的教育教學工作中，老師們將以“教師誓詞”為鏡，堅定職業信念，恪守職業道德，不忘初心，矢志不渝，爭做合格的人民教師。
關於教師的活動總結 篇20
在第__個教師節到來之際我少先大隊以教師節作為向隊員進行尊師教育的重要契機組織隊員開展了一系列的慶祝教育活動。讓隊員獲得為人師表的感受體驗教師工作的辛勞明白尊敬師長的道理學會自主學習的自我管理。
一、開展為老師寫一封慰問信、為老師辦一期手抄報和畫一幅畫等形式的慶祝活動。
二、召開“為教師喝彩”教師會議。
在第__個教師節到來之際我校主任以“為教師喝彩”為主題做了教師會講話。會上校長向辛勤工作在教育戰線上的教師表示熱烈的祝賀和節日的問候對我校獲得的成績和榮譽及全體教師的努力工作做出了充分的肯定並向教師提出了新的要求要為人師表做一名多能型教師。
三、我少先大隊本著大處著眼小處入手循序漸進的原則首先發動隊員廣泛採集本校教師教書育人的先進事跡開闢了宣傳欄並利用紅領巾廣播站大力宣傳人民教師的無私奉獻精神和勤勤懇懇的工作態度。
四、號召隊員們觀察教師一天的工作上課、批改作業、組織活動、輔導學生等等了解教師職業的特點和主要工作內容。學生說過去總認為老師既輕鬆又威風往講台上一站說說寫寫就行了而我們太累了。經過這幾天的觀察才知道老師真不容易。別看短短的分鐘老師們光為此做的準備就遠遠超過分鐘還有課下的批改作業、輔導學生……再長的時間也代表不了老師為我們所付出的心血況且老師的工作並不僅僅是單純的上課。我想真誠的對老師們說一句老師您辛苦了
五、“謝師卡”動手製作謝師卡活動
為杜絕以往為老師購買教師節日禮物的舊習少先大隊號召學生能夠自己動手、自己動腦為老師做一份小禮物卡片上寫上自己最想和老師說的話以此表達對老師的敬愛之情。活動培養了學生動手能力同時也杜絕了購買教師節日禮物的舊習。
六、“老師謝謝您的愛”主題班隊會
9月10日上午各班召開了“老師謝謝您的愛”主題班隊會各班級都以多種形式慶祝教師節有的朗誦詩歌有的為老師獻上一首歌有的還為老師獻上一束鮮花美麗的詩句動聽的歌曲都表達了學生對老師的愛。通過班隊會活動讓學生們與老師的心更近了。
教師節慶祝這天每位從教室里走出來的教師臉上都洋溢著幸福的微笑有的班學生給老師送上了節日祝福語有的班學生給老師獻上了莊嚴的隊禮有的班學生為老師製作了精美的圖片……儘管只是一個小小的行動可帶給老師的是欣慰無限。通過此次活動少先隊員們走近了老師了解了老師理解了老師體驗教師工作的辛勞縮短了師生之間的距離融洽了師生關係。不僅如此相信尊師已經在學生心中生根、發芽它將伴隨學生走過以後的每一個教師節、生活中的每一天。