青年教師教學心得體會 篇1
xx年6月10—13日，我有幸代表我校參加六師高中教師教學基本功大賽。此次比賽共包括四個項目：教學設計、課件製作、課堂教學、課後說課；本次活動由8位老師來講，內容是必修四第四單元的Reading 。每個老師都有自己的教學風格，即使面對同一個教學內容，由於自身學識、經驗、個性風格等的不同，必然會進行各自個性化的教學設計，最終達到同課異構、精彩紛呈的效果。8位老師以個性化的課堂教學，展示了各自的教學智慧，詮釋了“同課異構”的內涵。在同樣的教學內容、同樣的教學目標下，不同的教師進行了不同的教學設計，在不同的教學細節中演繹了風格迥異的課堂。通過這次活動，我非常受益。
在這次比賽中，我們絕不僅僅為收穫一紙證書、一點榮譽，我感覺參與本次活動的最大收穫在於準備和參與比賽的全過程。有賽前的忙碌緊張，又有賽後的反思與總結……，雖然覺得自己已經準備得非常精心和細緻，但是在比賽結束還是暴露了很多問題，我靜下心來細細反思，感觸頗多。下面我就談一談在此次青年教師基本功大賽中獲得的一些體會：
一、備課能力。
1、備教材：必須熟悉學科教學的基本要求，明確教學任務、教學目標，規範教學，熟悉教材全過程，掌握教學中的重點、難點、認真研究有關教學參考資料，結合學生實際制訂學期課程計畫。
2、備學生：了解學生實際情況，做到有的放矢，因材施教。了解學生的基礎知識，基本能力和非智力因素等方面的情況。
3、備教法學法：重視教學思想，採取有效方法，提高教學質量。認真研究教材教法。根據有關教學理論和要求，處理教材與授課的關係，設計科學有效的教學過程和教學環節，針對學生不同情況，進行學習方法的指導，以學論教，先學後教。
4、教學設計：預測課堂上有可能出現什麼情況，以便應對。或者出現了意外情況，教師能夠冷靜處理。教學的每一個環節都要設計好，做到環環相扣。儘量落實三維目標，把三維目標的落實當成一個整體。要通過有效的途徑、方法和手段，能激發學生的學習興趣，調動學生的學習自覺性、主動性和積極性。
二、課堂教學能力
1、組織教學，教師組織教學的能力包括善於與學生交往的能力、善於發動學生積極參與學習活動、激發學生學習動機的能力、善於營造課堂教學環境的能力、善於組織形式多樣的教學活動的能力、善於管理課堂教學中學生學習行為與紀律的能力、善於反饋、調控課堂教學的能力、善於評價課堂教學，激勵學生學習的能力。
2、提問的藝術，課堂提問是教師在教學時常用的方法之一，也是組織教學時必備的基本功。教師的提問要有趣味性，能夠引起學生的積極思考，使學生的思維活躍起來。能夠創設情境，具有啟發性，能夠激發學生學習的興趣和好奇心。經過教師精心設計的'、有創造性的提問，能有效地培養學生的創新意識，激發學生的求知慾和想像力。真正發揮教師的主導作用和學生的主體作用，從而展示教師的教學藝術，顯現教師的教學魅力，培養學生思維的廣闊性和靈活性。
3、三維目標的落實教師要把備課時目標按計畫落實。三維目標是一個整體，不能單純的分開
4、互動教師要能夠使學生和課本、環境、學生、教師開展良好互動，互動出彩。要在學生的需要處互動，在學生困惑處互動，在營造和諧氛圍中互動。要讓學生明確目標，巧設環節和活動，抓住教法和學法的結合，讓學生學會自主學習，引進小組學習，巧妙提問和調控。
5、課堂教學的導入，起著渲染氣氛、醞釀情緒、集中注意力、滲透主題和帶入情境的作用。精心設計的導入能抓住學生的心弦，設疑激趣，能促成學生的情緒高漲，步入智力振奮的狀態，有助於學生獲得良好的學習成果。
通過本次活動，更能增加了教師的交流，改進教學，開拓思路，不斷創新。
xx年6月14日
青年教師教學心得體會 篇2
做為一名青年教師，我有幸參加了本次的教學改革。教學改革是一種新理念，新思想。這對我們每個人每個專業來講都是一種挑戰，都是一個新的開始，我覺得本次教學改革的核心是"為了專業的發展，為了學生的將來"，我想這就是本次教學改革的目的也是惟一標準。因此我作為製冷專業的學科帶頭人在王主任和各位老師的幫助下進行各種嘗試，在不斷的探索中成長，慢慢理出一點頭緒，下面就本次的教學改革談談自己的一點心得體會：
教師的課堂角色變化在我專業“20xx秋電子與信息技術班”的教學過程中我吸取經驗，在以後的教學過程中我們教師和學生的角色要發生變化，教學已不是教師教，學生學的過程，而是師生交流，積極互動，共同發展的過程。專業課教學中必須根據學生現有的認知水平和單位的用人需求為基礎進行課程的設定和教學，教師應激發學生的學習積極性，向學生提供充分實踐、實操的機會，在操作過程中幫助他們在自主探索和合作交流的過程中，真正理解和掌握基本的'專業知識和技能，學生才是學習的主人，教師由過去單獨知識傳授者的角色變成學生學習的引導者和合作者角色。
專業課程的變化“為了學生的將來”，課程的設定要根據用人單位的需求來定，在與歌爾集團領導們交談中發現我們專業課程的設定和時間的安排與學生到單位的具體的工作有衝突，所以在原來的課程設定的時間安排在本次的教學改革後有了相應的調整，具體如下：原來的專業課程的安排是第一學期是專業基礎、第二學期是電冰櫃、第三學期是空調、第四學期是空調的安裝，這樣安排學生只能到第四學期後進行實習。根據歌爾集團的人員等級劃分是安裝工——維修工——安維複合工的要求和其它用教學改革之路古人說：“窮則思變，變則通，通則久。”伴隨學校最近幾年的發展，社會環境的變化，學校的教學、招生、就業成了我校工作中的三個中心環節，而學生的生源成了我校工作中最為迫在眉睫的問題，就以上三點，談談我個人的看法。
一、學校的機構幾經變動後，招生工作就落在了新成立的電子部，招生工作也就成了電子部剛剛過去的這個學期的重中之重了，經過電子部30名同志的辛勤的工作，在招生極度困難的情況下，截止到目前，差不多依然能達到去年的招生規模。在今年的招生工作中有以下幾點感觸。
1、電子部楊主任的精心安排和辛勤的工作，起到了很好的帶頭作用。在招生的每個時間段，齊老師都把每個環節應該做什麼應該怎么做都布置的很到位，所以大家在執行的時候，就知道怎么做了，因此完成的就很好。
2、電子部每位教師的熱情工作是很好的保證的。在兩次集體動員中，每位教師都帶著對工作的認真、對工作的熱情、不怕苦不怕熱，在每一次的招生活動中，都在不厭其煩的為諮詢的學生耐心解釋，大力推薦我們學校。今年的招生離不開我們每一位教師的辛勤汗水。
3、建議招生工作應該是常年的工作，這樣才能更好的促進招生工作。
4、吸取同類招生比較好的學校的方法，隨時制定更好的應對策略。
二、面對招生的困難，我們更應該從教學上著手，把我們招進來的學生培養成有一技之長的能為社會可用的畢業生。只有這樣才能更好的促進招生。
1、逐步推進模組化教學，使學生學有所得，學有所成。在推進模組化教學中，在完成各專業的模組化基礎上，切實的推行模組化教學，要把模組化教學落到實處，確實使學生從中受益，達到良好的教學效果。
2、各專業要有自己特色、加強各專業對學生技能的培養。技能的培養是學生就業的保證，因此要強化學生技能的訓練，以技能求生存。
3、狠抓教學質量，以質量求生存。
4、加強教師隊伍的建設，建設一支過硬的教師隊伍。
5、加強學生技能培養的同時，也要注重學生素質的培養。
三、學生良好的就業狀況，是吸引學生來源的重要渠道。
我們在學生實習就業的同時要做好學生的跟蹤調查工作，這樣能更好的了解市場需要什麼樣的畢業生，我們就按市場的需求來培養我們的學生。學生就業幾年後取得了一定的成就，也就深化了我校對社會的影響，也就增強了學校的吸引力。
1、做好每年的就業工作，向社會輸送合格的畢業生。嚴把學生合格關，合格的學生推薦，不合格的學生不與推薦。不合格的學生達到合格的要求時在給予推薦就業。
2、做好學生實習就業的跟蹤調查工作，把回饋到學校的信息，進行分析總結，以更好的推進我校的教學改革。
3、儘可能使學生向自己所學專業的工作崗位就業，以此提高學生對學校的信任度。也就加強了學校的吸引力。
青年教師教學心得體會 篇3
青年教師是學校的未來和希望，為了進一步加強青年教師的隊伍建設，促進年輕教師的迅速成長與提高，鼓勵採用多種方式進行有效的課堂教學，提高教學水平，帶動和推進整體教學工作邁向一個新的台階，我校於20xx年X月XX日——20xx年XX月XX日開展了青年教師課堂教學競賽活動，現就本次活動作如下體會：
一、取得的成效
在新一輪課程改革理念的指導下，我校青年教師積極轉變教學觀念，努力最佳化課堂教學結構，所有參賽教師都非常重視，準備工作細緻認真，教學效果好，達到了“參與、提高、創新”的目的。其餘教師也能積極參與聽課學習，力求使自身得以提高。本次青年教師課堂競賽整體上講收到了預期的效果，具體體現在以下幾個方面：
1.教師的教學觀念發生了變化
教師的觀念變了，角色也變了，教師是學生學習的引導者，促進者。本次課堂教學中教師們都嘗試著採用“自主、合作、探究”的方式進行教學。
教師們在課堂教學中注重指導學生形成良好的學習習慣，教給學生學習方法，培養學生學習興趣，建立平等和諧的課堂氛圍，為學生潛能的發揮創設寬鬆的環境。如：李玲玲老師執教的《第八次》，課堂氣氛活躍，教者自如，學者自信，聽者輕鬆，效果很好。這與教師充分調動學生的學習積極性，以及平時注重學生的學習習慣培養是分不開的。 老師們在課堂教學中還注重聯繫生活實際。如：張沁芳老師聯繫生活學拼音，增加了學習的趣味性，充分調動學生學習的積極性。由淺入深，由易到難，步步為營，環環相扣。張娟老師布置學生蒐集資料，從生活中的百分數入手引導學生認識百分數，了解百分數的意義、用處以及與分數的區別，體現了數學與生活的緊密聯繫。
2.教師的教學方式發生了一些改變。
老師們採用小組合作式教學，試圖為學生創設一定的學習情境，引導學生入境，從而達到提高課堂教學效率的目的。
3.學生的學習方式發生了轉變。
本次賽講，讓我們可喜的看到，課堂上出現了生生互動、師生互動的局面，合作學習也有所體現。教學民主在課堂教學中有了初步體現，課堂上不再是教師一人的天下，整個賽講過程中“一言堂”、“滿堂灌”的現象基本杜絕，教師們都試圖構建一種師生平等的氛圍。注重發揮學生學習的主體性，注重課前預習收集整理資料，在課堂上老師們都注重了學生說的能力、思考的能力、概括能力、探究能力等。
二、問題探討
在活動中，每一位老師都有各自的長處，然而，課堂教學永遠是一門缺憾的藝術，本著共同學習，共同進步的原則，我們把本次活動中值得探討的問題總結如下：
1.問題的設計要有針對性
有效地課堂提問,能夠激發學生探究學習內容的興趣、開啟學生思維的源泉、提升學生思考問題的能力、提高學生對學習內容理解的深度和廣度。能否進行有效地課堂提問直接決定著課堂效率的高低。
課堂中有的教師提問的目標指向不夠明確，致使學生回答漫無邊際，有的內容學生一讀便會，不必問來問去。我們要善於捕捉教學過程中動態生成的問題，隨機提問,不要一味地按預設進行，更不要總是固定地提問幾個學生。教師要精心設計高質量的問題以提高思考的深度。這就需要我們在平時的業務學習中加強對教材的研究，在平時的工作中加強對學情的研究。
2.該放手時要放手。
一部分教師在課堂上生怕節外生枝，一味地按著預設的程式進行，不敢讓學生充分的說，要么是教師打斷學生的發言，代以回答，要么是教師直接給出答案，不給學生說的機會，這樣大大地打消了學生學習積極性。學生能夠自主學習的，教師領著學了，學生能夠探究的問題，教師早早地就拋出了答案，一節課順順利利地講完了，可是思考的快樂卻被我們無意中剝奪了。用一句話概括就是：該放手時不放手。
3.課堂評價語言貧乏
一句激勵性語言可以激發學生學習的內在動機，提高學生的學習積極性，甚至可以達到事半功倍的效果。在課堂上，老師們都有意識地對學生進行情感的激勵，但教師們評價激勵性語言貧乏，僅僅局限於“你真棒”“不錯”“很好”……這樣的課堂評價流於形式，這種教師常掛在嘴邊的評價語已成為了教師的口頭禪，只要不經意就下意識地脫口而出。而學生則對這樣的評價習以為常，常以麻木之態對之。教師課堂評價用語應該是多元化、多層次的，因人而異，因情況而異的。要顧及到學生的情感體驗，保護學生的自尊心和求知慾。
4.教學語言要具有科學性
教學語言的科學性是教學內容科學性的重要保證。表述要精煉,用語要規範,不能含糊其辭。特別是在語文教學中,教學語言更應言之有序,條理清楚。精心組織教學語言，確定怎樣開頭,怎樣過渡,怎樣結尾。只有思路井然有序,講解才會條理清晰,學生在重點、難點等關鍵問題上才能夠得到透徹的理解。
教師要善於通過自己精煉的語言把複雜的問題講明白,把抽象的問題講具體,深入淺出,言簡意賅。 只有這樣才能激發學生學習的興趣,從而提高教學質量。有些教師在講課時,常問學生“是不是”、“懂不懂”等一些過於簡單的問題,這樣的提問,根本達不到調動學生積極性的目的。
第2篇：青教師課堂教學研討活動心得體會
青年教師課堂教學研討活動心得體會
青年教師是學校的未來和希望，為了進一步加強青年教師的隊伍 建設，促進年輕教師的迅速成長與提高，鼓勵採用多種方式進行有效 的課堂教學，提高教學水平，帶動和推進整體教學工作邁向一個新的 台階，我校於20xx年X月X日一一20xx年X月XX日開展了青年教 師課堂教學競賽活動，現就本次活動作如下體會：
一、取得的成效
在新一輪課程改革理念的指導下，我校青年教師積極轉變教學觀 念，努力最佳化課堂教學結構，所有參賽教師都非常重視，準備工作細 致認真，教學效果好，達到了 “參與、提高、創新”的目的。其餘教 師也能積極參與聽課學習，力求使自身得以提高。本次青年教師課堂 競賽整體上講收到了預期的效果，具體體現在以下幾個方面：
1.教師的教學觀念發生了變化
教師的觀念變了，角色也變了，教師是學生學習的引導者，促進 者。本次課堂教學中教師們都嘗試著採用“自主、合作、探究”的方 式進行教學。
教師們在課堂教學中注重指導學生形成良好的學習習慣， 教給學 生學習方法，培養學生學習興趣，建立平等和諧的課堂氛圍，為學生 潛能的發揮創設寬鬆的環境。如：李玲玲老師執教的《第八次》
，課
堂氣氛活躍，教者自如，學者自信，聽者輕鬆，效果很好。這與教師 充分調動學生的學習積極性，以及平時注重學生的學習習慣培養是分 不開的。
老師們在課堂教學中還注重聯繫生活實際。女口：張沁芳老師聯繫 生活學拼音，增加了學習的趣味性，充分調動學生學習的積極性。由 淺入深，由易到難，步步為營，環環相扣。張娟老師布置學生蒐集資 料，從生活中的百分數入手引導學生認識百分數，了解百分數的意義、用處以及與分數的區別，體現了數學與生活的緊密聯繫。
2.教師的教學方式發生了一些改變。
老師們採用小組合作式教學，試圖為學生創設一定的學習情境， 引導學生入境，從而達到提高課堂教學效率的目的。
3.學生的學習方式發生了轉變。
本次賽講，讓我們可喜的看到，課堂上出現了生生互動、師生互 動的局面，合作學習也有所體現。教學民主在課堂教學中有了初步體 現，課堂上不再是教師一人的天下，整個賽講過程中“一言堂”、“滿 堂灌”的現象基本杜絕，教師們都試圖構建一種師生平等的氛圍。注 重發揮學生學習的主體性，注重課前預習收集整理資料，在課堂上老 師們都注重了學生說的能力、思考的能力、概括能力、探究能力等。
二、問題探討
在活動中，每一位老師都有各自的長處，然而，課堂教學永遠是 一門缺憾的藝術，本著共同學習，共同進步的原則，我們把本次活動 中值得探討的問題總結如下：
1?問題的設計要有針對性
有效地課堂提問，能夠激發學生探究學習內容的興趣、開啟學生 思維的源泉、提升學生思考問題的能力、提高學生對學習內容理解的 深度和廣度。能否進行有效地課堂提問直接決定著課堂效率的高低。
課堂中有的教師提問的目標指向不夠明確， 致使學生回答漫無邊 際，有的內容學生一讀便會，不必問來問去。我們要善於捕捉教學過 程中動態生成的問題，隨機提問，不要一味地按預設進行，更不要總 是固定地提問幾個學生。教師要精心設計高質量的問題以提高思考的 深度。這就需要我們在平時的業務學習中加強對教材的研究， 的工作中加強對學情的研究。
2.該放手時要放手。
一部分教師在課堂上生怕節外生枝，一味地按著預設的程式進 行，不敢讓學生充分的說，要么是教師打斷學生的發言，代以回答， 要么是教師直接給出答案，不給學生說的機會，這樣大大地打消了學 生學習積極性。學生能夠自主學習的，教師領著學了，學生能夠探究 的問題，教師早早地就拋出了答案，一節課順順利利地講完了，可是 思考的快樂卻被我們無意中剝奪了。 用一句話概括就是：該放手時不 放手。
3.課堂評價語言貧乏
一句激勵性語言可以激發學生學習的內在動機， 提高學生的學習 積極性，甚至可以達到事半功倍的效果。在課堂上，老師們都有意識 地對學生進行情感的激勵，但教師們評價激勵性語言貧乏，僅僅局限 於“你真棒”“不錯”“很好”……這樣的課堂評價流於形式，這種教 師常掛在嘴邊的評價語已成為了教師的口頭禪， 只要不經意就下意識 地脫口而出。而學生則對這樣的評價習以為常，常以麻木之態對之。 教師課堂評
在平時 價用語應該是多元化、多層次的，因人而異，因情況而異 的。要顧及到學生的情感體驗，保護學生的自尊心和求知慾。
4.教學語言要具有科學性
教學語言的科學性是教學內容科學性的重要保證。表述要精煉 ， 用語要規範，不能含糊其辭。特別是在語文教學中，教學語言更應言之 有序,條理清楚。精心組織教學語言，確定怎樣開頭 ，怎樣過渡，怎樣 結尾。只有思路井然有序，講解才會條理清晰，學生在重點、難點等關 鍵問題上才能夠得到透徹的理解。
教師要善於通過自己精煉的語言把複雜的問題講明白
，把抽象的
問題講具體，深入淺出，言簡意賅。只有這樣才能激發學生學習的興 趣,從而提高教學質量。有些教師在講課時，常問學生“是不是”、“懂 不懂”等一些過於簡單的問題，這樣的提問，根本達不到調動學生積極 性的目的。
第3篇：青年教師課堂教學研討活動心得體會
青年教師課堂教學研討活動心得體會
青年教師是學校的未來和希望，為了進一步加強青年教師的隊伍建設，促進年輕教師的迅速成長與提高，鼓勵採用多種方式進行有效的課堂教學，提高教學水平，帶動和推進整體教學工作邁向一個新的台階，我校於20xx年X月XX日——20xx年X月XX日開展了青年教師課堂教學競賽活動，現就本次活動作如下體會：
一、取得的成效
在新一輪課程改革理念的指導下，我校青年教師積極轉變教學觀念，努力最佳化課堂教學結構，所有參賽教師都非常重視，準備工作細緻認真，教學效果好，達到了“參與、提高、創新”的目的。其餘教師也能積極參與聽課學習，力求使自身得以提高。本次青年教師課堂競賽整體上講收到了預期的效果，具體體現在以下幾個方面：
1.教師的教學觀念發生了變化
教師的觀念變了，角色也變了，教師是學生學習的引導者，促進者。本次課堂教學中教師們都嘗試著採用“自主、合作、探究”的方式進行教學。
教師們在課堂教學中注重指導學生形成良好的學習習慣，教給學生學習方法，培養學生學習興趣，建立平等和諧的課堂氛圍，為學生潛能的發揮創設寬鬆的環境。如：李玲玲老師執教的《第八次》，課堂氣氛活躍，教者自如，學者自信，聽者輕鬆，效果很好。這與教師充分調動學生的學習積極性，以及平時注重學生的學習習慣培養是分不開的。
老師們在課堂教學中還注重聯繫生活實際。如：張沁芳老師聯繫生活學拼音，增加了學習的趣味性，充分調動學生學習的積極性。由淺入深，由易到難，步步為營，環環相扣。張娟老師布置學生蒐集資料，從生活中的百分數入手引導學生認識百分數，了解百分數的意義、用處以及與分數的區別，體現了數學與生活的緊密聯繫。
2.教師的教學方式發生了一些改變。
老師們採用小組合作式教學，試圖為學生創設一定的學習情境，引導學生入境，從而達到提高課堂教學效率的目的。
3.學生的學習方式發生了轉變。
本次賽講，讓我們可喜的看到，課堂上出現了生生互動、師生互動的局面，合作學習也有所體現。教學民主在課堂教學中有了初步體現，課堂上不再是教師一人的天下，整個賽講過程中“一言堂”、“滿堂灌”的現象基本杜絕，教師們都試圖構建一種師生平等的氛圍。注重發揮學生學習的主體性，注重課前預習收集整理資料，在課堂上老師們都注重了學生說的能力、思考的.能力、概括能力、探究能力等。
二、問題探討
在活動中，每一位老師都有各自的長處，然而，課堂教學永遠是一門缺憾的藝術，本著共同學習，共同進步的原則，我們把本次活動中值得探討的問題總結如下：
1.問題的設計要有針對性
有效地課堂提問,能夠激發學生探究學習內容的興趣、開啟學生思維的源泉、提升學生思考問題的能力、提高學生對學習內容理解的深度和廣度。能否進行有效地課堂提問直接決定著課堂效率的高低。
課堂中有的教師提問的目標指向不夠明確，致使學生回答漫無邊際，有的內容學生一讀便會，不必問來問去。我們要善於捕捉教學過程中動態生成的問題，隨機提問,不要一味地按預設進行，更不要總是固定地提問幾個學生。教師要精心設計高質量的問題以提高思考的深度。這就需要我們在平時的業務學習中加強對教材的研究，在平時的工作中加強對學情的研究。
2.該放手時要放手。
一部分教師在課堂上生怕節外生枝，一味地按著預設的程式進行，不敢讓學生充分的說，要么是教師打斷學生的發言，代以回答，要么是教師直接給出答案，不給學生說的機會，這樣大大地打消了學生學習積極性。學生能夠自主學習的，教師領著學了，學生能夠探究的問題，教師早早地就拋出了答案，一節課順順利利地講完了，可是思考的快樂卻被我們無意中剝奪了。用一句話概括就是：該放手時不放手。
3.課堂評價語言貧乏
一句激勵性語言可以激發學生學習的內在動機，提高學生的學習積極性，甚至可以達到事半功倍的效果。在課堂上，老師們都有意識地對學生進行情感的激勵，但教師們評價激勵性語言貧乏，僅僅局限於“你真棒”“不錯”“很好”……這樣的課堂評價流於形式，這種教師常掛在嘴邊的評價語已成為了教師的口頭禪，只要不經意就下意識地脫口而出。而學生則對這樣的評價習以為常，常以麻木之態對之。教師課堂評價用語應該是多元化、多層次的，因人而異，因情況而異的。要顧及到學生的情感體驗，保護學生的自尊心和求知慾。
4.教學語言要具有科學性
教學語言的科學性是教學內容科學性的重要保證。表述要精煉,用語要規範,不能含糊其辭。特別是在語文教學中,教學語言更應言之有序,條理清楚。精心組織教學語言，確定怎樣開頭,怎樣過渡,怎樣結尾。只有思路井然有序,講解才會條理清晰,學生在重點、難點等關鍵問題上才能夠得到透徹的理解。
教師要善於通過自己精煉的語言把複雜的問題講明白,把抽象的問題講具體,深入淺出,言簡意賅。 只有這樣才能激發學生學習的興趣,從而提高教學質量。有些教師在講課時,常問學生“是不是”、“懂不懂”等一些過於簡單的問題,這樣的提問,根本達不到調動學生積極性的目的。
第4篇：青教師課堂教學研討感想與收穫
青年教師課堂教學研討感想與收穫
瓦馬鄉中心國小 左樹春
今天我有幸參加了青年教師課堂教學研討活動。讓我感觸頗深，受益匪淺，下面是我的幾點感想與收穫：
一、青年教師重視課前交流。青年教師都非常重視與學生進行課前交流，通過課前交流拉近師生關係，在課前的談話中就讓學生被老師吸引，對老師非常感興趣，集中了學生的注意力。
二、青年教師打破課堂常規。勇於創新，將學生完全放開，允許學生出錯誤，不怕學生出錯誤，並能在學生出錯誤時及時引導，重視生態課堂中形成的資源，我想這點是需要我們每位教師要反思的。
三、青年教師巧用教育機智。在課堂教學中，能夠及時的捕捉課堂中形成的資源，靈活機智的處理課堂中的突發事件。經過一步一步的引導，耐心的等待和傾聽學生的發言，最後達到師生情感的共鳴。
四、科學教學生活化。科學課教學必須緊貼學生的生活實際，讓學生明確科學來源於生活，又高於生活，最終為生活服務。因此，在教學中無論是對新知識的引入或鞏固都要注意貼近學生的生活實際，讓學生體會到，學習科學可以解決生活中的實際問題，以此來調動學生學習科學的興趣。教學中上課的青年教師從學生的生活實際出發創設教學情境。
五、探究活動充分。教學中，教師要為學生創設一種自主探究的學習氛圍，讓學生在已有的生活經驗、學習經驗、科學知識經驗的基礎上，在探究中發現問題、提出問題並解決問題。
六、合作學習紮實有效。合作學習為探求新知提供了一條捷徑，讓學生經歷了知識的再造過程，從而獲得了成功感，獲得了學習科學的樂趣。每一節課都非常重視學生間的合作學習，青年教師把合作學習都放在知識的難點和疑點上，在學生解決困難時又採取，青年教師在有難度的問題處理中，在學生思考之後再通過合作互相交流意見，避免了因時間不夠而只能表達一些不成熟的見解；其次是合作中分工要明確，以個人優勢的發揮來促成整體的完美。另外在合作學習中給予學生充足的時間和空間也是青年教師的突出特點，讓學生充分發揮個性觀點；老師有充足的耐心，選擇適當的時機進行引導。
七、學習方法和現代教學手段多樣化。青年教師能夠充分利用多媒體進行輔助教學，降低了學習難度，同時將觀察、操作、討論、練習、轉化、對比和匯報等有效的學習方法與之相結合，大大提高了學習效率。
總之，這次青年教師課堂教學研討活動讓我受益匪淺，對於課堂教學有了更強的危機感和緊迫感。今後應對比優質課，及時發現自己的不足之處，抓住機會，不斷地學習新課標和新知識，不滿足於現狀，提高自身的素質，最佳化自己的課堂教學成果。
青年教師教學心得體會 篇4
20xx年6月10—13日，我有幸代表我校參加六師高中教師教學基本功大賽。此次比賽共包括四個項目：教學設計、課件製作、課堂教學、課後說課；目的是：為紮實推進我師教師隊伍建設，進一步提升青年教師的專業素養，發掘新人，培養後備力量，形成我師教師隊伍梯隊式發展的良好態勢，適應優質教育對教師提出的更高要求，全面提高我師的教育教學質量，為青年教師搭建了一個鍛鍊自己、展示風采的平台。
比賽結束後我感慨很多，同時收穫也頗多。也許最後的結果並不能讓所有人滿意，但最重要的是我享受了這個過程，在這個過程里我能夠更清晰的認識自己，磨礪自己，提升自己！同時我堅信：作為一名青年老師，不可避免要參加各種公開課，優質課，大獎賽。這是對我的挑戰，也是對我的鍛鍊。正是這一次一次的挑戰和機遇才成就了那么多的名師，所以我倍加珍惜這次難得的鍛鍊機會。下面我就談一談在此次青年教師基本功大賽中獲得的一些體會：
一、勤奮多一點，提升高一點。
在“課件設計”和“課堂教學”這兩個項目的比賽中，我的感觸是：作為新時期的教師提高自身綜合知識水平的素質迫在眉睫。書到用時方恨少。古人們尚且知道“莫等閒，白了少年頭，空悲切。”對於我們教師而言，要學的東西太多，而我知道的東西又太少了。有人說，教給學生一杯水，教師應該有一桶水。這話固然有道理，但一桶水如不再添，也有用盡的時候。所以我以為，教師不僅要有一桶水，而且要有“自來水”、“長流水”。因此，我們應善於主動性地學習，不讓自己陷入被動。
二、堅持多一點，成績高一點。
在“教學設計”這個項目的比賽中，要求每位教師抽籤決定賽課內容，範圍為人教版高中數學必修2教材內容。內容確定後，參賽教師獨立進行設計教學內容，時間為120分鐘。當我站到講台的時候，已經感覺到自己沒有底氣，臨時準備的內容可能是準備的不充分已經忘的差不多了，語無倫次，而且沒有任何的激情。我不知道自己是怎么講完的，下來後的感覺是：後悔沒有把握住機會。原因在於：我沒有耐性和韌性。作為教師站在講台上不應該情緒不佳，即使有多累，都應該堅持始終保持高亢的激情，要堅持不懈，就像螞蟻一樣自強不息，遇到任何障礙都不斷尋找新的出路。
經過了這一屆青年教師基本功大賽，使我實在的感受到了競爭，壓力與進步並存。雖然過程是痛苦的，但收穫是豐碩的。經過這次比賽，我覺得只要虛心沒有越不過的坎；只要勤奮沒有趟不過的河；只要堅持沒有翻不過的山。也許我不是最聰明的，但我要做最努力的；也許我不是最優秀的，但我要做最堅持的！感謝基本功大賽讓我懂得了：艱難困苦，玉汝於成！在這個舞台上我充分的展示了自己，這是學校給我們青年教師的一次磨練，也是一次機會，我會更加努力，做一名優秀的人民教師。
青年教師教學心得體會 篇5
20xx年6月10—13日，我有幸代表我校參加六師高中教師教學基本功大賽。此次比賽共包括四個項目：教學設計、課件製作、課堂教學、課後說課；本次活動由8位老師來講，內容是必修四第四單元的Reading。每個老師都有自己的教學風格，即使面對同一個教學內容，由於自身學識、經驗、個性風格等的不同，必然會進行各自個性化的教學設計，最終達到同課異構、精彩紛呈的效果。8位老師以個性化的課堂教學，展示了各自的教學智慧，詮釋了“同課異構”的內涵。在同樣的教學內容、同樣的教學目標下，不同的教師進行了不同的教學設計，在不同的教學細節中演繹了風格迥異的課堂。通過這次活動，我非常受益。
在這次比賽中，我們絕不僅僅為收穫一紙證書、一點榮譽，我感覺參與本次活動的最大收穫在於準備和參與比賽的全過程。有賽前的忙碌緊張，又有賽後的反思與總結……，雖然覺得自己已經準備得非常精心和細緻，但是在比賽結束還是暴露了很多問題，我靜下心來細細反思，感觸頗多。下面我就談一談在此次青年教師基本功大賽中獲得的一些體會：
一、備課能力
1、備教材：必須熟悉學科教學的基本要求，明確教學任務、教學目標，規範教學，熟悉教材全過程，掌握教學中的重點、難點、認真研究有關教學參考資料，結合學生實際制訂學期課程計畫。
2、備學生：了解學生實際情況，做到有的放矢，因材施教。了解學生的基礎知識，基本能力和非智力因素等方面的情況。
3、備教法學法：重視教學思想，採取有效方法，提高教學質量。認真研究教材教法。根據有關教學理論和要求，處理教材與授課的關係，設計科學有效的教學過程和教學環節，針對學生不同情況，進行學習方法的指導，以學論教，先學後教。
4、教學設計：預測課堂上有可能出現什麼情況，以便應對。或者出現了意外情況，教師能夠冷靜處理。教學的每一個環節都要設計好，做到環環相扣。儘量落實三維目標，把三維目標的落實當成一個整體。要通過有效的途徑、方法和手段，能激發學生的學習興趣，調動學生的學習自覺性、主動性和積極性。
二、課堂教學能力
1、組織教學，教師組織教學的能力包括善於與學生交往的能力、善於發動學生積極參與學習活動、激發學生學習動機的能力、善於營造課堂教學環境的能力、善於組織形式多樣的教學活動的能力、善於管理課堂教學中學生學習行為與紀律的能力、善於反饋、調控課堂教學的能力、善於評價課堂教學，激勵學生學習的能力。
2、提問的藝術，課堂提問是教師在教學時常用的方法之一，也是組織教學時必備的基本功。教師的提問要有趣味性，能夠引起學生的積極思考，使學生的思維活躍起來。能夠創設情境，具有啟發性，能夠激發學生學習的興趣和好奇心。經過教師精心設計的、有創造性的提問，能有效地培養學生的創新意識，激發學生的求知慾和想像力。真正發揮教師的主導作用和學生的主體作用，從而展示教師的教學藝術，顯現教師的教學魅力，培養學生思維的廣闊性和靈活性。
3、三維目標的落實教師要把備課時目標按計畫落實。三維目標是一個整體，不能單純的分開
4、互動教師要能夠使學生和課本、環境、學生、教師開展良好互動，互動出彩。要在學生的需要處互動，在學生困惑處互動，在營造和諧氛圍中互動。要讓學生明確目標，巧設環節和活動，抓住教法和學法的結合，讓學生學會自主學習，引進小組學習，巧妙提問和調控。
5、課堂教學的導入，起著渲染氣氛、醞釀情緒、集中注意力、滲透主題和帶入情境的作用。精心設計的導入能抓住學生的心弦，設疑激趣，能促成學生的情緒高漲，步入智力振奮的狀態，有助於學生獲得良好的學習成果。
通過本次活動，更能增加了教師的交流，改進教學，開拓思路，不斷創新。
青年教師教學心得體會 篇6
xx年6月10—13日，我有幸代表我校參加六師高中教師教學基本功大賽。此次比賽共包括四個項目：教學設計、課件製作、課堂教學、課後說課；目的是：為紮實推進我師教師隊伍建設，進一步提升青年教師的專業素養，發掘新人，培養後備力量，形成我師教師隊伍梯隊式發展的良好態勢，適應優質教育對教師提出的更高要求，全面提高我師的教育教學質量，為青年教師搭建了一個鍛鍊自己、展示風采的平台。
比賽結束後我感慨很多，同時收穫也頗多。也許最後的結果並不能讓所有人滿意，但最重要的是我享受了這個過程，在這個過程里我能夠更清晰的認識自己，磨礪自己，提升自己！同時我堅信：作為一名青年老師，不可避免要參加各種公開課，優質課，大獎賽。這是對我的挑戰，也是對我的鍛鍊。正是這一次一次的挑戰和機遇才成就了那么多的.名師，所以我倍加珍惜這次難得的鍛鍊機會。下面我就談一談在此次青年教師基本功大賽中獲得的一些體會：
一、勤奮多一點，提升高一點。
在“課件設計”和“課堂教學”這兩個項目的比賽中，我的感觸是：作為新時期的教師提高自身綜合知識水平的素質迫在眉睫。書到用時方恨少。古人們尚且知道“莫等閒，白了少年頭，空悲切。”對於我們教師而言，要學的東西太多，而我知道的東西又太少了。有人說，教給學生一杯水，教師應該有一桶水。這話固然有道理，但一桶水如不再添，也有用盡的時候。所以我以為，教師不僅要有一桶水，而且要有“自來水”、“長流水”。因此，我們應善於主動性地學習，不讓自己陷入被動。
二、堅持多一點，成績高一點。
在“教學設計”這個項目的比賽中，要求每位教師抽籤決定賽課內容，範圍為人教版高中數學必修2教材內容。內容確定後，參賽教師獨立進行設計教學內容，時間為120分鐘。當我站到講台的時候，已經感覺到自己沒有底氣，臨時準備的內容可能是準備的不充分已經忘的差不多了，語無倫次，而且沒有任何的激情。我不知道自己是怎么講完的，下來後的感覺是：後悔沒有把握住機會。原因在於：我沒有耐性和韌性。作為教師站在講台上不應該情緒不佳，即使有多累，都應該堅持始終保持高亢的激情，要堅持不懈，就像螞蟻一樣自強不息，遇到任何障礙都不斷尋找新的出路。
經過了這一屆青年教師基本功大賽，使我實在的感受到了競爭，壓力與進步並存。雖然過程是痛苦的，但收穫是豐碩的。經過這次比賽，我覺得只要虛心沒有越不過的坎；只要勤奮沒有趟不過的河；只要堅持沒有翻不過的山。也許我不是最聰明的，但我要做最努力的；也許我不是最優秀的，但我要做最堅持的！感謝基本功大賽讓我懂得了：艱難困苦，玉汝於成！在這個舞台上我充分的展示了自己，這是學校給我們青年教師的一次磨練，也是一次機會，我會更加努力，做一名優秀的人民教師。
xx年6月13日
青年教師教學心得體會 篇7
時光荏苒，轉眼間我來到長春工業大學工作已經將近兩年的時間了。記得剛剛走上講台的時候，覺得這個崗位既陌生又熟悉。熟悉是因為在大學期間已經走過了7個春秋，陌生是因為自己的身份已經從學生轉到了教師。
剛來咱們學校時對學校的教學之嚴感到一絲的緊張與憂慮，因為在我本科、研究生階段還從來沒有見過學校對教師講課的水平如此的重視。本身我是師範學校畢業，可能是受母校的影響，我授課的風格也是相對比較隨意的，可以說有的時候並不是特別嚴禁。後來了解校領導正是基於這種情況，才開始開展對新進教師進行培養，目的是提高年輕教師的教學，科研水準。
作為青年教師，要想儘快成長，教好書，育好人，必須增強自身意識，勤奮學習，提高個人素質。首先，青年教師要加強教學基本功的學習與練習，比如國語、粉筆字以及多媒體技術等等。同時青年教師也更要加強在科研要求方面的學習，定期的閱讀關於自己學科內的科研論文或實踐方面的專著，加強自己的知識結構，也能提高自己的理論水平，走教師科研教學兩不誤發展的道路。其次，作為一名青年教師要重視自身的道德形象，為人師表最重要的就是要有良好的道德品質，積極向上的精神和堅韌不拔的毅力。教師的素質和人格魅力時時刻刻影響著學生，教師的一言一行都將對學生產生深遠影響。青年教師可學生的年齡差距不大，所以更要成為真、善、美的傳遞者，去開啟學生豐富的心靈世界，使每個學生認識自身的能力，發揮最大的潛能。如果忽視教師自身的特質修養和個性魅力的`發展，忽視自身職業道德素養的提高，則難以適應新時期對教師的要求。所以青年教師要嚴格要求自己，從每一件小事做起，培養愛崗敬業，為人師表和全身心投入教育事業的精神，提高自己的職業道德素質。
通過工作中的不斷總結我已經認識到青年教師是高校未來發展的主力軍，肩負著繼承發揚優良傳統、開創未來事業的重要使命，青年教師的成長直接影響到高校和高等教育的成功與失敗。因此，加強和重視對高校青年教師的培養具有重要的意義。
青年教師能否快速成長，已成為制約高校發展的重要因素。面對日益激烈的競爭，一方面，青年教師自身要不斷努力，迅速適應環境。另一方面，高校還要適時地對青年教師進行有效的培養，全面提高教師的整體素質。
我本人在教學活動中也存在著由於缺乏教學技巧和經驗，不能激發學生的興趣，教學效果不理想，缺乏耐心，講解內容過於籠統，過分依賴多媒體課件教學，傳授知識缺乏過渡的一些情況，這都是我在今後的教學、科研中需要不斷提高的地方。高校的許多青年教師包括我本人在內，由於沒有經過系統的科研能力培訓，科研意識比較淡薄。我也已經認識到，在高校工作的青年教師，科研工作的比例甚至要大於教學的。所以在今後的工作中，我要不斷提高科研方面的意識，做到教學、科研都做好。用“兩條腿走路”。
在我校工作的兩年中，學院督導、學校督導都、指導教師都為我提供了非常必要的幫助，使我認識到教學工作是教師的立身之本。一直以來，我認真備課、上課，努力做好教學工作，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結構，同時也尊重學生，發揚民主教學。特別是在課外之餘也培養學生實踐拍攝影片，使學生學既有理論提高，同時將理論迅速轉化為實踐，不斷提高自身能力，同時也能提高我的實踐教學能力。備課時認真鑽研教材、教參，虛心向指導老師學習、請教，找準重點、提高講課技巧。有時為了上好一節課，我經常在網上找一些優秀論文學習，集中最新的學術成果確定自己的教學思路，提高自己的教學水平。為了學生能更直觀地感受所學的知識內容，我積極查找素材，準備教案，製作課件。因為我深知作為一名人民教師，擔負著為人師表，教書育人職責，更應該不管做的是大事還是小事，都應
用一種嚴謹的態度去對待。把一件簡單的事做好就是不簡單；把每一件平凡的事做好就是不平凡。在教學工作中，沒有任何一件事情，小到可以被拋棄；沒有任何一個細節，細到應該被忽略。人的能力有不同，但對做事的態度應一樣，兢兢業業、任勞任怨的發揮自己的聰明和才幹，把自己的工作盡力做好，是每個人可以做到的，也是應該做到的。用正確的態度，以高度的責任心做好本職工作，這是敬業的基本要求。
兩年來，我在學校督導以學院領導及所有教師的關心和幫助下，我逐漸對於教育這份事業有了更加深刻的認識。在工作方面，已經由一開始的懵懂，到現在的漸入佳境。這些都同同事們的關懷密不可分。作為一名青年教師，最重要的就是成長。令我高興的是，在過去的兩年中，我無論是教育教學的思想理念，還是具體的課堂操作能力，個人基本素養等等，都有了一定的進步，已經逐步適應了教師的工作崗位，尤其這一年裡，我轉變了很多觀念，而且更加明確了“關注教學與科研”這一重要思想。我意識到大學課堂中學生的表現有時只是一個細節，但是這些細節背後蘊藏著他們最原始，最真實的想法，如果老師能夠關注到學生這些細節表現，了解他們的想法，然後根據這些情況隨機地改變自己的教學行為，就有可能收到意想不到的效果。關注著課堂上每一個學生的表現，適時地去調整自己的教學。
當然我的工作中還存在很多不足，比如，對於學生的特點還不能達到很好的把握，突髮狀況發生後，有時還不能很冷靜地處理。比如教學中還是需要多向有經驗的老教師請教。但我相信自己有決心，也有能力成為一名優秀的人們教師。
青年教師教學心得體會 篇8
近年來，由於學校規模不斷擴大，青年教師逐年增多，目前，我校中青年教師已占全校教師總數的80%，而青年教師是教育事業發展的主力軍，一個學校如果忽視了對青年教師的培養和建設，就會失去教育發展的動力。因此，解放思想、更新觀念、把握機遇、建立和創造青年教師脫穎而出的機制，是提高整體師資隊伍素質的重要保障。根據我近幾年對青年教師的培養工作，我頗有一些感受：
一、選苗子
培養青年骨幹教師的第一步工作就是要選好苗子。選苗子的標準有三條：
1.師德。被培養的青年骨幹教師必須具有“三心兩愛”，即終身從事教育事業的決心；艱苦奮鬥，不畏艱辛，開拓創新的進取心；對學生高度負責的責任心；熱愛社會主義祖國，熱愛教育事業。
2、師才。被培養的青年骨幹教師必須具備教師的專業知識和專業技能，能獨立處理教材，選擇教法，有效地監控教學過程，具有一定的教學科研能力，會運用現代教學技術裝備。
3.師識。被培養的'青年教師必須具有合格學歷，專業知識紮實，知識面比較寬廣，興趣廣泛。
二、鋪底子
鋪底子就是學校要創設條件，為被培養的青年骨幹教師夯實基礎，搭建成才的舞台，提供成才的途徑。
1.思想引導。組織青年教師學習教育政策法規，學習師德規範，樹立科學的人生觀、世界觀、價值觀，樹立正確的教育觀、人才觀。學校要開展一系列有利於青年教師成才的活動，通過這些活動，營造一種奮發向上，開拓進取的校園氛圍。
3、提供學習機會。學校要有意識地安排青年教師外出參加高層次的教育、教學研討班，市地一級的骨幹教師培訓班、研究生課程進修班，更要鼓勵青年教師攻讀在職研究生學位。
三、給位子
1.實行校內低職高聘。對師德高尚、教育教學工作優異的青年教師實行為期一年的低職高聘制度，為青年教師提供一個施展才華、實現自我價值的機會，就會極大地激發青年教師的教育教學積極性。
2.大膽啟用青年教師。積極創造條件，讓德才兼備的教師擔任教研組長、年級組長、乃至校長助理。
3.授予各類榮譽稱號。根據青年教師教育教學實績，積極推薦青年教師參與各類教育和教學技能比賽、評比。
四、壓擔子
為了培養青年教師早日成才，學校要對青年教師實行“放擔、放心、放手”的“三放”，鼓勵青年教師勇挑重擔，發揮主觀能動性，主動發展。
青年教師在教學上不搞論資排輩，要實行滿負荷工作量。讓培養的青年骨幹教師擔任班主任。學校要求青年骨幹
教師不僅自己有教育和教學科研課題，還要積極參加學校的教育教學科研活動。每學期都要開設教研公開課，千方百計地將青年教師的教研公開課推出去，讓青年教師在教學同行中接受檢驗。讓他們學習對學校某一方面的管理，可以進一步鍛鍊他們的能力、培養他們的才幹，為他們日後成為學校教育發展的棟樑之材打下堅實的基礎。
五、結對子
學校為了幫助青年教師儘快成才，在教學上要實行導師制，由
學校的老教師或名教師與青年教師簽訂師徒結對目標責任協定書，具體規定導師傳、幫、帶的經驗職責。導師要向青年教師傳授自己的教學經驗，幫助青年教師提高思想品德水平和掌握業務。需要各級教育行政部門和學校共同開展研究，制定出切實可行的措施，並且制度化，在實踐中不斷改進、完善。
青年教師教學心得體會 篇9
XX年10月10日，是個特殊的日子，在這個特殊的日子裡，李主任帶領XX年和XX年參加工作的青年教師在中心國小一起交流了許多有關教育教學方面的知識和技能，而我有幸成為青年教師代表在這次的座談會上談了工作兩年來的一些體會和感想，說是談經驗，其實自己也感覺有點心虛，畢竟兩年來的工作好壞只有自己最清楚，又一次去整理和疏通我的教學生涯中的兩年來的酸甜苦辣，我感覺最多的是滿足與快樂……
會議中又一次對教育教學管理進行了學習，感覺自己還是有許多不足和需要學習的地方，通過李主任對教學上提出的要求，反思自己，通過“是金子就要發光”這句話來勉力自己，來警示自己，來提醒自己，懶惰的後果可能是永遠藏在沙粒里的普通金子，在以後的教育教學中，不斷的追新求進，我相信“是金子就會發光！”
現在教育形式的發展使得教師不得不追新卓越的去追趕教育的步伐，在座談會中，李主任說到多媒體教學，現在的教育使得學生的知識面臨又一次的改革，在這項改革中，多媒體教學已經成為每一位老師不可忽視和不可丟棄的一項教學手段，而怎樣把多媒體使用的“手到擒來”就成了我現在教學上的一個重要突破，把多媒體的形式多樣化，創新化使得學生願意學，樂意學，並且通過學習獲得知識的途徑便顯得尤為重要了。新型教育體制要求教師要用現代化的教育方式來進行教學，會上李主任的“四個一”使得教師的教學方式成為一個教育的亮點，而這個亮點中讓我最為之喜歡的'便是博文的使用，把自己的教學反思，自己的教學感想與大家分享，共同進步遠遠要比自己摸索要快樂的多！
總之，又一次的學習使得我對教育的認識有了更深一層的理解，我將會繼續努力，不斷的超越自己，使自己儘快的成長成一名優秀的教師，並為了這個目標而不懈努力！
青年教師教學心得體會 篇10
我很榮幸地參加了興華教育集團新教師培訓，通過本次培訓，使我更加明確了今後的前進道路，本日後更好地完成自己的本職工作起到了重要的引導作用，這也是我人生中的一次重大的轉折。通過二位教師的培訓，我受益匪淺，也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識。
一、教師要有敬業精神。
通過孫教師的培訓我已經明白教師要愛崗敬業，教師還要關愛學生。前者是每一個工作者都應該做到的，而後者則是我們教師所特有的。作為教師，我們不僅要教書育人還要關愛我們的學生，學生是祖國明天的棟樑，我們的工作歸根到底就是要為國家培養棟樑，因此，多培養優秀的學生是我們工作的核心。圍繞核心我們應該因材施教，不僅要教給他們知識，還要教給他們如何學習知識。政府需要以德治國，作為教師我們應該以德服人，真正做到行為世范。因此，欲興事，先興人。我們應該鑄造愛崗敬業的高尚形象，並努力提供一切所必需的條件。有了這個基礎，教師的教育觀、人生觀等就比較容易調整到位，我們才會自覺地站到素質教育的前列，成為一名合格的教師。
二、教師要如何給學生上好每一堂課
這次的培訓讓我知道了如何該給學生上好一堂課,想要讓學生能夠有效的學習,教師必須要備好課。應做到領悟課標,明確要求,搞好銜接,搞好課標對年段的'要求。要研讀教材,把握教學方法,要讓課堂靈動起來。不要給學生無謂的誇大,要還原課堂教與學的真實。而對於沒有工作經驗的我更需要大量的時間去學習與積累經驗。
在今後教育教學實踐中，我主要是要做到“三勤”即“勤學習”、“勤思考”、“勤動手”。
（一）“勤學習”是不斷豐富教學經驗的有效途徑。所以還需要學校多給新教師一些學習的機會。與此同時，教師應該思考如何通過自修，增加知識的厚度，增強人文的底蘊。加強理論學習是練“內功”的前提；研讀新課程標準的相關書籍是教學工作的“航標燈”；主動聽其他教師的課是學習必不可少的組成部分。
（二）“勤思考”是教學創新的有力保障。多反思、多觀察，只有思考才能不斷完善改進教學的水平。
（三）“勤動手”是豐富教學內容的促發劑。平時多收集教育信息，記錄反思，多製作教具，各方面提高自己的教學水平。新的起點需要新的奮鬥，新的奮鬥需要旗幟作為引導，感謝區教育局，這次崗前培訓就是一面很好的旗幟，在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵，教師職業是一個神聖的美好
青年教師教學心得體會 篇11
參加了“20xx國小青年教師教學觀摩活動”，我聽得最多的兩個詞是教什麼和怎么教。兩者相比，教什麼比怎么教更重要。
我們教語文有語文書，面對一篇篇課文，我們是教課文還是教語文？答案是教語文。閱讀教學教語言文字運用的方法，口語交際教學生提升口語交際的品質，習作教布局謀篇，行文組句。其中閱讀教學教語言文字運用的方法是語文課的主要目標。就閱讀教學專家提出了兩個轉變：一是由講讀轉變為實踐，二是由課文的思想內容轉變為語言文字運用，也就是不能把教材內容當成我們語文課的教學內容。這讓我想起前些年經常會有老師在課上把學生帶入課文情境中，然後學生整堂課從頭哭到尾，其實學生只是體會到了課文的思想內容，這是思品課的目標。而語文課應當把重點放在文中所表現出來的悲痛是用怎樣的語言，什麼樣的方法寫出來的。
怎么教則要以學生的發展為本，關注學生的生活，學習興趣，學習的實效和學習的評價。在這裡特別注意的是要符合學生的實際，他們不是零起點因此要分成層次，哪些是學生已經會的不用教，哪些只需要點一點學生就能掌握的，哪些是需要我們重點教的。
“讀寫結合”教學反思
在《我是什麼》讀寫結合課上，我把指導的重點放在兩個方面，一是引導學生體會例文中的寫作特點，明白文中使用第一人稱來敘述水在自然界中的存在形式，知道要運用比喻、擬人等多種手法把文章寫具體、寫生動；二是以教師的`下水文打開學生的寫作思路，選擇生活中熟悉、喜愛的事物，通過小組互說、學生評議、老師點評等生生、師生互動讓學生願說、會說、樂說，寫出自己的童趣、童情。對於學生隨機出現的問題，我嘗試用各種形式的評價語既欣賞、激勵學生，也用委婉的語氣指出學生口頭表達的不足，收到良好的效果。
附學生文：
我是一個小書包。我有一個大大的肚子，裡面裝滿了小主人的書本，可我一點兒也不覺得累，因為小主人每天把我被在肩上，心裡感覺美美的。小主人高興的時候還會給我洗洗澡呢！
我是巨石，每天站在河邊的草坪上。人們散步累了，就坐在我的身上休息。我很結實，一點兒都不覺得疼。每當下雨的時候，我就趕緊把自己洗得乾乾淨淨，好讓人們坐著休息。
青年教師教學心得體會 篇12
我是一名剛剛參加工作的青年教師，面對著和自己年齡相仿的大學生，初為人師的我還不能很好的轉換角色，而且在教學領域中還有很多不懂的地方。然而我有幸在假期里參加了這次遼寧省組織的高校青年教師教學能力提升培訓班，短短九天的培訓涉及到了教學名師生涯規劃與專業成長、教學的倫理規範與策略、教學的管理藝術與策略研究、大學課堂教學評價理念、工具與方法等諸多內容，教授們精彩的講授使我受益匪淺，現將自己的感想總結如下：
首先，朱成科教授在第一天授課中講授了關於高校教學名師的生涯規劃與專業成長的相關內容。對於我一個剛剛起步的青年教師來說，具有很好的指引方向。由於目前高校長期以來受傳統教育觀念的影響，對教師的“專業性”重視不夠，研究不多，很多教師忽視了職業訓練以及缺乏自主成長。因此，我們應該重視自身的專業發展。做到愛崗敬業，關愛學生，加強自身的修養，這是一名教師對自己職業熱愛和重視的基本準則。孔子曾說過，“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從”。作為教師我們要在日常教學中發揮模範、表率作用，注意自己的行為舉止，言談風貌。平時也要多多觀察學生，能夠及時發現學生的問題並能夠給出合理建議和指導，這樣學生才能尊重老師，上課才能認真聽講。教師的一言一行都對學生起著潛移默化的作用。同時，我們青年教師一定不要忘了加強自身專業能力的提升。對於像我這樣較少接受過教師職業訓練的年輕教師來說，一定要多多參加教師職業教育培訓，和優秀的骨幹教師多多交流，這樣才能讓自己在教學的道路中少走彎路，快速成長。另外，要不斷促進自身的自主成長，即新教師的自我發現、自我提升、自我完善，這是新教師成長的內驅力。其中感受最深的就是“說課”。說課也就是教師向其他教師或教研員講述講堂教學應該怎樣進行，然後集體評議的一種教研活動。能夠條理清晰的說出“教什麼”“怎么教”以及“為什麼這么教”，既有較為深刻的理論基礎和理性思考，又有具體的教學實踐環節設計，虛心聽取其他教師的教學經驗，提高自己的教學素質和業務水平。目前對於我來說，說課的理解把握的還不夠，這也是我應該立刻加強注意的'地方。
其次，反思性實踐是教師專業發展的重要途徑。俗話說，醫生的真功夫在病床，教師的真功夫在課堂。尤其對於我們年輕老師，儘管在備課充分的情況下，真正課堂上還會發生一些意料之外的情況。一般而言，教學中的自我反思須從以下幾方面來考慮：總結精彩片斷，思考失敗之處。反思自己的教育教學行為，是否有利於學生的發展。反思自己的教學是否真正實現了教學目標，教學設計是否實現了預期效果，課堂中的突發事件應該如何處理。在朱教授的講授中，提到了一名年輕教師因突發斷電導致課件無法正常播放而被迫終止上課的事例，這點對我觸動頗深。沒有課件的提示，我們也要做到心中有數，拿起粉筆繼續講課，不受到外來因素的影響。這些問題，課下我們都要進行認真反思，爭取下次不會再犯類似的問題、或者要比之前做的更好才行，這樣我們才能進步。
之後，劉芳教授講述了自媒體時代大學課堂教學管理藝術與策略研究。講授了教師應該如何管理課堂。在課堂教學中，教師除了“教”的任務外，還有一個“管”的任務，也就是協調、控制課堂中各種教學因素及其關係，使之形成一個有序的整體，以保證教學活動的順利進行課堂管理的任務比較複雜。一般認為，課堂管理包括課堂人際關係管理、課堂環境管理、課堂紀律管理、課堂教學內容管理等方面。避免課堂紀律混亂，學習氣氛差，上課戴耳機，玩手機，缺席，替課、作業抄襲等問題。針對不同類型的學生要有不同的管理手段，應該儘量幫助每一個學生，使之按自己的性向得到儘可能充分發展。
此外，在培訓過程中，還有其他很多名師的報告，比如李紅霞、楊軍、程琳、周世厚等教授的講座都帶給我很多的觸動。年輕教師更要努力奮鬥，認真對待教學工作，這次培訓也讓我認識到教師職業的價值是傳遞知識、啟迪思想、培養習慣、激勵自己做一名終身學習型的老師。在以後的實際教學中，要以更好的狀態面對接下來的工作，以自己的實際行動為教育做貢獻，實現自身價值。
青年教師教學心得體會 篇13
作為一名國小英語教師，我深切感受到如今教師與學生應該建立一種和諧、民主、平等的師生關係，使自己在教師職業道德、教師教學行為、教師教育教學等方面都要有全新的認識，提高了自己的業務水平。最近閱讀了前蘇聯著名教育家蘇霍姆林斯基的著作《給教師的建議》受益匪淺，就其中印象深刻的幾點建議談談自己的體會。
在他的第二十八條建議里，他強調了“勞動”的重要性，這種勞動主要是指動手操作，而且也不是隨便什麼樣的勞動，而是指複雜的，創造性的勞動，這種勞動一定要有思想，能促使孩子思考，能讓他將各種事實聯繫起來去考慮。他有一句非常有名的話：兒童的智慧在他的手指尖上就出自這一條建議。在這條建議中，他不僅強調閱讀，而且將學生的動手能力也看得很重要，他說，我看到，那些雙手靈巧的兒童，熱愛勞動的兒童，能夠形成聰敏的、好鑽研的智慧。確實包含思想的手工勞動對於鍛鍊學生的智慧，促進他思維的發展會起到十分重要的作用。
在這條建議里蘇霍姆林斯基還列舉了四種應當使學生選擇的勞動方式，在我看來，在四五十年前蘇聯能夠進行的這些勞動，在我們中國恐怕是找不到了。不是條件達不到，而是我們根本就沒有考慮這樣去做。像他說的那些設計製作各種裝置、機械、儀器的活動室，那些家業實驗活動基地，有幾所學校願意去做呢？特別是農業勞動，他說，我深信，農業勞動——這是最能啟迪智慧的勞動活動的種類之一。可是，在我們的城市學校，幾乎已經絕跡了。
這不知是歷史的進步，還是倒退，即使是實驗室，有多少學校能真正重視它的建設呢？
建議第三十五條和第三十六條都是說培養學生記憶力的。記憶力，不管對於學生的學習或者是成人的工作都是至關重要的。大凡在學習上取得優秀成績的學生，無一不是具有比較強的記憶力，那是如何培養學生的記憶力呢？靠死記硬背能鍛鍊出好的記憶力嗎？蘇氏在這兩條建議中做出也比較詳細的說明。在他的文章里，他特別反對“死記硬背”，他會這種記憶方法“甚至會造成幼稚病，簡直會把人變成傻瓜”。
那么他強調的是怎樣的一種記憶方法呢？他說，依靠自身的努力和頑強的意志而獲取的知識越多，邏輯的認識對學生的情緒領域觸動得越深，那么記憶就越牢固，新的知識在意識中的安置就越有秩序和嚴整。在這裡，他特彆強調了有理解的記憶。也就是說，在記憶的過程中，不隨意記憶占得成分越大，他可能記憶的東西就越牢固。
怎樣才算是有理解的記憶，如何將記憶長久的保持下來呢？在這裡，蘇霍姆林斯基向老師們提出了一個建議，也就是要確定隨意識記和不隨意識記之間的合理比例。他說，假如我們把六年級學生需要記住的教材量用X表示，那么學生就應當同時思考和理解多出好幾倍的教材：3X。同時，這些不隨意識記的東西要和隨意識記的東西之間有一定的聯繫，雖然不一定是最為直接的聯繫，但也要有著千絲萬縷的聯繫，可以由不隨意識記隨時能勾起隨意識記的內容。這樣做的好處，就是不隨意識記（比如閱讀的書籍）有助於使人的思想活躍起來。人的思想活動越積極，他的'隨意記憶就越發達，他保持和再現大量材料的能力就越強。如果一個人思考過的材料比教科書要記熟的材料多好幾倍，那么再照教科書去識記（熟記）就會是死記硬背。
在這裡，蘇氏提出了一個非常有意思的現象，那就是一個學生知道得越多，他不理解的地方也就越多，而不理解的地方越多，他學習教科書的正課也就越容易。這種現象，想想也不難理解，一個學生學會了各個知識間的聯繫，他就會舉一反三，從而在他自己的頭腦中建立起一棵自己的“知識樹”，裡面即使有一部分知識有了遺忘，他也會很快地從某一根枝條出發，循著枝枝蔓蔓找到那一個所需要的部分知識。
所以我們在平時的教學過程中，一定要幫助學生在自己的頭腦中建立起知識的整體概念，讓他所掌握的知識如中藥鋪中那一個個排放整齊而有序的藥匣子，如何需要哪種“藥材”，就會很快地抽取出來。要做到這一點，就需要對每一種知識所伸展的觸角都要有所了解，只有他的觸角伸得越長，他才會很快地找到。“學前期和國小學習期，是為牢固的記憶力打下基礎的最佳時期。應當注意的是，那些關於周圍世界的現象和規律的重要原理，不要讓兒童通過專門的背誦去掌握，而應當讓他們在直接觀察的過程中去掌握。”
品讀蘇聯教育家蘇霍姆林斯基所著的《給教師的建議》這本書時，我深深地感到：面對知識更新周期日益縮短的時代，必須徹底改變過去那種把老師知識的儲藏和傳授給學生的知識比為“一桶水”與“一杯水”的陳舊觀念，而要努力使自己的大腦知識儲量成為一條生生不息的河流，篩濾舊有，活化新知，積澱素養。有句話說得好：“一個教師，不在於他讀了多少書和教了多少年書，而在於他用心讀了多少書和教了多少書。”用心教、創新教與重複教的效果有天淵之別。
教書和讀書生活，使我感悟到：教師的人生，應該有創新精神。年年春草綠，年年草不同。而我們的學生亦是如此，因為人與人之間存在差異，所以教育既要面向全體學生，又要尊重每個學生的個性特點。因材施教的目的是為了調動每一個學生的學習積極性、主動性，讓每一個學生主動的、活潑的、健康的發展。在組織教學中把整體教學、分組教學與個別教學結合起來；在教育過程中，貫徹個別對待的原則，講求一把鑰匙開一把鎖。學生們像一朵朵稚嫩的小花苗兒，但每一顆都有與眾不同的可人之處。因此便更需要我們用不同的方法去澆灌、呵護，才得以使他們健康成長。
青年教師教學心得體會 篇14
作為一名國小英語教師，我深切感受到如今教師與學生應該建立一種和諧、民主、平等的師生關係，使自己在教師職業道德、教師教學行為、教師教育教學等方面都要有全新的認識，提高了自己的業務水平。最近閱讀了前蘇聯
著名教育家蘇霍姆林斯基的著作《給教師的建議》受益匪淺，就其中印象深刻的幾點建議談談自己的體會。在他的第二十八條建議里，他強調了“勞動”的重要性，這種勞動主要是指動手操作，而且也不是隨便什麼樣的勞動，而是指複雜的，創造性的勞動，這種勞動一定要有思想，能促使孩子思考，能讓他將各種事實聯繫起來去考慮。他有一句非常有名的話：兒童的智慧在他的手指尖上就出自這一條建議。在這條建議中，他不僅強調閱讀，而且將學生的動手能力也看得很重要，他說，我看到，那些雙手靈巧的兒童，熱愛勞動的兒童，能夠形成聰敏的、好鑽研的智慧。確實包含思想的手工勞動對於鍛鍊學生的智慧，促進他思維的發展會起到十分重要的作用。
在這條建議里蘇霍姆林斯基還列舉了四種應當使學生選擇的勞動方式，在我看來，在四五十年前蘇聯能夠進行的這些勞動，在我們中國恐怕是找不到
了。不是條件達不到，而是我們根本就沒有考慮這樣去做。像他說的那些設計製作各種裝置、機械、儀器的活動室，那些家業實驗活動基地，有幾所學校願意去做呢？特別是農業勞動，他說，我深信，農業勞動——這是最能啟迪智慧的勞動活動的種類之一。
可是，在我們的城市學校，幾乎已經絕跡了。
這不知是歷史的進步，還是倒退，即使是實驗室，有多少學校能真正重視它的建設呢？
建議第三十五條和第三十六條都是說培養學生記憶力的。
記憶力，不管對於學生的學習或者是成人的工作都是至關重要的。大凡在學習上取得優秀成績的學生，無一不是具有比較強的記憶力，那是如何培養學生的記憶力呢？靠死記硬背能鍛鍊出好的記憶力嗎？蘇氏在這兩條建議中做出也比較詳細的說明。在他的文章里，他特別反對“死記硬背”，他會這種記憶方
法“甚至會造成幼稚病，簡直會把人變成傻瓜”。
那么他強調的是怎樣的一種記憶方法呢？他說，依靠自身的努力和頑強的意志而獲取的知識越多，邏輯的認識對學生的情緒領域觸動得越深，那么記憶就越牢固，新的知識在意識中的安置就越有秩序和嚴整。在這裡，他特彆強調了有理解的記憶。也就是說，在記憶的過程中，不隨意記憶占得成分越大，他可能記憶的東西就越牢固。
怎樣才算是有理解的記憶，如何將記憶長久的保持下來呢？在這裡，蘇霍姆林斯基向老師們提出了一個建議，也就是要確定隨意識記和不隨意識記之間的合理比例。他說，假如我們把六年級學生需要記住的教材量用x表示，那么學生就應當同時思考和理解多出好幾倍的教材：3x。同時，這些不隨意識記的東西要和隨意識記的東西之間有一定的聯繫，雖然不一定是最為直接的聯繫，但也要有著千絲萬縷的聯繫，可以由不
隨意識記隨時能勾起隨意識記的內容。這樣做的
好處，就是不隨意識記有助於使人的思想活躍起來。人的思想活動越積極，他的隨意記憶就越發達，他保持和再現大量材料的能力就越強。如果一個人思考過的材料比教科書要記熟的材料多好幾倍，那么再照教科書去識記就會是死記硬背。
在這裡，蘇氏提出了一個非常有意思的現象，那就是一個學生知道得越多，他不理解的地方也就越多，而不理解的地方越多，他學習教科書的正課也就越容易。這種現象，想想也不難理解，一個學生學會了各個知識間的聯繫，他就會舉一反三，從而在他自己的頭腦中建立起一棵自己的“知識樹”，裡面即使有一部分知識有了遺忘，他也會很快地從某一根枝條出發，循著枝枝蔓蔓找到那一個所需要的部分知識。
所以我們在平時的教學過程中，一定要幫助學生在自己的頭腦中建立起知
識的整體概念，讓他所掌握的.知識如中藥鋪中那一個個排放整齊而有序的藥匣子，如何需要哪種“藥材”，就會很快地抽取出來。要做到這一點，就需要對每一種知識所伸展的觸角都要有所了解，只有他的觸角伸得越長，他才會很快地找到。“學前期和國小學習期，是為牢固的記憶力打下基礎的最佳時期。應當注意的是，那些關於周圍世界的現象和規律的重要原理，不要讓兒童通過專門的背誦去掌握，而應當讓他們在直接觀察的過程中去掌握。”
品讀蘇聯教育家蘇霍姆林斯基所著的《給教師的建議》這本書時，我深深地感到：面對知識更新周期日益縮短的時代，必須徹底改變過去那種把老師知識的儲藏和傳授給學生的知識比為“一桶水”與“一
杯水”的陳舊觀念，而要努力使自己的大腦知識儲量成為一條生生不息的河流，篩濾舊有，活化新知，積澱素養。有句話說得好：“一個教師，不在於他讀
了多少書和教了多少年書，而在於他用心讀了多少書和教了多少書。”用心教、創新教與重複教的效果有天淵之別。
教書和讀書生活，使我感悟到：教師的人生，應該有創新精神。年年春草綠，年年草不同。而我們的學生亦是如此，因為人與人之間存在差異，所以教育既要面向全體學生，又要尊重每個學生的個性特點。因材施教的目的是為了調動每一個學生的學習積極性、主動性，讓每一個學生主動的、活潑的、健康的發展。在組織教學中把整體教學、分組教學與個別教學結合起來；在教育過程中，貫徹個別對待的原則，講求一把鑰匙開一把鎖。學生們像一朵朵稚嫩的小花苗兒，但每一顆都有與眾不同的可人之處。因此便更需要我們用不同的方法去澆灌、呵護，才得以使他們健康成長。
一縷陽光也會燦爛
青年教師教學心得體會 篇15
20xx年6月1日至4日在寧夏教育廳教學研究室組織下，在吳忠市教研室的支持和配合下，在吳忠市利通一小參觀學習，此行我觀摩了十一節語文課，其中；國小語文口語交際七節，作文課四節。並與講課教師進行了交流。經過四天的參觀學習給我很深的觸動，感受甚深，不虛此行，收穫很大。非常感謝教育廳及縣教研室給我們提供的此次學習機會。我就從以下幾方面來談一談本人的感受。
良好的育人環境，濃厚的學習氛圍，這是進入吳忠利通一小首先給我的第一感覺。學校教學樓並不豪華，但透露著書香的氣味。學校操場不是塑膠，卻乾淨整潔，旁邊的綠蔭走廊，剛長出嫩葉的一排風景樹，頗讓操場增添幾分品味。其次吸引我的是一條條醒目的標語：學會做人，學會做事，學會求知，學會健身；優秀源自習慣，細節助我成功等等，從中我可以看出他們以人為本，全面發展的辦學思想，以及學校對學生習慣養成教育的重視。這或許也是他們成功中的一個比較好的定位吧。再看教室內的班訓和宣傳標語，更是讓人耳目一新，而是學校從學生自身出發，比較切合實際，能給學生一份自信，一份力量，一個目標，一個動力，一種享受，一種超越。讓學生在其中領悟學習的意義，學習的方法，成功的秘訣。讓學生在幸福中成長，在快樂中學習。如：不比智力比努力，給自己一個目標；不比起點比進步，讓生命為它燃燒；我努力，我進步；我行我拼壯志在心，我想我做成功在握；把我參與的今天，成就美好的明天；有大目標，須有大作為，有大追求，須有大改為；合作探究，攜手共進；學識與思想齊飛，成績與品德同進等激情課堂，我心飛揚。我觀摩11節語文課，這11節課讓看到了我想看到的課堂，課堂上學生自主參與，積極合作探究，曬課教師也可以說才華橫溢、大顯身手，十位女教師英姿颯爽，一位男教師口才流利、帥氣，他們都舉止端莊、教態自然令人敬服不已。每摩完一節優質課我讚嘆不已，心靈的深出都滲透課堂的情景。曬課教師全力以赴、激情投入，摩課教師摩的死去活來，此情此景，真讓人大開眼界。我想多出外學習和培訓絕對能提高自身的課堂教學水平。
十一位教師的曬課都能體現了學生的主體地位，教師課堂上僅僅扮演的是一個導演的作用。學案設計巧妙，學習目標簡潔明了，整個學案分為三大環節：導入新課，明確目標；課堂探究；鞏固提升。課堂探究環節中分為四步進行：一是自主學習，二是合作研討，三是展示講解，四是課堂小結。自主學習和合作探究中緊緊圍繞“學習目標”設計學習問題，針對性很強。自主學習問題比較容易，一般學生自己就能夠完成，合作研討中的問題有一定深度，有時容易混淆，或產生分歧，需要學生交流探討，合作完成，這樣既讓學生突破了難點，又讓學生對該問題理解的更深更透徹。鞏固提升中又分為必做題和選做題，主要是對本節課所學內容的鞏固，拓展延伸。這11節課學生學習主動性強，人人參與，看不到一個游離於課堂之外的學生，這種學習氛圍讓我們這些聽課的教師也無形中也被融入到課堂之中，掌聲不斷。隨著教師的導和學生的學漫步在知識的海洋。最讓我心動的是學生展示講解環節，學生踴躍舉手發言，學生髮言毫無做秀之勢，卻顯的老練沉穩，每個學生站起了發言不是千篇一律，而是獨具匠心，精彩紛呈，甚至有時學生和老師意見不統一，便針鋒相對辯論起來。最讓人難忘的是大組內解決不了的問題班內共同解決，先由學生推薦一名學生上前講解，然後其他學生在發表自己的看法。學生面對全班學生，分析的有條有理，頭頭是道，猶如大學教授在講演一樣，對其他學生的補充分析還進行實時的評價。這樣的教學學生學的輕鬆，老師教的也省力，更主要的是通過學生的.合作交流探討，打開了學生的思路，拓展了學生的知識面，訓練了學生的思維敏捷性。大課間活動紮實開展，鍛鍊了學生養成了習慣。
觀看了利通一小李老師組織的課間活動我發現了兩大亮點：一是自由活動有序進行，運動強身健體已養成習慣。下課後各班學生自覺站在指定位臵自覺鍛鍊，有轉呼啦圈的，有跳大繩的，有雙人花樣跳繩的等。每一樣運動不僅僅是會做，還會玩花樣，玩出了水平，呼啦圈隨著學生的擺動在腰間來去自如，十幾人跳雙股大繩如燕子一樣上下翻飛靈活敏捷。可以看出學生已經喜歡上了運動，並養成了運動的習慣；二是廣播操、踏步行進上千名學生動作卻是整齊劃一，尤其是踏步行進，學生隨著旋律起伏擺動著手臂，每個人動作標準，擺動一致，很有氣勢，讓我感受到學生在享受運動。在我眼裡他們是一支訓練有素的部隊。這樣的隊伍何愁打不勝仗呢？檔案見證學校發展歷程，學習理論是推動改革的催化劑。下午我們看了學校的各種的檔案，我認為可以分為兩大類：一類是學校課改檔案。我一進檔案室，室內桌子上堆滿了各種各樣的檔案，有集體備課，導學案設計，導學案評比，教師課堂教學考核，常規督促等資料。
朱莉莉老師、劉楊老師、候東老師、周亞麗老師、馬學楓老師、劉月萍老師、王海霞等老師的曬課讓我收穫很多，特別是朱莉莉老師的曬課，她來自銀川市實驗國小，她曬出了寧夏，進入全國，讓我學習的地方也很多。我想：別人搞的再好也是別人的，我們要創造自己的品牌，要走出一條屬於自己的路。我們要結合自己的實際的環境，實際的學生，學生現有的水平（考慮小學生的差異），借鑑別人的經驗，形成自的方案，腳踏實地去搞，持之以恆的去做。我相信有我們這樣的領導班子，有我們敬業愛崗的教師，有我們做事嚴謹勇於爭先的作風，一定能夠成功。
聽課有感：
6月3日，吳忠利通一小體育館座無虛席，來自寧夏五個地級市領導及部分國小語文教師觀摩11名教師的做課，聽罷感觸頗多，總結有下：
一、孫小燕老師的課，能帶給學生美的享受。
《童話故事》一課是孫老師結合國中教材與自己的專業特長自編的一堂美術課，孫老師大學學習的是工藝，她的課體現出嚴謹、創新的特色，整堂課下來，無不給人新鮮與美的享受。從孫老師材料的收集到這個結構的把握，從老師精簡的語言到學生高度的配合，從目標的設計與達成，無不體現出一位開發區名師的教學風采。在孫老師的課上，一塊處於陰影中的暗色塊居然神奇的和亮色塊明度相同，同樣運動的線條在不同的蒙版下呈現出不同的運動方向，花費大量的心血找到這么多神奇的資料，它們給了學生豐盛的視覺盛宴，讓學生沉浸在美的享受之中。
從課的結構上看，首先是圖形給人的錯覺並提出概念到為什麼有這樣的錯覺，最後怎樣利用這樣的錯覺進行美術創造，整體過程清晰流暢，簡單易懂。從作業布臵的角度和教學目標的達成情況來看，這種錯覺現象在我們日常生活中並不是喜聞樂見的，學生欣賞錯覺現象無不驚嘆，但讓他們利用錯覺原理進行創造卻是難度極大的，孫老師巧妙的運用了圖形的拼擺組合作為作業，作業效果也挺不錯。但我個人覺得這樣的作業設計難以真正體現錯覺現象，雖然運用了視覺的混合性，但更加類似於圖形的拼擺、組合或者彩點拼圖等課的作業，如果在作業設計上從錯覺的原理、從點、線出發，將會更加符合奇妙錯覺的運用，當然可能超出了一個普通國中生的能力。
二、朱莉莉老師的習作課，《一個印象最深的人》善於用語言觸動學生的心靈初聽朱老師的課，感覺朱老師似乎沒有太多刻意的準備，但隨著娓娓道來，逐步覺得她是位有著非常豐富教學經歷的語文老師，朱老師的課，由淺入深、發人深省，在教會學生欣賞的同時以一句“你的眼睛看到了什麼”，讓課堂步入理性思考的高潮。學生帶著深刻的體驗與思考完成了老師欣賞課的作業，作業效果十分好，學生的談話配合也相當到位。他們的作品與語言表述充分體現著美術課對人文性的追求。朱老師的課隨性，自然，給人思考與想像的空間，但在上課過程中不使用實物投影儀，不強調色彩，估計後排老師看不太清楚，畢竟是觀摩課，我覺得也應該考慮聽課老師的視覺感受。
三、要做到形神兼備，任重道遠
當課程改革不斷深入推進的時候，作為語文老師，往往在語文的本位意識和語文課人文性的追求上徘徊。過去過度強調語文技能技巧，許多孩子在高難度的技能面前失去了相信，現在提倡課程的人文性，當隨著孩子在繪畫心理上處於寫實期的時候，他們又開始不滿足於自己的造型能力，許多孩子到了高年級又開始失去信心。作為小語老師，我覺得在今後的語文教學任重而道遠，根據不同的年齡年級制定不同的教學目標及要求，對於教學現象勤於總結思考、對語文教學兢兢業業，不斷進取方為正道。
今天我非常開心，因為今天我來到吳忠利通一小聽課了，講課的老師都是寧夏五個地級市的11位骨幹教師，其中一位教師優質課一等獎獲得者朱莉莉老師，平時我都在網上看一些視頻，今天能面對面地和這些優秀老師的課，真的很激動。
十一位老師的曬課，都給我留下深刻的印象，讓我大開眼界，可以說，從我上班以來，能面對面聽到這樣優質的課還是第一次。我真是受益匪淺，感受很多。
一、口語水平都很高
十一位老師都是國小語文口語交際課，她們的口語很標準，很流利。而且發的指令都很準確，學生都根據師的要求做出正確的事情，我想，可以培養學生的口語表達，我平時上課，就達不到這個要求，但是老師可以根據動作來幫助學生理解，長此以往，堅持下去，學生會慢慢接受這種教學方式，並會愛上這種方式的。
二、注意問題意識的培養
平時我們上課大部分問題都是老師問，學生答，學生處於被動地位。愛因斯坦說過：“提出一個問題比解決一個問題更重要。”在朱莉莉老師的課堂上，朱莉莉老師很注意培養學生提問的能力，課堂上，學生自己主動提問的積極性很高。比如老師用課件出示一個橢圓形的盒子，讓學生來猜一猜這個盒子裡有什麼。劉楊老師導課時說的我的名字，請大家猜一猜老師的這“楊”是那個楊，學生都說，太陽的陽；海洋的洋等，有一位同學說對了說是楊樹的楊，最後劉老師說自己的父親姓劉，母親姓楊，真有趣。
學生的提問的興趣一下子就提高了，有的同學提出了好幾個問題，同學們都爭著提問題。如：有的學生的問題老師都想不出來。再如，朱老師在用課件出示自己用各種圖形拼成的圖片時，讓學生根據自己的觀察，來對這張圖片進行提問，這種問題意識的培養，朱老師說這不是一日之功，平時她的課堂就很注重給學生創造機會，讓學生在思考中來提問。
三、為學生創設話題，讓學生有話可說。
在我的課堂，學生老是不愛說，因為他們感覺沒有話說，所以什麼也說不出來。原因在於，我沒有給學生創設話題，學生不知道該說什麼。吳忠市骨幹教師馬曉嵐就為我做了很好的示範，在講假日這個話題時，她拋出一個問題：學生聽到這個話題，紛紛說出了自己的看法，學生談的很熱烈，老是感覺到有說不完的話，在說的過程中提高了語言的表達能力。作為老師，就要給學生創設話題，讓學生有話可說，這樣，學生才會說的更好。從這三節課上我學到了很多，同時也看到自身的不足。在以後的教學中，我會把今天學到的方法運用的教學中去，讓我的課堂也精彩起來。
聽觀摩課後心得體會四天來，我共觀看了區內11位優質課獲得者所帶來的精彩課堂，11位老師不同的教學理念，不同的設計思路，不同的上課風格，感知課堂有教法但無定法。讓我們切實領略到了他們紮實的教學功底和深厚的文化底蘊，感受有以下幾點：
一、學生是學習的主體，教師尊重學生。新課程標準提出，學生是學習的主體，教師是學習的組織者、引導者、合作者。這幾位老師在課堂上把一切都還給了學生，學生能自己探索發現的，老師不再提醒，學生能小組探究的，老師不在引導，從而，學生成了學習的小主人。同時，老師都十分尊重學生，他們不斷鼓勵學生大膽發言，讓學生充分發表自己的意見和想法，正是由於這些，才使他們的課堂精彩紛呈。
二、老師的語言優美、富有魔力。作為一位國小教師，語言精煉、清晰、富有邏輯性是必備的。聽了這11節課，一直為這11位教師富有魔力的課堂語言所折服和感染，在課堂教學中，不論是教師恰到好處的提問語言，還是有針對性的評價語言，以及教學環節的過渡語言，無不體現著教師的語言功底之深。他們的語言精煉、清晰、生動，親切之中帶有一份尊重，從而，學生在快樂中探究和思考，在快樂中學習和收穫。從而，又一次讓我們經歷了一次心靈的震撼。
總之，通過這次觀摩課的學習活動，自己覺得在教學方面還有很多地方存在不足，希望在以後的教學工作中，不斷學習，不斷探究，爭取讓自己的教學水平不斷進步！
青年教師教學心得體會 篇16
作為xx市農信社的一名新員工，很高興也很榮幸能夠有機會參加這次青年員工座談會。在會上能夠和諸多親愛的同事進行交流、相互學習，得以聆聽幾位敬愛的領導對我們的期望和指導，我感覺受益良多。
會議中理事長對我們提出了三個提升：提升境界，提升能力，提升貢獻。還有三個希望：多學習，多做事，多創新。市辦的書記也對我們提出了六點要求：做熱愛信用社的員工；做有理想、有抱負、有目標的員工；做認真工作、自覺貢獻的員工；做講學習、講規範、講紀律的員工，做勇於對不良行為批評的員工；做甘願與信用社共存亡的員工。從這些希望與要求里，我能深刻的體會到領導對我們青年員工的深切期望，也感受到了自己肩負的沉重壓力。
對於剛剛走出校園不久的我來說，這次會議就吹響了奮鬥的.號角，我不再是學校里無憂無慮的“小皇帝”，而應該
變成勤勤懇懇的“老黃牛”，投身信用社的基層工作，不僅僅是我們進步的跳板，更是鍛鍊的熔爐。我相信，一定能不辜負上級領導的期望，為信合工作添磚加瓦，為創優爭先貢獻力量。
1、立足實際，克服困難，以飽滿的熱情投入下一步的工作。
對於我來說，農村工作還相對陌生，沒有太多的自身閱歷可以借鑑，面對理想與現實的落差，面對困難與熱情的碰撞，我所要做的就是，堅定紮根基層的信念，放棄不實際的幻想，努力的學習工作的相關內容，克服不適應，爭取以最快的速度做好工作，成為一個合格的優秀的信合員工。
2、堅定信念，心繫客戶，把工作當成最神聖的使命。
我們來到信用社，來到基層網點，不僅僅是為了賺錢養家，更不能是混日子，而應該積極的為新農村的建設，為信用社的發展和壯大貢獻自己的力量。在工作中，我們要清楚的認識到，客戶
是我們的“衣食父母”，我們要站在客戶的位置上去為客戶著想，要用我們的甜美微笑和熱情的服務為信用社塑造一個美好的光輝的企業形象。這是我們的工作，也是我們的使命。
3、勤勤勉勉，敢於吃苦，用實際行動回報社會。
俗話說，“說著容易做到難”，工作對我們的考驗不僅僅是政治素質和理論知識，而是執行能力，是否能夠很好的把所想到的轉化為實際行動。這裡就離不開
一種腳踏實地的工作態度。尤其是在基層艱苦的工作條件下，我們更要保持勤奮努力的作風，用實際行動、用工作成就來回報社會。
4、勤學善思，追求卓越，不斷提高工作能力。
通過半年多的學習，我已經熟悉了工作的基本流程和內容了，但是，我們不應該滿足現狀，而是應該充分發揮主觀能動性，繼續學校，努力思考。正如
理事長對我們的希望：多學習；廖書記也同樣要求我們要做有理想、有抱負、有目標的員工。
5、放眼未來，注重積累，規劃美好前程。
基層櫃員這個崗位或許只是短暫的，不管能夠在這個崗位上從事多久，也不管以後我們會從事什麼崗位，這份經歷注定是生命中最不平凡的旅程。從現在開始，就要不斷的思考自己的未來，把自身發展和工作的需要緊密結合，注意每一次學習和積累的機會，牢記理想和抱負，在平凡的崗位上，描繪未來的宏偉藍圖。
青年教師教學心得體會 篇17
我作為一名新老師有幸能來參加這次的青年教師培訓活動。這次培訓活動內容豐富，形式多樣，讓人感想頗多。聽完這次培訓，我覺得這次的培訓內容豐富，涵蓋面廣，是一道不折不扣的知識大餐。就像1號早上的民辦高校的發展道路和民辦高校人才培養所面臨的問題的講座，有其獨到的見解，讓我受益匪淺。不僅讓我擴展了知識，也增益了智慧。還有下午的民辦高校教育教學質量的分析與對策也十分精彩。這次的培訓可謂是提升青年教師素質能力的一次實踐活動，亦是擴大青年教師視野，全面促進學校內涵建設的重大戰略舉措，具有重要性和現實性意義。
之後的5天講座都是具有豐富教學經驗和學術底蘊的教授的精彩演講既有理論高度又有實證例說，讓人折服。洪明教授的高校教師如何做研究；葉信治教授的高校課程大綱的編制與實施和高校課堂的有效教學都見解獨到，通過聆聽他們的專題講座，我感到收穫大，幹勁足，對於我這個剛走上教師崗位的新人，不僅給我指明了職業生涯的前進方向，也讓自己有了對未來的大致規劃。特別是7月16號連榕教授講授的大學生的學習心理與輔導專題和高校青年教師的心理壓力及自我心理調適這個講座，更是讓我懂得去理解學生的心理，如何更好的授課，傳授給學生知識。
在講座一開始，連榕教授分析了學生的學習心理，通過實例分析學生學習的動機，更是用四種學說來分析了動機的本質，說明了動機既是人的人性，需要我們教師善於激發學生，引導學生去學習。在講到動機的分析用追求成功和避免失敗的兩種人來做比較，生動形象講解現在學生的大部分人的心理，在遇到這樣的問題的情況下，我們作為教師又該如何去應對。從這點上也反映出了當代中國現狀的教育模式，教師喜歡威脅著學生去學習，從而讓學生是在失敗的.威脅去被動去學習，而不是主動去學習，去掌握知識。聽完了連榕講完這個講座，我覺得我們作為教師更多的是用該給予學生成功的體驗，在學生所在乎的領域給予成功的體驗，這樣也就要求我們教師要善於發現學生的優點、優勢。讓他們成為應該成為的人。而不是一味去威脅學生去被動上好自己所教的學生。在對學生的動力的激發上要注意獎比罰好，但是也要有必要的懲罰，不能讓學生犯錯，卻沒有受到相應的懲罰，這樣其他的學生也會看在眼裡，跟著效仿。必要的懲罰還要及時，不要事過很久再來追究，相應的獎勵也是一樣，一定要及時。學習上在學生尚未形成自發內在的學習動機時，作為教師的我們就應該從外界以激勵刺激以推動學生進行主動學習的活動，創設“問題情境”來引發學生的好奇心，通過競爭或者合作的形式來學習。連榕教授很生動講解作為教師的我們該怎么做，如何恰到好處的激發起學生的學習動機。
連榕教授在講到作為教師的成長心理，他把教學作為一門科學，一門藝術來講，也講到教學是職業活動，也是專業的活動，專門化的一種職業。教學本身是有規律有科學性的。講到從一名新手到熟手型再到專家型教師的一個歷程，從教學策略到人格特徵再到工作動機，沒進一個層次，都會發生改變。作為一名新手教師，我們要在第一堂課，給學生傳遞一種什麼樣的信息，這個信息會伴隨著我們度過整個教學過程，在講到教師人際交往的心理的時候，就講到，我們該給學生的第一印象是要熱情，還是冷漠。這個也會影響學生在課堂上的表現，如果我們在第一堂給學生的印象是冷漠，那學生就不會想著跟你交流，課堂得不到互動，教學質量也會相應的下降。時間長久，學生就會對這個課程不敢興趣，甚至逃課。所以，我們在給學生傳遞任何信息的時候，需要經過深思熟慮一下，這樣做好嗎？會對學生產生什麼樣的效果等等。
通過這一段時間的培訓，讓我體會到了學院組織這次培訓的主要目的和用意，腳踏實地，明確目標，修心養性，勇於進取，取長補短，認真分析，不斷總結。此次培訓對全體青年教師起到了指明燈的作用，更使我強烈意識到青年教師成長需要有過來人的指導，需要我們虛心向他們學習，聆聽他們的真知灼見，只有這樣年輕老師才能更快、更好地成長。
青年教師教學心得體會 篇18
xx年10月10日，是個特殊的日子，在這個特殊的日子裡，李主任帶領xx年和xx年參加工作的青年教師在中心國小一起交流了許多有關教育教學方面的知識和技能，而我有幸成為青年教師代表在這次的座談會上談了工作兩年來的一些體會和感想，說是談經驗，其實自己也感覺有點心虛，畢竟兩年來的工作好壞只有自己最清楚，又一次去整理和疏通我的教學生涯中的兩年來的酸甜苦辣，我感覺最多的是滿足與快樂……
會議中又一次對教育教學管理進行了學習，感覺自己還是有許多不足和需要學習的地方，通過李主任對教學上
提出的要求，反思自己，通過“是金子就要發光”這句話來勉力自己，來警示自己，來提醒自己，懶惰的後果可能是永遠藏在沙粒里的普通金子，在以後的教育教學中，不斷的追新求進，我相信“是金子就會發光！”
現在教育形式的發展使得教師不得不追新卓越的去追趕教育的步伐，在座談會中，李主任說到多媒體教學，現在的教育使得學生的知識面臨又一次的改革，在這項改革中，多媒體教學已經成為每一位老師不可忽視和不可丟棄的一項教學手段，而怎樣把多媒體使用的“手到擒來”就成了我現在教學上的一個重要突破，把多媒體的形式多樣化，創新化使得學生願意學，樂意學，並且通過學習獲得知識的途徑便顯得尤為重要了。新型教育體制要求教師要用現代化的教育方式來進行教學，會上李主任的“四個一”使得教師的教學方式成為一個教育的亮點，而這個亮點中讓我最為之喜歡的便是博文的使用，把自己的教學
反思，自己的教學感想與大家分享，共同進步遠遠要比自己摸索要快樂的多！
總之，又一次的學習使得我對教育的認識有了更深一層的理解，我將會繼續努力，不斷的超越自己，使自己儘快的成長成一名優秀的教師，並為了這個目標而不懈努力！
4月26日下午，我校在三會議室召開青年教師座談會。來自四系一部的'70餘位青年教師齊聚一堂，11名青年教師代表就學校教學改革、內涵建設、科學研究、青年教師培養、青年教師生活等方面工作提出了意見建議。
在這次的青年教師座談會中又一次對教育教學管理進行了學習，感覺自己還是有許多不足和需要學習的地方，通過李書記對教學上提出的要求，反思自己，通過“是金子就要發光”這句話來勉力自己，來警示自己，來提醒自己，懶惰的後果可能是永遠藏在沙粒里的普通金子，在以後的教育教學中，不斷的追新求進，我相信“是金子就會發光！”
我認為做好教師工作首先要具備良好的師德。要樹立良好的師德先決條件就是要熱愛教師工作，要充分認識到教師工作的偉大和重要，對於青年教師來說，自己的好多同學到其他單位後收入比自己要高這些外界因素可能會對自己堅守教學崗位的信念產生打擊，但也要看到隨著黨和政府對教育的日益重視，教師的收入水平已經達到整個社會的中上水平，同時政府和社會對教師這個職業也給予了極大的尊敬和認可，還有教師這個行業“傳道、授業、解惑”所特有的成就感，這些都足以吸引我們全身心的投入這個行業中。具備良好的師德以我的理解應該表現在對業務的認真鑽研，具有高尚的道德情操，對待學生生活上要關心，學業上要嚴格要求，要做到“嚴而不畏，敬而不遠”。青年教師在師德建設上應該時刻努力提高自己的業務素質和道德素質。
其次，做好教師工作還需要從以下幾個方面提高自己的教學基本功。
1、認真做好課前的準備工作：
首先第一步要寫好教案，這裡面要注意要對教學對象定位，是給什麼樣的人講課，不同的授課對象要有不同的層次和深度。同時要儘量多的占有素材，寫教案時要備有多種教材，教案不是教材的翻版，每一個概念和公式要從多種教科書中選擇適合學生的教法。其次，在寫好教案的同時，每堂課之前還要做好上課的準備，比如對第二天要講的內容，要預先對內容進行安排，列出提綱。對於青年教師來說，因為教學經驗不夠導致對教學的控制能力不強，因此最好能夠在每次課前，自己試講一下。再次，要重視輔導和答疑工作，在上一門課之前有條件的話最好能給老教師先擔任一兩次輔導工作，這樣可以把本門課的內容進行系統的複習同時可以吸收老教師的教學經驗。
2、講課時注意的一些事項。講台如舞台，做好講課前的準備就好比一個演員在表演之前背熟吃透了劇本，但能
否取得較好的舞台效
果，還要取決於演員的表演技巧和臨場發揮，教師講課如同演員表演一樣，講課的方法技巧以及教師的臨場發揮都決定了教學效果。首先，要給學生以良好的第一印象，要求教師有良好的教風，作為教師要更加嚴格遵守教學的各項規章制度，不能遲到早退更不能曠課，教學時間變革應該及時通知學生，儀容和穿著應端莊大方。其次，教師可能並不是天才的表演家，但應該是專業知識傳授方面天才的演說家。許多老教師的教學經驗，充分地證明了這一點。他們的課之所以吸引人，不僅在於功底深，知識紮實，更在於他們具有突出的口頭表達能力，具有很高的說話藝術。當然對於青年教師來說，在說話藝術上可能還達不到老教師的高度，對此也不要泄氣，我們應該在今後的教學過程中，以這種嚴格的標準要求自己。
3、對多媒體教學的一些認識。多媒體教學特別適合一些難於理解的也難
於在板書中表達的形式，還有一些介紹性的內容，多媒體教學並不是適用於所有場合的，例如對於一些要訓練學生思維的地方比如公式推導，使用多媒體效果並不好。當然多媒體教學是一種方興未艾的教學方法，它有著許多傳統教學方式所無法達到的優點，青年教師普遍具有計算機套用能力較強和接受新事物較容易的優點，青年教師應該發揮自己的優勢，主動學習多媒體課件製作知識，大膽在教學中套用多媒體教學。
4、教師僅僅只有一個專業領域方面的造詣，是不夠的，教師還應該有系統的專業知識，有較為豐富的相關專業知識，而且，這些知識最好通過教學加以系統化，加以完善。
青年教師教學心得體會 篇19
通過一學年來的教學實踐與不懈探索，出新課標下七年級《思想品德》課教學的點滴體會：一、創設各種情境，激發學生積極主動參與課堂教學活動;二、讓學生在評價中激勵自己;三、創設空間，讓學生主動探究。在教學過程中要始終體現學生是主體，教師作為服務員的原則，這樣才能更好地貫徹新課標的理念。
新課標下的七年級《思想品德》，與以往的《思想政治》相比，更貼近於學生的生活及思想實際，更注重學生思想品德的教育，以促進學生健康人格的形成與發展。
而“倡導學生主動參與、樂於探究、勤於動手，培養學生收集和處理信息的能力、獲取知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流合作的能力”是新課標的教學目標之一。那么，如何在七年級《思想品德》課的教學中滲透新課標的這一目標，更好地促進學生健康人格的形成與發展?我的主要做法是：
一、創設各種情境，激發學生主動參與課堂教學的積極性。
學生是學習活動的主體，教育和教學都應以學生為中心。今天的中學生，面臨著很多的機會和挑戰，需要在大量紛繁複雜的信息中做出恰當的選擇和判斷，必須具有一定的收集、處理和運用信息的方法和技能，學會獨立思考，提出質疑並進行反思。所以作為教師不應該唱獨角戲，而應做服務員，為學生搭建表演平台。在教學中充分開發、利用校內外的課堂資源，善於為他們創造、選擇條件，營造輕鬆、和諧的課堂氣氛，善於抓住有關機會讓學生在實踐中學習，讓他們的思維迸發出火花，同時善於指導學生去“做”，讓他們積極主動參與整個課堂教學過程。
在七年級《思想品德》教學中，我一直嘗試小品表演、角色扮演、遊戲、討論等多種情境教學法，以激發學生主動參與、積極探究的熱情。其教學模式是：情境理論情境。情境既是課堂教學的出發點，又是落腳點，探究情境需要學習理論，學習理論是為了更好地探究情境，以此提高學生解決問題的能力。不過精選情境是情境教學法的首要條件，情境是教學的主線，要貫穿課堂教學的始終，能起到組織教學各環節的作用，比如，導入、表演(過程)、討論、總結等。不過為了順利而有效地進行情境教學，課前必須做好充分的準備工作。