課本劇教學計畫範文 篇1
一、活動目標：
1.培養孩子善於用感情、動作來表現故事內容。
2.通過表演課本劇提高孩子的口頭表達能力及表演能力。
3.讓孩子在表演過程中感悟文本內涵。
二、活動過程：
1.選擇或創作課本劇。
2.了解、熟悉劇情。
3.物色導演和演員。
4.準備道具、設計舞美。
5.排練。
三、活動措施：
1.以語文教材，選擇創作合適的劇本，從構思—創作—排練—演出，體驗課本劇。
2.從中外童話、寓言、故事中選擇音樂性較強的原材料加工、改編。
3.動手製作頭飾，激發大家的興趣。
四、【實施方案】：
1.一般課本劇主角最多兩三個，我們採用公平競爭的方式。每個學生都有機會當主角，當然也要當其他不同的配角或者民眾演員。
2.利用一切有效時間讓孩子研讀劇本，背熟台詞，互相對戲，彩排進行片段式有錄象，老師將錄象做成電腦視頻讓大家研究，最後正式表演。
3.充分利用多媒體設備進行教學，如製作ppt，播放與劇本相配的音樂。、
4.選出學生表演得最好的課本劇進行學期結束匯報演出。
課本劇教學計畫範文 篇2
新的學期，新的氣象。本學期，我們將以新的姿態積極組織各種活動來迎接新的挑戰，給廣大同學營造更濃厚的學習氛圍。仍然本著服務同學，共同學習，鍛鍊能力的理念，推出了更好的、有創意的、新穎的活動，以提高大家各方面的能力，本學期工作計畫如下：
一、新學期招新
新的學期也就迎來了新鮮的血液，我們話劇社將辭舊迎新. 我們希望廣納新生，開展積極向上的活動，讓這些新面孔儘快地適應學校的課外興趣，提高自己的表演能力。
活動目的：為了讓新社員了解、認可、喜愛我們社，使其在以後的工作中積極地參加活動、配合我們工作、鍛鍊自己，讓大家合作愉快，我們特推出一個比較有吸引力的活動。
活動主題：我們是一個家
活動特色：我們將以一種全新的形式開展會員大會，使大家在入社之初就感覺我們社團是由來自各個年級同學組成的一個溫馨的大家庭，對於以後活動的參加積極性飽滿。
活動時間：九月上旬
二、新老社員聯誼大會
活動目的和意義：在學期開始時，教師節到來之際，讓社裡所有成員盡情地交流，同時更進一步讓大家相互了解，使本社更團結。此後，本學期活動基本結束，大家應該投入到期末的緊張複習中了。
活動特色：活動內容豐富，劇社內有各種小比賽。
活動時間：九月中旬
三、話劇表演
活動目的：讓社員們充分發揮自己的表演能力，為大家提供一個展示自己的機會，從表演中提高自己、培養對話劇濃厚的興趣。
活動特色：挖掘、展示大家的表演能力。
活動時間：每月活動小組匯報演出
四、會員生日點歌送祝福活動
活動目的：讓社員在生日之際收到本社真誠、衷心的祝福，感受到社團的溫暖，使大家相親相愛。
活動特色：充分利用學校廣播點歌送祝福資源。
活動時間：每位社員生日當天
五、常規活動：
1.每周原聲經典電影播放或話劇展播
活動目的：使大家在享受電影、話劇的同時，學習劇中語音語調、人物性格展現、動作以及表演效果。
2. 不定期的會員大會
活動目的：不定期地組織小型的活動供大家娛樂，為大家在學習之餘做有效的調味劑，同時讓社員之間感情更緊密，相處更融洽。
3.每月一課本劇（由劇社內部的表演團隊隊員參演）
活動目的：讓會員們積極的參加到劇社活動中來，豐富大家的課餘生活，同時利用在學校的表演機會擴大外文劇社的影響力。
課本劇教學計畫範文 篇3
開展教學督導工作，是強化教育教學管理，加強教學質量監控，提高教師教學水平的有效方法和途徑。為了進一步促進學校教風和學風的根本性好轉，加強對教學過程和教學質量的檢查、評價和指導工作，確保教學質量的穩步提高，特制定本學期教學督導工作計畫。
一、指導思想
牢固樹立“推行素質教育提高教學質量”的辦學意識，堅持以“導”為主，“督”與“導”結合的原則，加大力度，採取有效措施，加強教學質量管理，積極探索教學督導工作的新思路和新方法。實行多側面、多環節、多形式的督導，以實現對教學質量的有效控制，推動良好教風、學風建設,促進我校教學質量的全面提高。
二、工作重點
1.加強教師常規教學的質量督導，改進教學方法和教學手段，提高課堂教學質量。
2、加強對教風、學風的督查，樹立優良的教風和學風，確保正常教學秩序。
3、重點做好學生評教中問題突出教師的跟蹤督導和整改幫扶工作。
4.做好對各教研室執行教學制度和計畫情況的監督檢查，促進教學管理工作規範化建設穩步發展。
5.結合新課標學習、教學方法改革等方面，積極開展針對性較強的專題教學調研活動，加強對已經立項課題的課題研究督導。
6.認真做好青年教師的業務培訓和教學指導工作，提升青年教師的業務水平。
三、主要工作內容
1.隨機抽查聽課。聽課的重點主要為本學期授課的教師，以隨機抽查聽課方式為主。教學督導員人均每周聽課不少於1節。
2.進行質量評估。通過聽課與評價，加強對課堂教學質量的監督，實事求是地反映教師的教學質量和教學效果。
3.加強交流反饋。督導員應採取聽課後評點、書面反饋、召開座談會等方式與被督查教師進行交流與溝通，充分聽取對課程教學方案的設計與實施思路，反饋對教學改革的建議和意見。
4.通過問卷調查、個別訪談、召開座談會等形式，及時了解學生及家長對教師教學質量的評價和對教學的需求，充分調動學生的學習主動性和積極性。
5.督促已經立項的課題研究按照研究計畫階段性完成課題研究任務。
6.深入課堂進行調研，主要針對課堂教學質量的提高、教學管理等方面問題開展調研,將調研中的有關情況匯總，及時反饋給相關職能部門和領導。
四、主要措施
1.督導組成員認真學習相關教育教學理論，努力提高自己的督導水平。
2.深入到教師中去，傾聽教師的心聲和意見。
3.深入到學生中去，了解學生對教師的評價和要求。
4.及時將教師的想法和領導的要求進行溝通，和諧幹群關係。
5.認真填寫各種表冊，搞好教學督導原始資料的積累工作。
五、具體安排
1.全期隨機抽查聽課，全校所有任課教師至少抽查一節以上的課堂教學。
2.第二周為教學計畫和教案抽查活動周，進行全校任課教師教學計畫、教案的抽查和班主任工作計畫的檢查。
3.第五周為高級教師示範課教學活動周，要求全校所有任課教師至少聽高級教師示範課一節以上。
4.第九周為教學檢查，進行期中教學檢查。
5.第十六周為青年教師教學基本功競賽活動周。
6.第十八周為期末教學檢查活動周，進行期末各項教學檢查，評選優秀教案。