XX年初,受局黨組的重託，我從一名副職走上馬口分局新正巡查隊主要領導的崗位，面對陌生的環境和全新的崗位，我始終恪守“求實務實落實、實在實幹實效”的工作信條，做了一些力所能及的工作，得到了上級領導和同志們的充分肯定和褒獎。先後榮獲了全省工商系統優秀共產黨員稱號、**市工商系統先進工作者、本市系統先進工作者和廉政建設先進個人等榮譽。
一、適應環境，努力工作迎挑戰
一是努力學習，應對角色轉變的挑戰。從一名副職到一名主職，角色變了，擔子重了，要挑好這副擔子，首先必須練好內功。為此，我積極向書本、向領導、向同行學習取經，並結合工作實踐，不斷地總結體驗，較好地提高了自己分析問題、解決問題、駕馭全局工作的能力和水平。
二是細心工作，應對職責轉換的挑戰。當主職管好人、用好人、調動全員的積極性主動性與創造性，是我面臨的一項新課題。初到馬口，因人生地疏，儘快適應新的工作環境，儘早打開工作局面，我首先考慮的是儘快融入這個新的集體。我通過召開民主生活會、個別交心談心等方法，從中掌握了解中隊每個人的工作、思想、生活和家庭基本情況，拉近了我與大家的距離。當了解到在其他中隊最佳化組合掉的兩名同志到我隊後情緒低落，思想包袱沉重，工作熱情不高，幹勁不足時，我與之個別交談，以心換心，幫其找出心結所在，並從人生、理想、信念等方面進行開導，使他們重新鼓起了生活的勇氣，樹立信心。後來，這兩名同志工作相當出色，年終被市局評為先進工作者，其中還有一名同志被提拔為副隊長。
三是深入實際，應對工作環境的挑戰。從工作多年且經濟相對落後的小鄉鎮到經濟較繁榮的馬口工作，在環境上感到陌生一時難以適應，感到困難重重。為了儘快地熟悉環境，我堅持跟班作業，親歷親為，通過實地調查走訪，對轄區的基本情況做到了了如指掌，為我快速進入角色，順利地打開工作局面奠定了基礎。
二、務真求實，潛心工作做表率
一做勇挑重擔的表率。我始終以飽滿的精神狀態和高昂的工作熱情，乾一行、愛一行、鑽一行、專一行，既當指揮員又當戰鬥員，腳踏實地努力工作。XX年我初到新正中隊分配工作時，大家都認為企業組的任務過重，無人敢“揭榜”，在隊務會上，我安排了一名新調進的同志負責，由我直接分管，並當眾表示：“完成任務，你是組長；完不成任務，我來受罰”。接著，我們深入企業調查了解，發現不少企業都因自身經營行為不規範，有被外地執法部門重罰的經歷。對此，結合企業年檢，對存在問題的企業發出了《限期整改通知書》，對不能限期改正的企業依法進行了處罰，規避了企業到外地受罰的風險。在我的帶領下，企業組僅用了兩個月的時間，就完成了全年60%的任務。看到曾經是“老大難”的企業組都能提前完成任務，其他站組的同志看在眼裡，增添了戰勝各種困難的勇氣和決心，全隊人員的精神面貌和工作熱情也由此發生了質的升華。
二做嚴於律已的表率。為了加強制度建設，我隊以市局、分局制定的各項規章制度為基礎，結合自身實際，從考勤值班到清潔衛生、從著裝紀律到言行舉止、從市場巡查到執法辦案、從財務管理到後勤保障等都制定了詳細的規章制度，要求大家做到的我率先垂範身體力行，特別是在財務支出上嚴格執行民主理財制度並按月進行公示，增強了財務支出的透明度，贏得了大家的信任和支持。
三做求實創新的表率。從政治思想工作到基層建設、從企業年檢到個體“三率”、從市場巡查到執法辦案、從食品安全到打假維權、從辦照收費到服務市場主體，我始終把求實創新穿於工作的全過程。在黑網咖集中整治、對食品經營戶“零距離”監管中，我深入實際，手把手地教大家查案辦案。由我主辦的某超市侵犯kappa（運動服）商標專用權一案，開創了馬口分局查處涉外商標侵權案件的先河。僅在新正巡查隊工作期間，共查辦各類簡易案件200多件，與市局相關科室合辦一般程式案件近100件，較好地履行了工商行政管理職能。
四做服務企業的表率。在服務企業上，我不鬧形式不走過場，採取定點幫扶的辦法，深入企業走訪座談，千方百計為個私業主出謀獻策、排憂解難，發展公司制企業30家、申辦註冊商標16件、幫助企業評上**市知名商標3件、申報湖北省著名商標3件；有15家企業被評上湖北省“守契約重信用”單位；幫助6家企業申請銀行貸款近3000餘萬元，贏得了地方黨委政府和廣大經營者的好評。