/> --> 、電腦等專用設備，及時免費為本地車輛提供貨源信息、旅途信
息、氣象信息等服務，正在籌備與全國貨運信息點聯網。
2、規範執法行為。為規範運輸管理執法行為，避免違規執法、不文明執法、不按程度執法造成的不良影響，我們著重抓了以下幾個環節：一是制定執法人員工作守則，對執法人員在執法時的著裝、儀表、執法用語、佩帶證件及文書製作等做出了嚴格的規定，推行了“四個一”的執法標準，即一個禮：給司機敬個禮；一個證：先出示執法證件；一個請：請司機配合；一個謝：謝謝司機的合作與支持。二是建立檢查與處罰相分離的制約監督機制，形成檢查人員不處理、處理人員不檢查，罰款人員不收款，互相監督、互相制約的行政執法機制。三是完善執法制度，明確執法職責。對執法人員，實行了《交通行政執法人員“七條禁令”》，制定百分考核制度，每年進行一次考核，實行末位淘汰。
3、提高服務質量。運輸業主是道路運輸市場的主體，從業人素質的高低，直接影響到運輸服務質量。為了保障運輸服務質量，我們加強對從人的管理。一是加強培訓，堅持把崗前培訓與年審培訓相結合，實行先培訓、後上崗。目前，全市道路運輸從業人員參與省、孝感市開展的崗位培訓達6500餘人，培訓面達98%以上；二是與業主簽定責任目標，建立經營行為、個人職業道德等方面承諾制度，增強了運輸市場管理的主動性和經營戶的責任意識；三是在廣大運輸業戶中廣泛開展以提高服務質量為主題的文明車、文明站、文明駕駛員、文明站務員、文明修明工、文明示範線等文明創建活動。在創建工作中，八達運輸有限責任公司在成功加盟孝感汽車客運集團被交通部公路司評為二級資質企業，該公司長途站被湖北省交通廳公路運輸管理局授予二級aaa星級站，並於～年該公司被市委、市政府授予十佳誠信企業。