汽車行業技術人員勞動契約 篇1
甲方：_____________
註冊地址：__________________________________
通訊地址：__________________________________
經營場所：_________________________
乙方：_____________
姓名__________性別_________
居民身份證號碼___________________
家庭住址_____________________________________
郵政編碼______________
戶口所在地_______省_______區__________街道
通訊地址______________________________________
郵政編碼______________電話_____________
根據《中華人民共和國民法典》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本勞務協定，共同遵守本協定所列條款。
第一條本契約期限為___年。
本協定於_____年__月__日生效，至______年___月__日終止。
第二條甲方安排乙方從事_______工作。甲方因經營需要和乙方的能力表現，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經甲方批准，必須服從。
第三條乙方提供勞務的方式為：
第四條乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協定第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也願意承擔所約定勞務。
第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括：乙方從甲方獲得的與工作有關或因工作產生的任何商業、行銷、客戶、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
第六條按甲方現行的商鋪工資管理制度支付乙方工資。甲方發薪每月日期為次月10日。契約期間若甲方對乙方工作進行調整或實行新的工資制度時，乙方的工資待遇則作相應調整。
第七條乙方依法繳納個人所得稅。
第八條發生下列情形之一，本協定提前終止：
1、發生甲方或乙方不可抗拒的因數，造成一方或雙方不能繼續履行契約的;
2、雙方就解除本協定協商一致的;
3、乙方由於健康原因不能履行本協定義務的。
第九條符合下列情況之一的，甲方可以解除本契約，辭退乙方
1、乙方因嚴重違反勞動紀律，按甲方員工守則及獎懲辦法規定可以辭退的。
2、乙方因病或非因工負傷在規定的醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;
3、乙方不服從甲方的工作安排。
4、甲方宣告破產、不再從事原經營行業。
第十條乙方有以下行為，甲方有權立即通報開除乙方並追究由此造成的損失：
1、虛報帳目，帳目不清，弄虛作假，__________貨款。
2、偷盜財物，散布影響公司及同事形象的謠言。
第十一條乙方同意醫療費用自理，且自願放棄各項社保福利。醫療期內甲方不支付勞務費。
第十二條本協定終止、解除後，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，並附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。
第十三條甲、乙雙方若單方面解除本協定，需提前一個月通知另一方。
第十四條因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議，均提請甲方所在地仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。任何一方不服仲裁裁決的，可繼續向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第十五條本契約首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯繫的唯一固定通訊地址，若在履行本協定中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯繫障礙，由有過錯的一方負責。
第十六條本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方就此契約內容向第三方保密。
甲方：_____________乙方：_____________
法定代表人：_______法定代表人：_______
____年____月____日____年____月____
汽車行業技術人員勞動契約 篇2
甲方(單位)全稱：________
經 濟類型：________
法定代表人
登 記 注 冊 地：________
實 際 經 營 地：________
乙方(職工)姓名 ：________
性別：________
身 份 證 號 碼：________
戶 籍 所 在 地：________
實 際 居 住 地：________
根據《中華人民共和國勞動契約法》和有關法律法規規定，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本契約，共同遵守本契約所列條款。
一、勞動契約期限
甲乙雙方約定採用下列第________種方式確定勞動契約期限
(一)固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，其中試用期__________個月。
(二)無固定期限：自____年____月____日起至法定終止條件出現時止。其中試用期__________個月。
(三)以完成一定工作任務為期限：自____年____月____日起至完成工作任務時止(該工作任務為甲方事先確定並且完成目標是確切具體的)。
二、工作內容和工作地點
(一)工作內容：乙方同意根據甲方工作需要，安排在________________崗位(工種)從事________________工作。
(二)乙方的工作地點或工作區域為________________ 。乙方的具體崗位職責和工作要求按甲方制定的相關標準執行。
三、工作時間和休息休假
(一)工作時間：乙方的崗位(工種)實行(標準、綜合計算、不定時)工時工作制。其中,標準工時工作制度每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時，每周為休息日。實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的，應當由甲方報勞動保障行政部門批准。
(二)甲方依據國家和省的相關規定，保證乙方享有法定節假日、年休假、婚假、產假、探親假、喪假、病假等休息休假權利。
(三)甲方因生產經營需要,經與工會和乙方協商,安排乙方延長工作時間或在節假日加班時，依法支付加班加點工資;安排在休息日加班時，安排乙方同等時間補休，如不能安排補休，依法支付加班工資。
(四)乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家、省及本單位依法制訂的相關規定執行。
四、勞動報酬
(一)甲方於每月 日前以貨幣形式足額支付乙方工資。
(二)乙方試用期的工資標準為________元/月。
(三)乙方試用期滿後，月工資為________元/月。契約履行期間，甲方按照政府發布的工資指導線要求，根據本單位每年經濟效益增長情況和本地區、行業的職工平均工資水平等因素，通過工資集體協商形式，適時增加乙方工資。
(四)甲方原因造成企業停工、停產期間的工資支付,按照《________省企業工資支付規定》第三十一條執行。
五、社會保險
(一)自勞動關係建立之日起，甲乙雙方應當依法參加社會保險，按時足額繳納各項社會保險費，其中乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。
(二)甲方應當每年至少一次向本單位職工代表大會或在本單位住所的顯著位置，公布本單位和個人全年社會保險費繳納情況，接受乙方監督。
(三)乙方因工負傷或患職業病，甲方應當負責及時救治，並按規定為乙方申請工傷認定和勞動能力鑑定，保障乙方依法享受工傷保險待遇。
(四)乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受國家和省規定的醫療期和相應的待遇。
六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
(一)甲方必須執行國家關於特種作業、女職工和未成年工特殊保護的規定。甲方安排乙方的工作屬於(不屬於)國家規定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業。乙方從事有職業危害作業的，甲方應當定期為乙方進行健康檢查。
(二)甲方應當為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。乙方應當嚴格執行國家和甲方規定的勞動安全規程和標準。
(三)甲方應當對乙方進行勞動安全衛生教育和培訓，乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全規章制度，嚴禁違章作業，防止發生勞動過程中的事故，減少職業危害。
七、其他約定條款(雙方約定的培訓和服務期、保密和競業限制協定為本契約的附屬檔案)
八、本契約的解除或終止，應當按照法定的條件、程式和經濟補償規定標準執行。
九、雙方依法解除或終止本契約的，甲方應當自解除或終止本契約之日起15日內，辦理完畢乙方檔案和社會保險關係轉移等手續;甲方依法應當支付的經濟補償金等相關費用，在乙方履行完交接手續時支付。
十、雙方因履行本契約發生爭議，可以依法向調解機構申請調解，或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。
十一、本契約未盡事宜，或與法律法規相牴觸的，依照法律法規執行。
十二、本契約一式兩份，經雙方簽字蓋章生效，雙方各執一份。
甲方：________(蓋章)乙方：________(簽名)
法定代表人、負責人或委託代理人：________(簽名)
________年________月________日
汽車行業技術人員勞動契約 篇3
甲方：______乙方：______
第一條 根據《中華人民共和國勞動法》、《民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款。
法定代表人(主要負責人)或委託代理人______________
註冊地址______________
經營地址______________
第二條 乙方性別________
戶籍類型(非農業、農業)______
居民身份證號碼________
或者其他有效證件名稱證件號碼________
在甲方工作起始時間________年____月____日
家庭住址郵政編碼________
在京居住地址郵政編碼________
戶口所在地________省(市)________區(縣)________街道(鄉鎮)
第三條 本契約於________年____月____日生效。
第四條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任的以下工作：
第五條 乙方的工作時間為
第六條乙方完成本契約約定的工作內容後，甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬，勞動報酬標準為每小時元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過____日。
支付勞動報酬的其他約定
第七條 甲方應當按照北京市工傷保險的規定為乙方繳納工傷保險費。
第八條 甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的規定對乙方進行安全衛生教育和職業培訓，並為乙方提供以下勞動條件：
第九條 甲方應當建立、健全職業病防治責任制，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。
第十條 甲乙雙方可以隨時終止勞動契約。
第十一條 甲方違反本契約的約定支付勞動報酬或支付的小時工資低於北京市非全日制從業人員小時最低工資標準的，乙方有權向勞動保障監察部門舉報。
第十二條 甲乙雙方約定本契約增加以下內容：
第十三條 雙方因履行本契約發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十四條 本契約的附屬檔案如下
第十五條 本契約未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的，按有關規定執行。
第十六條 本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)_______乙方(簽字或蓋章)_______
法定代表人(主要負責人)或委託代理人(簽字或蓋章)______________
簽訂日期：________年____月____日