關於處理決定 篇1
各黨支部、村民委員會，鎮直各單位：
為了加強計畫生育管理，提高村幹部計畫生育責任意識，對政策內懷孕孕情消失對象，實行逆向查找原因，對孕情跟蹤責任人根據“村為主”及其他有關規定追究責任，具體處理如下：
1、三合村高頭戶組：任本占、王德珍夫婦x6年5月政策內懷孕二胎，於x6年12月29日自流，查無實據。經研究決定，給予孕情跟蹤責任人即村兩委包組幹部任本和同志罰款500元處理，同時予以通報批評。
2、xx村周東組：夫婦x6年11月政策內懷孕二胎，於x6年12月25日人流，經查情況屬實。經研究決定，給予孕情跟蹤責任人即村兩委包組幹部謝部連同志罰款x元處理。
中共xx縣xx鎮委員
xx縣xx鎮人民政府
x年元月二十五日
關於處理決定 篇2
省農資公司關於對張違紀行為的處理決定
字〔〕號
：
張，男，歲，黨員，x年參加工作，現為倉庫保管員。x年x月十五日夜，張在值夜班時違反工作制度，酒後吸菸，熟睡後釀成火災，直接造成貨物損失價值達一萬餘元，使國家財產遭受了重大損失。
張身為公司員工，對公司規章制度熟視無睹，上班期間抽菸喝酒，玩忽職守。為嚴肅紀律，教育其本人及廣大員工，經公司研究決定：給予張開除公職、留用察看一年的處分，並罰款七百元。
希望廣大職工引以為戒，嚴守勞動紀律，為公司的發展作出貢獻。
省農資公司
年月日
關於處理決定 篇3
關於公司處理決定(有效應對女職工產假到期後仍不上班的辦法)
： 您好!首先，向您和您的家人表示最誠挈的問候!你加入公 司*年來，為公司發展作出了應有的貢獻，在此，代表公司對您 表示感謝! 但同時，我們也遺憾地告知：您在今年*月*日產假到期後， 沒有按照法律和公司的有關規定按時到公司上班。您提供醫院的 掛號證明，並不足以證明您存在法律和公司關於職工休病假、哺 乳假的法定或規定情形。公司於3 月1 日和25 日先後兩次去函， 要求您進一步提供其他充分證據，以證明您在上述法定或規定情 形，您也以涉及個人隱私為由，至今未予提供。公司已徵求法律 顧問的意見，公司的上述要求並不構成對您個人隱私權的干涉。
鑒於您的上述行為，已嚴重違反了公司的規定(此處可附上公司 相關規定和公司與其簽訂的勞動契約中有關條款)和《中華人民 共和國勞動契約法》第二十九條“用人單位與勞動者應當按照勞 動契約的約定，全面履行各自的義務”的規定，經徵詢公司法律 顧問的意見，公司管理層討論決定，對於您擅自曠工的行為作出 如下處理： 請您在接到通知後*日內到公司報到，說明今年*月*日產 假到期後，導致您無法到公司上班且未按規定正式向公司辦理相 關請假手續的合理原因，並相應提供權威部門認可的醫學診斷證 明或其他合理證明。
公司將根據您的表現和提供的證明，按照法 律和公司規定作出進一步的處理決定。 公司是一個企業，企業的生存並發展是全體員工權益得到有 效保障的前提，而企業要生存並發展，就必須在符合法律、法規 的前提下制訂一套科學、合理的、符合企業整體利益的規章制度 並得到每一名員工的嚴格執行和遵守。因此，請您理解並配合公 司的以上處理決定。
如您逾期未到公司報到，我們將依據《中華人民共和國勞動 契約法》第三十九條“勞動者有下列情形之一的，用人單位可以 解除勞動契約”第二款“嚴重違反用人單位的規章制度的”的規 定，解除與您的勞動關係。
此致
*公司
年 月 日
關於處理決定 篇4
分署，各直屬海關、院校：
王，男，x年11月出生，漢族，高中文化，x年12月參加工作，x年5月入黨，現任海關總署服務中心主任、服務局局長。x年元月初和x年年初在兩次辦理總署x700萬元資金存款中，嚴重失職，以致被詐欺500萬元人民幣。
王作為主管財務工作的部門領導，對巨額存款不嚴格審查、把關和跟蹤管理，發現問題後，不及時向領導報告和採取積極措施加以制止糾正，給國家造成重大經濟損失，對此負有主要領導責任。為嚴肅紀律，教育本人，依據《國家公務員暫行條例》第七章第三十一條、三十二條規定，署黨組決定，給予王撤銷服務中心主任、服務局局長職務的處分。
關於處理決定 篇5
:
張，男，歲，黨員，19年參加工作，現為倉庫保管員。x年二月十五日夜，張在值夜班時違反工作制度，酒後吸菸，熟睡後釀成火災，直接造成貨物損失價值達一萬餘元，使國家財產遭受了重大損失。
張身為公司員工，對公司規章制度熟視無睹，上班期間抽菸喝酒，玩忽職守。為嚴肅紀律，教育其本人及廣大員工，經公司研究決定:給予張開除公職、留用察看一年的處分，並罰款七百元。
希望廣大職工引以為戒，嚴守勞動紀律，為公司的發展作出貢獻。
省農資公司
x年月日
關於處理決定 篇6
公司員工在原擔任領班期間(兼管倉庫工具)，責任心不強，不愛護公司財物，對工具疏於管理，沒有履行正常的出入倉手續，造成綠籬剪和禾鐮等一批工具遺失，已難以追回，給公司造成較大的經濟損失。鑒於其已嚴重失職，公司於20xx年x月17日免去其領班職務，並給予一次改正機會，重新安排崗位工作。在20xx年x月16日辦理工具交接手續時，未按要求當場辦理書面移交記錄和簽名確認手續，在以後公司多次派人要求其補簽移交手續，在事實清楚、證據確鑿、要求合理的情況下，其本人仍態度生硬，不予合作，不珍惜公司給予的改正機會，找藉口推卸責任
關於處理決定 篇7
公司的企業文化一直堅持以人文本的核心價值觀，我們給團隊明確做人、做事的原則和標準，一切損害團隊利益，破壞團隊氛圍的人我們堅決清理出我們的團隊。
x店員工利用公司資源，謀取自己私利，侵吞租賃服務費，該行為嚴重地違犯了北京公司運營管理制度，城南公司管理團隊研究決定：開除，並扣除當月全部工資和績效。同時彩x人員疏於管理，營業經理負有不可推卸的責任，在此對其提出嚴重警告批評。管理是有情的，制度是絕情的，更是鐵一般的，它就是我們企業的紅線，誰接近它同樣是嚴懲不貸。此後，發現一例處理一例，態度較差，情節嚴重者，直接提交公安機關處理。望城南所有人員以此為戒。
企業的發展離不開我們每一個的努力和維護，同時城南所有嚴格遵守公司各項管理制度，樹立高度的責任感，對於有損害我們企業利益、破壞我們企業氛圍行為的人積極舉報和揭發，我們將嚴懲不怠!
另：1.近期公司將加大對整個資源的梳理、檢查力度，若出現資源不錄入、違反操作流程、利用公司資源肥個人私利者嚴懲不貸;
2.現連鎖店有成交的單子，無論是買賣，還是租賃、代辦貸款，必須及時錄入區域網路，服務費24小時必須存入公司李樂指定銀行帳號，若發現存在以上情況者，將重罰，責任人各營業經理!!
北京網路有限公司
x年五月二十五日
關於處理決定 篇8
東分署，各直屬海關、院校：
王，男，x年11月出生，漢族，高中文化，x年12月參加工作，x年5月入黨，現任海關總署服務中心主任、服務局局長。x年元月初和x年年初在兩次辦理總署x700萬元資金存款中，嚴重失職，以致被詐欺500萬元人民幣。
王作為主管財務工作的部門領導，對巨額存款不嚴格審查、把關和跟蹤管理，發現問題後，不及時向領導報告和採取積極措施加以制止糾正，給國家造成重大經濟損失，對此負有主要領導責任。為嚴肅紀律，教育本人，依據《國家公務員暫行條例》第七章第三十一條、三十二條規定，署黨組決定，給予王撤銷服務中心主任、服務局局長職務的處分。
關於處理決定 篇9
學生處分決定書
姓名：____，性別：____，年級：____，班級：________。
____年____月____日，因__________一事，情節嚴重，造成不良影響，經學校政教處調查核實，情況屬實。
根據《______違紀學生處分條例》第________章第____條規定，經________研究決定，給予____處分。其處分記入學籍檔案，處分期限為________，若有再犯或其他違紀行為，將嚴懲不貸，若學期內表現良好，報校長辦公會議研究批准後給予撤銷處分。
學生本人對該處分決定有異議，可在接到此決定書之日起2個工作日內向校政教處提出書面申訴。
學生簽名：________
政教處(蓋章)
二○____年____月____日
關於處理決定 篇10
被處理人:楊身份證號: 案由:撤銷房產登記發證行為
經查明:楊位於xx縣城關鎮解放路號的房屋x年12月4日我局為其頒發了牟房權證字第 號房屋所有權，證書。x年4
月23日xx縣人民法院證明其所提交的房屋所有權屬證明是無效的。鑒於以上情況，根據《鄭州市房屋登記條例》第五十三條第一款第二項之規定，現作出如下處理決定:撤銷我局為楊位於xx縣城關鎮解放路號所做的房屋登記，並予以收回該房屋的牟房權證字第13957號房屋所有權證書。被處理人如對上述處理決定不服，可在接到本處理決定書之日起六十日內向xx縣人民政府或鄭州市住房保障和房地產管理局申請複議，也可以直接向人民法院提起訴訟。本處理決定書自公告之日起60日視為送達。
xx縣住房保障和房地產管理局
x年8月6日
關於處理決定 篇11
為嚴肅考試紀律，為考生創設公平、公正的考試環境，維護學校的社會聲譽，加強學校精神文明建設和教職工隊伍建設，經校長辦公會研究決定，今後教職工在各級各類考試中參與各種形式的作弊活動，處理如下：
1、 在編教師停職反省半年，半年內按時到校學習，只發放本人基本工資;
2、 外聘教師當場辭退;
3、 中層領導就地免職;
4、 校級領導上報教育局。
關於處理決定 篇12
北京美晟房地產開發有限責任公司(110224700240566)：
經我局於20xx年03月28日至20xx年07月29日對你(單位)20xx年01月01日至20xx年12月31日繳納地方稅情況進行了檢查，違法事實及處罰決定如下：
一、違法事實
(一)經查你單位20xx年4月30日實際取得在建工程項目轉讓收入160000000元，經查此筆款項是由北京金晟惠房地產開發有限公司直接支付給北京金融街西環置業有限公司沖抵你單位與北京金融街西環置業有限公司的欠款160000000元;20xx年5月31日實際取得在建工程項目轉讓收入26413855元，經查此筆款項是由北京金晟惠房地產開發有限公司直接支付給中國建築第八工程局有限公司直接抵扣應由你單位支付的工程款26413855元;你單位在賬簿上不列收入總計186413855元，造成不繳納應納稅款的行為是偷稅，違反了《中華人民共和國稅收徵收管理法》第二十五條第一款“納稅人必須依照法律、行政法規規定或者稅務機關依照法律、行政法規的規定確定的申報期限、申報內容如實辦理納稅申報，報送納稅申報表、財務會計報表以及稅務機關根據實際需要要求納稅人報送的其他納稅資料。”的規定。
(二)經查你單位檢查納稅期間取得不符合規定發票總計183張在開發成本中列支，金額合計317173200元，經北京市地方稅務局票證管理中心鑑定，偽造發票35張，金額130000000元，無開具數據發票8張，金額56000000元;經北京市國家稅務局鑑定偽造發票及領購單位與發票上加蓋印章單位名稱不符的發票共140張，金額131173200元。經檢查組外調核實，上述發票票面印章單位與你單位沒有業務發生和相關經濟往來，沒有為你單位開具過發票，業務不真實，造成少繳納20xx年企業所得稅的行為是偷稅，違反了《中華人民共和國稅收徵收管理法》第十九條“納稅人、扣繳義務人按照有關法律、行政法規和國務院財政、稅務主管部門的規定設定賬簿，根據合法、有效憑證記帳，進行核算。”的規定。
二、處罰決定
根據《中華人民共和國稅收徵收管理法》第六十三條第一款“納稅人偽造、變造、隱匿、擅自銷毀帳簿、記帳憑證，或者在帳簿上多列支出或者不列、少列收入，或者經稅務機關通知申報而拒不申報或者進行虛假的納稅申報，不繳或者少繳應納稅款的，是偷稅。對納稅人偷稅的，由稅務機關追繳其不繳或者少繳的稅款、滯納金，並處不繳或者少繳的稅款百分之五十以上五倍以下的罰款;構成犯罪的，依法追究刑事責任。”的規定，對你單位在帳簿上不列收入及多列支出，少繳營業稅、城市維護建設稅、企業所得稅的行為定性為偷稅，並對偷稅稅額133166904.10元處以一倍罰款計133166904.10元(其中：營業稅偷稅額罰款9320692.75元、城市維護建設稅偷稅額罰款466034.64元、企業所得稅偷稅額罰款123380176.71元)。
以上應繳款項總計133166904.10元。限你(單位)自本決定書送達之日起十五日內到銀行繳納入庫(帳號： )。到期不繳納罰款，我局將依照《中華人民共和國行政處罰法》第五十一條第(一)項規定，每日按罰款數額的百分之三加處罰款。
如對本決定不服，可以自收到本決定書之日起六十日內依法向北京市地方稅務局申請行政複議，或者自收到本決定書之日起六個月內依法向北京市朝陽區人民法院起訴。如對處罰決定逾期不申請複議也不向人民法院起訴、又不履行的，我局(所)將採取《中華人民共和國稅收徵收管理法》第八十八條規定的強制執行措施，或者申請人民法院強制執行。
關於處理決定 篇13
各建築業企業、建設(房地產)單位、監理公司、區質監站(安監站)、區建管處、有關單位：
20xx年1月20日海岸工地發生一起物體打擊事件，造成一人死亡，經事故調查組調查分析，這是一起責任事故。近日，區政府已批覆了事故調查報告，為認真吸取事故教訓，切實落實安全生產責任，加強安全生產監督管理，及時消除安全隱患，有效防範和遏制生產安全事故的發生，現將事故調查處理結果通報如下：
一、事故基本情況
20xx年1月20日下午約14時45分，由江蘇順通建設集團有限公司在海岸二期2號地塊I標段50號樓19層進行承重支模架拆卸作業時，木工班一小工將鋼管搬運至19層的卸料平台時，由於卸料平台防護不嚴，操作不當，造成一根鋼管從卸料平台孔洞墜落，砸中一名在地面整理腳手片的勤雜工，造成頭部受傷致死。
二、事故原因
根據事故調查報告，本起事故的直接原因是卸料平台底板鬆動，形成孔洞，造成隱患，木工在搬運鋼管至卸料平台時，堆放不當，導致鋼管從卸料平台的孔洞處墜落，砸中受害者頭部，受傷致死。
事故的間接原因是江蘇順通建設有限公司安全生產責任制度不到位，對模板拆除工程安全管理混亂，管理規章制度執行不力，安全教育培訓不到位，安全技術交底不到位，施工方案不完善，安全技術措施缺乏，無針對性，拆除、吊裝作業過程中未設定警戒線，未指派安全管理人員進行現場監督，現場安全管理不落實，對施工現場存在的隱患排查不到位，未及時發現和排查存在的隱患。監理公司管理不到位，未及時督促施工單位消除現場存在的安全隱患。
三、事故處理意見
為認真貫徹落實《建築法》、《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《關於進一步加強區外建築業企業承接業務登記備案管理的通知》(侖建〔20xx〕64號)和《關於加強區外監理企業進區承接業務登記備案管理的通知》(侖建〔20xx〕59號)等有關法律法規和檔案的規定，根據事故調查報告的處理建議，對本起事故的責任單位和責任人依法予以處理，現將有關處理決定通報如下：
1.收回江蘇順通建設有限公司《建築業企業進區承接業務登記備案證》，且兩年內不得重新登記。並建議上級建設行政主管部門暫扣安全生產許可證。
2.江蘇順通建設有限公司項目經理趙鴻雁，建議上級建設行政主管部門吊銷《項目負責人安全生產考核合格證書》。
3.收回浙江工程諮詢有限公司《監理企業進區承接業務登記備案證》，且兩年內不得重新登記。
xx市北侖區住房和城鄉建設局
20xx年4月18日
關於處理決定 篇14
呂xx同學及家長:
呂，男，學號，中醫藥大學中醫學專業x級學生。該生在-x學年第二學期，經常曠課，多次教育無悔改表現，並無故缺考該學期全部課程的期末考試，-x學年始，拒絕返校辦理註冊手續，缺席x年9月-x年3月的全部教學活動，累計曠課524學時。
根據《中醫藥大學全日制本專科學生學籍管理暫行規定》第四條及第二十八條第四款之規定，應予以退學處理。
現告之你們，並將刊登於《吉林日報》x年4月19日08版，請於登報之日起10個工作日之內來校辦理退學相關手續，逾期學校將直接發文做出退學處理。
中醫藥大學
x年4月19日
關於處理決定 篇15
單位〔 〕號
_______________：
我單位於___年___月___日至___年___月___日對你
___年___月___日至___年___月___日_____________情況進行了檢查，違法事實及處理決定如下：
一、 違法事實
(一)
1.
2.
(二)
……
二、 處理決定
(一)
1.
2.
(二)
……
限你自收到本決定書之日起日內到將上述
事實核查。
你若對上述事實有爭議，依照本決定的期限自確認之日
起六十日內依法向 申請複議。
單位(印章)
年月日
關於處理決定 篇16
第一章總則
第一條為保證穩定的教學秩序，維護正常的教學環境，規範教學工作的行為，全面提高教學質量，減少並杜絕教學工作中各種事故的出現，根據依法治教的基本精神，制訂本規定。
第二條本規定所稱教學事故，是指妨礙教學工作正常進行的各類事件。
第三條本規定適用於本科與高職(高專)教育。
第二章教學事故的分類及構成標準
第四條教學事故視情節輕重分為一級(重大)、二級(較大)、三級(一般)，四級(違規行為)，涵蓋課堂教學、作業、考試、學生成績、教學管理、教學保障等環節。
第五條發生下列情形之一的，認定為四級教學事故：
(一)非因不可抗拒的原因(如災害性天氣或交通嚴重堵塞或其它突發原因)，上課遲到不超過10分鐘。
(二)無故提早下課不超過5分鐘。
(三)教師上課不關閉BP機(或行動電話)干擾教學秩序。
(四)批改作業未達總人數的1/2。
(五)考試結束後，任課教師超過學校規定時間兩天以內報送學生考試成績。
(六)教師遺失學生作業占教學班學生數的10%及以下。
(七)主考教師成績登錄後，因其工作失誤等主觀原因，需更改學生成績在1個教學班內10%及以下。
(八)教務員在確認成績時，因其工作失誤等主觀原因導致學生成績出現差錯。
(九)因排課、排考不當造成教室使用衝突。
(十)其它違反學校有關教學規章制度的行為。
第六條發生下列情節之一的，認定為三級教學事故。
課堂教學
(一)非因不可抗拒的原因(如災害性天氣或交通嚴重堵塞或其它突發原因)，上課遲到10分鐘以上。
(二)無故提早下課5分鐘以上。
(三)教師遺失學生作業占教學班學生數的10%以上—30%及以下。
(四)未經主管教學的院(系、部、中心)主任、教務處批准，擅自變動上課時間或停、放課。
(五)未經主管教學的院(系、部、中心)主任、教務處批准，由他人臨時代課。
(六)未攜帶任何教案或教學資料進入課堂執教，或錯帶教材，耽誤教學。
(七)上課時指名或不指名辱罵學生而影響教學。
(八)因教師錯誤指導或擅離崗位，上課過程中造成公、私財產損失300元以上(含300元)或學生受傷，醫療費用500元以下(不含500元)。
(九)未按各專業規定的要求完成實驗課程、實習等實踐性環節的準備工作。
(十)不按教學大綱規定布置作業、實驗報告等。
(十一)實踐教學環節沒按規定到位指導。
關於處理決定 篇17
關於對劉祥豐等四名同志違紀行為的處理決定 各船舶、機關：
劉祥豐，男，現任“中建方駁102”船長職務；王立明，男，現任“中建方駁102”大副職務；孔松，男，現任“中建拖9”船長職務；李建華，男，現任“中建拖9”大副職務。
主要事實經過：
1、xx年5月21日，“中建方駁102”在晚上施工結束後，劉祥豐提出夜餐，在此過程中劉祥丰容留李建華、吊車司機朱加利在其船上喝酒，喝酒結束後朱加利酒後尋釁滋事，劉祥豐同志未能及時制止，導致“中建方駁102”部分船員無法正常休息和工作。
2、xx年6月24日，“中建方駁102”在與“中建拖9”工作配合中因“中建拖9”舵效失靈，導致“中建方駁102”船舶失控，在此過程中劉祥豐、孔松二人在高頻對話中工作態度極其惡劣，而後王立明在高頻對話中與孔松對罵，且有動手行為，被其他船員及時制止。
處理決定：
鑒於上述事實經過，劉祥豐等四名同志嚴重違反勞動紀律，嚴重影響正常生產秩序，根據《中建築港船舶分公司<中建築港船（20xx）2號>檔案》、《中建築港船舶分公司安全管理獎懲辦法》等有關規定，決定：
1、對劉祥豐在全公司範圍內予以通報批評，並罰款人民幣20xx元；
2、對王立明在全公司範圍內予以通報批評，並罰款人民幣20xx元；
3、對孔松在全公司範圍內予以通報批評，並罰款人民幣1000元；
4、對李建華在全公司範圍內予以通報批評，並罰款人民幣500元。 以上四名同志的罰款自發文之日起，次月在其工資中相應扣罰。希望廣大船員、機關幹部引以為戒，認真汲取深刻教訓。對屢教不改、明知故犯、視安全為兒戲的違章行為公司將嚴肅查處。
關於處理決定 篇18
喜德縣新聞出版文化旅遊局：
按照《四川省財政廳關於開展20xx年度會計監督檢查工作的通知》(川財監督〔20xx〕8號)和涼山州財政局《轉發<四川省財政廳關於開展20xx年度會計監督檢查工作的通知>的通知》檔案要求, 我局派出檢查組於20xx 年6月28日至6月30日對你單位 20xx年度會計核算是否真實合法，財政專項資金使用、預算管理情況;是否貫徹落實中央八項規定及“三公”經費使用情況;是否挪用預算資金購買商業預付卡;是否利用購物卡進行公款消費等進行了監督檢查，根據檢查結果，現作出如下處理決定：
檢查發現的問題(一)20xx年決算報表與20xx年總賬賬簿及明細賬簿不相符。經檢查你單位20xx年部門決算報表與20xx年總賬、明細賬，發現存在資產、負債及淨資產報表數據與總賬、明細賬資產、負債及淨資產數據不一致的問題，不符合《行政單位會計制度》第四十二條“行政單位應當按照下列規定編制財務報表：行政單位的財務報表應當根據登記完整、核對無誤的賬簿記錄和其他有關資料編制，要做到數字真實、計算準確、內容完整、報送及時”之規定。
(二)會計核算不真實
1.多記收入，多列支出。經抽查你單位記賬憑證發現以下問題：
(1)20xx年9月2日1號憑證，收到住房公積金管理中心職工個人提取公積金65600.00元，記入“其他收入”科目;9月23日4號憑證，支付職工提取的住房公積金65600.00元，列入“經費支出”科目。
(2)20xx年11月1日1號憑證，收到住房公積金管理中心職工個人提取公積金57400.00元，記入“財政撥款收入”科目;11月18日4號憑證，支付職工提取的住房公積金57400.00元，列入“經費支出”科目。
上述行為不符合《行政單位會計制度》第三十一條“收入是指行政單位依法取得的非償還性資金。”和第三十四條 “支出是指行政單位為保障機構正常運轉和完成工作任務所發生的資金耗費和損失。”之規定。
2.會計科目設定不正確。
(1)明細科目設定不正確。20xx年3月6日5號憑證，支付旅遊總規修編費58萬元，支出明細列為勞務費;7月11日6號憑證，文化館製作音樂伴奏帶1萬元，支出明細列為勞務費。
上述行為不符合《行政單位會計制度》經費支出科目設定要求：按照《政府收支分類科目》中“支出功能分類科目”的項級科目進行明細核算;“基本支出”和“項目支出”明細科目下應當按照《政府收支分類科目》中“支出經濟分類科目”的款級科目進行明細核算。
(2)一級科目設定不正確，且明細科目設定不規範，易造成長期掛賬。20xx年7月1日1號憑證，借支藝術節工作經費轉入周榮華私人卡中，記賬憑證借方應收賬款——其他。應為其他應收賬款——周榮華。
上述行為不符合《行政單位會計制度》“其他應收賬款科目核算行政單位除應收賬款、預付賬款以外的各種應收及暫付款項，如職工預借的差旅費、撥付給內部有關部門的備用金、應向職工收取的各種墊付款等。……本科目應當按照其他應收賬款的類別以及債務單位(或個人)進行明細核算。”
3.往來款科目明細設定不規範，造成長期掛賬。
20xx年7月1日1號憑證，借支藝術節工作經費轉入周榮華私人卡中，記賬憑證借方應收賬款——其他。
上述行為不符合《行政單位會計制度》應付賬款科目設定要求：應當按照債權單位(或個人)進行明細核算。
(三)擠占項目經費
檢查發現經費支出中20xx年在美術館、文化館免費開放經費列支旅遊總規修編20xx4.00元。
上述行為不符合《四川省財政廳關於提前下達20xx年中央和省補助美術館公共圖書館文化館(站)免費開發專項資金的通知》(川財教【20xx】280號)，資金下達用途“專項用於你縣美術館、公共圖書館、文化館(站)免費開放後正常運轉並提供基本公共文化服務。 ”之規定。
(四)未使用公務卡結算
貴單位20xx年公務卡使用和辦理情況如下：辦理公務卡1張，20xx年4月2號憑證，單位職工到成都參加非遺工作培訓5000.00元，會計直接將款項轉入職工私人卡中;8月29日2號憑證，單位職工到成都代表涼山地區匯報公共文化建設30000.00元，會計直接將款項轉入職工私人卡中; 6月16日5號憑證，到成都參加“萬網工程”網站建設培訓10000.00元，會計直接將款項轉入職工私人卡中;以上支出均未使用公務卡進行結算。
上述行為不符合喜德縣財政局《關於實施縣級公務卡強制結算目錄的通知》(喜財發【20xx】33 號)“(二)凡納入公務卡強制結算目錄的支出事項，按規定應使用公務卡結算，也可使用轉賬方式結算，原則上不得使用現金結算。”和《喜德縣預算單位公務卡管理辦法》(喜財發【20xx】61 號)第十四條“持卡人在辦理差旅費、會議費、招待費和零星購買等公務支出支付結算時具備刷卡條件的，應在公務卡信用額度內刷卡支付……”之規定。
(五)未按規定執行政府採購政策
檢查你單位資產購置情況發現存在以下問題：
1.20xx年1月22日8號憑證，購買賀波洛文化站、文化館、圖書館照相機112700.00元;
2.4月10號憑證，購買數位電視機頂盒126000.00元;8月4號憑證，購買數位電視機頂盒及天線248100.00元;
3.10月2號憑證，購買兩河口片區發射機及機頂盒309344.00元;10月2號憑證，購買電視卡、機頂盒171226.00元;
4.10月20日3號憑證，購買服裝參加涼山州第四屆少數民族藝術節演員演出230600.00元;
5.11月1號憑證，購買皮卡車1輛160000.00元，無政府車管辦審批表。
上述行為未依照《政府採購法》規定的方式實施集中採購，不符合《行政單位財務規則》第二十二條“行政單位應當嚴格執行國庫集中支付制度和政府採購制度等”規定。
(六)資產管理制度不健全，未建立資產清查盤點制度
單位資產管理情況方面：發現你單位未對資產進行定期或不定期清查盤點。該不符合《行政單位財務規則》第三十七條“行政單位應當加強應收及暫付款項的管理，嚴格控制規模，並及時進行清理，不得長期掛賬。”和第四十三條“ 文化事業單位應當建立健全固定資產管理制度，加強固定資產維護和保養。文化事業單位應當對固定資產進行定期或者不定期的清查盤點。年度終了前應當進行一次全面清查盤點，保證賬實相符”之規定。
(七)支出票據不合規
經檢查，你單位在會計資料存在以下問題：
1.20xx年6月25日8號憑證，經費支出列支“彝人老家”商標設計製作費138000.00元、“彝人老家”廣告位租賃費及廣告製作發布費98000.00元、“彝人老家”和彝族老家標誌設計費40000.00元，總計276000元。簽定契約方為喜德縣藝苑廣告裝飾部，出票人為成都市添藝佳廣告有限責任公司西昌分公司，出票主體與簽定契約主體不一致
2.20xx年7月3日4號憑證，支付博洛拉達鄉中心校“6.1”禮金20xx.00元，以博洛拉達鄉中心校開據自製收據列支。
3.20xx年7月11日5號憑證，維修拉克鄉綜合文化站支出30000.00元，未附契約和驗收單，以施工方水泥發票列支 ，未開據建築發票。
上述行為不符合《行政單位財務規則》第二十四條“行政單位應當依法加強各類票據管理，確保票據來源合法、內容真實、使用正確，不得使用虛假票據”之規定。
(八)原始票據不完整
經檢查，你單位20xx年經費支出原始票據方面發現以下問題：
1.6月27日8號憑證，參加第四屆民族藝術節開支150000.00元未附檔案;
2.6月3日 2號憑證，到阿阿壩州茂縣參加“圖書館自動化套用與管理、伺服器常規故障排除、四川省公共圖書館條例”培訓班開支4000.00元未附檔案。
上述行為不符合《會計基礎工作規範》第四十八條“原始憑證的基本要求第(七)經上級有關部門批准的經濟業務，應當將批准檔案作為原始憑證附屬檔案;如果批准檔案需要單獨歸檔的，應當在憑證上註明批准機關名稱、日期和檔案字號”。
(九) 單位會計人員無會計從業資格證書
截止20xx年底你單位會計人員仍未取得會計從業資格證。該行為不符合《會計基礎工作規範》第十條“ 各單位應當根據會計業務需要配備持有會計證的會計人員。未取得會計證的人員，不得從事會計工作” 之規定。
二、處理決定
(一)對20xx年決算報表與20xx年總賬賬簿及明細賬簿不相符的行為。根據《中華人民共和國會計法》第二十條 “財務會計報告應當根據經過審核的會計賬薄記錄和有關資料編制，並符合本法和國家統一的會計制度關於財務會計報告的編制要求、提供對象和提供期限……”之規定，責令你單位立即糾正,嚴格按照《會計基礎工作規範》進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務報告。
(二)對會計核算不真實的行為。根據《中華人民共和國會計法》第十四條“……會計機構、會計人員必須按照國家統一的會計制度的規定對原始憑證進行審核，對不真實、不合法的原始憑證有權不予接受，並向單位負責人報告。……”之規定，責令你單位立即糾正,嚴格按照《會計基礎工作規範》進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務報告。
(三)對擠占項目經費20xx4元的行為。根據《財政違法行為處罰處分條例》第六條“國家機關及其工作人員有下列違反規定使用、騙取財政資金的行為之一的，責令改正，調整有關會計科目，……(二)截留、挪用資金行為;……”之規定，責令你單位改正，調整有關會計賬目，歸墊專項資金，並嚴格按照《專項資金管理辦法》使用項目資金。
(四)對未使用公務卡結算辦公費、會議費、公務接待費的行為。根據喜德縣財政局《關於實施縣級公務卡強制結算目錄的通知》和《喜德縣預算單位公務卡管理辦法》檔案規定，責令你單位立即糾正，今後按公務卡結算目錄實行公務卡結算。
(五)對購買照相機、數位電視機頂盒、服裝等未按政府採購程式辦理的行為。根據《中華人民共和國政府採購法》第七十四條：“採購人對應當實行集中採購的政府採購項目，不委託集中採購機構實行集中採購的，由政府採購監督管理部門責令改正;拒不改正的，停止按預算向其支付資金，由其上級行政主管部門或者有關機關依法給予其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處分。”之規定。責令你單位立即整改，杜絕無預算採購，對集中採購目錄內和採購限額標準以上的採購行為必須納入政府集中採購。
(六)對資產管理制度不健全，未建立資產清查盤點制度的行為。根據《中華人民共和國會計法》第十七條“各單位應當定期將會計賬薄記錄與實物、款項及有關資料相互核對，保證會計賬薄記錄與實物及款項的實有數額相符……”的規定，責令你單位限期改正，定期開展資產清理盤點。
(七)對支出票據不合規、原始票據不完整的行為。根據《中華人民共和國會計法》第四十二條規定“……對未按照規定填制、取得原始憑證或者填制、取得的原始憑證不符合規定的行為……”，責令你單位限期改正，完善相關會計資料，調整有關會計科目。
(八)對單位會計人員無會計從業資格證書的行為。根據《中華人民共和國會計法》第四十二條的規定“……任用會計人員不符合本法規定的”責令你單位限期改正，嚴格實行會計崗位職責、人員持證上崗。
你單位在收到本處理決定後，應及時整改，並於30日內將整改情況報喜德縣財政監督檢查局。今後要繼續認真貫徹落實《中華人民共和國會計法》、《中華人民共和國政府採購法》、《會計基礎工作規範》、《專項資金管理辦法》、《文化事業單位財務制度》、喜德縣財政局《關於實施縣級公務卡強制結算目錄的通知》和《喜德縣預算單位公務卡管理辦法》,規範會計基礎工作，提高財政資金使用效率。
年9月28日
關於處理決定 篇19
武漢醫療器械有限公司:
我局(所)於20xx年9月19日至20xx年9月19日對你(單位)20xx年1月1日至20xx年12月31日偷稅 情況進行了檢查，違法事實及處理決定如下：
一、違法事實
增值稅檢查情況：
根據發票專項整治小組提供的20xx-20xx年度電子信息，顯示為比對不符的條數為196條，其中有170條信息顯示為發票套開，涉案金額為9,342,273.22元(含稅)，20xx年和20xx年套開增值稅普通發票涉及增值稅稅額總計1,139,511.54 元。
(1)20xx年套開增值稅普通發票92份，套開金額1,488,284.00元(含稅)，調增增值稅收入1,444,935.92元，查補增值稅43,348.08元;
(2)20xx年套開增值稅普通發票78份，套開金額7,853,989.22元(含稅)，調增增值稅收入6,757,825.75元，查補增值稅1,096,163.47元。
根據《中華人民共和國增值稅暫行條例》第六條: ”銷售額為納稅人銷售貨物或者應稅勞務向購買方收取的全部價款和價外費用，但是不包括收取的銷項稅額“。根據《中華人民共和國增值稅暫行條例》第十九條第(一)款:”增值稅納稅義務發生時間： (一)銷售貨物或者應稅勞務，為收訖銷售款項或者取得索取銷售款項憑據的當天;先開具發票的，為開具發票的當天”。根據《中華人民共和國增值稅暫行條例實施細則》第三十八條 第(一)款:“條例第十九條第一款第(一)項規定的收訖銷售款項或者取得索取銷售款項憑據的當天，按銷售結算方式的不同，具體為：採取直接收款方式銷售貨物，不論貨物是否發出，均為收到銷售款或者取得索取銷售款憑據的當天;“的規定，20xx年查補增值稅43,348.08元，20xx年查補增值稅1,096,163.47元。
企業所得稅：
20xx年度：
根據20xx年增值稅套開發票違法事實，根據《中華人民共和國企業所得稅法》第六條第(一)款的規定：企業以貨幣形式和非貨幣形式從各種來源取得的收入，為收入總額，包括：銷售貨物收入。20xx年調增增值稅收入1,444,935.92元，因當年按照核定方式徵收企業所得稅，故20xx年查補企業所得稅14,449.36 元。
20xx年度：
根據20xx年度增值稅套開發票違法事實，因賬外經營，部分進貨發票未入賬，根據《中華人民共和國企業所得稅法》第六條第(一)款及收入與成本配比原則，20xx年調增增值稅收入6,757,825.75元，核定本期可予確認結轉成本的金額為5,679,592.50 元，當年應補企業所得稅 273,953.20 元(含當年不滿足小型微利企業條件應補所得稅4,394.89元)。
二、處理決定
1.(1)限期追繳20xx年度增值稅 43,348.08元，其中：20xx年1月應查補增值稅2,896.28元;20xx年2月應查補增值稅3,968.74元;20xx年3月應查補增值稅4,058.36元;20xx年4月應查補增值稅9,906.90元; 20xx年6月應查補增值稅2,381.24元;20xx年7月應查補增值稅771.20元。20xx年8月應查補增值稅2,598.64元;20xx年9月應查補增值稅8,354.53元;20xx年10月應查補增值稅1,556.42元;20xx年11月應查補增值稅2,085.17元;20xx年12月應查補增值稅4,770.60元。
(2)限期追繳20xx增值稅1,096,163.47元，其中：20xx年1月應查補增值稅7,215.22元;20xx年2月應查補增值稅4,070.56元;20xx年3月應查補增值稅63,249.73元;20xx年4月應查補增值稅135,193.95元;20xx年5月應查補增值稅270,744.63元;20xx年6月應查補增值稅66,453.81元;20xx年7月應查補增值稅249,167.21元; 20xx年8月應查補增值稅148,581.01元;20xx年9月應查補增值稅60,296.81元;20xx年10月應查補增值稅31,517.03元;20xx年11月應查補增值稅28,322.07元;20xx年12月應查補增值稅31,351.44元。
(3)限期追繳20xx年企業所得稅 14,449.36元;企業得稅273,953.20元，以上(1)至(3)項，根據《中華人民共和國稅收徵收管理法》第三十二條的規定：納稅人未按照規定期限繳納稅款的，扣繳義務人未按照規定期限解繳稅款的，稅務機關除責令限期繳納外，從滯納稅款之日起，按日加收滯納稅款萬分之五的滯納金。根據《中華人民共和國稅收徵收管理法實施細則》第七十五條的規定：稅收征管法第三十二條規定的加收滯納金的起止時間，為法律、行政法規規定或者稅務機關依照法律、行政法規的規定確定的稅款繳納期限屆滿次日起至納稅人、扣繳義務人實際繳納或者解繳稅款之日止。的規定，按規定加收滯納金。
2.應對檢查問題進行調賬處理。
限你(單位)自收到本決定書之日起15日內到銀行將上述稅款及滯納金繳納入庫，並按照規定進行相關賬務調整。逾期未繳清的，將依照《中華人民共和國稅收徵收管理法》第四十條規定強制執行。
你(單位)若同我局(所)在納稅上有爭議，必須先依照本決定的期限繳納稅款及滯納金或者提供相應的擔保，然後可自上述款項繳清或者提供相應擔保被稅務機關確認之日起六十日內依法向湖北省武漢市國家稅務局申請行政複議。
二○xx年十月十四日
關於處理決定 篇20
，男，漢族，X年出生，X年X月X日進入公司，現為保全部員工。
該員工加入公司半年有餘，多次參加公司組織的各類會議及學習培訓，仍然不認同公司理念。日常工作中對任務分配有諸多抱怨，牢騷滿腹，囂張跋扈;在公司團隊間設定部門牆，相互攀比，影射公司制度及決策，破壞團結;煽動同事怠工，擾亂工作秩序。經公司領導多次面談規勸，仍屢教不改。
X年X月XX日保全部周例會期間，員工無視會議紀律，頂撞領導，無理取鬧，經領導和同事多次勸阻仍無收斂，擾亂公司正常會議秩序，造成惡劣影響。
為嚴打歪風邪氣，經公司研究決定：從20xx年2月22日起與其解除勞動關係。
望公司各部門員工引以為戒，文明工作風氣，團結同事，加強團隊建設，樹立物業公司良好的正面形象。
此決定
物業管理有限公司
20xx年2月22日
各建築業企業、建設(房地產)單位、監理公司、區質監站(安監站)、區建管處、有關單位：
20xx年3月12日，北侖中心區C2地塊二期Ⅱ標段工程發生一起高處墜落事故，造成一人死亡。目前，事故已經調查結束，區政府已經批覆了事故調查報告，為認真吸取事故教訓，切實落實安全生產責任，加強監督管理，及時消除安全隱患，有效防範和遏制各類生產安全事故的發生，現將事故調查處理結果通報如下：
一、事故過程
20xx年3月12日下午15時30分左右，浙江欣捷建設有限公司施工、杭州信達投資諮詢估價監理有限公司監理的北侖中心區C2地塊二期Ⅱ標段30號樓，在10層電梯井局部混凝土垃圾清理時，一名作業人員打開電梯防護門，晃動隔離層鋼管時，造成隔離層鋼管鬆動下滑，導致墜落至電梯井底，送醫院救治無效死亡。
二、事故原因
根據事故調查報告，本起事故的直接原因：作業人員不聽勸阻，擅自拆除電梯井道防護門，進入電梯井口，晃動隔離層，導致隔離層鬆動後，失足墜落受傷致死。間接原因：施工單位浙江欣捷建設有限公司安全生產責任制不落實，未組織安全教育培訓，未簽訂安全生產責任制，未實施安全技術交底，未告知作業場所各類危險源。現場管理不到位，生產安全事故隱患排查整改工作不徹底，電梯井口未設定安全警示標誌。監理單位杭州信達投資諮詢估價監理有限公司安全監理不到位，未能督促施工方落實臨時進場作業人員安全責任制，未能督促施工單位做好井口安全警示標誌。
三、事故處理意見
為認真貫徹落實《建築法》、《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《關於印發寧波市建築施工、工程監理企業和招標代理機構信用評價標準(實行)的通知》(甬建發〔20xx〕179號)和《關於印發寧波市建築工程重點監督管理暫行辦法通知》(甬建發〔20xx〕323號)等有關法律法規和檔案的規定，根據事故調查報告的處理建議，對本起事故的責任單位和責任人依法予以處理，現將有關處理決定通報如下：
1.對浙江欣捷建設有限公司予以全區通報批評，並建議列入市級重點監管對象，信用系統扣分，同時建議上級部門暫扣其安全生產許可證。
2.對浙江欣捷建設有限公司項目經理呂和明，建議上級部門吊銷《項目負責人安全生產考核合格證書》。
3.對杭州信達投資諮詢估價監理有限公司予以全區通報批評，並建議列入市重點監管對象，信用系統扣分。
四、下一步工作要求
各單位要以事故案例為教訓，全面開展全員警示教育，將處理通報向各企業管理人員、項目部管理人員和全體從業人員進行傳達教育，深刻吸取事故教訓，舉一反三，進一步加強安全生產管理，切實提高全區建築施工安全生產水平。
XX市北侖區住房和城鄉建設局
20xx年6月16日
關於處理決定 篇21
廣東省環境監測預報中心：
20xx年5月23日，本機關收到實名舉報“廣東省海洋與漁業環境監測預報中心浮標線上監測系統15套及安裝(含維護保養)項目(項目招標編號GD-20xx04-198005-0007)”採購活動存在以下問題：一是滿足招標檔案技術指標的藻類線上監測儀只有BBE公司的產品;二是關於招標檔案要求採購本國產品，中標人以進口產品(特別是藻類線上監測儀)投標，違反《政府採購進口產品管理辦法》的規定。
針對舉報事項，本機關依據《中華人民共和國政府採購法》第七十條,認真審閱了該項目採購活動相關材料，查明情況如下：
一、關於藻類線上監測儀技術參數唯一指向BEE公司產品的舉報事項。該項目招標檔案第32頁對藻類線上監測儀提出了技術要求。經核查，參與投標的6家供應商所遞交的投標檔案中，所投藻類線上監測儀為3個品牌的產品，分別為德國BBE(型號：FluoroProbe)、中國先河環保(型號：XHCHL-90P)及德國科澤(型號：K100W)。因此，舉報人認為藻類監測儀只有德國BBE公司的產品才能滿足招標檔案的技術指標的舉報，不符合事實。
二、關於招標檔案要求採購本國產品，中標人以進口產品(特別是藻類線上監測儀)投標的舉報事項。該項目採購浮標線上監測系統，由浮標體、監測設備、數據採集系統、衛星定位系統等系統組成，對海洋環境實行長期的監測，提供海洋環境數據信息。其中，監測設備配置包括氣象監測儀、多參數水質監測儀、營養線上監測儀、水中油線上監測儀、流速流向監測儀、藻類線上檢測儀、波浪測量儀、放射性監測儀等設備。經核查，有關情況如下：
(一)招標檔案要求。該項目招標檔案第6頁對“合格的貨物和服務”中要求“1.7.1供應商提供的所有貨物及服務，其來源均應符合《中華人民共和國政府採購法》等相關法律法規的規定。1.7.2本項目採購本國產品”,此外，招標檔案第27-34頁對各類監測儀器提出技術指標要求。
(二)各供應商投標檔案情況。各投標供應商所遞交的投標檔案中，均對各類監測儀器單獨進行報價，並就每種儀器的技術參數情況予以說明。據統計該項目6位投標供應商中，所投各種監測設備為境外生產的進口產品家數為：氣象監測儀5家、多參數水質監測儀4家、營養線上監測儀5家、水中油線上監測儀5家、流速流向監測儀3家、藻類線上檢測儀5家、波浪測量儀5家、放射性監測儀4家、余氯監測儀5家。
根據上述調查情況，該項目採購標的為浮標監測系統，該系統是由浮標體作為載體，根據監測要求不同配備不同的監測儀器的集成產品，系統根據監測設備採集的監測數據，最終實現其監測功能。就浮標監測系統的結構而言，各種監測設備相對獨立於浮標監測系統，採購人在招標檔案對監測儀器的數量和性能分列採購需求，各投標供應商也對監測儀器分列技術回響情況並報價。在本項目中，除河北先河環保科技有限公司之外的5家投標供應商所投監測設備為境外生產的進口設備，違反了招標檔案明確的有關採購本國產品的要求。
綜上，本機關認為，“廣東省海洋與漁業環境監測預報中心浮標線上監測系統15套及安裝(含維護保養)項目(項目招標編號GD-20xx04-198005-0007)”存在《中華人民共和國政府採購法》第三十六條第(二)項規定的情形，招標採購單位應當依照《政府採購貨物和服務招標投標管理辦法》(財政部令第18號)第五十七條規定予以處理。
年月日
關於處理決定 篇22
編號： 日期：
姓名所屬部門職位
所犯過失：
□擅自曠工 □不按規定著裝
□代打考勤卡 □個人工位區衛生不達標、物品放置不符合規定者
□未佩戴統一製作的胸牌 □工作時間內從事與工作無關的事
□工作時打瞌睡 □故意不服從上級或拒絕接受正當命令
□故意不以適當方法工作 □屢次逃避工作
□工作時間內運行遊戲 □違反其它計算機及網路使用規定
□串崗或聚集閒聊 □公話私用
□無故在接待區逗留嬉戲閒聊 □未經批准，在非工作時間邀約非本公司人員進入公司
□不檢點行為： □其它不良行為：
處分：
□譴責(口頭警告)
□記小過處分
□記大過處分
□停職由 年 月 日至 年 月 日共____日
□罰款：
處罰依據：根據 第 條 款。
處罰生效日期：________年____月___日
檢查人： 罰單簽署人：
備 注1、 本罰單正聯交由財務扣款;副聯(複印件)由行政備案(記入員工檔案)。
關於處理決定 篇23
同志：工號：契約期限至：
你因原因，無法上崗，根據《山東電力建設第二工程公司員工手冊(20xx版)》的規定，將轉為待崗，待崗期限自年月日起至年月日止，請你向公司提供準確有效的住址、郵編、聯繫電話等，若發生變化時須及時通知公司。
特此通知(部門公章)
年月日
關於處理決定 篇24
各科室：
葉自從4月1日恢復工作以來，繼續在上班期間酗酒，多次遲到早退，曠到數日，單位多次給予機會改正，但該同志屢教不改。從6月1日到8月5日考勤結果反映葉連續累計曠到44天，根據《公務員管理條例》有關規定，經經貿委領導班子決定：
1、對葉進行停職反省，何時能戒酒，何時能正常遵守上班時間，何時再恢復工作。
2、停職期間，每月只發放生活費368元(住房公積金、醫療費給予繼續享受)。
3、停職時間20xx年8月1日，財務室按此執行。
參會人員：白、王、古。
xx縣經濟貿易委員會
年八月五日
關於處理決定 篇25
xx市xx房地產發展有限公司:
你公司在xx區東風西路中興橫地段建設一幢13層辦公商業綜合樓工程(西場電子城)，根據《關於修建防空地下室初步設計意見的復函》(荔人防建〔〕1號)批覆，該項目應建5級防空地下室1467平方米。
該項目建設過程中，你公司未按國家有關規範標準落實防空地下室建設，導致防空地下室達不到應有的防護要求且無法整改。你公司於x年7月16日向我辦書面作出《關於西場電子城項目人防工程申請繳納易地建設費的說明》，申請該項目易地建設防空地下室。考慮到該項目納入了市“爛尾樓”項目，又存在結構安全問題，我辦同意該項目防空地下室易地建設，並於x年7月20日向你公司發出《關於繳納易地建設費的通知》(穗民防易〔〕6號)，該項目應按規定繳納易地建設費366.75萬元。之後，我辦多次催促你公司繳納易地建設費，但你公司一直以各種理由推諉，目前該綜合樓已投入使用，至今仍未繳納易地建設費。
你公司上述行為違反了《中華人民共和國人民防空法》第二十二條、《廣東省實施〈中華人民共和國人民防空法〉辦法》第九條、《xx市人民防空管理規定》第二十七條之規定。
依據《中華人民共和國人民防空法》第二十二條、第四十九條;《廣東省實施〈中華人民共和國人民防空法〉辦法》第十條;《xx市人民防空管理規定》第二十七條的規定要求，經研究，依法決定如下:
責令你公司於x年4月30日前憑《xx市非稅收入繳款通知書》到xx市指定銀行網點繳納防空地下室易地建設費366.75萬元。
如你公司逾期不履行，我辦將依法申請人民法院強制執行，並根據情況採取處罰措施。
如你公司不服本決定，可自收到本決定書之日起:1、六十日內向xx市人民政府或廣東省人民防空辦公室申請行政複議;2、三個月內直接向人民法院起訴。
附屬檔案:1.執法依據
2.xx市非稅收入繳款通知書
xx市民防辦公室
x年3月24日
關於處理決定 篇26
全體員工： 20xx年2月19日上午，北京基地人事文員葉倩與清潔工李鳳英因小事發生口角，繼而爆發肢體衝突。衝突中，李鳳英被打倒在地。110接警後，經北京通州漷縣派出所調解，葉倩、李鳳英家屬、北京基地代理經理三方一致同意：葉倩賠償李鳳英醫藥費人民幣4000元。葉倩、李鳳英的打架事件性質惡劣，影響極壞。為嚴肅紀律、教育本人及全體員工，經公司研究，決定對事件作出如下處理：1.對葉倩、李鳳英打架行為進行通報批評。2.葉倩賠償李鳳英的醫藥費由葉倩個人承擔。3.開除葉倩、李鳳英。望全體員工引以為戒，在日常工作中加強自身修養，提高自我約束和控制能力，杜絕此類事件的再次發生，團結友愛，致力於營造和維護和諧穩定的工作環境。
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