最新中秋活動領導講話稿 篇1
尊敬的各位來賓，大家晚上好!
歡迎來到“燈謎新城，中辰之夜”晚會現場!我是中辰置業有限公司的………
在這金風送爽、碩果飄香的季節，一年一度的中秋佳節如期而至，我們相約中辰奧斯卡，共賞天上皎潔的明月!
為了感謝各位業主長期以來對中辰置業的支持與厚愛，本公司特此舉辦大型中秋綜藝晚會，並設有幸運大轉盤、猜燈謎等多個互動遊戲，更有8.8萬，5萬，3萬等豪華大獎等您來拿!
中秋節，是中國傳統節日，是豐收的節日，是合家團聚、把酒話佳節、舉杯邀明月的喜慶節日。關於中秋，自古就流傳著許多美麗的傳說，“嫦娥奔月”，不但給人以無窮的遐想，而且將中秋之夜點綴得浪漫溫馨!古往今來，多少文人墨客在中秋之夜，盡情抒發自己情懷，留下了許多不朽的詩句：“海上升明月，天涯共此時”，“舉杯邀明月，對影成三人”，“但願人長久，千里共嬋娟”……中國人歷來把團圓看得彌足珍貴，月圓人團圓。非常感謝頭頂上的這輪明月，是它一瀉千里的溫暖清輝，將你我邀約，讓我們歡聚一堂，將你我的心緊密相連!
我們公司成立至今已有七年多的歷史了。公司自成立以來，堅持“打造精品住宅小區，引領住宅時尚潮流”的新興理念，以“管理創品牌，品牌促發展，誠信贏顧客”為經營方針，“開發一個項目，造福一方人民，贏得一方口碑”更是公司永遠不懈的追求!
值此中秋佳節，我謹代表中辰置業以及宇萱傳媒的所有工作人員，向在座的各位來賓，以及你們的家人，致以最真摯的節日問候!願大家工作順利，生活美滿!
最新中秋活動領導講話稿 篇2
月朗星疏，秋風送爽，今天晚上，我們懷著喜悅的心情，歡聚一堂，共同歡度 年中秋佳節!
首先讓我代表集團領導，向日夜奮戰在第一線、戰勝了重重困難，取得了優異業績的全集團幹部員工致以節日的祝福和親切的問候!大家辛苦了，謝謝大家!
各位員工，今年以來，我們面對的是一個十分嚴峻的企業經營外部環境，工資成本大幅上升、能源材料大幅漲價、銷售價格大幅壓縮、人民幣匯率首次調升等，競爭進一步白熱化。據統計，全國電子百強銷售額僅增 ，庫存增加 3 ，利潤下降 3 ，百強中 11 個企業虧損， 8 個企業零增長， 45 個企業利潤下降。電子行業面臨新一輪嚴酷的“洗牌”，當然也不可能置身度外， 20xx 年，僅工資成本上升及匯率變動影響兩項，增支減收因素便高達近億元。
滄海橫流，方顯出英雄本色。面對這樣嚴重的困難，全體幹部員工不畏懼、不氣餒，沉著應戰，埋頭苦幹，終於又闖過了難關， 1-7 月，全集團銷售額仍大幅增長 1 ，達 54 億元，預計全年銷售額將首次突破百億元大關。在消化了近億元的增支減收因素後，全集團盈利雖有所下降，但由於自主產業的快速發展，**部分利潤仍略有增長。展望下半年發展良好，預計全年將會有較好業績。
今年，在中國企業 500 強中排列第 293 名，在中國製造業企業 500 強中排列第 146 名，旗下的多媒體和信華公司，在中國企業 1000 大資產周轉率前 200 名中分別排列第 17 名和第 25 名，“ ”品牌在世界品牌大會 20xx 年中國最具價值品牌中排列第 286 名，價值 21.25 億元。
吹淨浮砂始見金。在這場大考驗面前，我們看到，有的企業大幅倒退，有的企業嚴重虧損，有的企業瀕臨倒閉，而仍是巍然屹立，穩步前進，這便昭示著美好的未來!我們有理由對此感到慶幸與自豪。
各位員工，雖然我們創造了輝煌的業績，但面對新的“洗牌”，領導層並未敢掉以輕心，而是進行了認真的回憶與思考：我們將如何以改革求生存，以創新求發展，未來之路將如何走，美好的理想將如何實現。我願藉此機會向大家作一個初步的描繪與宣示，願與大家共同研討切磋。
第一，未來的將是一個主業非常鮮明突出，主業在國內甚至國際都享有一定地位的公司，這個主業我們確定一是汽車電子，一是新材料。世界經濟發展史告訴我們，按專業化原則組織企業的生產經營，是企業做大做強的不二法門。有所失才能有所得，為達此目的，我們要下決心退出一些我們不占優勢的行業，捨得剪除一些枝蔓、捨得扔掉一些罈罈罐罐。要心不旁鶩，目不斜視，咬定青山不放鬆，把主業做大做強。今年以來，我們已在開始行動， 5 月我們克服重重困難，排除嚴重干擾，毅然對通用、多媒體兩大企業進行了整合，現兩企業均己走上正軌，利潤大幅增加，整合大見成效。近幾個月，我們又在進行較大幅度的產業結構調整，凡運作幾年仍無望達到年利千萬，年銷過億的企業，原則上都在調整之列，方法是關 ( 閉 ) 、賣 ( 股 ) 、 ( 合 ) 並、轉 ( 產 ) 。在調整中，將不可避免地要牽涉到一些員工和少數領導幹部的安置問題，我們將按照其功過德才，做出妥善的安排。今後，當然還要繼續發展，幾大重點企業將成為新項目的孵化器，原則上不再為新項目設立新公司了。
第二，未來的將是一個有自己核心技術，核心競爭力較強的公司。環顧四周，無數歷史的現實的案例告訴我們，當今世界，一個企業要想生存，要想有自己的未來，這是最重要的一條，那些只靠吆喝、靠當高級搬運工的企業，那些在技術上小腳女人、武大郎開店、靠買方案過日子的企業，無論其原來曾如何輝煌，始終是站不住腳的。我們要花大本錢建立自己的研發隊伍，要下大力氣打造創新的技術平台，在可見的未來，我們要重點掌握的是：新平台機芯開發技術，配套的伺服技術，多功能電子平台整合控制軟體技術、嵌入式軟硬體技術，無線傳輸及導航技術，抗震抗高低溫抗電磁干擾技術，工業設計技術，高端雷射頭製造技術，可吸收材料套用開發技術等。我們要從體制上鼓勵員工重視技術、熱愛技術、鑽研技術。要招聘、培養、選拔自己的學科帶頭人，給他們以較高的地位與待遇。目前各公司正在積極調研，確立自己未來 2-3 年的技術、產品路線圖，這是一個很好的開端。
第三，未來的將是一個高度正規化國際化的公司。我們將通過國際資本運作，充分利用國際資本、國際人才、國際技術、國際市場發展自己，注意吸取別人的經驗和教訓，逐步地謹慎地走向世界。通過與國際接軌，我們將建立起完全正規的經營機制，將建立起更為有效的持股激勵機制及高效精細的管理機制。目前國資轉讓、國外上市、國際人才招聘、股份制改革、集團領導機制最佳化等工作正在緊鑼密鼓之中，進展順利。
經過這樣一場深刻的改革創新，將以煥然一新的面貌，出現在中國大地，將以更強大的生命力，活躍在世界經濟舞台上，這就是我們明天。
各位員工，任何真理都是極樸素的，這些改革創新的目標我們都似曾相識，要真正實現就不容易了，沒有壯士斷腕的決心，沒有踩得了玻璃、咬得了鐵釘的氣概是不行的。萬丈高樓平地起，為了實現我們宏偉的目標，我們要從當前做起，從我做起，在今年餘下的 3 個多月中，各司要發起最後的衝刺，狠抓訂單、狠抓質量、狠抓提高效率、狠抓降低成本，針對各司的實際情況與薄弱環節，制定對策，抓緊落實，保證今年各項經濟指標的全面完成與超額完成。我們**人將是這樣，既胸懷大志，又一步一個腳印，為國家、也為自己創造一個更美好的明天!
舉杯邀明月，天涯共此時。我希望大家今晚吃得舒心、玩得開心，抽獎順心、共同渡過一個歡樂的節日之夜!
最新中秋活動領導講話稿 篇3
朋友們：
大家晚上好!
在這金秋送爽、丹桂飄香，喜獲豐收的季節，當人們還沉浸在舉國歡騰的國慶氛圍之時，又迎來了一年一度的中秋佳節，兩節同輝，九州共慶!
中秋節，是中國傳統的節日，是豐收的節日，是合家團聚、把酒邀明月的喜慶節日;關於中秋，自古就流傳著許多美麗的傳說，嫦娥奔月在中秋之夜不僅給人以無窮的遐想，而且將中秋之夜點綴得浪漫、溫馨，更加迷人。古往今來，多少文人墨客在中秋之夜，盡情抒發自己情懷，留下許多不朽的詩句!海上升明月，天涯共此時 、舉杯邀明月，對飲成三人 、舉頭望明月，低頭思故鄉……
中國人歷來把團圓看得彌足珍貴，月圓人有緣，相聚在，此時此刻，員工朋友們!你們放棄了與家人、與親人共祝佳節美好時光，仍然堅守崗位、辛勤工作在銷售第一線，我代表公司向你們表示感謝!員工朋友們，你們辛苦了!
三年，時光飛逝，我們一起共同走過，正因為有你和你們這些可敬、可愛員工的不懈努力，才會如旭日東升，銷售業績年年攀升，取得了一次又一次的輝煌與成就。的發展需要靠你、靠我、靠大家!靠員工朋友們的共同的努力，才會做強、做大，才能夠實現可持續發展。
員工朋友們，你們在自己的崗位上，用飽滿的熱情、辛勤的汗水和優質的服務，正在譜寫壯麗的詩篇;你們如同一滴滴雨露，滋潤著這片沃土。如今，銷售旺季已經到來，願員工朋友們抓住商機，再創佳績，再立新功。努力吧!員工朋友們，我為你們喝彩!我為你們加油!我相信，在我們大家共同努力下，明天一定會更加美好!
最後，祝員工朋友們擁有更多快樂和更大的收穫!
祝願員工朋友們中秋佳節愉快、闔家幸福!
扎西德勒!~
最新中秋活動領導講話稿 篇4
同志們、同學們：
新學期亦始,我們專題在這裡召開09年度全校共青團工作會,總結收穫,思考不足,展望下一步。今天，作為一名老團乾，我感到十分親切，也十分高興，因為我看到了我們團乾的隊伍越來越壯大，我們團乾的精神面貌也越來越有朝氣。20--年我們學校共青團的工作圍繞中心，服務大局，發揮優勢，開拓創新，在各位團乾的共同努力下富有成效，為推動學校的改革、建設、發展和穩定，以及在青年學生的教育和培養方面做出了重要貢獻;在此，我代表學校黨委和行政，向各位團幹部和團員青年表示衷心感謝和親切問候!目前，全省上下正在深入學習貫徹落實科學發展觀和省委第八次黨代會精神，努力實現工作指導上的轉變，堅持科學發展、和諧發展、率先發展，在新起點上實現"兩大跨越"和中原崛起。全校上下正在為建設教學研究型大學，統一思想、凝聚合力，改革創新，努力拚搏。團委召開全校20__年共青團工作會議，學習貫徹學校20__年工作會議精神，總結部署工作，很及時，很有必要。
我們黨歷來關心、重視和支持共青團和青年工作。20--年6月14日，引導青年、服務青年、維護青少年合法權益的能力和水平"，要"大力加強自身建設，堅持眼睛向下、重心下移，力爭使團的的基層組織網路覆蓋全體青年，使團的各項工作和活動影響全體青年"。這些既體現了黨對共青團工作的一貫要求，又體現了黨對共青團應對新挑戰、克服薄弱環節的新要求。學校黨委一直以來對學校共青團和青年工作高度重視。年前，黨委會上多次將共青團工作作為議題進行研究，包括團幹部的配備、培養和管理等等。全校各級團組織一定要緊緊圍繞學校今年的黨政中心工作，根據團內的部署和安排，努力推動我校共青團工作再上新台階，再作新貢獻。
下面，我就今後團的工作提幾點看法。
一、明確高校共青團工作的核心使命，進一步增強責任感和使命感
高校是一個傳播知識、創造知識的重要社會組織，也是培養和輸送各級各類專業人才的社會組織，同時在中國特色社會主義事業的發展格局當中，又承擔著教育引導學生堅定走中國特色社會主義道路信念的重要職責。共青團作為黨領導的先進青年的民眾組織，是黨的助手和後備軍、國家政權的重要社會支柱、黨和政府聯繫青年民眾的橋樑和紐帶，這就決定了共青團不論在什麼時候，都必須把培養社會主義合格建設者和接班人作為全部工作的出發點和落腳點，這是共青團組織生存和發展的基礎。團中央書記陸昊同志，在不久前召開的全團加強基層組織建設和基層工作電視電話會議上明確指出，高校共青團工作要圍繞高校育人的目標體系，發揮應有的作用。其實，高校育人應有以下五個層次的培養目標：一是幫助學生掌握必需的專業知識，二是幫助學生具備合理的知識結構，三是幫助學生具備比較全面的素質，四是幫助學生養成良好的品德，五是引導學生堅定走中國特色社會主義道路的信念，培養堅定的青年馬克思主義者。上述五個目標是遞進的，是一個有機的邏輯整體，第五個目標是最重要的目標。前面講到"組織動員青年、教育引導青年、關心服務青年、代表和維護青年合法權益"，歸根結底都是為了培養人;我們學校今年及今後將大力加強團的基層組織建設、基層工作和團幹部的培養，努力增強對青年學生的吸引和凝聚，說到底也是為了培養人，是要為黨贏得青年。學校各級團組織要始終牢記共青團的根本職責，從黨和國家事業發展全局的戰略高度，切實擔負起培養中國特色社會主義事業合格建設者和可靠接班人的崇高使命，將其貫穿到學校共青團工作的各個環節，體現在工作的方方面面，作為以後檢查和評價共青團工作的根本標準。在我國革命、建設和改革的不同歷史時期，高等學校為黨的事業輸送了一批又一批優秀人才，這裡面有"共青團人"的努力與奉獻，也是學校共青團地位和作用的集中體現，我們必須繼承這一傳統，進一步增強責任感和使命感，把學校共青團的工作做實、做好、做出成效。
二、堅持圍繞學校黨政中心,服務大局，找準工作的切入點和結合點
共青團工作只有緊緊圍繞中心才能找準位置，只有服務大局才能有所作為。這既是多年來共青團工作的重要經驗，也是基本規律。"不謀全局者不足以謀一域"。要堅持把團的工作放在學校大局中去思考、去謀劃、去推進，力求站得更高、看得更遠，切實找準共青團工作服務大局的切入點、結合點和著力點，進一步使團的工作與大局的要求相一致、目標相協調、部署相呼應，發揮優勢，開拓創新，為推動學校的改革、建設、發展和穩定，以及在青年學生的教育和培養方面做出了應有的貢獻。
團組織要在高校這一特殊而重要的社會組織中做好工作、發揮作用，必須清楚地了解一些大的背景。首先是共青團事業面臨的新挑戰。我認為，當前面臨的挑戰主要來自三個方面：一是黨的歷史方位發生了變化，我們黨已經完成了從一個革命黨向執政黨的轉變，從一個計畫經濟條件下的執政黨轉變成了一個市場經濟條件下的執政黨。二是青年的政治意識表達方式發生了新變化，青年的政治意識在常態下可能有所淡化，但出現重大歷史問題時也可能會有極端化的表達，這對共青團這一思想性、政治性都很強的青年民眾組織提出了新挑戰。三是科技進步特別是信息技術發展對青年的組織行為、傳播行為、消費行為、生活方式和行為方式帶來了深刻影響。其次，在這些挑戰面前，團組織開展工作應當把握哪些原則，對高校共青團來講，有兩條很重要。一是要緊緊圍繞社會中存在的各類組織的根本任務和功能來找準工作切入點，來表達、滲透共青團組織的思想性和政治性主張。二是要根據青年學生喜歡的溝通、交流、聯絡和聚集的新方式來探索共青團新的組織設定和工作載體。
高校的根本任務簡單來講就是育人，共青團作為思想性、政治性都很強的組織，既要積極配合學校黨政實現育人的整體目標，同時更要緊緊抓住我們自己的根本任務，就是突出思想引領，幫助大學生堅定走中國特色社會主義道路的理想信念。這一根本任務是黨對共青團的要求，黨中央在20--年下發的《關於進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》中明確指出："高等學校團組織要把加強大學生思想政治教育工作擺在突出位置，充分發揮在教育、團結和聯繫大學生方面的優勢，竭誠為大學生的成長成才服務"。這一根本任務也是由團的性質決定的，共青團是黨的助手和後備軍，最根本的職責就是不斷鞏固和擴大黨執政的青年民眾基礎。因此我們必須始終牢記，在任何時候任何情況下都要把大學生思想引領工作作為高校共青團的根本任務，切實抓緊抓好。
三、堅持把竭誠服務青年學生作為共青團全部工作的出發點和落腳點
服務青年是共青團的生命力所在。只有竭誠服務青年，才能贏得青年的信任和擁護，才能最廣泛地把青年團結、凝聚在黨的周圍。
要把青年學生所思、所想、所盼作為共青團工作的第一信號。青年人思想活躍，接受新事物的能力強。在時代進步、社會發展，各種文化激盪，思想意識領域鬥爭激烈的形勢下，要加強基層團組織建設和基層工作,通過建立基層聯繫點制度等多種形式，運用網際網路等多種手段，暢通團組織與廣大青年學生之間密切聯繫的渠道，及時了解青年學生之所思，認真傾聽青年學生之所想，敏銳洞察青年學生之所盼，深刻把握青年學生之所惑，真正掌握第一手資料、第一手情況，以此作為開展共青團工作的第一信號，努力把工作做到廣大青年學生的心坎上，成為廣大青年學生的知心人。
要把服務青年發展作為共青團工作的第一職責。不斷提高廣大青年學生的綜合素質，促進廣大青年學生健康成長、全面發展，使其真正成為中國特色社會主義事業的合格建設者和可靠接班人。學校各級團組織要擔負起這個責任，發揮應有的作用。要充分履行團組織的服務職責，從青年的成長規律出發，找準經濟社會發展和青年發展的結合點，最大限度地滿足廣大青年學生的成長成才願望，努力為他們全面發展搭建舞台、提供服務。要牢固樹立以人為本的理念，做好維護青年學生權益的工作，切實解決青年學生最關心、最直接、最現實的利益問題，扎紮實實為青年辦實事、做好事、解難事，要特別關注在校家庭困難大學生、大學生就業等熱點、難點問題，提供切實有效服務。
要把青年滿意作為共青團工作的第一標準。"黨放心、青年滿意"一直是共青團幹部的自覺追求。黨放心和青年滿意是一個問題的兩個方面，是一個有機統一的整體。青年學生滿意是基礎，廣大青年學生滿意了，共青團組織才能得到青年學生的真心擁護，開展的活動才能得到廣大同學的熱情參與，各項工作才能達到預期的效果，才能把廣大青年團員團結在共青團的旗幟下，凝聚在黨的周圍。因此，我們想問題、做決策、辦事情，一定要注重效果，把青年學生贊成不贊成、滿意不滿意、擁護不擁護作為衡量工作成效的重要尺度。
四、加強團的隊伍建設，提高團幹部的自身素質和水平
做好團的工作，關鍵在團乾隊伍。在共青團這個特殊的崗位上，贏得青年的信賴，得到學校黨政的認可，很重要的是靠思想的力量、人格的魅力和自身的模範行動。在座的各位都是從事團的工作，教育青年、服務青年、引導青年、聯繫青年，距離青年學生最近，一言一行，都對青年學生有很大的影響。團幹部自身素質的高低,對做好共青團的工作顯得尤為重要。今年,我們要以召開學校黨委青年工作會議、共青團第四次代表大會為契機，進一步加強團幹部隊伍建設，按照"忠誠黨的事業、熱愛團的崗位、竭誠服務青年"的要求，建設一支政治素質好、文化水平高、工作能力強、熱愛團的事業的優秀青年幹部隊伍，以舉辦共青團理論研討為抓手，加強團幹部的培訓工作，大興學習之風，樹立終身學習的理念，不斷提高團幹部的理論素質和工作水平。我們學校團幹部的整體素質和水平是好的，借今天的機會我想就團幹部自身建設方面再強調幾點：
1、靜下心來學習
共青團是一所大學校。在這所大學校里，能夠更好地培養政治素質，提高動員青年的能力，全面學會做民眾工作的本領，這是其他任何崗位都不能比擬的優勢。每一位團幹部既要立足本職兢兢業業，也要胸懷未來有所準備，要把團的崗位當作蓄水池和充電站，在從事共青團工作的這段時間裡為將來加好油、充好電。要學習黨的理論、團的理論，提高思想理論水平;要學習一些國學經典和中國傳統文化，感悟"慎言，修身，齊家，治國，平天下"的邏輯內涵和時代意義;要學習經濟、法律、管理學、社會學等知識，更新和完善知識結構;要善於觀察、學習、分析黨政領導幹部應對複雜局面、處理矛盾和焦點問題的方式方法，不斷增強做好民眾工作的能力。要敢于思考、勤于思考、善於思考，既要在思考的過程中把握共青團工作的規律和方法，也要通過獨立的思考形成正確的人生觀、世界觀和價值觀;既要立足本職，也要放眼全局，"不謀一隅者不足以謀全局，不謀一時者不足以謀一世"，要具有戰略眼光、大局觀念，這樣才能更好地把握工作的方向和重點。實踐出真知。團幹部要十分注重向實踐學習、向青年學習，注重在乾中學、在學中乾。要大興調查研究之風，提高調查研究的本領，了解真實的情況，總結工作中的經驗，使我們的工作和決策建立在深入紮實的調查研究之上，更加貼近實際、貼近青年學生。
2、增強政治敏感性
不斷增強政治敏感性，是每個團幹部都應該具備的基本素質，政治敏感性的高低直接關係著我們從事意識形態工作的能力的高低。我這裡指的是大的範疇的敏感性，是對重大問題的政治敏感性。團幹部要善於把學生個人的問題、學校的問題和整個社會背景結合起來，善於結合網路化的社會大背景去考慮問題。如果再提高一點，還要有理論的支持，要了解社會思潮，具備對思想理論動向和社會輿情動態的分析、判斷能力。
3、常懷憂患意識
始終保持開拓進取的銳氣。憂患意識是一種清醒的預見意識和防範意識，是一種危機感、緊迫感、責任感、使命感。任何事物的發展，都存在著相反相成、相生相剋的規律性。憂患意識的可貴就在於，能夠從看似大好的形勢中預見危機，從看似有利的環境中發現不利，未雨綢繆，防患未然。歷史經驗表明，越是形勢好的時候、越是發展順利的時候，越要增強憂患意識。對於年輕幹部尤其是共青團幹部來說，黨政領導重視、社會高度關注、個人進步較快，尤其需要增強憂患意識。有了憂患意識，就有開拓進取的精神;有了開拓進取的精神，就會有事業發展的新局面。要常懷憂黨、憂國、憂民之心，時時審視自己思想和工作的不足，找準差距，改正不足;要看到國際國內複雜形勢對黨的青年民眾工作帶來的壓力和挑戰，看到團的事業發展中存在的矛盾和問題，看到前進道路上的困難和風險，把憂患意識貫穿到黨性鍛鍊和作風養成當中。要把憂患意識落實到實際工作當中，不斷增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性，寧肯把開展工作過程中可能遇到的困難估計得充分一些，把應對困難的措施考慮得周全一些，從而牢牢把握工作的主動權。憂患出幹部，要自覺做到吃苦在前，享受在後，淡泊明志，樂於奉獻，要敢於接重擔，啃硬骨頭，在解決難題的過程中，經受摔打，磨練意志，積累經驗，培養提高應對突發事件、駕馭複雜局面的能力，增長膽識和才幹。
4、保持平和心態
浮躁是當前社會存在的一種通病。在部分團幹部當中，也存在心態浮躁的現象，如工作漂浮、敷衍了事;活動花樣翻新、形不成項目品牌;追求表面上的轟轟烈烈，不注意工作的實際效果;喜歡出彩上鏡，急於出成績、出政績，等等，但歸根結底是對團的崗位認識有偏差，沒有樹立正確的成才觀。團幹部相對比較年輕，有時，級別比別人高一些，發展的空間比別人廣一些。這是一種優勢，但千萬不能因此背上"官本位"的包袱。要認識到這是組織培養的結果，並不是說我們就一定比別人優秀很多，組織越是對年輕幹部關心，我們自己則越是要保持平和心態，謙虛謹慎，身處順境不沾沾自喜，身處逆境不怨天尤人，以平常心對待個人的進退留轉。要切實克服浮躁的情緒，沉下心來幹事業，踏踏實實去做事，在工作中錘鍊紮實的作風和過硬的本領，也只有這樣，我們才能把自己鍛鍊成黨的事業所需要的合格的幹部。
5、狠抓工作落實
落實是馬克思主義實踐論的基本觀點，是一切工作的起點和終點。任何一項工作任務的完成，都是抓落實的結果。沒有落實，再好的檔案也是一紙空文，再理想的目標也不會實現，再正確的政策也不會發揮其應有的作用。抓落實，關鍵要有執行力。沒有執行力，就沒有競爭力。沒有執行力，落實就是空話，務實就成為口號。作為團幹部應做到"三要"：一是要審視形勢、吃透精神。要正確審視我校共青團工作的歷史、現狀和未來，深入了解省內外兄弟院校共青團工作的好經驗、好做法，準確把握團省委、學校黨委和學校團委對共青團的要求，弄清楚哪些工作必須抓落實，如何抓落實，用怎樣的精神狀態去抓落實。"天下大事必作於細，天下難事必成於易"。要少講空話、多乾實事，定下來的事雷厲風行、馬上去辦，看準了的事一抓到底、抓出成效。二是要轉變觀念，搶抓機遇。共青團具備一定的優勢，但不是絕對、更不是必然，只不過是潛在的優勢而已。須知，要把共青團的潛在優勢變成現實的發展優勢，沒有一種幹事創業的崇高追求，沒有一個昂揚向上的精神狀態，沒有一股捨身忘我的拼搏精神，是不可能成功的。面對團省委、校黨委和校團委的要求和青年學生的期盼，我們要有做不好工作就寢不安席、食不甘味的緊迫感和責任感，搶抓機遇，開拓創新，把主要心思和精力用在謀發展、抓改革、促落實上，為學校共青團的事業發展貢獻自己的智慧和力量。三是要克難奮進，矢志不渝。當前，我們學校處在發展的關鍵時期,各種設施有待建設和完善,共青團在推動工作中存在一些困難和問題，比如說經費、場地、團幹部配備、基層組織建設等等。越難越要做，要把困難當作磨練自己的機會，當作推動工作突破的前奏。我們要迎難而上、知難而進，把工作激情、科學精神和紮實作風結合起來，在深入基層化解矛盾的過程中、在面對青年學生解決問題的過程中，不斷練就過硬本領，不斷開創學校共青團工作的新局面。
至於共青團其它的工作，剛才仕坤同志已經講得很清楚，希望大家根據今年學校共青團工作的安排和部署，結合本單位、本部門的工作實際做出各單位共青團工作的具體安排和部署，這些大家也都非常熟悉，相信大家會做得更好。借這個機會，祝願大家在新的一年再創佳績，也祝願大家心情好，生活好，工作好。
最新中秋活動領導講話稿 篇5
各位來賓，同志們，朋友們，父老鄉親們：
晚上好!中秋剛過，又臨國慶。在這普天同慶的日子裡，我們在這裡隆重集會，共同慶祝偉大祖國65周年華誕。在此，我代表鎮委、鎮政府，向你們並通過你們，向全鎮人民致以節日的問候!向所有關心、支持和參與我鎮發展的社會各界人士致以美好的祝願!
彈指揮間、滄桑巨變。65年前，中華人民共和國宣告成立，開啟了中國歷史的新紀元。在中國共產黨的領導下，億萬人民艱苦創業，努力探索中國特色社會主義的發展道路，在改革開放和現代化建設的歷程中，創造了一個又一個奇蹟,實現著強國富民、民族復興的百年夢想。近年來，黨帶領全國各族人民有效應對百年一遇的國際金融危機，國民經濟持續快速穩定發展，綜合國力進一步增強，經濟總量位居世界第二。各項事業蒸蒸日上，神州大地處處呈現勃勃生機。 65年來，我們鎮也發生了翻天覆地的變化，集天時、地利、人和於一身，一個充滿生機和活力的現代化濱海新鎮正在東海邊崛起。立足我鎮實際，我們進一步明確了“生產、生活、購物、休閒”的功能定位。今年以來，我們搶抓巨觀經濟逐步回暖的契機，積極應對土地資源日益減少等挑戰，堅持調結構、促轉型，積極推進新型工業化，在狠抓招商的同時，嚴把項目質量關，千方百計盤活存量土地和廠房。在推進傳統房地產業可持續發展的同時，大力培育以大亞灣為龍頭的生產性服務業，發展以百聯購物中心、驢馬河海鮮美食城為主體的生活性服務業。全鎮經濟保持持續健康發展。人居環境進一步改善，社會和諧穩定，精神文明建設、各項社會事業和黨的建設取得長足進步。今年1-9月，全鎮預計實現國內生產總值21.17億元，同比增長22.6%;工業總產值67.65億元，同比增長43.1%;稅收收入7.24億元，同比增長50.6%。這些成績的取得，是包括在座的同志們在內的全鎮幹部民眾顧全大局、團結奮鬥、共同努力的結果。
時光飛逝，歲月如歌。在這舉國歡慶的喜慶氣氛中，讓我們牢記光榮歷史，宏揚優良傳統，肩負責任使命，在區委的堅強領導下，大力弘揚“矢志如山，心懷朝陽，同舟共濟，勇立潮頭”的我鎮精神，以黨的為指導，乘勢而上，創新實踐，堅持二、三產業並舉，進一步加快產業結構調整和發展方式轉變;堅持建管並舉，進一步提升城市形象;堅持以人為本，不斷改善民眾生活、提升文明素養，在加快建設城鄉一體的、區內領先、省內知名的“經濟強鎮，文化名鎮，濱海新鎮”建設的新征程中再立新功!
最後，祝大家節日快樂，身體健康，萬事如意!
謝謝!
最新中秋活動領導講話稿 篇6
同志們：
大家早上好!
為慶祝全國第三個“全民健身日”，今天，我們相聚在一起，舉行xx年全民健身日500人繞城健步走活動。舉辦本次活動，既是對我們身體、意志的一次大檢閱，也是大力宣傳全民健身活動意義，營造積極創建體育強鎮良好氛圍的體現，更是激發全鎮人民“健康自己、健康”熱情，不斷推進綠色建設的迫切需要。在此，我謹代表鎮黨委、政府向全鎮人民致以節日的祝賀和誠摯的問候!
近年來，隨著人民民眾生活水平的逐漸提高，體育鍛鍊已成為我們追求“科學、健康、文明”生活方式的一部分。為了不斷滿足人民民眾日益增長的精神文明的需求，我們提出了打造“健康”，以全面貫徹實施《全民健身條例》和《全民健身計畫-xx年》為主線，充分發揮民眾體育活動的“強身、健心、睦鄰、樂群”的基本功能，促進人的全面發展和社會和諧。“我運動、我健康、我快樂”，已逐漸形成社會共識，人民民眾的健身活動已成為自覺行動;民眾體育組織遍布鄉村，基層體育組織網路初步形成;體育活動場地不斷完善。
今年，是國務院頒布《全民健身計畫-xx年》的第一年，希望各村要結合鄉村建設，切實抓好農村體育工作，使廣大農民民眾享受到基本的體育服務。各企事業單位要進一步關注職工的健康，努力改善健身條件，積極組織職工踴躍參加體育鍛鍊，以進一步掀起我鎮全民健身的新高潮。
最後，我宣布，xx年全民健身日“繞城健步走”活動現在開始!
最新中秋活動領導講話稿 篇7
尊敬的各位領導、各位來賓、同志們、朋友們： 大家下午好!
十二月的XX市寒意襲人，我們在這裡迎來一個真情奉獻溫暖人心的日子。在我們積極掀起學習貫徹落實精神熱潮之際，XX區總工會“兩節”送溫暖啟動儀式在這裡舉行。首先，請允許我代表XX區廣大職工民眾，向蒞臨今天活動的各位領導表示衷心的感謝!向在此次送溫暖活動中慷慨解囊、獻出愛心的所有企(事)業單位和廣大愛心人士致以崇高的敬意!向今天各位得到受助的困難職工朋友，致以誠摯的問候!
今年是全國工會送溫暖活動開展20周年和困難職工幫扶中心建設10周年，這賦予了我們今年的活動更為特殊而重要的意義。多年來，XX區總工會堅持以職工為本，滿腔熱忱地服務職工民眾，把送溫暖工程打造成為職工排憂解難的“暖人心”工程，在密切黨和政府同職工民眾的血肉聯繫、推動保障和改善民生政策的落實、維護改革發展穩定大局中發揮了重要作用。僅20xx年至20xx年的三年間，區總工會共實現走訪慰問困難職工家庭及部分一線職工、農民工萬餘人次，累計發放慰問金、慰問品XX萬元，真正做到把黨和政府對職工民眾點點滴滴的關懷，把社會各界的真情和愛心，送到了困難職工的心坎上
今年的送溫暖從活動開展之日起，就得到了市總工會和區委領導的高度重視和親切關懷。各位領導充分肯定工會幫扶工作是保障和改善民生的一項重要舉措，並要求不斷健全送溫暖機制，推動工會幫扶工作實現常態化、長效化。市總和區委區政府領導的關懷，飽含了對廣大職工的深厚感情，充滿了對工會組織的信任和期待。
善舉創造和諧，愛心傳承美德。送溫暖活動啟動以來，全區各級工會組織、廣大愛心企業和個人紛紛行動起來，積極踴躍伸出友愛之手，慷慨解囊，向困難職工奉獻愛心，以實際行動支持我區職工幫扶事業的發展。這既是廣大愛心企業和愛心人士勇於承擔社會責任的舉措，同時也是中華民族扶危濟困優良傳統在新形勢下的一種升華。此時此刻，相信廣大受助職工和我一樣被他們的善舉久久地激勵著，一樣心潮澎湃，一樣深感幸福、倍受鼓舞。
傾力扶助困難群體，不僅僅是工會的選擇，今天已成為了社會的共識。XX區各級工會組織在今後將繼續深入實施送溫暖工程。一方面找準送溫暖工作在加強和創新社會管理中的定位，健全完善工會特色幫扶體系;另一方面注意進一步擴大幫扶工作覆蓋面、提高實效性，讓更多的困難職工享受改革發展成果，用工會春風的溫暖，驅走冬天的寒冷。
同志們、朋友們!蘊涵愛心的事業是太陽底下充滿希望的事業，充滿愛心的人是世界上最美麗的人!新的一年即將來臨。我們相信，有XX市總工會和XX區委、區政府的正確領導，有各級組織和社會各界的關愛幫助，只要大家振奮精神，自強不息，奮發努力，一定會迎來更加美好的明天!
最後，祝大家健康快樂!闔家幸福!萬事如意! 謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇8
同志們、朋友們：
今天，我們滿懷喜悅的心情，在這裡歡聚一堂，共同慶祝偉大的中華人民共和國成立66周年。首先，我代表我區黨工委、管委會向我區全體建設者和駐區部隊、武警官兵、公安幹警以及各條戰線的同志、社會各界人士以及所有關心支持我區發展的海內外朋友，致以親切的問侯和節日的祝賀!
新中國成立66年來，在中國共產黨的領導下，國家發生了翻天覆地的變化，特別是改革開放以來，國民經濟持續快速穩定發展，綜合國力不斷增強，人民生活不斷改善，文化生活日益豐富，民主法治深入人心，城鄉面貌變化巨大，國際地位空前提高，當今之中國到處充滿勃勃生機，各項事業蒸蒸日上。
今年，是全國人民政治生活中極具意義的一年，新中國成立66周年，長征勝利75周年，鄧小平同志誕辰106周年;同時今年也是"計畫"的收官之年。今年，也是我區進行"二次創業"的重要一年。在省委、省政府和市委、市政府的領導下，我區黨工委、管委會帶領全體幹部職工，認真實踐"三個代表"重要思想，貫徹落實黨的xx大精神和xx屆四中全會精神，切實提高黨的執政能力，努力把我區建設"成為全市經濟社會發展的發動機、火車頭，三個文明的示範區"。特別是今年以來，我們在環境最佳化、招商引資、產業發展、科技創新、成果轉化等方面取得了突出成績。一批重要項目相繼簽約我區，我區的經濟發展、園區建設和各項社會事業呈現一派喜人勢頭。
未來幾年，是我區經濟建設的關鍵時期，市委、市政府對我區的發展寄予了厚望，為了確保"二次創業"發展目標的實現，我們將團結一致，開拓進取，繼續加大招商引資力度，加速產業聚集，培育壯大區內企業，做優做美我區形象，實現"世界知名、全國一流、西部第一"奮鬥目標，將我區建設成為地方經濟發展新的增長點和中國重要的高新技術產業化基地，成為中國西部投資環境最好、經濟發展最快的區域。
回顧過去，我們豪情滿懷，充滿希望;展望未來，我們躊躇滿志，信心百倍!在舉國歡慶中華人民共和國建國66周年的喜慶氣氛中，讓我們牢記光榮歷史，宏揚優良傳統，肩負責任使命，緊密團結在以為的黨中央周圍，高舉鄧小平理論、"三個代表"和科學發展觀重要思想偉大旗幟，開拓進取，求真務實，為全面建設小康社會，加快實現我區"二次創業"目標而努力奮鬥，共同創造我們的幸福生活和美好未來。
最後，讓我們衷心祝願我們偉大的祖國更加繁榮富強!祝願我區的事業更加燦爛輝煌!祝願各位來賓、各位朋友、各位同志事業發達、身體健康!
謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇9
尊敬的各位來賓、親愛的老師、同學們：
大家好!在這冬去春來，蟄蟲昭蘇之時，我們商學院迎來了以“讀書修身樹榮辱觀，迎評促建育天商人”為主題的第七屆“讀書節”。在此，我代表院黨委表示熱烈的祝賀。
早在1972年，聯合國教科文組織就向全世界發出了“走向閱讀社會”的呼喚。後來又宣布了 4月23日為“世界讀書日”，旗幟鮮明地要求社會成員人人讀書。讀書，賦予我們生命更深厚的意義：一方面，讓我們增長知識，修身養性;另一方面，又讓我們深切感受到了生命的遼闊，感悟到了人生的真諦。古今往來，有關讀書的典故和佳話可謂不勝枚舉。讀書的濡染和薰陶，文章典籍的教益與啟迪，引導著人類由蒙昧走向文明。可以說，沒有書籍，文化傳承將會斷層，人類進步也會遲緩。因為一個國家、一個民族的發展，必須要有偉大的民族精神作動力。我們的民族精神既來自於無數人民的偉大創造，也來自於我們的智慧。而讀書正是這種智慧的重要源泉。熱愛學習、勤奮讀書，使我們的民族被世人稱為“禮儀之幫” 、“文明古國”。書籍使我們充分體驗到智慧的奇葩，而讀書則是對傳統文化的繼承與發展。
如果說讀書“修身”是為人之本，那么，讀書“樹榮辱觀”便是立人之本。在歷史上，每一個階級和社會集團、每一個社會歷史階段都有其特定的榮辱觀。最近提出的“八榮八恥”為內容的社會主義榮辱觀，是針對新時期社會風尚和道德建設的實際，總結社會主義精神文明建設的歷史經驗，適應構建社會主義和諧社會的需求，適時提出的一個思想道德建設的重要論斷。人的觀念和情感，受到一定的世界觀和人生價值觀的指導，而這種種世界觀與價值觀除了受道德行為的影響，主要的還是取決於我們的所知、所感與所想。而這些東西更多的則來自於書籍。因為書中不僅記載了我們人類幾千年的文明史，同時也烙下了我們愚昧、落後與恥辱的印記。尤其是我國的近代史，更是一部血與淚鑄成的史冊，裡面融進了太多的榮與辱。所以，讀書對我們樹立正確的榮辱觀是必不可少的。更何況改革開放20多年來，思想道德領域的種種“失范”現象依然存在，立足於市場經濟條件下的特殊情況，書籍為我們提供了道德評估和人生評價更為正確的參考標準，她使我們逐漸形成關於榮辱內涵、榮辱標準、榮辱關係方面比較穩定的思想觀念，並付諸實踐。
面對“迎評促建”，我們每個人都任重道遠;面對“以評促改、以評促建、評建結合、重在建設”的十六字方針，我們每個人天商人都豪情萬丈。因為“迎評促建”為我們創造了一次機會，一次自我提升的機會;為我們提供了一個空間，一個更加廣闊的發展空間;也讓我們更加清醒、更加冷靜、更加勤奮讀書、努力學習。為此，商學院多年來一直堅持開辦“讀書節”，開展全校性的讀書活動，提升師生的人文素養，用文化來提升管理品位，進一步落實學校的文化立校戰略，努力創建學習型校園，全面提高教育教學質量，推動學校持續跨越式發展和思想道德建設。同時，也在全校師生中倡導終身學習的理念，促進師生健康成長與發展，營造更加和諧文明的校園學習環境，將無知與淺薄、浮躁與膚淺拒之門外，只剩下一顆虔誠與沉寂的心，踏踏實實的做人，扎紮實實的搞科研、做學問。
希望通過這次活動能夠切實提高同學們對於讀書目的、意義的認識，積極地行動起來。為此，我提出以下三點希望：一是，希望同學們要經常讀書，把讀書作為一種生活習慣，作為一種生活方式，作為人生成長的主旋律。二是，要讀好書，獲取成長真諦。向上之書，開卷有益。要多讀名家名人的名篇名作，多讀健康高雅之書，啟迪智慧，拓展視野，樹立為理想而拼搏的堅定信念，汲取人生成功的不竭動力。三是，要學以致用，立志成才。要把讀書獲取的知識，通過不斷的思考和實踐，融會貫通，在讀書中樹立遠大人生目標。
“吾生也有涯，而知也無涯”。雖然這次“讀書節”活動是短暫的，但我殷切地希望她的影響是久遠的，通過這次“讀書節”能讓同學們深切體會到終身學習的理念，並將其落到實處，而不僅僅是做表面文章，流於形式。
最後，預祝本屆讀書節圓滿成功!
謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇10
各位領導、各位員工：
大家好!
隨著安全生產月活動啟動儀式的結束，事業部安全生產月的活動已全面開啟。安全生產月的第一項活動就是開展“我與事故告別”主題演講比賽。
“我與事故告別”這一主題，既鮮明，又沉重。我是一名從事化工多年的老兵，一次次事故叫人扼腕長嘆，叫人刻骨銘心。
世界上最寶貴的東西是生命。生命之於人無論是高貴還是低賤，是富裕還是貧窮，是偉大還是渺小，都只有一次。不管生命處於何種狀態，悠長或短暫，平靜或起伏，我們都要善待這一次，美麗這一次，燦爛這一次。因為生命沒回頭路，生命沒有倒行車，生命沒有重拍戲。雖然，生命的價值不能用時間的長短來衡量，但生命的意義告誡我們：要珍惜人生，關愛生命，不作無謂的犧牲。因為生命不僅屬於你自己，還屬於愛你的人和你愛的人，屬於工友，屬於企業，屬於社會。 有名成語叫“談虎色變”，老虎，百獸之王，兇殘無比，但人們不去靠近它，它多半不會傷人。然而在我們的日常工作中，卻有一隻令人防不勝防的，即人們常犯的致命錯誤――違章，時常伴人左右，隨時會出口傷人，吞噬我們的生命。
一會兒，大家會看到各位參賽選手的精彩演講，大家也會列舉違章，回顧事故。我們要清醒地認識到：安全的重要性及消除違章的緊迫性。 對全體員工來說，尤其對一線的崗位操作者來說，一定要牢固樹立“我要安全”的理念，認真落實安全責任，自覺執行各項崗位標準和制度，切實履行好崗位職責，進一步提高自我安全、自我約束、自我防範意識。在這裡，我特別要提醒廣大員工在日常工作和生活中，一定要做到“對自己負責、對親人負責、對同事負責”。對自己負責，就是要珍愛生命，保護自己的生命權力;對親人負責，就是要珍愛家庭，保護親人的幸福。工作不注意安全、不講安全，就是對家屬、對親人的不負責任;對同事負責，就是要關愛同事的生命和家庭幸福，對身邊的違章、違規現象，每一名員工都要敢於拒絕，敢於制止，敢於糾正，在員工隊伍中努力營造出“互相關心，互相愛護，互相監督”的良好氛圍。同時，要利用各種宣傳途徑，進一步強化員工的安全教育，使廣大員工變“要我安全”為“我要安全”，進一步增強安全意識，這樣告別事故、告別違章不再是天方夜譚。
對於各級安全管理人員來講，要進一步強化安全管理，努力做到“三多三少” 。安全工作“抓而不緊，等於不抓”。違章現象、事故，為什麼會頻繁出現?我想，有員工自身素質的問題，也有管理上的問題。各級安全管理人員要切實發揮好監管作用，要敢管、會管、勤管，努力成為安全管理的內行人、安全教育的明白人、安全工作的帶頭人、安全制度的守衛人和安全生產的保護神。在此，我特彆強調，各級安全管理人員在安全管理上，除了做到嚴格制度落實，嚴格監督檢查，嚴格獎懲考核外，還要做到“三多”。一是要多深入現場。安全隱患，只有深入到工作現場、基層一線才能被及時發現，這就要求各級安全管理人員要經常深入到一線，充分發揮自己所肩負的安全管理職能，通過嚴格細緻的檢查、觀察，及時發現設備的不安全狀況、人的不安全因素以及環境的不安全徵兆，從而及時進行糾正、整改，避免事故的發生。二是要多了解情況，少憑空想像。生產現場的情況是千變萬化的，只有通過與現場工作人員進行深入交流，詳細了解整個生產運行過程，管理者才能取得第一手資料，才能掌握到最真實的生產和安全狀況，才能為安全管理提供最真實可信的依據。三是要多徵求意見。基層員工每天都在進行著各種各樣的生產活動，他們提出的意見和建議往往最客觀、最實際。因此，安全管理人員要想把工作乾好、乾紮實，就要撲下身子，深入到員工中去，採取各種形式，徵求民眾對安全管理的意見和建議，並根據徵求到的意見、建議加以整改完善，這樣才能不斷提高事業部的安全管理水平。
這次事業部工會與安全環保部共同舉辦的“我與事故告別”主題演講比賽，非常及時，很有必要，對於進一步提高廣大員工的安全意識具有非常重要的意義，也希望演講比賽為“安全生產月”活動的開展，打好頭，開好步，願各位參賽選手比出成績，比出風格，願我們的企業繁榮昌盛、平安和諧。
謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇11
尊敬的老師，親愛的少年兒童朋友們：
大家早上好!
六月，陽光明媚;六月，微風輕輕;六月，艷陽高照;六月，綠樹成蔭。在這個美好的季節里，我們共同迎來了20xx年的“六、一國際兒童節”。在這裡，我代表所有少隊輔導員祝全體少先隊員節日快樂。藉此機會，請允許我向辛勤工作在少兒陣地的全體輔導員和老師們表示最親切的問候和最誠摯的感謝!
親愛的少年朋友們，六月是童年斑斕的夢，是人生回味的根。在這歡樂洋溢的節日裡，我看到了盛開的鮮花，映照著你們可愛的臉頰;我感覺到更有激情奔放的話語，給人以美好的憧憬!是的，六月就應該多彩，童年就應該爛漫!今天，當我再一次審視你們一張張燦爛的笑臉，心中充滿著激動和自豪!
今天是我們學校所有少先隊員難忘的日子，因為我們在這裡隆重地舉行新隊員入隊儀式。又有4名同學光榮地加入了中國少年先鋒隊組織。少先隊是少年兒童的大家庭，你們是共產主義事業的接班人，你們要誠實勇敢，熱心助人;要知道紅領巾是少先隊員的標誌，它代表著紅旗的一角，是無數革命先烈用鮮血染成的。你們要象愛護眼睛一樣愛護它，要用自己美好的行動來為它增光添彩。在跨進少先隊大門的這一刻，你們要以大哥哥大姐姐為榜樣，勤奮好學，頑強拼搏，關心集體，熱愛勞動，舉止文雅，禮貌待人。在校做個好學生，在家做個好孩子，努力使自己成為一名“自學、自理、自護、自強、自律”的優秀少先隊員。你們一定要更加努力，為班級和學校爭光，用自己的實際行動，證明你們無愧於少先隊員這個神聖的稱號。加入少先隊組織後，自覺履行職責，熱心幫助同學，不亂丟果皮紙屑，見到垃圾，隨手拾起。自己爭做文明，不打人，不罵人，遇到不好的行為及時阻止的好學生。老隊員要處處以身作則，不光在學習上要勇於爭先，勇攀高峰，在日常行為習慣等方面也要起表率作用，做好新隊員的榜樣。同時你們要熱心幫助新隊員學習少先隊的知識，讓他們對自己的集體了解更多，知道自己的責任。我也真誠地希望新老隊員們，每當看到胸前的紅領巾，那是你們的驕傲。時時要提醒自己，約束自己的言行，努力改正身上的不良習慣，儘量做到德、智、體、美、勞全面發展。並用實際行動向少先隊組織證明：從小樹立遠大志向，踏實，認真學習，培養過硬的本領。你們要攜起手來，相互學習，認真配合，做好隊里的工作，也為了我們學校明天的輝煌，盡好我們的責任吧!
幼苗的成長需要雨露的滋潤，陽光的照耀，更需要園丁的辛勤培育，而我們工作在教育第一線的老師，也一定會像園丁一樣繼續努力，耐心幫你們解除疑難，熱心關注你們的成長，為你們前進的方向正確導航。
少先隊員們，“六一”是你們最快樂的日子。火紅的隊旗高高飄揚，指引你們前進的方向，鮮紅的領巾系滿理想，載著你們揚帆遠航。我堅信，明天的你們將是參天大樹!
最後再次祝全體少先隊員們度過一個健康快樂，富有意義的“六一國際兒童節”。謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇12
少先隊員朋友們、同志們：
迎著颯爽的秋風，伴著金色的朝陽，我們湯南國小在這裡舉行少先隊“雛鷹展翅”檢閱活動。在此，我代表湯南鎮黨委、政府向少先隊員朋友們表示親切的問候和美好的祝願;向來自揭東縣玉湖國小的同行以及來自縣內的各級領導、同志們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
本次活動得於在育中國小運動場順利舉行，離不開上級黨委、政府的親切關懷，離不開當地熱心人士的大力支持，離不開新鋪村玉輯老書記所付出的辛勤汗水。藉此機會，讓我再次代表湯南鎮黨委、政府向他們以及一貫重視、關心支持我鎮教育發展的廣大幹部民眾、熱心人士致以衷心的感謝和崇高的敬意!
少先隊員朋友們，你們是祖國的未來，民族的希望。時代的發展和民族的振興需要你們，美好的生活要靠你們去創造，美好的理想要靠你們去實現。黨和人民對你們寄予殷切期望，你們一定要奮發努力，為事業發展美好的明天而努力奮鬥!
最後，祝本次檢閱活動圓滿成功!謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇13
各位書記：
今天團市委占用你們半天的時間，來認真總結學校系統各個直屬團組織上半年的工作情況，聽取你們下半年的工作思路。從今天的準備情況以及各家的匯報情況看，應該說我們學校系統的團組織工作是踏實的，都結合年初的市全委會工作報告做了認真的思考和部署，對你們的工作成效，團市委是滿意的，那么，結合上級團組織的條塊工作要求和團市委自身工作的思考，下面，我代表團市委書記室講三方面意見，和大家共同探討下半年全市學校系統的共青團工作：
一、大力鞏固中學共青團工作的戰略基礎性地位
中學共青團是共青團事業的基礎，在共青團組織發展、思想教育等方面起著關鍵的作用：1.從共青團組織的發展來看，中學共青團是共青團事業的源頭。按照《團章》的規定，共青團員是介於14-28周歲的優秀青年代表，中學生則剛好介於13到18周歲，所以說，從14至18周歲這個年齡階段的共青團員，絕大部分都是中學生團員。2.從團員來源來看，中學是青年加入團組織成為共青團員的主要。3.從團員數量來看，中學生團員是團員隊伍中最大的一部分。4.從團員教育管理來看，中學是團員教育的基礎階段和主要場所。中學有比較完善的團組織，有較高素質的教師和學生團幹部隊伍，有比較規範的團員發展、團校教育、團籍年度註冊等制度，中學生團員在校期間是接受團員教育的主要時期和黃金階段。中學共青團組織在未成年人思想道德建設中負有重要責任，具有不可替代的獨特優勢和作用。
切實加強中學共青團工作，是加強和改進未成年人思想道德建設的必然要求，也是加強我市共青團基礎工作的必然要求。中學階段是青少年世界觀、人生觀、價值觀形成的關鍵階段，是共青團組織團結、教育、引導青少年按照黨指引的方向健康成長的黃金時期。中學共青團組織是各行各業發展團員隊伍的源頭，其工作直接影響著團員隊伍的整體素質。同時，中學共青團組織相對農村、企業與其他行業團組織，組織比較健全，基礎比較穩固，是做好全市共青團工作的重要力量。因此，中學共青團工作是全市共青團工作的源頭活水，全市共青團工作要在新時期新階段實現新的發展，就必須加強中學共青團工作。
二、充分認識當前學校共青團工作的基本現狀
應該說近年來，各學校牢牢把握團的根本職責，認真履行團的基本職能，付出了大量努力，取得了明顯成效。同時，全團一直以來也有一個共識，就是從團員的來源和數量比例來講，從全團工作的總體格局來講，學校共青團工作是全團工作的主陣地，始終處於基礎性戰略地位。但我們需要清醒地認識到，數量不必然等於力量，地位也不必然等於作為，我們的工作中仍存在著很多不足和薄弱環節。比如，部分學校存在著因為升學率比拼的巨大壓力，校領導不太重視團的工作，存在著要團的工作過分地給應試教育讓路的現象，這就造成我們的團委書記不敢大刀闊斧地開展團的工作，不敢在校領導面前表達團的工作思路，乃至於團的工作全無陣地和內容設計，個別學校團的工作可能僅剩下機械性的發展團員、收繳團費、征訂團刊;部分學校團的工作者礙於教學的壓力，對團的工作缺乏持續學習和研究，工作沒有品牌、沒有特色，組織能力和溝通協調能力較為薄弱，部分校長跟我溝通時老談到團的幹部培養這一塊，有的反映就算交辦一項工作給他，幹得也不很滿意，這就是在團的工作崗位上鍛鍊不夠的結果。【插入談王曉書記對團幹部的四種能力的要求】還有的學校團的工作深度不夠，有時過於追求活動的頻度和熱鬧，沒有與思想引領的根本目標有機結合，結果是“有樂無教”大於“寓教於樂”，比如，工作設計還缺乏普遍性的問題，開展的工作和活動仍有“高端化”、“精英化”的傾向，在普通學生中的覆蓋面還遠遠不夠，距離“兩個全體青年”的目標仍有很大差距;比如，缺乏完善的工作落實機制的問題，學校戰線中，能夠按照總體思路和自身職責設計出一套符合本校實際的工作機制的還為數偏少。我們要深刻認識到自身所肩負的責任，用更高的標準要求自己，通過紮實的努力，逐漸提升團學組織的影響力和工作的具體成效。
【再談些鼓勵性的話】
三、突出重點，集中力量，全力推動學校共青團工作實現新發展
當前，全黨正在深入開展創先爭優活動，前期，我們聯合市委組織部下發了《關於開展黨建帶團建“三結對一創爭”活動的實施意見》，在全市廣泛開展以“黨團組織結對、黨團組織負責人結對、黨團員結對，創建先進基層黨組織、團組織，爭做優秀共產黨員、共青團員”為主要內容的黨建帶團建“三結對一創爭”活動。學校戰線廣大團幹部要抓住這一重要契機，按照強基礎、抓深化、求創新、帶隊伍、謀發展的總體要求，紮實推動各項工作。關於下半年的工作，我著重強調五個方面：
1.關於青年學生思想引領工作。今年是“十二五”開局之年，也正逢建黨__周年、辛亥革命100周年這些影響中國歷史進程的重大事件的關鍵時間節點，如何把握時機，發揮優勢，使廣大青年學生更加堅定不移跟黨走，是擺在我們面前的重大課題。具體來講，要把握好三點：一是要旗幟鮮明。共青團作為黨領導的先進青年的民眾組織，就是要用黨的理論武裝青年，帶領青年跟黨走，這是最大的應有之義。所以，在今年要格外珍惜這些重大契機，旗幟鮮明地引導青年學生深刻理解為什麼只有中國共產黨才能救中國、為什麼只有中國特色社會主義才能發展中國等重大問題，深刻認識到黨的領導是歷史的選擇、人民的選擇，深刻認識到黨的豐功偉績、光榮傳統和宗旨使命。特別要擅於站在國家、民族、社會的大局立場上注重把大道理轉化為小道理，引導他們正確看待社會上發生的重要事件、熱點問題，用團員青年熟悉的語言、方式對青年的困惑進行解答。二是要善於“借勢”。今年，各學校都會有一系列的活動安排，必然會形成濃厚的正面宣傳教育的氛圍。大家一定要因勢利導、乘勢而為，更多地爭取任務、爭取資源，為我們的工作提供更多、更長遠的思想內容支撐和人力物力財力支持。三是要發揮好實踐育人、文化育人的獨特作用。要進一步挖掘實踐類活動的外延，完善運作機制，打造新的工作平台，更加強化活動的思想引領功能;要發揮共青團在校園文化建設中的優勢，用健康向上的主流文化覆蓋校園和影響學生，最大程度地發揮文化的育人作用。
2.關於中學中職共青團工作。從學校戰線的總體狀況來看，中學中職的工作依然是我們工作的相對薄弱環節。我們鼓勵各中職團組織通過舉辦優秀中職畢業生報告會、探索中職學生社會化技能培養載體等工作的開展，進一步找準工作著力點，探索形成中職共青團工作格局。今年要重點抓好三件事：一是要開展好優秀中職畢業生報告會活動，確保每一名中職學生每學期至少能直接聆聽一次報告;二是要深入探索培養中職學生社會化技能的有效載體和途徑;三是要各校集中開展中職學校團幹部培訓工作，特別是信仰、立場、引導水平方面的培訓。
3.關於中學共青團工作，今年我們要下大的氣力，努力實現突破。這項工作，事關團員隊伍的總體素質、事關全團事業的基礎，做好這一工作，首先應當準確把握中學共青團在實現團的總體功能中的工作側重點，明確應當具備的基本職能。目前，可以考慮從三個方面開展工作：一是要抓好基礎團務工作，當前各箇中學要轉變思路，嚴格按照《團章》規定把好團員發展的關，切實解決團員泛化的問題，要嘗試開展“我要當團員”、“我對團的認識”、“我的入團動機”、“談談我的先進性”等徵文演講辯論活動，切實解決入團前培養不夠、程式簡化、不夠嚴肅、缺乏神聖感的問題。要認真做好對團員的教育、管理、服務和收繳團費等基礎性工作;同時要研究和探索增強團員意識的有形載體，比如統一而莊重的入團儀式、每日佩戴團徽、團日活動、五四先鋒崗等。二是要根據中學教育的根本任務和中學生的利益訴求，結合新課改探索融入國民教育體系的工作體制機制，力爭把團的有關工作和活動納入綜合實踐課程和校本課程，把中學共青團工作納入素質教育的整體格局。三是要規範和普及系列儀式活動，要在所有的新入團的學生中堅持每期舉辦入團宣誓儀式。在全體學生中舉辦“邁入青春門”十四歲青春儀式、“我是合法小公民”十六歲公民身份證頒布儀式、“走好成人路”18歲成人儀式教育系列活動。通過這些活動的開展著重培養他們的法律責任、社會責任，培養對祖國、人民、中華民族的樸素感情，尤其是要引導當前對祖國的熱愛更多地是體現為愛學校、愛家鄉，對人民的熱愛更多是體現為愛老師、愛同學、愛親人，把強烈地報國之志轉化為強大的學習動力和對自身全面素質提升的內在要求。下一步，要結合時代發展趨勢和中學生特點，豐富其內涵和載體，規範其形式和程式，朝著系統化、規範化、法制化的目標發展，使之成為廣受社會歡迎、可持續發展的工作品牌。
4.關於下半年即將開展的青年學生勵志教育的思考。按照團中央的基本考慮，下半年青年思想引導工作的著力點將放在青少年的勵志教育上，關於這項工作，上級團組織雖然沒有作細化分解，但我們各個學校團組織要提前思考，周密謀劃，團市委書記室的想法是用分層引導的辦法來對各個層級的學生進行分類引導，總的思考是圍繞八個字展開：“理想責任 感恩堅強”。對所有的學生都要開展強化持續的理想信念教育，幫助他們樹立為中華民族之崛起而努力學習的共同意識;培養他們知識不一定能改變命運，但一定能改變思維的基本認同;引導他們爭做優秀的青年馬克思主義者和合格的社會主義接班人。‖對於感恩和包容的問題，要積極向學生傳輸中華民族優良的傳統美德，引導他們學會愛家人、愛同學、愛老師、愛學校，用一顆包容的心去看待身邊的人和事。‖當前，我市的中考、高考競爭尤其激烈，學生和老師都背負著沉重的課業負擔和升學壓力，要有序引導學生自覺遵守老師的嚴格教育，強調學校的嚴格管理是對學生最好的負責。要擅於發現對立的情緒，化解矛盾，排疏壓力，鼓勵學生堅強地面對所有的問題和困境，對後進生，要認真幫助他們正確看待名牌學校和一般學校、普通高校和職業技能學校的差別，要在他們中間灌輸“360行行行可成才”的思想，鼓勵他們學好社會生存技能，成為合格的社會主義建設者。
5.關於學生會組織、學生社團建設。今年下半年，將重點圍繞學生會組織、學生社團的現狀開展調研，研究分析出現的新情況、新問題、新趨勢，進而提出相應的對策建議，並就學生會組織建設、對學生社團的指導和管理等方面進行制度的再設計，並爭取與教育部門聯合制定下發相關檔案。
最新中秋活動領導講話稿 篇14
尊敬的各位領導，親愛的員工們:
大家好! 首先，我代表山東省人民武裝學校成教部對大家的到來表示熱烈的歡迎!!
此次軍訓將是進一步提升員工綜合素質的良好機遇。通過嚴密的軍事訓練，磨練自己的意志，增強超強的執行力，培養積極進取的心態，通過嚴格的軍事化管理，強化服從意識，令行禁止，步調一致的嚴謹作風和嚴明紀律。培養員工“軍人化”的工作狀態，通過豐富的軍事拓展，增強自我控制與決斷能力，感受團隊相互幫助的重要性，培養團隊鐵血精神。
員工們，讓我們以百倍的信心和昂揚的精神，勇敢的挑戰自我，攜手克服一切艱難困苦，刻苦訓練，奮力拚搏，以優異的成績向領導和家人匯報，以矯健的步伐邁開自己的學習生涯。
我相信有各位領導的有力指導和親切關懷，有員工們的共同努力，此次軍訓定會取得豐碩的成果。
最後，祝大家工作順利，生活幸福，謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇15
尊敬的王院長、李院長、許主席、各位專家教授，媒體的同志們：
大家早上好!
今天xx職業技術學院附屬醫院、疾病預防控制中心的各位專家教授以及邀請的媒體朋友不辭辛勞，親臨我鎮開展“科技下鄉、醫藥支農”義診活動，充分體現了對我鎮醫療衛生事業的關心和支持。我代表x人民向參加這次活動的各位領導、專家教授致以崇高的敬意!對技術學院附屬醫院、疾病預防控制中心來我鎮開展“科技下鄉 醫藥支農”義診活動，表示由衷的謝意!
今天xx職業技術學院附屬醫院、疾病預防控制中心來我鎮舉行義診活動，為我們搭建了一個良好的溝通平台和方便就醫的機會，也為我們送來了關愛、送來了健康，是我鎮廣大人民民眾的榮幸，讓我們再次以熱烈的掌聲表示真誠的感謝!
希望廣大民眾珍惜機會，通過現場體檢、診療、交流、溝通，能夠進一步提高健康意識、防病知識，同時也祝願xx職業技術學院附屬醫院、疾病預防控制中心通過這次義診活動的開展，能與我們x鎮衛生院建立長期合作關係，造福廣大人民民眾。
最後，祝這次“科技下鄉、醫藥支農”義診活動取得圓滿成功，並祝參加義診活動的各位專家、教授和媒體的同志們，身體健康，工作順利，全家幸福，萬事如意!
謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇16
尊敬的各位教官、員工們：
天高雲淡，春風送暖，迎著燦爛的朝陽，經過認真的籌措和準備，我公司為期一周的軍訓活動於今天拉開了帷幕。首先請允許我代表公司董事長向參訓全體員工致以誠摯的問候;向給予這次軍訓活動大力支持、幫助的開發區領導及教官們表示由衷的感謝和熱誠的歡迎! 下面重點講一下這次開展軍訓的意義和要求：
一、軍訓的意義 我公司全員集中開展正規的軍訓活動尚屬首次，車間在過去的兩年里單獨組織過軍訓，並且把工人排隊上下班堅持至今，收到了良好的效果。面對當今日益激烈的市場競爭和企業間的競爭，企業如何增強綜合競爭實力，如何在競爭中脫穎而出，企業如何實現持續穩步健康發展是擺在我們面前的重要課題。在我們抓生產、抓效益的同時更要把企業文化建設、員工行為素質訓練納入企業重要日程。也許有人會問：企業又不是軍隊，為什麼要搞軍訓?軍訓對我們的工作有用嗎?這些單調的動真的可以對我們的團隊建設有幫助嗎?回答是肯定的，軍隊的軍訓是每個軍人的必修課，任何人都必須通過這一關，否則你就不能成為軍人。軍隊有嚴格的紀律，軍人有鋼鐵般的意志，那些看似無用的佇列訓練才使軍隊步調一致，形成了軍隊鐵的紀律，超強的執行力，鑄就了鋼鐵長城。企業雖然不是軍隊，但企業也是一個團隊。企業的成敗興衰也要取決於這支團隊的戰鬥力。雖然“絕對服從”不是我們企業人員的天職，但強大的執行力卻可以鑄就企業的核心競爭力。當今時代，我們追求的不再是個人英雄主義，而是團隊的整體實力，企業的軍訓無疑是鑄就一支優秀團隊的有效手段。俗話說：軍人以服從命令為天職。那么一個企業又何嘗不應該這樣，企業再好的決策，再好的經營理念，如果沒有強有力的執行也永遠是空談。現在很多的企業大聲疾呼員工沒有很好的執行力，團隊鬆散，責任心差，而有效的企業軍訓正是為了解決這些問題。通過既嚴肅又艱苦的軍訓，它既考驗了大家的堅韌力，也檢驗了各自的團隊合作精神。看似簡單枯燥的稍息、立正、佇列訓練，使我們養成守規則、接受約束的好習慣;並能更好的體會到什麼是服從，堅持，協作，忍耐和細節的重要性。軍訓展現的是一種紀律嚴明，團結向上，整齊劃一，一切行動聽指揮的精神風貌，使我們增強責任感，使命感和榮譽感，並激勵我們成為最有紀律、有效率、有激情、有協作精神的團隊。一個企業一定是一個團隊，而企業的成敗也更多的取決於這支團隊的戰鬥力!
我們這次所開展的只是簡單的佇列訓練，以後逐步擴展軍訓內容，搞野營拉練和拓展訓練;開展電焊、設備操作等技術大比武活動，並不斷豐富職工的業餘文體生活，開展球類、拔河等活動。總之，今後我們將不斷加強企業文化建設，把軍訓作為我們企業的必修課，經常化、制度化，不斷引向深入。
二、提幾點要求
1、提高認識，高度重視。希望大家端正思想，認真對待，充分認識軍訓活動的重要意義，用高標準衡量自己，用嚴要求規範自己，決不能存在拖沓懶散的思想。特別是各部門領導更要起表率帶頭作用，積極參加、認真對待，提前到場，主動配合行政部做好軍訓活動的組織工作。加工廠及生產類人員的組織管理由劉成強負責，後勤行政管理人員由李靜負責組織。 2、要高度尊重教官的勞動成果，服從命令聽指揮，嚴格按教官指令要求做動作，保質保量完成動作。訓練中要不怕困難，刻苦訓練。無論哪個訓練項目，都是既練意志，又煉筋骨;既練思想，又練技術。要克服嬌氣，敢於跌打滾爬，敢於流一身汗，沾一身泥，不怕髒、不怕苦、不怕累。
3、要求公司全體員工必須全部參加軍訓，軍訓期間，除特殊情況外一律不得請假。極特殊情況須經董事長批准，對於未經批准擅自不參加者按曠工處理。嚴格遵守軍訓作息時間，杜絕遲到早退現象發生。不看過程看結果，凡遲到早退者罰款50元/次。
4、軍訓時間必須全部統一著裝，並保持乾淨整潔。不得穿皮鞋、涼鞋等。軍訓最後一天要以班為單位開展佇列評比，獲得一、二名的團體公司給予獎勵。 我們開展的這次軍訓，雖然安排的時間較短，可是軍人的作風，軍人的意志和軍人的品格是我們永遠也學不完的，我們一定要珍惜這一周的寶貴時間，需心向教官們學習，苦練基本功，磨鍊自己的意志，塑造自己優良的品格，貫徹到我們今後的工作、生活以至整個人生。
最後，預祝軍訓圓滿成功!
最新中秋活動領導講話稿 篇17
各位領導、各位來賓、同志們：
九州歡歌慶盛世，四海和諧奔小康。值此舉國同歡、吉祥喜慶的時刻，我們滿懷喜悅，共同迎接中華民族的傳統節日——元宵佳節。在此，我謹代表中共XX區委、區政府向全區父老鄉親致以節日的祝賀和良好的祝願，向為繁榮和發展付出辛勤努力的廣大幹部民眾致以崇高的敬意和誠摯的慰問，向多年來關心和支持建設發展的社會各界人士表示衷心的感謝!
過去的一年，是經濟社會和各項社會事業發展碩果纍纍的一年。一年來，全區人民在市委、市政府和區委、區政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發展觀，大力實施“工業強區、商貿興區、環境立區”戰略，開拓進取，奮力拚搏，全區經濟和各項社會事業取得了令人矚目的成就。一年來，全區生產總值完成億元，地方財政收入達到億元，城鎮居民人均可支配收入和農民人均純收入分別達到XX元、XX元。綜合經濟實力躍上新台階，各項社會事業繁榮發展，社會保障和人民生活水平明顯提高，“”規划進展順利，發展已經步入新的階段!
文化底蘊深厚，民俗民風獨特。春節元宵節民眾文化活動是我區歷史悠久、民族色彩濃郁的傳統文化活動。我們繼承和發展這一優秀的傳統文化活動，對於全面展示經濟社會發展的巨大成就，弘揚悠久的商業文化和民俗文化，提高和擴大知名度和影響力都具有極其重要的現實意義。今年的元宵節民間藝術展演活動繼續堅持政府引導、部門協調、民眾參與、市場化運作的原則，以突出民俗風情、地方特色為主，充分展示這座既古老又年輕的城市生機勃勃、蒸蒸日上的時代風采和全區人民開拓創新，銳意進取的精神風貌，這對於推動我區經濟社會又好又快發展，必將起到積極的促進作用。
新年伊始，萬象更新。新形勢新任務給我們提出了新的更高的要求，也給我們提供了取得新成績創造新輝煌的機遇。XX年是“”發展承上啟下的關鍵年，我們要以精神為指導，以科學發展觀統攬全局，以滿足人民民眾物質精神文化需求為根本任務，緊緊圍繞“一二三四”的總體發展思路目標，認真貫徹落實區XX屆X次全委會精神，解放思想，幹事創業，科學發展，和諧發展，努力實現富民強區新跨越!
預祝XX區XX年元宵節民間藝術展演活動圓滿成功!
我的講話完畢，謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇18
各位老師，親愛的同學們：
又是一個春風洋溢的日子，又是一個勾起深思的時刻。嚴冬在和風中消退，歲月在奮鬥中永恆。今天，我們懷著無比崇敬的心情，在革命烈士紀念碑前隆重集會，深切緬懷革命先烈， 表達我們的思念與激奮之情，以告慰英烈們的在天之靈。
站在烈士墓前，我們此時此刻無不心潮起伏，思緒萬千。歷史不會忘記， 這座高矗的勝利的豐碑是無數先烈用熱血和頭顱築就的。
歲月滄桑人雖去，名鑄人間草木香。
憶往昔，我們怎能忘記，1946年6月2日，把滿腔碧血獻給瞭望奎人民，鮮血染紅了呼蘭河畔的先烈們。在血雨腥風的戰爭歲月里，中華大地上有多少優秀兒女為了民族的解放事業，為了國家的和平統一，為了實現最廣大人民民眾的根本利益，不惜拋頭顱，灑熱血，赴湯蹈火，捨身取義，矢志不渝，用他們寶貴的青春和熱血，譜寫了可歌可泣的壯麗詩篇，為我們創造了美好的生活和發展環境。這就是歷史的五千年滄桑，山水雄渾而來，凝固了歲月不朽的痕跡。在中國面臨瓜分滅亡，危難深重的年代，中國人民從來沒有屈服過。中華民族的英雄兒女，志士仁人的每一個壯舉都是歷史的見證。無從再敘先輩血染的故事，悵然而去留給歷史的英明。
為了救國圖存，振興中華，不知有多少英雄們曾經歷盡艱辛尋求真理，拋頭顱、灑熱血，捨身就義，前赴後繼，譜寫了一頁頁愛國反帝反封建鬥爭的歷史篇章，雕塑了一座座名垂千古的不朽的豐碑。
這座豐碑就是歷史的見證，先烈們，在中華民族面臨生死存亡的危險時刻，是他們用自己的血肉之軀築起了鋼鐵長城，由此就能透視那些英烈們，與日本帝國主義侵略者、蔣家王朝、土匪惡霸進行殊死搏鬥的縮影。他們倒下了，但成千上萬“不願做奴隸的人們”站起來了，他們高唱著“義勇軍進行曲”他們追求民族解放，他們繼承前人未了的事業勇往直前。是他們把對國家、對勞苦大眾的愛化作戰鬥中同敵人拼殺的精神力量，不怕犧牲，勇往直前，以摧枯拉朽之勢，宣布了蔣家王朝的滅亡，建立了人民當家作主的新中國。在社會主義建設最需要的時刻，又是他們拋去了家庭和個人的一切，毫不猶豫，挺身而出，把寶貴的生命無私地獻給了祖國和人民，把滿腔的熱血灑遍祖國大地。
青峰矗立敬英烈，松濤無言慰雄魂。
面對今天，我們怎么能不肅然起敬?先輩們的輝煌業績，將永遠彪炳史冊、萬古流芳!他們的英名將與日月同輝，與江河共存!各位老師，同學們，我們應敬慕他們—— 無私奉獻的英雄!正是因為有了這些無數的革命先烈，有了他們的崇高，有了他們的無私，才有了今天的和平環境，才有了祖國的繁榮昌盛。
正是戰爭的年代考驗了烈士們的勇敢與堅強，我們才有了今天幸福美好的生活，才給我們提供了學知識、長才能、成棟樑的機會。我們有信心,誠實做人，健康成長， 因為我們有榜樣!有激情!同學們，我們是時代的幸運兒，我們應該懂得幸福生活來之不易，我們更應該懂得所肩負的歷史責任和歷史使命。我們要愛自己，更要愛祖國，我們要發奮學習，為祖國增光，為國旗添彩!
蘭水悠悠寄哀思，古鎮默默悼英靈，
各位老師，同學們，請記住，為了民族的解放和獨立、國家的振興和發展、人民的幸福和安寧而英勇犧牲的先烈們吧!是他們前仆後繼，譜寫了一曲曲永垂青史的驚天動地的歷史頌歌。他們的英名將光耀千秋;他們的業績代代傳承! 讓我們永遠銘記革命先輩們的英勇事跡和大公無私、勇於獻身的革命精神，繼承革命先烈的遺志，以實際行動告慰不朽的英靈。
最新中秋活動領導講話稿 篇19
老師們、同學們:
大家下午好!
今天我們隆重集會，熱烈慶祝第三十個教師節。首先我代表學校向勤奮耕耘、辛勞工作的廣大教師致以節日的祝賀!向為學校的生存發展嘔心瀝血、恪盡職守的教職員工們表示最衷心的感謝!並對今天受到表彰獎勵的師生表示熱烈的祝賀!
召開本次大會的目的有三:一是總結工作，繼往開來;二是表彰先進，樹立典範;三是弘揚師德，再塑形象。前面曹鋒平同志代表校委會對我校過去一年的工作做了客觀、公正的總結。完全符合學校的實際，成績只能代表過去，存在的問題才是我們今後的關鍵和動力。就我校而言，過去一年，教育教學質量總體水平偏低，學校管理不夠科學規範，學校日常工作還不夠精細，學生素質教育還沒有落到實處，教師總體素質參差不齊，凡此等等，都是我們今後要正確面對的，努力改變的，徹底解決的。儘管困難肯定不小，但我們有信心、有能力攻堅克難，讓學校成為家長的學校，辦人民滿意的教育。
在今天的大會上我們還對李永國、香雪峰、馬星梅等15名教師授予優秀班主任、先進工作者、師德標兵、教研能手等榮譽稱號，表彰獎勵了楊永超、香玉、葉小帆等30名三好學生、優秀班團幹部、優秀團員、進步較大者。這樣做的原因是在上學年的工作中，確實湧現出了一大批愛崗敬業、無私奉獻、勤於鑽研、勇於進步、成績優異的教師，也造就了一大批品行好、學習好、知禮儀、懂感恩、會生活、有特長的突出學生，為了激勵先進、弘揚正氣，我們這樣做，是非常有必要的。所以，今天的表彰活動，不僅是對過去一年對學生、對教育事業負責的態度兢兢業業、埋頭苦幹、辛勤努力的各類先進進行表彰和感謝，也是對沒有進入表彰行列的，在日常工作中默默無聞、不計得失、樂於奉獻的教職工表示感謝和致以崇高的敬意!
今天是第29個教師節。今年教師節的主題是“立德樹人，同心共築中國夢”，實現中國夢，作為廣大教師和教育工作者，就是要用立德樹人的不凡業績共築中國夢。主席在第十二屆全國人民代表大會上指出:“全國廣大青少年，要志存高遠，增長知識，錘鍊意志，讓青春在時代進步中煥發出絢麗的光彩。”的重要講話，揭示了青少年在實現中國夢進程中的重要作用，體現了黨和國家對青少年的殷切期望，為青少年健康成長指明了方向，也為廣大教師和教育工作者怎樣用立德樹人的不凡業績共築中國夢賦予了神聖責任。
立德樹人是教師肩負的神聖職責，包含自身樹立德業和培養學生成人成才的兩大任務。而立德是關鍵，是首要，所以學校將以師德師風建設為重點加強教師隊伍建設。就今後我校教師隊伍建設而言，主要做好三個方面的工作:
第一，在教師隊伍中大力弘揚為人師表、教書育人、敬業愛生的良好風尚。第二，抓好教師的專業發展。結合學校實際，完善、修訂教師培養計畫、學習制度，開展各類活動，完善落實監督、檢查、評比、考核等機制，構建教師培養培訓體系，全力提高教師思想政治素質和業務能力。第三、堅持以人為本的管理理念，全面關心教職員工的工作、生活、身心健康和發展，努力最佳化工作環境，改善工作條件，使學校成為師生的精神家園和事業樂園。
老師們，社會發展對教育提出了更高更新的要求，本學年學校將圍繞“提高教育質量”的中心，按照“規範學校管理，強化教師培養，實施高效課堂，創建特色學校”為工作思路，全力發揚學校苦抓、教師苦教、學生苦學的“三苦”精神，努力達到學校的教學質量、教師的師德和業務水平、學校規範化管理效能的“三個提高”，從而推進學校各項工作再上台階，實現學校新的更大的發展。
面對新學年，恰逢教師節，我想對大家提幾點希望:
1、全體教師要勤學習、勤思考、勤工作，愛崗敬業，勇挑重擔，敢於負責，勇於爭先，圍繞教育教學質量，服從大局講團結，忠誠事業講奉獻，立足本職比貢獻。通過師德師風建設為重點的教師隊伍建設，紮實落實培養和學習制度，形成肯吃苦、愛學生、愛學校的教師隊伍。要發揮課堂教學主渠道作用，以大面積提高學生成績為突破口，全力實施高效課堂，牢固樹立質量意識，力促學校教學質量的全面提高。
2、全體教職員工要有“質量即學校的生命”的憂患意識。要清醒地認識到學校的發展，任重而道遠。要繼續弘揚“敬業、奉獻”精神，不斷增強教書育人、以身立教的社會責任感，盡心盡責地把工作做好，用自己的行動踐行學校辦學理念，“學為人師，行為世范”，管好學生，促進學風不斷好轉，進而形成健康向上、文明高雅的優良校風，為學校的發展不懈努力。
3、同學們要學會學習，學會做人，要本著為自己的前途和命運負責的態度，發揮個人的內動力，培養自己堅忍不拔的意志力，培養獨立自主的能力，要具備積極主動學習的精神和能力，堅信“進步就是優秀”，日積月累，積累成功，厚積薄發。還要恪守“做人準則”，做一個誠實、守信、正直、高尚的人。
目標的實現和任務的完成，有賴於我們全體教職員工齊心協力，步調一致，與時俱進，只爭朝夕，全身心投入到工作當中，盡心盡職做好本職工作。
新學期已經開學，學校各方面工作都有了良好的開端。撫今追昔，心潮澎湃;展望明朝，信心百倍。全體師生要保持“心齊、氣順、勁足、實幹”的精神狀態，同心同德，恪守校訓，發揚創業精神，抓住機遇，開拓進取，為再鑄輝煌，把我校建成一所“環境優美、師資雄厚、管理科學、優質高效”的現代化學校而不懈努力!
最後再次祝全體教師節日快樂!
祝在座的各位身體健康，工作順利，學業有成，家庭幸福!
最新中秋活動領導講話稿 篇20
各位來賓，青年朋友們：
大家上午好!
五月的輕風播撒著希望，五月的花海流溢飄香。今天，我們在這裡舉行“愛---- 樂行---”暴走活動啟動儀式。首先，我謹代表團縣委對此次暴走活動的成功舉辦表示祝賀!向參與本次活動，勇於挑戰自己的青年朋友們和選手們表示熱烈的歡迎!
30公里的路程，是感受挑戰的路程，我們要用雙腳去丈量，用毅力去拼搏，用努力去完成，用意志去戰勝。
30公里的路程，是感受恩情的路程，在旅途上，我們可以感受經濟社會發展的寶貴成果，欣賞到我們的美麗家鄉，親近品味大自然的魅力與芬芳。
30公里的路程，是感受溫暖的路程，暴走是對我們心理和生理上的考驗，也是對我們團體的考驗，在這較長的路途中，考驗我們能否相互鼓勵、相互配合、相互扶持，一起走向終點。
30公里的路程，是感受蛻變的路程，青年人是社會發展的主力軍，是經濟建設的中堅力量，通過旅途的洗禮，我們要帶頭踐行社會主義核心價值觀，弘揚先進的文化理念，爭做社會建設的先行軍，營造積極向上、團結互助的社會氛圍。
我們共青團始終堅持以青年為本，圍繞全縣工作中心，服務大局、服務社會、服務青年，在今後的日子裡，我們廣大團員青年要把滿腔的熱情投入到工作生活中，艱苦創業，頑強拼搏，為建設高水平全面小康----做出自己應有的貢獻!
奮鬥的青春最美麗!
最後，預祝這次暴走活動取得圓滿成功!祝各位來賓、青年朋友們身體健康、工作順利、家庭幸福!
最新中秋活動領導講話稿 篇21
尊敬的各位領導、評審、老師、同學們：
大家早上好!
光陰似箭，歲月如梭。彈指一揮間，20xx年即將過去。在這辭舊迎新的日子裡，我們歡聚一堂，舉行我校國中部大合唱比賽，迎接20xx年的到來。此時，這裡歡聲笑語，這裡到處洋溢著全體師生對即將過去一年的讚嘆和對新年到來的期盼。在這樣一個美好時刻，我謹代表學校向全體師生致以新年的問候和美好的祝福：祝大家新年好!身體好!工作好!學習好!
令人振奮的20xx年即將悄然離去，回顧這短暫的一年，我們取得了可喜可賀的好成績，學校師生在各類競賽中獲獎頗多，也正是在全體師生的共同努力下，我們東陽學校在今年寮步鎮年度評估中榮獲“三等獎”，大課間活動也獲得了較好的成績，得到了上級主管部門的充分肯定。學校取得這樣的好成績，是大家共同努力的結果，在這裡，讓我代表學校向您們道一聲：您們辛苦了!
老師們，你們是學校的頂樑柱，因為有您們不分日夜的辛勤耕耘，不辭勞苦的默默奉獻，才有學校今天的佳績;才讓我們看到祖國的花朵在此無憂無慮地綻放!學校感謝有您，學生感恩有您!
同學們，在新的一年裡，你們要加倍努力，發奮圖簽，努力把自己培養成德、智、體、美、勞全面發展的好學生，為我校爭光，爭做社會有用之人，祖國棟樑之材!
今天，我們共聚於此，用美妙的音符傳遞快樂，用動聽的歌聲迎接新年!祝同學們能在此次合唱比賽中賽出水平，賽出風采!
最後，請允許我代表全校師生對精心籌備策劃這台大合唱比賽的老師表示衷心的感謝，同時預祝本次大合唱比賽取得圓滿成功!祝大家新年快樂，萬事如意!
謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇22
各位青年朋友，同志們：
大家好!
六月的大地奼紫嫣紅，六月的天空色彩繽紛，六月的氣息芬芳醉人。而今年的六月又非比尋常，我們即將迎來中國電氣化鐵路建設和電化局建局50年的輝煌時刻。今天青年朋友們通過演講，將激情獻給了輝煌電化，用才情裝點了輝煌電化，更把夢想寄託於輝煌電化。
20xx年9月30日是中國電氣化鐵路建設50周年和電化局成立50周年的紀念日，在集團公司營業額、新簽契約額過百億，生產經營跨上新台階，實現新突破的關鍵階段，我們在此相聚，以演講比賽的形勢回顧電化局和中國鐵路電氣化建設一起走過的風雨歷程，慶祝雙50年的到來。50年來我們中鐵電化人沐風櫛雨，勵精圖治，發揚“促創乾，爭一流”的企業精神，締造了一個又一個精品工程，開創了交通建設史上一項又一項第一，填補了專業領域一項又一項空白。20xx年6月16日，是我們一公司成立50周年紀念日，作為一個和中國電氣化鐵路共同成長的企業員工，我們在此回顧雙50年的奮鬥歷程、展望美好的未來，我們有著別樣的情懷和無限的感慨。今天，18位青年朋友發表了十分精彩的演講，展示了電化風采，抒發了感人情懷，令人鼓舞，催人奮進。你們的演講語言犀利，剖析得當，豪情澎湃，你們用鏗鏘有力的言語，激昂慷慨的陳詞，感染了我們在座的每一位。在此，我代表公司黨政工組織向這次活動的成功舉辦表示熱烈的祝賀!向所有參賽的選手表示親切的問候並致以崇高的敬意!
在公司各級團組織和廣大團員青年的共同努力下，我公司共青團和青年工作近年來開展得豐富多彩、有聲有色。青年突擊隊活動、雙爭雙創活動、導師帶徒活動、建立青年書屋活動等，影響大，效果好，逐漸成為青年工作品牌。近年來一批先進青年和集體受到集團公司、中國中鐵股份公司、北京市的表彰，公司共青團和青年工作得到了公司黨委和局團委的充分肯定。
青年同志是我公司生產經營的生力軍，在企業改革發展中發揮著重要作用。面對企業經濟效益和運行質量不斷提升，企業經營機制發生深刻變化，布局結構進一步最佳化的新形勢，廣大團員青年要不斷增強責任感、緊迫感、使命感，不斷學習，開拓創新，主動擔負起發展企業的重要責任。
團員青年要真正成為企業施工生產的生力軍，成為企業做大做強的突擊隊，成為企業改革發展的開拓者，成為社會主義和諧社會的實踐者，必須要奮發向上，以飽滿的熱情投入到工作中，立足崗位建功立業。下面我就共青團和青年工作提三點希望：
一是希望團員青年加強學習，提升素質，做企業堅實的後備力量和生力軍。從各位青年朋友的演講中我們不難看出企業50年的發展過程就是一個學習創新的過程。學習是進步的根基，知識就是力量，青年朋友們，大家正處在學習的最好時光和關鍵時期,希望大家要珍惜時間，虛心好學，勤學善悟。要結合本職崗位的要求，虛心向實踐學習、向老同志學習。愛崗敬業，乾一行、愛一行、鑽一行、精一行，儘快成為工作中的行家裡手。
要培養團隊意識和合作精神，主動促進和諧。青年同志是企業的未來，和諧企業建設的重擔將壓在青年同志身上，青年同志要努力培養團隊協作和友愛互助精神，建立和諧相處、相互尊重、相互關心、相互禮讓的新型人際關係，以自身的實際行動努力營造企業和諧、良好、家的氛圍。
二是希望公司各級團組織，充分發揮團結教育團員青年的核心作用，做好青年成長成才的服務工作。教育引導青年是共青團最基本的職能，各級團組織要適應企業改革發展的新形勢、新要求。按照企業發展目標的新要求，以服務廣大團員青年為出發點，發揮青年人朝氣蓬勃、積極向上的特點，開展有特色的活動。充分利用現有的活動資源，以品牌活動為載體，創新活動方式，豐富青年朋友的生活，放大活動效應，擴大影響力，調動廣大團員青年的積極性，將廣大團員青年團結凝聚在一起，共同學習、共同進步。只有把共青團和青年工作自覺融入到各單位的中心工作之中，共青團和青年工作才能更有生命力，工作更有影響力。
三是各級團幹部要養成踏實的工作作風。要注重圍繞企業的中心工作，加強對企業整體運行狀況的了解，以便能更好地履行職責。各級團幹部要多實地考察、多向廣大一線的幹部和職工學習。準確掌握企業的發展和經營特點，不斷提高共青團工作水平。日常工作中，要注意不好高騖遠，不眼高手低，從小事、具體事做起，在乾中學、在學中乾，注意相互學習、相互幫助、相互勉勵，在本職崗位上建功立業。
回顧歷史，我們無比自豪;展望未來，我們任重而道遠。企業的美好未來正等待你們去描繪，希望青年朋友們，用你們堅實的腳步，去譜寫無怨無悔的青春篇章;用你們的激情與夢想，來勾勒人生的美好未來;用你們知識的臂膀，支撐起中國電氣化鐵路建設的宏偉事業!
謝謝大家。
最新中秋活動領導講話稿 篇23
尊敬的區XX局各位領導、各位參賽選手、同志們：
大家下午好!
古人云：“等閒識得東風面，萬紫千紅總是春”，沐浴著仲春四月的雨露陽光與“雙節”將至的喜慶吉祥，由工會、公司團總支和婦聯共同精心組織策劃、各廠、所、隊、機關各科室鼎立配合、廣大幹部職工積極參與的“崗位作貢獻、水司展風采”知識競賽活動即將舉行。在此，我代表公司對蒞臨今天知識競賽的局領導表示熱烈地歡迎和衷心的感謝!也提前向公司的廣大幹部職工、在座的各位參賽選手致以節日的問候!
此次知識競賽的宗旨就是要引導和激發公司廣大幹部職工深入學習貫徹黨的精神，不斷提高業務水平和自身綜合素質，以競賽活動為契機，充分調動幹部職工愛崗敬業的積極性和學習熱情，在公司內掀起愛學習的熱潮，樹立終身學習的理念。希望通過這次知識競賽，能充分展示我們供水人奮發向上、積極有為的精神狀態和務實苦幹、勇於創新的執著追求。我同時也希望這次競賽不僅僅是才華的角逐，智慧的較量，更是心與心的交流，思想的互動。
參賽各位選手要充分認識這次競賽的重要意義，不要為了競賽而競賽，通過競賽互相學習，找到差距，提高自己;要有大局意識、團隊意識，放下包袱、輕裝上陣，賽出風格，賽出水平，充分展示供水人的良好精神風貌。
同志們：雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。我公司肩負著全區安全優質供水、促進蔡甸社會經濟發展的重任，我們將站在新的起點，認真開展“學習貫徹，爭創發展新業績”主題實踐活動，在區水務局的堅強領導下，繼續發揚“五一”、“五四”自強不息的精神和團結拼博的鬥志，攜手並肩，同舟共濟，鼓足幹勁，克難奮進，為實現公司跨越式發展而努力奮鬥!最後，我預祝本次“崗位作貢獻、水司展風采”知識競賽取得圓滿成功!預祝各隊選手都取得優異的成績!
謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇24
各位尊敬的豐田車友，大家早上好，
很高興在這樣一個美麗的早晨和大家相聚在這裡，首先請允許我代表十堰黃浦一汽豐田公司感謝大家對本次公益植樹活動的大力支持，我相信積極參與本次活動的豐田車友，都是充滿正能量，而且社會責任感強烈的人。
張灣區是南水北調重點區域，黃龍堵河流域在經濟開發的過程中不可避免的產生了一些植被破壞，為了回響區委打造堵河兩岸綠色景觀帶的號召，十堰黃浦積極行動，肩負起應有的社會責任。今天，我們將組織公司員工與豐田車主去往黃龍方灘鄉，為南水北調工程，同時也為自己的家園，親手種下一棵樹，付出我們的汗水，收穫的不僅是快樂，更多的是希望。
借著這次活動的機會，我宣布十堰黃浦一汽豐田車友俱樂部正式成立，今年我們將開展豐富的車友公益活動，如看望貧困學校、福利院，捐書捐物等，也會組織我們的豐田車主進行自駕游，希望大家能積極參與。
播撒綠色，收穫快樂!多種幾棵樹，少抽幾支煙，多流幾滴汗，少打幾場牌!希望一汽豐田的種子在十堰生根發芽，茁壯成長，最後祝願豐田車主們，生活幸福，身體健康!謝謝!
最新中秋活動領導講話稿 篇25
尊敬的各位領導、各位來賓、同事們、朋友們： 大家下午好!
十二月的--市寒意襲人，我們在這裡迎來一個真情奉獻溫暖人心的日子。在我們積極掀起學習貫徹落實精神熱潮之際，--區總工會“兩節”送溫暖啟動儀式在這裡舉行。首先，請允許我代表--區廣大職工民眾，向蒞臨今天活動的各位領導表示衷心的感謝!向在此次送溫暖活動中慷慨解囊、獻出愛心的所有企(事)業單位和廣大愛心人士致以崇高的敬意!向今天各位得到受助的困難職工朋友，致以誠摯的問候!
今年是全國工會送溫暖活動開展20周年和困難職工幫扶中心建設10周年，這賦予了我們今年的活動更為特殊而重要的意義。多年來，--區總工會堅持以職工為本，滿腔熱忱地服務職工民眾，把送溫暖工程打造成為職工排憂解難的“暖人心”工程，在密切黨和政府同職工民眾的血肉聯繫、推動保障和改善民生政策的落實、維護改革發展穩定大局中發揮了重要作用。僅20--年至20--年的三年間，區總工會共實現走訪慰問困難職工家庭及部分一線職工、農民工--萬餘人次，累計發放慰問金、慰問品--萬元，真正做到把黨和政府對職工民眾點點滴滴的關懷，把社會各界的真情和愛心，送到了困難職工的心坎上
今年的送溫暖從活動開展之日起，就得到了市總工會和區委領導的高度重視和親切關懷。各位領導充分肯定工會幫扶工作是保障和改善民生的一項重要舉措，並要求不斷健全送溫暖機制，推動工會幫扶工作實現常態化、長效化。市總和區委區政府領導的關懷，飽含了對廣大職工的深厚感情，充滿了對工會組織的信任和期待。
善舉創造和諧，愛心傳承美德。送溫暖活動啟動以來，全區各級工會組織、廣大愛心企業和個人紛紛行動起來，積極踴躍伸出友愛之手，慷慨解囊，向困難職工奉獻愛心，以實際行動支持我區職工幫扶事業的發展。這既是廣大愛心企業和愛心人士勇於承擔社會責任的舉措，同時也是中華民族扶危濟困優良傳統在新形勢下的一種升華。此時此刻，相信廣大受助職工和我一樣被他們的善舉久久地激勵著，一樣心潮澎湃，一樣深感幸福、倍受鼓舞。
傾力扶助困難群體，不僅僅是工會的選擇，今天已成為了社會的共識。--區各級工會組織在今後將繼續深入實施送溫暖工程。一方面找準送溫暖工作在加強和創新社會管理中的定位，健全完善工會特色幫扶體系;另一方面注意進一步擴大幫扶工作覆蓋面、提高實效性，讓更多的困難職工享受改革發展成果，用工會春風的溫暖，驅走冬天的寒冷。
同事們、朋友們!蘊涵愛心的事業是太陽底下充滿希望的事業，充滿愛心的人是世界上最美麗的人!新的一年即將來臨。我們相信，有--市總工會和--區委、區政府的正確領導，有各級組織和社會各界的關愛幫助，只要大家振奮精神，自強不息，奮發努力，一定會迎來更加美好的明天!
最後，祝大家健康快樂!闔家幸福!萬事如意! 謝謝大家!
最新中秋活動領導講話稿 篇26
同志們:
今天州政府殘工委在此舉辦第二十三次“全國助殘日”宣傳活動,旨在以幫扶貧困殘疾人,同步實現小康夢,共建幸福美好新為題,倡導全社會共同關心幫助殘疾人,廣泛支持和推進殘疾人事、藉此機會,我代表州委、州政府向全州5萬多殘疾人及他們的親屬致以親切問候!向長期以來重視、支持殘疾人事業的社會各界和廣大殘疾人工作者表示崇高的敬意和誠摯的感謝!
近年米,我州殘疾人事業在州委、州政府的正確領導下,在各有關部門和社會各界的關心支持下,積極落實一系列殘疾人優惠政策,著力解決殘疾人基本民生問題,初步形成了以基本養老、基本醫療和最低生活保障為重點的殘疾人社會保障體系,全州2.17萬名殘疾人納入了最低生活保障,4533名貧困殘疾人納入了民政救濟、五保供養和救助範圍;通過實施農村特困殘疾人危房改造、扶助貧困殘疾人等民生項目,全州4.2萬貧困殘疾人得到扶持,1.6萬人初步擺脫貧困。不斷完善康復、教育、就業和權益保障等為重點的殘疾人服務體系,全州5650名殘疾人享受到了各種形式的康復服務,3500多名殘疾人得到了不同程度的康復,全州適齡殘疾兒童入學率保持在83%以上。同時,州、縣市投入250多萬元,面向殘疾人開展實用技術和職業技能培訓,培訓殘疾人5000多人次,使8500名城鄉殘疾人通過多種途徑實現了就業。
促進殘疾人事業發展,是全面建設小康社會和構建和偕社會的一項重要任務。黨的明確提出了“健全殘疾人社會保障和服務體系,切實保障殘疾人權益”的總體要求,全州各級組織、社會各界要以開展助殘日活動為契機,緊緊圍繞推進殘疾人兩個體系建設這條主線,切實增強社會責任感和歷史使命感,採取有力措施,努力推動和促進殘疾人事業與經濟社會的協調發展。一要加快建立“多層次、廣覆蓋、保基本、可持續”的殘疾人基本保障制度,為殘疾人平等參與社會生活,與健全人一道共享社會物質精神文明成果創造條件;二要進一步完善殘疾人康復醫療、教育、就業、文化體育等服務體系,不斷改善殘疾人群體民生狀況,提高殘疾人生活質量,縮小殘疾人生活水平與社會平均水平的差距;三要認真組織開展好全州“殘疾人優惠政策落實年”系列活動,實施好農牧村貧困殘疾人危房改造、重度殘疾人護理補貼發放和扶助貧困殘疾人等省、州力民辦實事項日,使廣大殘疾人得到實實在在的實惠;四要加大政策宣傳力度,要動員社會各界廣泛參與和開展多種形式的幫扶活動,積極為殘疾人分憂解難,多辦實事好事,營造扶殘助殘的良好社會氛圍。廣大殘疾人朋友也要繼續發揚“自尊、自信、自強、自力”的精神,克服困難,勤勞致富,計人生更出彩,生活更美好,為社會的發展與進步做出積極的貢獻。
同志們,扶殘助殘是一項基礎性、長久性的禮會工程。在全面建成小康社會的歷史進程中,沒有殘疾人群體的小康就不是全面的小康和真正意義上的小康。我們要在州委、州政府的正確領導下,以更加務實的工作作風和良好的精神風貌,積極動員和匯集各方力量,切實關心、幫助和支持殘疾人,全面促進殘疾人“平等、參與、共享”目標的實現,讓廣大殘疾人與全州人民一道共建幸福美好新。
最新中秋活動領導講話稿 篇27
同志們：
在中華全國總工會的關懷、指導下，中國金融工會順利地召開了全國金融系統“創建學習型組織，爭做知識型職工”活動經驗交流會。這次會議的顯著特點是準備充分、規格較高、經驗豐富。與會人員通過認真學習領會中華全國總工會黃彥蓉副主席、中國金融工會全國委員會何界生主席的講話精神，對開展“創爭”活動的真諦、指導思想、現實意義有了更加深刻的理解，對如何深入持久地推動“創爭”活動的開展，對如何建立“創爭”活動的長效機制，如何建立科學的學習培訓、考核、激勵、人才脫穎而出機制有了進一步的共識，對如何建立和加強“創爭”活動的領導機制，使“創爭”活動健康持久地發展有了進一步的明確。可以說，這次會議進一步提高了我們對開展“創爭”活動的認識，統一了思想、明確了方向、增強了信心。應該說，會議達到了預期的目的。
根據全國總工會等十部委的指示和中國金融工會的要求，為把“創爭”活動不斷引向深入，更好地促進金融系統各機構、各單位和廣大職工的全面發展、可持續協調發展，不斷提升在市場經濟條件下的學習能力、競爭能力、創新能力和執行能力，為金融的改革、發展、穩定和創新服務。為此，我們必須努力做好以下幾個方面的工作：
一、要克服在“創爭”活動中存在的誤區
要把我們每個單位都建成學習型組織，把我們的幹部職工培養成“知識型”、“自主型”、“創新型”、“專家型”的人才，前提是要用正確的思想統一大家對“創爭”活動的認識，特別是要克服和清除對開展“創爭”活動的種種誤區，切實把握創建學習型組織的真諦。
(一)對“創爭”活動認識的幾個誤區
1、把“創爭”活動這一提升每個單位、企業和幹部職工綜合素質的系統工程同開展一般性的活動等同起來。認為開展不開展無所謂，有的同志甚至有逆反心理，認為活動太多了，都是形式主義，搞花架子，不高度重視，不下力氣抓這項工作。有的單位至今沒有把開展“創爭”活動列入工作議程。
2、認為“創建學習型組織”主要是解決人們的學習意識和學習方法問題。這種看法是膚淺的。創建學習型組織的理論是當今世界最前沿的管理理論。其根本點是通過創建學習型組織，用新的認識論，指導、整合、創新管理方法，從而使每個單位、企業和幹部職工都得到全面發展，迅速提升企業的核心競爭力和持續協調發展的能力。
3、認為“創建學習型組織”是工會組織開展的一項工作，只要工會抓就行了。這種觀點是十分片面的。學習型組織理論是在知識時代應運而生的一種管理理論，他的領導者既不是人事部門，也不是宣傳教育部門，更不是工會組織，而應該是最高管理層。結合國內創建學習型組織先進單位的經驗，我們應該明確一點：創建學習型組織的活動必須在黨委的統一領導下，行政一把手負全責，黨政各部門齊抓共管、整體推進。按照十部委的要求，工會組織要積極參與組織協調工作，履行好“創爭”活動領導小組辦公室的職責。
4、認為“創建學習型組織”，就是抓幹部、職工集體學習，抓技術培訓，抓崗位練兵，抓新知識的補充。這種認識也是有很大局限性的。我們認為這些內容都是創建學習型組織不可忽視的方面，但決不是創建學習型組織理論的真諦。
(二)創建學習型組織理論的真諦
創建學習型組織的真諦之一是提升單位、企業和廣大幹部職工的學習力。一個人或組織是否具有很強的學習力，完全取決於其是否有明確的奮鬥目標、堅強的意志和豐富的理論知識及大量的實踐經驗。最新的管理理論告訴我們：企業的競爭最終是學習力的競爭，而不是通常講的就是人才的競爭。人才的概念是動態的，人才競爭的背後隱藏著學習力的競爭。
創建學習型組織的真諦之二是使組織的每個成員在組織中“逐漸在心靈上潛移默化，而活出了生命的意義。”強調組織成員在工作中能體會到生命的意義，這是以人為本科學發展觀在組織中的全面確立和具體體現。一個組織只有讓全體成員體會到生命的意義，把所有的潛能都充分發揮出來，這樣的組織才有活力。創建學習型組織理論強調，必須充分讓每個成員體現其生命價值(即自我超越)。企業在考慮自身發展的同時，也要充分考慮員工的發展，以便有效地滿足人的全面需求。特別是股改後的企業，如果不能有效地保障、維護廣大員工的切身利益和合法權益，那么股東的利益和企業的利益也不太可能實現。一切改革，都不能忘記“相信誰、依靠誰、為了誰”的問題。要謀求企業和員工的共同發展，互動多贏。
創建學習型組織的真諦之三是不斷創新。只有使創新成為每個單位、企業的主旋律，才可能不斷獲得成功。只有把學習轉化為創造力，才稱得上學習型組織。在知識經濟時代，知識的積累通過學習;創新的起點，在於學習;環境的適應，依賴學習;應變的能力依靠學習。因此無論是組織還是個人，必須堅持“團隊學習”、“全程學習”、“天天學習”、“終身學習”，必須使工作和學習一體化。
二、要建立“創爭”活動的長效機制
這應該包括領導機制、學習培訓機制、考評機制、獎懲機制、監督機制等等。通過這些長效機制的不斷完善，使單位、企業和幹部職工形成共同願景。要利用一切手段，宣傳教育幹部職工(教育者要先受教育，教育是黨政工團的共同職責)，特別是運用典型引路這個好方法，把單位、企業的願景規劃，企業精神變成幹部職工的共同願景、工作坐標，從而形成共同的價值觀，產生強烈的使命感、責任感。
要把“創爭”活動同文明創建、創先爭優、青年文明號、職工之家評定、勞動關係和諧企業創建活動有機地結合起來，不搞單打一。要把“創爭”活動同維權機制建設有機地結合起來，充分調動廣大幹部職工學習、工作、參與民主管理的積極性和創造性，最大限度地開發幹部職工的智力和潛力，使團隊學習成為企業和個人全面發展、不斷實現自我超越的不竭動力和源泉。
創建學習型組織是一個循序漸進的過程，只有起點，沒有終點，必須堅持與時俱進。同時，“創爭”活動也是我們全面體現和落實以人為本的科學發展觀，構建勞動關係和諧企業，全面提升單位、企業和幹部職工素質，實踐“三個代表”重要思想的系統工程。因此，要不斷學習、掌握創建學習型組織的理論，絕不能只抓表象、不抓實質;只撿芝麻，不抱西瓜。更不能簡單模仿、搞形式主義。各級工會組織首先要把自己建設成學習型工會，工會領導幹部要認真學習貫徹十部委和有關領導的講話精神，引導幹部職工弄清什麼是真正的學習型組織，從而在黨委的領導下，更好地與有關部門一起真正形成合力，共同把“創爭”活動不斷引向深入，為真正實現單位和職工互利多贏、共同發展、可持續發展做出應有的貢獻。
三、要做好會議精神的貫徹落實
(一)要將黃彥蓉副主席和何界生主席的講話向黨委匯報，並將有關檔案分送黨委主要負責同志、“創爭”活動領導小組的每個同志，取得他們的重視和支持。(二)要建議召開“創爭”活動領導小組會議，學習領會會議精神，查找本單位在開展“創爭”活動中存在的問題和差距，制定切實可行的改進方案。(三)要組織廣大幹部職工學習領會會議精神、統一思想、提高認識、動員大家以主人翁的姿態，積極投身到“創爭”活動中來。
(四)要利用宣傳工具廣泛宣傳“創爭”活動的指導思想、目的要求、現實意義，特別要注意宣傳典型經驗的精神實質，不斷推動“創爭”活動的深入開展。
同志們，這次會議之所以能取得比較滿意的成果，得益於中華全國總工會領導的重視和支持，得益於遼寧省、鞍山市各級領導的重視和支持，也得益於各金融機構黨委和與會同志的重視、支持和密切配合。同時，也得益於中國民族證券有限責任公司黨委和鞍山營業部全體職工對我們這次會議的周密策劃和精心優質的服務。最後，請允許我代表中國金融工會全國委員會向各方面的領導、與會代表、參與服務的同志們以及新聞界的朋友們再次表示衷心的感謝!