三是廣泛開展問卷調查。根據建委實際情況，在委機關、委屬視窗單位設立意見箱20個左右，廣泛收集各方面的意見和建議。11月3日開展問卷調查，向市委、市政府辦公廳、相關委辦局以及委屬各單位發放《包頭市建委深入學習實踐科學發展觀活動徵求意見函》63份，調查內容設及8個方面，要求全委黨員積極參與，目前此項工作正在進行中。另外，做好市政府辦公廳、勞動局、財政局等單位的徵求意見反饋工作，收到12件，回執12件。
二、準備、學習調研階段工作特點
一是領導重視，達成共識。委領導對學習實踐活動非常重視，先後7次召開會議研究部署，提出三個明確，即：明確開展深入學習實踐科學發展觀活動的重大意義、指導思想、主要原則和目標要求，明確學習實踐活動的領導和組織工作，明確黨員、幹部、特別是縣級領導幹部在學習實踐活動中，做到認識上有高度，落實上有行動，學習上有力度。由於措施得當，在全委廣大黨員幹部中達成了共識，形成了上下一盤棋，同念一本經的工作格局，較好地解決了“動起來”、“學起來”、“學進去”的問題。
二是組織嚴密，行動迅速。在市委深入學習實踐科學發展觀活動領導小組辦公室做出統一部署後，建委立即制訂翔實的日程安排，多次召開會議，研究制訂實施方案和工作方案，成立領導小組,認真部署深入學習實踐科學發展觀活動，僅用了五天時間，迅速在全委掀起學習貫徹高潮。在這一階段，建委突出學習培訓、調研這兩大重點工作展開。首先，在學習培訓上，採取請進來，走出去的工作方法，參加市領導小組組織的培訓，舉辦建委深入學習實踐科學發展觀培訓班，並要求基層單位也要舉辦培訓學習，通過培訓，使廣大黨員幹部深刻地認識到堅持科學發展觀是做好城建工作的重要保證，也是促進城建事業科學發展的重要保證。其次，在組織調研上，積極拓展思路，號召黨委成員運用科學發展觀的立場觀點方法，認真分析城市建設管理工作，研究籌劃2009年城市建設總體思路和具體項目，對如何加快和推進我市新型城鎮化戰略、綠色生態包頭建設等城市建設長遠發展做了深入思考和謀劃，在全委形成“以學習牽引調研，用調研深化學習”的局面。可以說，整個行動貫穿了一個“快”字，檔案傳達快、工作部署快、組織實施快。同時督導組對委屬各單位學習實踐科學發展觀工作進展情況進行督導檢查，發現問題及時解決。
三是突出重點，邊學邊實踐。在學習調研中，始終堅持“以人為本”，堅持把解決“百姓企盼、民眾急需、社會關注”的難點問題放在首位，列為重點內容，邊學邊改、邊謀事、邊幹事。在廣泛調研、科學論證的基礎上，集中力量為人民民眾辦實事、辦好事：第一，加快道路、城市生活污水、垃圾處理工程建設，更好地服務百姓民生。建華北路擴建工程、萬青路改造工程以及污水資源化利用工程提前半個月完工。日處理800噸的青昆垃圾填埋場，加緊時間趕進度，預計十一月底完工。更新公車輛50輛、新建港灣式停靠站21處、完成全市50條小街巷綜合治理工程。這些工程的建成，徹底解決了影響市民生活的問題，為百姓辦了實事辦了好事。第二，加大城市管理力度，為百姓提供美觀、井然的市容環境。根除環境衛生死角，落實長效管理機制，實現常態化管理，提高供熱、燃氣、客運等行業服務質量。今冬由於煤、電、水等材料漲價，導致供暖經營企業成本加大，取暖費增加，老百姓與供暖經營企業之間矛盾凸顯，為了緩解供暖經營企業資金短缺問題，保證老百姓按時取暖，我們本著解決百姓最關心、最直接、最現實利益原則，積極幫助供暖企業解決困難，建委俞主任親自交涉，會同各方，竭力協調，將6000萬元在較短的時間內落實到位。市政府出資XX萬，各區財政局匹配XX萬，補貼供熱企業；市財政撥1000萬，各區財政匹配1000萬，完成供熱網二次改造，既保障了百姓按時取暖，又幫助供熱企業解燃眉之急，解決了供需矛盾。11月15日昆區供熱幹線工程竣工，徹底解決了熱力不足、困擾百姓多年取暖難問題。第三，提高環衛職工待遇，提升環衛職工生活質量。調研中了解到環衛職工工資普遍低，生活較拮据，委領導想辦法為環衛職工辦實事，給城區一線環衛工人增加工資200元，讓職工真真切切感到實惠，感到黨的關懷，贏得了職工的好評。第四，做好來信來訪工作。本著一切為了人民，一切服務於人民的原則，處理好每一個上訪案件，共受理信訪案件37件，圓滿解決30件，追討工程款近百萬，7件仍在協調中。特別是在處理機施公司職工上訪案件中，儘管歸屬權為國資局，但是，我們不推諉，積極協調國資局，將拖欠近10年集資款進行追討，並圓滿解決，為機施職工實實在在地辦了一件好事，機施職工激動地說:“謝謝你們，我們沒想到這么快就解決了”。
五是宣傳到位，烘托氛圍。加大宣傳力度，充分利用板報、簡報、電視、報紙等形式進行宣傳，擴大影響面，營造氛圍。建委編髮《深入學習實踐科學發展觀活動簡報》6期，委屬單位編髮簡報累計26期，廣播、電視滾動播放5次，內蒙、市報5篇，出宣傳板報28塊。還積極組織近30名同志參加包頭市委宣傳部等單位舉辦的改革開放30年成果詩歌朗誦比賽，依託這一形式，讓廣大幹部職工謳歌我市改革開放30年取得的輝煌成就，更加真切地感受到科學發展帶來的殷實，進一步堅定樹立科學發展觀的理念，更好地服務與社會。