科研工作總結範文

科研工作總結範文 篇1

本學期,在校長室的領導下,學校教科研既繼承傳統又開拓創新,開創了學校教科教研的新局面,多個方面取得了歷史性的突破,現總結如下:

一、課題研究蓬勃展開

本學期,x省職業教育課程改革重點研究課題《中職英語課程資源的開發與利用研究》和《職教課改視野下中職生錯位發展的理論與實踐研究》雙雙通過了省、市專家組的開題論證,同時,南通市立項課題《農村中等職業學校學生學習共同體建設的實踐研究》順利通過了專家組的結題鑑定。同時,學校積極啟動省市“十二五”立項課題的申報工作,兩個課題《職教課改背景下中職英語生活化再造的實踐研究》、《錯位發展視野下中職基礎課程項目多樣化的實踐研究》已完成了申報評審書的撰寫,交至市教科室。同時,有十多個課題申報南通市、海門市“十二五”立項課題,申報數量之多創歷史之最,學校課題研究已蔚然成風。

在積極開展課題研究的同時,學校課題的成果持續發酵,在教科研先進個人和優秀項目的評選中,崔志鈺被評為省教科研先進個人,薛輝校長主持的課題獲評南通市優秀項目,學校申報的職業教育改革創新案例順利通過了省市的審核,已上報全國職業教育改革創新案例,此外,學校還申報了x省第三屆教育科研優秀成果獎。

二、教學研究碩果纍纍

教育科研必須立足課堂教學,著力解決教育教學中遇到的實際問題,本學期,在海門市“兩課”評比中,學校共有7位教師代表海門市參加南通市“兩課”評比活動,在南通市“兩課”評比活動中,我校有一位獲一等獎(第一名),三位教師獲二等獎,三位教師獲三等獎,在x省兩課評比決賽中,崔志鈺榮獲省計算機套用基礎級別示範課第一名,再創學校歷史。

由於教學研究的深入開展,得到了市縣領導的高度肯定,同時也為教師的專業成長搭建了良好的平台,在第二屆南通市職業學校教科研中心組成員的評選中,薛輝校長被評為南通市職教英語中心組組長,施曉東、張永輝、崔志鈺、楊娟、施黎華、宋文兵等7人被評為中心組成員,並積極協助市職教英語、計算機中心組開展工作,在新一屆海門市教育骨幹評選中,我校有三人入圍學科帶頭人,八人入圍骨幹教師,兩人入圍教壇新秀。

三、教育宣傳成效顯著

本學期,教育宣傳有了歷史性的突破,累計在x職教網、南通教育網、海門日報教育周刊、海門教育、海門教育網、海門電視台進行報導10多次,使學校的每一次中心活動都能在第一時間被報導,進一步擴大了學校知名度,使眾多的教育人聽到了廠三職高的聲音,

四、常規教研常抓不懈

堅持了兩周一次的教研組長例會制度,堅持了組內公開課的集體評議制度,開展了學校精神大討論活動,組建了廠三職高書友會,教師的教研意識明顯增強,以微型課題為核心的校本研修局面正在形成,教師在各級各類刊物上發表的論文有了新突破。

在工作中,還存在著一些不如意的地方,教師參與教科研的功利性太強,專業發展後勁乏力;教科研在理論探尋和實踐求證方面還很薄弱,獻計行政決策的意識和能力還很弱。

讓教師專業發展插上科研的翅膀,讓學校的教育、教學、管理插上科研的翅膀,相信學校教科研必將更加“給力”於學校發展、更加“給力”於教師專業成長,更加“給力”於學生的“錯位”發展,教科研必將真正成為學校發展的強大引擎。

科研工作總結範文 篇2

首先,--院長以“加快醫院科研及學科建設發展”為題作了--醫院科研學科工作匯報。報告中,---院長首先提出了“十二.五”期間醫院科研、學科建設總體目標及20--年工作重點及目標。總體目標主要體現在“新增省部級工程中心和重點實驗室”、“申報省部級創新團隊”“新增省級重點學科”“力爭科研項目經費、SCI論文數及國家級、省部級獎項的突破”等幾個方面。工作重點在於啟動醫院重點學科建設,新一輪省級重點學科申報及建設工作;科技平台、課題、專利及成果申報;完善科技評估體系及科室科研考核辦法;加強優秀青年科技者培養,設立青年基金;加強醫院實驗中心的建設;積極開展學術交流。緊接著,---院長又做了題為“加快組織臨床與基儲醫學與工科結合的科研團隊的實施方案”的報告,分別就“創新團隊建設”“特色基地建設”“加強學科交叉”等做了闡述。最後,---院長還指出了醫院目前大團隊意識、科研管理能力不強、思路欠清晰等問題。希望學校科學研究部重視---院科研工作的開展,將---院作為臨床與基儲醫學與工科、文科結合的試驗田。

接下來,中南大學科學研究部8位主任、副主任分別做了簡短發言,對---院科研方面取得的成績表示祝賀、鼓舞,同時也指出了醫院目前工作中存在的問題,並針對這些問題提出了建設性的建議。

隨後,院長陳方平發表了講話,他說道:---院建院時間短,實力相對較弱,要發揮比較優勢、走差異化道路;要理清思路、明確目標、強化理念,爭創特色型、服務型、效率型的三型醫院;要堅持六抓六提升及醫院“十二.五”發展的三大重點工程建設;要建立學科、人才培養,平台建設的大思維;要創新思維、強調“大湘雅”“大醫學”的概念;要堅持鼓勵學科交叉,形成大團隊,整合優勢去參與競爭。最後,陳院長還表示“---院很年輕、很有活力,前進的欲望 非常強烈,希望學校繼續支持,經常指導---院的科研工作”。

黨委書記羅愛靜在會上說,我們要在科技會議精神及十二五規劃的指導下開拓工作思路,轉變觀念,切實加強學科、資源整合;各學科主任要把學科交叉整合的理念深深植入大腦;做到科研與臨床、人才培養相結合。同時,她還對學校科研部的支持、醫院醫技工作者的努力和科研管理部門的工作表示了感謝,並希望醫院科研部門、人員要加強與學校科研部的聯繫,積極匯報醫院科研進展,希望---院的科研、學科、人才建設取得重大突破。會議的最後,中南大學科學研究部項目處副處長李啟厚以“對接國家重大需求,做好重大項目、成果的設計與組織”作了專題講座。他主要就科技獎勵與重大項目的設計與組織兩個方面作了講座,首先,他介紹了國家科技獎勵的分類情況,並詳細闡述了爭取這些獎勵的方法策略,即“重點突破,集中力量闖三關”。所謂“闖三關”就是要特別注重三個方面——申報材料、專家推薦、答辯材料。另外,他還指出了目前醫院在這三個方面普遍存在的問題,如:申報材料上報不及時、不重視專家邀請、不注重答辯人才的培養等。李啟厚副處長還結合---院的實際總結出了---院在科技獎勵方面面臨的挑戰及重大項目設計方面存在的問題,並提出了寶貴建議。他指出:---院要做指南,牽著別人的鼻子走;抓首席,帶動資源的整合;當專家,掌握領域話語權;多溝通,及時掌握國家在醫學醫藥領域的動態;整材料,把好申報材料質量關。最後,他以八個字為---院科研工作的發展指明了道路——強,則並之;弱,則附之。

會後,各學科主任紛紛表示受益匪淺,李啟厚副處長的講座更是使他們轉變了觀念、明確了目標、開拓了思路、深化了科研理念,今後的工作中他們將更加重視科研工作及學科間的交叉整合,爭取用更多的科研成果、科技獎勵為---院乃至中南大學的發展添磚加瓦!

科研工作總結範文 篇3

本學期我校教育科研工作繼續堅持走“科研興校”之路,堅持“向科研要質量,以科研促發展”的理念,全面落實市教育局教科所有關工作意見,著重從制度管理、過程管理入手,不斷強化教科研工作,不斷提高學校教科研水平,取得了一些成績。

一、制度保障

1、領導重視

我校教育科研工作始終擺在了學校發展的先導位置,作為學校工作的重要組成部分,納入學校的發展規劃和學校每學年每學期工作計畫。校領導帶頭參加教育科研、承擔課題研究任務,力爭使自己成為領導科研工作的內行。在學校經費十分緊張的情況下,對於開展教科研工作所需的財力、物力,學校領導給予有力的支持。如教科研活動中的外出學習,專家講座,課題研究津貼、獎金,購置電腦等辦公設施,購買圖書征訂刊物,編輯資料等等都有保障,使科研工作得以順利進行。

2、健全組織

學校成立了以校長為組長的教科研領導小組、以分管校長為組長的教科研指導小組,以教科研骨幹組成教科室主要成員負責日常教科研管理,成立了各學科教研組,健全了教科研管理制度,使教科研工作落到實處。

3、完善教科研部落格

除學校教科研部落格的繼續運行之外,本學期有結合六個市級規劃課題新建立了教育部落格,有效地督促、指導了課題的研究。

4、強化激勵措施

本學期,我們在確保各項課題研究紮實開展的同時,根據上級有關檔案精神,對教師的教育理論學習、教科研開展及成果進行公正的評價,且納入年度考核之中。對於教科研工作中取得一定成果(包括進行課題研究、論文發表、獲獎、交流等)的教師,根據學校獎勵細則進行獎勵。

二、活動開展

1、分層培訓

我們以課題為抓手,將骨幹教師團結在一起,共同學習,共同研究,共同提高。本學期我校根據不同層次、不同年齡段教師的教研能力和水平,有針對性地分層次引導教師開展業務學習。新上崗教師,著重學習教育教學理論、學習借鑑他人的教學經驗、促使其儘快在教育教學上入門。中間層教師,著重學習現代教育教學理論、圍繞教育教學中的問題生髮出來的科研課題進行紮實研究,不斷提高教育科研水平。骨幹教師要以現代教育理論為指導,對其教育教學實踐進行反思,總結經驗,形成特色,發揮教科研示範作用。依據教研活動安排,積極開展教師讀書活動,全天開師閱覽室,並堅持每周進行業務活動、政治學習。同時,我們還能充分利用學校的網路資源,為教師提供了學習、交流、切磋的機會和舞台。

建立了各年級學科教研組,每星期集體備課不少於1次,集體學習不少於1次,保證時間、地點、主講人、內容“四落實”,圍繞一個專題,突出一個重點,解決一個問題。學校領導還不定時的參加學習,會上老師們暢所欲言,提出課改過程中的問題,共同討論解決辦法。通過以上舉措,課改的氛圍濃厚了,教學過程也不斷最佳化。

2、“請進來、走出去”

學期初學校聘請教育專家到校進行講座,並先後派出多批教師到河南、濟南、德州等地學習先進的理念和經驗。回來後及時總結並再對教師進行二次培訓,大部分教師的科研意識得到加強,老師們自覺地把教育科研看作是自己本職工作的一部分。

3、舉行了校級“名師引領課”、“骨幹教師示範課”“每人一堂課”“教師國語、粉筆字比賽”等活動,營造團結協作的和諧氛圍和競爭態勢,激勵教師爭先創優。

4、課題研究

在組織好已有課題研究工作的同時,今年9月份,我校成功立項2個德州市級重大課題、4個德州市級規劃課題,並順利開通課題研究部落格,保證課題研究有序進行。10月份組織教師完成小課題第三批結題申請工作,12月份又高質量地完成了德州市級規劃課題《大面積提高國小數學教學質量與優等生培養的實踐與探索》的結題工作。

5、組織“優秀教科研成果評選”

本學期我們組織了思品教師優秀論文評選、班級管理論文評選,並擇優推薦參加省級教科研成果評選,並給予物質獎勵,極大地提高了教師的創作熱情。

三、存在問題及解決問題的思路:

(一)回顧本學期的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、充實,主要有以下幾點:

1、科研方法的培訓做得不夠,部分老師產生了畏難心理;

2、課題研究的選擇上有一定的局限性,影響了研究的質量。

(二)解決問題的基本思路:

1、進一步喚醒教師個體科研的意識,積極創設濃厚的教學科研氛圍,促使轉變,讓反思和科研成為一種自覺。

2、保證在全校範圍內分課題組開展有針對性的教育科研方法的培訓活動的時間,通過舉辦講座、交流等方式,使老師們儘快熟悉基本的科研方法:

3、定期召開全校性的公開課、論文比賽等教育科研活動,廣泛地進行宣傳和交流,使更多的教師參與到科研工作中來:

4、完善教科研部落格管理,發揮現代工具的作用。5、高質量完成市教科所布置的教科研任務。

在今後的工作中,我們要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞台,提供信息交流的場所,使教科研工作穩步前進。

科研工作總結範文 篇4

我認為:素質教育的核心就是培養學生的主動精神和創新能力,就學科特

點而言,國小科學是一門以觀察,實驗為基礎的自然學科,實驗教學無疑是科學學科的關鍵所在,在實驗教學中培養學生的創新精神和實驗能力,以學為主體,探究為核心,激發學生獨立思考能力,激活學生創新性思維,及時地把學生的興趣和注意力吸引到教學中去。

在進行科研教改實驗活動的過程中,我對以下幾個問題進行了思考和探討:

一、讓學生主動學習,大膽探索。

心理學家布魯納在“認知結構”理論中指出:學習是一種能力的建構過程,應積極培養學生本身的自信感,使教學過程中學生成為一個積極的探索者,要使學生主動地、積極地、創造性的學習,老師就要擺正自己在教學中的位置,真心實意地把學生當作學習的主人,恰當地發揮“主導”作用,提高“導”的藝術,在課堂教學中,少一點講解、分析和發問,多一點引導、點撥和激勵,要多給學生一點思考的時間,多一些活動的餘地,多一些表現自己的機會,多一點體驗成功的喜悅。例如:我在教六年級上冊《電磁鐵的性質》時,我先引導學生製作電磁鐵,做好電磁鐵後給學生充足的時間和空間去“玩”電磁鐵,並讓學生演示發現電磁鐵特性的過程,使學生感受到實驗的趣味和體驗成功的喜悅,從而促使學生更主動學習,更大膽探索,引伸到電磁鐵和磁鐵進行比較。

二、用“對比法”進行科學探究實驗。

在講五年級科學上冊《蚯蚓》一課時,用“對比法”引導學生獨立設計實驗,研究蚯蚓喜愛的環境,使科學探究訓練、方法訓練與知識情感的培養有機融為一體。

在教學中,我充分放手,讓學生獨立設計實驗,鼓勵學生用不同的方法驗證蚯蚓生活的環境。在研究之前,讓學生做出研究計畫,大膽猜想,利用“對比法”引導學生實驗。實驗1:找一個長方形紙盒,把裡面塗黑,將盒底挖掉一半,貼一塊透明的塑膠薄膜,在桌上鋪一塊黑濕布,在布上放5條蚯蚓,用盒罩住,使蚯蚓正好在盒內的明暗交界處,觀察發現蚯蚓喜歡往暗處爬,說明蚯蚓喜歡生活在黑暗的環境裡。

實驗2:找一個長方形紙盒,在盒底墊上塑膠薄膜,在盒左邊放乾土,盒右邊放濕土,乾土與濕土之間隔一段距離,在盒中間沒有土的地方放5條蚯蚓,用一塊玻璃將盒蓋上,觀察發現蚯蚓喜歡往濕土裡爬,說明蚯蚓喜歡生活在潮濕的環境裡。

提醒學生不能把一次實驗現象當作結論,要重複進行實驗才能得出可靠的結論,並寫出觀察報告,進行小組交流匯報,課後組織學生把蚯蚓放回大自然。

三、運用科學探究的結論,解決生活中的實際問題。

在上四年級下冊科學《熱脹冷縮》一課後,我給同學們講了一個有趣的故事,法國巴黎著名的建築艾菲爾鐵塔,塔高320米,全部由鋼鐵構成,有趣的是它只有夜間才是筆直的,白天塔尖上午向西偏斜100毫米,下午向北偏斜770毫米,是什麼魔力使鐵塔發生變化的呢?一個同學站起來回答說:“是陽光的照射引起熱脹冷縮造成的”。讓同學們解釋冬天套在水龍頭上的塑膠管一取下來為什麼就套不上了呢?一個同學站起來回答:“因為它凍縮了”。用什麼辦法讓它重新套上呢?全班齊答:“用熱水燙”。

同學們能運用自己探究獲取的知識去認識和解釋生活中的現象,解決實際問題,是我們科學教學的目的之一,也是學生創新能力的自我展現。

四、創設情境,激發學生的探究欲望。

在教學中激發學生的好奇心,創設問題的情境,形成探究的氣氛是非常重要的。擴大學生興趣的範圍,引發學生髮現平時不注意的現象,從而產生探索、研究的欲望。

總之,科學探究有許多始點,但沒有一個真正的終極,當學生的科學探究欲望被激發時,才最有創造力,在科學教學中,教師應採取留下懸念,激發學生的求知慾望,使學生積極主動地擴大和延伸探究範圍,通過引發學生創新構想,保證科學探究永久向前發展。

科研工作總結範文 篇5

本學期,我校科研工作進行總結如下:

一、學校領導十分重視科研工作,保證了科研工作的順利開展。我校領導對科研工作的開展比較重視,經常過問,親自督導。儘管學校的經費緊張,學校仍然拿出一部分經費組織教師外出培訓學習。在開展課題研究工作的過程中,學校領導還親自對科研工作進行監督調控。由於學校領導的重視,使科研工作得以順利開展。

二、進行學習型組織建設,改變教師的教育理念。

本學期,我校要求教師樹立終身學習的思想,要求骨幹教師認真閱讀一本教育理論專著,科研幹部要帶頭學習,及時將值得關注的好文章,好的理論專著推薦給大家。學校還定製了有關教育理論的刊物和報紙,供大家閱讀學習。同時要求全體教師認真學習國家關於教育改革和發展的方針政策,及時了解我國教育改革的新動向。通過學習,改變了教師落後的教育思想和教育理念,提高了全校教師科研業務水平和教師的教學水平。

三、採用靈活多樣的方式對教師進行培訓。

1、組織教師教師參加各級各類培訓活動,提升教師的專業技能。我校組織全體教師配合上級行政部門和業務部門參加了各級各類培訓活動,學校也安排進行了各個學科的主題培訓活動。參加各級各類培訓的目的在於拓寬廣大教師的視野,提升廣大教師教育教學的理念。學科培訓的目的是讓教師了解學科特點和學科基本要求。在了解

學科特點和學科基本要求的基礎上,深入學習課程標準,對各學科課程標準的輔導與解讀,了解新教材編寫的整體思路與主要原則、基本框架、內容體系與特色和對教師的相關要求,改變傳統的教學模式和教學方法,探索與課程標準相適應的教學模式。

2、組織教師集中培訓,組織教師參與公開課活動。

組織所有教師集中培訓學習,看光碟、看錄像,觀摩課例。在教師深鑽新教材的基礎上,讓骨幹教師上示範課,課後,全體教師參與評課、議課和探討如何上好這一節課。教師邊學習、邊實踐、邊提高。

3、依託網路平台,組織教師開展科研工作。

充分利用中國基礎教育網、中國教師研修網、人教網等擴大教育資料,提高教師對課程標準的理解,淡化對教材的依賴,激活他們的主動性、研究性、創造性。

四、依託課題研究,對課堂教學進行改革。

我校依託十二五課題《基於生命化教育理念下新課程背景下國中課堂有效備課策略的研究》組織教師探索符合學校特色的有效的備課策略。本學期課題組的廣大教師在板書設計、課堂導入、習題配備、課後輔導等多個方面進行了初步的探索和嘗試,取得了初步的成果。

五、嘗試建立獎勵機制,促使教師由經驗型向科研型轉化。

1、為激勵廣大教師積極投身教育科研,學校完善了科研獎勵制度,對論文發表、獲獎、學術交流等教育教學成果均有獎勵措施。

2、及時收集、反饋市級以上各級各類報刊的徵文、論文競賽等信息,著力組織教師參賽、投稿、推薦發表。教師熱情極高,我校部分

教師將自己的教學經驗、教學實踐升華到教育科研的高度,提升了自己的綜合素質。

回顧一學期的科研工作,雖取得了一些成績,但還存在許多的缺點,很多地方需要改進。在今後的工作中,我們還需更加努力,使科研工作穩步前進。

科研工作總結範文 篇6

本學期在市教育科研所的正確引領下,我校科研工作緊緊圍繞學校的工作思路,以校本教研和校本培訓為突破口,堅持以“科研促進教學,教學提升科研”為宗旨,以打造有效的課堂教學為抓手,始終堅持科研興教的方針,充分發揮科研工作在提高教學質量的先導性、基礎性的作用,積極開展教科研活動。通過卓有成效的教研教改活動,教師們的教學水平、科研能力得到了明顯的提高。

一、科學規劃,統籌安排。

1、依據科研所工作要點,以提高教育教學質量為核心,學校確定了打造“精品學校”為目標的科研之路,以“精煉課堂”為研究重點,以“解決問題,抓實過程”為方法,堅持“質量立校,科研興校,特色強校”的辦學理念。

2、學期伊始,學校召開了班子成員工作會和課題研究小組會議,研究科研工作計畫、明確工作職責分工、布置科研工作任務。學期中結合常規教學檢查,召開教研組長碰頭會,交流各組的教研狀況,傾聽各組教師的建議和心聲,查漏補缺,力求管理上的嚴密與規範。

3、學校科研以小課題管理和研究為抓手,充分發揮教學研究、教學管理、教學指導和教學服務的功能作用,引領教師參與教學研究,促進教師的專業發展,積極開展校本教科研活動,推

進課程改革,轉變觀念,使教科研工作有新的發展,新的突破,新的高度。

二、開展活動,提升質量。

1、開好“兩個”會。首先根據市科研所得工作精神,召開了學校20_年教育科研工作會,並安排了學校20_年教育科研工作。第二,召開了科研課題分析實施工作會,總結了前一階段課題實施的情況,分析了取得的效果和存在的問題,部署了下一階段的實施目標和實施策略。通過會議,統一了思想、明確了目標,為科研與教學的結合打好了基礎。

2、做好課題的研究和申報工作。學校現有兩項省級規劃課題《提高小學生抗挫折能力的教育研究》、《國小數學計算能力提高的實踐研究》,一項臨江市級課題《讀寫結合,以讀促寫》;一項校級課題《提高小學生計算能力的實驗與研究》。申報了中國教育學會“十二五”教育科研規劃課題《教師繼續教育的評價標準的研究》。為了紮實開展研究活動,推進課題研究進程,明確職責,落實任務。課題的實施由校長主抓、教研組組長負責、全體教師參與的形式展開,各課題組進一步明確分工,及時修訂實施研究計畫,明確階段目標,落實活動安排,不斷改進課題研究的策略與方法,保證課題研究工作的有序進行。

3、積極開展研培一體化訓練,做到科研與教研相長。3月份,開展了聽課評課月活動、調講課活動。4月份開展了數學學科“精講多練”主題教研活動、“聽評課競賽活動”、5月份開展了教案

設計競賽活動。通過一系列的活動,既加強了教師備課、講課的能力,提升教師備課質量,提高課堂教學效率,又促進了學校教學常規管理和學校研培一體化進程,實現了教研體現科研,科研促進教研,做到了研中有培,培中促研,促進教師的專業發展。

4、認真組織教師開展校本培訓活動。5月6日下午河南國小召開《如何開展課題研究》教育科研培訓會。使教師們明確了問題即課題,教學即研究,成長即成果,同時對課題研究方案的撰寫有了更全面的了解,促進了教師科研能力的提高。5月16日,對全校教師進行了“國小合作學習現狀的反思及操作建議”的專題培訓。學校教師也在學校的統一布署下,自己上網找所任學科的合作學習的相關內容進行學習。既讓老師們獲得了操作性強的方法指導,感受了小組合作與傳統教學模式的區別,體會到了小組合作學習的優越性,解開了老師們心中很多的困惑,又有助於全體教師進一步領會課改的核心理念,對指導教師的教學和教研實踐,改變教師的教學行為,促進教師的專業化成長,起到積極的推動作用。6月,召開合作學習主題研討會,在課堂教學中,教師能夠把一段時間以來學到的指導學生小組合作學習的方法運用到課堂教學中,學生基本掌握了合作學習的技能,如:聽取、求助、反思、自控、幫助、說服、建議等,改變了以往合作學習流於形式的狀況。

5、扎紮實實做好宣傳報導工作,效果較好。宣傳報導工作是學校工作的喉舌,是提升學校知名度的有效載體。針對學校過

去該項工作較為薄弱的現實,本學期科研處著重抓了宣傳報導工作的落實。在平時努力挖掘新聞線索,注意上交的稿件的質量,本學期宣傳報導工作有了一定的起色,共有11篇有關科研工作的報導發表。

三、總結經驗,查找不足。

1、校本課程需進一步開發。

2、有的工作指導不到位,沒有為老師們提供良好的交流平台和推廣經驗的平台:如備課組的集體討論、優秀教學案例的經驗推廣等。

3、科研處直接進入課堂太少,與教師主動交流、了解困惑、提供幫助方面做得還不夠。

在今後的工作中,我們將進一步學習,發揮科研工作理論方面的指導作用,並要積極走出去,向科研工作成效好的兄弟學校學習,借鑑他們的成型經驗,使我校科研工作再上一個新台階,努力實現科研興校的遠大目標。

科研工作總結範文 篇7

一、落實常規培訓,強化科研意識

為了加強老師的專業素養,力爭能從理論和實踐兩方面取得長足的提高,學校堅持採納“請進來,走出去”方針,多次邀請省、市、區專家到校指導綜合實踐、語文以及數學工作,組織老師們到示範學校參觀、聽取優秀閱歷做法,同時,樂觀參與市區教學研討活動。組織全體老師聽科研方面講座,努力營造科研氛圍;開展研討活動,收集、反饋試驗中老師們普遍遇到的問題和困惑,分析問題產生的緣由;集思廣益,解決問題,保證課題討論的有效推動。

與此同時,學校還開展了常常性的隨堂聽課活動,不僅教學校長常常聽課,還鼓舞老師自願聽家常課,積累與總結原生態的教學閱歷,發覺現實性的問題後,在集體備課中進行探討,取得共識,形成觀念,遷移成果,提高了老師的課堂教學力量,促進了老師專業化進展。

二、課題促動,打造學校辦學特色

教育科研引領學科教研,教育科研促進老師專業進展。我校堅持以課題討論為抓手,紮實開展各項教科研工作。 20xx年11月5日上午,我校擔當的廣州市xx區規劃課題面上一般課題“在實施綜合實踐活動課程中開發xx社區文化資源的討論”結題報告會隆重進行,並以“特優”的好成果順當結題。此課題自XX學年開頭實施,課題組開展了紮實而有效的討論工作,取得了豐碩的成果:學校出版了專著《利用地域文化資源,開展綜合實踐活動的探究》;7篇論文刊登在市級以上刊物上;編寫出版了文化校本教材——《探尋文化之旅》;建成了意義重大的創新之作——文化博物館。課題推動了學校綜合實踐活動課程的實施和進展,學校先後勝利舉辦了廣州市課程資源開發研討現場會和全國第八次綜合實踐活動參觀考察現場會,綜合實踐活動已成為學校鮮亮的文化特色。學校辦學成果不斷湧現,並產生了較高的知名度和影響力。

20xx年xx月17日下午,我校進行了“學校生語文前置性學習策略的討論”課題結題報告會。專家組全都以“優分”評定通過了本課題的結題,並對我校下一步的課題推廣工作提出了珍貴的建議。盼望本課題在推廣過程中要充分關注前置性學習與同學課業負擔之間的關係。注意有效性、合理性,安排好學科之間學習時間。老師應連續加強相關的理論學習,提高理論水平。人心齊,泰山移”。兩年來,課題組成員齊心協力,兢兢業業,在課題討論的道路上披荊斬棘,排解萬難,最終收穫了甘甜的果實。“一花獨放不是春,百花齊放春滿園”。本課題的討論閱歷與成果將連續在我校各學科推廣,盼望迎來一個又一個豐收的季節!

歷經三年的綜合實踐活動以及語文課題最終勝利結題,但這並不意味著我校對學科教研探究的結束,11月25日,廣州市第15屆綜合實踐活動特約教研員培訓在我校隆重進行。我校潘國洪校長擔當的廣州市第15屆綜合實踐活動特約教研員課題:“綜合實踐活動課程實施與老師教學力量進展的討論”及廣州市教育科學規劃面上課題“廣州市義務教育階段綜合實踐活動指導老師專業進展討論”子課題:“學校綜合實踐活動科組建設討論”進行了開題。兩個課題的選題、討論目標以及討論路線等都得到了專家們的全都確定,專家們針對課題內容提出很好的建議,為課題的討論開展提出了珍貴的看法。本學期,我校還有5項區級小課題立項勝利並有序開展討論,我校將不斷深化對綜合實踐活動課程的討論,致力於老師的專業成長,不斷豐富和積累成果,製造新的佳績,不斷推動學校教育教學工作邁上新台階!

三、重視資料積累,完善成果管理

為了不斷促進老師們在活動中反思提高,也為今後的活動課教學留下第一手教學資料。本學期,加強了科組管理,重視活動階段性的總結,不僅要求老師們對撰寫教學案例,還對教學討論過程中同學的一些成果資料做好規範的整理和管理,並在學期末進行各班同學成果展現活動;同時,老師要依據每一階段的活動狀況,對比新的教育理念和活動中的實際狀況,常常進行反思,並形成論文。對典型問題科組要組織統一學習、爭論、討論,找出解決問題的方法,準時進行總結與推廣;不但要求每位老師講好優質課,而且要求他們要整理好課堂實錄,並對自己的課堂教學進行點評與反思,在整理的.過程中不斷反思、提高。並把近兩年來,老師在開展課題討論中形成的論文、教學案例、課堂教學實錄、教學反思、教學隨筆等成果集萃成書籍。

四、擅長發揮網路平台功能

實地研討需要外出的時間比較多,外出活動有時不能得到時間上保證。但是,網路研討打破了時間和空間的限制,既可以實現跨校級的研討,也可以不受定點定時的限制,實現資源共享。本學期,我校樂觀組織老師們參加區的網路研討,與其他學校的老師共同學習研討,在溝通中不斷完善自己的學問體系和實踐指導力量。同時,我們還堅持以學校課題部落格為平台,把老師,同學的成果以電子形式上傳,既保存了資料又加強了和外界的聯繫溝通。

五、嘉獎鼓動,有效開展教科研活動

為了增加全體老師的教科研意識,提高教科研水平,也為了加強學校教育科研的過程管理,提高學校教育科研的品位和層次,本學期我校制定課題討論嘉獎制度。課題討論的老師撰寫的課研討論方案或實施方案、課題討論階段性小結、課題討論過程資料、課題討論成果資料等都可以申報獲獎,學校賜予適當的嘉獎。同時每學期都在全校範圍內進行教科研樂觀分子評比,發揮科研骨幹的帶動作用以及促進老師的討論樂觀性和參加熱忱。

六、努力方向

本學期的工作中發覺,有些老師在日常教學工作和同學的管理工作中,有時會由於困難較大而產生畏難心情,不能以科研的角度,長遠的目光去討論,去實踐,這是下學期工作中應當著力加強引導和督促的。在課題討論中,要留意學習先進學校的閱歷和好的做法,共同討論如何使課題和課堂教學更有機的結合,爭取課題討論有較大的進步。

科研工作總結範文 篇8

在學校管理教育教學工作中,我們堅定不移的走以德立校,科研興校,質量強校的辦學路子,努力更新教育觀念,緊跟課程改革步伐,以課堂教學為主陣地,認真抓教學常規和各項教學教研計畫,取得了一些成績。

一、學校管理實行競爭與民主管理

學校繼續實施學部管理,增強了教師的競爭意識,在校長總負責,後勤一體化的前提下,由副校長任組長,教導、政教主人為管理成員,組成東西兩學部,管理人員少而精,工作效率高,在學校整體利益前提下,積極主動的開展工作,達到了“分而不離,協調一致”,管理過程中,充分發揮教代會、工會作用,實行民主管理,凡學校重大事情,經校委會討論後,一律提交教代會和工會全體教師發表意見,在徵得教師同意後,形成決議,並予以實施,這些措施增強了管理人員愛崗敬業、廉潔自律意識,密切了管理人員與廣大教職工的關係。

二、執行新課程計畫,搞好實驗教學,促進學生全面發展。

1、我們嚴格執行課程計畫,按要求開全課程,上足課時,音、體、美、勞、活動等課安排專職教師上足上好。根據我校實際成立了各種興趣小組,每個興趣小組都有專任輔導教師,活動有計畫,有記錄,教師定時定期開展輔導或自主活動,教師從培養學生的藝術欣賞和表現能力入手,教學生學習各種器樂、舞蹈、聲樂,使學生的演出水平大為提高,每年的藝術節活動都搞的紅紅火火,秧歌隊、棍子隊、筷子隊、合唱隊等,隊隊絕活拿手,文藝宣傳、大型集會和下鄉演出中受到廣大幹部民眾的一致讚譽,小荷杯書畫比賽定期舉辦,新人新作品不斷湧現,學生的書畫作品在市以上刊、報屢屢獲獎,新世紀“小書畫家”不斷湧現。通過開展勞動課等活動,使學生樹立了正確的人生觀、價值觀、勞動觀,學生熱愛勞動,勤於動手,勇於實踐,積極學習勞動技術和本領,學生自立自強成為生活的強者意識大大加強,為學生健康成長打下了堅實的基礎。

2、為切實搞好實驗教學,提高學生的實際操作能力,激發學生學習興趣,深化理性認識,達到牢固掌握知識的目的,學校立足實際,搞好了實驗院的建設,學校有專職實驗管理員2人,2個物理實驗室,1個化學實驗室,1個生物實驗室,配有儀器和準備室,建築和使用面積均符合《規範》要求,各類儀器按要求配備,儀器存放整齊,定期檢查維修、防塵、防霉,完好率在95以上。實驗室內各種制度完善,張貼、懸掛整齊,所有儀器設備的說明書、實驗記錄、報告完整,室內布置科學合理,體現了學科特點。在此基礎上,學校要求教師按照理、化、生教材中的學生實驗,認真備好實驗課,並單獨設立了學生實驗備課本,學校則按教材中的實驗數目檢查教師的實驗備課,查看學生的操作過程。促進了我校理化生實驗教學的快速發展,今年我校在中考中理化生實驗成績大幅度提高。

三、緊跟課改步伐,認真搞好教科研

1、為實施好新課程,搞好教研教改工作,學校成立了以校長為組長的教科研領導小組和以鄉教辦分管國中教學的領導同志為組長的石家河中學教研室,學校健全了教研教改制度,制定了學校長期和近期目標,健全教研製度,制定學校科研規劃,有長期規劃和近期目標,有課題組學習制度、研討制度、課題組科研總結制度,為此我們加強了“三個管理”、“兩個保證”、“一個突出”。

①“三個管理”即計畫管理、過程管理和質量管理。指導小組對計畫的實施及方案落實情況實行定期、定項、定性督導、檢查與評估,查缺補漏、獎優罰劣得到具體體現。針對教科研工作的周期性、實踐性特點,學校指導小組定期舉行研討會,並與公開課、觀摩課、論文交流、質量分析相結合,依據教學動態及學生反饋效果督促教科研工作。為加強教科研工作的定向、定度、定時調控,學校改革傳統教學評價辦法,將業務培訓、教學能力、教科研成果、學生素質培養納入評價體系,更客觀、全面地反映每個教師的教研水平,防止“研”“教”分離,確保教研質量。

②“兩個保證”即隊伍保證,獎勵機制保證。抓隊伍建設主要從抓骨幹、促全員入手,讓骨幹教師先行,帶動全員推進,促使學研互動。今學期,我們通過聽課、研討、講座、“三優”評選,共選出各科骨幹教師28名,每個骨幹教師都有自己的研究課題,每人指導培養一名青年教師,每學期提交一份實驗報告,兩篇優秀論文(教案),上兩堂公開課。在骨幹教師帶動下,全員參與教改教研,科科有課題,

人人爭“三優”。建立教改教研獎勵制度,主要從計畫與實施、業務培訓學習、教科研成果、教學質量四個方面,對各年級組的教研教改工作進行評價。對於成績突出、取得成果的個人、學科小組、級部分層次進行獎勵。凡屬校以上立項的課題實驗均設立專項基金,從教改教研活動經費中列支。

③“一個突出”即指突出重大課題的研究,實現典型引路、以點帶面、輻射各科的科研目標。對承擔的閱讀寫作分科教學,情商與教學,我們在課程內容、教學組織形式、課型與模式、評價體系上進行了專題研究,並在形成特色的基礎上,拓寬領域,對其它學科進行了一系列改革的嘗試。

2、為搞好校本研究,學校在學習臨朐縣教研室編輯的《家鄉》的基礎上,學校校長擔任主編組織教師、學生根據石家河中學實際編寫校本教材。內容從飼養到種植以及調查材料,無不滲透著石家河的風土人情及經濟信息,為學校教學提供了實用教材。

3、更新教育觀念,落實“四個轉變”,進一步學習何時是好新課程,把握好新課程標準的教學思想,倡導學生主動參與、樂於探究、勤於動手、蒐集處理信息、獲取新知識的'能力,分析和解決問題及交流合作的能力,在開展新課程標準研討活動中,老師們集體備課、說課、上公開殼等活動,思想觀念實現了四個轉變:

①便單純知識目標為綜合素質教學目標。

②變學生被動接受為積極能動的學習。

③變向學生加壓力為教師自我加壓。

④變相時間要質量為向科研要質量。

4、對新課程單獨制定了實驗方案,建立制定和實施計畫,在實施新課程方面,我們首先加強了教師對新課程標準的學習,

①嚴格學習制度,規定每周一下午為固定學習時間,制定學習計畫,明確學習內容,落實保障措施,將學習情況納入對教師的考核量化,通過學習,教師本學期做新課程學習筆記都在8000字以上。

②積極組織有關新課程方面的論文撰寫、評選及徵文活動和教案評選活動,教師圍繞新課程的內涵、目標、任務、措施開展了進一步的討論,並結合自己在實踐新課程中的教學體會,寫出了具有獨到見解的優秀論文和精心設計的教案。

③我們將引用、借鑑相結合,通過走出去和請進來的辦法,促進了新課程的學習,本學期學校積極組織教師參加縣教研室組織的外出學習和培訓,並組織教師到其他學校進行聽課學習活動,學校規定外出學習的老師回校後,把新學的東西進行系統整

科研工作總結範文 篇9

我叫,女,1974年8月出生,國小高級教師,登封市骨幹教師。1994年參加工作以來一直擔任語文教學工作,在教學中,我認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。用先進的教育理念指導自己的教學工作,並積極投身於教育科研的實踐中,始終以一個優秀教師的標準嚴格要求著自己,愛崗敬業,勤奮努力。

作為一名國小教師,在工作中我緊緊圍繞上級教育工作要點和學校工作計畫,以課堂教學為主要途徑,不斷更新教育觀念,在工作中探索研究,在探索中實踐,在實踐中反思,從而提高教學效果增強課改實效。我在課堂中不斷培養學生自主探究學習的能力,開展調動學生主體性、能動性、獨立性的自主探究的學習方式,促進了學生的全面發展,教師個人專業水平得到提高,在教育教學、科研探索和實踐中帶動全體教師共同進步,也推動了學校的整體發展。

一、立足科研,發揮中青年教師的中堅作用

20xx年我們教研組通過了鄭州市教育局的道德課堂子課題《國小語文閱讀教學中探究式學習方式的研究》的立項申請,在這項教育科研課題的實施過程中,我一直擔任主力,從課題的選題、申請、制定方案、撰寫開題報告到現在的實施過程,我不僅全程參與,而且都傾注了極大的心血。20xx年《國小語文閱讀教學中探究式學習方式的研究》結題榮獲鄭州市科研成果二等獎。

我經常閱讀相關雜誌刊物和教育理論書籍,了解所研究內容的前沿動態和已有的理論成果,同時還進一步改善自我的知識結構和能力結構。我積極參與教育教學研討活動,在與別人交流和討論的過程中更新觀念,撞擊思維,將自己發現的新、奇、特,效果好的做法和想法科學地、準確地表達出來。

二、鑽研探索,提高專業化水平

課堂中,大膽運用自己的教學設計,在教學實踐中自覺地培養學生自主學習和探究的能力,為學生搭建樂於探究、勤於動手的舞台。因為我認為理想的課堂應該是充實而不忙亂,有序而不呆板,活潑而不散漫的,這樣自己才教的省心,學生聽的才盡興。除此以外我相信厚積才能薄發,因此我在教學之餘,每天抽出一個小時廣泛閱讀各類有關教學的書籍,還經常學習教育學、心理學等教育科學理論知識,注重掌握教育工作中的基本常識、基本規律和基本方法,不斷學習新的課程標準要求,建立新的教育教學理念及時更新教育教學觀念,積極參與到教育教學改革實踐活動,使自己不斷的在教學工作的探索中前進,在實踐反思中、學習中成長。09年論文《反饋原理在國小語文教學中的運用》刊登於《少年智力開發報。國小語文》教師版22期。

三、重引導,嚴管理,推動課堂教學創新

通過長期的教學實踐,我深深地體會到,教學只有根據學生的年齡特點和認知發展水平,緊緊圍繞學生怎么學來教,學生的發展被放在了首位,學生的個性得到了張揚,課堂氣氛異常活躍。但隨著新課改的不斷深入,隨著對課堂教學的不斷反思,一節表面繁華熱鬧的課堂教學是否有效、高效,不能不引起我們的重視,提高課堂教學的有效性越來越顯得重要。

課堂上我是倍受學生歡迎的好老師,課下我是潛心教研的求索者,經過自己多年不懈的努力,使我迅速成長為學校的骨幹教師。在我的工作中,我和大家一起努力探索著素質教育的新途徑,教中研,研中改,積極實踐高效課堂的實踐標準。通過不斷在實踐中歷練,自己的課堂教學更有了靈性,彰顯出活力,形成了自己的教學風格。

我對本職工作精益求精,勇於開拓創新,樹立了“以教師為主導,以學生為主體”的教學意識,構建了“學生先自學,教師後點撥”的教學模式,創設了寬鬆和諧的課堂教學氛圍,促進了學生全面和諧地發展,教學效果非常顯著。08年執教的《我為你驕傲》獲鄭州市優質課二等獎,同年贏得登封市課堂教學優質課教師稱號,教學設計《秋天的雨》獲登封市優秀成果獎。

教師的幸福感來源於教育研究,回顧17年來,自己邁出的每一步都應是踏實沉穩的,便會覺得這樣腳下的路才會越走越寬闊。這17年來,自己一直工作在教育教學的最前沿,把培育下一代作為最光榮、最聖潔的事業。不知疲倦的跋涉讓自己的青春變得厚重而美麗。

科研工作總結範文 篇10

本學期我校教科研工作,堅持以用心穩妥地推進課程改革,切實提高教學效益為主題,在“科研為先導”的旗幟下,進一步加強學習與研究,不斷更新教育理念,深入研究教育教學理論,緊緊圍繞新的學科課程標準,通過多種形式、多個層面的課題研究活動,幫忙教師改變傳統的課堂教學方式,最佳化學生學習策略,重視培養學生的創新精神與實踐潛力,提高課堂教學效益,學校教科研工作在全體教師的共同努力下,轉變觀念,取得了必須成績。

一、指導思想

以《新的課程標準》為指導,認真研究課標和基礎教育課程改革理論,探索實施與新課程相應的教學方式和方法,貫徹執行崇尚創新的工作精神及用心開展教研活動的要求,加強教學研究如教學管理。在“教書匠”、“經驗型”向“學者型”、“科研型”轉化過程中,邁出了堅實有力的第一步。

二、主要工作

1、加強理論學習,提高教師理論水平。

我們認真組織課題組教師學習相關的教育科研理論知識和課程理論知識,做好教師業務學習的改革工作。本學期,我校圍繞新課程實施中的一些具體課題,如課堂教學策略、學科專題研究等。邀請市教研室、教科室的專家來校作教科研知識講座,並邀請了首席教師徐瑞芳校長來我校就教師專業化發展做了專題講座。通過學習、培訓、研究、交流等多種途徑,努力建立一支師德高、善創新的教科研教師隊伍。

2、課題研究與各類公開課整合。

為推進教學研究與新課程改革,學校開展了各類公開課活動:研究課、優質課、示範課、匯報課等。各課題組成員能將自己承擔的公開課與各自研究的課題結合起來,在公開課中落實課題研究的措施,體現課題研究的特色,充分發揮課堂作為課題研究的主陣地的作用。

教研組長及為教科室組長。在期初制定教研組活動計畫時,明確了本教研組研究課題,根據本組成員所承擔的研究課題狀況,圍繞學校的課題,落實研究方向。在公開課研討、備課組活動等教研活動中,課題研究被作為一個重要的資料進行,主要分析研究措施的落實,實施的效果、經驗與存在的問題等資料。

本學期,我校遵循“問題即課題”的原則,各教研組根據學科特點,在學期初定出自己的教研專題,數學組的“問題解決意識”、低年級語文組的“寫字教學中如何培養學生的觀察潛力”、高年級語文的“閱讀教學中如何培養學生讀中感悟的潛力”、英語組的“英語課堂教學實效性研究”、自然學科的“實驗課中實驗觀察的指導”,還有其它學科也分別根據實際教學制定出了教研專題。各教研組每周一次教研,教研活動資料要圍繞自己的專題進行活動,學期末撰寫專題論文,根據論文的質量,學校評選出一、二、三等獎,對教師進行獎勵。

3、全體教師撰寫反思、隨筆,構成濃厚的氛圍。

全體教師撰寫教學後記和反思,學校每月由教研組長進行月查,期中和期末由教導處進行檢查。通過寫教學反思和後記,不僅僅提高了教師的理論水平,並且在總結和反思的過程中,教師的教學行為更加規範,教學更具有實效性和針對性,提高了教學的質量。

建設一支高素質的教師隊伍是興校之本。針對學校開展教科研工作的實際狀況,我們從學習理論入手,要求教師每學期寫好一篇自己的專題論文,要求中青年教師人人寫心得體會。全校共收到了70多篇教師的校內的教學論文及十多篇獲省、市級一、二、三等獎的論文。其中湯群教師的教育敘事《和孩子聊會閒話》在《膠州教育》雜誌第五期刊出。提高教師素質的又一個重要途徑是課題研究。沒有課題,就無所謂教育科研,更談不上“科研興校”。在學好理論的同時,我們用心支持、鼓勵和組織廣大教師參與課題研究,在教育教學實踐中勇於開拓,不斷創新,超越自己。我們要求教師人人參與課題研究,因為教育活動雖有規律,但這些規律在不一樣條件下的運用會有很大不一樣;教學有法,但無定法;教育經驗的借鑑也得通過自身的實踐和研究加以改造消化,使之成為自己的經驗,才能收到預期的效果。所以,僅有參與教育科研,才能提高教師的教育教學水平和潛力。我們以課題為抓手,將骨幹教師團結在一齊,共同學習,共同研究,共同提高,這樣能夠聚合一批人,帶動一批人,培養一批人,推出一批人。

4、培養教育科研意識。

對教師而言,科研意識就是對教育教學活動的追求和探索,是運用教育教學理論指導教育教學活動的自覺性,是對所從事的教育教學活動一種清晰而完整的認識,基於上述觀點,我鎮各校注意在提高教師的教科研意識方面下功夫。(1)轉變觀念,提高教師教科研意識。以前,學校大部分教師對教科研漠不關心,認為教科研是專家的專利,自己把書教好就行了。針對這種認識,我校領導多次召開會議強調教科研的好處,揭開教科研神秘的面紗,指出現代社會要求教師務必搞好教科研,搞好教科研是指導教師走進新課程,以及教學改革成敗的關鍵。並把教科研工作納入教師量化管理,逼著教師改變過去的看法,增強教科研意識。(2)提高教師素質,增強教師教科研意識。我們對教師素質的要求不僅僅僅停留在提高學歷,訓練教學基本功。而是對教師提出更高的要求。要求教師對自己所從事的事業自覺地去追求探索和研究。為此,我們多次請有關人員對教師進行教育科研的培訓。提高了教師進行教育科研的潛力。

科研工作總結範文 篇11

本學期,我校緊緊圍繞區教育局提出的工作重點和學校的發展方向,在全體教師共同努力下,大力開展教育創新,努力發展教師專業水平,積極探索提高有效課堂的途徑;不斷豐富學校文化,大力推進素質教育,努力提高教育教學質量。在實踐中提高了教師以學生為中心的意識,逐步形成穩定的、科學的教科研的有效策略。以下為我校教科研工作總結。

一、本學期開展的工作回顧

(一)繼續做好教學常規建設,提高課堂教學的有效性

1、抓教學常規管理,確保教學工作有序進行

本學期繼續以科組為管理單位,各科實行科組長負責制,科組長在學校教學工作框架下,把教學中的各環節要求動態的具體化,做到既規範管理,又能充分發揮教師的特長,提高了構建教師教學特色的意識。在教學中,最佳化過程管理,重視學生的學習過程和學習效率,教會學生學習和思考問題的方法,評價時注重學生的進步程度。

2、建立“同課同構”和“同課異構”的課例研討活動機制。以行政聽課和科組教研聽課為載體。全體行政每周一第三節下班聽課,分兩個小組進行聽課,在聽課的過程中把上課教師的課錄製下來,教導處專門建立“互助角”已分享檔案夾,下分學科、教師子資料夾,每個教師在上完課後找聽課的老師評課,完成後寫反思和形成一個新的教學設計。最後把原教學設計初稿、評課後的第二稿、反思、上課的課件等材料放在同一個資料夾。

各小組以書面的形式給上課老師提出優點和建議。以此提高了課例研討的質量,積累了一線教師的基礎資源,為促進教師的專業發展奠定了良好基礎。各科組本學期安排了一到兩次以學習方法或教學主題為研究對象的“同課同構”活動。在開展以課題為主導的模式基礎上,探索以方法、主題為研究內容的"同課異構"、“同課同構”的模式,為“同課異構”和“同課同構”的教學模式注入了新的。

3、構建互助學習的平台,引領教師在互助中成長

本學期,繼續鼓勵教師參加科研自組織、“3+7”校際聯盟、中小銜接等互助團體,並勇於承擔團體的工作;校內以科組教研為單位,發揮科組教師的力量進行教學設計、教學組織、學困生輔導等的互助行動;在教師專業發展上採用了“行政、科組、骨幹教師、新手教師”及行政跟蹤與輔導模式。

(二)加強課堂教學和學習診斷研究,深化課程改革

1、以問題研究為主的課堂教學

教師在備課和實施課堂教學時,要提高提問的意識和能力,根據本班學生的實際情況,設定多級問題,以問題為導向,採用啟發式教學,通過問題引導學生主動學習、主動思考、創新思考、培養興趣,發展其高級思維。在設定問題時認真研究問題的有效性和針對性,通過問題引導學生主動學習,發展其高級思維。

2、確實落實“一二一”教學模式

教師在實施課堂教學時,大多數教師都能貫徹精講多練的原則,創造機會讓學生在參與活動中體驗和運用知識。講課的總時間一般能控制在15-18分鐘之內,課堂實施以學生討論、學習活動、當堂訓練、師生共同歸納整理知識規律等為主。但是要求課堂結束前用五分鐘左右時間給學生質疑和布置預習作業,課後拓展以重點識記和分層探究練習為主等還需要加強。

3、做好測試結果的分析,及時查漏補缺

本學期要求英語、語文教學質量精細測評價系統,數學用精細分析表,把成績通過系統的統計分析,針對問題提出解決的具體策略,重點對期前、期中、期末的測試要把測試結果進行精細測評的分析,並把分析報告上交教導處的M盤相應資料夾里。針對每次的分析結果,要設計相對應梯級練習,組織學生對知識進行鞏固與提高。

(三)加強課題研究,構建理論聯繫實際的機制

本學期,學校要求各課題實驗人員把課題研究融入課堂教學中,使課題研究草根化,常規化,使課題研究真正促進教師專業發展,轉變教師理念,提高課堂教學有效性。

(四)其它

1、繼續貫徹“減負精神”,提高課堂教學效率

學校高度重視學生的課業負擔問題,各科教師繼續貫徹教育部關於減輕學生課業負擔的規定,嚴格控制學生的作業量,堅決按照教育局規定的作業量時限布置作業,各學科之間要注意協調作業總量。休日布置以動腦與動手,書面與實踐相結合的課外作業,體現了活動性,趣味性,豐富性相結合的原則,留給了學生充分的自主學習的空間。

二、存在問題及展望

1、繼續開展項目學習活動,是研究性學習中最常用的一種學習方式

基於項目的學習通過專題來綜合各學科己學的知識,安排圍繞專題的真實學習任務,在合作學習的環境下,設計並實施一系列的研究活動,並通過作品呈現來進行表達和交流,使學生不僅能學到解決問題的知識和技能,也能獲得如何套用知識的能力。

在信息技術環境下,強調信息技術在項目學習中作為搜尋信息和知識的工具,處理和分析信息的工具,表達思想和知識的工具,以及交流傳播信息和知識的工具。通過項目學習,促進幫助教師轉變教學方式和學生的學習方式,以學生為中心,培養學生可持續發展的能力。

下學期重點開展科學科的項目學習研究,同時數學和英語科開展信息技術環境下資源的運用研究活動。

2、教師教學方式的轉變,以課例研討為突破口

繼續開展課例研討,為進一步拓展課例研討促進課堂教學和教師專業發展的功能。把教學設計、課例、反思等資源上傳籬笆樁,藉助更高層次的專家、老師的幫助來提高;完成這些程式後,該任課教師要回來認真分析他人提的建議,以達到逐類旁通的目的;集累並最佳化資源,給下一個接任教師作參考和借鑑。

3、提高課堂教學的有效性。

各科組重點做好根據目標、教學重難點進行設定環節問題的研究。在教學活動中進行三級設問、分級布置練習、分級布置課外拓展活動的探索。一二一課堂教學模式。教師在教學中要精講多練,把課堂時間還給學生,保證學生有足夠的時間去體驗和消化教師講解的知識,要求各學科根據不同的課型,有意識地運用。

下學期,每周一第三節繼續安排行政下班聽課,了解一線教學,了解一線教師的教學水平、教學方法、了解每一位教師在教學工作中需要什麼幫助,以便更有利於指導和決策。以賽促研。繼續組織教師參加教育行政部門組織的各項比賽,以參加比賽為突破口,進一步梳理知識結構,提升理念,增強整合運用知識的能力。進一步加強科研課題研究的指導的監督工作,引領課題研究與課堂教學相結合,提高研究的實效性。

4、探索以問題為導向的讀書活動

開展師生同共同精讀一本書活動,教師在了解書的內容後,按照需要設定若干問題,學生帶著教師擬定的問題去閱讀,以提升讀書興趣和效率。根據課堂教學需要,制定幾種基本的操作實施標準。分別是《寫字評價標準》、《閱讀指導手冊》、《作業標準》、《課堂聽課評價表》、《欠交作業通知書》等,以此來進一步規範學校的發展。

5、做好前測工作,促進學生迅速進入學習狀態

下學期繼續對全校學生進行開學前的測試,以檢驗寒假學習效果,加快其進入學習狀態。安排統一印刷。難度、針對性及題量參考本學期末考試情況。具體負責及分工由科組長全權負責。請各位老師以高度負責、認真細緻的態度,按質、按量、按時地完成,本次測試由科長全權負責,各位老師務必配合學校工作。

回顧一學期來的工作,每一項工作都是全體扎紮實實、一步一步地按照我們的理念和方法無能為力完成,是全體教師的共同努力的結果,面對下學期的工作,充滿機遇和挑戰,希望全體教師在上級教育部分和學校領導的帶領下緊抓機遇,上下一心,迎難而上,銳意進取、開拓創新,力爭在新的一年有更大的突破。

科研工作總結範文 篇12

在區教科室、市教科院普教所的指導下,學校領導的支持、各部門的配合下,本學期學校教科研工作按計畫完成預期的工作。

一、本學期開展的主要工作

(一)研究指導

1.20--年校級課題立項的選題、申報、開題立項工作指導

本學期《基於新教材的高中語文讀寫結合教學策略的實踐研究》被區教育局批准立項為區一般課題,教科室指導該課題進行開題活動,統一課題組成員思想,對課題研究內容進行分解,分工研究。

學期末,通過各教研組,進行20--年課題申報工作的動員,要求教師於20--年9月前申報校級課題,9月30日前,學校從中選取1-5個課題申報區級、基地校課題。

2.課題中期研究工作指導

指導市級規劃課題“高中英語課堂教學任務設計的有效性研究”進行中期研究總結,舉辦中期匯報活動。深入重點課題組活動中,指導課題研究。

3.課題結題工作指導

本學期結題工作的重點是被立項為教育部規劃、市重點、區重點的學校龍頭課題“高中生涯發展指導的實踐研究”、市教育學會重點課題“高中史地生學科開展防災教育的實踐研究”以及區重點課題《高中人文學科有效實施生命教育的實踐研究》結題工作。

“高中生涯發展指導的實踐研究”課題結題。在上學期結題研討、出成果集的基礎上,教科室負責完成書稿最後階段的修改、定稿、插圖、校對工作,於20--年5月初正式由華東師範大學出版社出版。另外,還負責撰寫課題研究工作報告、課題研究結題報告以及填寫結題登記表等系列結題工作。

“高中史地生學科開展防災教育的實踐研究”課題:梳理研究階段成果,撰寫課題研究工作報告、課題研究結題報告以及填寫結題登記表等系列工作。

此外,對要提前結題的課題進行結題指導。

4.區課題研究成果的申報工作指導

4月份,選送四個在20--年下半年至20--年4月結題的區級立項課題的研究成果參加區第十屆科研成果評選活動,目前,有3個課題:市重點課題、教育部規劃課題《高中生涯發展指導的實踐研究》、市教育學會重點課題《高中史地生學科開展防災教育的實踐研究》、區重點課題《高中性健康教育實施策略研究》的研究成果入圍評選,初評為一、二等獎。校科研室指導申報工作,概述研究成果、填寫科研成果申報表等。

(一)科研管理

搞好科研工作的常規管理工作。定期召開課題組長例會,完善學校課題研究工作手冊,定期檢查、交流課題研究工作。做好課題開題、結題、課題研究中期資料的歸檔工作,課題研究信息的收集、整理工作。定期更新校園網中科研頻道內容,採集各種教育教學前沿信息供教師學習。期末做好科研工作考核。

(二)校本研修

1.課題研究經驗的交流活動

於本學期4月初,召開各課題組長會議,舉辦課題階段研究、中期匯報、結題工作交流研討活動,相互學習,共同提高。結合各課題組研究情況研討對各課題研究工作進行了考核(按照新考核方案)。

2.繼續開展科研骨幹培訓

本學期,我校繼寒假校科研骨幹教師培訓活動後,本學期將繼續舉辦教育科研系列講座,進一步提高教師的教育科研水平。分別請學校請上海市教育科研普教所普及指導室潘國青主任、湯林春、楊玉東副研究員來校,為全體教師作題為“教育科研與教師發展”、“科學設計:教育調查的保障”、“課堂觀察與診斷”的教育科研報告。教師們從報告中受到的啟示,將促進自己的教育教學研究水平的提升。

3.配合20--年區科研工作研討活動,開展好“天中杯”徵文活動

制訂“天中杯”徵文活動方案,以“為了每個學生更好地學習和成長”為徵文主題,以論文、教育教學案例敘事為主要類型,要求教師立足日常教育教學實際,對教育教學工作實際中的問題進行研究和思考。各組室教師自願報名,在暑假前對報名參賽教師進行集中培訓,並在8月中旬,參賽教師將寫的論文電子稿發給校教科室,進行再指導,開學初校內評審,組織推薦,選送優秀教師論文、案例參加20--年區“長教杯”、“希望杯”教育論文評選活動,或推薦發表。

(四)配合學校搞好創建市實驗性示範性高中規劃(20---20--)的終結性自檢工作

列出20---20--年校三年發展規劃部門實施情況終結性自評提綱,要求各部門對照三年規劃的年度工作目標.回顧20--/2-20--/7期間的實施情況,標誌性成果的達成度;積累了哪些工作經驗,還存在哪些問題?提出今後3-5年的舉措與達成目標等。研製了各組室對三年發展規劃實施情況的終結性自檢表。要求各組室請認真學習、對照發展規劃中的措施及發展目標,對實驗項目、德育工作、課程建設、課堂教學、學校管理、隊伍建設、教育科研、二處工作等的工作目標、主要舉措與標誌性成果的實施與達成情況進行打分,提出今後3-5年的改進與發展的建議,為新發展規劃的制訂提供依據。協助學校召開部分教師、學生座談會。

(五)配合召開校學術委員會會議,聽取專家對學校工作的建議。

二、假期工作思考

(一)“天中杯”徵文的指導;

(二)起草20---20--年校三年發展規劃部門實施情況終結性自評報告

科研工作總結範文 篇13

20_年上學期的教育科研工作在上級部門的指導下,在校領導的重視下,在全體參研教師的共同努力下,圓滿完成了本學期的教育科研工作任務,達到了年初計畫目標。現將本學期的教育科研工作做簡單的回顧與總結。

一、以吉林市級十二五重點規劃課題------《德育途徑與方法多樣化的研究》課題為龍頭,以“人生教育”課題研究為主線,全面鋪開臨江國小關於學生心理健康教育,法制教育,安全教育,行為習慣教育等德育教育途徑創新方式方法的研究。首先發揮“三結合”教育的功能,家庭,社會,學校緊密配合,步調一致,形成合力,影響學生健康成長。

第二,把課題研究有機寓於課堂教學之中,各參研教師從自己本學科的特點出發,充分挖掘德育教育因素,培養學生正確的人生觀與價值觀,做到脈脈澆灌,潤物無聲。第三,利用特殊節日(母親節,清明節等),國旗下講話,少先隊小廣播,班隊會,心理劇表演等形式,形成主題,聚集話題,全方位營造德育教育的良好氛圍。第四,人生教育課題研究常態化運行,我校本學期定專職教師,定統一教案,定規定課時,副校長親自主抓,業務部門具體管理,有效保障了人生教育課題的深入研究。

二、從科研的角度切入,積極探索臨江國小特色辦學的途徑與方式。本學期總結並提煉了前一段時期關於特色辦學的理念精髓,結合臨江國小的實際條件,校領導通過深思熟慮,組織相關人員調研謀劃,最終把我校的辦學特色定位於《打造森藝文化,培養學生的綜合實踐能力》。由副校長主抓,分工明確,責任到人,各科室通力協作,定專職教師,定特色場地,我校特色發展的主方向與主輪廓逐漸清晰起來。學期末,我校組織了森藝文化作品展,學生與教師用木塊手工創造的各種圖案,不同主題的森藝作品懸掛在走廊的兩側,受到了上級領導的好評,在廣大師生中得到了良好的反響,為我校的特色研究開了個好頭。

三、《培養學生口語表達、朗誦主持及表演能力的研究》順利結題。

《培養學生口語表達、朗誦主持及表演能力的研究》是我校的樺甸市級科研課題,本學期進入了課題研究的總結與提升階段。有三十四名教師針對自己的小課題研究完成了論文成果,科研室總結近三年的研究成效,形成了實驗報告,在4月末順利結題。三年來我校為了拓寬研究領域,豐富研究內容,組織實驗教師編撰了一套低中高版的語言藝術校本科研教材,集語言藝術,國學精典為一書,從技巧與內容兩方面提升些課題的研究內涵。為了夯實此課題的研究成果,我們課題組成員還結合我校大課間藝術展示活動,組織全校學生參與語言藝術的展示,一分鐘的快板表

演給大課間活動增添了新鮮的活力,得到了全體學生的喜愛及有關領導的認可。把語言藝術的研究成果有效作用於學校的各項活動中。創新了課題研究成果的推廣形式,為今後的科研課題研究成果的推廣提供了新的成功範例。

四、研究型教師的課題管理與鑑定工作取得明顯成果。

根據“樺甸市教師專業發展三?五工程申報研究型教師課題立項通報”,我校有八名教師的課題立項申請被批准,還有五名吉林市級骨幹教師培訓對象獨自承擔了樺甸市級課題研究。經過二年的研究,這十三項課題到了最後總結驗收的階段,督導驗收這些實驗教師的課題研究工作是我們科研部門的重點工作之一。在5月初,結合樺甸市教科所下發的關於課題鑑定驗收的程式與細則,我校對些十三項課題研究進行了初步的驗收,其中有十名教師的課題研究做得深,做得細,有成果,有效應,達到了研究的預期目標,得到了校評審團隊的認同,推薦到樺甸教科所順利結題,取得了科研成果的鑑定,有三名教師的課題研究做得不夠細緻,階段性成果不明顯,沒有及時調整及解決研究過程中出現的問題,沒有及時對課題做出客觀總結,經過校評審團隊的指導,決定順延結題時間,待到研究過程夯實後,有了明顯的研究成果時,再做結題驗收。通過這樣的細緻化的驗收工作,提高了實驗教師對課題驗收工作的嚴肅性,每一位研究教師得到了課題研究工作的再認識與再教育,為今後的課題管理、課題結題工作奠定了良好的基礎。

五、吉林市級課題《網際網路技術環境下創新課堂模式的研究》取得了階段性成果,

去年10月末,我校成為了吉林市教科所朱紅教師的主持的《網際網路技術環境下創新課堂模式的研究》課題研究的子課題研究承擔單位。這項課題研究的主旋律是信息技術操作與套用,樺甸國小段只鑑定了我們一所學校參研,大半年過去了,我們力求把此課題研究與學校的教育教學整體工作有機整合在一起,以信息技術常規套用為指導,重研究,求實效,促素質,提質量,積極探究高效課堂模型,走高效課堂之路。本學期我們參加兩次總課題組的一級培訓,參培人員在課題研究過程中發揮了骨幹作用,指導實驗教師製作課件,教授電子教案,本學年多媒體教學的質量有了大幅度的提高,有十二名教師的動畫課件,有一部校園mtv,參加了吉林市第六屆教師多媒體課件製作精英大賽。

六、校本科研三期工程《實施和諧教學,構建綠色課堂的實踐與研究》課題常態化運行。

校本科研三期工程”的研究主題就是“和諧”,我校研究的切入點是“實施和諧教學,構建綠色課堂”,為了抓實抓牢,抓好此課題研究,以課堂教學為主陣地,科研與教研緊密結合,把和諧教學與綠色課堂的理念融入“先學後教,當堂訓練”的各項教學活動中,以促進教師的專業化發展,提高教學質量為根本目標,及時研討並輔正課題研究過程中出現的問題,為課題研究的順利

進行創造了有利條件。本學期在備課,上課,作業設計,課堂檢測,教學反思等方面集中體現了和諧教育的思想,讓課題研究在常態化的課堂教學中和諧運行。

七、以活動為平台,深化研究成果,提高研究質量。

本學期圍繞課題研究,積極鼓勵實驗教師參加各級各類的教學競賽活動,以活動促科研,以研究增質量。本學年有二十二名教師參加了“共實踐,深探究,展成果”教學大賽活動,實驗教師從各自的研究課題出發,選擇最佳的課堂教學切入點,旨在展示在課題研究中的一些探索方式與階段成果。五月中旬,以樺甸市教所關於20_年樺甸市研究型教師教學精英大賽的檔案為指導,我校展開了研究型教師的課題研究大賽活動,有五名教師成績良好,推薦到樺甸參賽,在樺甸說課大賽環節中,有四名老師成績突出,參加了第二輪的講課大賽,這項活動不僅提高了教師的科研水平,更重要的是鍛鍊了教師做課題研究方面的能力。

八、強化了督導評估工作,規範了科研檔案管理。

本學期的科研督導評估工作在上級主管部門的督導下,在學校督導員的持續指導下,做到了一題一檔,從申請,到立項,到過程性材料,最後到結題,再到鑑定,程式科學,材料規範,歸檔統一。常規的科研製度建設也有了進一步的完善與提高。課題研究過程管理嚴格,依託課題研究手冊,注重對實驗全程的管理.每項研究課題“年初有計畫,實施有方案,實驗有記載,定期有分析.階段有總結”。5月末,迎接了樺甸市督導檢查團的評估,對我校的科研工

作管理給予了肯定,並提出了一些更好的構想。

九、儘管本學期的科研工作取得了一些成效,但總結起來,還有幾下不足:

1、由於學校申請的課題與教師個人承擔的課題並列交織,立項的課題總數17項,教師的精力與能力是有限的,承擔的課題多了,研究的質量就得不到確實的保證,。今後我們會抓龍頭課題,帶其它課題,推出我校的特色課題。

2、課題研究活動還應加強針對性。今後在設計課題研究活動時,一定要考慮活動的研究性是否突出,不做沒實效,或實效小的活動。

3、應及時總結有價值的研究經驗與成果,及時推出先進的科研典型教師,及時發現整理科研論文與報告,向正規的科研報刊推薦我校課題研究取得的成果。

總之,本學期的科研工作有成績也有不足,有實效也有失誤,在今後的工作中發揚成績,克服不足,追求實效,避免失誤,把我校的科研工作推向一個新的台階。

科研工作總結範文 篇14

這學期,我校科研工作認真貫徹“科研興教、科研興校、科研興師”的戰略決策,進一步確立科研為“發展教師、發展學生、發展學校”服務的工作方向,緊緊圍繞“課題研究和課程改革同行,科研工作與教師發展共進”這一總體思路,進一步加強學校課題的過程管理,豐富課題研究方式,積極開展科研活動,努力開創學校科研工作新局面,一學期來,取得較為明顯的成效。

一、調整研究人員配置,使科研團隊更合理化。

結合本校實際情況,調整原有課題的人員配置,重新進行課題人員認定工作,每位教師只承擔一個課題的研究任務。新增兩個課題,分別申報了中國教育學會a類重點課題《誦讀經典詩文提高學生人文素養和語文素養》(由黃沖擔任課題負責人,22位語文教師為實驗教師)和《探索網際協作共享優質資源,提高學科教學效果的研究》課題(劉文藝為課題負責人,信息技術、綜合實踐學科的老師為實驗教師)。這些都是比較切合當前實際的課題,具有較高的現實意義。

二、加強科研製度建設,加強真實研究。

學校把科研作為重中之重,提出學校發展以科研為先導的發展目標,進一步完善了課題研究相關的制度,明確從事研究的第一要義就是各類制度的框架下尊崇真實研究,讓研究切實與日常教學、班級管理、日常辦公發生關聯,從而實現理論與實踐互相轉化、滲透、交融。課題研究切實做到了有課題實驗計畫,期中有過程性資料,期末有科研總結;課題組教師嚴格按照課題實施計畫進行課題實驗;課題組組長及時匯報課題研究和進展情況,針對課題實施過程中遇到的問題及時溝通並採取必要的措施加以完善和解決;課題實驗過程中,認真記錄,及時上交過程性材料,實行電子檔案和文本檔案管理;課題領導小組定期檢查或不定期抽查課題研究的開展情況,做到查觀念,查實際工作、查效果、查材料;嚴格執行科研例會制度,每月學校都組織召開科研研討會、專題講座,進行科研的集中學習和分組活動。

三、科研活動形式豐富,亮點閃耀。

1、校本培訓方式獨具匠心

通過各種宣傳營造了良好的科研氛圍,“培訓是教師永遠的福利”的思想深入人心,這學期,通過各種形式的學習、研討、交流活動,引導教師明確樹立“科研興教、科研興校、科研興師”的觀念,並組織教師廣泛參與科研活動,讓教師了解科研,接近科研,進而走進科研。

(1)走出去:學校在資金緊缺的情況下,為提高教師的研究水平,為老師們爭取外出 1

學習的機會,派青年教師、課題骨幹外出學習培訓,並及時進行傳達匯報。具不完全統計,有369人次參加柳州市組織的各種教材培訓和聽課改、班主任工作的相關講座;66人次參加自治區組織的各項教學觀摩活動;選派21人次分別到廣州、福州、成都、雲南、武漢、太原、寧波、南京等地參加全國級的各種教育教學活動或科研考察交流活動。提供平台讓外出學習的教師把學到的經驗和體會及時在全校傳遞,達到一人學習,全校教師受益的效果。如黃沖主任參加柳州市科研管理培訓班後,在每月的科研學習中,作了“走進科研”系列講座,對科研的含義、先進學校科研的成功做法和科研常用的研究方法進行了闡述;對教師如何做課題研究進行了具體的指導,使全校教師對科研有了更進一步的認識,對科研課題的研究方向有了明確的思路。黃主任到江浙一帶考察後給全校傳達了江浙一帶教育先進地區的所見所聞,一句:“誰主動發展,學校就發展誰。”的學校管理和教師培訓理念,令所有教師的內心震動不小。陳意曼校長在參加彎塘路國小的調研工作後給全校教師作了《觀彎塘國小發展性評估有感》的報告,對學校管理、教師隊伍建設、學生髮展、親職教育等方面作了深刻的剖析,提高教師們主人翁精神,樹立了危機感和緊迫感。在這個平台上,語文組的張艷、李華飛兩位老師還分別傳達了全國閱讀教學觀摩活動的收穫;英語組的何茜琳老師在參加英語教師教學技能培訓暨研討會後,做了“展示、體驗、交流、提高”的學習匯報;黃灩、謝華老師向課題組成員詳細匯報總課題組《誦讀經典詩文,提高學生人文素養和語文素養》啟動大會的情況,提高了老師們對這一新課題的認識。

(2)請進來:語文有效性課題組依託課題中期評估工作,讓到會專家的點評促進學校課題研究的深化;英語組特別邀請了教科所的專家張惠老師到校實地進行新標準英語課堂教學活動設計的指導,通過專家的專業引領,使全組教師收益匪淺,對英語課堂教設計學藝術有了新的認識。數學組利用科研課題結題之機,邀請了教研部的周日南主任和朱小錦老師、市教科所陳進老師分別做了如何進行科研課題結題工作的指導,促進管理者和老師們對課題如何總結、提升有了進一步的認識。

(3)研修團隊:運用研修團隊的力量,在科研實施過程中有針對性地加大課堂教學指導、交流、合作的力度,促進科研的有效實施,較好地滿足了教師專業化發展的需要。

(4)課題骨幹輪流主持課題活動:課題組組長、實驗教師成為主持人,走上講台作“小講座”,或主持科研活動,成為教師專業成長的又一個新的突破。

(5)網路科研平台:我們的科研平台是依託於教師部落格展開活動的一個科研組活動空間。在這個空間裡,課題組成員可以用文字、多媒體等方式,就自己對課題研究的新見解、感受、收穫等進行交流,這種交流超越了傳統時空的局限(課堂、班級、學校和家庭),促進課題組成員隱性知識顯性化,並讓所有的成員可以共享知識和思想,得以充分彰顯自我的個性和無障礙交流,還可以起到異地參與群落式學習、與同事、家長、學生進行全面

的交流,從而最大地最佳化了課題組成員的學習過程和學習資源。隨著我校科研平台的進一步完善,將在傳統的“課堂式學習模式”之外,催生出真正開放的“集市式課題組研究模式”,促進教師學習方式的根本性改變。學校在研的五個課題全部都在網上註冊了組名,設定有課題動態報導、學習資料交流、階段研究成果、課題論文彙編、典型教案彙編、階段小結彙編等基本欄目。學校科研室還開設科研沙龍,使得老師們積極發表見解,參與科研的熱情高漲,學習效果突出。所有的科研活動情況都及時反饋在網上,期末根據各課題實施情況進行評比,極大地激起了老師們的科研熱情,各個課題組都不甘示弱,想盡各種辦法打造科研強隊。因為科研平台信息量大、研究方法新、管理有效吸引了很多同行的關注,點擊率不斷攀升,據不完全統計,每天都有近千人次登入我們的校園網查閱各種有用的信息。

2、活動形式推陳出新,精彩無限。

在各課題負責人的帶領下,科研活動形式越來越令人耳目一新,也越來越吸引了老師們的參與,如本學期“語文有效閱讀組”科研會全體老師進行了一場別開生面的讀書沙龍活動,在這裡,老師們以讀書碰撞思想,以讀書展現科研,以讀書促進交流,為學習策略的研究提供了一條思路。中期評估會上智慧火花閃耀全場,吳喆老師執教的《大作家的小老師》、胡萍老師執教的《北大荒的秋天》一課都不約而同地體現了該校一年來研究出的閱讀教學中“抓雙基訓練點,通過提綱挈領的訓練點輻射全課教學”之一精髓;課題匯報形式新穎別致,引人注目。再如“誦讀經典詩文”課題組舉行了啟動大會匯報會,讓老師們深刻感受到“腹有詩書氣自華,最是書香能致遠”;組織了實驗教師、學生的測試活動,並將測試情況進行反饋,讓每位老師對自己的文學功底有了一個理性的認識;“書香教室”的評比和參觀活動進一步推動了校園文化建設,各班教室經過師生們的精心布置,營造出濃郁的班級文化氛圍,真正做到了“書香班級”飄書香;師生共同參與的經典詩文誦讀活動營造了書聲琅琅的校園文化;課例展示會上張艷、唐紅鯤老師執教的《登鸛雀樓》和《江雪》,為低年段、中年段如何開展誦讀經典詩文教學提供了令人耳目一新的精彩課例。評價課題組圍繞“課堂即時評價”專題展開案例式研究,教師們展開實驗,在課堂上關注學生髮展,以導學、激勵、幽默、睿智的語言挖掘學生潛能,提高了課堂實效性;採用“理論引領+個人研修+相互交流”的形式,以學校網站教師部落格為平台,每月進行案例交流,大家相互借鑑,各有收穫。此外,學校的科研沙龍引領老師們參與焦點問題的討論,使得老師們暢所欲言,交流感受,提高了科研的實效,甚至吸引了家長和社會大眾的參與。課題組的活動記錄上傳校園網,便於家長和社會了解、監督。加大科研活動的宣傳報導力度,相關稿件層出不窮,本學期就有《浸潤在濃厚的書香氛圍之中》《千呼萬喚始出來,猶抱琵琶

傳佳音——記科研六組課例展示會》等近20篇宣傳報導稿件發在校園網、城區網、都樂網,讓家長和社會都來關注我校科研工作的進展情況,極大地提高了學校科研工作的知名度。

四、辛勤耕耘喜結碩果,科研成果再上一層樓。

由於管理得力,教師們積極努力完成各項工作,取得可喜成績:

1、科研獲獎面廣。

(1)課題評估、結題反響大。10月份,我校作為柳州市“語文有效閱讀教學”科研課題組中期評估的試評單位,率先接受檢查,由於策劃和準備工作比較到位,通過了市課題組評估,得到教科所高度評價,柳州市教科所胡麗萍評價我校語文有效性閱讀教學研究組“研究手段先進、有效,管理有序、到位。”課題組榮獲先進集體稱號,班向紅、張莉榮獲先進個人稱號,黎玥榮獲優秀論文一等獎併入選成果集,班向紅、吳喆榮獲優秀案例一二等獎,班向紅案例入選成果集,黎玥、劉文藝、凌敏、葉潤林榮獲優秀課件設計獎,學校中期評估報告榮獲優秀獎併入選成果集,各網站均報導了此次中期評估的情況。12月27日我校“國小數學新課程與教師專業成長的實踐研究”課題組接受了來自自治區專家廣西教育學院教研部周日南主任、朱小錦主任和市教科所陳進老師的結題審核。會上,課題組的所有成員向與會專家展示了三年的研究成果。其中,羅靜主任精彩的總結,胡佳慧、馬曉明老師真切的成長經歷,利莉老師精妙的課堂教學獲得了專家們的一致好評。周日南主任對課題組進行了高度的評價。認為我校的課題組是一支具有強勁實力的課題組,高度評價出我校課題組研究的“八大亮點”:制度建設有序;網路科研新穎;成長方法創新;實踐機會及平台豐富;課堂教學富於前沿化;名校輻射影響廣泛;教科研物化成果品味高;帶動了一批年青的教師成長。

(2)我校獲“首批北師大國小數學教材實驗優秀學校”稱號;胡佳慧獲“首批北師大國小數學教材實驗優秀教師”稱號;羅靜、胡佳慧獲小數年會“先進個人”稱號;周柳娥老師指導學生周倩宇撰寫的數學日記獲市一等獎。

(3)謝華老師在廣西國小課改a類課題《新理念下的國小語文教學策略、模式及方法的研究》第四屆課堂教學觀摩會上執教的《大江保衛戰》引起聽課老師強烈的情感共鳴,受到人們的高度讚譽。自治區小語專家黃亢美老師在大會上給予高度評價,認為該課為情感型課文如何上出語文味作出示範,對本課課件製作和教學中體現出來的藝術性也倍加讚賞。

(4)幾十篇案例、論文在自治區、柳州市比賽獲獎。班向紅、黃沖、利莉等人的分層遞進課題方案、論文、教學設計共5篇登載在柳州市“研究課題成果叢書《為了每一位學生的發展》中。

(5)信息處研發的智慧型網路教學環境1.0榮獲中國教育部、關工委、中國發明家協會

聯名頒發的“全國第四屆特色主題網站一等獎”獎牌,流量從原來的不到50萬,在一個學期里激增到111萬,超過了前面三年網站流量的總和,從而實現了普通校園網向這新興媒體的角色晉升。信息處研發的公小學生部落格榮獲全國特色主題網站二等獎;網路型課件《拉薩的天空》榮獲全國二等獎;學校榮獲了由中國教育部、關工委、中國發明家協會聯名頒發的本年度“全國信息技術運用示範學校”獎牌,這一獎牌是全廣西內的唯一。

2、講學活動反響熱烈。黃沖主任在全市第四屆科研年會上進行了科研考察活動的匯報,激起了與會老師的強烈興趣,受到教科所領導的高度評價。胡佳慧老師在廣西教育學院教研部李啟明教研員的帶領下,作為自治區課改專家,參加了由廣西教育廳課改辦組織的課改巡迴指導活動,執教示範課並組織當地教師進行互動交流,既充分體現出我校科研“讓每一位青年教師也成為小專家”的培養目標,又展現了科研在指導青年教師提高專業素質方面的突出成效。

3、教師研究水平提高快,課題組長受鍛鍊。本學期,各課題組的課題活動均有不俗表現,充分體現了群策群力的智慧,特別是一些教齡不到五年的教師走上課題活動主持的平台,看出這些教師的勇氣和潛力。

五、我們的思考與展望

1、課題在充分發揮中青年教師的不同作用,提高執研人員的積極性上走對了路子,今後要進一步探索更為有效的管理、評價辦法,使得科研組成為每一位執研人員的精神家園,讓更多的實驗教師通過課題嶄露頭角。。

2、在本學期研究的基礎上,要繼續加大集體科研備課上課的力度,進一步探索相關的教學策略,推動學校課堂教學的改革。

3、各科研組的研究水平還不夠均衡,有的課題缺少專家的理論指導,有的課題組活動雖然豐富,但科研含金量還要提高,今後要創造機會使各課題能得到總課題組更多的指導,邀請專家前來進行專業引領。有的組活動形式不夠豐富,研究力度不夠,下學期要加強課題負責人和組長的培訓、交流,促進相互間的學習提高。

4、專業引領不可能時時刻刻都在我們身邊,所以要積極探索常態下不斷實現自身專業成長的有效方式。

5、個別科研組人員多,涉及的學科多,辦公地點分散,組內老師聚少離多,難找到合適的時間進行集體科研活動,要想辦法解決這一問題。

科研工作總結範文 篇15

本學期,體育科以縣體衛藝科和鎮中心國小的教學、教研及競賽工作安排,結合學校的教科研工作計畫,研究制定了學校體育工作計畫,以此指導科組有計畫的開展工作。教學工作從全面落實學生健康第一精神出發,牢固樹立和堅持教育面向全體學生的原則,進一步從觀念上理解和認識了實施素質教育、改革課堂教學的關鍵性和重要性,在全面提高學生素質的思想指導下,我校學校體育工作始終把提高學生身體素質、培養學生良好品質和健康心理作為工作的出發點。根據學期工作計畫的要點,很好地完成了各項工作目標任務,並取得了優異的成績。現就本學期學校體育工作做如下總結:

全組教師認真貫徹執行《體育與健康課程標準》,明確了“體育與健康”課教學的目的是以育人為宗旨,以人為本,與德育、智育和美育相結合,促進少年兒童身心的全面發展,為培養新型、現代的建設者和接班人做好準備。教學中從現代課堂教學要求出發,加強教育教學理論學習,並進行有目的有計畫的教學實踐,增強了科研意識,提高教學質量。我組的教研氛圍很好,教師們在平時的教學、教研中,特別是在上公開課、研討課的準備過程中,常常群策群力地幫助上課老師備課,有意識地對新課標下如何處理好教師與學生的關係、教材與目標水平、充分利用場地設備和器材等進行了認真的研究和討論。並做到了經常對教學工作的檢查、總結,及時發現問題,解決問題,逐步認識和掌握新課程標準下體育教學新的規律。根據所制定的體育教學工作計畫教學進度,結合教學的實際情況上好每一節體育課。

一、本學期主要工作:

1、本學期在教務處的指導和監督下,我們組每周都按時、按質按量的完成教研活動和備課活動,並實行定期檢查和記錄。全組教師都積極配合併高質量的完成了任務。

2、本學期在組內各位負責教師的努力下完成了各種訓練和比賽。

3、積極參與學校的校本課程的開發工作,負責老師都參加了校本課程的教案的編寫。

4、積極開展校內教研及參加各級教研活動,提高業務水平,積極參與常規課的評比活動。

5、不斷地學習教育教學理論,將新《課標》的精神融入到教學實踐中去,在教學中體現了科研教改的思想。

6、積極開展研討各級教學內容,得到實效、獲得校領導好評。

7、認真組織學生參加體育測試,做好各項統計和上報工作。

二、具體實施工作:

1、9月5日第一次備課檢查,科組教師都能安要求做到認真備課,能做保質保量,比上學期有了很大的提高。

2、9月10日組織全科教師寫好各級教學計畫,並安上學期末研究制定的教內容祥細去寫,9月12日上交了科組計畫到教務處。

3、9月16日進行了各級計畫檢查。從檢查的情況來看,每個老師都寫的比較祥細、全面。寫得比較好的有黃志永老師,他寫的更具體、內容也豐富。

4、9月25日科組學習了本學期教研安排及工作布置。

(1)、9月至11月體育健康測試及完成上報工作。

(2)、10月8日安排黃志永老師到玉林參加國培學習。

(3)、11、12月抓好體操訓練工作,參加縣舉行的體操錄像比賽和學校元旦舉行的體操比賽。

(4)、12月組建學校教師氣排球隊抓好訓練,參加鎮舉行的比賽。通過各種活動,既考驗了我們組織者的組織能力,又考驗了全體成員的辦事能力,從中我發現了一種可貴的精神那就是團結合作精神。高度的責任感和敬業精神是作好工作的前提。面對繁重的教育教學工作任務,學校的每一位老師都是兢兢業業,任勞任怨,臨時的加班加點工作在有活動的時候已經是家常便飯。而正是這種責任感和敬業精神才、各項工作得以順利進行。

在過去的一學期來,在各級領導和全體教職工的關心支持下,在全體體育教師的共同努力下,我們出色的完成了學校的各項任務,得到了學校領導的好評,是對我們工作的肯定。我校體育工作紮實的開展,引領了師生對體育更加重視,積極性更高,師生們在參與體育活動的過程中充分體驗到體育的樂趣,身心得到充分發展。今後,我們將繼續發揚科組團結協助、勇於進取的精神,在以後的工作中一步一個腳印,爭取更大的成績。

科研工作總結範文 篇16

回顧本學期學校教科研方面做的工作,本人能踏實工作,根據學校教科室制定的教科研工作計畫,以新課程標準的基本理念為指導,從規範入手,有目的、有計畫、有步驟地進行課程改革實驗,加強課堂教學改革研究,以促進提升教科研水平的不斷提高。本學期主要做了以下工作:

1、用敏銳的眼光審視自身教學。

任何偉大的研究都源於實踐,都基於對大量事實的研究。教科研也不例外,對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究,這是開展教科研工作的重要基礎。很多人往往缺少的是發現。在實際的教學過程中,我們會遇到各種各樣的問題,如學校與家庭社會、學校管理、教與學、新課程改革等,這些都是教科研的對象,我們不能視而不見,聽而不聞,而應該用明銳的眼光審視自己的教學,去觀察、發現、解決問題,用提高教育教學質量的目的去思考、分析與解決問題。

2、個人專題研究,個案分析,撰寫教學論文

平時,我注重教學理論的學習,從身邊的教育教學實際入手,選定適當的研究範圍或方向,在進行專題研究時,充分發揮自己的特長和愛好,加強學生能力的培養,本學期,個人的專題研究《國小數學分層練習的實驗研究》取得了一定的進展。同時,在日常教學工作中,注重加強對典型個案的剖析,進行教學反思,積極撰寫教學論文,從而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。本學期撰寫兩篇論文。

3、紮實開展學科組活動;指導青年教師的日常教學工作;聽課、評課活動

本人能深化教學理論的學習,積極參加學校的教科研活動,紮實開展一周一次的學科組活動;作為一名骨幹教師,能把自己的寶貴經驗毫無保留的傳給年輕教師,指導其日常教學工作,他們雖然踏上工作崗位只有幾個年頭,但在我的悉心指導下,他們分別參加了青年教師賽課活動並紛紛獲獎;本人在做好本職工作的同時,共聽、評學校年輕教師的課20多節,促進了青年教師的成長。

時間飛逝,充實而快樂的教育教學工作在緊張而忙碌中又度過了一學期。本學期在學校領導的正確領導下,我們綜合組全體老師深入地開展教研教改工作,從培養學生的創新精神和實踐能力入手,提高了學生的文化素質與審美能力,改革並最佳化了課堂教學過程,提高了課堂教學效率,較好的完成了本學期的教學工作。

這學期,我們綜合教研組開展了一系列的學科活動。我們開展了音樂美術、體育評優課。萬雪老師代表學校參加了縣裡的英語優質課評選,並取得了好成績。

1、認真落實常規教學各項任務

全組教師認真學習、理解學校教學工作計畫及各項制度要求,落實在實處。在常規教學檢查中,教案規範,備課充分。內容完整。綜合組的老師在教學過程中滲透新理念,貫穿新精神、運用新方法,每節課都有新發現,新進步。在複習考查階段,按照課程要求,認真擬訂考查方案。全組教師聽課任務均達到學校要求。

2、推出高質量的公開課

這學期我們開展多次公開課,力求四十周歲以下的青年教師人均一學期一節公開課。這些公開課都經過了反覆試教,精心準備,集中全組教師的集體智慧,從而取得良好的教學效果,也獲得同行的好評,充分展示了我們教研組強大的整體實力水平。學生的個性得到充分的展現與培養,師生互動,生生互動,

組織互動,環境互動,在有限的時間內,每一位學生都得到了較為充分的鍛鍊和表現的機會。教室中再沒有陰暗冰冷的“死角”,課堂上充滿著流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發現、挑戰與沉思同在。思維的活躍,頻動的閃光點,讓學生成為課堂上真正的主人。

3、為學校增光添彩

我們的教學條件雖苦,而我們的奉獻精神卻是100%。本學期我們教研組除了教育教學工作以外,還協助學校領導做好各項比賽活動。例如縣裡的文娛會演,大課間活動評比、科技活動比賽。為了學校的整體工作的正常運轉,每位教師在完成教學工作的同時,任勞任怨,努力完成任務。

當然,在整個教研活動中也有不足之處,體現在以下幾個方面:

1、教研活動開展得不夠紮實;我們組安排了周五為教研活動時間,但由於我們教研組人比較雜,有時學校事務太多、太雜,並不能保證有充足的教研交流時間。建議學校從體制上建立制度,保證教育教學研究的完整性、完善性。

2、教研組教師都比較年輕,缺乏教研經驗和專業的理論指導,眼界不夠開闊,思路狹窄,造成看法不夠全面,想法不夠深入。要讓老師們走出去,多參觀、多學習,開闊眼界、開拓思路。

在今後的工作中,在團結、和諧的環境下,我們綜合組的工作會更上一層樓。

為了加強教師口語能力的提高,該課題由最初的如何提高小學生英語口語能力的試驗研究改成了國小英語口語教學研究,因此,我校英語課題組根據課題計畫主要做了以下幾方面的工作:

一、圍繞課題開展活動。

1、加強教師之間業務、思想的交流。

本學期,英語老師坐在一起,更多的是交流教學中的困惑與難點,交流彼此的教學心得。雖然,新教材是帶給了我們新的挑戰,但是通過互相的切磋,共同探討教學難點與重點。尤其是伴隨教師口語能力的下降,學生的學習興趣日漸衰退的現象,教師通過提高自身素質,改變口語教學方式,開展各類口語活動來激發學生的學習熱情,以提高教師與學生的口語能力。(1)堅持每周一次的讀書筆記和讀後感。(2)堅持寫英語日記。(3)利用每周教研課英語教師輪渡進行口語專題講座。

2、充分利用課堂對學生進行口語交際能力的培養。

(1)首先通過給學生取英語名字、開展課堂口語活動給學生展示自己的平台等方式激發了學生的英語學習興趣,給他們樹立了用英語進行交際的信心。

(2)在英語課堂教學中,所有英語教師都用了英語組織教學,充分使用了英語課堂用語,給了學生聽和模仿英語的機會,營造了英語口語表達的氛圍。課堂上,老師還鼓勵學生大膽地用英語和老師交流,不僅提高了學生英語口語表達能力,同時也激發了學生學習英語的興趣。

(3)在英語課堂中,教師充分利用教材創設情景,讓學生主動參與英語活動,提高了英語口語交際水平。

(4)有效地利用了錄音機、課件等多媒體教學進行口語教學,極大地提高了學生學習英語的熱情,並讓學生通過聽、模仿純正的英語口語提高了學生的英語口語水平。

(5)通過開展一些課堂口語訓練活動,比如:freetalk,值日報告,英語小演講等活動,使學生養成了用英語思維的習慣,提高了英語表達水平。

3、英語課外活動--豐富學生的英語第二課堂。

教學任務固然很緊,但本學期我們從學生的需要出發,開展了一些英語課外活動。a.舉行聖誕聯歡會,讓學生領略了西方的文化習俗,也讓學生興奮激動與難忘。b.利用板報、櫥窗文化,展示學生的英語小文章、手抄報及英語書法作品,增強了學生的自豪感和自信心。c.鼓勵學生參加英語口語比賽,哪怕是沒有任何英語基礎的一、二年級的小朋友,只為能夠給他們提供一個展現自我的舞台。d.開展"有獎英語知識競答"活動,培養學生在活動中的競爭意識,使活動與教學相輔相成,在競賽中鞏固英語知識。e.課間、午休期間及放學後播放英語廣播。利用校園廣播在上述時間播放一些日常口語或溫馨的小提示。讓學生在長期的耳濡目染中增強說英語的意識。

二、嘗試新的評價機制。

為全面評價學生的學習,我們建立了新的英語口語評價機制。在實驗過程中,我們建立了以過程評價為主,階段評價為輔的評價體系,包含課堂評價、活動評價、套用評價和階段評價。評價採用等級制,輔以鼓勵性評語,注意人文性,保護學生學習英語的積極性。

在實驗的過程中,學生表現出了極大的熱情,尤其調動了一些中等和中等以下學生的學習積極性,是他們在半個學期的活動中,學習成績有了突飛猛進。結果也表明,學生在活動中的表現與他們所取得的學習成績是成正比的。

三、反思與困惑。

1、研究過程中遇到的困難:

1)資源的有限。教師很難為學生提供足夠的、豐富的活動材料,只能利用手頭僅有的報紙和雜誌,儘可能的發揮其的作用。

2)教師學習材料的缺陷。英語教師很"苦",學習資源太少,和課題有關的書籍更少,每個英語老師只能獨自摸索,互相探討行之有效的做法,可能會有一點的局限性。

2、困惑與思考。

1)活動的目的。活動的目的究竟為了什麼?是提高學生的應試能力?還是培養學生的思維能力,語言表達能力,綜合能力?前者是顯性的,我想教師只要注重方法的指導,多做多練,效果就會很顯著;而後者是隱性的,潛移默化的,他不能夠量化,甚至需要經過很長一段時間才能表現出來。前者的目的更容易達到。

2)在課題研究過程中,我們試圖通過搞一些活動來提高學生的受益程度。這無疑是給一部分學生提供了很好的機會,但是對於一些學習本身就有困難的學生來說,很難調動他們的積極性。教師不想使這一部分學生成為局外人,不明白怎么做才好。

四、努力的方向

本學期我們全體英語教師在學習實踐,在實踐中學習、交流、反思並總結,但仍有許多值得思考和改進之處:

1、進一步加強理論學習,提高學習與思考的廣度和深度。

2、要加強課後的反思和總結,並以此為契機寫出質量較高的論文,在較嚴格中提高自己。

3、要在課堂上加強英語口語教學的力度,讓學生的口語水平更上一個新台階。

知不足而後進,我們全體英語老師將繼續在課題研究中不斷學習、探索和成長。

科研工作總結範文 篇17

一、指導思想

我校的辦學理念是:尊重人性,和諧育人,創造適合師生髮展的教育,讓每個人成為最好的自己。這是我校一直不變的指導思想和追求目標。為此,我和我的組員們,將向著“做最好的自己”努力,辛勤工作,不斷超越自己。一個學期即將結束,我們也圓滿地完成了教育教學任務。

二、專題研究

1、專題的提出

《九年制義務教育全日制國小語文教學大綱》對低年級學生的語言表達能力訓練提出了明確要求,能正確地口述一段話和一件簡單的事。我們組根據低年級學生的年齡心理特點和語言訓練規律,在上個學年的基礎上,本學期制定了“通過多種途徑,培養學生語言表達能力”的專題研究。

2、實施方案

(1)創設情境,培養學生語言表達能力

低年級的學生由於知識和經驗的貧乏,抽象思維能力差,有些事情不親身經歷,便很難說清楚、講明白。根據學生的這一特點,在教學中有意識地讓學生親身去實踐,創設情境,培養學生的語言表達能力。

教學過程中的情境教學的有效性是當前心理學界所公認的,如問題情境可以激發學生的學習動機,設計的問題對於學生有一定的難度,但只要通過努力可以解決的,它往往會引起學生的好奇而思考,從而激發他們的學習興趣和求知慾。當然,這就要求教師熟悉教材,掌握教材的結構和知識的內在聯繫,充分了解學生的已有經驗和智慧型水平並遵守教學原則。所以我在進行問題情境教學時儘量從教材和學生的實際情況出發,既激發了學生的表現欲,又能完成教學任務。

如在上《北京》一文時,設計了幾個小問題開場:你知道北京在哪裡?是怎樣的?雖然北京離我們很遠,但現在的信息是如此發達,電視、報紙、網路、以及各種刊物的介紹,所以,問題一提出,同學們都努力地搜尋記憶中的知識並進行小組交流,稍等片刻就有多個小組通過語言的方式將結果公之於眾了。

(2)積累好詞佳句,培養學生語言表達能力

學生不能用規範準確的語言表自己的所思所想,主要是積累的辭彙量不夠,教師平時要注意引導學生積累,以備有用之需。平時要求學生把所學課文中的好詞、好句用一個專門的“好詞佳句本”記錄下來,每天讓學生用半小時的時間閱讀課外書籍(知識在課外),閱讀的範圍和內容不限,尊重 其興趣,並在讀的過程中把好詞佳句摘抄下來。平時拿出來看一看、讀一讀、背一背,並慢慢的學會在寫作中做到學以致用。教師隨時抽查他們的閱讀情況,給予適當的點評與指導,這樣反覆的讀、記、背,使學生經常受到語境的薰陶、感染,達到“厚積而薄發”。這樣既積累了辭彙量,又培養了學生的閱讀興趣,增加了知識面。使學生的在寫作過程中的表達更加的準確、清楚。

(3)仿照課文例子,培養學生語言表達能力

語文課文中的內容,有很多句式值得學生去積累、仿寫。通過這樣的訓練,可以使學生的表達有條有理。如《黃山奇石》一課,文中詳細介紹了“猴子觀海”、“仙人指路”、“仙桃石”、“金雞叫天都”這些奇石,可以引導學生仿照課文的語句,說說天狗望月,仙女彈琴等奇石的樣子,這樣的訓練可以激發學生說話的興趣,培養學生語言表達的能力。

在平時的課堂教學中,經常會出現一些固定的句式,我們就會把這樣的句式寫到黑板上,讓學生仿照課文的內容進行說句子的訓練,如:《我會變》一課中,有時候,有時候。《坐井觀天》一課中,我一,就。這些句式的練習,能夠很好的'培養學生的語言表達能力。

(4)上好口語交際課,培養學生的語言表達能力

在口語交際教學之前,要提早布置準備工作。在教學時,重視情境的創設,通過多種方式引起話題、激發學生的交際興趣。在交際過程當中,積極參與到學生的交流中去,為學生提供可以模仿的對象,同時關注交流的狀態,對交際的過程予以調控,形成有效的師生、生生互動。還要善於發現學生交流過程當中富有創意、充滿童趣的精彩語言,還要注意規範學生的口頭語言。對於前者,要給予肯定,使其感受到交際的樂趣、獲得成功的喜悅;對於後者,則在適當的時機予以糾正,一般不打斷學生,以免打斷交際進程,影響他們的情緒和交際的順利進行。

在口語交際課中進行聽聽說說的訓練,有利於培養學生認真聽別人說話的習慣,培養他們敏銳的反應能力和快捷的思維判斷能力。如《保護有益的動物》一課,可引導學生將思路引向生活,啟迪他們回憶哪些小動物對人類有益,怎么有益和自己是怎樣保護有益的小動物,再在小組中進行討論交流。當某個同學自述時,要求其他同學們認真聽,還可提出問題,學生在這種雙方互動的交流中,鍛鍊了口語交際能力,培養了良好的聽說態度。

再如,教學口語交際“應該聽誰的”,教學時,可以先拋出質疑的問題:你認為老爺爺應該聽誰說的?為什麼?這樣學生的話匣子就會打開,說出自己的看法,然後再讓學生自己想想辦法,解決問題,“如果遇到這種事,你會怎們做?”想好了之後,繼而鼓勵他們續編這個故事,或者按自己的想法重新編《騎驢》的故事,演一演。這樣,通過質疑、續編故事、表演等多種形式培養了學生說話的能力,讓他們愛說,會說。

(5)通過指導學生的習作,培養學生的語言表達能力

學生升入二年級,嘗試寫日記。由於是起步階段,要做到寫前有指導,寫後有欣賞、評析。為了不加重學生的負擔,每周寫一篇。

由於是剛剛開始寫日記,學生對日記的格式和內容都比較陌生,所以老師就不厭其煩地講解寫日記的格式和要求,開始幾周,教師適當規定題目或者範圍,如和爸爸媽媽去郊遊觀察秋天的景色,寫一件發生在你們家裡的趣事等等……每次批改日記之後都要有講評,分出等級,並朗讀寫得好的同學的作業,讓學生評價,積累好詞、佳句。

另外,我們本學期還指導寫了5篇看圖寫話。精心挑選圖畫內容。從圖片的數量上來說,有單幅圖、兩幅圖、多幅圖的。從圖片選材上來說,有描寫景色的,如《秋天》;有觀察動物的,如《觀猴山》;有動腦筋想辦法的,如《幫助小白兔過河》;有培養好品質的,如《貪玩的小豬》;也有關於生活常識編故事的類的《小猴開飯店》。每次看圖寫話的指導,教師都在詳細指導的同時,也培養學生寫出自己獨特的感受,避免千篇一律。學生的看圖寫話水平,都有了不同程度的提高。

通過指導學生的習作,使學生把自己的口語話的語言上升到書面語言,內容更加豐富、語言更加精彩,培養學生的語言表達能力。

三、業務學習方面,立足校本研究,科研教研一體化。

只有將教研與科研結合在一起,才能將科研工作落到實處。我們只有從學校的教育教學現象出發,為解決教育教學的實際問題而研究,才能使教師們對教科研工作看得見,摸得著,才能去掉教科研工作的神秘感,使教師們走近教科研,喜歡教科研,投身教科研,強化了教研組工作職能,同一教研組的教師在上公開課、示範課時,也要體現教研組研究的課題特色,聽課評課時,要求老師們緊貼課題研究發表自己的看法。

每周三下午堅持組內研討,做好單元集體備課並開展好業務學習活動。緊緊圍繞專題,紮實單元備課,以課例為載體,做到“一課三講”,探究不同課型的教學方法。我主講的是第五單元,所選擇的課例是識字課《識字五》,在教學中採用不同的教學方法,指導學生認識生字,學習諺語。最後的擴展,培養學生積累、蒐集諺語的好習慣,把語文課堂向課外延伸,激發了學生學習語文的興趣。另外,在集體教研中學校領導和年級組長經常組織老師們閱讀教育教學書籍、觀看教學光碟、錄像資料,交流教育教學中發現的問題,及時記錄,總結經驗、教訓,提高教學水平。

四、加強理論學習,更新教育觀念

理論學習,是教師汲取精神食糧的必要途徑之一,先進的理念,支撐著整個學校,而先進的教育觀念,更能支撐起我們每個教師的精神世界。為了更好地推進校本培訓的有序開展,改善教師的知識結構,提高專業水平和豐富文化積澱,不斷地更新教育觀念,豐厚文化的底蘊,從而潛移默化地提升教師的教學水平和教育科研能力。

五、營造濃郁的讀書氛圍,讓書香飄滿校園。

理想的教育應該重視讓學生與書本為友,與大師對話,在人類優秀文化遺產中淨化自己的靈魂,升華自己的人格。實施有效的道德教育,打造“書香校園”工程,讓教師養成熱愛讀書的習慣,用閱讀引領成長,讓師生親近書籍,與好書為友,與經典對話,與博覽同行,開闊視野,陶冶情操,積澱文學底蘊,提高文學修養,在教師中掀起濃郁的讀書氛圍,讓書香飄滿校園。

我們堅持“邊學習、邊實踐、邊反思”的原則,不斷推進課改的實施,建立立足於校本的學習型組織,激發教師自學熱情,不斷提高自身的理論修養和業務水平。重視教師的讀書工作,假期中,校長鼓勵每位老師為自己買1元的書籍,這個學習認真研讀,要求認真做好讀書摘抄,隨時記錄心得體會,期末寫讀書總結。倡導每一位教師“讓讀書成為習慣”。

六、收穫與反思

教學中,識字教學能夠紮實、有效,學生自主學習的主動性和能力都有了很大的提高,學生在老師的指導下,看圖寫話能力較一年級有了很大的進步,但是,對於教材的把握方面,還有待於提高,學生的朗讀能力還要加強重點指導,做到不唱讀、不喊讀,爭取正確、流利、有感情的朗讀。在今後的教學中,還要互相學習、互相幫助,取長補短,不斷創新。

2XX年是幸福的一年,因為在這一年當中我們付出著,收穫著,快樂著,進步著。即將到來的2XX年我們同樣會用心去面對,共同攜手前行,用我們的全部熱情來澆灌祖國的花朵。

科研工作總結範文 篇18

在市教體局大力推進導學法教學,市教科室推進五項實驗教學、市教研室探索新的有效教學模式、構建道德課堂的指導下,我校在充滿機遇的10-11學年,除了圓滿完成各項工作外,特別在教科研教學上收穫了很多。

我校認真進行新課改研究,選擇切實可行的導學法教法,推出新導學法教學模式,不斷進行教學教研反思,實施素質教育,提高教育教學質量。

我們孟莊一中為科教興校和科研興教以滿足新課程和大面積提高教育質量的需要。學校認真落實,求得了實效。

一、認真學習教育科研教學理論,提高了教師的教育教學藝術水平

1、按計畫,有組織進行常規業務理論學習,統一組織和要求與備課組自學相結合,學習新課改和教研室下發的構建道德課堂業務學習理論和新課程標準理論,特別是學習了高效課堂22條,同時組織教師觀看線上名師交流活動視頻,另外要求每位教師讀一本好書,寫出讀書筆記。

2、要求間周學習教科研學習理論,記好學習筆記,自主學習為主,重在實踐,有所創新。根據上級布置的學習內容印發給每位教職工。

二、轉變觀念,借雞生蛋。

1、積極組織教師有計畫參與市局及其他形式類型的教科研活動,向優秀者學習,藉助他們先進經驗進行移植,改進,作為我用。從時間上,財力給予支持。如:本期組織了大型的外出聽課活動,到市直中學,苑陵中學聽課人數達到三十多人次,起到了好的效果。2、

經過外學內造,推出了九年級語文盧建紅老師的導學法閱讀輔助

教學法,七年級語文郭意敏老師文言文五步教學法的教學模式,八年級英語對比教學法,賈紅傑老師的實驗法教學模式,九年級張華老師導學法教學有效的帶動了我校的教學研究工作,使教學工作藝術水平有所提高,形成重學術,重研究的濃厚氛圍,有效提高了教育教學質量。3、

本學期更是有數十位教師獲得了我鎮舉行的課堂教學創新大賽

一二等獎,高文杰老師獲鄭州市優秀科技輔導員,高偉老師獲優秀輔導教師,王明勝、孟偉民老師在市舉行的全國少兒版畫作品展中獲輔導獎,高瑞鋒老師、盧建紅老師在新鄭市讀書報告活動中或一等獎。並有十八位教師獲市教研室組織的論文評比一二等獎。4、

在教科研立項上組織全體教師全部立項,在上級組織的論文收交

中有數十位教師參加英特爾論文評選,幾乎全部教師參加教科研論文評選。

三、強化研究,定向研究

1、教科研工作也需要強化實施,有制約督促機制。學校領導班子針對教科研工作,制定相應制度,督導課任教師人人參與教科研立項,與月考評、期考評掛鈎。主要任課教師都參與教科研立項活動,針對新課程改革要求,結合農村學校學生學習生活,教師教學工作實際情況,選擇了諸如改進教學方法、提高教學藝術、發掘學生非智力因素、滲透愛國主義教育等方面的項目,有計畫進行研究,並且出成效。多名骨幹教師如盧建軍、常志峰等,分獲獲省級教科研優秀論文一等獎、二等獎。

四、理論聯繫實際,針對現狀,創新前進

通過學理論,有針對性的研究,進行創新活動。

1、對學生心理素質承受力差,意志薄弱情況,學校要求各級段組織學生觀看輔助教學的影視,歷史記錄片,進行各類競賽活動,讀書報告會等,強化訓練,寓教於樂,增強承受能力,提高學生適應能力,激發學生生活情趣,進而增強學習興趣。

2、針對畢業班師生壓力大,部分學生情緒不振的情況,採取領導成員和畢業班教師分層承包,負責思想動員,理想教育,學業輔導,設計有梯度的測試題目,增強學生信心,及時反饋中招信息,增強學生追求成功欲望。

3、採取集中備課,各自調節的辦法,備教材,備學生,探索教法,新路子,結合說課及各種形式的教學反思,及時總結教學經驗,提高教科研效果。要求每周一次教學階段性反思,每月一反思,中考後反思,要求每節教案有教後反思,積累第一手材料,改進教法,提高質量。

採取推門課的聽評課活動。在整個學年中的全校優質和公開聽評課活動中,校長主任親自下第一線,並邀請中心校領導深入課堂了解教學情況,了解學生作業訓練情況,聽後及時評析,帶動了教科研活動,推動了各學科的教學活動,取得了較好的效果。這次活動我們感覺到的最大優點是各位老師都能夠以新課程理念和新課標的要求來設計和實施自己的課堂教學,具體表現在以下幾個方面:

(1).注重採用“自主、合作、探究”的導學法教學模式;

(2).注重導入(如故事導入、實物導入、音像導入等);

(3).精心設計例題,注重調動學生的學習積極性;

(4).注重學生的參與和體驗;

(5).注重對學生能力(特別是分工協作能力)的培養;

(6).理科老師更注重合作與探究;文科老師更注重美育給學生營造快樂、輕鬆的學習氛圍;

(7).無論是理科老師的例題還是文科老師的語言訓練都能與生活實際相結合(這正是教學的真正意義所在,特別好。一方面它完全符合現在新課改的精神要求;另一方面它也是讓學生在考試中取得好成績的有效途徑);

(8).多數老師的課堂教學目標達成情況良好。

4、充分利用現有教學設施,要求所有參加課堂創新大三的教師去不用多媒教室上課,暨激發學習情趣,滿足學生好奇感,聲、音、圖文並茂,又烘托氣氛,增大容量,延伸訓練深度加大,也取得了較好效果。

5、通過教科研系列活動,凝聚了教師力量,增進教師集體榮譽感,都爭先恐後為校爭光而努力探索求進。6、構建道德課堂,走課堂創新之路。

關於道德課堂的教學模式,田局長指出,必須讓教學“回家”,也就是回到“先學後教”的秩序上來。長期以來,人們習慣於把教學理解為以教為基礎,先教後學。教師教多少,學生就學多少;教師教什麼,學生就學什麼,這種錯誤認識造成了長久以來學生的自主性、獨創性缺失,主體性被壓抑。而“先學後教”的教學模式是教育領域

的一次重大創新,“先學”就是把學習的主動權還給學生,讓學習成為學生自己的事情,也就是學習方式的重建。“後教”就是以學論教,即根據學生的學而教,是對學的的再創造,在這個過程中,促進學生的學是教師的準確定位,教師必須超越學生的先學而使學生的進步有質的飛躍。

教科研工作對教學質量提高有著舉足輕重作用,還需下大功夫做實做好。要進一步加強理論學習,理論聯繫實際,探索教改和教學方法新路子,為實現我校目標,展示教師水平,提高教學質量,辦讓人民滿意的學校而不懈努力。

科研工作總結範文 篇19

一、落實常規培訓,強化科研意識

為了加強教師的專業素養,力爭能從理論和實踐兩方面取得長足的提高,學校堅持採用“請進來,走出去”方針,多次邀請省、市、區專家到校指導綜合實踐、語文以及數學工作,組織老師們到示範學校參觀、聽取優秀經驗做法,同時,積極參加市區教學研討活動。組織全體教師聽科研方面講座,努力營造科研氛圍;開展研討活動,收集、反饋實驗中老師們普遍遇到的問題和困惑,分析問題產生的原因;集思廣益,解決問題,保證課題研究的有效推進。

與此同時,學校還開展了經常性的隨堂聽課活動,不僅教學校長經常聽課,還鼓勵教師自願聽家常課,積累與總結原生態的教學經驗,發現現實性的問題後,在集體備課中進行探討,取得共識,形成觀念,遷移成果,提高了教師的課堂教學能力,促進了教師專業化發展。

二、課題促動,打造學校辦學特色

教育科研引領學科教研,教育科研促進教師專業發展。我校堅持以課題研究為抓手,紮實開展各項教科研工作。20--年11月5日上午,我校承擔的廣州市--區“--”規劃課題面上一般課題“在實施綜合實踐活動課程中開發--社區文化資源的研究”結題報告會隆重舉行,並以“特優”的好成績順利結題。此課題自--學年開始實施,課題組開展了紮實而有效的研究工作,取得了豐碩的成果:學校出版了專著《利用地域文化資源,開展綜合實踐活動的探索》;7篇論文刊登在市級以上刊物上;編寫出版了--文化校本教材——《探尋--文化之旅》;建成了意義重大的創新之作——--文化博物館。課題推動了學校綜合實踐活動課程的實施和發展,學校先後成功舉辦了廣州市課程資源開發研討現場會和全國第八次綜合實踐活動參觀考察現場會,綜合實踐活動已成為學校鮮明的文化特色。學校辦學成績不斷湧現,並產生了較高的知名度和影響力。

20--年--月17日下午,我校舉行了“小學生語文前置性學習策略的研究”課題結題報告會。專家組一致以“優分”評定通過了本課題的結題,並對我校下一步的課題推廣工作提出了寶貴的建議。希望本課題在推廣過程中要充分關注前置性學習與學生課業負擔之間的關係。注重有效性、合理性,分配好學科之間學習時間。教師應繼續加強相關的理論學習,提高理論水平。人心齊,泰山移”。兩年來,課題組成員齊心協力,兢兢業業,在課題研究的道路上披荊斬棘,排除萬難,終於收穫了甘甜的果實。“一花獨放不是春,百花齊放春滿園”。本課題的研究經驗與成果將繼續在我校各學科推廣,希望迎來一個又一個豐收的季節!

歷經三年的綜合實踐活動以及語文課題終於成功結題,但這並不意味著我校對學科教研探索的結束,11月25日,廣州市第15屆綜合實踐活動特約教研員培訓在我校隆重舉行。我校潘國洪校長承擔的廣州市第15屆綜合實踐活動特約教研員課題:“綜合實踐活動課程實施與教師教學能力發展的研究”及廣州市教育科學規劃“--”面上課題“廣州市義務教育階段綜合實踐活動指導教師專業發展研究”子課題:“國小綜合實踐活動科組建設研究”進行了開題。兩個課題的選題、研究目標以及研究路線等都得到了專家們的一致肯定,專家們針對課題內容提出很好的建議,為課題的研究開展提出了寶貴的意見。本學期,我校還有5項區級小課題立項成功並有序開展研究,我校將不斷深化對綜合實踐活動課程的研究,致力於教師的專業成長,不斷豐富和積累成果,創造新的佳績,不斷推動學校教育教學工作邁上新台階!

三、重視資料積累,完善成果管理

為了不斷促進老師們在活動中反思提高,也為今後的活動課教學留下第一手教學資料。本學期,加強了科組管理,重視活動階段性的總結,不僅要求老師們對撰寫教學案例,還對教學研究過程中學生的一些成果資料做好規範的整理和管理,並在學期末進行各班學生成果展示活動;同時,教師要根據每一階段的活動情況,對照新的教育理念和活動中的實際情況,經常進行反思,並形成論文。對典型問題科組要組織統一學習、討論、研究,找出解決問題的方法,及時進行總結與推廣;不但要求每位教師講好優質課,而且要求他們要整理好課堂實錄,並對自己的課堂教學進行點評與反思,在整理的過程中不斷反思、提高。並把近兩年來,教師在開展課題研究中形成的論文、教學案例、課堂教學實錄、教學反思、教學隨筆等成果集萃成書籍。

四、善於發揮網路平台功能

實地研討需要外出的時間比較多,外出活動有時不能得到時間上保證。但是,網路研討打破了時間和空間的限制,既可以實現跨校級的研討,也可以不受定點定時的限制,實現資源共享。本學期,我校積極組織老師們參與區的網路研討,與其他學校的老師共同學習研討,在交流中不斷完善自己的知識體系和實踐指導能力。同時,我們還堅持以學校課題部落格為平台,把老師,學生的成果以電子形式上傳,既保存了資料又加強了和外界的聯繫溝通。

五、獎勵鼓動,有效開展教科研活動

為了增強全體教師的教科研意識,提高教科研水平,也為了加強學校教育科研的過程管理,提高學校教育科研的品位和層次,本學期我校制定課題研究獎勵制度。課題研究的教師撰寫的課研研究方案或實施計畫、課題研究階段性小結、課題研究過程資料、課題研究成果資料等都可以申報獲獎,學校給予適當的獎勵。同時每學期都在全校範圍內進行教科研積極分子評比,發揮科研骨幹的帶動作用以及促進教師的研究積極性和參與熱情。

六、努力方向

本學期的工作中發現,有些教師在日常教學工作和學生的管理工作中,有時會因為困難較大而產生畏難情緒,不能以科研的角度,長遠的目光去研究,去實踐,這是下學期工作中應該著力加強引導和督促的。在課題研究中,要注意學習先進學校的經驗和好的做法,共同研究如何使課題和課堂教學更有機的結合,爭取課題研究有較大的進步。

科研工作總結範文 篇20

一、領導重視,機構健全的學校領導班子重視教育科研的工作。領導的重視,是學校順利的開展科研工作的前提。我校黨政的領導班子一如既往地把教育科研工作列入學校的工作的議事的日程,還在時間、經費、教學設施等方面給予了保障,撥出專款作為科研的經費,定期舉辦教育科研的專題講座,組織教師參加各種培訓和學習,還請專家對學校教育科研工作做具體指導,使教師對科研的認識水平和知識水平不斷提高。

學校領導走在科研的前列,以身作則。學校領導帶頭擔任課題負責人,帶動我校教職工搞課題研究。積極參與各類論文比賽活動,在各級論文評比中均獲得好名次。詹漪君校長負責的省遠程教育學會重點課題《高等教育大眾化推進過程中電大青年教師隊伍建設的思考》順利結題,論文《縣市電大在高等教育大眾化中的定位與思考》榮獲省電大首屆科研論文評比一等獎;宋德清副校長和張彩娟副校長都主持過課題研究,並全部結題,論文在各級評比中獲獎。

“科研興校”已深入人心,學校科研機構是使整體科研工作和課題研究實驗工作得以順利進行的行政保證。我校在原來的基礎上重新調整人員,根據教師不同的才能合理分工,XX年學校專門成立了科研信息處(原教學支持服務處),由一名副校長主管,設有一名主任,由一批熱衷於教育研究工作、積極肯乾的教研組長和教學骨幹成為學校科研機構的主要力量。學校科研信息處負責學校教育科研活動的開展及指導各級課題的操作等。今年在學校遷入新校園,學校規模不斷擴大的形勢下又增設了一名副主任。

二、創造良好的科研條件

為鼓勵學校教師參與科研的積極性,學校在人力、物力、財力給予大力的支持。學校每年都有專用的科研經費。科研經費每年以不同的幅度增長,今年教師人均科研經費約1000元,另外教師每人享有一定的培訓經費,基本滿足教師業務學習培訓的需要。我校早於1997年裝上了寬頻網,並且為每位專任教師配備了一台電腦和u盤;學校閱覽室每年征訂400多種雜誌,其中各類專業雜誌和教育雜誌近三分之二,為教師及時了解和掌握國內外教育科研信息提供方便,創造條件。

為了提高教師的科研素質,學校採取了“請進來、走出去”的方式,為教師提供各類培訓。如XX年組織全校教師進行了論文交流,請了省市電大專家進行點評;XX年請了省電大科研處專家舉行了論文撰寫和課題研究的講座;XX年組織了學校教研組長和科研骨幹到湖州職業技術學院(湖州電大)參觀學習。現在全校教師的科研水平正在逐步提高。

三、建立完善各項規章制度

建立學習、研究制度。沒有教育科研理論指導的教研活動,只能是盲目的實踐,教研活動必須有科學的教育理論指導。學校領導帶頭學習,堅持集體學和自學相結合的方法,鼓勵教師關注教育動態,閱讀教育著作,如學校組織學習了《第五項修練》,要求每位教師制訂學習計畫,結合自己的教學情況寫心得體會。同時,為了讓教師跟上時代的步伐,我校對全體教師進行現代教育信息技術、“校園信息化”培訓培訓,要求45周歲以下的教師建立自己的個人主頁,開放教育的課任教師在完成教學輔導的同時,將教學內容製作成課件,期末上交。

建立獎勵制度。為了調動教師參與科研的積極性,發揮他們的主觀能動性,我校把科研活動跟每年考核制度結合起來,對於積極參與科研活動者,學校還會在物質及精神上對其進行獎勵,去年學校共獎勵了近二萬元。

建立檔案管理制度。自XX年成立科研信息處以來,學校開始逐步將各科研成果的資料進行規範化管理。凡一年中教師的科研成果或獲獎成果進行登記造冊,同時要求教師提供複印資料二份、電子文稿,以此作為學校獎勵的依據。另外,還在學校已分享檔案伺服器上設有科研信息處欄目,專門存放有關的科研資料及各課題的相關資料。

四、積極參與論文評比活動

教師們在參與科研過程中,科研水平逐步提高。學校每年都組織教師參與各類教育教學論文評選,也取得優異的成績。三年以來,曾有54篇論文在省市電大評比中獲獎,如詹漪君校長的論文《縣市電大在高等教育大眾化中的定位與思考》榮獲省電大首屆科研論文評比一等獎,張彩娟副校長的論文在杭州電大論文評比中獲二等獎;另有10多篇論文在蕭山區科協和浙江省民辦學校協會高教分會論文評比中獲獎,如宋德清副校長的論文《專修學院黨建工作重心前移的思考》獲浙江省民辦學校協會高教分會論文評比二等獎,陳懿偉老師的論文《基於web的考核系統的研究》獲蕭山區科協論文評比一等獎。學校每年都組織教師進行總結,頒發相應的獎狀和獎金。

五、科研效果明顯

在學校領導班子的直接領導下,我校在原有的基礎上開拓創新,與時俱進,學校教師在參與教育教學的研究中,素質也在不斷提高。三年來,學校一共承擔或參與了八個項目的課題研究,其中主持承擔了四項省遠程教育學會的年度重點課題研究;一項“人才培養模式改革和開放教育試點”的子課題“現代開放教育教學管理模式與學習支持服務系統的研究與實踐”的研究;

另有許紅平老師參加了浙江省高教學會的《浙江省成人高等教育發展研究》課題研究;馮鳳仙老師參加了浙江省社會科學院XX年課題《經驗中國:50年鄉村社會變遷研究》中的第五子課題《村落的生活世界》的研究;陸建祖老師參加了省電大課題《中國古代文學cai課件製作》;學校在本學期成立了學校網站建設課題小組,課題小組成員在設計網站時充分考慮學校實際情況,突出為教學支持服務功能,方便學生的自主性學習,為學校教學模式的改革提供良好的技術支撐。學校網站充分考慮學生的的需要,我們提供了網上報名系統、網上錄取查詢系統、網上成績查詢系統、網上留言諮詢系統、網上圖書館系統(圖書資料正在整理中)等。針對開放教育學生我們推出了網上留言、網上答疑、師生簡訊交流平台、網上視頻點播系統,為學生提供全方位的教學支持。學校網站在第二屆省電大網站評比中被評為最高的五星級。

六、努力方向

1.繼續創造性的開展形式多樣的科研教研活動,不斷探索符合“人才培養模式改革和開放教育試點”要求的人才培養模式、教學模式和教學管理模式,不斷提高教師的素質,以適應開放教育的需要。

2.繼續加強對課題研究的指導與檢查。積極爭取各級各類課題研究,認真檢查落實研究計畫情況,嚴格把關,做到有檢查有記錄。

3.積極做好試點工作的典型經驗的總結,寫出總結報告。做好課題研究成果的推廣套用工作。

我校科研工作在上級電大的指導下,在全校教師的共同努力下,以創新教育為主題,以課題研究為主線,開拓進取,不斷提高我校科研水平,我校科研工作的明天將會更加輝煌。

科研工作總結範文 篇21

在忙忙碌碌的整理工作中,一學期的工作即將收尾,幼稚園的工作性質總帶著瑣碎,用另一種視角去看它也是豐富的。而科研工作作為幼稚園生存、發展和進步的靈魂,實在是需要我們計畫在前、實施緊跟。在這個充滿挑戰、充滿朝氣、聚滿人氣的一學期,我們不斷努力、不斷摸索,以科研為契機,積極開展課題探索,在在忙碌和充實中渡過每一天。現將本學期科研工作小結如下:

一、以教科研相融合的形式,確保各項課題研究的有效落實

1、在幼稚園正在開展的南通市十三五課題《基於家園合作背景下的幼兒禮儀養成教育》的大背景下,幼稚園的工會和各科研組都能結合自己的工作實際,開展支脈式的相關“禮儀”子課題的研究,幼稚園的課題研究呈現出層層遞進、層層落實的有序狀態。

2、幼兒的禮儀素養在課題研究的進程中獲得發展幼稚園小、中、大三個教研組都有各自的“禮儀”教育的區級課題,為了確保這些課題研究的有效落實,在開學初的時候,各課題組的成員就在一起商討,指定了詳細的、可操作的課題研究計畫。

3、各年級組根據課題結合幼稚園一日活動、遊戲活動、教學活動等,進行了深入的課題研究,設計了活動教案、開展教育沙龍。與家長形成合力,共同培養幼兒良好的行為習慣。

4、林亞萍副園長以一堂大班科學研討活動《神奇的紙圈》展開,在活動中,她為幼兒提供探索、體驗的平台,放手讓幼兒全員參與、自主探究、體驗成功、真正使學習過程成為一個再探究、再發現、再創造的過程。活動結束後,林亞萍副園長就這堂教研活動課和自己近幾年的課題經驗向大家進行經驗分享,她強調:在幼兒一日生活中一定要抓住有價值的關鍵問題,實實在在解決問題,問題解決了,成果就真實呈現了

二、以研討積累課題研究經驗,為教師的專業化發展搭建平台

科研引領,以研促教,一直是我們教科研工作的目標,但是當我們真正要將這個目標付諸實踐的時候,我們碰到的困難是老師們對“科研”兩字的畏懼和退縮,特別是我們的青年教師。為了改變這種現象,我們採取了教科研相融合、以點帶面、從細小處入手的方法,一步一步帶動教師們克服困難,樹立開展科研工作的自信心。

1、加強了研究過程的管理,教師更科學的對幼兒進行了觀察分析,填寫好跟蹤記載表、個案觀察、教學隨筆等,並有針對性地進行分析總結。

2、園內開展各項活動,讀書筆記評比,青年教師基本功比武,你推我講等活動,讓教職工的禮儀素養在豐富多彩的活動中獲得提升。

3、每月第三周以園長經驗傳授、教科研沙龍活動(理論學習、案例分析、經驗總結、集體備課)等活動,幫助教師進一步提高課題研究的水平。今年7月份我園四位老師的市級微型課題順利結題,其中一位老師為“優秀”級。

4、今年9月份縣級微型課題的申報工作拉開帷幕,我園鼓勵年輕教師人人參與,在這個過程中,老師們的辛勤付出是必然的,但一分耕耘,一分收穫,通過自己的努力,老師們參與課題研究的自信心將會越來越強,她們的專業化水平也將會大踏步的前進。

三、存在的問題困惑及改進措施:

1、幼稚園青年教師在各項激勵措施的引領下科研意識正在逐步形成,但一些已活動高級教師職稱的教師參與科研的意識就顯得比較薄弱,如何提升這部分教師的科研意識是我們接下來思考的問題。

2、幼稚園小班中班組課題研討的活動由於工作時間的關係沒能如期進行,再讓現有課題負責老師假期進行梳理、提升的同時,這個活動將預期在下學期初進行,這樣也能為準備課題解題的老師們再次理清思路,為很好的撰寫課題結題報告奠定基礎。

回顧本學期的科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、充實。在今後的工作中,我們要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞台,提供信息交流的場所,使科研工作穩步前進。、幼稚園青年教師在各項激勵措施的引領下科研意識正在逐步形成,但一些已活動高級教師職稱的教師參與科研的意識就顯得比較薄弱,如何提升這部分教師的科研意識使我們科研室在暑期中值得思考的問題。

科研工作總結範文 篇22

一、 本學期所做工作

1、 加強理論學習宣傳工作

本學期校長室曹校長非常重視提高教師的業務素質,每逢周一政治學習前都組織教師認真學習全國基礎教育工作會議精神和教育科研理論,引導教師樹立新課程理念,積極實踐新課程,做課程改革的促進者。學校將每周三定為教科研學習日,教師以教研組為單位,定時、定點、定人員、定質量進行教育科研理論學習。校領導將檢查情況與“先進教研組”的評選掛鈎,做到獎罰分明。

2、 做好學校兩個教育科研課題的研究工作

區級課題《現代教學媒體和技術在課堂教學中的最最佳化運用》、國家級子課題《國小德育途徑方法體系的深化研究》,由於本學期教師有所變動,我們對原先的組織架構進行了調整,要求新轉進的教師自己填寫實驗課題申報表,校長室、教科處對教師申報的課題進行歸類整理,建立子課題研究小組,確立了研究小組的組長。教科處對實驗課題人員進行了具體分工,重新設計了網路圖,制定了教科研例會制度,促使全體教師都能參與到課題研究中來。

《國小德育方法體系的深化研究》本學期召開了課題組長會議,學習了教研理論,分析了目前德育的狀況,對教研方法做了指導,提出了下一階段的工作目標和任務。曹校長完成了這一課題的中期報告。本學期還帶領科研骨幹教師參加了德育工作年會。全區開展的“兩個走進”的活動為這一課題的研究又搭建了一個新平台。

《現代教學媒體和技術在課堂教學中的最最佳化運用的研究》和我們平時的教學工作緊緊地凝聚在一起,實驗教師能夠利用現代教學媒體和技術上好研究課,開設公開課和鎮內新教材研討課杭集鎮中青年教師教學基本功大賽,推動了這一課題的研究。上課教師能夠認真鑽研教材,學習課改理論,動手製作多媒體課件,充分發揮多媒體課件在課堂教學中的作用。激發了學生學習的自主性,從而收到了很好的效果。

本學期兩個課題實驗教師能夠不斷總結課題研究中的得與失,總結成果,認真撰寫論文。教科處對教師上報的論文進行了篩選、整理,編印了《多媒體教學論文集》和《德育論文集》促進了教師之間的相互交流。

3、 與校長室密切配合,做好其他方面的研究工作

在校長室的要求下,本學期全校教師按年級段輪流寫教育敘事,每月向教科處上交一篇隨筆千字文。《杭小月報》是學校教科研工作的一個視窗,我們發揮它的優勢,把教師的教學隨筆,教育敘事,“十五”課題的研究與探索,理論學習與指導等與教育科研密切相關的內容,定質定期地刊出,激發了教師參與教科研的積極性。

4、 做好校本課程的開發研究工作

經過努力,本學期教科處王主任編撰了校本課程的部分教材——書法家的故事。

5、 開展了一些教師培訓工作。

跟校長室一起抓好教師的繼續教育,積極幫助、大力支持教師到教育學院進修,參加省、市、區骨幹教師培訓。學校召開了新老教師“結對子”會議,明確提出了“結對子”活動的目的要求,校長室組織教師學習了《課改50問》和《國小基礎教育改革綱要》的精神。

6、 做好資料的整理歸檔。在迎接省實小驗收的活動中,能夠做好資料的收集整理工作。

7、鼓勵教師參加各級教育主管部門組織的教師論文大賽。本學期發表、或獎論文共21篇,其中省級17篇,區級四篇。村小發表、獲獎論文總計10篇,其中三笑2篇,偉豐8篇。

二、 目前教科研工作存在的問題

1、 科研課題的落實開展還欠周詳。

學校教科研的兩個課題雖已進行了一段時間的研究,邁出了可喜的一步,但要進一步落實開展,還需要周詳的計畫,有力的措施。

2、 課題進展還不平衡。

3、 實驗教師的理論基礎還需要進一步紮實。

4、 信息交流反饋渠道還不夠暢通。

5、 資料上網、論文發表、課題宣傳、成果積累還有待提高。

三、 下學期教科研工作的幾點構想

1、 認真落實教科研課題的開展。

2、 將教科研與教學緊密結合。

3、 認真落實教科研例會制度。

4、 繼續編輯出版好《杭小月報》和論文集。

5、 聘請專家指導教師教育教學論文的撰寫。

科研工作總結範文 篇23

一年來,我校以科研興課為中心,堅持用教育科研解決教育上的問題和困難。認真學習關於教育教學質量與教育科研的講話,積極探索科研興教、科研興課的辦法,探索課堂教學的科學規律,用科學的理念、科學的方法指導教學,提高課堂教學的科研含量,提高課堂教學的質量和效益。認真研究課堂教學的各個環節,大膽進行“信息技術與學科教學的整合”和“說課與課堂教學的整合”的研究與實施,深化分層次教學的教改實驗。結合外地成功案例,聯繫本校實際開展教改實驗,特別是進行初一學生評價體系的改革。經過努力,在教育科研、課堂教學的諸方面取得可喜成績。

一、抓科研、定措施、出效果

認真組織學習教育科研理論知識和上級領導講話精神,貫徹執行上級檔案,把教師的思想集中到教育科研上來,堅持以教科研為先導的理念,把工作落實到實處,定製度,定措施,確保科研工作順利進行,確定每周二下午為教研組活動時間,規定其具體內容。教研組長負責落實實施,做好記錄,周五將活動完成情況上報教導處,並依次安排下周的工作。此項工作經多年實踐效果良好。首先增進了教師間的交流,其次養成教師堅持教研活動,用教育科研指導教學的習慣。第三,確保教師有一定的時間進行學習。xx年,我校教師共有多篇學術論文在各類雜誌、報刊上發表或交流,有多人次獲市級科研成果二等獎,甚至獲省獎,成績斐然。所申報課題全部結題,充分反映出教師參與教科研的積極性。

二、圍繞“四個一”開展教科研活動

“四個一”是我校根據上級對教科研的要求,發揮教科研的先導作用而制定的一項具體措施。其內容是:

(一)每學期每人至少讀一本教育科研或教改方面的書籍。

(二)每學期每人寫一篇關於教研方面、教改方面的讀後感。

(三)每學期舉行一次關於教研方面內容的交流活動。

(四)每學期每人上一節與以往不同的公開課,目的是提高教育教學質量,把教科研工作落實到平時的工作中去,為提高教師的綜合素質奠定基礎。廣大教師認真讀書學習,更新觀念,寫論文,談感想,認真寫好教科研筆記,掀起了讀書學習的高潮。體現了學校領導對課堂教學、班級管理、課改的重視,在教師中引起了強烈的反響,教師學科研,用成果的勁頭更足了。

三、重視科研知識的學習,不斷提高業務水平

教育科研重要性已逐漸被廣大教師所任可,但要想搞好科研,並用其解決教育上的實際問題卻並非易事。為此,科研處藉助科研所重視的東風多次組織教師學習,學校也積極配合,組織教師出去參觀學習,購買大量圖書供教師閱讀。特別是在學校經費緊張的情況下,最近一次性購買圖書數百元。現在,學校教師談論最多的是教科研,看的最多的是教科研雜誌和教研教改方面的書籍,形成了學習科研知識的良好風氣。教師認真做好教科研筆記,通過檢查發現教師對知識的學習非常重視,書本涉及範圍廣;通過聽課發現教師的講課水平,綜合素質不斷提高。

四、把教育科研成果套用於教學實踐中

科研興課是已為廣大教育工作者所熟知,這也是各學校所追求的目標。為實現這一目標,探求興課的規律,學校大膽地進行實驗,在總結前邊“啟發――探究式”教學法的基礎上,認真組織教師討論,總結經驗教訓,嚴格規範,制定標準,並在全校鋪開。通過教學實踐,教師擺脫了以往上課滿堂灌、填鴨式唱獨角戲的教學模式,注重培養學生的能力,開發了學生的智力。教學中努力實現自主、合作探究的學習方式,把過去教師單一的“講”學生被動地“聽”轉變為教師的“啟”學生的“動”和“論”,形成了師生間的雙向活動,充分體現了教師的和學生的主體作用,極大地調動了學生學習的積極性,教學質量顯著提高。

課題不僅是為了“研”,而更重要的是在於“用”。今年我校共完成四個課題,為使科研成果儘快用於教學,學校及時有針對性地確定教師進行《信息技術與教學的整合》、《說課與課堂教學的整合》套用實驗。

總之,教育科研是一項長期而又及其重要的工作,要常抓不懈。在今年的工作中,要認真總結經驗,不斷開拓進取,積極開展教科研活動,發揮其優勢,爭取更大的成績。

科研工作總結範文 篇24

本期主要工作:以農村中學教研組建設為主線,開展教研組建設的理論培訓(觀摩教研組建設的優秀做法)和課題實施指導。在各部門的協助下,已經做了以下工作:召開課題階段總結會,整理階段研究成果,迎接進修學院課題過程督導;第二屆教學隨筆評比活動;首屆教研組、備課組建設經驗交流會;首屆優秀校本教研團隊評比活動;進一步梳理教學科研系列制度;配合學校整理工作,開展教學督導和課題研究工作;開展教師繼續教育和校本培訓工作。取得了一定的成效。現將相關工作總結於後,懇請指教。

一、組建教學督導隊伍,形成“三員三查三評” 督導機制。

“三員”指教學巡視員、教學信息員、教研考勤員。教學巡視員由學校行政人員組成,負責對日常教學秩序、教學狀況和考試等工作進行檢查指導和督促。教學信息員由各班的學習委員、班長組成,負責蒐集對學科教學工作的意見及建議,並對上課教師進行適當評議。教研考勤員,由學科分管行政組成,負責對教研活動考勤。“三查”指學期初、期中、期末按教學六認真要求進行三次教學常規檢查制度。“三評”體系即開通“學生評價、同行評價、領導評價”三層次課堂教學質量評價體系,促進課堂教學質量的提高。

“三員三查三評” 對有效監控我校的教學情況,完善評價機制,規範教學管理,全面反饋教學工作信息,及時發現教學及教學管理中的問題,確保我校教學質量不斷的提高,督促教師及時調整教學活動,使之保持最優狀態,已經起到了重要的作用。原來學生的評價中部分問題突出的學科、問題突出的教師教學已經有了明顯改進。

二、強化團隊精神,把教研組建成學校優秀的團隊。

所謂團隊,是指一些才能互補,團結和諧並承擔共同的責任,為統一目標而貢獻的一群人。團隊強調的是團隊精神,團隊精神的核心是就是協調合作,共同承擔集體責任。團隊精神表現在教學教研方面就是敬業、鑽研、合作、探究、交流等等,團隊精神要求各組織成員間相互依賴相互關聯進行協調共同合作建立團隊來解決實際的問題。怎樣來培養教研組的凝聚力,最終形成良好的團隊精神呢?我們的做法是:

推行集體備課活動,培育隊員協同合作的精神。

通過集體備課活動,按照集體備課的基本框架加強過程管理,並積極探索課程資源建設的途徑,較好地發揮每位教師的主觀能動性,促進團員協同合作精神的形成。

開展小課題研究活動,培育團隊鑽研探究的精神。

課題研究的過程也就是培育團隊鑽研探究精神的過程,課題的研究不可能由哪一個人單獨來完成,在研究的過程中,還會遇到許多新問題,棘手的問題,個人無法解決的問題,這些問題就需要發揮團隊集體鑽研探究的操作才能解決,解決問題的過程就是培育團隊鑽研探究的精神。在參與小課題研究過程中,我們注意聚焦課堂真實問題,老師們覺得研究就在身邊,通過撰寫教學隨筆形式的參與研究,降低了參與梯度,人人能參與,個個可研究。

參與網路教研,培育團隊交流共享的精神。

網路與教研聯姻為教研活動的開展提供了廣闊的空間,陳中物理組月照霜林的部落格屋藉助網路教研的平台,開展有組織的網路教研活動,增進教師之間、教師與教研團隊之間的交流與共享,很好地培養了團隊交流共享的精神。在學校產生了很好的示範引領作用,目前學校大部分教師都有自己的個人部落格。學期末通過優秀網路教學隨筆的評選來激勵大家參與的積極性,優秀的教學隨筆由科研室向進修學院科研部推薦,有教育意義的教學隨筆由科研室編輯成冊。

“集體捆綁”,為團隊合作提供制度保障。

“集體捆綁”是指:對教師的績效評價不針對個人,只針對學科團隊。學校把各部門工作中的相應數據以“集體捆綁”的形式在老師評職,年度考核、評優、骨幹評選、獎勵等與大家關係緊密、比較在乎的事情上進行體現。 “集體捆綁”喚醒了教師們內在的合作意識,構建了學科組教師之間的相互滋養互動共生的良性運作模式。

三、強化學習意識,把教研組建設成為學習型的組織。

學習型教研組的核心是學習,如何把一個教研組建設成學習型教研組呢?我們的三項措施是:

a、 建立制度

要制定教研組學習制度、教研組學習計畫和教研組學習考核細則,通過學習制度來規範教師的學習行為,通過學習的計畫來實現教師的學習,通過考核的細則來迫使不愛學習的教師進行學習。

b、落實計畫

依照學習制度學習計畫開展學習活動,這一點非常重要。我們建立的學習制度不是最終的目的,對教研組的學習考核也不是最終目的,目的是開展好學習活動,從而提高我們教師的專業水平,提高教育教學質量。

c、認真考核

依照考核細則對教研組的學習活動進行考核,考核的結果必須納入學校對教研組長和組內教師的年度考核,作為推薦市、區骨幹教師優秀教師的重要依據。

四、強化校本教研文化意識,凸顯教研組特色

教研文化是指教研組成員共有的行為規範體系、自覺的精神和價值觀念體系、生活方式。它作為一種獨特的文化形態應該形成一種引導激勵教師成長的氛圍。應該重構成事與成人之間的關係,做到既成事又成人,在成事中成人,為成人而成事,用成人來促進成事。教師就不純粹的具有蠟燭精神,還有自身的成長。教研活動應該以促進學生髮展為追求目標。教師之間在從事教學研究過程中不應僅僅停留在教學技巧的改進,而更應該關注教學價值觀的培養。不能僅僅關注教師的講和演,更應該關注學生的課堂參與,以及師生的課堂合作,關注如何通過有效的課堂教學促進學生的主動健康的發展。如何來培養教研文化意識呢?「1」 「2」

1) 加強培訓學習,更新教師觀念

觀念決定思路,思路決定出路。思想觀念的轉變,才是教學的真諦。課堂教學重心下移,通過老師與中下學生的接觸,讓學生去激發教師對自身教學實踐的不滿。豐富學習形式 “走出去,請進來” 與優質學校接觸進行思想碰撞。政治學習時間,老師走上前台,讓老師不在只是傾聽者。

2) 形成教師研修機制

一所學校教育質量的高低起決定作用的不是硬體設施,而是學校的軟實力,一個學校軟實力的強弱取決與教師整體素質的高低,而決定教師整體素質高低起關鍵作用的就是教研科研水平,教研科研水平的高低關鍵在於教研組是否有高素質的骨幹教師隊伍。學校目前在原來實施青藍工程的基礎上,將教師繼續教育與教師研訓結合起來,形成研訓一體的教師培養機制,加強教師的基本功訓練力度。培養了一大批市區校骨幹教師(市骨幹1名,區乾教師2名,校骨幹教師18名),配合區農村骨幹教師隊

伍建設工程,現有近15名教師參加了骨幹班培訓。不久將會從中產生新一批區骨幹教師。

3)課堂教學觀察與診斷

教學是一門藝術。成功的教師應該善於觀察和體認到課堂上所發生的複雜行為並迅速做出恰當的回應。學會一種觀察、描述、思考和解釋課堂現象的方法,以便能對課堂教學做出持續的改進。

為了更快地解決課堂中的問題,提高教師課堂觀課能力。我們在教研組建設水平相對較高的物理、語文組嘗試採用先進課堂觀察技術來進行教學診斷。藉助攝像機,對課堂教學從5個不同視角(學習組織形式方法、問題預設與生成、教法與學法、教材文本與課程資源、狀態與效果)去觀察,重點關注課堂實際發生的過程,哪些課堂教學是有效的,哪些是低效的,讓觀察者從5個不同角度去評價一堂課,改進一節課。

科研工作總結範文 篇25

本學期繼續堅持以促進教師發展、學生髮展、學校發展為根本宗旨,以科研經營教育為學校的第一教育理念;以細化課題研究為管理的核心內容,以省級重點課題為切入點,提高了課題研究的科學性、規範性、實效性,不斷務實課題研究,提高了課題研究的質量,提升了課題研究的價值和品位。進一步強化了科研的服務指導作用,充分發揮了教育科研為教育教學改革、師生的發展的服務指導功能。本學期具體開展的工作如下:

一、以鏈式活動促學術互動,進一步提高了教育科研的互動性;

1、豐富了科研活動形式,強化了課題的互動生成。

(1)課題演示:以體現課題研究思想為主旨的,把課題中的操作措施顯性化、課堂化的一種教學研究。課題研究小課在教學時間、教學組織形式、參與對象及教學場所等方面更具有較強的靈活性。本學期每個課題公開了一次課題研究小課。

(2)信息發布:每個教師以“小成果”的形式向全校進行了發布,所發布的信息以本課題的基本內涵為載體,通過研究所形成的新方法、新案例以及研究中的亮點為主要內容,學校根據新、實、活的原則對各課題(各教師)所發布的信息進行了評優與點評。

2、完善了學習的互動平台,強化了理論的實踐套用。

(1)本學期繼續發揮了由各教研單位、雜誌編輯部、大專院校等學術機構團體的教授、學者、教研員,組成的教育指導顧問團的作用。

(2)加強了課題研究專項培訓工作。各教師定期參加了課題組活動,積極開展了研討活動,重點課題組兩周活動一次,教師個人專項課題組一個月活動一次。

二、以專項課題促研究專題,進一步提高了教育科研的實效性;

1、認真落實了每級專項課題的申報工作,充分發動,嚴格要求,切實提高了申報課題的方案質量。

2、組織開展了無錫市、江陰市教師專項課題結題工作。無錫市專項課題的結題準備了以下七種材料:課題批准書複印件;課題實施方案;課題成果申請鑑定書;與課題密切相關的研究論文(其中須有兩篇在市級以上正式教育專業期刊發表,或在市教研中心及上一級教育研究機構組織的獲獎);研究活動台帳和課題研討或教學展示活動材料;典型案例分析;課題研究報告。

3、抓好了課題研究的流程管理,力求務實、創新、高質,在課題過程展示、科研教研一體化等方面實現了精細化管理。

三、以重點先導促引領指導,進一步提高了教育科研的指導性。

1、加強了學校省級重點資助課題的過程管理和成果整理工作,提升課題研究質量,力爭把省級重點課題打造成具有廣泛影響力、較高知名度、豐富內涵性的品牌課題。主要工作有:

(1)在中期評估的基礎上,進一步修改完善了課題方案,使課題在界定和操作內容上都得以充實和創新。

(2)推進了課題相關研究內容的深入實施,提煉出了具有高質量的課題過程性資料或相關研究理論成果。

(3)加強了子課題成果的整理與推廣,加強了與科研單位、雜誌社、教研部門等單位的協作,更多更好地推廣課題研究成果,提高了課題的影響力。

2、推進了學校重點課題的研究和管理工作。本學期根據學校教育教學實踐中的問題,選擇突破口,開展了學校重點課題的研究,為學校教育教學改革提供服務指導性建議,從而強化了教育科研為學校教育決策中的服務功能。

四、以機構管理促過程管理,進一步提高了教育科研的過程性。

本學期進一步強化了科研首席的管理職責,教科室根據學科和各人的專長作了具體分工安排:

項目類別具體工作負責人

共同管理項目

1、課題組活動管理

2、科研考核管理

3、組織學術沙龍

4、課題研究課管理

5、課題展示評估管理共同參與

重點負責項目教師專項課題:無錫市和江陰市教師專項課題的申報與結題工作: 范詠梅、黃 惠、潘雅頻

論文選送工作:收集論文、檢查是否符合選送要求、填寫報送表:劉亞英、朱紀芬、張穎芳

教科室資料上傳工作:將教科室相關檔案及資料不定期地傳送到校園網及江陰科研網:朱紀芬、劉亞英

學術沙龍活動:安排學術沙龍活動,落實檢查,匯總檢查結果:呂秋萍、錢燕芳、陳建文、黃 惠

課題研究課活動:安排課題研究課,落實檢查,匯總檢查結果:黃 惠、范詠梅、潘雅頻、陳建文

積分管理工作:及時匯總每位教師學術沙龍、課題組活動等各科研項目積分並輸入電腦。呂秋萍、張穎芳

課題組管理

一、二語文組:朱紀芬

三、四語文組潘雅頻

五、六語文組呂秋萍

一、二數學組張穎芳

三、四數學組范詠梅

五、六數學組錢燕芳

一、二英語組黃 惠

三、四術科組劉亞英、陳建文

五、本學期主要工作及成果:

1、在20xx年8月組織教師參加“金帆杯”論文評比活動,10月頒獎,學校連續兩年獲得大會頒發的組織獎,共有三十多名教師的論文獲獎,其中獲一等獎5名,二等獎7名。

2、在20xx年8月、10月、11月分別組織撰寫有關素質教育介紹、學校高位發展優質教育經驗總結、教育共同體的構建經驗總結等交流匯報材料。

3、在20xx年9月組織教師進行專項課題結題材料整理,每份審核3遍,材料均統一彙編要求,為期一個月,在十月份進行的江陰市教師專項課題結題鑑定評審中,我校獲得了優秀組織獎,其中2人獲得一等獎,獲獎人數與論文質量位居全市前矛,得到了江陰市教科室領導的高度評價。

4、在20xx年9月中下旬組織教師進行無錫市教師專項課題的結題鑑定準備工作,每份審核3遍,材料均統一彙編要求,6位老師均通過了結題鑑定。

5、在20xx年10月組織教師申報無錫市、江陰市第三輪教師專項課題,我校錢燕芳老師獲得了無錫市教師專項課題的立項,另有19人獲得江陰市教師專項課題的立項,至此,我校教師參加無錫市、江陰市專項課題研究已達50餘人次。

6、在20xx年下半年江蘇省教育學會年度論文評比中,我校共有23人獲獎,其中一、二等獎9名,學校組織工作得到了高度讚揚。

7、在20xx年江蘇省“師陶杯”論文評比中,我校教師再獲佳績,參賽老師中有五人獲獎。

8、先後在20xx年9月、10月、11月參加無錫市科研協進會、品牌課題學術研討會等學術會議十餘次,其中作為學校代表書面交流3次,口頭交流多次。

9、編輯校刊《求索》第8期,20xx年度學校優秀論文集。

10、在20xx年9月參加江陰市科研中心組活動。

11、在20xx年9月在我校組織召開澄江街道國小教科研工作會議。

12、在20xx年11月由我組織澄江片課題結題材料和審報材料的審核會議。

13、整理學校重點課題資料,組織相關論文參加論文評比活動。

14、準備了學校業務學習講座《轉變從觀念開始》。

15、進行了業務學習檢測,整理了一份檢測試題。

16、邀請無錫市教研中心王樹生博士來校講座,並與專項課題老師進行了互動交流。

17、組織學科論文交流活動,對學校教師的學科論文進行評審。

科研工作總結範文 篇26

本年度,在區教研室和中心校的領導下,我校本著“立足實際,紮實工作,抓科研,抓校本”的工作思路,在實行基礎教育課程改革的同時,實施了教科研的一系列工作。

1、教科研思路

以創新教育為核心,以課改促進教改、以提高學生綜合素質為目標,學校積極組織實施課程改革計畫,教師主動參與進行課程改革,學生以飽滿的熱情參加到課程改革中來,做到學校教學工作以課程改革為主線,教學體現課程改革精神,教導處的常規工作、教學活動緊緊圍繞教學改革進行,努力形成在教學、教研、科研、隊伍建設、學習管理等方面滿足當前教育改革需要的新局面。

2、教科研內容

以校為本的教研,是將教學研究的重心下移到學校,以課程實施過程中教師所面臨的各種具體問題為對象,以教師為研究的主體,理論和專業人員共同參與。為此,開展“以校為本”的教學研究活動,及時解決教學中出現的問題,更新教學觀念,變革教學方式,改善教學行為,是全面推進素質教育的重要保證。下面,談一談我校教研組在校本教研活動方面的點滴探索。

(1)一人同課多輪上課法

一人同課多輪上課法就是讓同一教師連續多次上同一課,內容重複,但教學方法、教學行為卻不斷改進,不斷完善。具體程式一般為:

①選定教師,即選定上課教師(特別是青年教師),由其獨立鑽研教材,獨立備課、上課。

②教研組聽課,並針對課堂教學中出現的問題進行討論、分析和研究。

③上課教師在集體研討的基礎上,吸取百家之長,形成新的教學方案,第二次上課。

④上課教師與教研組成員再次研討、評課,指出進步的方面,分析存在的問題。

實踐證明,“一人同課多輪法”促使每位老師在教研中必須深入觀察,比較分析,不斷地反思,並形成個性化的教學方法。對幫助新教師更好地理解和領悟新課程理念,對提高新教師的教育教學水平,幫助他們解決教學中的問題,效果明顯。

(2)同課異構上課法

教師的專業知識有高有低,人生閱歷不盡相同,因此對同一內容的課,各個教師有不同的理解,有不同的構思和不同的教法。同課異構的方法就是:教研組共同確定相同的教學題目,由多個教師分別備課,再一一上課,教研組集體聽課、評課、改課。

同課異構教學研討為教師們提供了一個面對面交流互動的平台。在這個平台上,老師們共同探討教學中的熱點、難點問題,探討教學的藝術,交流彼此的經驗,共享成功的喜悅。這種多層面、全方位的合作與探討,可整體提升教師的教學教研水平,提高教學質量。

(3)師徒結對法“師徒結對”是全面提升青年教師素質,促進青年教師專業成長,使他們儘快熟悉教育教學業務,節省教師成長時間,營造學習型學校的一項長期而深遠的舉措。我校開展了高級教師、縣級以上學科帶頭人、骨幹教師與青年教師、新教師的“師徒結對”活動。學校對師傅確定責任,對徒弟制定目標,雙方簽訂目標責任書,學期末檢查考核師徒結對的幫帶效果。

語文組范平正老師和朱肖艷老師師徒結對,在平常的教學中,范老師對徒弟更是無所保留,傾盡所有,我們的年輕教師較快的成長起來。在一次公開課上范老師對朱肖艷老師的課進行有力的引導幫助,不僅僅提供文本知識的指導,還有對學生方法的指導,更重要的是課堂上對學生如何引導,如何真正備好一堂課,備好學生的課。真是受益匪淺!那堂課贏得了同事們的好評,其中好的方法,好得思路都值得大家學習和借鑑。

3、教科研措施

(1)課改與科研相結合

學校的課題研究工作,人員參與面廣,學科涉及範圍大,研究工作深入紮實有效,使學校教育科研理論導向為課改引路鋪橋。目前我校的課題為《農村中學實施學科分層教學研究》研究方法主要採用觀察法、實驗法、調查法、採訪參觀法、實地考察法。

(2)把握當前課改精神,落實課程標準本學期課任教師以落實課標為己任,在教學中,努力轉變教育觀念,轉變教師角色,轉變學生學習方式。學校建立了以校長總負責人的課改領導機構,制定了《計畫》,召開了基礎教育課程改革交流研討會。教師在教學中,經常研究實施課改中出現的新情況、新問題,摸索解決問題的新途徑。

(3)課堂教學模式改革

全校教師以極大熱情投入到課堂教學模式改革中來,提高了課堂教學質量,使學生思想道德、知識與技能、情感態度與價值觀及學習的過程與方法都有所增強。

語文學科課堂教學模式改革主要是“五步設計方法和拓展練習式”。五步:提問思考討論歸納練習;拓展練習:由學生自行蒐集、選擇名言佳句警句,在每節課上進行或講解或談感想或介紹作者背景並做相關練習。培養了學生自己收集整理零散知識並概括提煉某一觀點為我所用的實際套用能力。

數學學科採用發現式、探究式、動手製作學具式教學方式。教師創設問題情境、啟發思維活動,學生或個別或集體進行探究活動或發現活動,訓練數學思維能力,啟迪思想,設計解決問題方案,課堂上經常出現生與生互相爭論,教師也參與到討論中的教學景象。在發現、探究式教學模式中,教師精心設計問題,學生充分思維,課堂上不時閃爍出學生思維的火花和教師思維上的靈感。充分體現互動式教學給課堂帶來的可喜變化。外語學科改變教師一講到底或師生對話單一的課堂教學僵局,進行情景教學,既體現了教科書特點,也大大激發了學生學習積極性,為課堂教學注入了活力。幾乎在每個英語教師的課堂上,教師都運用自如地通過情景教學提高了課堂學習效率。課堂呈現出生動活潑的局面。理化生地理學科,加強了學科內容的教學與學生生活實際的聯繫,貼近實際,貼近生活,並強化了學科滲透工作。

(4)教學方法改革

自創新教育工作開展以來,任課教師積極探索課堂教學方法的改革,以培養學生的創新思維和實踐能力,落實課堂教學目標。如分層次教學法的實施納入到學校工作計畫中,作為今年學校教學工作的重點來抓。愉快教育、和諧教育、成功教育,都是被廣大老師樂於採納的教育教學理論和方法,理化生教研組公開提出讓學生在“玩”中學,讓學生在“玩”中增強團隊精神觀念,培養對科技興趣,完成觀察、記錄、操作、實驗任務。

(5)學生學習方式放革這是本次課程改革的重點。為此學校大力倡導轉變過去僅在課堂上聽老師講,學生坐在課堂學的局面。積極探索研究性學習、綜合實踐活動學習方式,提倡課堂與生活聯繫,提倡走出教室來到校園、社會中學習。我校開展研究性學習和綜合實踐活動課的特點是:不局限於課堂內外,無規定課時,任課教師可根據學科特點或超越學科內容,設定研究性學習和綜合實踐課的形式。生物課讓學生利用課堂內外學到的有關植物知識,進行校內外植物種類調查,學生蒐集到大量不同種類植物,在教師指導下,自己動手製作標本,寫成調查報告,進行交流;政治課鼓勵學生多看時事,多參加社會實踐。

有耕耘就有收穫,教師的教育觀念在不斷的發生變化,課堂和學生生活也出現新的變化。我們渴望著課改會結出更豐碩的果實。

科研工作總結範文 篇27

本學期,我校深入貫徹科學發展觀,加強學習和研究,深化教學改革,不斷更新教育觀念,轉變教育行為,提升教師的專業素養。進一步提高了我校的教學質量,緊跟時代步伐,提升了辦校質量。使我校的教育真正成為適合學生髮展需要的土壤和促進學生健康成長的動力。

1、做好了第三期教育科研骨幹教師的培訓推薦工作,做好了到期科研骨幹教師繼任的組織協調工作,對到期的科研骨幹進行了調查和統計。

2、推廣科研實驗課交流活動。以教研組為單位,每個教研組選派出一名教師做課題實驗課公開課。並在其中產生學校科研帶頭人,認真做好選課,備課,導課,上課的指導工作。

3、對課題的後續研究進行了指導,努力把研究經驗套用於教育教學。

4、徵集所有參加課題研究人員的教育科研實驗反思。對全體教師進行了教育科研通識性培訓。

5、加強了國家、省、市、縣科研成果的徵集工作,並擇優在學校校本研修論壇上發表。

6、組建了新一輪課題申請立項領導工作組,選撥了新一輪課題組成員。

科研工作總結範文 篇28

半年來,認真學習貫徹全省教育科研工作會議精神,緊緊圍繞教育局中心工作開展好教育科研和教育學會工作,認真實施上半年教育科研和教育學會工作計畫,取得了工作實效。

一、半年工作開展情況

1.完成了省教育學會“十二五”重點課題《密山市區域教育可持續發展研究》立項和開題材料的分類裝訂工作(20冊)。

2.完成了省、雞西市課題階段總結。

3.完成了雞西市第二批課題的申報工作。

4.完成了中國教育學會“十二五”課題立項工作。

5.完成了雞西市第三屆課題課競賽工作。

6.召開了“十二五”各級各類課題推進會議。

7.完成了省教育廳“十二五”規劃課題開題準備工作。

8.完成了省教育科學研究院支持“沿江四縣市”行動調研工作的準備工作(15份材料)。

9.完成了教育部“十二五”規劃課題《優質課堂與現代教學技藝運用的研究》子課題單位楊木鄉中學現場會議的準備工作。

二、主要工作體會

提出的中國小教育科研的“三在”原則,得到了進一步落實;提出的符合中國小教師實際的教育科研方法——校本研究、行動研究、反思研究、敘事研究一體化思路,逐漸被廣大中國小教師所接受;提出的中國小教師教育科研檔1

案的主件和附屬檔案的構成要素,為廣大教師參與到教育科研的活動中來提供了可操作體系;提出的在職農村中國小教師解決職業倦怠最有效途徑——教育科研,為廣大中國小教師提升了教育生涯品位。

現實中的中國小教師喜歡教育科研、熱愛教育科研,立志成為教育科研的內行。但是,又不同程度的存在著對教育科研如何做的問題。因此,對教育科研存在下列需求:一是需要專家引領,讓教育理論回歸教育實踐中,找到教育理論與教育實踐的結合點,使廣大教師能夠感受到教育理論的魅力;二是在政策上給予教育科研支持,使哪些至力於教育科研的教師增強信心,能夠得到同行的認可和社會的尊重,將中國小的教育科研作為一門學科建設提出來,也是豐富教育學的有效途徑;三是需要樹立科研榜樣,是看得見摸得著的,是一線教師中的科研專家,有具體的科研範式可操作。

同時,提出了用區域教育科研推進區域教育整體改革的基本思路和建立中國小教育科研學科制度。

三、對教育科研工作和教育學會工作的幾點思考

1.抓好“十二五”課題實施工作

密山市“十二五”有密山市級課題40項、有雞西市級課題87項、有省教育學會課題7項(3項重點課題、4項規劃課題)、有省教育廳規劃課題1項、有中國教育科學研究院專家組課題子課題8項。(1)抓好“十二五”各級各類課題的規劃立項工作。從我市教育發展的全局中規劃和選擇課題,從學校發展中規劃和選擇課題,從教師自身專業發展中規劃和選擇課題。實施課題自願申報、下達研究任務和招標相結合,採取逐級申報、梯次立項,寧缺勿亂。特別是抓好省教育科學研究院“十二五”期間支持沿烏蘇里江“四縣市”教育發展行動方案中確定的五項重大課題中的選題和立項工作。(2)抓好課題的研究管

理工作,實行動態管理,淘汰和滾動晉級相結合。(3)抓好課題研究典型,對無私奉獻,不求功利積極投身教育科研事業中來的教師進行表彰獎勵,弘揚他們的敬業精神,為端正教風、學術之風努力工作。(4)抓好教育科研工作要發揮各級領導的帶頭作用,我們要求各位教育行政幹部和各位校長,都能有自己的科研項目和課題,都能爭取作一名專家型領導幹部,以期達到真正的引領作用。

2.抓好科研基地校建設,促進成果轉化

教育科研基地校肩負教改實驗、成果轉化、點型引路、開拓創新的歷史使命。因此每個科研基地校作用發揮的如何,取決於教育科研部門的工作方式、方法和策略的選擇及指導和引導的到不到位。“十五”、密山市立各級各類290項課題產生了諸多成果,要把有影響的研究成果轉化為教育生產力,必須依託科研基地。下大氣力抓好科研基地校建設,從組織建設、制度建設、硬體建設到技術指導等方面,教育科研部門都要給予大力扶持。在抓好基地校建設的同時,把培養科研骨幹作為核心任務,提高實驗教師的科研素養,培育獨立的科研意識,提高科研技術能力。要把“校本研究、行動研究、反思研究、敘事研究一體化研究思路”,作為教師研究的最基本方法加以引導實施。加強科研基地校建設,加速轉化成果,是提高教育科研實效性的關鍵所在。

3.抓好科研組織機構的自身建設

密山市的教育科研組織機構由教育科研所和教育學會共同組成,肩負著教育行政部門的科研任務和民眾性的科研科普工作,具有科研指導、課題研究和科研管理等多重職能。因此,建設好科研組織機構,意義十分重大。同時更要抓好學校科研室建設,把科研管理工作擺到學校管理的重要環節之中去。

規範教育科研組織機構工作行為,增強科研組織的業務能力,保持科研組

織機構的生機與活力。

打造科研品牌,在取得全國性科研成果的基礎上,確立科研的新目標,實現新突破,帶領全市廣大教師發揚探索與創新精神、民主精神、和服務精神,把我市的教育科學研究推向新的階段。從而推進密山市的教育教學改革。

4.落實好全省教育科研工作會議精神

教育局將認真學習貫徹20_年全省教育科研工作會議精神,落實好[黑政辦發〔20__〕54號]和黑教科〔20_〕162號、黑教科〔20_〕169號三個檔案精神,把落實這些檔案精神與實施中長期教育規劃結合起來,不斷在教育科研工作中給予政策支持,豐富教育科學理論。

科研工作總結範文 篇29

20xx年即將過去,為了在今後的教學工作中更好的能揚長避短,現總結如下:

一、常規教學管理工作

為抓好常規教學管理的實效性,每學期初召開教師會,明確常規教學各個環節的具體要求,同時加大檢查的力度,全年大的檢查共6次,每次檢查有記錄、有整改要求和措施。今年下半年對原常規教學各項分值權重進行了重新修定,把教師參加教研活動作為常規教學的一個重點計入教師考核。我校艾淑芬老師教學成績一直名列前茅,她平時注重學生的輔導工作,每次輔導有作業,有激勵性評語,出錯後有二次復批。在學區常規教學檢查中得到好評。

二、教研培訓工作

1、開展主題教研研討月活動

為提高教師授課能力,提升教研研討水平,促進教師專業化發展。學校從10月21日至12月3日開展了以下教研活動,首先各教研組成員在電化教室觀摩了各學科優質課光碟;其次由我校骨幹教師和教學成績優秀教師上示範課;最後有其他教師上匯報課。按照主題教研活動安排,第二節聽課,第三節課開展主題教研活動,嚴格考勤制度,學科教研組成員全部參加。我們嚴格研討程式,每次研討有主題,上課教師按照研討主題備課上課,研討時大部分教師發言針對性強,思維活躍,發言積極,關注到了新標準下的各個環節,能夠圍繞主題進行評價,效果很好。針對部分教師評價沒有針對性,好話套話,學校

當場給予指出,下次活動杜絕發生。通過主題教研活動,我校大部分教師留下了專業成長的痕跡。在主題教研活動湧現出了許多優秀教師,如龐愛英、范瑩瑩、楊維玲、孫冬梅、劉元霞、張存菊、謝麗敏、崔玉剛等老師。優秀學科組語文組和英語組。我校語文教研組被學區推薦參加縣優秀教研組評選,一年來由我組織並參與主題教研活動近30次,每次活動都留下了原始的檔案資料。

2、立足課堂教學改革,勇於實踐

革新傳統教學模式,打造高效課堂,是我校在課改方面大力倡導的,結合學區推廣的嘗試教學法。我校教師大膽嘗試創新,如呂連花老師,在自己的數學課堂上勇於實踐嘗試教學法,在4月18日縣常規教學檢查中執教《公倍數和最低公倍數》,10月11日在縣教學評估檢查中執教《比的意義》,都展示了嘗試教學法。充分體現學生的主體地位,讓學生在自學時思考、合作,學生自主學習,不再是被動學習的接受者。呂老師的教學模式得到了縣教研室王主任的充分肯定。呂老師在進行課改的同時,積極進行經驗總結,在11月下旬學區組織的數學教學論壇活動中代表我校進行典型發言。周娟老師在縣低年級語文識字教學論壇活動中獲一等獎。謝麗敏老師代表學區即將參加縣計算機老師說課比賽活動。

3、3月下旬開展教師業務大比武活動,活動分為授課能力比賽和基本功比賽兩方面。基本功比賽包括粉筆字比賽和鋼筆字比賽,學校存有紙質和影像資料檔案。授課能力比賽和教師崗位能力等級評價活動相結合,依據授課能力評價要求量化出分值,評選出了各學科優秀教

師。

4、做好教師培訓工作

我校在教師培訓方面採取集中學習和自主學習相結合的培訓模式,把學習的內容定為20xx版新課標內容。今年4月我校有20人參加了河北省遠程培訓,現全部合格通過。有3人參加了學科骨幹教師國培遠程學習。我校英語教師全員參加了暑期英語培訓活動。通過各項培訓活動,及時給老師充電,提升了專業文化技能和專業素養。

5、教育教學質量穩步提升

我校各班班容量大,人數幾乎超越全學區所有平行班級,已是不爭事實,我們老師克服各種困難和壓力,在全員參評的期末升級考試中成績穩中有升。在升級考試中信連霞、呂連花兩位老師取得了任教學科雙第一。在學區11月中旬組織的中高年級期中測試中,取得了喜人的成績。共有9人次的學科第一,我校占了5人。值得表揚的是信連霞老師,所接班級學生成績在學區升級考試排名中分別是3名、6名、9名,基礎差、班容量全學區最大60人的`班。信老師迎難而上,勇於拼搏,在她的辛勤耕耘下,一舉奪得全年級數學第一名的好成績。打破了許多人認為的基礎差、班容量大,考第一是不可能的傳說。

6、開展教師崗位能力等級制評價活動

教師崗位能力等級制的開展,能規範教師的教育教學行為。促進教師專業成長。我校嚴格執行制定的方案內容,每學期結合學校組織的教研活動,對教師的授課能力進行評價量化,學期末對教師的師德表現、教學成績、教科研能力進行評價,幾項結合起來,結果作為教

師評價的重要依據。各項數據來源有理有據,實事求是,在縣教學評估檢查中得到了王主任的充分肯定。

7、骨幹教師專業引領。

為使骨幹教師發揮專業引領的作用,學校給他們壓擔子,每學期組織骨幹教師上示範課,使其真正起到榜樣示範的作用,引領本教研組成員共同進步提高。今年我校范瑩瑩老師又獲得了縣級骨幹教師榮譽稱號,現在我校縣級骨幹教師人數已達到6人。今年我校10月下旬有4名教師參加了縣級名師評選。

三、學籍管理

1、學籍信息管理是學校教育信息化的重要組成部分,我校自6月初開始到11月底完成了學生學籍信息採集,學籍模版錄入,家長信息反饋,學籍信息網路上傳,學籍信息家長確認簽字,電子照片上傳等環節,致使我校所有在校生信息無誤的成功上傳。

2、做好控輟保學工作,凡是我校服務區域內的適齡兒童全部入學就讀,學校嚴格學生轉出轉入學籍手續,確保無一學生輟學現象的發生。

四、構建班級特色文化。

良好成績的取得,還要靠我們智慧的老師管理。如六二班謝麗敏老師設計了語文園地內容包括優秀書法作品展和主題手抄報優秀作品展等,激發了學生積極進取的意識,提供了展示的平台,豐富了班級文化內容。五二班楊維玲老師充分利用黑板報創建屬於自己的班級

文化。如教師寄語、啟明星亮了、學海思語、我最棒——優秀作文展等幾個板塊,不僅與學生有了心靈的溝通,還激發了學生積極向上,勇於進取的精神。五一班設立了圖書角,同學們在這裡可以實現資源共享,厚重了班級文化底蘊。

存在的問題:

1、少數教師研訓活動投入精力少,積極性不高。研討水平亟待提高。

2、個別教師課堂教學效率低,課堂教學新課標理念體現不到位。

3、部分教師缺乏進取精神,素質有待於進一步提高。

4、教學成績相對上年有了較明顯進步,但仍需我們進一步共同努力提高。

在今後的時間裡里,我們將知難而進,盡職盡責,在創新中發展,在管理中創新,共同建設一個有特色發展的學校。

科研工作總結範文 篇30

本學期,我們學校教科室在吳中區教科室的指導下,根據學校工作的總體思路,本著學校教科研工作為學校行政決策服務,為提高教師的專業水平服務,為提升教育教學質量服務,為彰顯辦學特色服務的工作思想,主要在組織教師學習、組織課題研究活動、組織教師積極撰寫論文等方面開展了紮實有效的工作,取得了比較明顯的成效。下面分三方面進行工作總結。

一、組織學習活動,提高教師理論素養

學校教科室在校長室的支持下,近幾年來為教師購買了一批教師們喜歡的教育圖書,學校還為各教科組訂閱了多種教育理論刊物。如何發揮好這些圖書和刊物的作用,這是學校教科室應該做好的工作。本學期,我們組織教師開展“讀教育書籍、談讀書收穫”等讀書沙龍活動。沙龍的主題主要有“讀怎樣的書籍才對教育實踐有幫助”、“談談我的讀書收穫”等。

繼續做好了同年級、同學科教師“推薦優秀教育論文共讀共品”活動。同年級、同學科教師互相推薦優秀教育論文,能使教師就某個話題展開討論,深入研討,遷移到自己的教育教學實踐和研究之中。這樣的過程不僅能營造學校濃厚的研究氛圍,而且能激發廣大教師的研究興趣,所借鑑的教育教學理論能幫助教師有效地解決教育教學過程中遇到的相關困惑。本學期,我們繼續在學校倡導這樣的活動,並將活動進一步規範。

我校現有區級學術、學科帶頭人3名,我們教科室充分利用本校的這一資源,與帶頭人聯繫,給他們布置任務,請他們為廣大教師作學術講座。教師身邊的帶頭人往往對教師的觸動更為明顯。本學期,我們邀請了上海華東師範大學的胡東芳教授為教師作學術講座,有效地激發了教師參與教科研的興趣,指導了教師的教科研工作。

為了使教師的學習能夠達到經常化和有效性的目標,學校教科室繼續藉助《教科研學習手冊》幫助並督促教師學習教育教學理論。我們繼續做好了《教科研學習手冊》的檢查工作,不僅檢查了教師有沒有填寫,還對填寫《教科研學習手冊》的有效性進行評估,並及時向教師反饋使用情況,推薦比較合理有效的填寫方法。

二、 規範課題研究過程,提高課題研究的實效

課題研究方案是課題研究的藍圖,學期初,我們組織5個區級課題的負責人重溫課題方案,並相互探討,對課題方案作進一步的修改。還布置課題負責人在研究過程中對方案邊實施邊修改。

本學期,學校主課題根據區教科室的布置,做好了課題督察的準備工作。在課題督查過程中,得到了區教科室領導的一致好評,並得到了他們的有效指導。課題總負責人制定了本學期課題的研究目標,布置了各子課題組的研究任務;各子課題組根據課題的總目標,確定了子課題研究的目標研究的詳細計畫。學校的其他4個區級課題在學校主課題的引領下,分別制定了本課題的研究目標,確定課題的研究任務。

學校的5個市、區級課題中,後進生教育的課題、數學課題、英語課題、書畫課題都可以與課堂教學聯繫起來。本學期,教科室協同課題組組長與教導處取得聯繫,在教導處安排教研活動的時候,安排了課題研究課,並圍繞課題開展了教學研究。讓課題研究走就課堂,使課題研究不至於成為“空中樓閣”。

學校主課題根據區教科室的要求,認真組織課題研究活動,基本保證了一月一次集中活動,並將研究的結果按要求及時上傳到學校網站。

教科室還指導各課題組在期末時將研究的階段性成果以論文或階段性報告的形式寫下來,並組織了成果交流活動,把優秀的研究成果推薦到區、市級教育報刊發表。

三、 引導教師 “做好”論文,提高教師的論文寫作水平

本學期,學校教科室召集學校的區級學科骨幹教師組成教育類文章寫作小組,動員學科骨幹結合教育教學實踐和教科研學習,積極撰寫教育教學隨筆,並鼓勵他們在學校網或吳中教育網誌建立個人教育部落格,及時更新。

本學期,學校教科室組織教師積極參加了吳中區第四屆教育教學論文比賽和吳中區教育學會的論文比賽,分別獲得了7個和6個等級獎的優異成績。期末,我們還組織教師參加江蘇省“教海探航”論文比賽,爭取有更多的教師獲獎。

5月底,教科室把教師近兩學期來的優秀教育教學論文進行篩選和修改,還加入了學生近一年來發表的優秀習作,出版了新一期校刊《采香涇》。

科研工作總結範文 篇31

“十二五”期間我校共承擔各級科研課題四項,其中國家級子課題一項,鐵嶺市級一項,個人小課題兩項。鐵嶺市級課題,個人小課題均已結題。國家級子課題《班主任如何進行感恩教育》也已經申報結題。

一、學校完成了如下工作:

1.積極申報“十二五”科研成果。

2.對全校教師進行了兩次教育科研工作集中培訓。

(1)20xx.3.27課題研究幫助中國小教師走向教育科研。

(2)20xx.5.8科研論文寫作的過程就是做科研的過程。

二、存在問題以及今後努力的方向

1.存在問題

(1)科研研究缺少理論支撐,只能停留在解決眼前問題的基礎上,很難走在教育科研工作的前沿,有些課題的選擇缺少前瞻性。

(2)教育科研工作缺少創新和亮點。

(3)教育科研工作更多的時候還只是少部分人思考大部分人跟隨,沒能形成很好的研究團隊。

2.對今後工作的思考

(1)要形成一支以科研室主任為龍頭的研究團隊

(2)要加強學習,了解教育教學改革的最新動態,能借鑑的能學習的要學會借力而行。在此基礎上,再深入探究,最後努力形成自己的特色與亮點,並能服務於他人。

(3)在現有條件下努力工作,不斷思考,尋求最優的科研工作思路與方法。

(4)各科研課題研究階段性成果,要邊實施,邊轉化、推廣,從而更好地服務於教學工作。

科研工作總結範文 篇32

一、以科研作為自己的思想綱領

由於是剛參與工作,步入自己的教學崗位,首先要端正自己的工作態度,仔細樂觀地做好每一項工作,樂觀協作學校的工作,能時刻的關注,學校教育的大形勢,進展趨勢,熟悉自己工作的點點滴滴,提高自己的修養。以科學教學、科學討論為自己的工作的態度,仔細學習業務學問,樂觀參與培訓學習。虛心向行家學習,仔細摘錄學習筆記,端正教育教學思想,以此給自己找到學習的機會,準時加油、充電;平常能抽出肯定時間上網,學習一些新的教研論壇,並發表自己的觀點。科研,讓我有了在崗位對學科進行教學系統分析討論的機會,使我真正走上科研的道路。

二、把教學的過程科研化、過程化

1、堅持“教學科研”實際討論,實施教學課題化

我通過教育科研這條道路,深化課堂教學改革,充分發揮教科研的先導、服務功能,提高我的科研力量,轉變我的教學水平。我樂觀參加學校的教科研活動。通過教科研課題的申報、討論、學習讓我對教學科研活動產生了愛好、熟悉和提高。

2、強化“教學反思”討論方式,推動教學過程的創新

仔細學習理論是更好的服務於教學實際,努力提高教育教學質量。教學中特殊留意落實新課程標準理念,將課題和教學結合在一起,在實際的科研實踐活動中,我和我們的老師一起仔細的分析材料,對每一次課堂教學的問題一一爭論、實踐、再爭論,讓問題解決,總結課堂教學的課後問題思索,讓我們的科研真正有效。課後記好教學反思和案例,讓我熟悉到教學只有真正科學、真正能夠去討論才能又課堂教學的生命力。通過教學案例、總結的撰寫讓我更加系統的把握科研的真正意義。同時為了讓自己和我們的老師對科研有更加深的理解。通過學習、競賽又增加了我的.學問面,開闊了我的視野。從而加強課題的管理和運作,把課題討論與學校教學工作緊密結合起來,實現教學過程科研化。以教學過程為科研的課題的管理過程,以教學反思為科研的思索討論,強化了科研、課題、教學三者之間的融合和連續性,達到以科研為思想,以課題為載體,深化教學改革,體現一種三者和一的境界。

三、以科研帶動學習

教學科研不是一朝一夕的事,要準時記錄教學的反思,針對討論課題進行討論。在討論的過程中要不斷積累閱歷,找到不足,通過科研活動觸動自己學習,從而加強了自身業務水平,提高了自身修養。讓科研不僅成為我的成長奠基石,也讓科研成為學校進展的源頭。

在風起雲湧的教育改革大潮中,“為了同學的進展,為了老師的進展,為了學科的進展”我必需朝著科研方向進展,用自己的熱忱、毅力和才智全身心地投入教育科研,讓教育植根於科研這片沃土,教育之樹才會生氣盎然,枝繁葉茂,才能長青常綠,春華秋實。

科研工作總結範文 篇33

工作定下來了,但是還沒最後簽約,碩士畢業論文改兩次了,但是還沒最後定稿,我對這兩樣都失掉了興趣,所以決定來寫寫我的求職總結。

一來,我一向就喜歡做沒用的事情,比如小時候媽媽說吃豬肝好,我就偏偏不喜歡吃豬肝,說吃油條不好,我就偏偏喜歡吃油條,不知道是天生的沒有健康命還是潛意識的就是叛逆;再比如說念中學的時候我喜歡看各類小說散文,就是不喜歡寫作業、做練習,等好不容易上了中文系,把看小說當作業的時候,我就不喜歡看小說,改喜歡看電影了……因此,在應該改論文的時候,我手痒痒,就是想寫寫我的總結。

二來,在去年開始找工作之初,我成天泡在老水木和北大未名的就業版上當潛水員,看了不少學長寫的經驗總結,覺得有的還是比較受啟發、受教育的,當時覺得這些師兄師姐真是好心,等我畢業了也寫一個給下一屆找工作的看看,現在雖然人是物非,兩個bbs都上不去了,但還是寫一點吧。

三者,我把這畢業求職總結放在部落格里,總能增加些點擊率,現在但凡是出現“求職”“就業”“應屆生”一類字眼的網頁被百度和google的幾率都是要高一些的。反正我寫的不一定正確,不一定有針對性,具體情況你得具體分析,但是,我保證我寫的都是實的,決不像學校什麼就業大會、支援西部動員大會之類的虛。

先來說說我的情況,就是普普通通的一個文科碩士,學校也算名校,在北京知名度還算高,成績一般般,沒有工作經歷,在北京沒什麼親戚,沒當什麼學生幹部……六級過了,可是過的人多了去了,在幾個媒體實習過,可是實習過的人也多了去了,發了些文章,可是發過文章的人更是多了去了,總之就是十分普通。所以不能像一些大牛牛那樣動輒ibm,國際投行,年薪10萬之類的,在年前就把工作搞定。在一開始,就因為平時沒有努力而輸掉了一大截。所以說研一研二的弟弟妹妹們,如果讀研讀得鬱悶,不打算再讀博了,就不要再頹廢下去了,該幹嗎幹嗎去,動手越早越好,要知道年年擴招,工作只有越來越難找。

至於我的去向么,現在暫時保密,解決戶口、比較穩定、不算太累,基本滿足要求,反正隨著找工作的過程越來越長,你的要求就會越降越低,很有可能發現找了半天找到的工作跟最開始拒掉的那個也差不多,不過不找到最後,怎么心甘呢?

找工作最重要的就是知己知彼,一旦知道一個心儀的工作機會,就要調動全部能量去行動,越快越好,這個全部能量包括各方面資源,家裡的、老師的、朋友的,都用上,都用上,親自去,上網查,都行,要調查他們今年為什麼招人,最近有什麼動向或者調整,需要的大概是什麼人。

總之一個單位要人,就是要去給他們幹事情的,能給他們帶來貢獻的,是他們現有員工沒法做到的,不然你又不是人家領導的兒子,把你要來養著么?推測人家需要什麼人,你的簡歷、你的面試就圍繞這箇中心來說,你推測的越具體越全面,你的命中率就越高,至少聽上去你就越像他們需要的人,他們就越對你感興趣。當然如果你的簡歷寫得跟你本人出入太大,人家總是能看出來的,你不會java,偏要說會,那也是不可能的。

每個單位的要人標準都不一樣,但是同類型的單位有同樣的運作方式和工作傳統,對人的評價標準還是有相似的,所以每次面試回來都要寫總結,按照不同行業寫,下次面試前拿出來看看。

找工作的時候最累的是心,很容易就搞得一點信心都沒有、非常懷疑自己的能力,有時候甚至連二十幾年的教育都要被自己完全否定掉。其實很多時候沒有必要妄自菲薄,在沒有簽約之前,時時刻刻都有一些其它因素在作用,在改變結果,有些與我們自己無關,也不是我們自己可以把握的。比如有一個單位始終跟我們講他們今年有十幾個編制,到後來進面試的同學卻不到十個人,我們都覺得應該是很有把握的,只要好好表現就會被錄用了,結果一直沒有接到最後通知,難道真的自己那么差么?人家招不到人都不肯要我?搞得自己很氣餒。

後來遇到一個知道內幕的同學告訴我說,他們根本就不想招人,至於那些指標他們要乾什麼,大家自己猜去吧。知道這些以後心裡自然好過多了,其實很多時候,也不完全是我們自己太差,還有別的因素,你把它當蝴蝶效應好了。媒體只會說我們學生如何不謙虛,沒有自知之明,或者沒信用什麼的,其實大多數同學找工作的時候都謙虛得有點不像話了。雖然是賤賣,但是大家還是自己給自己信心,自己給自己多一些保護吧,不要以為招聘方就如何了得,有的單位也是沒有誠信沒有道德的,如果要以損失自己的自尊換取的工作,估計進去以後的工作環境也好不到哪裡去,那時候就要把卑躬屈膝當家常便飯了。

工作找不到,也不是活不下去,有一雙手,不怕餓死;工作找到了,也沒有絲毫可以鬆懈的,人生就是不斷完成一個一個過程,比如考學,比如找工作,比如將來跳槽,晉職,都是要不斷爭取的。總之,不斷完善自己同時要學會享受當下的生活,即使在最痛苦的時候也要享受生活,要勸慰自己年輕又健康沒有不開心的理由,因為人生短暫,不要以為這就是最後一次痛苦。

科研工作總結範文 篇34

一學期來,我們在區科研部的指導下,在學校的直接領導下,以課題研究為抓手,以課堂為陣地,開展了一定工作,取得了一定成績。主要做了如下工作:

一、規範管理,加強學習,提高了教師的科研水平。

規範管理。教科學習經常化。注重引導教師結合學科教學,學習教育科研理論及新課程理論。為切實轉變教師的教育觀、教學觀、學生觀、教師觀和課程提供理論支撐,為拓寬教師理論學習的渠道,組織教師“走出去”認真學習,同時堅持“請進來”的方略,邀請教育科研的行家來校做專題講座。校本研究制度化。校本研討校級活動形式多樣,結合課改要求,主題鮮明,內容豐富。每周有活動、有研討。有以增強課題研究實效為目標的課題研討活動,有以促進教師專業成長為目的的聽課、評課活動……每學期全校性教育科研活動四次,每月各級各類課題組至少活動一次。教科室與教導處協作,十分重視課堂教學研究,學校開展“集體備課”“創建研討課”等活動,教師的教研活動均體現了新課程標準,課堂教學質量得到顯著提高。領導以身作則,帶領全員參與。姜校長科研意識強。儘管工作繁忙,他帶頭搞課改、做研究、寫體會文章。他結合本校實際主持市級規劃課題。老師們在他的帶領下,結合教學實踐將本校承擔的研究課題滲透於學科教學之中,聯繫課堂教學寫出了篇篇膾炙人口的文章。

科研室在校長領導下積極工作,發揮了研究和管理的職能。學校將教育科研列入了整個學校工作計畫並有必要的經費投入,制定並實施了教育科研管理制度和獎勵條例,學校有比較完備的科研檔案。促進了教師科研水平的提高。

二、抓立項課題的研究,取得了階段性成果。

學校《加強校園文化建設提高育人功效的創新實踐研究》這一課題已經進入關鍵時期,我們將該研究課題有機滲透到課堂教學之中。主要在以下五方面進行了探索:第一,要使學生理解學習的目的,明確學習的目標;第二,結合新課程標準,將課組織得新穎有趣;第三,激發學生的成功感,要使全班學生包括待進步生都能獲得成功;第四,開展學習競賽;第五,及時反饋、正確評價、適時進行表揚和獎勵。把這些探索分解到了各個年級中的學科之中,收到了成效。另外,我們還圍繞課題研究,加強教師學習和培訓工作。提供書目,要求老師自學,並寫讀書筆記;請專家來校講課,學習課改理論,使教師改變教研觀念;提供參加各級各類培訓的機會,定期對教師進行集體培訓和分科培訓,如專題講座、教學研討會、經驗交流會、案例分析等,培訓的內容傾重新課程實施過程中所面臨的問題;引導教師通過對自身現狀的分析,制定自我發展規劃和每年學習計畫;幫助教師建立個人成長記錄袋。

三、做好了常規性的業務工作。

1、做好了全校教師的組稿和推薦工作。本學期,全校老師在市級以上投稿科研論文20篇。

2、為總結提煉教師的研究成果,分別編輯了校科研探索報、教師論文集、教育教學案例、研究成果專集等。

3、加強了科研室的自身建設。一是加強了自身的理論學習,帶頭學理論、寫文章;二是網上交流探索學習;三是做好了相關資料的匯總和上報工作。

總之,我們將課題的研究與學科教學、德育教育、創建工作等有機整合,以科興教,改觀了學校面貌。教師通過教育科研加快了專業成長,教師們的業務水平在整體上有了很大提高。