建房勞動契約範本

建房勞動契約範本 篇1

甲方:__________________

乙方代表:__________________

甲、乙雙方本著自願、平等的原則,經協商一致,特簽訂本契約,以便共同遵守。

一、契約期限從_________年_____月_____日起至_________建築業勞動契約約定工程完成日期_________年_____月_____日止。契約期限如需變動,需及時辦理契約變更手續。

二、工作崗位甲方安排乙方在_________班組從事_________工作。乙方應按勞動契約約定按時、按質、按量完成工作任務。

三、工作條件和勞動保護甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。

甲方根據乙方崗位實際情況,按照勞動契約約定向乙方提供必要的勞動防護用品。

四、工作時間甲方確因工作原因需要乙方加班的`,按有關規定處理。

五、勞動報酬乙方工資按以下第種方式,按工期進度結算:

1、按時計酬,日薪_________元或月薪_________元;

2、按建築面積計酬,每平方米_________元;

3、其它:若按工期進度結算工資超一個月的,在正常工作情況下,甲方須按月先支付不低於本市最低工資標準的生活費_________元,待工程實際完成結算工資時扣減。

六、社會保險甲、乙雙方按規定參加社會保險。

七、勞動紀律乙方應遵守國家的法律、法規及施工規範、安全等各項規章制度

乙方違反勞動紀律和有關的規章制度,甲方可給予批評、教育、處罰,直至解除勞動契約。

八、勞動契約的解除與不得解除的規定經甲、乙雙方協商一致,勞動契約可以解除。

(一)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除契約:

1、在試用期間,發現不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或者甲方的規章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任或勞動教養的。

(二)在下列情形之一的,甲方可以解除勞動契約,但是應當提前_________日以書面形式通知乙方本人:

1、乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿後不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當工作的;

2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、勞動契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動契約無法履行,經當事人協商不能就變更勞動契約達成協定的;

4、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的。

(三)有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動契約:

1、在試用期內的;

2、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方未按照勞動契約約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

4、乙方因其它情況需要辭職,需在__________日前以書面形式通知甲方。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動契約:

1、因工負傷,在規定的醫療期內的;

2、女職工在符合計畫生育法律法規規定的孕期、產期、哺乳期內的;

3、法律、法規、規章、規定的其他情形。

九、違反勞動契約的責任甲、乙雙方任何一方違反勞動契約,應支付違約金__________元,給對方造成經濟損失的,應根據損失情況和責任大小,按法律規定承擔賠償責任。非因雙方原因造成違約除外。

十、勞動爭議甲、乙雙方履行本契約發生勞動爭議時,可由甲、乙雙方協商解決或向當地勞動爭議調解委員會申請調解,勞動爭議調解委員會聯同建設行政主管部門進行調解。

若雙方不能協商解決的,當事人應向中山市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,可在收到仲裁裁決書之日起十五天內,向__________人民法院提起訴訟。

十一、其它約定

契約附屬檔案是本契約的組成部分,契約連附屬檔案一式三份,經甲、乙雙方簽字蓋章後生效。甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。

本契約未盡事宜,按照《勞動法》和有關規定執行。本契約條款如與國家法律、法規和政策相悖時,以國家法律、法規和政策為準。

甲方(蓋章):__________________

乙方:_________________________

_________年________月_______日

建房勞動契約範本 篇2

甲方(單位名稱):

乙方(勞動者):

根據《勞動契約法》以及有關法律、法規和政策的規定,甲乙雙方在平等自願,協商一致的基礎上籤訂本勞動契約,共同遵守本契約所列條款。

一、契約期限(按下列第 2 款確定)

1、本契約於 年 月 日到 年 月 日止,契約期滿即行終止。

2、以完成一定工作任務的契約期限,自 年 月 日起至乙方完成工作任務為契約終止時間。

二、生產(工作)任務

甲方招用乙方在 人和景園二期 (項目名稱)工程中擔任 崗位(工種)工作。數(質)量要求 合格 。

甲方必須嚴格按照國家有關法律、法規和加強安全生產管理。乙方按照甲方的要求,按時完成規定的工作任務,達到規定的質量標準。

三、勞動報酬

1、甲方應製作工地人員花名冊、工地考勤表和工資發放花名冊,工資由項目部負責發放,並由乙方本人簽字確認領取。契約甲方如為分包方,工資支付發生違約情況的由工程總承包單位負責處理支付。

2、按月支付工資的;每天支付人民幣 150 元(按考勤日計算)。

3、按計量(件)計算的;根據工作進度每月 按實際完成量的75%支付生活費。

4、甲方應在每月 10 日前計發乙方的工資。

5、甲乙雙方對工資支付的其他約定 餘款25%在竣工驗收合格後一個月內一次性付清。

四、勞動保護和工傷保險

1、甲方根據國家有關法律法規,依法建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

2、甲方應嚴格執行國家有關職工勞動安全、勞保護、職業衛生等規定。

3、甲方為乙方辦理工傷保險。

五、甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決。協商不成或不願協商的,任何一方可以在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,任何一方可以自收到仲裁裁決書之日起15日內向人民法院提起訴訟。

六、雙方需要約定的其他事項:

七、本契約的解除、變更、終止

1、經甲乙雙方協商一致,本契約可以變更和解除。

2、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本契約:

(1)乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關係狀況證明的;

(2)乙方有嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度的;

(3)乙方有偷竊、打架鬥毆、賭博等行為,經教育仍不悔改的;

(4)乙方有嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的。

3、有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本契約:

(1)甲方以暴力、危險或者非法限制人生自由的手段強迫勞動的;

(2)甲方不能按照本契約約定支付勞動報酬的;

(3)甲方不能按照本契約確保勞動條件的。

八、本契約依法訂立即具法律約束力,雙方必須嚴格履行。

九、本契約一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):__________________

乙方:_________________________

_________年________月_______日

建房勞動契約範本 篇3

甲方(蓋章):__________________

乙方:_________________________

根據《中華人民共和國勞動法》、《山西省勞動契約條例》等有關法律、法規的規定,以及《呂梁市建設工程工人工資支付保證辦法》的精神,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上,簽訂本契約。

一、契約期限

契約自_________年______月______日起至_________年______月______日。或以完成項目(任務)為期限,該項目(任務)完成後,本契約即行終止。

二、工作內容

乙方從事___________________________工作(工種),並保質保量完成工作任務。

三、勞動報酬

(一)乙方工資約定為:每月_______________元。或每工_______________元。

(二)工資支付形式:

(三)工資支付時間:

甲方必須按契約規定支付乙方工資:不得拖欠、剋扣工資。 甲方、乙方雙方應當依法參加社會保險。

四、勞動保護和勞動條件

(一)甲方必須對乙方進行勞動紀律、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓,為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,保障乙方的休息休假及在勞動過程中的安全與健康。

(二)乙方必須嚴格遵守安全操作規程,做到文明生產,安全生產。

五、勞動紀律

乙方應自覺遵守國家的法律、法規、規章和甲方依法指定的各項規章制度,甲方有權依法給予乙方獎勵或懲處。

六、雙方需要約定的其他事項

七、契約未盡事宜,按國家、省、市有關規定執行。因履行本契約發生爭議,甲乙雙方可協商解決,如協商不成,可向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

八、本契約不得代簽和塗改,經甲乙雙方簽字(蓋章)後生效。本契約書一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

建房勞動契約範本 篇4

甲方(蓋章):__________________

乙方:_________________________

根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,訂立本勞動契約。

一、契約期限

甲乙雙方選擇以下第 (二)項為確定本契約期限

(一)固定期限.從__年__月__日起至__年_月_日 止,契約期限為__年。

(二)無固定期限;從__年__月__日起。

(三)以完成一定工作為期限.從 __年_月__日起至____ 工作完成時止。

本契約試用期限為 / 月。

二、工作內容。

1、乙方同意按甲方工作需要安排建築施工有關的工作。在勞動契約期內,甲方可根據工作需要和乙方工作能力,變動乙方的工作內容、崗位。

2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度,按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量並達到規定的質量標準。

三、勞動保護和工作條件。

1、甲方應嚴格執行國家有關安全生產、勞動保護及特殊保護等規定,對乙方提供必要的安全生產條件、勞動保護用品。對乙方進行安全衛生、業務技術及有關規章制度、勞動紀律的教育和培訓。

2、乙方必須嚴格遵守安全操作規程,有權拒絕甲方人員的違章指揮及強令冒險作業。

四、工作報酬。

1、因乙方工資計算繁瑣,現經甲乙雙方協商約定,實行下列工資分配形式: 甲方按乙方的工作工時核算乙方工資,工資以貨幣形式支付。乙方工資每日為 元。

2、按雙方商定的工資標準定時發放,不再享受其它福利待遇及費用。

五、工作紀律。

甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規、規章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。

1、乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項規章制度,按時完成生產、工作任務,如有違法違紀行為,按有關法規、規章處理。

2、乙方必須服從甲方及甲方委託人(代班人員)和工地管理人員指揮。必須服從工作安排,不得無故缺席,如有事必須向代班人員請假,如不聽從代班人員的合理調動,甲方有權對乙方做適當的經濟處罰或開除處理。

3、乙方必須遵紀守法,嚴禁打架、賭博、偷盜等違法行為,一經發現做開除處理並罰款,且送交執法部門追究其相應責任。工資餘額年終結清。

六、勞動契約變更、終止、解除的條件。

(一)勞動契約確需變更的,雙方應協商一致,並按原簽訂程式變更契約。 (二)勞動契約期滿或者甲乙雙方約定的契約終止條件出現,勞動契約即行終止。經雙方同意,可續簽勞動契約。

(三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動契約:

1、在使用期內被證明不符合使用條件的;

2、曠工或者無正當理由逾期不歸,經批評教育無效的; 3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的。

4、勞動契約訂立時所依據的客觀情況發生變化,致使原契約無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動契約達成協定的。

5、乙方在聘期內勞動教養以及被判刑的,勞動契約自行解除。

(四)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解勞動用契約:

1、在使用期內,甲方未支付工資的;

2、甲方未按照勞動契約約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

3、國家法律、法規另有規定的。

七、本契約條款與法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度相牴觸的,以及本契約未盡事宜,均按法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度執行。

八、本契約依法訂立後,雙方必須嚴格履行。

九、本契約履行中發生爭議,經甲乙雙方自行協商或上級主管部門調解未能達成協定的,可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、本契約一式二份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日