勞動契約北京 篇1
甲方：________________
法定代表人或委託代理人：________________
甲方地址：________________
乙方：________________
文化程度：________________
性別：________________
出生日期：________________年_________月_________日
居民身份證號碼：________________
郵政編碼：________________
家庭住址：________________
所屬街道辦事處：________________
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本契約，共同遵守本契約所列條款。
一、勞動契約期限
第一條 本契約期限類型為_________期限契約。
本契約生效日期_________年_________月_________日，其中試用期_________個月。
本契約_________終止。
二、工作內容
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任_________崗位（工種）工作。
第三條 乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
三、勞動保護和勞動條件
第四條 甲方安排乙方執行_________工作制。
執行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十四小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由於工作需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
執行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。
執行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務的情況下，工作和休息休假乙方自行安排。
第五條 甲方安排乙方加班的，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資；加點的，甲方應支付加點工資。
第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。
甲方應按照國家或北京市有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。
第七條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
四、勞動報酬
第八條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則。
第九條 執行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月_________日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低於_________元，其中試用期間工資為_________元。
執行不定時工作制的工資支付按_________執行。
第十條 由於甲方生產任務不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費不低於_________元。
五、保險福利待遇
第十一條 甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規定繳納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。
甲方應為乙方填寫《職工養老保險手冊》。雙方解除、終止勞動契約後，《職工養老保險手冊》按有關規定轉移。
第十二條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照_________執行。
第十三條 乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家和北京市有關規定執行。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇_________。
六、勞動紀律
第十五條 乙方應遵守甲方依法制定的規章制度；嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範；愛護甲方的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。
第十六條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予紀律處分，直至解除本契約。
七、勞動契約的變更、解除、終止、續訂
第十七條 訂立本契約所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本契約應變更相關內容。
第十八條 訂立本契約所依據的客觀情況發生重大變化，致使本契約無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本契約相關內容。
第十九條 經甲乙雙方協商一致，本契約可以解除。
第二十條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：_______
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責任的。
第二十一條 下列情形之一，甲方可以解除本契約，但應提前三十日以書面形式通知乙方：_______
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、雙方不能依據本契約第十八條規定就變更契約達成協定的。
第二十二條 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難，經向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，並向勞動行政部門報告後，可以解除本契約。
第二十三條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據本契約第二十一條、第二十二條止、解除本契約：_______
1、患病或非因工負傷、在規定的醫療期內的；
2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的；
3、義務兵復員退伍和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的；
4、義務服兵役期間的。
第二十四條 乙方患職業病或因工負傷，醫療終結，經市、區、縣勞動鑑定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的，按_________辦理，不得依據本契約第二十一條、第二十二條解除勞動契約。
第二十五條 乙方解除本契約，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
第二十六條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本契約：_______
1、在試用期內的；
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3、甲方不能按照本契約規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第二十七條 本契約期限屆滿，甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動契約。
第二十八條 訂立無固定期限勞動契約的，乙方離休、退休、退職及死亡或本契約約定的解除條件出現，本契約終止。
八、經濟補償與賠償
第二十九條 下列情形之一，甲方違反和解除乙方勞動契約的，應按下列標準支付乙方經濟補償金：_______
1、甲方剋扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外，還需加發相當於工資報酬百分之二十五的經濟補償金；
2、甲方支付乙方的工資報酬低於本市最低工資標準的，要在補足低於標準部分的同時，另外支付相當於低於部分百分之二十五的經濟補償金。
第三十條 下列情形之一，甲方應根據乙方在甲方工作年限，每滿一年發給相當於乙方解除本契約前十二個月平均工資一個月的經濟補償金，最多不超過十二個月：_______
1、經與乙方協商一致，甲方解除本契約的；
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本契約的。
第三十一條 下列情形之一，甲方應根據乙方在甲方工作年限，每滿一年發給相當於本單位上年月平均工資一個月的經濟補償金：_______
1、乙方患病或者非因工負傷，經勞動鑑定委員會確認不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本契約的；
2、勞動契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本契約無法履行，經當事人協商不能就變更勞動契約達成協定，由甲方解除勞動契約的；
3、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，必須裁減人員的。
以上三種情況，如果乙方被解除本契約前十二個月的月平均工資高於本單位上年月平均工資的，按本人月平均工資計發。
第三十二條 甲方解除本契約後，未按規定給予乙方經濟補償的，除全額發給經濟補償金外，還須按該經濟補償金數額的百分之五十支付額外經濟補償金。
第三十三條 支付乙方經濟補償時，乙方在甲方工作時間不滿一年的按一年的標準發給經濟補償金。
第三十四條 乙方患病或者非因工負傷，經勞動鑑定委員會確認不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本契約的，甲方還應發給乙方不低於企業上年月人均工資六個月的醫療補助費，患重病和絕症的還應增加醫療補助費，患重病的增加部分不低於醫療補助費的百分之五十，患絕症的增加部分不低於醫療補助費的百分之一百。
第三十五條 甲方違反本契約約定的條件解除勞動契約或由於甲方原因訂立的無效勞動契約，給乙方造成損害的，應按損失程度承擔賠償責任。
第三十六條 乙方違反本契約約定的條件解除勞動契約或違反本契約約定的保守商業秘密事項，對甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
第三十七條 乙方解除本契約的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費。其標準為：________________
九、勞動爭議處理
第三十八條 因履行本契約發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
第三十九條 甲方以下規章制度_________作為本契約的附屬檔案。
第四十條 本契約未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的，按有關規定執行。
第四十一條 本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：________________ 乙方（簽章）：________________
委託代理人（簽章）：________________ 委託代理人（簽章）：________________
_________年____月____日 _________年____月____日
勞動契約北京 篇2
立約人：_________
出租人：(以下簡稱甲方)姓名：_________
單位名稱 ：_________
地址 ：_________
電話 ：_________
承租人：(以下簡稱乙方)姓名：_________
原籍 ：_________
身份證號碼 ：_________
甲乙雙方經協商，同意就下列房屋租賃事項訂立本契約，共同遵守。
一、甲方同意將座落在_________區_________鎮_________(村)街_________號的房屋出租給乙方(包括乙方之家屬名單)作_________使用。房屋使用面積_________平方米，該房屋的基本情況載於契約，乙方願意承租。
二、甲乙雙方願意共同遵守國家和本市有關房屋管理的各項法律、法規、規章和政策，接受當地房屋土地管理機關的監督、管理。
三、甲乙雙方議定上述房屋月租金為_________元;租賃期限自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，總計_________個月。租金按月結算，由乙方於每月的15日前向甲方交納租金。
四、在租賃期限內，甲方承擔下列責任：
(一)依約將房屋及設備交付乙方使用。
(二)負責對房屋和設備的定期安全檢查，承擔房屋設備的正常維修。如因維修房屋須乙方臨時搬遷時，甲方應提前通知並與乙方簽訂回遷協定。因甲方延誤房屋維修致使乙方的人身、財產遭受損害的，甲方負責賠償。
(三)甲方出賣房屋，須提前三個月書面通知乙方。
(四)租賃期內，甲方需提前解除契約的，應事前徵得乙方同意。
(五)租賃期屆滿甲方要求收回房屋，應在租賃期屆滿之日前三個月書面通知乙方;如該房屋繼續出租的，乙方在同等條件下，可有優先承租權，並應訂立新的租賃契約。
(六)如乙方死亡，應準許本契約附屬檔案二中乙方之家屬中的其他合法居住人辦理契約更名手續。
五、在租賃期內，乙方承擔下列責任：
(一)依約按時交納租金，不得擅自改變房屋用途。
(二)未經甲方書面同意，不得將房屋轉租、轉讓、分租或與第三人互換。
(三)未經甲方書面同意，不得對房屋進行擴、改建、裝修或增加設備。
(四)要愛護和正常使用房屋及其設備，發現房屋及其設備自然損壞，應及時通知甲並積極配合甲方檢查和維修。因乙方責任造成甲方或第三人的人身、財產遭受損害的，乙方負責陪償。
(五)租賃期屆滿或解除契約之日應交還承租房屋和設備給甲方，如需繼續承租房屋，應提前三十日與甲方協商，雙方另簽訂契約。
(六)乙方另有房屋居住，甲方提出退房的，乙方應交還承租房屋給甲方。
六、違約責任：
(一)任何一方未能履行本契約規定的條款或違反國家、本市有關房屋租賃管理規定的、另一方有權提前解除契約，由此造成的損失由責任方承擔。
(二)乙方逾期交付租金，應付違約金。
(三)租賃期內，一方未徵得另一方同意而單方面解除契約，另一方除有權要求賠償損失外，還有權收取違約金。
七、違約金、賠償金應在確定日期內付清。
八、如因不可抗力的原因，造成租賃契約無法履行時，雙方互免承擔責任。
九、租賃期內因房屋拆遷，雙方應共同遵守《北京市實施〈城市房屋拆遷管理條例〉細則》，不遵守而造成損失的由責任方承擔。
十、本契約履行中發生爭議，雙方應採取協商辦法解決，協商不成時，可向人民法院或仲裁機關起訴。
十一、房屋在租賃期內，應按規定向稅務機關交納稅費。
十二、本契約未盡事項，甲乙雙方可另行議定。
十三、本契約經雙方簽章後，須到房屋土地管理機關登記備案。
十四、本契約一式二份，甲乙雙方執一份;一份送房屋土地管理機關備案。
十五、雙方約定的其他事項：_________
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________
法定代表人(簽章)：_________
委託代理人(簽章)：_________ 委託代理人(簽章)：_________
聯繫地址、電話：_________ 聯繫地址、電話：_________
日期：_________年___月___日
乙方之家屬名單
序號 姓名 原籍 性別 與乙方關係 身份證號碼 甲方簽章
1_________
2_________
3_________
4_________
勞動契約北京 篇3
契約編號：____________
保管人：_________________簽訂地點：___________
暫存人：_________________簽訂時間：___________
第一條 保管物(註：空格如不夠用，可以另接)
保管物名稱
性質
數量
價值
瑕疵
保管費
合計人民幣金額(大寫)： ￥：
第二條 保管場所：________________________________________。
第三條 保管方法：________________________________________。
第四條 保管物(是/否)需要採取特殊保管措施。特殊保管措施是：_______________________________
第五條 保管物中(是/否)有貨幣、有價證券或者其他貴重物品，具體如下：________________________
第六條 保管期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
第七條 暫存人交付保管物時，保管人應當驗收，並給付保管憑證。
第八條 暫存人(是/否)允許保管人將保管物轉交他人保管。
第九條 暫存人(是/否)允許保管人使用或者(是/否)允許保管人許可第三人使用保管物。
第十條 保管費的支付方式與時間：________________________________________。
第十一條 暫存人未向保管人支付保管費的，保管人(是/否)可以留置保管物。
第十二條 保管期限屆滿，保管人應當將保管物及孳息歸還暫存人。
第十三條 保管人違約責任：_________________。
暫存人違約責任：_________________。
第十四條 契約爭議的解決方式：本契約項下發生的爭議，由雙方當事人協商解決或申請調解解決;協商或調解不成的，按下列第__種方式解決：(只能選擇一種)
(一)提交_________________仲裁委員會仲裁;
(二)依法向_________________人民法院起訴。
第十五條 本契約自保管物(交付/_________________)時成立。
第十六條 其他約定事項：________________________________________
保管人
保管人(章)： 住所：
營業執照號碼： 身份證號：
法定代表人： 委託代理人：
電話： 傳真：
開戶銀行： 賬號：
稅號： 郵政編碼：
暫存人
暫存人(章)： 住所：
營業執照號碼： 身份證號：
法定代表人： 委託代理人：
電話： 傳真：
開戶銀行： 賬號：
稅號： 郵政編碼：
北京市工商行政管理局制定