聘用幼師契約(幼兒教師)

2、聘用期間乙方未經甲方允許,不得擅自受聘其他與本園工作時間有衝突的工作,如違犯者視作違約行為,契約解除; 

3、在聘用期內,如果乙方違反國家法律法規、國家教委的有關規定,或嚴重違反本園的《園務制度》,或在家長中反響不良,或教育質量嚴重下滑,教學成績不佳的情況,甲方有權在聘用期內解聘乙方,並需提前一個月通知乙方,按相應規定給予補償; 

4、(因行業特性,教師不得在學期中途提出解除契約)乙方需提出解除契約,應在學期結束前一月提出。 

其他 

1、契約如有未盡事宜,按幼稚園有關規章制度執行; 

2、甲乙雙方在執行過程中,意見不能達成一致時,應首先通過協商解決,如無法協商,可請上級主管部門協調解決,或向市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,直至訴諸法律; 

3、本契約一式二份,甲乙雙方各一份,經雙方簽字後生效,兩份契約具有同等效力; 

4、附屬檔案:幼稚園教職員工手冊。 

甲 方: 乙 方: 

年 月 日 年 月 日  

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