甲方： 乙方代表： 甲、乙雙方本著自願、平等的原則，經協商一致，特簽訂本契約，以便共同遵守。 一、契約期限 從 年 月 日起至 建築業勞動契約約定工程完成日期 年月 日止。契約期限如需變動，需及時辦理契約變更手續。 二、工作崗位 甲方安排乙方在 班組從事 工作。乙方應按勞動契約約定按時、按質、按量完成工作任務。 三、工作條件和勞動保護 甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。 甲方根據乙方崗位實際情況，按照勞動契約約定向乙方提供必要的勞動防護用品。 四、工作時間 甲方確因工作原因需要乙方加班的，按有關規定處理。 五、勞動報酬 乙方工資按以下第 種方式，按工期進度結算： ㈠按時計酬，日薪 元或月薪 元; ㈡按建築面積計酬，每平方米 元; ㈢其它： 若按工期進度結算工資超一個月的，在正常工作情況下，甲方須按月先支付不低於本市最低工資標準的生活費 元，待工程實際完成結算工資時扣減。 六、社會保險 甲、乙雙方按規定參加社會保險。 七、勞動紀律 乙方應遵守國家的法律、法規及施工規範、安全等各項規章制度。 乙方違反勞動紀律和有關的規章制度，甲方可給予批評、教育、處罰，直至解除勞動契約。 八、勞動契約的解除與不得解除的規定 經甲、乙雙方協商一致，勞動契約可以解除。 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除契約： ㈠在試用期間，發現不符合錄用條件的; ㈡嚴重違反勞動紀律或者甲方的規章制度的; ㈢嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;㈣被依法追究刑事責任或勞動教養的。 在下列情形之一的，甲方可以解除勞動契約，但是應當提前 日以書面形式通知乙方本人： ㈠乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的; ㈡乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的; ㈢勞動契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動契約無法履行，經當事人協商不能就變更勞動契約達成協定的; ㈣甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的。 有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動契約： ㈠在試用期內的; ㈡甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的; ㈢甲方未按照勞動契約約定支付勞動報酬或提供勞動條件的; ㈣乙方因其它情況需要辭職，需在 日前以書面形式通知甲方。 乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動契約： ㈠因工負傷，在規定的醫療期內的; ㈡女職工在符合計畫生育法律法規規定的孕期、產期、哺乳期內的; ㈢法律、法規、規章、規定的其他情形。 九、違反勞動契約的責任 甲、乙雙方任何一方違反勞動契約，應支付違約金 元，給對方造成經濟損失的，應根據損失情況和責任大小，按法律規定承擔賠償責任。非因雙方原因造成違約除外。 十、勞動爭議 甲、乙雙方履行本契約發生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協商解決或向當地勞動爭議調解委員會申請調解, 勞動爭議調解委員會聯同建設行政主管部門進行調解。 若雙方不能協商解決的，當事人應向中山市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起十五天內，向中山市人民法院提起訴訟。 十一、其它約定契約附屬檔案是本契約的組成部分，契約連附屬檔案一式三份，經甲、乙雙方簽字蓋章後生效。甲方、乙方各存一份，甲方公示一份。 本契約未盡事宜，按照《勞動法》和有關規定執行。本契約條款如與國家法律、法規和政策相悖時，以國家法律、法規和政策為準。 甲方(蓋章)： 乙方代表(簽名)： 年 月 日 年 月 日 建築業勞動契約附屬檔案 本附屬檔案是 (甲方)與 (乙方代表)在 年 月 日所簽《建築業勞動契約》的組成部分。 等人作為乙方( 班組，共 人)的委託代表，代表乙方在《建築業勞動契約》上籤名，與甲方共同遵守該契約。乙方簽名(本人親筆簽名)如下，表示承認： 班組： 乙方代表： 姓名身份證號備註姓名身份證號備註 班組： 乙方代表： 姓名身份證號備註姓名身份證號備註 契約變更情況 班組： 乙方代表：
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