兼職人員勞務契約

兼職人員勞務契約篇1

甲方：_______________

乙方：_______________

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規，乙方自願在甲方兼職，甲方聘請乙方為兼職人員;甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本契約，共同遵守。

第一條、工作內容

1、乙方同意在被甲方聘用期間，根據甲方工作需要，在公司從事______________工作。

2、乙方應按照甲方的要求，盡職盡責完成甲方規定的工作內容，並達到規定的質量標準和考核要求。

第二條、契約期限

1、本契約有效期自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止，期限為_____年(月)。期滿後，經雙方同意，可以續約。

2、本契約沒有試用期。

第三條、甲方的權利和義務

1、為乙方安排工作，分配任務;

2、監督檢查乙方工作情況;

3、甲方應按時支付勞務報酬給乙方。

第四條、乙方的權利和義務

1、依協定履行兼職人員職責;

2、按時獲取勞務報酬;

3、在成為甲方兼職人員的同時，應自願向甲方提供真實的身份證、學歷證明複印件，銀行帳號;

4、接受甲方的工作，按要求進度完成甲方的工作安排;不得無故拖延相關工作進度;

5、不得從事有損於甲方聲譽的活動;

6、未經甲方同意，不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。

第五條、勞動條件和勞動紀律

1、乙方在聘用期間，應遵守甲方的各項規章制度及勞動紀律，嚴格遵守勞動安全衛生、操作規程和工作規範，愛護甲方的財產，遵守職業道德。

2、乙方違反勞動紀律及各項規章制度的，甲方可視情節輕重，給予扣薪、調職、降薪等處理，或解除勞動關係並要求賠償損失。

第六條、勞務報酬

1、乙方在本協定有效期內的勞務報酬，甲方按月支付人民幣_____元整。支付時間為每月_____日，如遇節假日，發放順延。

2、乙方在兼職時間內因甲方要求或工作需要而產生的相關費用由甲方承擔，金額須按照甲方審批認可的為準。

第七條、違約責任

1、乙方與甲方是相互獨立的締約人，在合作期間，必須嚴格的遵守本協定的條款，除了本協定中已表達的之外，每一方都有獨立的權利和義務，若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠，均由該方獨立承擔責任。

2、由於一方原因違反本協定其他條款而給另一方造成損失的，違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。

3、由於乙方個人原因所導致在雙方協商的時間內無法完成甲方分配的任務，將對乙方按延誤時間扣發相關工資，同時給甲方所造成的損失由乙方承擔。

風險告知：明確違約責任，在簽訂契約時，雙方就要想到可能產生的違反契約的行為，並在契約中規定相應的懲罰辦法，通過明確違約時需要承擔的責任，來督促各方真正履行應承擔的義務，一旦違約情況發生，也有據可依。

第八條、保密義務

契約期內，乙方須在甲方許可之範圍內使用甲方商業信息;契約期內以及契約終止後，乙方必須為甲方之一切商業信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

第九條、協定的變更和解除

1、本協定在下述情形下可解除：

(1)雙方協商一致解除本協定;

(2)本協定期限屆滿，雙方未續簽的。

2、在下列情況下，甲方有權單方解除協定：

(1)乙方不積極履行義務，經勸阻不改時;

(2)乙方不能按甲方要求進度完成工作任務，經甲方書面限制通知後在限期內未完成時;

(3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;

(4)乙方因其他原因不宜繼續履行職務時;

(5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失，經核實後，甲方有權扣除乙方相應的勞務費，嚴重者終止兼職協定。如乙方違反公司紀律，或未能通過工作考核評定，甲方可提前解除兼職協定;

(6)乙方如不能勝任兼職工作，甲方可以提前解除兼職協定，但需提前15天通知乙方;同樣，乙方因故不再兼職，也需提前15天書面提出申請，經甲方同意後方可終止兼職協定。

第十條、爭議糾紛解決

因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議，應提前協商解決，如協商不成，在當地仲裁機構進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

風險告知：關於爭議解決方式的約定，可以選擇到有管轄權法院訴訟或者選擇仲裁，二者的本質區別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局，約定向法院提起訴訟兩審終審。

第十一條、其他約定

1、本契約未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。

2、本協定一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲乙雙方簽字或蓋章後生效。

甲方(簽章)：___________ 乙方(簽章)：___________

代表/代理人：__________ 代表/代理人：__________

_____年______月______日 _____年______月______日

簽約地點：_____________ 簽約地點：_____________

兼職人員勞務契約篇2

甲方：___________________

法定代表人：_____________

乙方：___________________

出生日期：______年______月_____日

性別：__________民族：___________

身份證號碼：_____________________

家庭住址：_______________________

根據《中華人民共和國民法典》和有關規定，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本勞務協定，共同遵守本協定所列條款。

第一條勞務期限自______年______月______日開始,至______年______月______日終止。

第二條乙方提供勞務的內容及方式為：______________________________。

第三條乙方在保證完成甲方安排工作任務情況下工作休息時間由乙方自行安排。

第四條乙方必須盡職盡責完成甲方規定的勞務內容，並達到規定的質量標準。

第五條乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業務、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切後果乙方自己負責，同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。

第六條乙方負有保守甲方商業秘密的義務，協定期內以及協定終止後，乙方必須為甲方之一切商業信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。如果乙方違反上述義務，給甲方造成任何損失，乙方自願承擔最終的賠償責任。

第七條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：

第八條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。

第九條發生下列情形之一，本協定終止：

1、本協定期滿的;

2、雙方就解除本協定協商一致的;

3、乙方由於健康原因不能履行本協定義務的。

第十條甲、乙雙方若單方面解除本協定，僅需提前一個月通知另一方即可。

第十一條本協定終止、解除後，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，並附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。

第十二條在協定期限內乙方須辦理意外傷害保險，甲方不承擔乙方任何社會保險及福利待遇費用。

第十三條本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方：____________(蓋章)乙方：____________

法定代表人____________(蓋章)

______年______月______日

兼職人員勞務契約篇3

甲方(用人單位)名稱：

地址：

法定代表人(主要負責人)：

乙方(勞務者)姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號碼：

甲乙雙方本著平等自願、誠實信用的原則，經充分協商後達成一致，現根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國契約法》等有關規定，簽定本勞務契約。

一、乙方現在________________公司(單位)工作(學習)，經乙方徵得工作單位/學校同意，甲乙雙方經協商確定乙方利用業餘/課餘時間在甲方公司提供兼職的________________工作等，雙方同意建立勞務關係。

二、契約期限

甲乙雙方之間的勞務關係自年月日起至年月日止。

三、工作內容

四、工作時間和休息休假

乙方根據甲方通知的時間提供臨時性勞務工作，其餘時間由乙方自行安排。

五、勞務報酬

乙方兼職期間的勞務報酬標準為元/小時。甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，結算及發薪日為每月 15 日。酬勞所涉稅收由甲方代扣代繳。

六、工作要求

1、乙方具有為甲方保守商業秘密的義務，未經甲方同意，乙方不得以公開、泄漏、傳播等任何方式使第三人(包括甲方內部員工)知曉甲方的各類信息。

2、乙方須遵照甲方及國家、行業標準等的要求進行工作，嚴禁違規違章作業。

3、乙方承諾依照甲方的通知及時提供勞務，否則甲方可隨時解除本契約，另行委託他人提供勞務。

七、規章制度

1、在簽訂本契約時，乙方確實已熟知甲方之規章制度，並承諾自覺遵守。契約期間，如乙方違反甲方規章制度，甲方按該規章制度進行處理。

2、甲方所訂立的規章制度作為本契約的附屬檔案，公示或乙方簽收後與本契約具有相同的法律效力。

八、契約的變更、解除、終止

1、契約期限屆滿又沒有續約的，本契約終止。

2、訂立本契約所依據的客觀情況發生變化，致使本契約無法履行，或甲乙雙方協商一致，本契約終止。

3、甲、乙雙方協商一致、本契約可以變更。

4、本契約的解除或終止不適用《中華人民共和國勞動契約法》等勞動和社會保障規範性檔案中的相關規定。

九、雙方認為需要約定的其他條款

1、乙方必須按規定提供各項真實、合格、有效的證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現象，甲方可解除本契約;如因乙方行為造成甲方損失，甲方有權向乙方要求賠償。

2、甲方或乙方無約定或法定事由解除本契約，須提前30天書面通知對方並辦理工作交接手續。乙方須在甲方安排人員接崗並完成接交工作後方可離崗，乙方工作接交未完成而解除本契約給甲方造成經濟損失的，按本契約約定的月報酬二倍承擔違約金。

十、其它

1、本契約未盡事宜雙方協商訂立補充協定。

2、本契約自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

3、本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方：(蓋章) 乙方：(簽名)

年月日：

兼職人員勞務契約篇4

甲方(用人單位)

乙方

根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國契約法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本勞務協定，共同遵守本協定所列條款。

第一條勞務期限自年月日開始,至年月日終止。

第二條乙方承擔的勞務內容、要求詳見崗位職責說明書。

第三條乙方提供勞務的方式為：第四條乙方認為，根據已方目前的健康狀況，能依據本協定第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也願意承擔所約定勞務。

第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括：第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：

第七條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。

第八條發生下列情形之一，本協定終止：

一、本協定期滿的;

二、雙方就解除本協定協商一致的;

三、乙方由於健康原因不能履行本協定義務的。

第九條甲、乙雙方若單方面解除本協定，僅需提前一個月通知另一方即可。

第十條本協定終止、解除後，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，並附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。

第十一條乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務費。

第十二條依據本協定第九條、第十條約定終止或解除本協定，雙方互不支付違約金。

第十三條因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議，均提請仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

第十四條本契約首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯繫的唯一固定通訊地址，若在履行本協定中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯繫障礙，由有過錯的一方負責。

第十五條本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方：(蓋章)

法定代表人簽名

乙方：(蓋章)

年月日

兼職人員勞務契約篇5