糧食局全年紀檢總結範文範文
年市糧食局黨委委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹省糧食系統紀檢監察工作會議和市紀委二次全會精神，全面落實科學發展觀，廣泛開展“講正氣、樹新風”主題教育活動，堅持“抓重點，抓典型，抓創新，抓落實”的工作思路，突出“規範化、立體化、多元化、系統化、嚴謹化”的工作理念，紮實推進懲治和預防腐敗體系的建立，全面加強黨員幹部作風建設，為圓滿完成糧食系統各項工作任務、服務構建和諧社會提供了有力的組織保證。
一、圍繞“四個確立”，突出規範化運作，認真落實黨風廉政建設責任制
局紀委發揮在黨風廉政建設責任制工作中的組織協調作用，從完善責任體系入手，確立四項工作原則，為黨風廉政建設責任制的落實夯實了基礎。
（一）開好年度紀檢工作會議，確立全年工作重點。年初及時召開了市糧食系統年紀檢監察工作會議，傳達了全省糧食系統紀檢監察工作會議和市紀委二次全會精神，總結了我市糧食系統年紀檢監察工作，全面部署了年紀檢監察工作任務。同時，16名優秀紀檢監察幹部和8個紀檢監察先進單位在會上受到隆重表彰。
(二) 完善廉政建設內容，確立工作針對性。根據今年省、市紀檢監察工作重心，結合糧食系統的改革發展任務，修訂完善了《市糧食局年黨風廉政建設責任書》，進一步明確了全年黨風廉政建設責任制工作的指導思想、工作目標、中心任務和具體措施。
（三）明確權責歸一原則，確立條塊結合責任體系。按照“一崗雙責”、“誰主管誰負責”的要求，局黨委書記同志與直屬16個單位黨風廉政建設責任制工作第一責任人簽訂了《黨風廉政建設責任書》。建立起“一把手”負總責抓全面，班子成員抓分管單位和科室，一級抓一級，一級對一級負責的責任體系。
（四）統一考核督查標準，確立嚴明的獎懲機制。年初，局黨委挑選思想過硬、作風紮實、業務能力強、綜合素質高的10名幹部組成兩個考評小組，對局屬各單位上年度落實黨風廉政建設責任制工作情況以及領導幹部廉潔自律情況，採取聽取匯報、查閱資料、民眾座談、民主測評等方式進行了專項考核。凡是黨風廉政建設責任制工作不達標的單位，在年終目標考評中一票否決；黨風廉政建設成績突出者，在年終目標考評中可獲加分獎勵。目前，年度局屬單位領導班子和領導幹部，落實黨風廉政建設責任制情況的述職述廉工作正在進行中。
二、圍繞“五個結合”，突出立體化管理，不斷提高領導幹部廉潔從政意識
局黨委把加強領導幹部廉潔從政作為紀檢監察工作的永恆主題，從加強廉潔自律教育入手，注重四個結合，由單一性教育趨向立體化管理，取得了良好的教育效果。
（一）把用規定約束領導幹部與領導幹部自我約束相結合。年初，局黨委制定了《市糧食局年領導幹部廉潔自律工作意見》和《市糧食局關於節日期間落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行廉潔自律規定的意見》，及時轉發了中紀委《關於嚴格禁止利用職務上便利謀取不正當利益若干規定》，進一步明確了糧食系統開展領導幹部廉潔自律工作的指導思想、原則、要求及責任追究規定，確立了工作重點和關鍵環節。我們在用檔案、規定規範黨員幹部從政行為的同時，還注重領導幹部的自我約束能力。長期以來我們對全系統領導幹部堅持實行公開廉政承諾制度，自覺接受黨內外民眾監督。全系統各級黨組織和名領導幹部在局黨委的帶動下，全部公開實行了廉政承諾，並把承諾內容在醒目位置公布出來，以利於民眾的監督。
（二）把加強全面監督管理與開展專項治理相結合。在注重防範，很抓源頭，加大全面監督管理力度的同時，我們又建立了專項治理制度，對重點工作、重點環節、重點人員，組織專門人員深入基層進行重點督查，很剎奢侈享樂、行賄受賄歪風。首先，對局機關及下屬單位繼續開展了落實領導幹部不準收受有關單位和個人的現金、有價證券和支付憑證規定和領導幹部配偶、子女從業有關規定的審查工作，共有名領導幹部進行了登記。其次，加強公務用車管理。全市糧食系統堅持節日期間除值班車輛外，其它公車入庫封存制度；對新購進車輛嚴格按照規定審核把關，國有企業購買車輛必須經局紀委審核報市廉自辦核准後才能購買上牌照。第三，在各級領導幹部中開展了落實中紀委《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益若干規定》情況的自查自糾登記工作，維護了黨的紀律的嚴肅性。第四，重大節假日前夕，對全系統領導幹部節日期間廉潔自律情況提出嚴格的紀律要求，並採取明查暗訪的形式走訪相關的企業、職工、民眾，掌握第一手資料，狠剎借節假日行賄受賄、公款消費、生活腐化惡風。
（三）把正面榜樣教育與反面警示教育相結合。發揮先進典型的示範和引導作用，對於促進黨員幹部廉潔從政，具有十分重要的作用。我們在工作中培養和樹立了原省糧食儲備庫主任同志廉潔奉公、勤政為民的先進典型；國家糧油儲備有限公司技術能手同志苦練技術、愛崗敬業的先進典型；國家糧油儲備有限公司職工同志見義勇為、無私奉獻的先進典型等。採取多種形式，大張旗鼓地宣傳他們的先進事跡，弘揚新風正氣，使廣大黨員幹部學有目標、趕有方向、見賢思齊。在加強正面教育的同時，我們還注重利用反面典型開展警示教育，促使黨員幹部舉一反三，從中吸取深刻教訓，在思想上築起拒腐防變的堅固防線。局紀委從市紀委等部門購置了大量教育光碟，如《懺悔與警示》、《蛻變》、《天鑒》等，在機關和局屬各單位播放70餘場次，受教育的黨員幹部和職工達4400多人次。
（四）把領導幹部述職述廉與民眾民主評議相結合。年終，局紀委按照領導幹部廉潔自律有關規定內容，制定《領導幹部述職述廉登記表》，發放到各級領導幹部手中，由本人親自填寫年度內落實領導幹部廉潔自律有關規定和黨風廉政建設責任制“一崗雙責”執行情況，上報局紀委審查認定。局紀委在認定時，把本人的自評與民眾的民主評議情況有機結合起來，全面客觀地掌握每名幹部的勤政廉政情況。一年來，糧食系統多名領導幹部未發現違法違紀行為。
三、圍繞“三個到位”，突出多元化要素，廣泛開展“講正氣、樹新風”主題教育活動
在開展“講正氣、樹新風”主題教育活動中，局黨委高度重視，從求真求實入手，確保三個到位，教育內容突出了多樣化，教育形式突出了多元化，效果顯著。在活動結束驗收時，民眾滿意率達到100%，得到市委督導組的好評。