下面由我代表街道工委、辦事處作年度工作總結。
**街道工委、街道辦事處，在區委、區政府的領導下，以“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導，以保持黨組織先進性和最佳化社區發展環境為主題，以轄區單位、居民對街道工作的認同感為落腳點，堅持以社區黨建為核心，大力推進城市建設和管理的進程，積極維護社會穩定，加強精神文明建設，促進社會各項事業持續、平穩、健康發展。通過努力，XX年街道工作取得了明顯成效。
一、一年來完成的主要工作
（一）全面加強黨的建設，提高街居兩級班子的領導水平，發揮黨員隊伍的先鋒模範作用
1、加強街居兩級班子建設，提高執政能力和管理水平
貫徹“兩個延伸，一個培育”的方針，強化街居兩級班子和幹部隊伍建設。
（1）強化政治理論基礎，提高政策水平
抓中心組學習和“兩個層面”的教育。從加強理論學習入手，強化政治理論基礎，以“學習實踐‘三個代表’重要思想，保持先進性”和“最佳化發展環境”兩個主題教育活動為主線，認真抓好街道工委和社區黨委兩級理論中心組的學習，加大了幹部隊伍和社區居民民眾這兩個層面的教育力度。
在抓兩級領導班子學習上，採取的方法有：（1）堅持集中學習與自學相結合、組織輔導與座談討論相結合, 在自學的基礎上，通過典型發言、集體討論，廣泛交流學習心得體會。（2）街居兩級領導結合工作實際，撰寫學習心得體會118篇，確立了“立黨為公，執政為民”的思想，提高了領導幹部的理論水平。（3）街道領導包片到社區，召開懇談會，與社區幹部民眾交流學習體會，對“三個代表”在實踐中的套用問題進行探討，座談地區城市管理和社區服務等問題。
在機關、社區幹部民眾的學習教育方面，採取的方法有：（1）組織地區精神文明演講團，進行以“三個代表”重要思想為主線的宣講，廣泛宣傳黨的路線方針政策、抗擊非典精神以及街道社區建設中的新人新事。（2）請專家學者進行“三個代表”重要思想的專題輔導，舉辦知識問答。
為確保主題教育活動取得實效，街道還成立了督察組，檢查指導基層開展學習實踐“三個代表”和“最佳化發展環境”主題教育活動，並對學習情況進行了考核，合格率達到100%。
抓思想統一。（1）通過傳達貫徹區委區政府指示精神，結合地區實際研究落實來統一思想。在思想統一的基礎上，先後制定了《XX年**街道社區黨建工作計畫》、《XX年**街道辦事處工作思路》、《XX年**街道社區建設實施方案》，明確了目標任務，使所有人員的思想認識統一到上級精神和街道工委的部署上來。（2）通過指導具體工作教方法，統一思想。利用例會、培訓、深入基層解決具體問題等形式，與社區幹部交流，指導工作，探討方法。在完成區、街各項任務的同時，使機關和社區幹部的思想方法、工作方法得到了“雙提高”。
（2）加強組織建設，提高綜合素質
加強社區建設，調整崗位和分工。一是重新劃分了處級領導的職責分工；二是以加強重點工作為目標，調整部分科級幹部的工作崗位。
最佳化結構，搞好“兩委”選舉。按照組織法反覆醞釀討論，投票選舉產生了新一屆社區黨委和居委會領導班子。在16個社區黨委中選舉產生58名委員和126名社區專職工作者。社區專職工作者中有黨員52名，占總數的42%；高中以上文化程度的112人，比上屆增加了18%；平均年齡比上一屆下降了1.6歲，最佳化了社區黨委和居委會的班子結構，提高了社區幹部隊伍的整體素質。
（3）加強制度建設，增強集體領導意識
建立完善規章制度。以加強集體領導為宗旨，以制度建設為突破口，重點對街道、社區財務管理辦法等制度進行了修改完善，增加了 “三重一大”、領導幹部“一崗雙責”等方面的規定，為實行規範管理奠定了基礎。
加強廉政建設。以抓重點、推全面為指導思想，開展黨風廉政教育。在重點科室、重點部位、重點環節的教育上，採取關口前移，有針對性地進行教育；加大民眾的監督力度，建立社區幹部離任審計制度等工作措施，提高了廣大幹部拒腐防變的能力。
（4）加強幹部隊伍建設，提高整體工作水平
加強幹部的理論學習。充分利用街道黨校、市民學校等載體，採取集中授課、以會代訓、參與式互動教學、座談交流、外出參觀等多種形式，組織機關幹部、社區專職工作者及社區成員，進行政治理論學習和專門業務培訓，提高幹部隊伍整體的政治理論水平和社區建設工作水平。
落實“一崗雙責”制度。處、科、社區三級領導幹部按照“一崗雙責”的要求，既抓業務工作，又抓思想政治工作，一級抓一級，一級帶一級，使幹部真正做到“想事、幹事、成事”。同時，要求社區幹部做到“五必訪”,即：新遷居民家庭必訪、支持居委會工作的家庭必訪、空巢老人必訪、困難民眾家庭必訪、社區積極分子生病住院必訪。
2、加強黨的組織建設，提高黨組織的凝聚力、戰鬥力
（1）加強組織機構建設，擴大黨的覆蓋面
加強社區黨組織建設。堅持和完善“三級三個網路”的社區黨建整體工作格局，健全社區黨建工作協調委員會分會，制定出合理的、切實可行的工作方案和各項規章制度，同時加強了社區黨組織的制度建設。
加強非公經濟組織的黨建工作。在有條件的非公經濟組織中組建了4個黨支部，向80家無黨員的非公企業選派了黨建工作聯絡員34名，在社區黨委中成立了4個流動黨員黨支部。通過黨建，帶動了群團組織建設。在非公經濟組織中成立了12個團支部、32個工會組織。這些組織的建立,擴大了黨的工作在城市社區的覆蓋面，增強了黨的社會影響力。
注重做好黨員發展工作。今年在社區工作者中發展黨員6名，城管分隊發展黨員1名，並全部實行了黨員發展公示制度。
（2）採取多種形式，加強黨員的教育管理
加大了電教播放站的建設力度。投入資金近3萬元，建成和完善了電教分中心和16個社區電教播放站。
對黨支部和黨員進行考核和民主評議。按照百分考核標準，對44個黨支部、2268名黨員進行了考核和民主評議，有28個基層黨組織在評議活動中被評為“優”，920名黨員被評為“好”。
（3）發揮黨員先鋒模範作用，提高黨組織戰鬥力
推行黨員設崗定責工作。根據黨員的特長，設定了治安巡邏、人民調解、政策宣傳、便民利民服務、黨情民情調查等25個崗位，並規範了各自職責，黨員參與率達到了70%以上。
發揮黨員先鋒模範作用。在社區建設和防控非典期間，街道相繼湧現出了杜長安、張倫等一大批優秀共產黨員，他們不僅自己身體力行“三個代表”，投身社區工作，而且還帶動、影響了周圍的幹部民眾。許多積極分子也以實際行動積極靠攏黨組織。防控非典以來，有73名同志向黨組織遞交了入黨申請書。
（二）以對人民高度負責的態度，抓好非典防控工作
今年4月面對突如其來的非典疫情，街道工委統攬全局，前瞻決策，開展了群防群控工作，建立了“兩個體系、五支隊伍”，做到了“三個保障”，確保了地區防控網路的有效運行，使抗擊非典鬥爭取得了階段性勝利。
加強領導明確責任，築起群防群控牢固壁壘，採取相應措施，確保防控網路有效運行。抗擊非典的戰鬥打響後，街道成立了以工委書記和主任為組長的非典防治工作領導小組。制定了黨政一把手負總責、主管領導分工負責、街道和居委會幹部直接負責的工作制度，一級抓一級，層層抓落實，形成了防控橫向到邊，縱向到底的工作體系。同時建立了防治非典的三個網路，即：領導網路、信息網路和防控網路。16個社區也組成了防控組織網路，強有力地保證了工委、辦事處對地區防治非典工作的領導，確保了各項工作及預防措施的落實。
發揮社區各自優勢，採用多種形式，加大宣傳教育力度。組織地區16個社區居委會，368個居民小組，915名居民代表、2100多個樓門長、5000餘名志願者，利用多種形式和手段，大張旗鼓地開展了預防非典的宣傳教育，讓每個居民及外來務工者知曉非典相關知識及預防方法，真正做到“四早”。
切實做好外來人員的防治非典工作。首先，抓好民工的管理與預防；其次，與外來人員簽訂預防非典責任書；第三，對出租房屋、外來人口聚集點進行重點檢查；第四，進行了地下空間和出租房屋的專項整治。
（三）圍繞一個目標，貫穿一條主線，突出一個重點，實施“三大工程”，全面加強社區精神文明建設
1、加強領導，健全組織，完善制度，確保精神文明建設各項工作落到實處
結合實際建機構。針對環境建設是創建工作難點和重點的實際，調整機構設定，由城管科和文明辦聯合成立創建工作辦公室，強化了協調職能，加大了精神文明建設力度。
領導重視抓創建。街道領導班子及其職能部門到社區進行現場辦公，指導社區發揮自治功能，進行環境治理，從而減少了工作程式，加快了問題的解決，推動了文明社區創建工程的順利開展。
監察評估作保證。街道建立了專項監察評估機制，將各部
門創建任務的完成情況納入部門目標考核範圍，實施專項監察。按照評估標準，對創建情況定期檢查，未達到標準的限期整改，確保創建工作的質量。
2、以環境建設為重點，以建設綠色生態居住區為目標，加大環境整治力度，開展綠色文明家庭、樓門創建活動，提高社區整體綠化美化水平
加大環境整治力度，綠化美化社區。在創建工作中，重點
整治了“一區、二街、三邊”，即：玉林里小區、右外大街、東西濱河路、鐵道邊、涼水河邊和小區周邊。通過整治，先後完成了營養源研究所拆牆透綠工程，首醫大、佑安醫院、迦南公寓的亮化工程，右外大街主輔路間露天黃土綠化硬化工程，籌措資金175.1萬元，解決了右外153號院的環境問題，進行了關廂西后街道路改造，完成了西二條5號樓前拆違工作，建起了玉東一區北側萬米右安街心花園，使部分多年未能解決的環境問題得到了徹底解決。拆除違章建築7429平方米、297間房屋；清理衛生死角50餘處，清運垃圾1350噸；清理綠地7.28公頃，現有綠地58處，面積73.4公頃，使人均綠地面積達到8.74平方米，比上年度增加了1.04平方米。
從家庭、樓門做起，開展了綠色文明家庭、樓門創建活動。在16個社區普遍開展了綠色文明家庭評選活動，推出了10戶街道級綠色家庭、5戶區級綠色家庭和1戶市級綠色家庭。以玉東二區13號樓為試點，創建綠色文明樓門，樓內居民從自家門前做起，清理樓道衛生，綠化美化周圍環境，建設樓層文化，使樓內群體在溫馨的氛圍中生活。
3、以“講文明樹新風，爭做文明北京人”為主線，加強精神文明建設，提高公民文明素質和社區文明程度
以文明市民學校為載體，狠抓市民教育，全力打造學習型社區，促人的素質全面發展。街道建立了兩級文明市民教育網路，成立1箇中心校和16個社區分校，擁有18間固定教室，50名專兼職教師隊伍。整合社區教育資源，地區9所學校全部與社區簽訂了開放協定書，開展了豐富多彩的教育培訓活動。今年共舉辦各種培訓23次，近XX人參加，有的社區市民學校已經形成特色課程。例如，翠林一里社區的老年英語班，採取了教唱英文歌曲、模擬對話等喜聞樂見的形式，強化了日常用語的學習，突出了實用性，吸引了很多老年人參加。全面開展學習型社區、單位、家庭和個人的創評活動，培育、發展各種團隊37個，有906人參加。玉東二區的編織組等團隊也已經辦出了自己的特色，20多名失業婦女、殘疾人在團隊學習中增長了一技之長，他們還把編織好的五環和奧運會徽巨型掛件捐贈給北京奧組委，以表支持奧運之意。
以街道公民道德宣講團為依託，加強社會精神文明宣傳教育工作。改革和創新宣傳教育民眾的方式，變行政命令和說教的做法，為通俗易懂更易接受的教育方式，力求貼近百姓而教育百姓。由5位離退休老同志組成的公民道德宣講團，採取“百姓說百姓事給百姓聽”的形式，用發生在社區中、老百姓身邊的真人真事來宣講公民道德規範，做到直白不說教，在心靈交融****勉提高。自演講團成立以來，在16個社區巡迴宣講公民道德33場，直接聽眾達1.7萬餘人次，收到了良好的社會效果。聆聽了他們的宣講後，玉林東里二區的志願者隊伍由原有的十幾人增加到了50多人。提高了廣大居民社區精神文明創建的參與程度，促進了街道環境建設，樹立了文明衛生觀念，增強了革除陋習的自覺性。目前，宣講團已實現了自覺圍繞地區中心工作開展宣講活動，自我管理的良性運轉模式。
以四進社區活動為主線，開展了豐富多彩的科學、法律、健康知識和文體等教育活動。街道建立了三級科協組織網路，形成了由街道科協、社區分會和科普工作小組組成的工作體系。加強了科普志願者隊伍的組織建設，目前共登記科普志願者48人。同時，加強了科普與反邪教工作的結合，在東莊社區開展了健康社區創建活動，從而抵制邪教的侵蝕。抓設施建設促社區民眾文體活動蓬勃開展。到目前為止，街道共組建民眾團體82個，培育中介組織86個。建立社區圖書室113個，擁有圖書近萬冊。建立了20個居家工程、14個早晚鍛鍊場地，有36名體育指導員上崗，指導居民科學鍛鍊。非典後16個社區分別組織夏日文化廣場演出17場。堅持“送法到社區”，大力開展普法、維權活動。街道開設了法律諮詢熱線。在16個社區設立了法律服務點、婦女維權站和外來人員法律諮詢站，建立了街居兩級青少年維權網，採取講座、座談、集中宣傳等形式，開展了法制宣傳教育。設立了安置幫教工作機構，開展了入戶走訪、監所探望等幫教活動。由125人組成的人民調解員隊伍，調解民事糾紛，進行矛盾排查，在維護地區穩定中發揮了良好的作用。街道從XX年6月開始啟動城市社區反家暴工作，建立了干預網路，對有關人員進行了28次全員培訓和專門的心理輔導，按系列開展了反家暴工作，在全國率先創建“社區多機構干預家庭暴力”工作模式。3年來，干預網路先後接待、處理家庭暴力案件26起，干預率100%，有效率80%。
（四）完善、創新機制，培育自治功能，發展社區服務，全面加強社區建設
1、強化組織協調，推進社區管理體制和機制的有效運行
加強領導，理順機構。按照市區有關精神結合實際研究制定了《**街道XX年社區建設工作計畫》、《**街道社區建設工作督察督辦制度》。重新調整了社區建設領導小組，組建了社區建設辦公室，對社區建設進行統籌規劃、計畫，並組織實施。同時，明確了街道機關科室定點聯繫社區的職責分工，有效地加強了對社區建設的領導和協調。開展了豐臺區示範街道、示範社區創建工作，起草了**街道城市管理和社區服務三年發展規劃。
完善管理體制、機制，創新長效管理模式，力求運轉有效。充分發揮街道社區管理委員會的作用，與地區各職能部門職責劃分明確。進一步健全了街道管理委員會及其工作制度和社區代表會議制度。積極促進“四進社區”工作的開展，先後實現了“一區一警”、“一區一員”、工商、社保四進社區。翠林二里、東莊、玉林東里二區3個社區建立了消費者投訴站，宣傳有關法律、法規，受理民眾投訴，維護了社區居民的權益，這三個社區曾多次被評為工商進社區市級先進單位。為切實推行職能轉變，實行政事、政社分開，起草了《**街道關於轉變政府職能、深化社區管理體制改革的實施方案（討論稿）》。在此基礎上，針對社區居委會書記、主任會議過多的問題，採取了“減負放權”措施，制定了召開社區書記、主任會議審批制度，有效限制了科室召開社區書記、主任會議的隨意性。按照“權隨責走，費隨事轉”的原則，今年向社區劃撥辦公經費15.79萬元，為16個社區居委會配置了價值5.76萬元的電視、dvd、桌椅等設備，為“星光計畫”投入資金5萬元。
注重社區理論研究、加大宣傳工作力度，指導社區建設。在調研的基礎上領導幹部分別撰寫了《創新社區管理體制和運行機制研究》、《理順街道、居委會和民眾團體關係問題研究》等8篇調研報告；印發了《社區通訊》22期，及時反映了社區建設情況，被區《社區建設簡報》刊登21篇，在《豐臺政務》和《豐臺信息》上刊登12篇。
2、完善健全民主自治組織，強化培育自治能力
加強社區自治組織建設，完善民主自治機制。在新一屆社區黨委、社區居委會產生之後，相繼調整了街道黨建協調委員會和5個社區黨建協調分會，健全了社區居委會六大委員會，職責明確，人員到位。在加強組織建設的同時，認真指導各社區完善社區代表會議制度、民主決策和議事制度，制定了《居民公約》、《社區自治章程》，依法實行民主管理。社區堅持了每年2次居民會議，每半年一次民主評議，每季度一次社區民主議事會議。指導社區推行居務公開，在社區顯著位置增設了居務公開專欄，公開居委會工作職責、工作程式、社區示意圖、社區基本情況、居委會組成人員及分工和居委會組織網路，受到社區廣大居民的。隨著社區建設的穩步推進，逐步理順了社區與街道、社區與單位、社區與居民的關係。
強化培育社區民主自治能力。街道把培育社區居委會的自治能力作為重要工作來抓，進行了積極的探索和嘗試。（1）引導處理好兩委關係，提高民主自治意識。利用機關大會、社區幹部會議、社區例會和培訓，反覆強調社區“兩委”關係問題，糾正在“兩委”關係上的片面認識，引導社區幹部牢固樹立在黨委領導下、政府指導下的民主自治意識。（2）加強培訓，提高領導者意識和工作水平。採取請市、區領導講社區建設，組織參加市、區民政部門培訓，參觀市、區社區建設先進單位等形式，先後進行了社區建設理論與實踐、社區財務管理、社區檔案管理、社區管理軟體套用等方面的專題培訓，培養提高社區幹部的領導者意識和工作水平。（3）加強指導，支持社區進行民主自治。為推進社區民主自治進程，街道積極指導和引導社區探索民主自治的方法和路徑。玉林東里二區社區居委會有籌集資金整治社區環境的願望，廣大居民也有強烈的要求，工委、辦事處領導多次深入到社區，就如何實現民主自治給予具體指導，引導他們把握好關鍵步驟。為了支持居委會通過自治治理環境的工作，工委召開會議專題研究了玉林東里二區與相鄰的社區服務設施的改建問題，為實現社區自治助力。另外還指導玉林東里三區協調轄區單位與片警、城管隊員、黨員志願者等共同發展社區便民服務項目，搞好社區治安；幫助開陽里第一社區整合社區資源，與學校、幼稚園、工地等形成共駐共建的合力。
完善社區基礎設施，發展社區民眾文體組織。改善辦公條件。目前，16個社區居委會中有14個居委會辦公用房達到或超過90平米，另兩個社區居委會的辦公用房將在二年內達到90平方米。街道為社區居委會配備了電話、電視、dvd、電腦、印表機等設備，基本實現了居委會辦公設備的自動化。發展社區民眾文體組織。16個社區共有老年秧歌隊、舞蹈隊、門球隊、老年合唱隊等不同類型民間組織和群團隊伍86支。隊伍管理規範，有明確的自我管理章程和活動計畫，在居委會登記率達到100%。街道、社區建立了青少年志願者服務隊、醫療志願者服務隊、治安志願者服務隊、黨員志願者、婦女志願者等不同類型的服務隊48支，志願者人數達到5000餘人，在社區中開展了經常性的活動，並依託社區服務中心建立了良好的社區志願互助機制。
（五）加強領導，做好區人大換屆選舉工作
街道的選舉工作從XX年9月15日開始，至12月19日止，歷時三個月，經過準備，宣傳發動，選民登記，提名推薦、醞釀、協商確定代表候選人和組織選舉四個階段。全街道共有選民31536人，參加投票30367人，參選率達到了96.3%，選舉產生的12名區第十三屆人大代表，總體結構更加趨於合理,符合了代表結構最佳化的要求。其中****黨員10名,占83.3%;民主黨派成員2名,占16.7%;婦女代表6名,占50%;少數民族代表2名,占16.7 %;35歲以下代表1名,占8%;大專以上文化程度11名,占91.6%。
總之，今年我街道的民政、計畫生育、勞動和社會保障等各項工作都取得了一定成績。在總結成績的同時，我們也清醒地認識到目前仍然存在著以下問題：社區黨建協調機構的協調力度還不夠；社區單位參與社區黨建的工作還缺乏實踐活動，尚未形成“優勢互補、資源共享”的局面 ；黨員設崗定責還沒有有效的激勵機制；機關和社區班子及隊伍建設和制度建設還存在薄弱環節；城市管理工作缺乏力度，社區服務尚沒有合理的布局。
二、XX年工作思路
以學習實踐“三個代表”重要思想和xx屆三中全會精神為主線，堅持開展保持黨組織先進性的教育活動，做到立黨為公，執政為民；以“兩個延伸、一個培育”為指針，強化街道、社區兩級班子和幹部隊伍建設；認真學習市區第五次城市管理工作會議精神，積極探索，開拓街道城市管理和社區建設新路子，並建立長效機制；以社區服務為依託發展社區經濟；以最佳化發展環境為切入點，制定《**街道XX年-XX年城市管理和社區服務規劃》，加快**地區全面發展的步伐。
（一）繼續貫徹“兩個延伸，一個培育”的方針，抓好街居兩級班子和幹部隊伍建設
加強街居兩級領導班子建設。加強領導班子理論建設，強化兩級中心組學習；加強制度建設，強化“三重一大”和領導幹部“一崗雙責”等制度的落實；加強社區黨委和居委會班子建設，規範工作秩序，落實各項制度；加大自治功能的培育力度，推進社區民主自治進程。
加強幹部隊伍建設。落實各級領導幹部“一崗雙責”制度，樹立抓隊伍建設的意識；進一步抓好街居兩級幹部的日常管理，加強廉政建設，完善幹部監督激勵機制；加強幹部培訓，提高幹部隊伍的思想政治素質和業務素質。
（二）強化黨的核心地位和作用，加強社區黨建工作
進一步確立街道工委、社區黨委的領導核心地位，重點抓好社區黨建工作。
完善社區黨建協調機構，在發揮作用上下功夫；整合社區資源，調動和組織地區單位參與社區黨建的實踐活動；加強新建經濟組織和社會組織的黨建工作，做好黨員分類管理工作，推進黨員設崗定責工作；加強社區黨組織自身建設和黨員教育管理，進一步建立健全社區黨委的議事規則和民主生活會、理論學習、政務居務公開、黨風廉政建設等各項制度，社區中的重大問題要按照民主集中制原則，實行科學、民主決策；完善社區黨建工作的目標責任制。
（三）社區建設
抓好示範社區建設。繼續完成創建六個示範社區的目標，選準2—3個特色社區抓出亮點；完成街居職能劃分，實現對社區居委會的減負放權；提前介入西鐵營改造，解決社區辦公用房等配套設施；力爭在明年年底前實現玉林西里和玉林東里三區兩處辦公用房達標；組建街道社區服務中心管理機構，統籌管理社區服務事務；建立16個社區服務站，完善社區服務網路；改建玉林社區服務中心，調整充實服務項目；實施早餐、再生資源回收兩項便民工程的試點；統一標識，規範修理行業管理；加大精神文明建設力度，創建學習型社區、學習型家庭、學習型組織，構建街道終身教育體系，開創學習型街道新局面。
（四）城市建設和管理
以宣傳、落實、執行《北京市市容環境衛生條例》為依據，在社區，拆違還綠要有新突破；在街巷，“門前三包”上要有嚴標準；創造條件建立一條精品街、一至三個文明社區；制定一套《**街道城市管理長效機制》。以首都醫科大學、佑安醫院花園式單位為樣板，向全街道單位、社區物業推廣，創建市級花園式街道。將右外大街、東西濱河路整治管理經驗推廣到街巷，將玉林里整治經驗推廣到其它社區。抓住西鐵營、西三條改造的機遇，早介入、早參與、早協調，為建設現代化綠色生態住宅區出謀劃策；協調有關部門對右外大街153號院進行綠化、美化。
以上是街道工委、辦事處XX年工作總結，不妥之處，請大家批評指正。
zzzz年以來，在市委、市政府的正確領導下，街道辦事處嚴格按照“xxxx”重要思想要求，開拓進取，紮實工作，社區建設、黨的建設、精神文明和民主法制建設、計畫生育工作、民政工作等得到了進一步加強，各項工作均取得了一定的成績。現將工作情況總結如下：
一、抓好社區黨建工作，為社區建設提供組織保障
一是建立健全社區黨員教育機制。進一步完善“三會一課”制度，不斷改善社區各支部辦公條件。5月份，為機關及各社區黨支部配備了電視機，並全部接入黨員遠程教育網路平台，利用電教室、黨員活動室，定期組織社區黨員開展學習，全面提高社區黨員政治思想水平，為創建和諧社區奠定堅實的組織和思想基礎。zzzz年以來，共播放電教片156場次，觀看1800人次，黨員受教育率達95%。
二是充分發揮社區黨員先鋒模範作用。“5.12”汶川地震發生後，街道黨工委立即回響上級黨組織號召，發動街道、社區黨員積極參與到抗震救災工作中。全體黨員踴躍捐款、捐物，主動繳納特殊黨費，共繳納特殊黨費121215元，其中有24名黨員繳納特殊黨費1000元以上。組織100餘名社區黨員成立了“奧運安保黨員志願者”隊伍，負責轄區奧運期間的矛盾糾紛排查調解工作，為轄區政治環境的穩定做出了貢獻。
三是積極開展解放思想大討論活動。利用三個月左右時間，在街道、社區黨員幹部中廣泛開展了以深入貫徹落實科學發展觀為主題的解放思想大討論活動。街道領導班子帶頭認真學習了黨的xx大和省委七屆三次全會精神，通過學習，廣大幹部職工進一步加深了對黨的xx大和省委七屆三次全會精神的理解和把握，增強了貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，進一步把街道、社區黨員幹部的思想和行動統一到黨的xx大和省、市委提出的各項要求上來。
四是抓好黨風廉政和反腐敗建設。建立了會審會制度，進一步規範行政審批行為，加快政府職能轉變，預防腐敗問題的發生；制定了《街道黨工委預防腐敗工作方案》，嚴格落實日常報告制度，每月將領導幹部執行黨的路線、方針、政策、決議和執行國家法律、法規及各項規章制度情況、黨風廉政建設責任制的落實情況、廉政勤政情況、個人重大事項等重要內容填寫日常報告單上報市紀工委，有力地促進了領導幹部廉政勤政；在此基礎上，進一步建立和完善了廉政風險防範和行政權力運行監控機制，積極探索預防腐敗的有效辦法和措施，推動街道、社區黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。
二、認真組織開展各項主題活動
1、“迎奧運、保平安、促發展”活動。圍繞奧運安保，深入開展信訪苗頭隱患排查化解活動，大力解決信訪突出問題，切實強化基層第一道防線作用，全力做好上訪重點人的穩控工作，完成了奧運會期間“四個確保”的目標任務。
2、“創新工作、樹立新標準，創新理念、樹立新形象”主題實踐活動。結合自身實際，以抓學習為主線，以講創新、提標準、強素質、樹形象為目標，以重實踐、看實績、解問題、求實效為根本，全面推動“雙創雙樹”活動的深入開展。同時，進一步制定和完善了街道機關各項工作制度，要求機關全體幹部嚴格按照制度要求抓好落實，紮實推進街道、社區又好又快發展，為建設繁榮文明和諧新社區奠定基礎。
3、“吸取教訓、轉變作風、重塑形象、科學發展”主題教育活動。
以“三鹿奶粉”事件為反面教材，深入分析、查找了黨員幹部在思想作風、守法誠信等方面存在的突出問題，進一步強化宗旨意識、責任意識、大局意識、憂患意識、法制意識、誠信意識和道德意識；廣泛徵求社會各界意見和建議，通過召開民主生活會，全體黨員幹部緊密結合個人的思想工作實際，對梳理匯總出的六個方面意見和建議進行了深刻剖析，並開展了嚴肅認真、坦誠真摯的相互批評，工作作風有了較大的轉變；召開居民代表、黨小組長、居民樓院長、和社區活動志願者等參加的主題教育活動培訓會，就如何做好居民民眾的社會公德和誠信教育工作進行動員培訓，讓他們深入居民民眾中間，做好民眾的教育工作。
三、民政、殘聯工作
1、民政工作
一是做好城鎮居民最低生活保障工作。低保工作是一項事關社會穩定，涉及到廣大居民的切身利益，受廣大居民關注的焦點問題，為做好此項工作，我們始終嚴格按照《城市居民最低生活保障實施辦法》的規定規範操作，努力做到應保盡保，動態管理，定期核查，堅決杜絕人情低保現象的發生。截止到11月份，共發放低保金 1632941元，月發放低保金403戶1089人164019 元。二是做好優撫對象的優撫金髮放工作，截至目前，對164名優撫對象共發放優撫金409110元。三是做好1954年以後參軍參戰人員的排查摸底工作。根據中央有關政策，對申報參軍參戰的124人進行了核查，通過深入單位查看檔案，走訪社區居民等方法，現已核定26人符合國家政策，上報到民政局待批。四是做好低收入群體的醫療救助工作。今年共救助低收入人員12人次，報銷醫療費用32500元。五是做好轄區的孤兒核查工作。轄區符合條件孤兒9名，按照規定為其落實了救助政策，每月為其發放50元救助金。六是做好春節前慰問工作。積極協調有關部門，爭取資金和物資，對特困人員進行慰問，街道共入戶慰問30戶，居委會入戶慰問80戶，為特困人員送去米、面、油等生活用品，使他們感受到社會的關愛。
2、殘疾人工作
轄區共有殘疾人員300人，其中男性殘疾人205人，女性殘疾人95人，其中視力殘疾27人，聽力殘疾35人，肢體殘疾189人，智力殘疾27人，精神殘疾22人。我們採取多種方法，協調多方力量，開展助殘濟困活動。一是對收入達不到城市最低生活保障線的殘疾人家庭，在申請低保問題上特事特辦，優先解決殘疾人家庭低保申報工作，現已為88戶殘疾人家庭辦理了低保，保障272人。二是認真開展“一幫一”活動。街道殘工委成員和街居幹部每人幫扶一戶殘疾人家庭，為其提供在生產、生活方面力所能及的服務。三是認真做好了精神殘疾的醫療救助工作，共救助了精神殘疾6人，每人每年為其免費提供200元的藥品。四是在殘疾人中選出6名熱愛殘疾人事業的專職委員，協助居委會殘協開展殘疾人服務工作，由市殘聯每人每月提供30元的生活補貼。五是認真開展殘疾人再就業工作，已有9名殘疾人員實現了再就業。
四、計畫生育工作
1、加強領導，強化服務意識，進一步落實目標管理責任制。堅持黨政一把手親自抓、負總責，把人口和計畫生育工作列入黨工委重要議事日程；年初與轄區單位、居委會簽定責任狀，結合具體情況量化、細化責任目標，將工作任務逐項分解到基層，加強平時督導，嚴格考核，落實“一票否決”，進一步提高了基層單位工作積極性，確保了計畫生育工作順利開展。
2、堅持以人為本，為育齡婦女提供優質服務。緊緊圍繞省市實施“民心工程”精神要求，多措並舉，加大組織力度，引導育齡婦女主動參加普查。一是加大組織力度，務求做到轄區育齡婦女全部上站。對行政企事業單位明確其組織領導責任，嚴格按照統一日程集中上站；對無業居民、流動人口育齡婦女，發揮街道、居委會、育齡婦女小組長作用，分包責任到人，做好組織動員工作，提高上站率。二是嚴格操作，強化單位管理責任，實行計生幹部帶隊普查，確保做到人證相符、帳卡相符，杜絕漏洞；同時，明確專人認真做好普查組織管理工作，明確崗位責任制，把好驗證、查環查孕、落實長效節育措施幾個關鍵環節，狠抓長效節育措施和補救措施的落實，確保普查服務質量和效果。三是拓展服務內容，提升服務水平。在認真開展b超、乳透、波姆光治療婦科病等多種服務的同時，積極為育齡婦女開展優生優育、生殖健康個性服務。今年普查中，應上站17353人次，實際上站17182人次，上站率99%，採取長效避孕措施7338人，綜合避孕率為90.24%；政策外懷孕5人，補救5人。開展乳腺檢查991人，查出156人，治療110人；b超查出240人，治療195人；婦科檢查428人，查出315人，治療180人。
3、加強流動人口綜合管理。認真貫徹落實流動人口計畫生育管理有關規定，大力推廣流動人口“以房管人、優質服務”新機制，加大流動人口計畫生育管理工作力度。一是各居委會設立流動人口綜合管理服務站，配備樓院長、單元長、育齡婦女小組長、計生宣傳員，建立社區“以房管人、優質服務”計生管理工作“五項服務責任鏈”，層層簽訂目標管理責任書。二是簽訂“三書”、“兩協定”、“兩契約”，建立“以房管人、優質服務”各項工作制度，設立帳、卡、表、冊，繪製四圖，及時準確掌握信息，做到“四及時五清”。三是對轄區門店等流動人口集中區域分區包片，責任到人，做到流動人口與常駐人口同管理、同服務。四是加大流動人口管理力度，堅持定期組織開展集中檢查驗證活動，切實提高流動人口查驗證率。今年共登記門店3622個，從業流動人口2034人，其中育齡婦女1113人，已婚育齡婦女595 人；成年流出人口301人，其中育齡婦女164人，已婚育齡婦女90人。
4、嚴格執法程式，堅持依法行政，進一步開展城鎮違法清理工作。按照市委、市政府《關於進一步開展城鎮違法生育清理工作的實施方案》要求，4、5月份，集中組織開展了城鎮違法生育清理工作。建立健全了《藁城市國家工作人員計畫生育檔案》；對XX年1月1日至zzzz年3月31日有二胎及以上生育行為的夫妻逐一進行清理登記；對清理出的政策外生育（收養）人員和弄虛作假造成錯批誤批人員，逐人建立違法生育檔案，對其違法違規行為嚴格依照程式做到社會、媒體、單位三公開；按照《河北省人口與計畫生育條例》有關規定，依法徵收社會撫養費。經過全面細緻的調查核實，共清理出二胎以上生育行為夫妻299例，其中政策內生育200例，政策外生育（收養）99例，全部按照要求進行了公開，並對99例政策外生育（收養）按照政策進行了處理。
按照《藁城市關於開展計畫生育集中活動月的實施方案》要求，自10月下旬開始，集中開展了以徵收社會撫養費和落實長效節育措施為主要內容的計畫生育集中活動，對XX年8月1日以來的政策外生育和非法收養人員進行了摸底，共清理出政策外生育18例，政策外懷孕13例；徵收社會撫養費8例共64000元，落實長效節育措施220例，政策外懷孕採取補救措施13例。
5、做好照顧再生育申報工作。通過嚴格審查，共報送21對符合條件的夫妻。
本年度轄區常住人口16386戶、49614人，已婚育齡婦女8872人，其中一孩婦女8251人，一孩率93%，辦理獨生子女父母光榮證5286人，領證率59.58%，年內出生276人，符合政策生育率97.10%，當年已婚育齡婦女綜合避孕率90.24%，當年出生長效節育措施落實率85.1%。
五、勞動保障工作
街道勞動保障事務所認真開展企業退休人員社會化管理服務工作，為孤寡、傷殘、高齡及特困等人員提供特殊服務，為7名高齡人員送去了生日蛋糕。9月份，組織20名企業退休人員參加了石家莊市第三屆社保杯文體競賽，極大地豐富了退休人員的業餘生活。
zzzz年以來，街道勞動保障事務所對轄區就業情況進行了統計：下崗失業再就業人員516人，其中“4050”人員85人；靈活就業760人，其中“4050”人員208人；零就業家庭26戶。召開了二次零就業家庭成員招聘會，零就業家庭成員15人實現了再就業；為450餘名靈活就業的“4050”人員和非“4050”人員辦理了社會保險補貼。
11月12日，城鎮居民基本醫療保險工作正式啟動，街道勞動保障事務所發動各社區勞動保障工作站，將轄區劃片分包責任到人，對符合參保條件的城鎮居民逐樓逐戶進行登統，進一步摸清底數，做好城鎮居民基本醫療保險的宣傳發動和政策解釋工作，確保城鎮居民參保人數達到市政府分配的任務數。截至目前，共為3889人辦理了參保手續，其中低保對象1034人。
六、綜治、司法工作
1、抓好社區綜治工作，為社區經濟快速發展提供有力保障。
為保證zzzz年奧運會的圓滿成功舉辦，做好轄區的綜合治理和信訪穩定工作成為今年工作的重中之重。一是圓滿完成奧運安保工作。綜治辦積極配合城區公安分局，在城區各單位和居民區選拔了3000名奧運安保志願者，在奧運會和殘奧會召開期間按照部署開展了安保工作，確保城區未發生大的群體性事件。二是開展轄區矛盾糾紛和信訪隱患大排查活動。共排查出矛盾糾紛12起，圓滿解決12起，排查出上訪苗頭3起，及時上報市穩定辦和信訪局，並協助有關部門做了大量的穩控和政策解釋工作。三是做好信訪老戶的穩控工作。為保證奧運期間我轄區不出現進京上訪事件，對閆秋聲、陳志平等涉法涉訴的上訪人員進行了積極有效的穩控工作，由於二人反應的問題超出了我市解決的範圍，穩控的難度很大，我們制定了具體細緻、便於操作的穩控方案，24小時不間斷對其進行監控，確保不出現越級信訪事件。四是做好居民區的安全管理工作。積極協調城區公安分局，合理分配使用警力，開展民警深入社區活動，在居民區新成立了4個警務室，並充分發揮了社會治安志願者和小區門衛的作用，積極開展工作，居民區治安狀況大為好轉。
2、進一步加強“三位一體”大調解體系建設。
建立健全了工作制度，各類檔案資料整齊完備。今年以來，組織街道、社區幹部舉辦法制培訓班3期，培訓128人次。社區社會治安志願者隊伍達到528人，基本上達到了每棟樓一名治安志願者；成立了65人組成的法制宣傳隊伍，設立宣傳櫥窗428個;堅持不懈抓好民調工作，調解水電暖費收取、鄰里糾紛等民事糾紛23起，沒有一起矛盾激化和上訪，調解率100%，調解成功率100%。
八、抓好民兵組織建設，搞好適齡青年兵役登記
一是紮實做好兵役登記工作。嚴格按照市政府統一規範的兵役登記程式、方法、標準開展工作，準確掌握了轄區的適齡青年基本情況及分布情況，做到了應登盡登,當年共登記兵役對象263人，適齡應徵青年638人，確定應徵對象627人，為冬季徵兵工作打下堅實的基礎。二是做好民兵組織調整工作。zzzz年基幹民兵數由上年270人調整為223人，4個專業技術分隊調整為2個專業技術分隊和1個應急獨立排，在此基礎上，進行了詳細的摸底調查，共調整民兵幹部3人，基幹民兵出入隊72人。三是做好基幹民兵的政治學習和軍事訓練工作。安排8名民兵幹部在市民兵訓練基地開展了為期6天的政治學習和軍事訓練，並組織各分隊相應地開展訓練工作，使民兵軍事素質得到了提高。四是做好冬季徵兵工作。嚴格徵兵報名條件，嚴把文化關、年齡關、身體關、政治關，向部隊輸送了30名優秀青年。
通過全體幹部的努力，各方面工作都取得了較為突出的成績，進一步鞏固了在機關制度化規範化建設、城市建設與管理、社區建設與社區服務等方面取得的工作成果，認真查找和著力解決社區建設發展中的薄弱環節，切實增強了街道廣大幹部的創新意識和創新水平，社區建設、社區服務、社區黨建、社區政治穩定和社會安定、社區黨組織的自身建設和幹部素質等各項重點工作有了新的提高，街道整體水平再上一個新台階。
XX年度，我街堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，認真落實黨的xx大精神、區委一屆六次全會精神，緊緊圍繞區的工作部署和經濟社會發展目標，著力提高執行力，注重提高效能，注重取得實效，以社區“兩委”及集體經濟組織換屆選舉、“創文”、“平安奧運”和計生“創優升類”工作為重點，認真開展各項工作，全面推進轄區科學發展和“首善城區”建設，圓滿完成了本年度各項工作任務。
一、XX年工作完成情況
（一）切實加強黨的建設和思想政治工作，為做好各項工作提供堅強的政治保障
1.抓緊政治理論學習教育。紮實組織開展了“繼續解放思想，堅持改革開放，爭當實踐科學發展觀的排頭兵”學習討論活動，在全街掀起了新一輪學習xx大精神的熱潮。認真組織開展了XX年紀律教育學習月活動。在區紀委開展的“廉政清風飄香雪”網頁設計競賽活動中，我街上報作品1件獲三等獎；在廉政書畫大賽中，我街上報作品8件，其中2件作品獲獎。開展黨員集中輪訓活動，通過學習，全體黨員對黨的認識更加深刻。定期召開全體人員會議，開展感恩教育、公民道德教育、勤政廉政教育，通過學習教育，大力弘揚敢為人先、務實進取的創業精神，進一步完善崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問負責制等制度，進一步提高行政效率和效能，增強街道、社區的凝聚力和戰鬥力。
2.抓好社區“兩委”換屆選舉和建章立制工作。重視基層組織建設，穩妥做好“社區”兩委換屆選舉工作，做到起步快、情況明、步子實、方法活、效果好。一是紮實做好準備工作，及時成立街換屆選舉工作領導小組，制定下發細緻操作性強的具體實施方案並派出包社區工作組，加強指導。二是穩步推進社區“兩委”換屆選舉，充分發揮街道、社區兩級黨組織的作用，加強工作指導，結合工作實際，實行一社區一策，嚴格依法辦事，嚴格按程式組織選舉，平穩順利選舉產生了新一屆社區“兩委”班子，完成了社區集體經濟組織的換屆選舉，為社區工作的順利開展打下了堅實的組織基礎。三是紮實做好社區的建章立制工作。換屆選舉結束後，街道迅速為社區制定了《聯和街社區會議制度》《關於聯和街社區公章使用和管理的補充意見》《聯和街社區公章管理制度》《聯和街社區黨員、幹部學習制度》《社區重大事項請示報告規定》《聯和街社區幹部考勤（請銷假）制度》《聯和街社區居民委員會財務管理制度》《聯和街社區集體經濟組織財務管理規定》等制定，並組織社區“兩委”幹部進行業務知識培訓，以制度管人管事，確保社區各項事務正常運轉。
3.抓好機關作風建設。認真落實區《創建全國文明城市“黨政機關效能建設”主題實踐活動方案》，狠抓街道機關效能建設。一是深入進行動員宣傳。組織機關全體人員學習檔案，制定活動方案，提高全體幹部對改進機關作風、提高行政效能的重要性和緊迫性的認識。二是主動查找問題, 及時進行整改。對照要求認真自查，對4個存在問題進行分析研究，提出切實可行的整改措施。針對科學城創新基地及abc組團辦理租賃備案問題，社區中心創新服務流程，由原來企業先辦理備案後辦理證照的程式，改為由出租屋管理服務中心先向區工商局出具創新基地abc組團完成整體備案的證明，幫助企業先辦理營業證照。同時，本著全心全意為企業和流動人員服務的宗旨，推行“無上下班之分、無節假日之分，一事無兩趟”的“三無”服務。社區中心的優質服務，受到了企業的好評：廣州永龍建設投資有限公司送來“嚴格管理，熱情服務”牌匾、東莞潢涌建築有限公司送來“排憂解難，熱情服務”錦旗、廣州鳳來儀物業管理有限公司送來“善解民意，服務大眾”錦旗、廣州市安居寶數碼科技有限公司送來“為民服務，職守敬業”錦旗。三是進一步完善制度建設。對不適應發展要求的及時予以調整完善，對制度規範“空白點”及時填充。新建制度10項，修訂製度4項，廢除制度1項。四是紮實組織開展街道機關作風整頓，提高執行力和戰鬥力。10月，結合街道機關作風建設的實際情況，進行了為期1個月的作風整頓，通過這次機關作風整頓，機關工作人員在思想作風、工作作風和領導作風等方面有了明顯的轉變，組織紀律明顯增強，工作效率、社會管理能力和服務水平得到了進一步提高,機關執行力、戰鬥力大為增強。
4.抓好文化建設。街道黨工委十分重視文化建設，定期組織文體活動，今年舉辦了“五四青年卡啦ok比賽”、共舉辦了3次全程6.2公里的“環湖越野賽”，增強了機關的內部凝聚力，活躍了機關文化生活。7月8日，我街文化站（廣州市科學城企業員工活動中心）舉行了隆重的揭牌儀式，為轄區居民和科學城企業員工提供了一個較高標準和高品味的文體活動場所，並以此為平台開展了多場大型文藝活動，如：“共創文明城——廣州四進社區文藝匯演”百台精品展風采兩場文藝演出、“XX廣東國際旅遊文化節暨泛珠三角旅遊推介大會——嶺南民間藝術展演”青海專場和深圳專場兩場文藝演出，等等。定期開展大型特色活動，籌辦聯和地區XX年軍民迎春晚會、聯和地區第二屆“迎春杯”籃球賽、第三屆“和諧杯”籃球賽，協助區有關部門舉辦了XX年廣州開發區、蘿崗區“禾雀花文化旅遊節”活動、禾雀花觀賞外商專場活動、
（二）以“奧運安保”為重點，紮實開展各項常規工作，維穩綜治取得明顯成效
今年，我街圓滿完成綜治責任目標。1-10月，全街無發生重特大兇殺惡性案件，兩搶兩盜案件穩中有降；破壞電力設施案件得到控制，轄區內無發現走私、制假、非法傳銷活動；刑事立案下降，破案率上升，治安狀況良好。刑事立案206宗（較去年同期249宗下降17.3％）；“兩搶”案件38宗（較去年同期62宗下降38.7％）、“兩盜”案件20宗（較去年同期42宗下降52.4％）、“三電”案件31宗（較去年同期39宗下降20.5％）。治安立案283宗。共破獲刑事案件87宗，抓獲各類違法犯罪嫌疑人131人，其中刑事拘留59人、行政拘留23人、強制隔離戒毒25人、行政罰款21人6900元、教育釋放3人；破獲“黃賭毒”案件46宗，抓獲各類人員74人。查扣非法機車594輛（指標任務500輛），超額完成任務。
1.綜合治理，力保“平安奧運”。結合實際，制定方案，分解責任，紮實有效地開展奧運安保工作。密切關注有上訪傾向的重點對象，分類解決新舊糾紛及重點不穩定事件，加強防範反恐重點目標，大力管控密集人流場所，加強社會面、村居內部的防控巡查。充分發揮駐街職能部門隊伍、街道協管員隊伍、社區治安員隊伍、綜治信息員隊伍、信訪維穩奧運安保督查隊伍、創文監督員隊伍的作用；紮實開展整治行動和“創安”工作進學校、進市場、進工地、進企業、進機關、進社區、進農村、進家庭活動。通過加強領導、部門聯動、齊抓共管、多管齊下，確保了我街在奧運期間社會大局的穩定。
2.全力做好矛盾糾紛化解工作，力爭將矛盾和糾紛化解在社區。一是積極化解矛盾，妥善解決民生信訪問題。我街共接待民生信訪案件41宗，處理民生信訪40宗，處理網上信訪6宗。排查人民內部矛盾24宗，調處矛盾糾紛84宗。成功阻止欠薪工人非法集會6起、非法攔路5起，化解越級上訪事件6宗。二是全面排查不穩定因素，將矛盾化解於萌芽和基層。嚴格實落信訪維穩分片包乾負責制、街道領導定期接訪制，主動了解民眾需求，積極解決民生問題。三是全力重視做好刑釋勞放人員幫教安置工作。定期到街道刑釋勞放人員幫教安置點調研工作，協調安置刑釋勞放人員就業，組織到服刑地開展幫教活動；全街（服刑6名、勞教9名；全街道刑釋勞放45名，98%自謀或安置就業）刑釋勞放人員幫教、建檔、簽約率、安置率達到100%。
3.積極防範、打擊“**”邪教組織和敵對勢力的破壞活動。街黨工委始終把防範“**”作為首要的政治任務來抓，反覆強調“**”的危害性，經常上門對我街1名曾經“練功”人員進行跟蹤幫教，實現幫教對象轉化不反彈。轄區內無新增“**”練習者，預防“**”等邪教組織工作卓有成效。
街道黨工委重視國家安全人民防線基礎工作，成立了相關領導小組，制定有關工作制度，主動與蘿崗區公安分局國保大隊、市國安局開發區辦事處聯繫組織國安業務培訓，開展國安業務能力有所提高。轄區內沒有發生一宗敵對分子煽動、組織的群體性鬧事事件或恐怖事件。
4.強化治安管理，確保轄區安全。一是保持嚴打態勢，遏制各類刑事案件發生。派出所以搶劫、搶奪、入室盜竊、盜竊電纜等多發性案件為重點，組織開展了“兩搶一盜”等專項行動，有效遏制重特大案件的發生。二是集中力量整治治安脆弱部位、三邊地區治安秩序。加大打擊力度，通過特情耳目、伏擊布控、堵口盤查、抓打現行、審查擴線等手段，抓獲了一批頂風作案的犯罪分子，打掉了一批犯罪團伙。通過專項整治行動，淨化了社會治安環境，為“創文”提供堅實的保障。
5.做好重大接待的安保工作。我街玉樹、黃陂社區作為我區新農村建設的示範亮點，經常接待上級領導、兄弟單位的參觀、考察、考核。一年來，玉樹社區及工業園就接待中央領導參觀、考察2次，接待省、市領導8次，其他相關單位的參觀考察學習近30次，還被列為“創文”檢查的必檢社區，加上玉樹新村因歷史遺留許多不穩定因素，使安保工作任務重，壓力大。我街領導高度重視，每一次接待都制定具體安保方案，明確責任、分工到人，克服困難，確保接待工作的順利進行。
6.“普法”和禁毒工作常抓不懈。積極開展綜治宣傳、普法工作和青少年、外來工法制教育，結合綜治宣傳月、禁毒宣傳月、廣州房屋租賃管理規定宣傳周、信訪、安全生產宣傳等活動，不斷推進法律進社區，經抽查民眾對綜治工作的知曉率達80%以上。
認真開展禁毒宣傳活動，使禁毒公益宣傳工作制度化、經常化，提高民眾的禁毒意識。全面摸查吸毒人員並進行登記造冊，做到底數清、情況明。做好強戒工作。1-10月全街完成25名吸毒人員的強制收戒、7宗涉毒案件破案任務。
7. 加強出租屋和流動人口管理工作。截至11月底，我街登記在冊流動人員共64790人，同比新增12716人。截至11月底，共登記出租屋1438棟13405套，同比分別增長16.85%和24.14%；符合出租條件的出租屋13405套，合格率達100%；新增辦理房屋租賃備案3213宗，同比新增659宗，登記備案率達100%；新增簽訂消防、治安、計生、綜合責任書3213份累計13405套，責任書籤訂率達100%；代征出租屋綜合稅收123.97萬元，徵收率達98%,同比增長120%;流動人員累計辦證71180人，辦證率達99%；已婚育齡婦女4486人，同比增加943人，查環查孕辦驗證率達96％。
全面提高轄區城市管理水平
認真落實了“創文”、環衛管理、安全生產、控違治亂、“三防”及房屋安全管理、整頓和規範市場經濟秩序等各方面的工作。
1.紮實抓好“創文”工作。一是強化責任，突出重點，充分調動“創文”積極性。街道和各社區成立了“創文”工作領導小組，制定了《聯和街創建國家文明城市責任追究暫行規定》，明確要求各社區黨組織、駐街企事業單位的主要領導在“創文”工作中負總責。每周召開督查專題會議，分析創建形勢，部署創建任務，加強現場調度和實地督查，狠抓落實。二是著力提升“創文”知曉率和覆蓋面。通過召開聯席會議、遊藝活動、建設大型宣傳欄、掛橫幅、張貼宣傳海報、開展諮詢宣傳活動等形式，廣泛、反覆進行“創文”宣傳。街道組織志願者3000多人次在人員密集地段開展創文宣傳，隨時隨地糾正不文明行為，入戶向本地居民和流動人員發放《聯和街創建全國文明城市問卷》34000多份、各種宣傳單張7XX余份，派發環保宣傳袋XX個，張貼創文明海報150份，安排協管員到主要路口協助交通文明宣傳工作，維護公共秩序，提高了市民知曉率和參與率。三是精心組織開展“創文”資料整理工作。根據區《創建全國文明城市工作測評達標責任分解表》要求，結合實際制定我街的《測評達標責任分解表》，將資料歸檔任務分解到各科室和社區，並指定專人負責，定時匯總到街創文辦整理歸檔。多次召集各社區“創文”負責人和資料員進行培訓，下發了相關指引條目，規範化整理資料，包括資料盒的封面標識和標籤、資料目錄和內容等等。我街“創文”資料整理工作在檢查中獲上級的充分肯定。四是主動協調，切實履行屬地管理職責，營造創文亮點。在“創文”省檢、國檢查路線確定後，我街積極協調區直和駐街職能部門，多次帶領各“創文”責任部門負責人現場研究解決，迅速落實區文明辦部署的各項工作任務。省檢、國檢期間，在迎檢線路製作了系列大型宣傳廣告牌，抽調70多名街道協管員整治主要路段環境面貌，街道組織人員到科學大道、廣汕路沿線各主要路口，協助交警糾正行人、腳踏車的交通違章，協助環衛部門做好保潔，以良好的市容市貌和交通秩序展示了我區“創文”成果。在省、市、區文化局的大力支持和關心指導下，僅用十天時間建成具有較高標準和品位的街道文化站，提前在“創文”省檢前投入使用，並破格被評為省特級文化站。同時，充分發揮精細化城管協管員在控違治亂、衛生監督及市政設施的維護上知情、報情和監督作用，有效促進了我街城管和創文工作。我街“創文”工作代表全區順利通過了8月份的“創文”省檢和9月份的“創文”國檢。
2.認真做好環境整治、依法治理“六亂”工作。一是集中力量，加強整治。加強環衛巡查，組成創文督導巡查組每天對社區、主幹道、市場的市容環境衛生進行檢查，組織協調對535車站、玉樹新村等重點區域進行整治，發現一起、處理一起，確保街容街貌。二是充分整合隊伍資源。整合城管協管員、護林員、衛生監督員等各支隊伍，積極挖掘和發揮隊伍的主觀能動性。臨時組建了聯和街創建文明城市巡查隊伍（30人），劃定責任區，定人定崗、明確責任。三是積極配合環保部門開展工作。配合相關職能部門做好轄區內的環境監察和環境投訴處理工作。認真做好玉樹社區創建綠色社區工作。12月1日，市創綠評審組對玉樹社區創綠工作進行了審核，高度評價玉樹社區“創綠”所取得成績，“社區內環境優美整潔、綠化和車輛管理非常到位，在倡導綠色生活取得了顯著成績，效果很好”。今年，協同城管中隊等職能部門依法拆除違建豬棚15900平方米；整治、拆除違章建築50宗，面積43336平方米。四是積極協助工地文明施工管理。全年總工地數有99個，樣板工地22個。
3. 認真抓好安全生產、交通安全、社區消防、森林防火工作。一是開展主體責任評估達標工作、落實安全生產責任制。認真落實企業安全生產主體責任評估工作，轄區內57家生產經營單位按要求，完成自評、整改和複評三個階段的工作。二是認真抓好安全生產隱患排查工作，防患於未然。配合區安監局、區氣象局防雷所對轄區內的油站、氣站和危化品的生產、經營、使用、儲存等環節進行安全生產檢查、防雷檢查。重點抓好138家生產性企業的安全生產隱患排查工作。三是開展全國安全生產月和消防月活動，提高安全生產防範意識。6月份開展了全國安全生產月活動，11月份開展安全消防活動，安監中隊通過各種各樣的宣傳方式使安全生產和安全消防深入人心。四是建立村級安全生產管理辦公室，加強基層安全生產監管。加強我區安全生產監管體制建設，深化安全生產“雙基”工作，在社區居委會建立安全生產監督管理長效機制。7月22日，玉樹、黃陂社區安全生產管理辦公室正式掛牌成立。五是組織開展教育培訓，加強企業安全生產管理人員的管理。組織轄區內企業安全生產負責人和安全主任共80餘人，分批次進行了集中培訓。六是切實加強交通安全工作，杜絕了重特大交通事故。今年，組織召開了4次季度交通安全聯席會議和7次街相關部門參加的專項工作會議，與社區簽定了交通安全工作目標責任書，廣泛開展了交通安全知識宣傳教育活動。七是做好森林防火高峰期各項森林防火工作。充分調動社區治保隊員森防積極性，形成群防群治；對轄區近8萬畝的林區進行全面的森防隱患排查；發動各社區山邊企業、豬雞場，在易引發山火地域全面開闢防火隔離帶；加強對林區作業單位和人員森防教育，簽訂森防責任書，責任到人。
4. 認真抓好“三防”、地質災害防治、房屋管理和基礎工程項目建設工作。一是完善“三防”應急預案，加強三防巡查。修訂完善我街“三防”應急預案，組織開展“三防”搶險演練，加強防汛值班和房屋安全宣傳工作。二是做好地質災害隱患點的排查、評估和上報工作。組織人力對轄區內各地質災害隱患點進行了全面排查，我街轄內在冊登記的地質災害隱患點共有17處，並配合市、區有關單位進行隱患點測量、評估工作。三是做好低收入住房入戶調查和廉租房補助工作。對63戶申報低收入住房困難家庭，逐戶進行了調查審核；對36戶申請廉租房補助的住戶進行了逐一核對，對其中初審合格的24戶進行了公示和上報。四是積極推進基礎工程項目建設工作。村村通工程，全面完成原立項內容，道路建設總長度7.609公里，概算總投資核定為957萬元。同時為方便村民出行，追加社區道路22條，目前已完成工程概算審核，總造價為1057萬元。環衛設施建設，目前有14間“環衛公共基礎設施”已驗收合格，各分項已正處工程結算階段；其中黃陂班嶺社公廁，天鹿湖老屋公廁已進入施工階段；玉樹新村公廁進入報建階段。
5.食品安全和整規打假工作。一是開展各項食品安全專項整治活動。組織和開展多次食品安全專項治行動。如10 月份，針對三聚氰胺奶製品事件連續組織綜合整治行動，共檢查了129家單位，查處各類問題總計96件。 二是打擊制假售假行為。多次開展專項治行動，組織各類協管員進行了多次打假培訓，提高質監協管員知情報情、協查協管的工作能力。今年，成功配合查處制假案件2宗，均在窩點發生造假行為未到一周便成功將其搗毀。三是加強市場秩序管理。全年共為符合條件的商鋪、企業等單位開具《廣州開發區、蘿崗區臨時經營場所使用證明》739份。
（四）採取有效措施，狠抓工作落實，圓滿完成創優升類任務
本年度，我街總人口81036人，其中常住戶籍人口15978人，流動人口65058人。常住戶籍人口15978人，已婚育齡婦女3142人，當年出生人口131人，政策生育率98.47%，比區下達任務94%提高了4.47%，比創文指標96%提高了2.47%；流動人口65058人，已婚育齡婦女3897人，當年出生人口122人，政策生育率93.44%。
本計生年度中，街道無政策外多孩生育，暹崗、黃陂、天鹿湖、玉樹等4個社區當年無政策外出生，占總數的80%，創“兩無”工作有成效。
1.創新模式，宣傳到位。製作了計生宣傳片，利用送戲下鄉的機會，在放電影前10分鐘播放；投入30000多元製作了7000多份計生宣傳環保購物袋和圍裙，派發入戶；邀請醫學專家舉辦知識講座，普及健康常識；開展計生宣傳諮詢活動、免費派發計生宣傳單張和避孕藥具；暹崗社區曲藝社還創作了粵曲《親家賀年》，宣傳“少生優生、生男生女一樣好”的現代生育觀念，在區計生匯演中得到了好評。
2.突出重點，狠抓不懈。結合實際，制定了對重點跟蹤對象的追查方案，成立工作組，協助指導各社區追查計生對象，追回了8名計生重點對象。抓緊抓好季度“雙查”工作，今年“雙查”率達到99%以上。對庫存對象進行分類跟蹤管理，儘快落實長效措施，減少庫存量，打牢計生基礎。同時，實行部門聯動，齊抓共管，加強流動人口計生管理與服務，不斷完善流動人口管理服務體系。出租屋協管員及時上門登記，採集流動人口已婚育齡婦女的動態信息，積極主動為流動人口已婚育齡婦女提供優質服務。
3.獎懲並舉，著力惠民。積極推進計畫生育利益導向機制，全年發放落實農村部分計生家庭獎勵金33500元；做好未落實獨生子女父母退休一次性計生獎勵金人數的調查工作，共統計16人；為村改居的獨生子女辦理了綜合保險614人，為513名育齡對象辦理了優待證。積極開展城鎮違法生育專項治理行動，加大社會撫養費徵收力度，共發出《社會撫養費徵收決定書》23份共28人，徵收社會撫養費59.2萬元。發揮計生協會職能作用，利用節日上門慰問計生生活困難戶、獨生子女戶、純二女結紮戶、貧困母親和殘疾兒童戶。
4.紮實開展“升類”、“創優”工作。街道成立工作領導小組，各社區黨組織書記親自抓，制定工作方案和獎懲辦法，街道及時召開工作推進會。面對工作經費少、場地少、基礎低、經驗淺的現狀，街道領導想方設法，及時下撥經費，協調解決街道和社區計生服務所（室）的辦公場所。嚴格按照省和區的要求，統一硬體設施建設和檔案資料整理工作。同時，採取有效措施加強計生隊伍建設，共組織培訓25次，237人次參加；強化考核制度，每季度開展一次工作小結，對計生專職、計生服務隊員進行技能測試。
（五）以人為本，抓好社會事務工作，民生建設成績斐然
1.抓好民政工作，切實為民辦實事。一是大力推進社區建設和“三公開”。全面鋪開居務公開規範化建設，推進社區的黨務公開、居務公開、財務公開及民主管理工作，基層民主自治進一步加強。我街“三公開”工作受到區“三公開”檢查小組的充分肯定。指導天鹿湖、聯和社區開展“六好”和諧社區創建活動。二是積極開展豐富多彩的老年活動。一年來，組織各社區開展各種形式的敬老慰問送溫暖活動共500人次，共辦理《老人優待證》200多張，為9位六旬以上老人開展了居家養老服務。加大對星光老年之家日常管理力度，確保了星光老年之家的正常運作。三是進一步提高社會救助水平。利用節日對困難民眾開展系列慰問活動，全年支出各類救濟（助）金、補助（貼）金共100多萬元。規範低保工作程式，實行動態管理，今年共取消不符合條件的低保戶11戶，新增5戶，做到了應保盡保。認真貫徹《廣州市城鎮居民基本醫療保障試行辦法》精神，從XX年5月起，為在冊低保戶和低收入困難家庭共200多人辦理了城鎮居民基本醫療保險。認真開展慈善募捐工作，共為5.12地震災區募捐總計22萬餘元。認真實施基本醫療救助和重大疾病救助，今年共對低保、優撫對象實施醫療救助28人次，發放醫療救助金33770元。四是努力辦好民生實事。積極協調郵政部門破解民眾通郵難的問題，開辦了郵政特許服務店，方便民眾通郵，受到了民眾的稱讚，完成了區政府交辦的任務。
2.抓好殘疾人工作，推進全國殘疾人康復示範區創建活動。全年共發放重殘補助金466人次共162750元。至12月底，開展殘疾人就業和技能培訓200餘人次，安置殘疾人就業累計117餘人。推進創建“全國殘疾人社區康復示範區”工作，至12月底，五個社區均建有殘疾人康復站，對有康復需求的2457名殘疾人全部建立檔案，提供針對性的康復服務。
3.大力推進勞動就業和社會保障工作。一是全力開展“全民自主創業”工作。自XX年9月正式啟動“全民創業”工作以來，我街共發放創業宣傳資料3000餘份，開展創業培訓10多期， 1180多人次參加培訓，建成2條“創業示範街”作為示範點。目前，我街居民已成功創業120戶，超額完成30戶，共有投資人111人，僱工191人，註冊資金339.6萬元。完成技能培訓1188人，完成率119％；安置失業人員就業713人，完成率143%。城鎮居民基本醫療參保率達100%，“農轉居”人員參保完成率達100%。二是抓好退管工作方面，我街道堅持“老有所養、老有所醫、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂”的工作目標，全面履行上級明確要求的各項工作職責，不斷提高管理服務水平，努力為廣大退休人員做好事、辦實事。今年，我街退管所被評為“廣州市退休人員社會化管理服務先進單位”和“廣州市退休人員社會化管理服務4a級達標單位”，張水有同志被評為“廣州市退休人員社會化管理服務先進個人”。
4.規範統計工作，積極開展我街第二次全國經濟普查。認真開展全國第二次經濟普查工作，實行日匯報、周小結、月評比制度，加強與區普查領導小組的聯繫和溝通，確保經濟普查數據的質量和各個階段普查工作的順利完成。目前，我街已完成1002個單位的清查工作和960戶個體戶普查工作，為明年的單位普查奠定了良好的基礎。
5.做好社區健康教育、衛生工作。認真開展健康教育，派發各類健康知識小冊子、小禮品10000多份。以控煙宣傳為重點，做好轄區企、事業單位的控煙工作，下發了加強控煙工作檔案和“禁止吸菸”標誌，組織人員對轄區的公共場所進行檢查。積極抓好各社區衛生服務站的建設和管理工作，按照集預防、保健、醫療、康復、計畫生育、健康教育等服務功能“六位一體”的要求，逐步推進社區衛生服務站的建設， 11月底，完成了黃陂社區衛生服務站的委託交接工作。
加強與駐軍聯繫，推動軍民共建活動，認真開展慰問駐軍及優撫對象活動，全面落實優撫安置政策，做好退役士兵安置補助工作，為9名退役士兵和士官發放自謀職業補助金79萬元,並組織其參加職業技能培訓。認真開展對越自衛還擊戰復退軍人的摸查、登記和審核工作,對54名對象每人每月發放生活補助金230元。認真做好年度徵兵工作，把好文化關、體檢關、政審關，為部隊輸送12名優秀青年。認真抓好街道武裝部的“四個基本”建設，受到上級軍事機關的好評。認真組織各社區有關人員參加區人防業務培訓和人防演習。注重抓好工會、婦聯、共青團等群團組織的自身建設，圍繞街道中心任務，積極開展工作，組織系列活動，積極發動抗震救災捐款活動及特殊團費繳納活動，較好地完成了各項工作任務。
（七）深入推進行政管理服務規範化、標準化，不斷提高行政管理服務工作質量
1.積極紮實推進“貫標”工作。嚴格按照有關政策法規和iso9001標準要求開展各項行政管理服務工作，按照有關規定，對部分工作規範進行了調整，縮短辦事環節時限，提高辦事效率。今年，街道、社區中心順利通過區質管辦的內部審核。注重對內審員的培訓，不斷提高業務工作水平，積極配合區質管部門推進貫標工作。
2.認真落實區《公共服務單位文明辦公規定》。認真組織街道機關人員學習《文明辦公規定》，及時對新進入街道機關工作的人員進行補課，要求機關工作人員隨身攜帶街道印製的《文明辦公規定》小卡片，組織進行街道機關文明辦公檢查評比和集中講評，服務質量和水平不斷提高。
3.認真做好政務公開。街道按照“合法性、準確性、時限性、公開性、文明性、廉潔性”要求做好公共服務，認真落實政務公開項目，積極開展街道網站建設工作，定期更新政務公開欄內容，方便民眾辦事，自覺接受基層和民眾監督、評議，不斷提高依法行政、科學管理和公共服務水平。
4.認真抓好各項內部管理工作。加強內部管理，建立和完善崗位責任制，進一步明確個人崗位職責和階段工作量化目標，嚴格考核制度，充分調動機關工作人員的工作積極性和創造性。修訂完善了街道財務制度，合理使用資金，帳目清楚、真實。物業管理制度化，國有資產造冊登記，專人保管，定時清查，實行購買、驗收、領（借）用等級制度，防止國有資產流失。建立健全綜合檔案管理制度，做好檔案的收集、分類、整理、利用、保管和保密工作。落實街道機關值班制度，提高街道機關應對突發事件的能力。加強節假日安全防範，做好內部安全保衛工作。
XX年取得的工作成績可圈可點，不勝枚舉，XX年積累的工作經驗也彌足珍貴，值得總結。
——街道黨工委、辦事處的正確領導，精心部署是我們能夠取得成績的根本保證；
——街道全體中層幹部以及社區“兩委”幹部狠抓落實，攻堅克難，所形成的強勁的行動力和執行力是我們能夠取得成績 的根本依託
——全街廣大幹部職工的辛勤勞動、敬業奉獻是我們能夠取得成績的堅實基礎；
——機關各科室（中心）、各社區顧全大局、密切合作是我們能夠取得成績的重要法寶。
在充分肯定各項工作成績的同時，我們也要清醒地看到，根據新的形勢，對照上級的有關要求，我們的工作仍存在一些不足，主要有：（一）社區基層黨風廉政建設仍存在薄弱環節，固本強基工程需要進一步加強。（二）土地出讓、工地糾紛引發的不穩定因素有所增加，信訪、維穩綜治工作壓力很大。（三）轄區城市管理任務依然艱巨，繼續鞏固“創衛”和“創文”成果面臨較大壓力。這些問題，需要我們在明年的工作中予以高度重視和著力解決。
二、XX年工作的初步安排
（一）紮實開展學習實踐科學發展觀活動，加強黨的建設，深入開展黨風廉政和反腐敗工作。認真按照區委學習實踐科學發展觀的工作部署，紮實開展學習實踐科學發展觀活動，促進各項工作的開展。繼續深入推進固本強基工程、戰鬥保壘工程、素質工程和先鋒工程等“四大工程”，不斷加強基層黨組織建設。繼續抓好黨風廉政建設和機關幹部隊伍、社區“兩委”幹部的宗旨教育、作風建設，做好源頭反腐倡廉工作，狠抓學習教育不放鬆，狠抓制度建設不放鬆。全面落實黨風廉政建設責任制，堅決查處違法違紀案件，特別是非法侵占集體資產的案件，決不手軟，增強反腐倡廉工作的實效。
（二）主動負責、敢於負責，紮實抓好信訪、維穩綜治工作。從解決民眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，認真落實市、區的各項惠民措施，深入開展民生信訪工作，高度重視民眾來信來訪來電，完善社會矛盾糾紛排查調處機制，努力把矛盾化解在萌芽狀態，解決在社區和基層。大力加強道德教育、法制教育和心理健康教育，增強居民法制觀念，提高遵紀守法的自覺性。組織專項整治行動，淨化治安環境。切實推進“平安社區”和平安科學城建設，切實做好社區綜合治理工作，努力形成全體居民參與綜治工作的良好局面，為區府遷址營造穩定的大環境。
（三）紮實推進民生工程，不斷發展壯大社區集體經濟。積極推進村村通公路工程；抓好老年人服務和殘疾人服務，繼續推進農村富餘勞動力就業工作，加大力度推進自主創業工作，全面推進社會保障、醫療衛生服務、交通安全管理等工作。逐步完善社區文化體育設施，繼續完善街道文化站建設，經常舉辦各種類型的民眾性文化體育活動，豐富社區生活，積極推廣各種健康文明的休閒運動生活方式，去除轉制社區各種陋習。
充分利用科學城帶動輻射及區政府搬遷帶來的有利條件，科學規劃使用好社區經濟發展自留用地，加強指導，推進社區經濟科學協調發展；通過大力發展經濟，增加居民收入，改善居民生活，解決發展中存在的各種矛盾；加強對集體資產管理，建立健全集體資產各項管理制度，嚴格落實“村帳街管、社帳村管”的會計代理制度，嚴格執行“三公開”制度，規範經濟合作社的財務管理和社務、財務公開。
（四）繼續鞏固“創衛”和“創文”成果，全力推進創建星級衛生街道工作。按照區的統一部署，繼續做好精細化城市管理試點工作。狠抓“控違治亂”工作不放鬆，繼續整治好重點地段“兩違”和“六亂”現象，宣傳落實市容衛生“門前七包”制度，鞏固“創衛”、“創文”成果不反彈。嚴格按照《廣州開發區蘿崗區創建星級衛生街道工作實施方案》要求，認真開展各項工作，爭創區一星級衛生街道。狠抓安全生產、打假和森林防火工作不放鬆，嚴肅查處各類安全生產隱患單位，端搗制假售假窩點，落實森林防火高危期各項工作要求，加強護林管理，杜絕發生安全生產事故、惡性制假售假案件和森林火災事故。配合做好轄區內各項市政設施建設，逐步完善街道市政配套設施建設。密切配合建設安置指揮部做好村莊搬遷工作，以及企業籌建交地用地工作。
（五）繼續加大計生工作力度，鞏固“升類創優”成果。加大違法生育專項治理力度，抓好長效節育措施的跟蹤和落實，結紮率要達到100%，杜絕計畫外生育。加強孕前管理，掌握外躲人員底數，想方設法追查未按時雙查人員，鞏固今年計生“追逃”的成果。進一步加強隊伍管理，強化隊伍建設，提高隊伍的整體綜合素質，明確職責，獎罰分明。積極推進計畫生育利益導向機制，加大社會撫養費徵收力度，對違反計生政策生育人員，堅決執行“一票否決”制度。進一步加強流動人口計生管理，著重加強出租屋、住宅小區、工棚工地的管理，嚴防黃陂員工樓、玉樹員工樓、科學城員工樓和萬科、保利兩個樓盤成為超生游擊隊的避風港，繼續鞏固“創優”“升類”工作成果。
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