今年以來，雖取得了一定的成績，但我局的工作還存在有以下問題：一是少數幹部的思想理念、能力素質、工作作風與推進工商職能轉型的要求還不相適應。二是監管執法的機制、制度、手段、裝備與現代工商工作發展的要求還不適應。三是個別幹部的自我約束能力和個別單位對幹部的教育管理還比較薄弱。對這些問題，我局將在今後的工作中努力加以克服和解決。
二、XX年工作計畫
（一）繼續發揮工商行政管理職能作用，開創服務經濟社會發展的新局面。
按照國家應對國際金融危機、保增長擴內需調結構的政策措施要求，堅持把服務擴大內需和促進經濟發展作為工作的首要任務，在發揮職能作用上下功夫，創新服務方式，拓寬服務領域，強化服務措施，積極促進各類經濟主體健康發展；堅持以“紅盾護農”、“雙培雙促”為重要手段，進一步完善紅盾護農、經紀活農、契約幫農、商標富農等工作機制，大力服務社會主義新農村建設；堅持以關注民生為重點，促進就業再就業，努力開創服務大局的新局面。
（二）繼續深入整頓規範市場經濟秩序，開創市場監管執法工作的新局面。
通過繼續加強產品質量和食品安全監管、廣告市場監管、打擊傳銷、淨化社會環境工作力度；進一步加大商標保護、探索市場監管機制、強化消費者權益保護、做好市場疫情防控以及加強契約、經紀和拍賣行為的監管，緊緊圍繞關係人民民眾生命財產安全、黨和政府關心、人民關注的“熱點”問題，繼續深入開展整頓和規範市場經濟秩序工作，促進監管執法水平邁上一個新台階。
（三）繼續狠抓隊伍建設和基層建設，開創工商幹部隊伍建設的新局面。
繼續抓好領導班子建設，努力提高各級領導班子的領導水平和執政能力；加強黨風廉政建設、基層隊伍建設、基層基礎設施建設、信息化建設以及工商形象宣傳工作，進一步規範執法行為、提高執法效能、提升市場監管工作水平；積極推進制度化、規範化、程式化、法制化建設，努力構建長效監管機制，努力建設一支政治上、業務上、作風上過硬的高素質工商行政管理幹部隊伍。
同時，要按照國家工商總局周伯華局長“五個更加”的新要求，不斷提高服務科學發展和履行工商行政管理職責的能力和水平。一要更加自覺的服務經濟發展。要自覺的、主動的、積極的、創新地服務，按照xx屆五中全會精神的要求，結合工商行政管理實際，認真貫徹“增加總量，擴大規模，鼓勵先進，淘汰落後”的“十六字”方針。二要更加高效的監管市場。堅持依法行政，依靠高素質的隊伍、高科技的手段實現高效能的監管，以“四化建設”為抓手，努力構建市場監管長效機制。三要更加有為的維護消費者的合法權益。抓好12315行政執法體系“四個平台建設”，並把12315向商場、社區、農村、旅遊景區延伸，進一步方便消費者。四要更加努力的提高執法水平。要更新執法理念，多指導，多規範，少處罰、少指責，要把事後的處罰轉為事前的規範、宣傳及教育。要理解創業的艱辛，努力營造良好的投資環境。五要更加嚴格的管理隊伍。要進一步抓好班子建設、基層建設及廉政建設工作，開展好創先爭優活動，建設一支忠於黨、忠於祖國、忠於人民、忠於工商事業的政治過硬、業務過硬、作風過硬的高素質工商行政管理幹部隊伍。重點狠抓幹部精神狀態規範化、基層基礎設施建設和內務管理規範化、服務規範化、行政執法規範化建設這四大方面，切實做到“人要精神，物要整潔，服務周到，執法嚴肅”。