五是加強電影管理。今年是電影管理體制由文化部門劃轉廣電部門管理的第一年，局相關職能部門加強了電影管理相關法律法規的學習了解，保證了電影體制調整後管理工作的正常運轉。組織了劃轉後全省廣電系統首場公益電影，召開了全市電影工作會議，分解落實農村公益電影放映場次任務，開展了對農村公益電影放映的監管工作。我市農村公益電影方放映從3月15日開始，截至5月底，全市完成農村公益電影放映5255場。
六是加強後勤管理，為廣播電視各項工作的正常運轉提供保障。××積極籌措資金更換廣電大樓電梯1部，新安裝空調62台，完成了XX年度電梯、配電室年檢工作，對廣電大樓空調電源進行了改造，並確保了安全行車。
七是加強法制建設。認真實施了“五五”普法規劃，制發了依法行政及普法依法治理工作意見，加強了依法行政宣傳，充分利用媒體優勢，多形式地開展了“五五”普法宣傳教育；繼續強化了行政執法責任制，嚴格按法律、法規要求進行行政執法，××全市行政執法立案16件，查處結案11件，移送司法機關4件，待辦1件，全市無行政訴訟和行政複議案件；繼續推進了政務公開和辦事公開工作。
五、推進改革創新，局、台、司改革積極穩妥推行
一是全面推行事業單位崗設定管理工作。根據《××市事業單位崗位設定管理實施細則》和省行業部門有關事業單位崗位設定的要求，結合本單位的人員編制、工作性質、職責任務、人員結構等相關情況，以及調查摸底的統計數據等，認真組織開展了電台、電視台及市廣播電視服務部等所屬事業單位崗位設定工作，《××市廣播電視局關於××市人民廣播電台、××市電視台、××市廣播電視服務部崗位設定方案的報告》（自廣函（XX）7號文）已經上報市人事局批准，目前正按照批准方案組織實施。
二是順利完成電影管理體制調整工作。按照市委宣傳部、市編辦、市文化局、市廣電局《關於理順電影管理體制的通知》（自委宣發XX4號文）精神，在市委宣傳部、市財政局、市編辦的監交下，2月20日將××市文化局承擔的全市電影發行放映管理、市場準入、市場監管、農村和社區等電影公共性服務、農村電影放映工程的實施、指導基層電影隊伍建設等職責，統一划歸我局管理，整個體制調整工作圓滿完成。到目前體制調整後電影管理的相關工作已步入正軌。
三是深化公司內部改革，完善用人制度，拓寬選人用人渠道。今年3月，在局黨組的領導下組織開展了對廣電有限責任公司內部經營機構所有中層幹部的競聘上崗工作。按照“公開、公平、公正、擇優”的原則，打破人員身份界限，兩台、公司工作的在崗人員均可參加公司中層幹部競聘上崗。此次競聘採取公開報名、演講答辯、組織考察、任職公示、黨組研究決定等程式，競聘確定了29名職位人選。改革得到了廣大職工的積極支持和參與，共有60人報名、120人次參加競聘，其中兩台人員28人、競聘上崗中層16人；公司正式人員22人、競聘上崗中層10人；招聘人員10人、競聘上崗中層3人。此外還實行了96名二級中乾的競聘上崗。競聘上崗是廣電系統人事制度改革的重要舉措。公司在用人上引入競爭機制，不僅拓寬了骨幹人員的選拔任用渠道，增強了骨幹人員選拔任用的公正性，更重要的是讓全體幹部職工從思想上有了危機感，對進一步激發大家增強責任意識，充分發揮主觀能動性，創造性地做好本職工作，促進公司快速發展提供了更堅實的人才保障。公司改革後，科級及以下公務員已全部退出公司經營，不再兼有公司職務。