景區工程部年終工作總結範文

景區工程部年終工作總結範文 篇1

一、通過培訓學習和日常工作積累使我對有了必須的認識

我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當時只是覺得企業規模很大,和交談後,感覺老闆很平易近人。對其它方面就不太明白了,特別是對化纖行業幾乎一無所知。通過一年的親身體會,對化纖行業和公司有了必須了解。公司發展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是能發展壯大的重要原因。實現跨越發展的確很不容易,爭做第一是雄心壯志,也是凝聚人才的核心動力。此刻在滌綸短纖行業起到了舉足輕重的地位,今後還將更加輝煌。

二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高

愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。在這一年的時間裡,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,一年從未遲到早退,用滿腔熱情用心、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。

一種用心豁達的心態、一種良好的習慣、一份計畫並按時完成竟是如此重要,並最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以後的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以後的人生道路越走越精彩。

三、認真學習崗位職能,工作潛力得到了必須的提高

根據目前工作分工,我的主要工作任務是負責工程部培訓工作;負責工傷保險工作;部分寫作和臨時工作。通過完成這些工作,使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達潛力、流暢的文字寫作潛力、較強的組織領導潛力、靈活的處理問題潛力、有效的對外聯繫潛力、大型活動的策劃及籌備潛力。在原先的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,此刻親手做,發現很多看似簡單的工作,其實裡面還有很多技巧。

四、不足和需改善方面

雖然到來了近一年,對生產工藝還不太了解,到生產現場時間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒有構成系統的計畫和長遠規劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我也期望領導今後多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。在以後的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,並用於指導實踐。在今後工作中,要努力當好領導的參謀助手,把自己的工作創造性做好做紮實,為的發展貢獻自己的力量。

五、來年工作計畫

公司正處於企業轉型期,是一個十分關鍵的時期,這一時期就應從管理上下功夫,企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特別是管理幹部要改變老觀念,要從實幹型向管理型轉變。領導幹部定期參加外培,這樣能夠開闊視野、學習管理理論。公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度能夠改變人的行為,好的制度能夠激勵員工,好的制度能夠強化管理。要做好後繼人才的培養工作。要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永久留在。既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,最大限度發揮各類人才的作用。

景區工程部年終工作總結範文 篇2

現將20xx年的主要工作情況總結如下:

一、制定規章制度,規範崗位職責。

“沒有規矩不成方圓“,是童叟周知的道理。沒有完整的規章制度,好的團隊、優質的服務都將是天方夜譚。進入新紀元的首要工作就放在了規章制度的建立上。經過反覆思忖和悉心研究,嚴謹的制定了43種工程部規章制度。其中包括:崗位職責、服務流程、應急預案、綜合標準、保養規程、安全制度、管理規定、巡視流程等十餘項。並在工程部、變配電室、電視機房、鍋爐房、生活消防泵房、電梯機房等處一一懸掛上牆。統一了思路,規範了管理,為工程部管理和維修工作的大面積的鋪開奠定了堅實的物質基礎。

二、熟悉小區情況,摸索原有系統設備。

新紀元家園是中實接手的第二個(繼歐陸經典之後)二手盤,前物業退出之前沒給提供任何有關設備概況的檔案,更沒提供小區設備的具體資料和圖紙。這給工程部的管理維修工作造成了極大的困難。

工程部員工沒有灰心,沒有抱怨,沒有等待。採取“盲人摸象”的笨辦法,一邊對所有門核對鑰匙;一邊了解小區各種設備的陳設方位、功能、參數及設備狀況。在較短的時間內基本了解、掌握了小區的高壓設備、供電設備、生活和消防供水設備、地庫排水系統、送風、排風和消防系統以及地庫照明系統等等。並對所有設備建立了檔案,為今後的設備維修維護工作打下堅實之基礎。

三、統計設備,建檔掛牌。

為了小區設備管理規範化,工程部在對所有設備摸底調查統計的基礎上,整理出一套500餘頁的新紀元家園設備台帳和維保規程、保養計畫。對小區所有設備進行掛牌,包括設備型號、設備名稱、主要技術參數、生產廠家、出廠日期,維護保養負責人都一一在設備牌上明確標示,其中也包括44面高壓配電櫃,4台變壓器,51面低壓配電櫃,406個三級配電櫃,83台排污泵,3台生活泵,8台消防泵,21台送風排風排煙風機。

所有設備卡片(共1000多個)都是我們自己動手製作的,排版列印、塑封、掛裝,節約了費用開支(根據我們了解市場上每個牌需要1元錢,而我們自己製作只用了0.2元,共節約了800多元)。

四、維護設備,節省能源。

由於小區設備幾近老化,我們在3月份對供電系統、給排水系統、地庫動力系統、尤其是園區照明和景觀系統等設備進行了一次系統的檢修和維護,我部全體員工對園區每一個高桿路燈、草坪燈、圍牆燈、景觀燈進行檢修加固及保養。景觀水池是前物業未解決的問題,現在已投入正常使用。景觀泵原有兩台無法啟動,員工自己動手發揮專長,僅用一天時間即徹底修復,為項目部節省了維修費。小區西門外柱燈和西門內燈具,原物業一直是手動控制,不僅給工程帶來一定的工作量,更重要的是浪費了能源。針對此項問題,我部改裝了部分設備,實現自動控制,節約了能源。對園區內所有照明的時間控制,做到根據天氣狀況每周設臵一次,每天巡視,天黑即開,天亮即關。草坪燈設臵為每天零時自動關閉,而且每次的時間設臵均有明確的記錄。腳踏車庫照明由原來的全亮也作了調整,現調整為間隔亮燈。而且有雙燈管亮改為單管亮。實行開關控制(加裝)。地庫照明做了大幅度調整,且具規律性,不僅照明均勻,能見度好,也在原來的基礎上為公司節省了能源費用,每年節能600412kw/h,節約費用510350元。生態大堂照明也本著節能的原則作了相應的調整。由原來的25w普通白熾燈更換為13w冷白色節能燈。燈帶由原來的雙排亮調整為單排亮。

五、解決遺留問題,贏得業主滿意。

前物業在新紀元家園遺留下一些問題,工程部本著想業主之所想,急業主之所急的精神,為業主解決難題。2#八單元美容院漏水造成地庫嚴重漏水,起初業主不認可是其家漏水造成,經過仔細排查終於找到漏水點,即為業主排憂解難,又解決了地庫漏水問題,使業主心悅誠服。5—2—601漏水,原是廚房下水管漏水,員工在位臵相當不便的情況下解決了又一難題。1—7—1002嚴重漏水滲至下層業主家,前物業遲遲沒有解決,工程部員工加班加點連剔帶鑿,圓滿完成了堵漏工程。為項目部爭得了錦旗和表揚信。3—5—901網線不通,前物業遺留二年多的問題,在中實物業得到了解決。業主致表揚信給物業部。瑞德口腔醫院夜晚嚴重漏水到夾層網通辦公室,當時瑞德無留守值班人員,通過電話和瑞德業主取得聯繫,並在短時間內處理好故障點。為業主避免了大量損失。更為項目贏得了榮譽。由於消防中控切電造成小區幾次大面積停電,在工程部員工密切配合下,迅速排查事故原因,幾次都在最短時間內以最快的速度恢復正常照明。底商卓越造型屋裡0點嚴重漏水,造成鍋爐房大量積水,通過設法查找聯繫方式。並採取緊急措施,在最短的時間內處理故障點。為業主和物業挽回了不少損失。4—3—1602電話線在過去一直不通,只能靠手機跟外界聯繫業務,工程員工埋頭苦查,終於恢復了正常使用。1#2單元地下室衛生間漏水非常嚴重,銀達物業談之色變,一直靠築壩維持,中實工程部經過悉心治理,徹底鎖住了污水。3—3—302外牆掉轉,業主好生氣惱,經過多種渠道,配合開發單位還給業主一個滿意的結果。工程部還在百忙之中對園區高桿燈重新刷漆一邊,並對所有桿燈反光板固定支架,進行一次系統的修整和固定。1#三單元底商茶館下水主管道嚴重堵塞,當時正值下班之後,員工有的推遲回家,有的犧牲休息時間緊急搶修,這些員工以辛勤的汗水,滿身的惡臭換來了業主的嘖嘖稱讚。

六、檢修設備,“救死扶傷”

由於前物業留下的小區設備陳舊壞損,好多的設備已癱瘓不能運行。工程部員工將小區所有設施進行系統的檢修和維護,保證不留一個死角。保全監控系統在幾近癱瘓的情況下,對園區和地庫所有的攝像頭進行逐個檢測和維護保養,徹底壞損的及時更換了新品,保障了監控系統的順利運行。消防系統更是前期物業留下的千瘡百孔的破設備,考慮到消防的重要,幾次出外尋找消防專業維護公司,並多次電話聯繫消防專業技能人才,對整套設備作了系統的檢測和保養。鍋爐房其中一台鍋爐不能點火啟爐,通過鍋爐廠家的指導,加上工程部員工加班加點,在最短的時間內修復正常。生活水泵其中一台也是接手的壞設備,經過多方諮詢並採購零部件,現在也能夠健康上路。門禁系統和地庫刷卡系統,是前物業留下的病入膏肓的壞設備,是困擾新紀元工程工作的天敵,但我們沒有被困難所嚇倒,而是迎難而上,經過不計其數的外部求援和工程部員工的悉心鑽研,終於取得了突破性進展。整套系統起死回生,為公司節約了不少的資金。

七、增添設施,培訓員工

小區東門由於開發商起初設計不合理,給小區的安全保衛造成很大的難度,經常有一些閒雜人員乘虛而入,這一直是小區遺留下來的比較頭疼的問題。xx年經過多方面考察和多次的設計,確定了一套比較完美的、行之有效的方案,在車庫出入口兩側各增加一道小門,並實行門禁刷卡控制,增設柵欄與車道相隔離,形成了人車分流的規範模式。西門內的景觀區草坪燈經常漏電跳閘,嚴重影響了小區的景觀照明。針對前物業這些遺留問題,工程部逐個檢測,並更換配電櫃,重新布線。三台景觀泵、草坪燈、高桿燈均實行時間自動控制。地庫A區增加一套照明電量計量設備,不僅做到了兩區電量的準確計量,也在原有的基礎上節能降耗。1號樓八九單元門口是下雨積水的兩個小水庫,遺留幾年時間遲遲沒有解決,也是在06年才得到完美的治理。不僅在巨觀上增加了美感,更徹底的根治了積水難題。地庫F區行車通道上方二期裝飾工程明顯的嚴重裂縫,幾乎垂落,迅速聯繫開發商,由工程配合,在最短時間內排除隱患。消除了墜落砸車的事故發生,深受廣大業主的好評。員工培訓工作有條不紊,堅持每周一次,絕對不走形式,注重實效。包括入室維修、禮儀禮貌、專業技能、公司制度、項目規則、崗位職責、物業知識等等。並且做到了人人有記錄,人人有心得,人人見成效。工程部員工在很大程度上明顯提高了自身素質和業務技術水平,同事之間更是親如一家,形成了一個其樂融融、團結和諧、頗具實力的優秀集體。

回首xx年,工程部員工群策群力,團結一致,全心全意為廣大業主服務。不計個人得失,精打細算,xx年完成了1.6萬張工程維修單,工程自檢維修單達到7832張。節能降耗,節約支出65萬元(其中車場約50萬元、電梯6萬、公共區域4萬、其他設備5萬),受到了廣大業主的支持和讚賞,為中實公司爭得了榮譽。

展望xx年,深感責任重大。我們將一如既往的完成業主委員會布臵的各項工作,完成公司領導下達的各項指標。要在設備維修過程中實行嚴細管理,對每一項日常維修工作都嚴格按照標準流程操作,利用維修單嚴格控制維修工作的物料消耗,本著對業主高度負責的精神,制定詳細的設備運行控制方案,充分挖掘員工的最大潛能,努力節約能源,降低消耗,,並以更高的熱情為業主服務。

綜之,xx年已成歷史,xx年任重而道遠。我深信:xx年一定會是一個希望之年,一個輝煌之年,一個碩果纍纍的收穫之年。“密切配合業主委員會的各項工作,為新紀元業主創造一個溫馨、祥和、恬靜的生活環境”,是我工程部的服務宗旨。

景區工程部年終工作總結範文 篇3

20xx年的年味越來越濃了,這時的人們都在忙著置辦年貨,作為企業也不例外。而我們公司的“年貨”就是這一年我們從成功和失敗中總結出來的經驗財富。下面是我在20xx年裡的工作總結。

我來公司比較晚,5月份入職。雖然沒趕上火炬廣場工程的建設,但這多半年的時間,除日常工作外尤其是以下工作足以使我較以前有所成長。

一、首先從整理火炬廣場的竣工資料開始,逐漸地了解火炬廣場施工階段的一些工作情況,並且查出了許多竣工資料中的簽字、蓋章手續還不完整。經過兩個月逐單位資料送、取工作使得火炬廣場全部竣工資料達到備案要求。經過這段時間的重複工作,使我明白了這類檔案資料必須要在當時就完成簽字、蓋章的確認手續,不然後期工作會很麻煩。

二、為提高對項目組織管理的能力和對工程實施階段工序施工的了解,以及對單項造價和工程成本、綜合單價形成的了解,工程部和契約預算部決定聯合組織一次“練兵”活動。因為圖紙都是從一家在建的投資方取得,所以由於圖紙變更和圖紙不全的因素導致開始編制方案時的工作量比較大。但經過兩個部門多次協調,最終如期的完成了此次“練兵”的兩個方案和一個裝修說明的編制,兩個部門也在一起做了系統的總結。

通過這次“練兵”活動,不僅讓我們拓展了相關的知識,了解了相關部門的工作情況,在今後的工作中更好的配合,更在無形當中讓我們工程部4人在工作時,根據每個人的專長合理地分配工作內容,將團隊力量有效發揮。

三、之後,在房總的組織下,我和工程部的其他同事對三亞周邊一些典型的酒店和會所參觀、學習。有:龍泉谷高爾夫球會、富力灣一線海景酒店、三亞海居鉑爾曼度假酒店、三亞君瀾度假酒店等。每次考察都把收集的照片整理保存,及時向莊總和行政部門提交考察報告。

通過對這些地方的考察,個人也所體會和心得。

一是無論建築物風格和外型如何變化萬千,可最終讓人們做出決定的關鍵卻體現在了工程的質量問題上。因為影響質量的因素很多,尤其在海南這邊氣候潮濕並且空氣中的海鹽侵蝕情況比較嚴重的條件下,對一些耐腐蝕和耐侵蝕特點的建築材料和裝修材料的選用極為重要。

二是,建築物不能一味的追求美觀,乃至忽略了該建築的使用功能。這就要求我們在做規劃之前一定要先全面地考慮建築的`功能性,再去規劃建築形式,防止返工現象,節省時間和財力。

四、我在與其它部門人員接觸中也都很尊敬,團結大家,聽從公司安排。雖然曾和財務部有過一次小摩擦,確是我的工作失誤造成,大家也都只是為工作就事論事,沒有影響工作的個人情感。

7個多月的時間,讓我學到了很多知識。需要自己批評的是有時工作沒有用心,容易出現錯字現象。20xx年即將過去,我也會讓這一年犯的錯誤就此結束。

在20xx年裡我會在努力做好本職工作的同時,多向領導和同事學習,多閱讀有關工程和管理類的書籍和刊物,不斷提高項目管理、協調方面的知識,提高自身價值。

藉此機會給大家拜個早年,祝身體健康、合家歡樂。

謝謝!

景區工程部年終工作總結範文 篇4

20xx年是最有意義的一年。一年來,在公司領導和關懷下,在各部門相互配合下,我們經歷了前期籌備階段、集中入住階段、集中裝修階段、集中管理階段,在公司不斷培訓指導下,雖然時間比較緊張,但都有條歩穩完成了各個階段 。在工作中雖然遇到了不少新問題和困難,都能通過公司的指導、部門的配合、自己在工作中的學習和探索創新中得到解決。同時學到了許多新知識,幫助自己提高了業務水平和工作能力,完成了全年目標和任務。工程部經歷了前期介入、人員儲備、日常管理、物資儲備、裝修管理、庫房管理、檔案管理、設備設施的管理、及接管驗收、遺留問題整改的幾個重要階段。濱河的團隊是我為以自豪的團隊,年輕、富有激情、活力,雖然面對問題時都有自己的想法,爭論不休,但最終都能達成共識,完成目標。

一、 工作概況

1、到12月底共辦理入住套521套,未辦理入住27戶。

2、辦理裝修裝修共395戶。

3、辦理竣工已入住237戶。

4、溝通協調解決重點設計缺陷及工程質量問題20餘項

5、全年接待報修1475起,(不包括工程服務部自查的)維修率100%。

6、執行定編人員,沒有增加編外人員,沒有崗位余員現象,有效的控制了人力成本,同時外輸出一人(橝郡項目)

7、嚴格控制浪費情況,提高全員節能意識:

1)售樓處化糞池清掏8個月,2400元/每月,總計19200元

2)整售樓節能燈9w,原9個月能耗5467.5kw;改5w後30375.5kw,節約2430kw

3)鍋爐房照明改造原200w白熾燈5個,3個月能耗2160kw;改造後234kw,節能1926kw。

8、對物業工程維修有效投訴0起

9、工程事故0起,意外傷害0起。

二、管理內容

1、目標落實與實施

1)按照工程部管理方案、裝修管理方案在工作要求完成目標。

2)按計畫目標任務去落實工作內容,按時間節點把計畫內容完成儘可能地按時間節點把完成工作時間向前推移。不拖、不欠。做到今天的事今天完成,提早計畫、提前實施、提早完成工作,突出效率。

3)對提出的總目標和具體目標如何去實現,動腦筋、想辦法。依據實際情況的目標管理細則。制定了各崗位詳細標準的加分和減分實施細則,從而規範了部門各工作崗位中的一言一行,達到預定效果。但還有一定差距。為實現總目標所達到效果努力打造業主與工程人員的良好交流,樹立良好品質、加強主動服務意識,逐步提高專業技能,讓業主感到工程人員是生活所需的有力幫手。

4)凝聚團隊的力量。團結部門員工,豐富日常生活,定期組織內部活動,有效交流形成工作動力,定期組織工程與客服、安全互動,有效的降低部門間的矛盾和不理解。凸顯項目團對集體力量。在團隊建設上,首先嚴格要求自己,樹立自身良好形象,凸顯影響力、不抱怨、提高個人品質、做表率、不計較個人得失。讓員工向我看的標桿作用。

2、制度執行方面

工作中我清醒地認識到管理目標的實現時刻離不開制度做保障,有制度不執行或執行不力且在執行中打折扣,最終會導致管理的鬆散和失敗。對此,在執行紀律管理上抓了以下3點

1)嚴格執行部門人員責任區管理規定,以公司各項規章制度來要求。結合客服服務中心特點和實際情況。落實和完善部門的管理責任制,從而以制度為工具,加大管理力度。

2)對照制度抓落實,對執行制度加強監督檢查,對出現問題時及時糾正和改進,每月定期對責任區工作情況進行檢查。

3)讓每位員明確自己的崗位職責,根據公司員工考核獎懲制度做到獎懲分明、有章可循。

3、培訓方面

在工作中,我我深深地感受到員工素質的高低直接關係到服務質量的好差,關係到業主的滿意度,在提高員工素質上抓以下內容。

建立學習和培訓機制。每月安排兩次相關專業學習,但由於時間關係沒能完全履行培訓安排,但能儘量滿足員工的基本培訓需求;二是,結合早例會,共同探討工作重點,組織實施領班學習;三是,制定培訓計畫按照計畫內容進行實施,如,專業技能、法律法規知識、服務標準、業務知識、思想道德品質紀律、團隊精神、形勢教育、節能意識、怎樣做一名合格的員工等。定期組織到項目管理部進行學習,促進了員工對業務知識的掌握和提高,從而在工作中提高了服務質量。

4、服務質量提升方面

1)在思想上充分認識優質服務的重要性和迫切性,轉變服務觀念,只有為業主提供優質服務才能讓業主滿意,才能體現我們服務工作的成效。為最終收取物業管理費打牢基礎。

2)對業主有事或提出的問題,能解決的及時去幫助解決,需要部門配合的及時協調共同解決。強調從“快”字上去體現優質服務的時效性,注重從點滴小事做起,體現我們細心周到的服務。

3)把設備安全放在第一位。保證設備設施的安全運行,同時制定了設備設施的應急預案,防患於未然。

三、部門管理

工程部具體工作內容

1)教育工程部員工,必須認識到工程部是小區的核心動力,是保證業主正常生活的維護者把工程部工作做得更好,是每個員工應追求的目標。

2)6月份集中入住以來,裝修的業主逐步增多,為了把好裝修關,工程部對每個裝修戶嚴格把好審圖關,裝修前注意事項做好講解、做好提示、加強現場巡視。

3)對違規裝修戶,一是,勸阻說服;二是,簽發整改通知書;三是,協調客服、安全進行干涉制止,對不聽勸阻的業主,上報行政執法進行處理。到目前為止只有一戶違章搭建業主。6號樓2單元27樓2號經過多次溝通無果後,上報了行政執法部門下放限期整改通知單,業主已簽字確定,現在仍然為將違規搭建部分進行拆除。

4)抓服務的及時性,採取報修後的責任跟進制,責任到人,負責到底。要求工程人員在報修10分鐘內到達現場。查看情況後,及時採取措施進行維修,涉及房屋施工質量問題的,報客服前台轉地產客服協調總包單位維修。並對上報問題進行跟進。工程部多次主動組織檢查,對防水問題、設計缺陷問題、工程質量問題、保修問題都分別與項目部相關工程師進行溝通,部分問題已得到解決。這樣做對需要維修的問題,搶在了業主報修之前處理好,掌握了維修的主動權。

5)抓節能降耗,因為工程部管轄的是能耗重點,又是節能降耗增效的源頭。在節能上抓了以下幾個方面:4月份對售樓處照明進行了改造,原9w節能燈改成5w節能燈。鍋爐房200w白熾燈改為65節能燈。售樓處化糞池清掏外委改為工程部自行處理。售樓處到12月份總計節約能耗費用21645元整二是,根據季度變化,適時縮短開燈時間;三是,對不同的區域實施間隔開燈;四是,控制景觀照明和噴泉的開啟時間。這樣從多方面減少用電量,實現了降耗的目的。

四、存在的問題

1、專業知識不夠,工作中多次出現被動局面,培訓課時少。

2、工作的細節不夠,管理不到位,對違規裝修處理力度不夠。巡檢力度不夠,管控能力不夠。裝修業主資料掌握不夠全面。

3、庫房管理,賬目不清,材料控制能力差,設備台帳建立不及時、設備情況了解程度不夠。

4、主動服務意識差、與領導溝通匯報的少。

5、對園區設備設施巡查的次數還不夠。

6、部門之間協調配合能力較差。

7、節能意識不強、成本控制能力較差。

8、崗位職責、公司體系檔案、部分掌握不夠。

9、員工獎罰處理不得當,沒能把員工積極性完全調動起來。

10、工程人員綜合能力較差,獨立處理問題能力不夠。

六、工程部XX年工作計畫

1、結合上一年存在的問題進行全方面的有效提高,並完善相關內容,使本部門符合公司標準要求。並根據預算方案進行成本控制,做好節能降耗工作。重新梳理工程部管理方案及裝修管理方案,並做到根據實際情況進行有效調整。保證部門的最大價值化。

2、1、2月份,保障園區水電設施的正常使用,放在工作的第一位,加強設備機房巡視力度,保證給排水及消防設備設施防凍保溫工作,早發現,早維修,提前做好預警。對7、8、9、10號樓進行前期查驗,把設計類問題、工程質量問題進行統計整理同時提報公司相關人員進行整改。建立設備台帳、統計相關標識數量、明確方案安排製作生產。園區住宅供暖問題跟進協調解決、售樓處供暖管理協調。確定物業用房位置及裝修方案。

3、3、4月份,對園區水、電設施做好防凍措施。對園區化下水井、化糞池情況進行摸底查驗,並確定化糞池外委清掏細則,簽訂清掏契約。確定生活泵水箱清洗時間及單位。確定標識具體數量、規格、製作方案,同廠家達成共識安排生產,並安裝到位。入住前接管驗收相關表格、鑰匙、單體樓圖紙、內頁檔案接收。入住現場布置、及現場配合工作。對園區7、8、9、10號樓室內部分進行交接查驗,並做好相關記錄、協調總包單位進行整改。園區造園景觀施工情況進行跟進、提出物業對工程的看法及要求。住宅供暖問題跟進,售樓處供暖加強能耗控制,鍋爐房設備進行保養。對地下車庫進行接管查驗、各設備機房鑰匙進行接管。地下室弱點系統進行接管查驗。

4、5、6月對園區遺留問題進行整改跟進落實,售樓處、園區水系景觀進行全方位檢修及保養。對園區設備設施進行實施節能降耗方案,加強部門員工成本控制意識,節能意識的培訓。完善所有設備機房標識、相關管理制度。展開對設備設施進行計畫性保養。做好集中裝修期日常管理、提高裝修管理人員專業知識及管理協調能力。對新、排風機房進行接管查驗、污水泵、誘導風機進行查驗。

5、7、8月份園區部分鐵藝、燈具、休閒桌椅、造園硬質鋪裝全面檢查部分進行修補。室內公共裝飾部分進行進行全面檢修。同時完善園區標識,注重細節。

6、9、10月對1、2號樓公共部分、住宅室內部分接管前查驗,並做好記錄、協調總包單位進行整改落實。入住現場布置、及現場配合工作。制定供暖方案、給排水進展情況、對單體樓進行冷水運行跟進、並對應急突發情況進行協調處理。制定開栓明細,並按實施細則。責任到人,區域 劃分。提前做好相關工作的安排。對園區下水井、化糞池進行全面檢查、同時安排清掏。如所有供電全部符合接入要求後,對變電所進行設備、電纜進行全面檢測打壓並出具報告。對園區水系景觀進行泄水、泵坑水泵拆除。

7、11、12月份執行供暖方案細節、與供暖公司建立溝通機制、總包單位現場維修人員溝通機制、上述人員聯繫方式、責任區進行明確。防凍物質採購到位,並對園區重點部位進行防凍保溫工作開展。對排水管井定期查驗,防止凍堵現象發生。對空置房進行監管。對4期現場進行全面了解,掌握相關數據及相關資料、同時安排人員提前進行現場了解。節日物品採購,進行節日包裝計畫,並組織實施。庫房年終盤點、部分物品進行清理。所有運行表格進行歸檔整理。並整理下一年工作表格,對部分表格進行更新。

XX年已經過去,我會總結過去的不足,去完善明天的工作。明天的工作可能會遇見一個又一個的困難,我會集合我團隊的思想,去解決面臨的多種多樣的問題。我會以飽滿的激情去投入XX年工作中去,更好的完成XX年的工作目標,實現我的最大價值化,本部門的最大價值化。

景區工程部年終工作總結範文 篇5

第一部分:工作綜述

20xx年度工作已經結束,在這一年的工作中,我部得到了總公司、物業公司各級領導的大力支持和指導,以及其他部門的大力協助,設備外包公司的全力配合及我部全體員工的努力下基本完成了管理處制定的年度工作目標。

在20xx年工作中,工程部嚴格執行了公司制定的年度工作目標和工作計畫,合理安排並認真進行組織實施,在竣工圖紙、資料不齊全、人員缺少的情況下,保證了各項工作按計畫順利的完成。基本實現了設備設施正常運行的工作目標,在完成各項日常維修服務工作的同時,為園區客戶創造了良好的辦公環境,提供了硬體方面基礎性的保障工作。

第二部分:主要工作事項及任務目標完成情況

一、工程部自行對設備工程的工作

根據工程部的工作性質,制定了一套設備年度維修工程工作計畫,在分析和總結設備運行規律以及在前兩年維保工作的基礎上,有計畫、有重點,合理地安排了全年的工程計畫,將設備設施按系統進行了分類,對各系統及各階段的主要工作在全年的計畫中進行了合理配置,將各系統設備的工程工作細化到月度維保工作計畫中,根據每月的維保計畫安排技工進行落實和完成。

1、本年度維保制定了多項計畫,主要有公共區域照明巡視檢修、各種設備檢修維護、電磁防火門的檢修維護、防火捲簾門的檢修維護、樓宇自控的檢修維護、空調機組的檢修維護、地下車庫潛水泵檢修維護等。根據各專業的分工,將各專項維保工作落實到人,按照計畫進行維護工程,工程中發現異常情況報專業主管,由主管組織人員進行緊急處理,遇到重大問題或暫時無法解決的問題,我部上報公司領導,等待進一步的解決落實。各項維保工作我部已按計畫落實完成。

2、為對客服務的順利進行,保證客戶的最大利益,我部安排電氣組全體員工放棄節日休息,利用節假日期間,園區大部分客戶放假休息,對園區電氣系統進行了檢修維護工作。按年度總體工程計畫對電氣系統進行了停電檢修和設備清掃維護工作,對配電室的高壓設備進行了預防性試驗,對低壓配電設備的主要開關進行了清掃維護和檢測試驗,對200多路出線開關進行了清掃、檢查和緊固。針對部分客戶的加班情況,採取了分區分時停電的措施,對電氣豎井的配電設備進行了清掃、維護,保證了客戶單元的正常供電。在最大限度減少對客戶造成影響的前提下,順利完成了上述工作。

3、在特別情況下,維修組在保證對客服務的同時,抽調部分技工按年度計畫對水泵房供水系統、配電房、發電機房進行了清掃、檢修工作,對現場設備進行逐項測試,並進行了點動實驗,使設備達到了正常運行的要求,為園區供水、供電工作提供了保證。

對計畫工作的完成情況及時進行了記錄檢查和總結,使專業設備的維修工程工作有計畫、有落實地得以順利完成,保證設備是處於一種良性循環狀況。

二、設備外包工程工作

我部有部分項目採取了外包維保的方式,各外包公司能夠按照雙方的約定,很好的履行了契約的相關內容,現就外包維保工作做簡要匯報:

1、電梯維保工作由東莞快意電梯有限公司負責工程,所有電梯在東莞快意公司的維護工程下基本運轉正常,在年檢中得到了技術監督局檢查員的認可。

2、園區的消防報警系統在功能正常,日常的消防聯動檢測中效果良好,充分的體現了消防維保公司優秀的專業水平。

在每次維保工作中我部各專業都安派技工全程跟進維保情況,相關專業主管進行抽查工作,保證設備始終處於最佳狀態,並促使了維保單位的工作的質量得到了改善和提高。

三、能源管理

1、為了提倡節約能源、降低能耗這一原則,我部對園區外立面燈帶、空中花園照明、室外景觀照明的啟閉時間制定嚴格的計畫,並安排專人負責檢查、巡視,確保各項工作能夠按計畫進行實施。以上工作的落實,達到了節約能源並降低維修成本的目的。

2、在熱水系統的冷熱轉換工作中,前期準備充分,對每一項準備都是按照時間的節點,明確分工,落實到每一個人,使大家都能按計畫來完成工作,確保了園區宿舍能按時供應熱水。在冬季中,根據天氣的變化及時調整供熱水的溫度,對園區內不同的區域進行了及時的調節,盡最大的努力避免了宿舍樓內熱水不均的現象。從而減少了熱水泵開啟的數量,達到節省用電的目的,直接的為公司節約了資金。

四、員工的培訓考核工作

1、我部針對園區各系統、各設備的不同,修改並細化了作業指導書的內容,此次主要有高壓開關櫃操作及巡檢作業指導書,在完成作業指導書修改後,我部按專業的不同對員工進行了作業指導書的培訓工作,培訓後我部對員工進行了兩次理論知識的考核工作,在作業指導書考核中使員工加深了對設備的了解,提高了員工的責任心,增加了團隊的凝聚力,為今後設備正常運轉及報修服務工作奠定了良好的基礎。

2、我部與維保公司聯繫並組織技工學習了相關設備的特點及操作程式,通過專業人員細緻的講解,技工對設備的性能有了更深的了解,培訓後技工普遍反映效果較好。在培訓後我部針對各班組、各專業的不同,對技工們進行了考核工作,經考核效果較好。分別是直飲水機組、消防報警系統、熱水機組。通過培訓達到了預期的效果,不但檢驗了員工的真實水平,也增加了員工對園區設備的了解,為更好的完成設備運行工程工作打好了堅實基礎。促使維保單位的工作的質量得到了改善和提高。

五、園區設備設施的查驗工作

我部根據公司的安排配合技術支持部對園區設備設施進行了全面的復驗工作,在復驗的工作中,我部在保證對客服務工作的同時,克服了各專業人員缺乏的.問題,比較圓滿的完成了設備設施的查驗工作。為此公司組織了專題會,討論整改問題。

第三部分:工作中存在的不足、發現的問題及採取的措施,以及取得的經驗體會

1、內部管理方面

A、在園區工程設備設施的核查過程中,通過本次設備核查工作,充分暴露了我部在管理過程中存在的深層次的問題,各專業內部維保工作質量不高,維保人員存在拖、瞞等原因,這些問題我部將會在新的一年的工作中重點解決,尤其是規範設備設施的管理工作將是今後不斷加強改進和完善的重點工作。

B、機房、豎井的巡查、清掃頻次與力度不夠,針對這些問題經理及主管將不定期的對機房、豎井進行了檢查,從更高的眼光來檢查設備運行情況及環境衛生的保持情況,以保證設備的正常運轉。

C、在實際工作中發現我部部分人員的理論水平及實際操作能力有待提高,針對以上問題我部在今年已著手進行了,發現培訓力度仍然不夠,今後會加強技術業務的學習和培訓工作,進一步提高人員素質和業務水平,使全體人員都能達到相對的水平,為更好的維護工程工作盡職盡則。

2、設備方面

A、安防監控設備因相關方面原因造成部分設備一直以來未處於正常的工作狀態,設備故障率較高,維修及時率較差,我部將重點跟進,努力抓好落實解決這些方面的工作,力爭在一段時間內使設備存在問題得到有效的處理和完善,保證設備的正常運轉。

B、機房內的基礎工作有待提高,主要體現在標牌、標識的製作貼上工作及機房環境的整改工作,力爭在近期完成。

C、園區工程設備設施核查工作完成後,發現部分設備設施需要整改,我部將按照公司的指示進行相關方面的整改工作。

景區工程部年終工作總結範文 篇6

隨著時間的流逝,20_年的新年鐘聲即將響起,在這辭舊迎新之際,__花園項目部一部在金達置業有限公司的正確指導下,在金橋房地產開發公司的正確領導下,__小區一期開發abc個標段總建築面積25萬平方米,本部負責__花園小區a標段共10幢住宅其中:小高層4幢分別是:7#12層、(10#、_#、

_#)、11層,高層六幢分別是:(3#、4#、8#、12#)30層、16#20層、11#18層、小高層含車庫圖示建築面積:30238.8m2,高層圖示建築面積:76354.58m2。商鋪1#、2#,面積743.2m2,有_28m2的工程指揮部。項目部在全體員工的共同努力下,經施工單位廣大幹部、工人的辛勤勞動,目前小高層已經完成主體結構驗收,進入裝飾階段,高層建築11#、16#樓主體結構已封頂,3#樓結構完成26層,4#樓結構已完成22層,8#結構樓已完成13層,12#結構樓已完成18層,本著回顧過去,總結經驗,找出不足,豐富自己,使企業具有長足發展的後勁,特對過去的工作總結如下:

一、定目標,遵章守紀,抓好組織建設。

1、工程項目部成立後,根據本項目工程的特點和規模,公司決定由朱總經理擔任項目部項目工程總指揮,主抓項目部的全面工作。在項目經理的直接領導下,從組織結構上入手,做好組織建設工作。項目部的組織結構形式,採用直線式組織結構形式,即:根據工程特點和平面分布,劃分了三個區域,成立了三個項目部,負責本區域所轄範圍內的工程建設管理工作。

2、項目部一部在蔣經理的領導下,負責制定工作目標,其中:安全目標是:零死亡。進度目標是:小高層20_年4月31工程竣工,高層20_年11月30日工程竣工,交付使用。質量目標是:按市優質工程的標準要求,完成全部的建設內容。

3、目標確定後,為能實現上述工作目標,我們遵照執行指揮部制定了切實可行的各種規章制度,如:《崗位工作職責》、《項目例會管理制度》、《設計交底與圖紙會審制度》、《施工組織設計與施工方案審查制度》、《工程質量與驗收管理制度》、《工程變更管理制度》、《檔案資料管理制度》、《安全管理制度》、《安全檢查、文明施工檢查工作制度》、《安全工作會議制度》、《文明施工管理辦法》、《甲供材管理制度》等。做到了凡事有章可循、凡事有據可依、凡事有監督、凡事有人管理,行為有約束、管理有依據,減少了隨意性,增加了責任感。

二、做好事前控制

1、工期事前控制:

工期目標確定後,項目部要求常州一建施工單位編制工期進度計畫,合理的安排施工工期,提報到各監理部及項目指揮部進行審核後。經審批後方可施工。在這個問題上,施工單位的編制、監理部及組團項目部的審查都不是很認真,認為沒有必要。後經指揮部、項目部、監理例會多次召開會議講施工進度計畫對工程工期的控制是十分重要的,意義十分重大,使大家提高了認識。儘管現場施工計畫不盡人意,我部在三個標段相比之下名例前茅,在監管中起到了督促推進作用。

2、質量事前控制:

2.1施工單位在進場時,項目部嚴把施工單位進場人員資質關,並要求施工單位進場管理人員編制職責表並附有聯繫方式,幢號負責人在監理的過程中保持聯繫和落實整改措,對推進工程進度、質量、安全、現場文明施工,取得了一定的效果。

2.2質量目標確定後,項目部要求施工單位在工程未施工前認真編寫施工組織設計及施工方案。同時對質量控制要點,組織幢號負責人進行培訓學習,認真掌握,以達到監督和運用的目的。

2.3工程施工前要求各專業專責工程師認真熟悉施工圖紙,以便在施工中能正確監督和指導。同時,在此基礎上,組織設計單位、監理單位、施工單位,以標段為單位,進行圖紙會審,按圖紙會審制度要求,認真記錄整理圖紙會審記錄,作為設計檔案的一部分,按記錄內容進行施工。

2.4對施工中常見的質量通病,由施工單位編制施工方案,項目部協同計畫部認真審核,辦理會簽,編寫施工工藝要點並畫出節點大樣圖、統一了做法,下發到監理單位及施工單位,如:牆體砌築工程,外牆面磚,內牆保溫,屋面防水工程、門窗安裝工程、水電安裝等等,並取得良好的效果。

三、事中控制

1、基礎工程:

1.1本項目工程中的住宅樓基礎採用的是高強靜壓管樁基礎,對靜壓管樁基礎,我們收集了大量的有關靜壓管樁的施工資料及相關工藝要求和規範標準,組織監理單位認真學習,以便掌握,在施工中監督控制。

1.2施工開始後,我們根據地勘單位提供的地質報告,首先進行試樁。通過試樁,確定樁長及樁的終壓值,在壓樁過程中,我們同監理單位、施工單位一道克服地質條件複雜、地面及地下施工障礙等種.種不利因素,確保壓樁記錄真實可靠,組團項目部及監理部派人輪流值班,監督檢查,從而保證了壓樁記錄的可靠性。

景區工程部年終工作總結範文 篇7

今年我區農機監理在區政府和市局監理處的正確領導下,堅持以中央__屆五中全會和市委八次會議精神為指導,以《道路交通安全法》和《農機化促進法》為依據,以市局"20xx年度農機監理目標管理責任制"為具體工作目標,嚴格執法、文明執法,共創"和諧、平安農機監理"的總思路。年初就狠抓各項崗位目標的分解,落實到人,真抓實幹,現已全面完成農機監理任務。具體主要抓了以下工作。

一、強化源頭管理,集中抓好農機總檢審驗

為了認真貫徹市農機局"津農機監(20xx年度拖拉機等農業機械總檢及駕駛員安全教育工作的通知"的檔案,召開了漢沽區20xx年度農機總檢審驗動員會議,明確了任務、要求、措施,下達了20xx年度農機總檢審驗指標,成立了總檢審驗領導小組及總檢審驗辦公室。

我們的具體做法是:目標到鎮(協會),任務到人,採取集中審驗,鎮站配合的辦法,抽調專人,深入鎮、村,走進農機戶,到田間地頭、施工場地為農機戶審驗服務;在3月15日召開了"xx區20xx年度農機總檢審驗現場會",並下發了農機簡報,對今年的總檢審驗工作起到了極大地推動作用;另外在區政府行政執法大廳設立了農機服務台,開展便民服務活動。截至8月全面完成總檢審驗任務截至8月已全面完成總檢審驗任務,今年共年審拖拉機942台,占年度審驗計畫113.5%;駕駛員安全教育979人,占年度審驗計畫的131.6%。

二、搞好"行風評議",共創"和諧平安農機監理"

根據市農機局"津農機監〔20xx年我區農機監理工作緊緊抓住農機安全生產這箇中心,圍繞全年農機安全監理工作目標任務,認真落實農機安全生產專項治理各項措施,層層簽訂農機安全生產責任狀,依法行政,全面規範農機監理工作,強化源頭管理,認真開展拖拉機及駕駛員的年檢年審工作,提高檢審率和檢審質量,切實加強田檢路查,排查事故隱患,確保農機安全生產和道路交通安全。至目前為止,共檢查運輸拖拉機1165台次,糾正違章632人次,簽訂農機安全生產責任狀(書)641份,全區農業機械的安全性能和駕駛員的安全生產意識、技術水平得到明顯提高,全年未發生農機責任事故和死亡事故。

(一)、統一思想,加強宣傳,提高對"專項治理"的認識

按照市農機局津農機監[20xx年農機監理工作之中,切實加強領導,層層抓落實,齊抓共管,確保農機安全生產。在農機總檢期間,各鎮和區協會與農機戶簽訂農機安全生產責任書共641份,從而實現了農機安全檢查工作力度不減,農機安全生產宣傳力度不退,真正做到了農機安全工作長年抓。

(二)、強化源頭管理,提高拖拉機的檢審率和檢審質量

拖拉機的年檢年審工作是農機安全生產專項整治的重點工作,通過檢審使農業機械的安全性能和駕駛員的安全意識得到提高,為此,各地在檢審中嚴格執法,強化質量。今年拖拉機年檢年審工作有以下特點:一是檢審質量明顯提高。二是服務質量日益提高。在檢審工作中,主動做好服務工作,農機監理員下村到戶,田間地頭,並幫助機手做好拖拉機的維修保養工作。

(三)、加強田檢路查,確保農機安全

農機安全監理工作的目的是確保農機作業安全,各鎮和區監理科積極主動深入田間、上路檢查,糾正違章,打擊"黑機非駕",檢查一台,處理一台。開展農機安全宣傳,加強對場頭機械的檢查監督管理,組織技術人員對投入作業的機械逐台檢查,維修保養,把事故消除在萌芽狀態。

另外,共完成了市局下達的"中國農機化報紙"980份和"學習手冊"960份及"中國農機監理"雜誌120的征訂工作,並發了十三期農機簡報(已上報市局監理處),從而農機各類事故得到全面控制,農機安全生產責任製得到了進一步落實,保證了我區農機作業安全生產。

三、落實崗位責任制,加強基礎管理工作

市農機局監理處下達的"20xx年度農機安全監理工作目標管理責任書"的要求,將目標任務分解到各鎮和協會。同時,我科進行目標細化,分解到人,明確了責任,層層簽訂農機安全責任書,做到有章可循,有據可罰。另外,還對xx區行政執法依據進行梳理,並向區政府上報了"xx區農業機械服務中心行政執法依據梳理結果報告"和"xx區農機服務中心行政執法職權分解報告",並建立了農機行政執法錯案追究責任制度、農機行政執法人員培訓制度和農機行風評議制度。還加強了基礎管理工作,對原農機監理檔案進行認真清理,對拖拉機和駕駛員以及其他的檔案和材料全部實現計算機管理。

四、存在問題

在總結經驗的同時,我們還應清醒地看到,農機監理仍面臨一些困難和問題,主要表現在:

一是農機監理服務組織不健全,鎮農機管理站工作人員工資得不到保證,無有辦公經費,難已開展工作;

二是農機手法律意識淡薄,還有“黑車非駕”的現象;

三是農機作業量少,大部分車輛閒置,農戶不願意參加年度審驗。

時光飛逝,20xx年已經過去,回首這一年裡,有收穫也有不足。在這一年裡,在公司、監理部領導的關懷和同事們的幫助下,通過自身的努力,我在各方面都取得了很大的進步,能夠較好地完成自己的本職工作。在工作中我始終堅持以優秀的團隊、先進的技術、豐富的經驗、堅持不懈的努力為宗旨,盡心盡職,努力工作。

為總結經驗,反思自身不足,提高自己的監理業務水平,成為公司更好更快發展過程中的一員,現就本年度監理工作情況總結如下:

一、服從領導的安排,認真履行本職工作

1、接收到上級有關部門下發的各種資料、檔案後,及時進行登記、歸檔,並及時分發給相關單位或個人。

2、按時完成工程資料的傳遞工作,當收到施工單位上報的各種資料後,及時對其進行分類和初步的審查,對於合格的資料及時分發給項目總監和各專業監理工程師進行簽認;對於不合格的資料,及時返回給施工單位,要求其補充、修改、完善後重新報到監理部,並按程式對檔案進行處理;

3、完成監理部的文字處理工作,編制監理月報;配合各專業工程師做好編寫監理工程師通知單、監理細則等工作。

4、每天的資料管理工作,記入工作日誌當中。

二、規範自己的言行,提高現場工程管理水平

20xx年6月份,由於工作的需要,進一步加強學習和了解掌握施工過程,項目部總監安排我從平遠縣實驗幼稚園工地到平遠縣廣晟稀土項目施工現場進行監理工作,主要配合、協助工程師監督施工過程、工程驗收以及負責旁站。初到工地,我積極主動接近業主和施工單位與他們溝通,交接現場項目監理部的相關工作,在監理工程師的指導下,更進一步熟悉了一些設計圖紙的有關規定和要求,有利於在現場開展監理工作。

在主體施工過程中,工程的重點部位涉及到多道工序,一旦疏忽就可能造成工程質量事故,因此在施工中,加強監控,嚴格監督各部位的施工,加強施工過程控制,要求施工單位嚴格按照設計要求、施工方案及驗收規範進行施工作業,確保工程質量。監理記錄是工程監理不可缺少的環節,在施工過程中,我做了詳細的記錄,每天都有完整的監理日誌以及相關部位的旁站記錄。

在旁站施工過程中,做到明確澆築構件部位、砼等級強度、施工單位管理人員是否到位、澆築開始時間及結束時間、總計澆築的砼方量、砼試塊製作組數、實際抽查結果。在工程關鍵部位的施工時,做到提前到達旁站位置,檢查施工準備工作,進行全過程旁站監督,及時完全真實地作好書面的旁站記錄;對施工的各道工序作業,做好日常的監督、檢查工作。發現問題要及時通知施工單位或監理工程師,做到發現問題及時向總監匯報,並督促施工單位整改落實及合格後,進行再次的復檢確認。

在施工現場,雖然遇到很多難題,但我依然堅守自己的崗位,盡職盡責地做好應該做的工作,虛心學習,逐步完善自己,不斷提高業務管理水平。

三、盡心履職,全心全意當好稱職的員工

始終堅持以一個合格監理人員的標準要求自己,熱愛自己的本職工作;有良好的工作作風和吃苦耐勞的精神;工作態度嚴謹,思想品德端正;遵守企業的各項規章制度;服從組織分配,認真完成監理部交給的各項任務。在工作中能高標準的要求自己,嚴格履行自己的崗位職責,發現問題根據情況做出處理並及時向領導匯報。在日常生活中,能夠尊重領導,團結同事,協助有困難的同事解決生活與工作上的難題。

存在的問題:

1.由於個人性格相對比較內向和年齡偏大,在現場工作時,有些現場問題不能以甲方和施工方很好的交流;

2.監理日誌及資料填寫及術語不夠規範;

今後努力方向:

1.加強鍛鍊性格及身體,做一位身心健康發展的人;

2.增加對監理資料的重視程度,嚴格按照公司內部管理制度將監理資料規範化整理;

3.應對每道工序的重要部位做到心中有數,嚴格控制,檢查驗收到位;

4.做到口勤、腳勤,少講外行話,尊重施工方的技術人員,樹立監理形象;

意見及建議:

1.個人覺得公司較少組織員工活動,互相缺少交流;

2.待遇方面是否能提高,個人覺得有點低;

總之,作為一名監理人員,要嚴格按照國家規範、設計圖紙工作,在工作總努力學習,不斷總結經驗,吸取教訓,真正做到理論與實際結合,努力將自己專業水平提高到一個新的高度,也為公司的發展貢獻自己的一份力量。

景區工程部年終工作總結範文 篇8

自20xx年7月25日,公司正式接管了北京藝術館物業管理服務工作。工程部在項目經理DD同志地指導下,有條不紊地展開了各項工作。工程部管理的主要物業範圍包括:(1)配電、照明、動力及弱電系統;(2)空調及暖通系統;(3)給排水系統;(4)消防系統。為保證設備安全、可靠的運行,保證設施正常使用,為業主提供適宜的硬體工作環境,按照ISO20xx質量管理體系和IS014001環境管理體系的要求,工程部展開了如下工作:

1、進駐項目時,首先從業主方接受了主要技術資料,包括工程竣工圖和主要設備產品說明書。對設備、設施運行中經常出現的問題及解決辦法與今後應當注意的事項,向施工單位和原物業公司做了虛心請教,對方給與了耐心的解答。組織工程部員工查圖紙,核對設備,熟悉現場情況,使員工儘快進入工作狀態。

2、在日常工作中,加強對巡視工作和檢修工作布置、檢查、指導。例如,對館內照明、衛生間、集水坑規定日檢二次,對配電設備、空調設備以小時為單位進行巡檢,對巡檢中發現的問題,及時處理。對工作中遇到的難點問題,組織大家開動腦筋,群策群力,很有效果。

3、強化工作安全。包括工作人員安全和設備安全。例如,對廚房加熱餐車、蒸車、電熱水器實施了漏電保護改造,對洗衣房電熱水器和上述設備按月進行漏電保護末端測試。為杜絕電氣火災的發生,緊固了配電箱、電控櫃接線,清理了設備間雜物,每個設備間均配置了滅火器。工程部員工全員參加了藝術館組織的消防培訓和消防知識考試,進一步提高了大家的消防安全意識。

4、完成了設備設施換季切換和防護工作。空調機組在完成供冷任務後,對水源系統管道過濾器進行里清洗,。對管道電動閥門成功地進行了由製冷模式向制熱模式的轉換,於10月28日啟動空調機組,調市供暖系統,館內溫度正常,但濕度過低,最低時至9%,已作了新風機組加濕改造建議方案,只是尚未呈送藝術館。水院池水在冬季來臨之前已排空,現已做好排水管進水口臨時封堵和防凍工作。

5、強化制度管理。項目處於12月4日召開了公司制度培訓會,通過學習,大家進一步提高了遵守公司制度和藝術館規章制度重要性的認識。工程部也會以公司的制度為準則,要求部門員工。

20xx年已臨近尾聲,工程部對今年的工作做了較細緻地分析,修改了**年的工作流程,關於今年近半年的工作經驗及對明年工作的改進計畫均體現在新的工作流程中,請公司提出修改、補充意見,逐步提高工程部明年的工作質量,為業主和公司實現雙贏盡職盡責。

z物業管理有限責任公司藝術館項目處工程部

20xx年12月23日

景區工程部年終工作總結範文 篇9

光陰荏苒,時光流逝,XX年在緊張忙碌中飛快地過去了,工程部在各級領導的帶領下,與其他部門攜手參與首都機場建設已經有17個月之久。回首XX年,我們先後經歷了衝出±0、主體砼結構澆築完成、鋼結構吊裝完成、鋼網架勝利合攏、二次結構及粗裝修提前施工完成、玻璃幕牆和金屬屋面全面展開施工的各個階段。工程部在每個階段的工作中勤勤懇懇、任勞任怨,積極主動地完成各級領導交給的任務,並在做好本職工作的基礎上,不斷學習鑽研,努力提高自己的業務水平;同時在思想上嚴格要求自己,不斷加強黨性修養,按時參加保持共產黨員先進性的學習活動;在作風上艱苦樸素、求真務實,為首都機場T3B工程建設盡心盡力、努力工作。我們從以下六個方面對XX年工作進行總結:

一、施工進度管理與生產計畫運用:

工程部是生產進度的主責部門,工程進展的快慢直接牽動著工程部每名員工的神經,每時每秒都在給工程部的工作做出客觀的評判。為此,工程部竭盡全力為T3B工程建設的快速推進做好每一項工作。而工程部對施工進度的管理職能主要體現在生產計畫的編制、調整、執行、糾偏和保證措施上。

T3B工程的建設施工過程是一項十分複雜的生產活動。不但包括組織成千上萬的各種專業建築工人和數量眾多的各類建築機械、設備有條不紊地投入工程施工中,而且還包括組織種類繁多的,數以幾十甚至幾百萬噸計的建築材料、製品和構配件的生產、運輸、儲存和供應工作,組織施工機具的供應、維修和保養工作,以及安排施工現場的生產和生活所需要的各種臨時建築物等工作。這些工作的組織與協調,對於多快好省地進行工程建設具有十分重要的意義。

首都機場擴建工程定額工期為1610天,業主要求工期為1210天,集團公司在投標時,考慮到增加競爭力,經反覆討論協商,將總工期定為1085天。由此可見,該工程的工期壓力是非常巨大的。為此,我們在確保總體工期目標併兼顧經濟成本的前提下,制定了“大平行,小流水”的施工組織原則,即將該工程分為7個施工區,94個流水段,各個施工區平行施工,以期達到最短施工周期,而各施工區內又劃分為若干個小流水段,各流水段進行流水施工,以期將勞動力投入和周轉材料調配到最合理狀態。結合該工程體量大,工期緊,工序繁雜,協作單位多等特點,為確保工程目標的完成,我們會同各分部建立了三級計畫管理體系,形成了完整的報表格式和信息傳遞渠道。為確定關鍵工作,首先由總部採用網路圖方法編制了整體工程施工進度控制計畫,並將工程劃分為“底板砼施工階段,鋼網架施工階段(結構封頂),外裝修施工階段(結構封圍),室內精裝修及設備管線安裝階段,設備聯動調試及試運行階段”五個階段性里程碑,從而確定了關鍵工作。然後根據現場情況,將該工程劃分為ABC區、D區、E區、F區和G區五大分區,分別由五個公司組建的五個分部進行施工。各分部根據總部下達的總控計畫,採用橫道圖的方法,進一步將計畫細化到各個施工工序,上報總部批准後組織實施。最後,各分部將橫道圖計畫下發到各作業班組,由作業班組制定流水施工作業計畫。

一份完整的生產計畫不單單是一張網路圖或橫道圖,還應包括計畫編制依據,邏輯關係說明,上月完成形象部位及工作量,下月計畫達到部位及工作量,人員、材料、設備進場計畫,計畫實施條件,計畫保證措施,急需解決的問題,計畫完成情況對比分析,如有拖期現象,還應有趕工措施,以及工程進度照片等。為提高工作效率,生產計畫全部使用Project軟體編制,統一軟體,統一版本,統一格式,統一要求,上下一致,便於修改,從而大大提高了工作效率。我們實行三級計畫管理體系,不但要編制總體進度計畫,同時還要編制年、季、月計畫,以及每周編制雙周滾動計畫,以周計畫保月計畫,以月計畫保年計畫,從而確保總工期目標的如期實現。

關鍵線路法在施工生產中發揮著重要的作用。套用最早的網路計畫技術是關鍵線路法(CPM)和計畫評審法(PERT)。我們在ABC施工區深基礎施工時,經認真研究,決定在地下一層頂板上立設MC480型行走式塔吊,一方面是得到了施工方案的技術支持,另一方面,也是總體進度計畫中關鍵線路所決定的。因為淺基礎砼結構必須在鋼管柱吊裝完成,並將與砼結構相連線的箱形鋼樑焊接固定後,才能進行施工。通過詳細編制的網路計畫不難看出,鋼管柱不安裝,就無法焊接箱形鋼樑,箱形鋼樑不安裝,淺基礎砼結構就無法繼續施工。因此,位於關鍵線路上的鋼管柱能否按時完成吊裝工作,直接制約到了整體砼結構澆築時間,所以,我們在進行整體施工部署時,決定先確保關鍵線路上的工序,將深基礎地下一層頂板上的APM軌道梁和零售橋結構等次要工作安排在鋼結構吊裝完成後再行施工,從而確保了整體工程的施工進度。通過科學編制網路計畫所確定的關鍵線路,便於管理者集中力量抓主要矛盾,確保工期,避免盲目施工,同時可以更好地調配人力、物力,以達到降低成本的目的。

生產計畫提供的是管理者的施工部署和決策思路,如何能夠確保計畫和整體部署按期進行,提高計畫的嚴肅性,減少網路計畫破網的風險,加強生產計畫的動態管理,加大檢查和監控力度是非常必要的。監控的內容是全方位的,從巨觀的施工部署到微觀的工序穿插,每一個環節都不容錯過。我們主要從以下四方面進行控制:1)以關鍵線路為線索,以網路計畫起止里程碑為控制點,在不同施工階段確定重點控制對象,指定施工細則,保證控制節點的實現。2)以總進度為依據,明確各個單位的目標,通過契約責任書落實分包責任,以分頭實現各自的分部目標來確保總目標的實現。3)在不同專業和不同工種的任務之間,進行綜合平衡,並強調相互間的銜接配合,確定相互交接的日期,強化工期的嚴肅性,保證工程進度不在本工序造成延誤。通過對各道工序完成的質量與時間的控制,達到保證各分部工程進度的實現。4)按總進度計畫的時間要求,將施工總進度計畫分解為季度、月度和旬度、周進度計畫加大監控力度和深度。

網架施工剛結束,又一分包深圳三鑫幕牆施工就迫不及待的開始了施工準備。網架還沒有退場,幕牆開始了材料的進場。為幕牆提供材料場地及鋼桁架拼裝場地成了首要任務。可此時正逢網架腳手架的拆除,大量的腳手管和木板堆滿了結構邊,二次結構正在搶工,材料堆放到處都是,使得幕牆吊車無法靠近結構邊,鋼桁架無法吊裝。協調作業面工作又擺在了工程部面前,首先從兩翼開始,一個個單元協調,然後南指廊,最後核心區。一個個工作面與土建分部協調清理,如此大量的腳手管和木板在較短的時間內清理完成相當的困難,雖

然困難重重,在工程部的協調下以及各分部的大力配合下,現場的面貌一天天的在改變。經過一個多月的時間,我們基本完成了花費三個多月搭設的腳手架的拆除工作,並完成材料的清理與退場工作。同時在我們整體的部署下,各土建分部在主體結構完成後,迅速轉入二次結構的施工。正是我部合理的安排,在氣候轉冷之際,首層二次結構基本移交幕牆公司,為2、3系統的全面安裝提供了作業面。至今已經完成近90%的龍骨,並開始了鋁板、玻璃、百葉的安裝,而T3A至今未開始此部位工程的施工。

三、勞務管理工作:

根據集團領導的要求,結合北京市建委的相關檔案精神,工程部組織各分部認真開展好各項勞務管理工作。嚴格要求各分部強化與各外施隊契約制的管理,加強契約履約的落實檢查。認真落實農民工工資發放工作,嚴格執行實名制管理,確保工資發放到每一民工手中。特別是在春節前保兌付、保穩定工作上,工程部從XX年11月初開始,協助項目經理和書記召開了多次勞務結算、兌付情況專題研討會,仔細摸底排查,詳細掌握整個工程的勞務費結算和兌付情況以及民工動態。同時,積極與集團和各二級公司進行溝通,得到了集團和各二級公司的理解和支持,對於不穩定的施工隊先行兌付,先行退場,消除隱患。此外,與各施工隊駐京辦事處取得聯繫,並經常保持溝通,通過企業之間的協作關係緩解施工隊消極情緒,協商解決勞務糾紛。為了保兌付、保穩定,成立了勞務管理領導小組並制定了勞務糾紛應急預案,在發生問題時,領導小組第一時間到場,積極解決問題,防止事態擴大。XX年春節以後的工作,在總結XX年工作經驗的基礎上,進一步落實和完善農民工工資支付的長效機制,從年初開始,從規範市場行為和勞務用工等工作入手,狠抓長效機制的落實。

四、現場文施管理:

雖然安保部是現場文施管理的主責部門,但是工程部依然全力以赴配合安保部做好現場文施管理工作。工程部具體分管環境保護管理、現場管理、大型機械管理等幾個控制要素。

環境保護管理工作主要包括:1、防治揚塵。施工現場的主要道路(環場路)採取硬化處理,現場周圍的土堆用綠網覆蓋,水泥全部要求放入封閉式水泥庫,砂石料集中堆放,進行覆蓋。每天進行撒水(水是現場用水經沉澱後,二次利用),做到路面不揚塵,不泥濘。現場鋼筋加工場地和模板加工場地全部硬化,並劃分責任區,定期清掃,硬化路面破壞的,利用結構澆築剩餘砼,及時修復。在辦公區和生活區,有條件的進行綠化、美化。2、處理垃圾,生活垃圾和施工垃圾分開存放。生活垃圾採用帶蓋垃圾桶,定時清運。施工垃圾存放在封閉式垃圾站內,垃圾站邊設有分揀池。垃圾站採用輕鋼結構製成,設有推拉式大門,可以移動和周轉使用。土方、渣土和施工垃圾的運輸,採用封閉式運輸車輛。3、防治水污染。各分部的砼輸送泵及運輸車輛的清洗處設定沉澱池,經二次沉澱後用於道路灑水降塵。現場存放油料,對庫房進行防滲漏處理。施工現場的食堂設有隔油池,有專人負責定期掏油。4、內業管理,利用多媒體工具,形象生動的體現我們的環境保護管理工作,為以後的環境保護工作,提供生動的管理教材。

在大型機械管理上工程部不敢有任何鬆懈,每月組織2次以上的產權單位的聯合大檢查,著重檢查機械在生產過程中的安全使用和平時的保養工作,以保證大型機械在安全生產下的合理使用,確保了生產的正常進行。通過一年的使用,使大型機械在T3B工程上充分得到了發揮,無重大事故發生,順利的完成了大型機械在T3B工程所肩負的使命。

五、內業管理工作:

1.工程日報:根據各分包單位和各分部的工程實際完成部位及工程實物量、每天用文字說明和統計表格形式進行整理匯總後及時把現場的施工進度和工程信息報送到業主、監理及相關部門和領導手中。

2.工程周報:與計畫一起、結合各分部及各分包單位的工程周報以及現場實際完成情況及所完成的工程實物量,用文字敘述和統計表格形式進行整理並匯總,通過三種不同的報表形式將工程進展情況及時反饋到業主和現場監理等有關部門。

3.工程月報:每月與計畫一起、根據現場實際完成部位及所完成的工程實物量、工程經理部每月大事跡等,用文字敘述、工程照片和統計表格形式進行整理並匯總,通過三種不同的報表形式將工程進展情況及時反饋到業主和現場監理等有關部門。

4.計量申報:這項工作是比較麻煩和複雜的;每月要根據各分部與機場擴建指揮部的預算部門及現場監理核對的月度完成的實際工程計量單、進行整理、匯總一式六份按期報送到業主和監理。

5.日常工作聯繫單:把施工現場存在的問題以工作聯繫單的形式提交給業主和下發給各相關分部,今年工程部共發監理工作聯繫單56份,發各個分部工作聯繫單共109份。

六、政治思想學習與交流:

工程部積極參加了工程經理部黨委組織的“保持共產黨員先進性活動”。經歷了動員、個人分析評議、整改提高等各個階段。經過這次保持共產黨員先進性教育活動的開展,使我們學到了其他黨員優秀的地方,用黨員先進性來對照檢查自己,從中找出自己在工作中的不足。通過學習,更加深刻認識到保持共產黨員先進性是全黨的一件大事,也是每一位黨員的大事,這次活動使自己的人生觀和價值觀又得到了一次升華。只要我們在學習中認真去體會,去對照,去改進,我們的思想境界會得到更大提高。今後我們要切實提高自身綜合素質,樹立自覺的學習意識,循序漸進,溫故知新,持之以恆,堅持不懈,扎紮實實地學習,才能學到真才實學,才能把學到的`知識融會貫通到我們的具體工作中去。

景區工程部年終工作總結範文 篇10

各位領導、各位同事:

大家好!

在緊張忙碌中20xx年即將過去,新的一年將要開始,站在年終歲末,心中感觸頗多。藉此機會向各位領導及同仁匯報一下個人的年終工作總結,請給予幫助指導。

一、各項指標完成情況

根據公司及工程部20xx年大渡口雙山安置房計畫,房屋要求於?》、在公司領導的正確指導下,主體工程已經基本建完,現在正緊迫進行各項收尾工作和商業門面的施工,年前的建設任務可順利完成。

(二)工程質量控制

由於在施工工程中出現過挖樁方面的質量問題,藉此教訓我們時刻未忽視對工程質量的控制。

(三)安全文明施工

開工至今出現過一次較嚴重安全生產事故,我們始終沒有在安全施工方面放鬆警惕。

二、存在主要問題

(一)個人技術水平有待提高

1、質量控制方法手段需要改進

質量是公司發展的基礎,在過去的一年中質量控制還存在許多不

足,質量控制的管理思路不清晰,質量控制重點不突出;質量控制的手段單一,沒有形成全過程的把控體系,各質量控制主體的作用沒有全部發揮出來。

2、進度控制需要提前謀劃

20xx年的進度控制管理不是很好,主要體現在進度控制計畫的制定存在很多不合理的.地方,進度計畫的執行過程中控制不嚴格,對於存在的問題處理不及時導致工程進度與計畫嚴重脫離,工程前期規劃設計考慮不周,工程施工過程中變更較多。

3、安全文明施工控制

安全文明施工時企業的一面鏡子,在過去的一年中安全文明施工做的比較好,得到了各位領導專家的一致好評,但同時我們也應該看到自身的不足及缺點,要把這種安全文明施工意識貫穿在將來的每一個施工步驟中。

第二部分20xx年工作計畫

(一)以項目管理為重點,全面做好各項控制

1、加強質量控制

質量控制是公司工程管理的重點,特別是質量通病防治要求嚴格控制。20xx年的工作中工程部將以此為重點,做好以下工作,第一、定期做好自我總結、反省,並針對工程存在的不足,提出合理化建議;第二、做好內部圖紙審查及圖紙會審工作,及時發現設計中的問題及時解決;第三、建立材料進場驗收制度、並登記作帳,不合格的材料堅決不允許使用;第四、根據工程進度對工程質量定期檢驗。第五、

針對質量通病在開工前下達質量通病控制要求,要求施工隊針對工程情況建立專項控制方案,並在施工過程中嚴格監督。

2、做好安全文明施工管理

安全文明施工時管理水平的體現,20xx年要求已開工項目達到安全文明工地標準。爭取在以後的工作中做的更好。

20xx年的給了我們很多教訓,20xx年對於我們項目部來說也是重要的一年,我們一定以工程項目為重點,嚴把工程質量關,竭盡全力,迅速執行,全面投入到工程部各項工作中,確保年度目標的實現。

最後順祝各位領導及同事新年快樂!

通泰公司工程部

但文豪

20xx年x月x日

景區工程部年終工作總結範文 篇11

一年已經過去了,我們部門在我們公司的帶領下,還有在所有的部門的配合下,還有我們所有人的努力下,順利的完成了所有分配的工作和領導下達的任務。是我們的努力工作,確保了我們KTV的所有設備的安全的正常運行。為了總結經驗,查找我們的缺點,推動我們明年的工作更上一層樓,更好的完成任務,現在做以下幾點總結:

先說下部門的管理工作

按照KTV工程部各崗位的崗位職責為準則,加強對部門的管理。在制度管人的模式下,加強了工作人員的責任心,部門的`工作效率、工作紀律都有了很大的改進和提高。同時,電工劉波、音控武洋等優秀員工在工程部嚴重缺人的情況下,依然堅守崗位,按時按質完成了工程部的工作任務。

再說下完成的主要任務

1、我公司電腦音響設備已經運行3年多,因此,設備設施的維修任務越來越重。在人員不足的情況下,通過加強內部管理,發揮每個員工的特長和積極性,部門合理安排日常工作,按質完成了每日的維修任務。機具故障狀況比有了明顯的減少;

2、在以前,K1的地面潮濕滲水一直是工程遺留問題。去年上半年,工程部針對該問題擬定方案,通過重做地面防水工程,徹底解決了該問題;

3、在上半年,公司多次發生大理石墜落傷人事件,給公司造成了不良影響。工程部積極聯絡裝潢公司,對所有牆面大理石重新加固,減少了事故隱患;

4、工程部針對原有外圍監控效果不佳的情況,通過聯絡網路廠商,對所有外圍監控進行了整改;

5、為了提升公司形象,根據公司需要,工程部連夜加班,在1天內完成了地毯更換,未對營運造成影響;

6、針對皇1、皇3的軟裝布簾破損嚴重的情況,工程部考慮到影響公司形象,於前不久申請購買更換。

除如上所述以外,工程部還需承擔的就是日常的諸如沙發、門及門鎖、照明等等瑣碎的維修工作。對於工作中的存在的諸多不足,希望能通過公司領導的正確指導,得到改善。總之,在,工程部全體員工將配合公司,更加出色地完成任務!

景區工程部年終工作總結範文 篇12

20xx年就來結束了,回顧一年來的工作,工程部在酒店領導的鼎力支持及各部門的配合下,如期完成了試營業制定的工作計畫。按照酒店的管理制度和工程部各崗的崗位職責為準則,加強對部門的管理。組織部門員工學習酒店下發的檔案和例會會議紀要,讓員工充分理解其精神。部門經理和主管自身帶頭遵守酒店的各項規章制度,要求員工做到的必須自已先做到。在日常行為中,以《員工守則》為規範約束每一位員工。每天召開班前會議,檢查頭一天工作完成情況。在日常工作中落實崗位職責,要求管理人員多做現場巡查,抓工作的落實,如檢查計畫工作準備情況、檢查安全操作情況、督導計畫維修工作的實施;巡查大樓,檢查設備運行情況、設施完好情況、節能情況;抓工作進度、工作質量和任務完成情況;抽查設備運行記錄和工作記錄。在制度管人的模式下,加強部門人員的責任心,部門的工作效率、勞動紀律、文明施工等情況都在逐步改進和提高,為下的工作奠定堅實的基礎。工程部20xx年的工作具體如下:

一、樹立成本經濟概念,發揮利潤中心作用,健全並按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗、能耗成本,加強修舊利廢。

工程部20xx年能耗費用預算為3000000萬元/月,圍繞節能降耗,部門採取了下列措施:制定了節能明細表,能源費20xx和20xx年下對比,節能33%,按照酒店制定的3000000萬,進行節能。制定了節能方案,做好節能工作。

1、合理調控設備經濟運行,杜絕跑、冒、滴、漏現象。如:油庫風機確定開關時間;空調採取定時,以定出水、回水水溫和依據天氣變化情況來控制空調開放時間等;

2、貫徹落實能源管理辦法,加強對各點水、電能源使用檢查,每日抄水、電、燃氣表並進行對比,便於酒店成本費用控制。如:照明用電控制,取消了負二樓、負一樓車庫照明燈43盞,總功率3,440千瓦;客房台盆燈管308根,總功率2,464千瓦,以照明8小時/日計算,平均為酒店節約成本費用約3000元/月;

3、嚴格控制外委項目,水、電安裝能自行解決的自行安裝;設備維修嚴格控制外委,儘量控制維修成本。如:上我們修理修復餐飲用具高壓鍋6台,撈勺9把及布草車50輛等,為酒店節約成本盡了一份力。

二、部門積極參與酒店組織的各項活動,如:工程部員工始終堅持酒店利益高於一切,自開業以來,積極協助各部門的工作,在人員緊缺的情況下,協助餐飲部傳菜、客房部衛生清潔等工作。我們部門大多數是男同志,幫助各部門就像家人一樣不分你我,不求回報,這樣我們的酒店就像是個大家庭,同事之間就像親人一樣溝通和交流。在部門全體成員的共同努力下,在敬崗愛業並對專業技能的不懈鑽研和追求下。

三、做好接待工作是酒店的一項重要任務,接待工作的好壞直接影響酒店的聲譽和經濟效益。尤其是重大會議,部門必須提前對各設備進行全方位排查即對有故障的設備搶修,做好預防為主,防治結合,同時根據接待的要求與特殊性,加強服務意識,加強對部門人員的禮節禮儀培訓,並把《員工守則》詮釋到實際工作中。

四、按照檢修保養制度,抓好對大型關鍵設備的計畫檢修保養,做好電梯、中央空調、鍋爐房的換季檢修、日常維護,特別是對中央空調末端風機盤管、風櫃的清洗保養,精心調試,確保中央空調順利運轉安全有效。加強對客房、廚房設備、餐飲設備的周期保養巡檢。保養必須經使用部門確認到位與否。

目前我們酒店四台變壓器運行良好,經營期間無出現異常情況。三台空調主機開機前進行了全面保養清洗;兩備兩開冷卻泵和兩備兩開冷凍泵運行正常;二台水泵變頻器無出現大的故障;鍋爐房四台鍋爐運行正常;洗衣房四台洗衣機,維修兩次後運行正常,三台烘乾機、一台平燙機運行正常;空氣能維修系統運行正常;廚房設備經常出現一些小故障維修後運行正常。工程部維修任務保證設備設施正常運行,一些突發事件處理,工程部加強設備設施維護,提高設備設施使用壽命,保證了設備正常運行。

工程部下一年的工作計畫:

一、狠抓工程部員工的培訓考核工作,部門將擬定員工業務技能的培訓和考核。從禮節禮貌、儀容儀表、服務意識、服務程式、服務質量等方面入手,到提高工作技能、提高工作效率、改善工作形象、做到一專多能,培養綜合型技工,通過培訓、考核,要求工程部員工做到工作期間情緒飽滿,不僅做好本職崗位的維修技能工作,也能為客戶提供優質的服務質量。

二、提高工作服務程式,加強主動性、協調性,協調好與各部門之間特別是前後台部門間、上下級部門間的工作及時性,有效性,不推諉,多做事。加強對設施的日常巡檢,按標準路線巡查,責任分區、責任到人。並且由工程部定期對一線設備使用人員講述使用保養知識,杜絕野蠻操作。

三、完善各項規章制度,確保酒店安全。堅持“以防為主,防消結合”的原則。用制度管理人,加強對酒店樓層及周圍各種場所進行巡查,杜絕消防安全隱患。並在部門著力推行六化管理制即:崗位責任清晰化、區域巡查責任化、例會安排制度化、日常維修及時化、管理台帳制度化、值班巡視正規化。

四、開展部門學習讀書活動,建設學習型組織,制定詳細的學習計畫,培養員工學習的習慣,以多發一些資料,或寫心得的方式,督促和鼓勵部門員工學習,全面提高部門員工的素質。

五、平時多注意員工的'想法,經常進行交流、溝通、愛護員工。對個別比較差的員工進行個別談心、幫助,找出存在的問題,激勵他們下在工作質量方面有一個飛躍的提高。

六、把握工程配件質量關,對重大配件材料登記使用日期,跟蹤使用質量和壽命。加強對配件價格的市場調查,加強材料、設備配件定製管理。建立好設備備件台帳,詳細各配件材料價格,便於控制。

七、認真做好各項節支,首先做好能源的節約,按時查水、電、燃氣表,進行能源分析。按照酒店對工程部的要求,我們力爭把工程部變成利潤部門。首先對酒店的水、電、空調等設備設施哪些是可以立即改進的,哪些是無法改進的,在以後的改造中要考慮的,都要進行分析和排查,並貫徹執行下列節能方案和措施:

1、加強對空調的管理檢查維修力度,今年夏季加大了對空調過濾網的清洗,提高製冷效果,同時我部門已根據天氣、客情、靈活控制空調開關的時間,把辦公室空調溫度設制在26度以內;

2、對功率較大的機電設備,加強巡查確保電機、水泵處於良好的運行狀態,杜絕跑、冒、漏現象;

20xx年以來,在總結各項工作所取得成果的同時,應進一步認真分析存在的問題和不足。總結上,展望下,我們堅信在酒店領導的正確領導下,一定能夠揚長避短,把本職工作做得更好,希望在今後的工作中精誠合作,團結一心,為金麓國際大酒店輝煌,在創佳際。

景區工程部年終工作總結範文 篇13

走進安陽市高新建築有限責任公司已經有三個多月了,在這三個多月的時間裡,給我留下了深刻的回憶。在這一段工作期間,公司各位領導和員工在工作中給予我充分的支持和指導,幫助我儘快熟悉公司的規章制度和自己工作職責,使我更容易的進入自己的工作狀態。為公司盡一份微薄之力。

剛到工程部,我感到很茫然,不知自己的工作如何下手,在工程部領導的耐心的解說下,讓我對工作的內容有了詳細的了解。我積極學習了《建築施工安全檢查標準》、《安全生產標準化實施指南》和公司的對項目部的《各項檢查制度》。為以後檢查公司各項目部奠定了基礎。

正是因為自己是剛畢業不久的學生,專業知識掌握的不夠全面、工程實踐閱歷不夠豐富,更加積極主動和工程部領導深入公司各項目部,對施工現場進行安全檢查和指導,把理論和實踐相結合,只有在實踐中才可以掌握更多的技能和專業知識。積極主動參與工程部對公司各項目部組織的幾次檢查如:“施工現場安全質量大檢查”、“施工現場臨時用電的檢查”等活動。從中明體會到做工程人的艱辛和對待工作仔細的態度,在對施工現場檢查過程中不放過任何細節,盡最大努力把施工現場的安全隱患降到最低,讓檢查的效果起到實質性的作用,並最後形成檢查報告,發放到各項目部,要求各項目部及時整改

存在的問題。從這幾次檢查實踐發現了自己的不足,如對理論知識的理解不到位,對理論知識不會靈活運用,綜合能力差,集體表現在與工地人打交道的方法欠缺,對檢查活動的流程部熟悉。

在資料方面,平時按照公司要求的格式認真轉發政府部門下發的檔案,並及時發放到各公司項目部。十一月份認真完成了“市安全先進企業申請報告”,十二月份完成了市安全站一年一度對公司安全方面的年終考核。第一次接觸安全考核資料的整理,所做資料中存在很多不足之處。在市安全站一年一度對公司安全方面的年終考核中,認真記錄檢查人員對這次資料所提出的整改意見和施工資料要在平時工作中及時收集、整理、歸檔的注意事項。一月份積極參與紫薇壹號二期甲方辦理施工許可證方面的工作。通過做資料,讓我養成了良好的仔細認真的工作態度。

回憶起在三個多月的工作,不盡如意,期間因自己的粗心所犯過不少的錯誤。但在領導的嚴格的要求和耐心的幫助下,使自己還是學生的那個隨意性的心態轉變成工作時嚴謹性的心態。在此謝謝公司領導對我的栽培,我一定不會辜負公司為我提供這個可以鍛鍊的平台,定會加倍學習,鑽研知識,不斷提升自身業務水平能力。在20_年以新的面貌,努力完成公司交給的各項工作。

景區工程部年終工作總結範文 篇14

20xx年是簡單而不平凡的一年,物業服務行業面臨很多嚴峻的挑戰,經濟效益也不如往年景氣,市場競爭也比較激烈,因此工程維修也有了更高的要求。為了適應市場要求,我們在今年不斷提高工程維修技能,整體工作績效,專業技能,服務態度,制度規章及外圍單位管理等方面有了逐步明顯提升。為了總結經驗,尋找差距,規劃前景,促成20xx年工作再上一個新的台階,現將20xx年工作總結如下:

一、主要工作匯報:

1、疊加區域公共樓道照明開關改聲控和觸摸延時開關。

今年第一季度主要對疊加公共樓道照明設施開關進行更換改裝,將總進戶門進門口和樓道拐彎口換成聲控延時開關,業主家門口換成觸摸延時開關,在也不會發生業主到家忘了關燈,促使燈泡燈頭燒壞的現象發生,也達到了節能的效果。

2、獨棟弱點問題查找和恢復監督工作。

由於獨棟別墅違章改建導致弱點系統全部癱瘓,43戶線路全部斷,24戶主線斷,報警電源壞1隻,解碼器壞4隻,系統隔離器壞6隻,控制箱壞4隻,在公司領導和服務中心經理多次和開發商協調溝通下,得到了開發商同意解決,在施工隊進入施工現場時,我們克服人員少,進行時時監督,兩人相互輪著看,除了給業主正常報修外,其餘時間都跟著施工隊,當然在跟著的時候也發現了不少問題,偷工減料,能省事就省事的解決辦法,埋線管不夠深等問題,在我們強有力的要求下,促使施工隊按照標準施工,如今獨棟弱點基本已經恢復了常態。

3、日常維修工作的開展。

在今年11月5火災日的第二天我們就對小區所有的消防設施進行檢查,檢查時發現的問題還是比較多的,有點是平時有點疏忽沒注意到,比如電梯基坑油杯油溢出來,沒有及時清理,如果有什麼菸頭掉下基坑,這也是火災事故的苗頭,我們及時組織電梯保養人員給予清理並督促以後發現滿時及時做好清理工作,另外疊加樓道消防滅火器20隻壓力已經不夠,另外服務中心也需要增加一箱滅火器,該問題已經向余經理做了匯報。還特別向幾個外圍單位強調做好消防工作,對所管轄的電器設備做好絕緣測試,線頭螺絲緊固工作,這個月主要對幾個組團河道的潛水泵進行絕緣檢測工作和所有上水管,各類閥門,水泵,做好防凍工作。

4、日常設備維護保養情況。

目前小區設備保養情況總體還是比較到位的,所有的設備按照設備保養說明書進行保養,目前都處於良好的工作狀態。

二、本年度工作遺留問題

1、小區羅芬路美蘭湖路圍牆25千多平方刷油漆保養問題,由於該處圍牆比較超高,我們維修人員包括我在內只有兩名,一周工作日除了休息天,只有三次碰在一起的機會,還有負責處理業主日常報修,所以在人員配置方面是很難完成的,因此該工作也向余經理做了匯報是否請外單位人員完成,等待回應中。

2、小區一號橋二號橋的欄桿,大閘門的設備,63號閘門設備,兒童樂園,刷油漆保養,油漆報告已經打了,正在等待油漆。

3、小區監控攝像頭壞5隻,分別為西大門西向北,69號西向東,38號北向西,18號北向南,水閘門,周界報警壞兩對,分別為37防區和7防區。該報告已經打到公司採購。

三、目前存在的問題

1、專業技術水平還比較欠缺,一專都能的水平還達不到。

2、工作流程中,規範操作的統一性不強,對外圍單位監督檢查工作做得不夠細緻。

3、養護單寫的不是很規範,字跡不夠工整。

4、倉庫材料擺放不夠規範,東西擺放比較亂,沒有貼明顯標籤。

5、個別工作進度均比計畫拖延滯後,維修工作的效率和維修質量有待提高。

6、和各部門工作銜接還不是很完美。

四、20xx年美蘭金邸維修工作重點構想。

針對以上提到的問題和薄弱環節,20xx年對我們美蘭金邸維修工作初步構想主要圍繞“計畫,完善,規範,落實”。等幾個方面開展

1、計畫:

主要對20xx年的工作做一個全年工作計畫,月月有進展,周周有活忙,天天有落實。根據小區實踐工作需要進行合理分配人員,把工作落實到人,責任到人。

2、完善:

根據公司“精細化服務標準”的方針,對美蘭金邸工程部的工作進一步細化,將精細化服務落實到日常工作的所有階段和環節,形成一套完整的從工程維修養護單看為業主服務的滿意程度

3、規範:

結合標準要求,對上述工作存在的問題以及其它方面的工作環節進一步規範,一切以標準為規範,一切以業主滿意為目標,(包括對外圍單位的管理,一切以行業標準為規範)做到各個工作環節有計畫,有制度,有實施,有檢查,有改進,並形成相關記錄。

4、落實:

對計畫工作一定落實到位,責任到人,提高我們維修人員的責任心,督查外圍單位一定做到定時與不定時相結合,發現問題,及時解決,促使各項規章制度落實到實處。

以上就是我20xx年工作總結,有不足之處還請領導和同事們批評指正!

景區工程部年終工作總結範文 篇15

回顧一年來的工作,在公司領導的帶領下、各位同事的協助下、各部門之間的配合下,嚴格要求自己,按照公司的制度要求,較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將一年來的工作情況進行總結。

一、上半年完成的主要工作

完成設計院的移交,收集電氣所有設計資料提供於設計院,正式開展與設計院的'各項工作,將設計工作推向正常流程。與設計院溝通、現場查看開閉所、變電所高低壓設備排列布置平面圖。與設計院專業人員交流設計意見,完成開閉所、變電所出圖。配合電力安裝公司高低壓設備安裝完成工作。配合各施工單位完成xx項目各個樓層強弱電電纜敷設,各樓層強電井動力箱位置排列和各樓層區域供電電源計量敷設到每個商鋪及通訊、網路、監控位置。完成初步設計和統計後期工程用電量情況。

二、下半年完成的主要工作

配合總包、監理、消防等有關驗收單位對達到合格工程,並且把電氣設備移交給運營部。做好廣場工程電氣圖審工作,發現有疑問的地方及時聯繫設計院確認,確認後第一時間反饋給施工單位,同時配合土建、水暖工程師的工作。工程安裝程式及安全工作跟蹤直到送電運行,已完成空調機房電氣設備正常運行。

三、存在的不足及改進措施

溝通能力還應加強,沒有充分利用資源。在工作的過程中,由於對其它專業不太熟悉,造成工作效率降低甚至出現錯誤。應主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平台做到資源共享,充分利用公司資源,提高主觀能動性。

專業面狹窄,作為一名電氣工程師,應該是一專多能的,這樣才符合公司發展的需求。在以後的工作過程中,加強其他專業的學習,從而提高自己的業務、技術水平,時時嚴格要求自己,注重自身發展和進步,做到謹小慎微。對於工作過程中的前瞻性、計畫性不夠強,在以後工作中提高自己對於會發生問題工作的預見性,儘量不出問題,當遇到問題時能做到有條不紊的處理。