在蕭山區委統戰部的正確領導下，在上級僑務部門和杭州市留聯會的指導幫助下，區留聯會圍繞區委的工作中心，堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的xx屆五中全會精神。在為經濟社會發展服務和為留學生及其家屬服務工作方面，配合協助區僑聯主要做了以下工作：
一、夯實僑務工作基礎，拓寬僑務工作渠道
1、開展全區僑情調查
為深入了解我區留學生資源，全面掌握我區留學生動態，特別是華僑新生代與留學生的變化發展情況，切實整合發揮我區留學生的優勢，以更好為經濟建設與社會發展服務。從年初開始，在全區展開了僑情調查，通過對區公安局出入境管理辦公室和各鎮街提供的資料匯總、分析核實,已基本摸清我區僑情基本情況。至3月我區共有歸僑僑眷萬餘人（其中歸僑15人），華僑、華人、港澳同胞9000餘人，出國留學人員1440餘人。為進一步及時掌握僑情動態變化，在調查的基礎上，又研究落實了僑情年報制度。
2、籌建鎮街僑聯，推進僑務工作進社區
協助區僑辦、僑聯與僑資源較豐富的鎮、街道籌建鎮街僑聯。6月份，召集寧圍、城廂等6個鎮街舉行基層僑聯組建座談交流會。9月份我區首家社區僑聯---城 廂街道瀟湘社區僑聯建立。進化、黨灣鎮僑聯也將在年內成立。以紀念《中華人民共和國歸僑僑眷權益保護法》頒布二十周年為契機，結合特色統戰工程的展開，努力做好僑務工作進社區的試點。4月份，召集城廂、北乾等四個街道及社區有關幹部參加“僑法進社區”主題活動現場會，推廣“僑法宣傳示範點”與社區“歸僑僑眷之家”工作經驗。7月份，全區在城廂街道南市社區召開了僑務工作進社區現場會。一年來，已有兩個社區被杭州市僑辦授予社區僑法宣傳示範點，三個社區建立了歸僑僑眷之家。呈現了社區與歸僑僑眷的和諧互動，為建設和諧社區發揮了獨特的作用。
3、融入海創會組織，加強與海歸人才聯絡
4月30日,杭州市蕭山區海歸人才創業發展促進會成立，“蕭山海創會”的成立，標誌著我區海外留學人員工作進入了一個新的發展階段。“蕭山海創會”首批會員共70名，成立大會上由會員選舉產生了15名“蕭山海創會”理事。為加強區留聯會與海創會的聯絡，區留聯會秘書長當選為海創會理事。通過參與海創會的一系列活動，留聯會發揮了在蕭山創業的海外留學人員的橋樑和紐帶作用, 為吸納更多的海歸人才來蕭創業發展作出了貢獻。
二、發揮留學生及其家屬的優勢，為經濟社會發展服務
1、參與籌建“僑界創業基地”開展招才引智（資）
上半年我區4戶有創業投資意向的留學生家長與有關僑資企業、外商，在區僑辦組織下,參觀考察了聞堰鎮高科技工業園區，通過雙方溝通、交流，增強創業投資共識與意向。考察後我們協助區僑辦、僑聯做好跟蹤服務，密切與有投資意向的杭州德高科技、杭州特創生物有限公司、美國新生物基因公司的聯絡，及時做好各項服務，爭取他們早日落戶聞堰鎮高科技工業園區; 8月份，參加上級僑聯與區政府舉辦的，150名海歸精英與蕭山民營企業面對面交流合作的“海歸——民企融合創業發展論壇”; 10月，參加世界杭州人聯誼大會近100名代表對我區大江東新城的考察；參加市僑辦在我區傳化集團舉行海外博士蕭山投資對接會, 對接會上來自8個國家和地區的近30名海外博士和專業人士，帶著30餘個高科技項目與區內30餘家企業代表進行了面對面交流; 11月，參加在我區舉辦的“蕭山區資智合作對接會”。會上，向148名海外高層次留學人才與我區68家民營企業，詳細介紹了蕭山的僑情與僑務工作，誠邀海外留學精英參與蕭山的創業發展，實現合作共贏。
一年來，通過僑界牽線搭橋，已有三家企業達成落戶蕭山創業發展的意向，總投資額達到萬美元。
2、建立海外工作聯絡站
為進一步涵養僑資源，加強海外聯絡聯誼，做好海外高層次人才與在海外留學人員、海外專業人士的交流與合作，今年11月，區留聯會與區海創會一起在區主管部門幫助下,在日本東京及美國舊金山設立了工作聯絡站，我們並與海外聯絡站簽訂了工作協定。使我區海外聯絡工作有了新的進展，為引智引資工作打下更好的基礎。
3、做好各項接待工作
一年來，對於前來蕭山參觀訪問的國外友人與留學人員，我們均做到熱情接待，優質服務，積極主動向他們宣傳祖國，宣傳家鄉，鼓勵他們回國回鄉創業發展。今年共先後了接待16個國家（地區），236人前來我區參觀考察。
三、加強聯絡、聯誼，努力為留學生和留學生家長服務
1、為留學生家長開通了蕭山醫院就醫的綠色通道
我們加入了統戰部為僑商開通的蕭山醫院就醫綠色通道，為廣大留學生家長提供包括應急救治、醫療諮詢、健