2025年電廠個人年終總結範文

2025年電廠個人年終總結範文 篇1

本人於20xx年畢業於電力大學,所學專業為供用電工程。在20xx年8月進入電力實業公司參加工作至今。在這五年中,我先後在電力實業公司的線路班、變電班、生技股從事生產一線工作。在各位領導和同事的支持和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,下面就從專業技術角度對我這五年來的工作做一次全面總結:

電力企業是一個特殊的行業,它需要職工有良好的自身能力和心理素質,因此我不斷學習各種技能,努力學習和掌握電力系統運行方式及其特點,了解全地區的配電網運行情況,同時能根據各類電氣設備的需要,掌握相關的電工基礎、電工材料、高壓工程技術專業知識,能根據現場電氣設備運行情況選擇運行方式及經濟運行方法,根據實際運行經驗,正確處理電氣系統的設備故障以及系統突發性事故,初步了解班組管理和生產技術管理的基本常識,進一步加強自己的業務水平。

一、學習生產運行專業知識,提高崗位勞動技能。

從20xx年參加工作,領導為了讓我儘快轉變角色,熟悉工作環境,適應生產要求,我先後被分配至電力實業公司的線路班和變電班從事線路架設、電纜敷設、高壓試驗、繼保及變電檢修等工作。

工作開始,我發現學校里學到的專業知識同生產實際有很大的不同和差距。為此我努力學習生產運行專業知識,努力提高自己的崗位勞動技能,在短短的一年內,我主動吸收老師傅們的工作經驗,虛心向他們請教工作中的技術問題,並通過自己的努力,迅速掌握了線路和變電運行的生產程式及各種一、二次設備的規範、參數。

二、從事施工設計和技術管理工作。

20xx年底,我被分配到電力實業公司生技股,主要負責輸配電線路的設計和施工。此時,正是農網改造初期,工作量非常大,在時間緊任務重的形勢下,我邊工作邊學習,很快就步入了正規。

首先,跟隨老師傅們勤下現場,並對照自己原有的各項知識使自己的理論知識和實踐更好的結合,一方面放棄休息時間利用各種資料進行專業學習,有針對性地強化自己的專業知識儲備;另一方面對自己不清楚的問題向老師傅求教,勤思、多做、苦學、牢記。利用較短的時間學會了各種線路的技術要求和參數,弄清楚各個設備的運行原理和銘牌參數,並利用配網調度圖分析線路的運行情況,給自己增添了許多工作信心,豐富了自己的實踐經驗。我參加了某某鎮17個村的高低壓農網改造工程,我主要負責線路的設計、施工圖的繪製與修改、線路資料的整理。且豐富了公司的線路資料。我還參加了小吾營—某某110kv二回線路改造工程,線路全長24、5公里,且大部分是山區,並且是冬季施工。我主要負責線路的複測、熟悉設計圖紙並與施工現場比較、計算線路的各種技術參數。經過7個月的努力終於圓滿完成了工作,最後我又把工程驗收資料進行整理上報監理和運行維護部門。

其次,將先進科技手段套用到實際工作中去,同時套用autocad繪製了線路走向圖、相序圖,交跨圖。做到及時更新線路圖紙資料,並將新舊圖紙進行銜接、更新,使圖紙資料與現場相符,與設備相符,進一步完善了線路資料,保證了數據真實性,為真正指導生產管理和逐步實現線路的狀態維護奠定了基礎。提高了工作效率和管理水平。

我還參加了新安規和工作票的培訓。今年我又被定為線路的工作票簽發人,這使我身上的擔子更重了。因為工作票簽發人的安全責任很大,他的一點疏忽可能就會造成很嚴重的後果,他不僅要保證工作的必要性和安全性,還要看工作票上所填安全措施是否完備,更要保證所派工作負責人和工作班成員是否適當和充足。於是我開始勤下小現場,積極熟悉城區的各條街道名稱結合配網圖,了解了城區範圍內的高低壓線路的運行情況,認真學習《電力工業技術管理規定》、《電業安全工作規程》和《電業生產事故調查規程》,熟練填寫各種工作票和措施票,並進行危險點控制與分析,為工作票的正確簽發奠定了堅實的基礎。

三、努力學習新知識,用知識武裝自己。

在完成好本職工作的同時,我還不斷學習新知識,努力豐富自己。20xx年底我參加了二級建造師的考試,並以優異的成績取得了國家二級建造師的證書。為了更好的完成這項工作,我重新學習了各種規程、標準、施工和驗收規範,按時圓滿完成各項工作的同時也充實了自己。

總的說來,在這幾年來的電力管理工作中,自已利用所學的專業技術知識套用到生產實踐中去,並取得了一些成效,具備了一定的技術工作能力,但是仍然存在著許多不足,還有待提高。在今後的工作中,自已要加強學習、克服缺點,力爭自己的專業技術水平能夠不斷提高。更能適應現代化電力建設的需求。

總結是為了去弊存精,一方面通過技術總結,在肯定自己工作的同時又可以看到自己的不足和缺點,在以後的生產和工作中加以改進和提高,精益求精,不斷創造自身的專業技術價值,另一方面,通過這次資格評審,從另一側面看到別人對自已的專業技術水平的評價,從而促使自己更加從嚴要求自己,不斷提升知識水平和勞動技能水平。三人行必有我師,我堅信在日常的工作中相互學習、相互請教,自已的業務水平必定能更上一層樓。活到老,學到老,知識無限的,學習是不可停止的。在今後的工作中,我將以飽滿的熱情投入到本職工作之中去,更好在電力建設行業中發揮自己的技術專長,為企業創造更高的經濟效益為企業、為國家做出更大的貢獻。

2025年電廠個人年終總結範文 篇2

20xx年就快結束了,這一年對我來說是很特別的一年,有碩果纍纍的喜悅,有與同事協同完成工作的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,我們將迎來充滿希望新的一年。回顧過去一年,現將工作各方面做一總結。

一、工作方面

首先,這一年對我來說是非常特殊的一年,也是很重要的一年。特殊是因為前半年我在機場上班,後半年被公司派到四川學習,通過理論和實踐的學習,使我的業務能力不斷提高,不斷完善自己。重要是因為我們通過了安全審計檢查,在審計之前,我們按照安全審計的內容要求,根據本機場自身條件,逐項落實,不斷地完善崗位工作記錄、崗位手冊和各項規章制度。通過安全審計檢查,使我們的各項工作規範化,且環環相扣,大大的減少了工作中出現的失誤。

其次,上半年工作中,我們按照規章制度,安全順利的完成了春檢工作,這次春檢工作是我們第一次接觸,按照檔案要求對各種配電設備和助航燈光設施做了全面檢查和維護,但是由於我們沒有這方面的工作經驗,所以還做得不夠好。然而,通過這次簡單的維護,我們不但在經驗上有所積累,而且在技術方面有所提高,在今後的春檢工作中,不斷地成熟,不斷地完善,確保所有設備安全運行。

回想這一年最忙的幾個月就是安全審計工作了,雖然我們都比較辛苦,但是非常值得,也非常慶幸。因為它讓我們這些剛踏入民航大門工作的新員工學到了很到很到,在理論上我熟悉了有關崗位的各種規程規範和標準。在實踐中我學會了如何檢查助航燈光電纜故障,如何測量助航燈光迴路電纜對地的絕緣阻值。知道了助航燈光顏色代表的意義及標記牌的作用等等。但是這些還不夠,我會在今後的工作中更加努力,虛心請教,提高自己工作能力。

在下半年我來到了四川廣漢飛行學院學習,在這裡我非常感謝領導給我這次機會,讓我不但學到了非常全面的機場方面的相關知識,而且也熟悉了四川的文化,吃到了四川各種美食。在這次學習中,我對機場有了新的認識,懂得了每個工作崗位對飛行工作來說都很重要,特別是我所在的崗位尤其重要。

最後,x年的工作將要結束,雖然下半年我不在工作崗位,但是通過我學到的知識一定分享給各位同事,我回去後也一定虛心請教,讓我們互相幫助,互相進步。

二、安全方面

在民航工作的人都知道,安全對我們來說何其重要,所以在上半年,我們組織了各種安全培訓,尤其是部門經理組織學習了集團下發的各種安全方面的檔案,重點學習了6.29事件以及相關的組織措施,結合其事件,改進了自身的不足,完善了部門安全體系,使得人人注重安全,從自身做起。

我通過半年的培訓,再次認識到民航安全的重要性,民航多數飛行事故都是人為因素造成的,所以人的因素非常重要。結合到我所在的崗位,我認識到我們不管是實際操作還是每天值班時,都應該用心做好每件事,不能因為自己的失誤而造成安全事故。時刻提醒自己一定按規章制度操作,不能隨自己習慣去完成每項操作,因為好多飛行事故表明都是違反規章而造成的。

總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同事們的要求還有不少的差距:主要是有時做事沒有自己的思想,不肯動腦筋思考,工作創新意思不強,看問題比較膚淺,工作主動性不強。在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,以對工作、對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同事們對我的期望。

2025年電廠個人年終總結範文 篇3

12月9日,信工學院全體青年志願者展開了清理文體中心垃圾活動,經過大家的共同努力,這次活動圓滿完成了。

由於活動前期的準備工作充足無一人缺勤,這也為我們的工作順利開展提供了保障。分組後每個人也能積極與組長配合,並且不怕髒不怕累地完成自己所分到的區域,這也真正做到了志願者的宗旨。早上的泥土還有些露水,在我們對地面進行清掃時都感覺到有一絲涼意,但我們的參與人員沒有一個人在意這些,服務才是他們最在乎的事。道路上、花壇中全部都散落著瓜皮紙屑,甚至一些角落堆積著一些垃圾都已腐爛發出一陣難聞的來惡臭,但我們的隊員並沒有因為這些而有絲毫退意,相反是以其全力將之收到垃圾箱內,更有同學因為草地上的一些垃圾不能用掃帚清掃硬是用手一點點地撿到垃圾箱中,整個活動中這種情況都已成了他們清掃的一種手段。活動接近尾聲,有一些組提前完成,他們不約而同地加入還未完成的組,可能他們並不認識,但同一樣的目的早以讓他們不分彼此,心意交融。整個活動體現出來的是和諧、融洽的氣氛,並且是高效地完成了本次任務。

活動不止讓我們體會到勞動的樂趣,也讓我們認識到建造一個清潔的校園從自身做起是多么的重要,不管在校園還是在校外,保持清潔都是文明中不可或缺的一部分。

2025年電廠個人年終總結範文 篇4

眾人划槳開大船,萬眾一心成大業。12年我們在以部門領導下,以辛勤的汗水和紮實的工作作風,保質、保量的完成全年生產任務。我們付出了辛勤的汗水,但我們最終收穫了成功的喜悅同時感受到了公司所給予我們的關心和愛護,無論在生活上、薪金和福利待遇上都有了改進。這給我們帶來很大的工作動力。

20xx年值得我們驕傲的一年,也是值得我們深思的一年。因此我給我20xx年所做的工作一個總結。

今年承蒙領導的護愛,我升職為主控,在各位領導和同事的支持幫助下,和同事們一起完成了全年生產任務。

(1)安全安全無小事,人身、設備的安全是首要任務我們要充分的分析、學習、預想安全事故,提高大家的安全意識,爭做全年無事故班組。根據現場的實際情況對現場的不安全因素提出合理化建議

(2)資料的消耗控制生產水的耗量大石灰漿濃度指標不合格活性炭耗量不準渣池水位的控制生渣的控制最近生產水耗量大、石灰漿製備濃度不合格原因的查找突顯了一些問題,班組執行力不夠。我們將加強班組執行力的建設,把工作做細做足,降低物資的消耗

(3)事故的演習與事故處理演習達到了理想的效果。部門及公司領導提出了很好的意見。我們事後總結了完善的處理流程。我們將加深學習領會爭取下次演習接近實戰。下半年處理了兩次影響範圍較大的設備故障事故,通過此次事故大家證明了自己團隊的技術是過硬的,處理事故是及時的準確的有效的,事後大家及時學習討論制定了相應的處理方案

(4)生產指標的完成情況及通過環保部驗收進入十一月份來隨著氣溫的降低垃圾的熱值有所降低,指標完成情況不理想,部門開會討論分析,我們班組也在積極的查找原因,借鑑調整手段。並將發現的問題及時上報部門領導。

(5)設備損壞事故及設備的改造刮板機堵灰造成軸承架彎曲事故、轉向螺旋的事故分析部門領導高度重視此類事故並知道了相應的防預措施,嚴格按照輸灰渣系統的邏輯程式啟停設備,我們通過學習防預措施避免了設備的損壞。下半年對部分設備進行了最佳化改造,撈渣機的改造、空預器的改造、鍋爐本體密封保溫的處作為環保能源板塊這個大家庭中的新進成員,作為在北方地區垃圾焚燒發電項目的開闢者和先鋒軍,我們面對著巨大的壓力和挑戰。第一個冬季生產期,北方低溫、垃圾灰渣含量高、發酵效果差、入爐垃圾水分高等因素嚴重製約了噸垃圾發電量和上網電量,公司生產運營狀況步步維艱,完成年度生產任務壓力巨大。面對困難的生產條件,公司全體員工轉壓力為動力,團結一致,攻堅克難,積極研究對策,摸索北方冬季垃圾焚燒特點和規律,保證了機組安全穩定運行,安全過冬並總結出了《XX項目20xx-20xx年冬季生產總結報告》,為13年冬季生產運行提供了借鑑,同時也為公司未來開拓和管理北方城市垃圾發電項目提供了參考。

作為北方垃圾焚燒的開拓者,北方困難的生產環境將造就一批愛崗敬業、無私奉獻的員工,一群激情四射、充滿活力的後起之秀,還有管理創新、溝通協調的高手,工藝改造、技術攻關的大師,衝鋒在前的管理幹部,以及在平凡崗位上默默付出和奮鬥的一線員工,同時濟南公司的北方垃圾焚燒經驗和運營經驗將為環保能源山東地區的其他項目提供有效參考和重要指導。

2025年電廠個人年終總結範文 篇5

一、主要措施

(一)建立機制,明確責任。

發揮黨建引領,由村委黨政主要領導親自掛帥,建立健全xx村垃圾分類減量推進工作組織領導機制,按照xx村大聯動片區圖,劃分四個片區,每個片區由村兩委班子成員為責任人,村民組長、格線巡查員、志願者為組員,分片分戶,責任到人。

(二)統籌協調,穩步推進。

以黨建為引領,整合文明辦、環保、愛衛辦、農服中心、水務站、環衛公司等相關部門力量,藉助老年協會、黨小組長、志願者、區域共建單位、少先隊員等各類力量,紮實推進創建工作落實。

(三)多策並舉,注重實效。

一是做好宣傳工作。除保潔人員在每天日常工作中做好宣傳工作外,和平村在村黨政領導的帶領下,充分發揮在職黨員、黨小組組長、村民組長、志願者、少先隊員的作用,定期進行垃圾分類知識宣傳。村黨小組組長、志願團團長老李則始終沖在入戶宣傳的第一線,“黑是乾,紅是濕,乾濕不分要不得”這是老李為了做好垃圾分類的宣傳工作特意編的一段順口溜,老李表示宣傳不能太複雜,要簡簡單單,老百姓才能聽得懂、做得到。二是做好模範帶頭作用。只有從我做起,老百姓才能更容易接受,才能自覺的垃圾分類意識。這一點xx村的衛生幹部老曹深有體會,自從垃圾分類減量化工作開展以來,他在生活中就留了心眼,每次看到自己老婆在生活中沒有將垃圾乾濕分類,他親手就將垃圾袋中的垃圾進行乾濕分揀,經過幾次後,他老婆終於被感化,在生活中都能自覺遵守垃圾分類。三是建立管理機制。將垃圾分類減量化加入到xx村村規民約當中,督促村民能夠自覺遵守,對於頑固不化拒不遵守的,外來人員不得辦理暫住證,本村村民則將扣除相應的年底福利。

二、下步打算及建議

1、建立健全評價通報機制,層層傳導壓力

每天由清潔員對農戶分揀情況進行記錄,對分揀情況進行評價評分,村民組長每周進行一次巡查,村幹部每月進行一次抽查,每季度村開展一次得分評獎活動,考核結果通過村務公開欄予以公布,對考評優秀的進行定期表彰獎勵,以此激勵廣大村民家庭參與到生活垃圾分類行動中來。根據考核結果片區責任人及時與片區組員們聯繫,對工作推進快,質量高、運行好的及時給以口頭表揚和鼓勵;工作推進一般的要求再接再厲、不能落後;對重視不夠、落實不夠、任務未完成的及時約談並督促,層層傳達壓力,確保全面完成垃圾分類減量工作。

2、建立健全督查考核機制,實現管理長效

強化村級黨委的主體責任,健全垃圾分類投放運送、村容環境和保潔作業檢查考核制度,將結果納入對村幹部的年度績效考核,並制定農村垃圾分類評優活動實施細則、農村保潔分類員崗位職責及考核辦法等,對分揀員開展工作進行約束、考核和激勵。同時充分發揮村委會自治管理作用,制訂鄉規民約,鞏固村民承諾,引導村民主動實施垃圾分類。

3、建議意見

要做好垃圾分類減量化工作,首先要做好源頭控制。當前,許多產品存在包裝大、繁瑣的現象,加上電子商務當道,網購風靡,導致快遞泛濫,無形中也加大了垃圾的數量,建議各大生產廠商及快遞公司精簡包裝,從而減量垃圾。在條件允許的情況下,在住宅樓中設立垃圾處理裝置,家家戶戶通過下水管道將濕垃圾送往處理井,經過打碎、風乾等程式,將濕垃圾轉化為肥料,即可以將垃圾再生利用,還能極大的減量垃圾。

2025年電廠個人年終總結範文 篇6

為進一步深入推進敖平鎮城鄉環境綜合治理工作,提升環境治理水平,實現農村生活垃圾“減量化、無害化、資源化”治理,從根本上解決農村垃圾“出口”問題,為經濟社會發展營造良好生態環境,根據彭州市《關於城鄉生活垃圾分類工作實施意見》,一年來,敖平鎮農村生活垃圾分類工作經精心組織,落實投入,成效顯著。現將工作總結如下:

一、提高認識,加強領導

鎮黨委政府高度重視城鄉環境綜合整治工作,生活垃圾分類工作納入鎮重點工作。鎮各辦所目標工作季度推進專題會向鎮主要領導匯報工作開展情況。分類工作由開展此項工作的村支部書記親自負責,落實相關設施設備的修建安裝,宣傳氛圍的營造和分類有償回收。

二、廣泛宣傳、營造氛圍,倡導全民參與

1、召開鎮、村(社區)、農戶三級動員會、交心談心會等,宣傳動員,講解、學習垃圾分類的內容、意義、目的,安排各村(社區)、各辦所(中心)相關工作。

2、結合我鎮實際,利用現有資源,如廣播、宣傳車、宣傳欄、“快樂星期六”等多種形式、多種方式搭建宣傳平台,生動宣傳講解垃圾分類相關內容。

2、鎮城管辦牽頭,各村(社區)協作,定期進行入戶宣傳,為全鎮村(社區)人員發放《實施垃圾分類創建綠色家園》等宣傳單及宣傳手冊2200餘份,並認真做好解釋、宣傳教育工作。

三、整治有力、措施得當,以點帶面實現垃圾分類

今年8月,組織鎮村幹部、保潔公司、小區業委會、點位居民召開農垃前端分類工作現場會。通過召開現場會採取相應的措施,教育引導村民了解垃圾分類的基本要求,掌握垃圾分類的基本方法,養成垃圾分類的良好習慣。此外,通過集中培訓、現場講解示範、建立激勵機制等措施,使環衛人員懂得如何對不同垃圾進行收集、回收和處理。尤其是在集中處理的地方,進一步規範工作流程和操作規程,嚴防“分散污染”變成“集中污染”。在廢舊電池和醫療垃圾的回收處理方面,堅決杜絕擅自處理、隨意處理和與生活垃圾一併處理的現象。

今年我鎮垃圾分類在楠橋社區“獅子泉生態小區”、楠橋社區夏家院子、鳳泉村“長泰苑小區”、敖平鎮場鎮社區、敖平鎮人民政府、敖平中學等6個點位開展,按照餐廚垃圾、可回收垃圾、不可回收垃圾、有害垃圾分類投放並收運垃圾。全鎮今年建成垃圾分類房7座,新配置分類果屑箱30個,前端回收分類垃圾桶800個,製作宣傳展板7個,小插板30個,分發宣傳資料2200份,清理各類垃圾1000噸。通過發動民眾積極參與,目前農村環境衛生已大為改觀,實現了全鎮環境衛生大變化,使全鎮展現新面貌。

通過一年的農村生活垃圾分類整治,改善了我鎮農村生活環境。我們深信,有上級部門的指導和支持,鎮黨委政府的堅強領導,我鎮的農村生活垃圾工作一定會常抓不懈,建成環境優美、安全文明的川芎小鎮。

2025年電廠個人年終總結範文 篇7

時光荏冉,20xx巧無聲息的逝去。在領導的正確領導和同事的支持幫助下,讓我有信心有動力做好我的本職工作。在過去的一年裡,始終以飽滿的工作熱情,努力學習專業技術知識,嚴格遵守各項運行規程和制度,團結同事,不斷提高工作能力。總結過去一年:

一、工作認真負責,愛崗敬業

以公司理念嚴格要求自己,誠信待人,踏實做事,服從領導安排,積極完站領導布置的各項任務,始終以積極認真的心態對待工作。無論是運行還是檢修都是盡職盡責,在不斷的學習和探索中獲得了許多寶貴的工作經驗,工作中充分發揮團隊精神,分工協作,注重巡檢質量,及時發現安全隱患,杜絕事故發生,督促班員根據實際水情及時與調度聯繫溝通,靈活主動地調整機組負荷,充分利用有效水頭合理控制水位合理分配峰谷負荷提高機組效率,及時調整各項運行參數確保設備安全經濟高效運行。

二、認真學習,努力提高

技術上用心鑽研,堅持理論聯繫實際,對運行中出現的疑問力求弄通弄懂,翻閱了大量書籍和圖紙對本站設備進行全面的了解,為操作中出現的一些費解的問題找到了理論依據。組織班員進行業務學習和討論,要求他們掌握操作技能。比如本站兩台主變的並聯倒閘操作,就不能遵循安規規定的送電時先合電源側刀

閘再合負載側刀閘後合開關倒電與此相反的規定,我站的變壓器是三圈變壓器,在操作時應遵循等電位拉合刀閘的原則,直接合刀閘投入空載變壓器,會有較大的電感電流,因此要先合兩側開關使主變先帶電,然後再合等電位的刀閘,這樣就不會有較大的衝擊電流產生。此類情況很多以前都不是很清楚,比如35KV線路的倒閘操作也存在同樣不安全因素。之前操作時有時導致方向保護動作都不知道是什麼原因,通過組織班員學習看圖才弄懂也是開關合閘的順序錯誤所致。

自調五級電站以來冬修期間一直擔任機組大修工作,由於機組運行年數長有一定的磨損,導葉間隙大,漏水量大導致大量的水力資源在機組備用狀態時流失,以往經過多次的調整都沒有達到理想的效果,而總是在調整後機組運行一段時間後又恢復原狀。今年冬修時廠站領導再次提出嚴格要求一定要想辦法解決導葉漏水問題。對此我們水機組高度重視,我和組員專門開會討論、根據以往在調整時達不到要求和出現反覆回到原狀的情況,想了很多辦法通過多次的調整和測試找到了原因所在,是調整導葉的偏心銷不能固定。找到原因後我和組員們又想盡辦法終於將多次沒有解決好的問題徹底解決,從而達到了截流節水目的。為此得到了站領導的肯定和大家的好評,這些說來都是小事不足掛齒。總之是學無止境,在今後的工作中還要不斷的學習。

三今後的努力方向和工作計畫

1繼續努力認真做好本職工作,貫徹執行“安全第一,

預防為主,綜合治理”的方針,積極配合各部門工作,力爭實現20__年度安全生產目標

2在班中加大巡檢力度ǘ隕璞傅囊患進行排查和消除保證設備安全運行。

3ň常對自己和班員進行安全教育加大安全學習力度,強化安全意識

4ǘ園嗌蝦桶嘣背魷值奈侍餳笆苯餼黽盎惚íǔ魷治侍饈毖細癜湊鍘八牟環毆”的原則處理。

5ü娣蹲約漢桶嘣鋇男形,ㄑ轄做不符合規定的事情和嚴禁有不遵守規章制度的行為,ūV嘣鋇娜松戇踩和設備的安全。作為班長在以後的工作中我會帶領班組人員互相學習共同提高,開創安全高效運行的新局面!

2025年電廠個人年終總結範文 篇8

回顧一年來的工作歷程,感覺還是有極大的成就感,作為80後的一批“新手”,雖然沒有豐富的運行實踐經驗,但卻將電站3台機組已安全穩定運行了4442天,雖然是在公司領導的科學管理和正確指導下才取得了這樣的成績,但同時也體現了運行人員快速成長步伐,一年來始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針開展工作,健全和完善班組的各種規章制度,不斷加強班組建設,注重安全教育和技術培訓,加強設備管理,堅持以人為本,科學管理,在安全生產上下功夫,紮實開展各項工作,緊緊圍繞“安全生產”的目標,較好的完成了今年各項工作任務。現將全年的主要工作總結如下:

一、主要的工作業績:

1,截止到20xx年12月30日,我站機組安全運行4442天。中途未發生安全天數中斷的情況。在3月26日巡視過程中發現1機組出口斷路器1dl電流互感器接觸銅排由於溫度過高而引起電流互感器接頭髮紅,導致外殼燒裂。因及時發現缺陷,採取有效的措施,保證了1號機組的安全;在夏季我站2號機發生過兩次因事故plc引起的停機事故,經過分析是由於設備本身問題而引發的停機事故,經過及時的處理使機組恢復安全運行。

2、由於我站投運第一年,不太了解所處鬱江流域的水文情況。汛期加強與上游電站水情聯繫,及時了解水情信息,並掌握了一系列鬱江流域水文資料。汛期中合理水庫調度,與市調勤溝通,積極聯繫市調開停機,確保了水資源的合理利用。在與外聯繫中體現我站工作人員的溝通素養,語氣謙遜和藹,有效的提高了我們運行人員的工作效率。在汛前和汛後認真開展春季、秋季安全大檢查,對查出的問題及時整改,並在工作中杜絕習慣性違章,有效保證了電站的安全生產。在本年工作中,在執行開機過程中未出現開不起來和逾時開機現象,雖然在開機過程中也遇到過一些小問題,但在運行、點檢、維護的積極配合和努力下,及時解決了問題,保證了機組的順利啟停。

3、在這一年中,進行了多次大型操作,在實際工作中的嚴格執行“三講一落實”,未出現誤操作的情況,保證了人員、設備的安全。在日常工作中,在站領導的組織調度下,完成了運行規程第二版的修訂,並組織學習討論,要求在巡迴檢查中做到了認真仔細,不留死角;全體運行人員進行操作票填寫培訓並考試合格,並完成電站標準操作票的初步修訂,在執行操作票時嚴格按照了自審,初審,複審的流程,確保標準操作票的合格率。

4、各值每月必進行一次反事故演習和桌面推演,在演習中出現過一些不足之處,在部門領導和各位專工的指導下,得到了及時的更正,從中學到了不少專業知識,並積累了豐富的事故處理經驗,避免了以後在處理事故時的盲目。

5、每月各值至少開展4次班組安全活動,組織學習大唐國際,分公司相關檔案和有關技術措施,認真堅持學習大唐國際典型事故案例,並做到“一周一案例”,針對相關安全事件吸取經驗教訓。日常培訓學習中,認真學習了公司下發的各項檔案和制度。認真貫徹了檔案

精神,積極參與和開展“三大工程建設”、“創建零違章班組”、“雙增雙節”和“三講一落實”,在各項活動中取得了較好的成效,至今“三講一落實”落實情況很好,無違章、違紀現象。

6、在本年中積極參加公司組織的各種業務技能活動,“自足崗位,對標一流”,在競賽中找差距,在競賽中找提升。積極參與公司合理化建議工作,開源節流,雙增雙節,盡職盡責,努力完成公司的盈利目標。

7、在機組運行一年的檢查性檢修工作中,認真回響公司“應修必修,修必修好”的檢修宗旨。積極配合檢修人員對2、3機組進行c級檢修,在檢修過程中,對設備有了新的認識,更全面熟悉了設備的特性。

二、主要存在的問題及不足之處:

1、安全是生產的命脈,安全簡而易知事關乎自己家庭幸福,班員安全意識有待進一步強化,不能只靠領導的督促、提醒和監督,需靠在日常工作、生活中的自我意識。真正做到“安全在我心中”,而不至於是聊聊而侃。

2、在學習過程中,沒有主動性,針對理論知識都需要更進一步的提高,特別是事故判斷和處理水平有待提高。這就要求主觀能動性,人人參與學習中,自我要求提高,而不是為了應付領導的監督檢查而學習。

3、“三講一落實”是長期堅持的工作內容,三講是在工作中切實落

實的實際工作,不能停留在表面,巡視檢查的規範化,倒閘操作的標準化都是努力的方向。

4、雙增雙節,開源節流。需要全員具有節約意識,特別是廠用電的.控制,在晚上未發電的情況下,開啟廠房壁燈節約廠用電,以及保持高水位發電,降低耗水率等都需繼續深化。

三、今後的努力方向和工作計畫:

1、繼續貫徹執行“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針政策,力爭實現20xx年度安全生產目標。

2、積極配合各部門重點搞好以下工作:

(1)春季、秋季安全大檢查工作;

(2)做好汛期防洪、渡汛工作;

3、繼續加強人員技術培訓工作,重點放在如何取得良好培訓效果方面,力爭使大家的綜合業務素質明顯提高。並要求各值在每月25日前制定下一個月學習計畫

4、加強和部門之間的交流和溝通,有問題及時匯報解決,不要積累問題、激化問題,同時要注意個人修養的提高。

5、認真規範各類台賬、記錄。

6、加強對節約資源的實際工作,爭取在20xx年有好的成效,提高全員kpi值。

長期以來,電力系統事故造成人身與設備的重大損傷,造成了很大的經濟損失。為此,運行人員要把安全始終放在首位,在保證機組正常運行的同時,要及時組織大家學習電業安全工作規程、集團公司下發的安全檔案、安全簡報及其他有關安全的知識,增強大家的安全意識,確保本站的安全生產和文明生產,在工作中對設備認真進行巡迴檢查,發現問題及時匯報、處理保障設備的安全穩定運行,努力完成20xx年各種目標。在工作中堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的基本方針,進一步落實責任,抓好檢查,積極探索建立安全生產長效機制。全面完成我站下達的各項安全生產指標,堅決遏制重特大事故的發生,控制小事故的發展,保持安全生產形勢的平穩發展,促進各班組各項工作再上一個新台階。

“三講一落實”是XX集團公司於20xx年3月在全集團公司系統內推廣的一套流程化的班組在現場安全作業管理中開展的一項活動,其目標瞄準的是每一項具體的現場作業。要求班組在組織生產的過程中講清工作任務的同時,講清作業過程的安全風險,講清安全風險控制措施,抓好安全風險控制措施的落實,歸納為“講任務,講風險,講措施,抓落實”,簡稱“三講一落實”。“三講一落實”活動是加強班組安全管理,提升班組安全管理水平的有效方法和載體,是XX集團公司在班組安全管理實踐中找到的一條有效途徑。

通過開展該項活動使現場作業風險可控在控,確保全全生產穩步前行。“三講一落實”活動,是解決班組在生產工作中執行力不強的有效方法,具有方法簡單、可操作性強,它把日常工作行為進行了規範,對班組具有較強的適用性。部門執行層和班組執行層不斷融入到“三講一落實”活動中,不斷形成一種班組安全文化和企業安全文化。“三講一落實”既是一種對標開展工作的方法,也是企業安全文化建設的重要組成部分。體現了人人參與,共同管理安全生產工作。“三講一落實”在龍灘電廠的成功套用,對電站乃至整個南方電網的安全、穩定、經濟運行起到至關重要的作用。

2025年電廠個人年終總結範文 篇9

一年來,我作為一名電廠x人員,以飽滿的工作熱情,努力學習專業技術知識,嚴格遵守各項運行規程,虛心求教,團結同事,不斷提高工作能力,乾好本職工作,現將一年來的工作加以總結:

1、工作認真負責,敬業愛崗,以公司理念要求自己,誠信待人,踏實做事,服從領導安排,克服孕期反應等身體不適,始終以積極認真的心態對待工作。特別是四月份兩台機組同時運轉,勞動強度增加,線上儀表有的不準確,還要完全靠手工分析,如按一台機組的正常試驗程式,做試驗就得兩小時,期間還要加藥,監控水質,巡檢設備,夜班還要排污。剛開始是忙的廁所都顧不上去,費盡心力唯恐水質控制不及時。後來又積極調整自己的工作思路,抓住重點,先做沒線上儀表的和水質波動大的,再做水質指標較穩定的,兩台機組水樣交叉做試驗,這樣雖然一人一崗,仍堅持不懈,及時了解水質情況,更好地調節水質。

2、技術上用心鑽研,理論上熟記操作規程,自購其他化學學習資料;實踐上嚴格遵守運行規程,培養獨立操作能力,保證不發生誤操事故,把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意的事項隨時記下來,虛心向師傅、專工請教,雖然已能獨立上崗了,但深知要想把化學專業學透學精,還需要時間的磨練、知識的積累,循序漸進,一月才比一月強。即使休產假期間,利用間歇時間,不忘看化學專業書籍,做到身不在崗心在崗,還充分利用家裡網路資源,查看電廠化學文獻,開闊視野,繼續充電,希望在上崗後能以新的認識高度對待工作。

3、能力包括協調能力和處理事故能力,若說“技術”比作“智商”的話,那么“能力”就可比作“情商”,化學專業亦是如此,智商高就不見得情商高,因為技術是死的,能力是活的。例如在七月份,二號機組凝結水溶解氧突然升高,化學上並無任何操作,詢問汽機人員,因調整水位有操作,除氧裝置上部沒有達到真空,造成數值突然變化,並非水質劣化。所以判斷能力快速準確,活學活用,才能更好地乾好工作。

4、積累工作經驗,貫徹公司“節能降耗”。在水質合格的基礎上,精益求精,安全運行是首要,還要兼顧經濟運行。如在五月份一號機爐水水質還不穩定,就要積極主動詢問集控室,了解負荷變化,低負荷時儘量開大連排開度,以保證蒸汽品質,儘快讓爐水合格並穩定,而高負荷時連排開大,排污效果既不明顯又浪費工況。所以在儘量開大連排的基礎上盡力節省資源,把握兩者平衡點。六月份實行低磷酸鹽處理,控制爐水加藥量,既要防止鍋爐的酸性腐蝕,又不能浪費藥品,還要防止鍋爐長期的人為積鹽結垢,為做到一舉三得,更是精心測定,細心監控,操心設備,耐心溝通。

5、建議:

①安全設施能否更加完善、細緻一些,設定設備誤動保護措施,故障演習預案以及酸鹼事故求援方案,防患於未然,更新傳統的化學監督觀念,變被動處置為主動預見預防。

②加強微機自動化程度,能充分利用網路資源,讓其物盡其用,使化學水質監督更加靈敏高效;完善化學線上儀表、儀器全自動操作及維護,使化學試驗結果更科學精確。

③現在都講環保意識,作為熱力發電企業,是否也能集思廣益,制出更加節水的措施,少用或不用化學試劑,充分實行水的再循環和再利用,這只是我不成熟的想法,因個人能力有限,還需要師傅及專工的專業技術知識來看待。

20xx年即將到來,新的一年有新的開始,有新的壓力,制定新的合理目標才有新的突破。

1、繼續鑽研化學專業技術,提高事故處理能力,爭取汽水監督工作更加熟練,水處理工作會操作。

2、乾好本職工作的同時,了解其他專業知識,爭取早日達到公司的“全能培訓”目標。

3、繼續發揮團結協作精神,強化華潤理念,鞭策自己有更高的認識和發展。

2025年電廠個人年終總結範文 篇10

xx年在全體職工的共同努力下,堅持“安全第一、預防為主”的方針,認真落實電力局安全生產相關檔案精神,全面強化安全管理,繼續抓好了最基本的安全管理規定製度的建立和貫徹落實,建立健全了安全保障體系,落實各級人員安全管理責任制,以落實“兩票三制”為著力點,以杜絕人員責任性事故的發生,以防止人身傷亡事故為重點,開展了以反“六不”(不辦工作票、作業前不交底、現場不監護、作業不停電、不驗電、不掛接地線)、防倒桿、防觸電為主要內容的反人身事故鬥爭,採取多種形式提高了安全管理水平,使我所安全形勢達到了基本穩定。現將xx年安全工作進行簡要回顧,並將xx年年安全工作目標進行安排。

一、xx年安全生產目標完成情況:

1、全年安全生產365天;

2、未發生電力生產人身重傷及以上事故;

3、未發生重大農電電網事故;

4、未發生經濟損失在xx元以上的火災事故;

5、未發生電氣誤操作事故;

6、未發生高空墜落事故;

7、未發生重大和與電力生產有關的負有同等及以上責任的;

8、未發生由人員責任造成的經濟損失超過5000—10000元以內的設備、機械、工器具、車輛損壞事故;

9、未發生因通訊中斷而影響重大操作及事故處理造成事故擴大或構成事故的'通訊障礙;

10、未發生因檢修質量不良引起的設備事故.11、截止xx年12月1日,實現年度安全生產334天,累計安全生產x天。

二、抓好線路設備運行維護,解決疑難突出問題:

根據往年線路設備運行的情況分析,線路跳閘基本是由避雷器、變壓器故障引起的。從避雷器故障的原因分析,老式閥型的較多,主要是運行時間長從未做過實驗,從變壓器故障的原因分析,絕緣油性能降低占的比例較大。我所xx年淘汰更換了一批滅弧跌落開關和氧化鋅避雷器,加裝了一批變壓器裝頭護套,根據運行的情況分析,實際效果十分明顯。所以,在今年我所對全網區剩餘58組老式閥型避雷器進行更換為氧化鋅避雷器,更換滅弧跌落開關23組和變壓器加裝護套232套。本年度我所10KV線路共發生開關跳閘3次,與xx年同期(8次)相比減少5次,為確保全年安全生產打好了基礎。

2025年電廠個人年終總結範文 篇11

為迎合“綠色環保”的主題生活,美化綠色環境,由青年志願者協會主辦,團委秘書處、組織部、宣傳部協辦的“環境保護,從你我做起”志願服務在廣州華南植物園開展。

下午4點,志願者們在團委辦公室前集合,清點人數後步行至華南植物園。四點三十分,我們在華南植物園門口進行集結,並統一安排工作、劃分區域與分配工具,各個小分隊有序地領取工具,進入到植物園裡各自負責的區域後,開始清理園內垃圾。

植物園內垃圾主要以落葉、瓜皮、紙屑、包裝袋為主,志願者們為了保證垃圾清掃的質量,有的顧不上拿夾子,不怕辛苦不怕髒地用手一點一點的在地上撿拾垃圾。除了清掃垃圾以外,志願者們還負責清除雜草以及為路人指路。大家拿著小刀、鏟子,蹲在地上認真地清理著雜草,更有志願者捋起袖子,忍受著寒冷,用手拉著草輕輕地扯出來;有過往的遊客在三岔路口猶豫的時候,志願者們及時上去給予指引,為他們解除眼前的困惑,點亮前行的燈塔,讓他們看到社會中存在的溫暖,幫助他們找到路的同時,彼此又多了一份溫情。12月的傍晚,伴隨著晚霞,空氣中瀰漫著絲絲寒意,可這絲毫沒有影響到志願者們參與活動的熱情。

本次華南植物園的清掃活動雖然在環境美化、宣傳志願精神方面達到一定的作用,但因為植物園面積太大以及垃圾清理工具太局限,有一部分地區未清掃到,我們計畫把對植物園的垃圾義務清理活動作成一種常態活動。以經常性、長期性的方式來華南植物園定期清掃,

為營造一個更優美、更優雅的華南植物園而努力。

大家勞動過程進行的十分順利,但是之前的分配工作做得比較混亂,需要加以改進,要事先把人數統計好,任務分配好,以便提高效率。此次活動仍有一定的局限性:活動的參與者主要在團委成員跟志願者,沒能深入到整個學校里,活動人群有些局限。

志願者精神是一種默默奉獻,不思回報的精神。大家都以飽滿的熱情投入到了此次活動中去,做到了聽從指揮,統一行動、盡忠職守,準備充分,任勞任怨,無私奉獻。在這微微泛著嚴寒的季節里,華南植物園裡因為有了志願者們可愛的身影而顯得格外溫暖。“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者精神,這更是志願者們追求不變的精神,願這股熱心助人、服務大眾的暖流流入每一個志願者的心中。

2025年電廠個人年終總結範文 篇12

回顧全年的各項工作,在取得新進展的同時也暴露存在的不足。如黨員作用發揮還不均衡,支部建設少有新意,活動載體不夠多樣化等。特別是今年以來,隨著工作量的增加,使我們的工作不能及時跟進,這從思想方面講,我們還有不成熟的表現。對以上存在的不足,我們將採取以下工作措施:

1、要著重研究、探討貫徹落實局黨委各項決策,發動職工更新觀念,與時俱進,以只爭朝夕的精神大力加強支部創建工作,以高度的負責精神和求實務實的敬業精神做好本職工作,確保電廠各項工作有新的起色,實現新的突破,樹立良好的整體工作新形象。

2、努力開創民眾安全工作新局面,促進隊伍穩定,提高生產服務效率。重點深化安全文化建設,注重教育幹部職工“以小我保大全”,把發現和消除事故隱患作為首抓工作,力求不斷完善各項規程措施,認真抓好督促和落實,努力做到不安全不生產,以安全生產的實際行動推動各項工作順利開展,促進全礦安全目標的實現。

3、圍繞職工隊伍建設、思想政治工作、精神文明建設、民眾性工作、綜合治理等,堅持“抓好主題,用活載體;整體推動,注重效果”,努力推動各項工作的全面發展。

發電廠現有職工30人,下設一個維護班,六個運行值,對發電廠進行發電運行和維護管理工作。20xx年,在公司各級領導的指引和大力支持下,在全體員工的不懈努力下,發電廠嚴格、認真履行考核小組的七項考核指標,圓滿的完成了發電廠的運行、維護和檢修工作,建立和健全了各項考核制度,取得了較好的成績。

(一)安全生產

安全生產是發電廠一項長期的、艱巨的、綜合性的基礎工作,是做好發電廠各項工作的前提和保證。因此,為了加強發電廠的安全管理,防止和杜絕生產安全事故的發生,發電廠嚴格執行安全生產工作制度,狠抓月度考核的落實,明確各級人員的安全職責,做到各負其責,密切配合,共同搞好安全生產。

為預防安全事故的發生,要求員工認真的執行“兩票三制”管理制度,落實安全風險低押金制度,層層簽定安全目標責任書。針對考核小組開展的三次安全大檢查、兩次現場安全檢查,我們對考核、檢查情況提出了詳細的整改方案、落實措施,及時消除了原有的缺陷和隱患,對所有的事故隱患點都設立了安全警示牌。今年6月份,結合發電廠的運行、維護情況,發電廠展開了一系列的安全活動。首先是針對本發電廠操作最複雜、難度最大的操作項目進行了事故預想和危險點分析,並進行了技能演練,增強了全體員工的安全意識;其次還進行了消防、防洪技能比賽,觸電急救,安規考試等安全活動。同時發電有限責任公司考核小組還定期或不定期對發電廠安全生產、文明生產等工作進行專項考核。發電廠本著“考核小組抽檢、發電廠人員自檢”的原則,徹底的消除事故隱患、設備缺陷等危害發電廠運行的不利因素。

全年“兩票”合格率達100%,順利的實現了三個百日安全長周期,全年無重、特大事故及誤操作事故,無人員責任事故,全部保護及自動裝置無誤動,正確動作率達100%,主設備完好率達100%,無棄水情況,無強迫停運,臨檢時間小於48小時,圓滿完成了各項工作任務和各項考核指標。

(二)文明生產

文明生產是保證發電廠安全、經濟運行的重要條件,是衡量公司管理水平的重要標誌,所以公司嚴格按照《發電廠承包契約》和《發電廠考核條例及管理辦法》對職工進行考核,認真執行《衛生管理制度》和《目標管理責任書》。結合公司生產的具體情況及時採取了相應的文明生產管理措施:做到工作環境、設備清潔,公用工具排放整齊,工作場所有防潮、防火措施及勞動工具布局合理等,職工能自覺遵守在禁菸場所禁止吸菸的規定,能自覺遵守勞動紀律,嚴守工作崗位,能認真履行文明生產的相關規定和要求。基本營造了文明、健康、積極向上的工作和生活氛圍,提升了職工的工作熱情和團隊凝聚力。

(三)學習培訓方面

“科學技術是第一生產力”,技術引導發展,而技術能力又取決於不斷實踐和努力學習。因此發電廠在面對同一工作內容、不同行政隸屬關係職工一起工作的特殊人員結構的模式下,制定了一種特殊的學習模式以彌補技術差異,新職工充分發揮自己能吃苦、不怕累、敢創新和充滿活力的特徵,老職工則兢兢業業、無私奉獻,手把手的對新職工進行理論及技術的傳授,使這個團隊剛注入的新鮮血液變得更加粘稠。具體落實事項有:

1、以輪組為單位,每組每個月組織一次技術培訓、安全培訓。根據發電廠的實際情況進行實地講座和案例分析。

2、結合發電廠自動控制系統的改造,員工虛心向自動化、監控、調速器廠家請教,對發電廠的自動控制領域、調速器動作原理等技術進行深入學習。並把所取得的成果在培訓會議上和全體職工分析共享,至使發電廠所有人員在技術領域方面得到全方面的提高和完善。

3、在人員組織結構上,兩輪組採取運行、維護的主要骨幹人員的穩定,靈活調配新員工,在豐水期加強運行工作,大部分維護人員充實到運行崗位,檢修期則把部分運行人員抽出參加檢修工作,這有利於新員工對發電運行、檢修維護等技能全面掌握。

4、配置了一批專業資料書,為職工技術提高提供了學習平台。

(四)生產業績

截止20xx年12月16日,上網電量完成9568萬度,到12月底,估計全年上網電量完成9700萬度左右。與去年同期的15764萬度減少6064萬度。

13月份正常發電,來水均勻,比去年13月份超發149萬瓦時。

4月份地調通知110kv線停電時間04月11日至30日,電廠04月上游平均來水量8.2m3/s,平均發電量11.76萬千瓦時,比去年同期少發198萬千瓦時。

5月份地調通知110kv線一回線放光纜,工作時間5月15日至30日,供電方式kv線供至線,負荷控制在10mw以內,日平均來水量9.3m3/s,日平均發電量11.53萬千瓦時,比去年同期少發254萬千瓦時。

6月份由於氣候乾旱,上游平均來水10.6m3/s,1日至21日每天平均發電量15.63萬千瓦時,22日上游來水量76m3/s,由於天氣原因比去年同期少發869萬千瓦時。

7月份,由於氣候乾旱,比去年同期少發1062萬千瓦時。8月份,由於氣候乾旱,比去年同期少發852萬千瓦時。9月份,由於氣候乾旱,比去年同期少發895萬千瓦時。10月份,由於氣候乾旱,比去年同期少發377萬千瓦時。

11月份,由於氣候乾旱,比去年同期少發376萬千瓦時。12月份,截止XX年12月16日,本月發電量為217萬千瓦時。維護工作:全年累計消除日常缺陷57項,未處理缺陷還有7項。消除安全隱患14項。處理調速器故障2起。

對外工程:順利的完成了對發電廠1、2號機組的擴大性大修以及對、幾家發電廠的機組缺陷進行了處理。

2025年電廠個人年終總結範文 篇13

眾人划槳開大船,萬眾一心成大業。12年我們在以部門領導下,以辛勤的汗水和紮實的工作作風,保質、保量的完成全年生產任務。我們付出了辛勤的汗水,但我們最終收穫了成功的喜悅。

同時感受到了公司所給予我們的關心和愛護,無論在生活上、薪金和福利待遇上都有了改進。這給我們帶來很大的工作動力。

xx年值得我們驕傲的一年,也是值得我們深思的一年。因此我給我20xx年所做的工作一個總結。

今年承蒙領導的護愛,我升職為主控,在各位領導和同事的支持幫助下,和同事們一起完成了全年生產任務。

(1)安全安全無小事,人身、設備的安全是首要任務我們要充分的分析、學習、預想安全事故,提高大家的安全意識,爭做全年無事故班組。根據現場的實際情況對現場的不安全因素提出合理化建議

(2)資料的消耗控制生產水的耗量大石灰漿濃度指標不合格活性炭耗量不準渣池水位的控制生渣的控制最近生產水耗量大、石灰漿製備濃度不合格原因的查找突顯了一些問題,班組執行力不夠。我們將加強班組執行力的建設,把工作做細做足,降低物資的消耗

(3)事故的演習與事故處理演習達到了理想的效果。部門及公司領導提出了很好的意見。我們事後總結了完善的處理流程。我們將加深學習領會爭取下次演習接近實戰。下半年處理了兩次影響範圍較大的設備故障事故,通過此次事故大家證明了自己團隊的技術是過硬的,處理事故是及時的準確的有效的,事後大家及時學習討論制定了相應的處理方案

(4)生產指標的完成情況及通過環保部驗收進入十一月份來隨著氣溫的降低垃圾的熱值有所降低,指標完成情況不理想,部門開會討論分析,我們班組也在積極的查找原因,借鑑調整手段。並將發現的問題及時上報部門領導。

(5)設備損壞事故及設備的改造刮板機堵灰造成軸承架彎曲事故、轉向螺旋的事故分析部門領導高度重視此類事故並知道了相應的防預措施,嚴格按照輸灰渣系統的邏輯程式啟停設備,我們通過學習防預措施避免了設備的損壞。下半年對部分設備進行了最佳化改造,撈渣機的改造、空預器的改造、鍋爐本體密封保溫的處理

作為環保能源板塊這個大家庭中的新進成員,作為光大國際在北方地區垃圾焚燒發電項目的開闢者和先鋒軍,我們面對著巨大的壓力和挑戰。第一個冬季生產期,北方低溫、垃圾灰渣含量高、發酵效果差、入爐垃圾水分高等因素嚴重製約了噸垃圾發電量和上網電量,公司生產運營狀況步步維艱,完成年度生產任務壓力巨大。面對困難的生產條件,公司全體員工轉壓力為動力,團結一致,攻堅克難,積極研究對策,摸索北方冬季垃圾焚燒特點和規律,保證了機組安全穩定運行,安全過冬並總結出了《濟南項目20xx-20xx年冬季生產總結報告》,為13年冬季生產運行提供了借鑑,同時也為公司未來開拓和管理北方城市垃圾發電項目提供了參考。

作為北方垃圾焚燒的開拓者,北方困難的生產環境將造就一批愛崗敬業、無私奉獻的員工,一群激情四射、充滿活力的後起之秀,還有管理創新、溝通協調的高手,工藝改造、技術攻關的大師,衝鋒在前的管理幹部,以及在平凡崗位上默默付出和奮鬥的一線員工,同時濟南公司的北方垃圾焚燒經驗和運營經驗將為環保能源山東地區的其他項目提供有效參考和重要指導。

最後祝我們的光大在新的一年裡再創新高!

2025年電廠個人年終總結範文 篇14

美羅鄉牟家村垃圾分類工作於今年7月份啟動,在縣委、縣政府的關心和領導下,圍繞“減量化、資源化、無害化”的目標,率先在全縣開展試點。試點工作已經初顯成效,民眾分類意識明顯提高,全村的垃圾分類工作在10月底全面啟動,現將牟家村開展的工作情況總結如下。

一、主要做法

縣委、縣政府高度重視美羅鄉鄉村治理工作,7月中旬,縣委乙權書記親臨牟家村向民眾做垃圾分類處理動員工作。主要領導多次親臨牟家村指導工作開展,根據牟家村工作實際,總結出牟家村垃圾分類處理“1231”模式。

“1”是黨建引領,突出組織領導,強化高位推動。按照縣委、縣政府的工作安排,鄉黨委、政府高度重視農村生活垃圾專項治理工作,指導制定了《《牟家村農村生活垃圾分類處理試點工作實施方案》、《牟家村垃圾分類處理激勵方案》、《牟家村垃圾分類處理細則》等一系列制度和方案,明確了工作職責、任務與目標,將垃圾分類處理工作目標考核評價體系。鄉黨委、政府成立以黨委書記趙剛、鄉長馬敏同志為督導組組長和副組長的工作督導組,開展11次督查、指導工作開展。縣委、縣政府主要領導多次親臨牟家村督導工作,形成了高位推進的態勢。

“2”是村組幹部、黨員示範帶動和民眾主動。7月底,牟家村全體黨員、幹部、駐村工作隊率先進行垃圾分類處理工作培訓,開展工作培訓會1次,首先解決,黨員、幹部思想認識問題;黨員、幹部入戶開展垃圾分類現場指導,“手把手”教會民眾正確開展垃圾分類處置,開展入戶指導垃圾分類指導190餘人次,做到戶戶覆蓋,一戶也不掉隊。牟家村民風淳樸,幹群關係融洽,民眾對黨員、幹部信任感強烈。牟家村充分發揮農民夜校作用,4次開展環境保護、鄉村治理和垃圾分類相關知識培訓,民眾環保意識增強,主動性顯著提高。截至11月底全村投入經費2萬餘元,全村發放可回收和不可回收垃圾筐280個,全覆蓋實際居住牟家村居民戶。

“3”是建專業化團隊,確保工作聯動。一是組一支管理團隊。成立以牟家村第一書記王寧為組長的垃圾分類處理領導小組,指導全村垃圾分類處理工作。二是建一支專業服務隊伍。由鄉級垃圾清運員陳朝陽負責全村垃圾匯總清運,陳朝陽每周五負責安排人員入戶收集不可回收垃圾,並對各戶垃圾分類處理情況進行考核評分,收集民眾對垃圾分類處理工作的意見和建議。三是建一套完善的管理標準。牟家村根據試點工作實際,制定了《垃圾清運員工作制度》、《垃圾分類評分細則》、《垃圾清運工作制度》,從源頭到末端,規範垃圾分類處理和不可回收垃圾清運工作。村民隨意丟棄生活垃圾的現象得到明顯好轉鄉村垃圾呈逐月減少態勢,截至11月底,垃圾相比6月底減量3/5左右。

“1”是建立長效機制,確保工作良性循環。一是建立完整的垃圾分類處理激勵機制。建立《潔美家庭評比獎勵制度》,通過農戶環境衛生評比、垃圾分類情況建立積分制,實行每月考評,達到獎勵分值,在積分兌換站兌換生活用品,激勵民眾家家比潔淨,戶戶愛衛生。二是積極探索可回收垃圾的回收銷售,解決經費來源。農戶分類回收垃圾,交予清運員可換取積分,若可回收垃圾量大,可以抵充每月垃圾清運費。可回收垃圾產生的銷售收入計入村集體經濟,作為垃圾分類處理專項經費,用作獎勵物品採購,垃圾分類人工經費補助開支等。三是全村垃圾筐均由建檔立卡戶和竹藝老匠人手工製作,全部使用本地自產的竹木,解決部分民眾創收問題。四是不斷總結工作,及時改進工作。在開展垃圾分類處理工作時,村組幹部積極入戶聽取民眾的意見和建議,及時調整和完善工作。

二、存在的問題

雖然牟家村生活垃圾處理取得了一定成效,垃圾量較之以前下降一半多,農村環境也有了明顯改善,但對比縣委、縣政府要求,仍有較大差距,工作中依然存在一些不足:一是少數民眾環保意識還不高,還存在垃圾亂扔、隨地吐痰、東西亂堆的現象;二是個別村組幹部工作積極性不高,日常監管還不到位;三是部分民眾垃圾分類還不夠清楚,分類不清;四是工作經費不足,許多項目需要耗費較大人力和財力(比如微型垃圾清運車採購等項目),尚無法開展。

三、下一步打算

一是持續開展提升整治。按照提升整治方案,開展集中整治行動,查漏補缺,消除衛生死角,重點整治村轄區主幹道、機耕道、溝渠、魚塘區,民眾聚居區周邊、果園區周邊等區域,建立衛生標準,環境清理參照標準開展。

二是探索垃圾分類處理新運作模式。探索市場化運作,利用現有經費和可回收垃圾處理收益,將垃圾分類處理運行工作進行外包,村委負責對承包方進行監督、考核,減輕村委工作負擔。

三是提升農村文明程度。進一步加大宣傳教育,運用農民夜校、微信群、入戶指導等形式宣傳發動民眾主動、自覺參與農村垃圾整治行動;加大“潔美家庭”評比推進力度,並針對農村陳規陋習,完善村規民約,開展移風易俗,提高村民文明素養。

四是嚴格督查工作成效。進一步完善督查工作機制,加大明查暗訪力度,及時調度,嚴格考核,定期通報,對工作推進不力的進行重點指導和限期整改,促進工作常態化發展。