成人文化技校被省總工會命名為“浙江省工會就業創業基地”（全市僅2個單位）；“省級市范性成校” 已通過初驗；XX年共參加技能培訓624人，經縣技能培訓中心考核鑑定440人獲國中級技能證書和上崗證書，獲證率達70.5%，是漓渚成校歷年來考證人數最多的一年。
鎮中心幼稚園統籌了全鎮的幼兒教育，把完小的幼稚園歸併到中心幼稚園，實行“四個統一”：經費統一管理；業務統一指導；教師統一調配；工資統一考核發放。進一步提高辦園檔次，中心幼稚園被評為省二級幼稚園和縣示範家長學校，小天使和聯辦幼稚園也分別被評為市農村合格幼稚園。中心幼稚園設施設備不斷更新，辦園條件不斷提高，辦園檔次不斷提升，社會知名度在不斷提高，今年上半年中心幼稚園又增添了價值近7萬的大型玩具，操場全部鋪好了塑膠。撤併了棠棣幼兒教學點，對朱家塢和棠二教學點也分別鋪上了塑膠，總投入10萬多，想方設法使中心幼稚園達到接近標準化幼稚園的要求，努力促進幼教均衡發展。招聘優秀的正規幼兒師範畢業的教師，提高保教質量。
三、成功的點滴經驗
1、重視師德兩支隊伍狠抓不放
一是抓好班子隊伍。開好總支會議，有事共商量，各位校長、園長團結一致，和諧協作，形成強有力的凝聚力和戰鬥力，暑期兩校搬遷，工作量巨大，班子齊心協力，整個假期沒有休息過。搬遷工作順利，教師人心穩定，社會反響良好，更可喜的是，由於管理到位，社會上對華甫中學與園藝學校合併同一校區學生相互影響的種種不良估計沒有發生過。二是抓好教師隊伍。各校對教師制訂了《績效考核實施細則》，從工作出勤、所任工作量、教育教學成績、常規教學、榮譽獲獎等方面進行考核，直接與獎金掛鈎，做到獎勤罰懶，多勞多得，同時對有償家教、體罰、曠工等師德問題實行一票否決制。
2、強化教學教研，提高教育教學質量
教學質量是一所學校的生命線。首先，實施了以課堂為中心的和諧、有效課堂的實施與研究，不管東南西北風，抓住質量不放鬆，不讓一個學生掉隊，使學生日日有收穫，天天有進步。
3、努力改善辦學條件
我們緊緊圍繞市教育基本現代化的創建，趁學校搬遷之際，集中財力，加強校園環境的改造，各專用教室的改造，最佳化了學校的育人環境。
4、嚴格規章制度，保證學生安全。
安全責任重於山，為保證師生的人身安全，防患於未然，教育總支和各校校長及每一位教師都簽訂了《安全目標責任書》，經常對學校的安全隱患進行排查，限期整改。各校對學生進行“防震”和“消防安全”演練。尤其對接送車安全制訂了可行的規章制度，對h1n1實行安全零報告制度，現在學生食堂整潔，飯菜可口，花樣常新，運行規範，為師生安全提供了有力的保障。
5、嚴格財務管理，保證教學經費
各校的財務歷來是人們最為關注的焦點，因此教育總支要求校長廉潔從政，學校財務及時公開，考核獎金每月公示，真正做到教師明白，校長清白。最大限度保障經費用在教學一線。
四、不足與努力方向
全鎮教育事業蓬勃發展，成績的取得應該歸功於全體教師的團結一心，共同努力，頑強拼搏。雖然在教育系統取得了一些成績，但我們也應看到問題與不足。
1、辦學需進一步規範。教育要走優質輕負之路，如何深入開展教學科研，提高教師的教育教學能力，提高課堂教學效率。如何從大運動量的題海中走出來，規範每門學科，認真紮實有效地上好每堂課。
2、特色教育需要進一步加強。各級各類學校都必須創特色，通過不斷的創新與內涵發展，來提升學校的辦學品位。
3、師德需要進一步強化。要增強教師的責任心、事業性，教師如何追求從職業走向事業，從而走向偉業。
總之，成績的取得，離不開教育局的領導，離不開黨委政府的關心，更離不開教師的默默無聞的拼搏，XX年要繼續解放思想，開拓進取，齊心協力，頑強拼搏，再創佳績，再鑄輝煌。