佛教協會年工作總結暨年工作安排

佛教協會XX年工作總結暨XX年工作安排

xx區佛教協會在三寶慈光的照耀下,在市、區政府民宗部門的關心支持下,在以釋宗海法師為首的佛協班子的領導下,以及蕉城區佛教四眾弟子的共同努力下,XX年的各項工作取得了一些成績。據統計,截至 XX年12月為止,在蕉城區佛協登記在冊的寺院有96個,其中依法登記的寺院75個,未開放的寺院21個;僧眾共496人,其中比丘174人,比丘尼226人,沙彌23人,式叉尼21人,沙彌尼52人。受三壇大戒4人,其中比丘1人,比丘尼3人。受居家二眾菩薩戒59人,受五戒15人,皈依335人。XX年主要做了以下幾項工作:

一、建立健全各項規章制度,強化管理,加強佛教協會的自身建設。XX年是佛協的制度建設年。xx區佛協換屆後,逐步健全《章程》里的組織架構,完善協會的各項管理規章制度,以達到強化管理,有效管理的目標。首先,蕉城區佛教協會制定了《蕉城區佛教協會寺院管理辦法》、《蕉城區佛教協會會長會議制度》、《理事(常務理事)會會議制度》、《會員管理制度》、《財務管理制度》、《印章、檔案管理制度》、《辦公室工作制度》、《佛教協會領導班子分工負責制度》。製作了基層寺院四項管理制度,並要求寺院制度上牆。制定的制度有《僧眾管理制度》、《財務管理制度》、《衛生防疫管理制度》、《消防安全管理制度》等。做到以制度建設規範管理,提高佛教協會辦事的自我約束機制。其次,對班子成員進行了分工。第四屆佛教協會於XX年12月換屆選舉後,領導班子即召開會議,對班子成員進行了分工。班子成員分工明確,做到各司其職,各負其責。第三,到蕉城區民政局變更佛協法人資格暨佛協新的辦公場所等工作。由於佛協法人的代表資格,要在第三屆佛協審計的基礎上完善各項手續後才能變更。因此我們委託福建省德潤會計師事務所審計。德潤會計師事務所克服時間短人員少的困難,經過嚴格的審計,終於完成了審計報告,變更了佛協法人代表和新的辦公場所。

二、召開XX年“新春茶話會”。XX年1月18日,蕉城區佛協在報恩寺召開“新春茶話會”。這是佛協換屆以來召開的第一次“新春茶話會”。來自區內各寺院的住持51人、居士代表16人、xx區民宗局局長藍文斌、副局長陳成清等計70多人參加了會議。茶話會上釋雲真副會長宣讀《佛教協會各項規章制度》,釋庚真副會長宣讀《蕉城區佛教協會寺院管理辦法》草案,釋宗海會長在會上部署了XX年的工作;會上還舉行了第三屆財務移交儀式。會後佛協常務理事會開會,通過了《蕉城區佛教協會寺院管理辦法》。

三、深入基層認真調研,了解各場所情況,參加寺院重大佛事活動。新班子上任後,為了熟悉基層寺院情況,會長釋宗海法師帶著班子成員、其他法師和辦公室人員走訪了很多基層寺院,逐步熟悉了基層寺院的情況。對基層反映的一些情況,能解決的盡力幫助解決,無法解決的也做到及時向xx區民宗局反映。XX年佛協辦理的文案如下:變更場所負責人7件,要求場所開放12件,要求改建、擴建場所10件,維護寺院合法權益向民宗局送調查報告4件。具體做了以下幾件工作:

1.領導班子成員到基層看望慰問年老體弱的僧眾。XX年1月,佛協班子法師們走訪、慰問了多個寺院的老僧伽、老居士。第三屆秘書長陳石文老居士現居福州,他為佛教協會工作十多年,奉獻了自己的年華歲月。新一屆佛協班子沒有忘記他,前往看望慰問並聘請他為第四屆佛協顧問,給他送去聘書。會長帶領班子成員還到支提山華嚴寺,慰問原首座賢忍老法師,給他送去禮品、慰問金。到石後安仁寺、洋中白雲寺、陽尾耀通寺、蕉北經靈寺等看望慰問老僧伽,給他們送去禮品、慰問金和溫暖,更重要的是送去一份真誠的、濃濃的情意。

2.深入寺院摸清場所建設情況。根據xx市政協辦公室(XX)20號檔案《關於開展宗教房地產權屬登記發證專題進行調研的通知》精神,為了確保調研更加全面深入,反映問題和意見建議更具針對性和代表性,佛協採取了相應措施。首先,佛協兩次召開領導班子會議和常務理事會議聽取意見;其次,每個班子成員分工按片區到各寺院登記寺院建築物面積、土地面積,掌握第一手資料。具體情況如下:(1)目前除個別寺院外,登記工作大部分完成,96個寺院建築物面積總計xxx  平方米,其中XX年以後建築的面積72456平方米。 (2)佛教協會依法登記的宗教活動場所總計75個,僅有2個寺院(報恩寺和天王寺)辦理了國有土地使用證,2個寺院全部用地面積 173畝,其中建築占地面積10013.25平方米。第三,根據市政協辦公室(XX)20號檔案調研提綱,佛協針對目前我區寺院存在的主要困難和問題,提出了4條意見和建議。