區委辦公室2006年工作總結

體系》,完善綜合性文稿起草的工作流程,實行文稿起草第一責任人制度和文稿審核把關制度,制定《優秀文稿評議制度》,實施綜合性文稿起草質量考核獎勵制度。

3、始終堅持改善運作方式建設效能機關。去年是機關效能建設年。一年來,整合管理資源,最佳化管理要素,規範管理行為,改善運作方式,對原綜合科進行重組分解,進一步減少文山會海,切實推進辦公室效能建設,使辦公室在服務質量和辦事效率上有了新的改進,在領導對辦公室工作的滿意度上有了新的提高。進一步改進機關作風,選派一名中層幹部到路橋街道擔任駐村工作指導員,開展下基層蹲點宣講辦實事活動,與困難戶結對幫扶,進一步密切黨群幹群關係。根據黨風廉政建設責任制的要求,嚴格執行中紀委關於領導幹部廉潔自律的各項規定,堅持民主集中制,落實領導身邊工作人員“十必須、十不準”規定,嚴肅工作紀律,著力在全辦營造奮發向上、勤政廉政的良好氛圍。

4、始終堅持在實踐中鍛鍊和檢驗隊伍。堅持在崗位上和實踐中磨練幹部意志,提高工作能力。面對商城“12.31”火災和14號強颱風災害等突發性事件,全辦廣大幹部通宵達旦堅守崗位,在第一時間掌握情況、制訂方案、組織協調、信息傳達、督查落實,承擔了大量的文稿和會務任務,協調區委領導指揮救災,充分發揮了區委辦公室的核心機關作用。辦公室幹部隊伍在突發性事件面前經受了考驗,接受了鍛鍊,提升了素質。這也充分表明,辦公室有一支拉得出、用得上、打得贏的幹部隊伍。一年來,一批幹部得到了調整、使用和提拔。

回顧區委辦公室過去一年的工作,辦公室全體人員都付出了辛勤的勞動,全辦的各項工作都取得了新的進展。在新的一年裡,區委辦公室將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神以及區委工作會議精神,緊緊圍繞區委中心工作,進一步創新工作方法,堅持以科學服務為主線,以打造學習型、奉獻型、務實型機關和加強幹部隊伍建設為重點,全力為路橋現代化新進程提供更加優質的綜合服務。