民政工作及時準確查報各類災情，落實安身房2戶；低保工作實行了規範化、制度化、網路化管理；紮實開展擁軍優屬，切實為“三定”對象解“三難”，積極爭創市級擁軍優屬模範鎮；積極開展農保工作，截止6月底，參保375人，保金入庫14.95萬元，占任務115%；切實加強殯葬改革，半年來，已火化229具，占年初任務51.69%，收繳罰沒款58人，12.46萬元，占年初任務49.84%。加強城市最低生活保障工作，嚴格執行城市低保政策，通過10大社區居委的艱苦努力，對一部分應保未保的特困居民實行低保，對300餘名不符合低保的人員予以取消，為低保工作逐步走入制度化、規範化、科學化管理奠定了基矗按期完成了地名普查工作。
國土工作強化國土管理，加強了對國土管理法律、法規的宣傳，加大對城區土地市場的清理整頓和一大批歷史遺留問題的處理，加強了基本農田保護，軟、硬體進行了重新清理整改，及時為民眾辦理建房審批手續，辦土地使用證2000餘宗。同時，為種養專業大戶用地提供快速及時的服務。
科技工作高度重視科技普及和優良品種的引進、示範和推廣工作，引進蔬菜良種8個，優質良油品種2個，畜禽良種4個。建立了科技信息服務站。全國科普示範驗收穫得高度評價，科技推廣項目獲得縣政府表彰。
計畫生育進一步落實“三為主”，深化“三結合”。積極探索依託城市社區平台，落實單位負責，屬地管理，社區服務的城市計畫生育管理機制。進一步強化人口與計畫生育目標管理責任制，計畫生育率達98.7%，幫扶“三結合”戶165戶，徵收社會撫養費9.6萬元。
教育事業進一步規範學校財務管理，規範招生行為，整頓了學校周邊環境，維護招生秩序，對學校安全進行了檢查、整改。教學教研工作深入紮實，師培提高工作成績斐然，共培訓90人次，太和二幼被授予“省級幼兒教師繼續教育示範基地”。調整充實了一幼、一孝四孝七小等領導班子，建立了一支政治素質好、業務精良的學習型教師隊伍。
文化體育在抓好日常文體活動的基礎上，認真搞好“春節”、“五·一”、“七·一”等大型文體表演活動和比賽。積極開展城市社區文體活動，協助團結社區組建了老年文體活動中心和社區文體活動隊，建設社區獲得省級“全民健身”先進社區。
衛生保健在繼續抓好兒童“計畫免疫”、“非典”、“人禽流感”等防治工作的同時，切實抓好麻疹、風疹等傳染病的防治工作。對全鎮180名村衛生室、私人辦醫人員進行了一次為期4天的醫德醫風教育，以及政治業務技術培訓。完成89名鄉村醫生資格報名考試、發證和324名“健康快車”白內障患者的初篩和74名患者的復篩治療工作。積極配合縣衛生所在何家橋社區進行衛生進社區試點，為該社區1300餘居民進行健康體檢，建立社區居民健康檔案，探索社區衛生服務新路。
工會工作
司法信訪認真接待，及時處理民眾來信來訪事件，全年共接待來訪民眾2637人次，接受上訪信件241件，其中上級交辦信訪178件，結案175件，結案率達98%以上。全面開展各項法律服務，培訓人民調解員4次，指導調解疑難民間糾紛12件，直接調解12件，民間糾紛發生數控制在總人數的0.5%以內，無重大民間糾紛轉化為刑事案件。
群團工作建立了以鎮團委為領導，街道團委為核心，社區團支部為紐帶，居民小組為基礎的團組織網路。建立了青少年服務中心4個，科技圖書室10個，青年科技示範基地2個，培植“青年科技示範戶”1戶，為貧困學生捐款1789.10元，為災區捐款7000餘元。在“非典”期間，成立了340支“青年志願防非宣傳隊”，為外出打工戶助耕100餘畝。婦聯緊緊圍繞“一手抓發展，一手抓維權”的工作思路，繼續深化“雙學雙賽”、“巾幗建功”、“家庭文化建設”三大主題活動。為民眾辦好事、實事1550件，為230名下崗女工聯繫了攤位和門面，幫扶助耕13戶，割麥75畝，受理婦女來信來訪53件，組織女志願者服務隊20人，為武安幸福院、太和敬老院32位老人義務洗衣、理髮等。
信息反饋通過落實好督查、信息、網管工作的分管領導、第一責任人和具體工作人員，全部超額完成市府辦、縣委辦、縣府辦的黨政信息工作，分別占任務的158%、207.3%、153.3%。辦理上級交辦信訪198件，接待民眾來信來訪210次，3200人。
廣電、民族、宗教、僑務、關工委、檔案、保密等工